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商務英語專業(yè)論文精品(七篇)

時間:2023-04-01 10:13:33

序論:寫作是一種深度的自我表達。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內心深處的真相,好投稿為您帶來了七篇商務英語專業(yè)論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

商務英語專業(yè)論文

篇(1)

關鍵詞:高職教育商務英語專業(yè)建設

隨著我國改革開放的不斷深入,特別是加入WTO以后,經濟一體化特征越來越明顯,國際商務活動越來越頻繁,社會對商務英語應用型人才的需求日益擴大。然而由于一些??频母呗氃盒J芟抻趲熧Y、教學設施等條件,開設的課程沒有跟隨國際貿易環(huán)境的迅速變化作出相應的調整,最終導致培養(yǎng)的學生知識結構無法滿足新形勢下的商務經濟要求。高職商務英語專業(yè)建設方面還很不完善,專業(yè)特色不明顯且缺乏專項資金、專業(yè)人士的指導。面對外部環(huán)境的日益變化和激烈的市場競爭,商務英語專業(yè)教育如何應對新形勢需求,使培養(yǎng)的學生符合市場經濟的需要,就成了高職高專教育工作者的一項重要課題。

高職商務英語專業(yè)是一種跨越學科,培養(yǎng)復合型專門人才的專業(yè),教學介于非語言學科與通用語言學科之間,強調語言能力、實用商務知識和技能的有機結合。高職商務英語專業(yè)建設過程中必須堅持語言與商務、知識與技能、理論與實踐相結合的原則,體現(xiàn)實際、實踐、實用的特點。

一、專業(yè)定位

對目前形勢的分析和預測顯示,未來的國際經貿活動有以下特征:國際間多層面、多目標、多方式的交流空前活躍。不同經濟、貿易、政治、文化背景的交往空前廣泛,人們越來越清楚地認識到交流的目的是互惠;信息在國際經貿活動中充當主角,語言作為信息交流的載體扮演著重要的角色,而英語作為世界各地的“通用語”,作用更是巨大;網絡貿易方興未艾,以英語為表現(xiàn)形式的資源占全部網絡資源的絕大部分;電子商務成為國際商務的發(fā)展方向;技術創(chuàng)新成為國際經貿活動的原動力;商務人力資源成為國際經貿活動持續(xù)發(fā)展的內因。在新形勢下,高職商務英語專業(yè)的定位就顯得非常重要,怎樣來適應市場的需求,把學生培養(yǎng)成一個什么樣的人,這些都是高職商務英語專業(yè)建設首先要考慮的問題。

高職商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)目標是培養(yǎng)能夠以英語為工作語言,參與和從事國際商務活動的應用型人才。高職商務英語專業(yè)學生應具備的能力可分解為:英語交際能力、商務溝通能力、商務業(yè)務能力、綜合能力(即英語素質、商務素質和綜合素質)。英語素質包括基本的英語聽、說、讀、寫、譯的能力;商務素質包括基本的國際商務知識和業(yè)務操作能力、國際貿易實務;綜合素質包括人際溝通、團隊合作、計算機應用、辦公室事務等。通過三年整體教學設計,合理設置公共課、專業(yè)基礎課、專業(yè)知識和技能課,綜合實踐教學,保證合理的知識能力素質結構的形成,適應專業(yè)職業(yè)崗位要求和個人可持續(xù)發(fā)展的要求。

二、師資隊伍建設

商務英語專業(yè)人才知識的復合性和能力的應用性要求教師知識能力結構的復合性和實踐性。商務英語專業(yè)的多數(shù)課程涉及商務和語言,必須融合英語、商務知識和商務技能,以提高教學效率。要通過招聘引進、進修培訓、企業(yè)見習、頂崗鍛煉、自主培養(yǎng),鼓勵教師考取相關職業(yè)資格證書等方式,改變商務英語專業(yè)中純語言教師多,復合型教師少,語言教師不懂專業(yè),專業(yè)教師不能很好地用目標語進行專業(yè)課程和專業(yè)實踐教學的狀況。要進一步完善教師知識能力結構,建設一支能夠勝任語言教學、專業(yè)理論教學和專業(yè)技能訓練的教師隊伍,滿足專業(yè)教學和學生職業(yè)素質、職業(yè)能力培養(yǎng)的要求。在隊伍建設方面,我們采取了兩條腿走路的方法,建設適合高職特點的“雙師型”隊伍。一方面,鼓勵教師在職進修或下企業(yè)掛職鍛煉。目前,我系商務英語教研室已有近三分之二的教師具有翻譯、外銷、物流、報關等從業(yè)資格證書。另一方面,借助當?shù)氐纳鐣Y源,聘請7位包括政府經貿官員,外貿公司的老總和企業(yè)外貿部門的主管在內的專業(yè)人士擔任本專業(yè)的兼職教師?!半p師型”教師結合實際工作的案例授課,不僅為原本傳授書本知識的課堂增添了生機,給學生提供了大量的未來工作崗位的感性知識。

三、課程設置

從目前我院開設課程來看,商務英語專業(yè)是兼修商務的英語專業(yè)。總課程學時為2300左右,其中英語課程學時為1600左右,占總學時的70%,其它公共課(含專業(yè)課程)學時占總學時的30%。

由于商務英語專業(yè)開設的時間較短,教學大綱還不完善,課程設置中還有一些不夠合理的地方。筆者認為可以采取一年級新生入校后統(tǒng)一學習基礎外語、國際貿易、基礎會計等基礎課程,使其具有基礎的英語聽、說、讀、寫、譯的能力和較為扎實的經濟商務的基本理論和基本知識;二年級學生可根據(jù)自己的興趣和就業(yè)方向等實際情況選擇具體專業(yè)方向,在該階段我們甚至可以依據(jù)學生選擇的專業(yè)方向將學生之前的班級體系打亂進行重新分班,使其專業(yè)方向、學習目標更加明確,進而針對性開展專業(yè)課程的教學,使其具有牢固的英語功底和扎實的專業(yè)外貿理論和知識;三年級在組織學生繼續(xù)深入專業(yè)理論知識學習的同時主要側重于實際動手能力的培養(yǎng),一方面充分利用學院的各類實驗室開展校內實訓,另一方面積極聯(lián)系用人單位開展與學生所學專業(yè)對口的校外實習,校內實訓和校外實習兩手并舉,夯實學生的實際動手能力和實踐操作能力,同時在這個時期我們將組織學生根據(jù)自己選擇的專業(yè)方向參加相關的國家職業(yè)資格證書考試,這既可以檢測學生掌握實際操作技能的程度,又可以增強學生在就業(yè)中的競爭力。

四、校企合作

“校企合作”是高職商務英語專業(yè)建設的方向,校企合作應該是一種全方位的合作,包括培養(yǎng)目標、師資隊伍、實驗室訓等,都必須以市場為導向,企業(yè)參與和推動。筆者認為,以“就業(yè)為導向”的高職人才培養(yǎng)模式應培養(yǎng)旨在以促進學生職業(yè)能力和綜合素質持續(xù)發(fā)展為目的、具有一定科學性和公正性的評價觀。對此,我們反復研究了與商務英語崗位相關的考證,如國際貿易單證員證書、跟單員證、報關員證、營銷員證、BEC證、外語導游證、涉外秘書證等資格證書對從業(yè)人員專業(yè)技能、綜合素質的具體要求。

校企合作首先要建立以專業(yè)技術標準和職業(yè)素質為基礎的考核體系,將職業(yè)資格證書引入學生綜合評價體系,要求每個訂單班學生在畢業(yè)時至少拿到12個除外語和計算機能力之外的商務證書,以取得行業(yè)準入資格。專業(yè)教師應將相關考證的主要知識點與技能加以梳理、細化,并貫穿到理論和實訓教學的整個過程,最終在課程考核的內容和方式上著重體現(xiàn)。其次,在實訓基地建設中堅持以企業(yè)為主導。我們目前建立了3個校外實訓基地,為本專業(yè)的學生了解市場,體驗工作崗位的環(huán)境和過程提供了寶貴的機會。第三確立“企業(yè)訂單培養(yǎng)”在專業(yè)建設中的主導地位,并將其評價貫穿于專業(yè)建設和專業(yè)教學的全過程,以此作為我們不斷改善教學質量的主要依據(jù)。

高職教育的專業(yè)建設有其自身的特點,高職商務英語專業(yè)又有復合型、應用型的特點。高職商務英語專業(yè)建設是一個系統(tǒng)工程,需要通過我們不斷學習、探索和實踐,堅持以就業(yè)為導向,培養(yǎng)適應市場需求的合格人才。

參考文獻

[1]趙光慧,高校英語專業(yè)教學模式探索[J],江蘇外語教學研究,2004,(2)

[2]劉潤清,外語教學研究的發(fā)展趨勢[J],外語與外語教學,1999,(1)

篇(2)

關鍵詞:商務英語專業(yè);寫作能力;測評模式;SEM

商務英語專業(yè)寫作能力的測評模式主要分為終結性評估和形成性評估兩種。一般寫作課程的評估以終結性評估為主,課程期末測評成績占總成績的比例較大(占總成績的70%)。從終結性評估的測試來看,英語專業(yè)寫作課程考查的寫作能力和認知技能沒有細化,期末測試題型單一[1]。畢業(yè)論文的寫作卻不同,其過程較長,為期在一個學期以上,成績由指導教師評分、評閱教師評分和答辯成績三者按一定的比例最后得出畢業(yè)論文成績。盡管這三項成績均有一定的評分標準,但由于學生書寫論文過程經歷時間長,評分標準復雜(特別是難以區(qū)分商務和語言占論文的比例),涉及的評分教師較多,會一定程度上影響最終成績的公平性。形成性評估有一個循環(huán),從Gatheringevidence,Givingfeedback,ReflectandPlanning到TeachingandLearning,其實這個循環(huán)里面都有思辨的痕跡[2]。畢業(yè)論文從過程上看似形成性評估,可是具體操作中,還是沒有達到要求。結構方程模型(SEM)可以考慮多個變量,在變量間加入路徑,并通過計算,得出各路徑參數(shù)。由此發(fā)現(xiàn)各變量間的因果關系,且這種關系更加符合真實的人類思維形式。商務英語專業(yè)寫作能力測評涉及的變量多,評分標準復雜多樣,沒有統(tǒng)一的標準。在語言測試中,使用結構方程模型是一項有效的統(tǒng)計分析手段。但使用結構方程模型建模分析英語寫作能力測評模式的研究較少。本研究探求寫作能力與教學大綱中的其他相關課程、寫作能力評分觀測點等因素有什么關聯(lián),其關聯(lián)程度有多大。主要通過分析學生寫作能力、英語水平和主干課程之間的相互影響關系及相關性,發(fā)現(xiàn)影響學生寫作的影響因子。

一、確定寫作能力相關因子建立SEM模型

SEM可以立體、多層次對多個觀察變量和潛變量之間的驅動力進行分析。這種多層次的關系通過計算路徑參數(shù)給出,符合真實的人類思維形式。各屬性之間的因果關系通過SEM建模,使它們能在同一個層面進行對比。收集湖南省某大學2016屆商務英語專業(yè)學生畢業(yè)論文,共212篇,另外收集到學生在校期間各課程成績(共42門)。初步的SEM模型設計成三組路徑,標識為三個潛變量,即寫作能力、主干課程和英語水平,通過計算分析這三組路徑確定這三者之間的關系。第一組路徑,潛變量為寫作能力,其觀測變量有三個因子,即從212篇本科畢業(yè)論文建立的語料庫(使用語料庫軟件Wordsmith)中,對論文的語法、文章邏輯和句式三個因子進行標碼評分,給出相應的評價分數(shù),此三個觀察變量用以考查學生的寫作能力。第二組路徑,主干課程為潛變量,在學生學習的課程中選出會計學原理、商務英語閱讀(4)和高級商務英語共3門課程的成績作為觀察變量,會計學原理為商務知識類課程板塊代表課程,而商務英語閱讀(4)和高級商務英語為培養(yǎng)學生語言和商務能力的綜合性課程,在語言能力板塊課程中具有一定的代表性。第三組路徑,潛變量為英語水平,考核學生英語水平涉及的因子較多,這次主要考慮以下5個觀察變量,即英語口語(2)主要測評學生的口頭表達能力,英語水平測試為學生參加英語專業(yè)四級和英語專業(yè)八級的加權成績(至今為止沒有全國性的商務英語專業(yè)水平測試),畢業(yè)論文為指導教師、評閱教師和答辯成績(按照3∶3∶4計入),翻譯實訓測量學生商務英語翻譯能力的觀察變量,應用文寫作測評商務英語專業(yè)學生在商務英語應用文寫作方面的能力。根據(jù)以上三個潛變量和畫出的相關路徑,建立SEM模型。通過AMOS計算功能,計算模型中三個路徑的值(參數(shù)),發(fā)現(xiàn)各變量之間存在的關系及相互影響的程度。通過這種方法,可以發(fā)現(xiàn)模型中的三個潛變量寫作能力、英語水平和主干課程之間的關系。

二、SEM模型擬合

根據(jù)以上研究方案,得出212樣本,語法、文章邏輯、句式作為畢業(yè)論文必須考慮的因子。會計學原理、商務英語閱讀(4)和高級商務英語為英語專業(yè)學生必修課。由英語口語(2)、英語水平測試、畢業(yè)論文、應用文寫作和翻譯實訓來衡量學生的英語水平。由此建立的SEM模型11個觀察變量與3個潛變量之間的關系如何,主要看此模型能否通過擬合,為本次研究的關鍵。將212名學生的相關課程成績和其他觀察變量數(shù)據(jù)輸入SPSS19,使用AMOS20畫好各變量和相關路徑,計算后,路徑系數(shù)如圖1所示:此初始模型是否理想,需通過output查看各項指數(shù),主要的參考指數(shù)如表1:根據(jù)SEM模型指數(shù)一般標準,通常理想模型的主要指數(shù)需符合以下指標:CMIN/DF值需小于2或3,P值>0.05,擬合指數(shù)(GFI、NFI、CFI、TLI等)需大于0.9,RMSEA需小于0.08[3]。初始模型中,P值為0.000,而標準的模型為P值>0.05;NFI為0.888,不符合標準(NFI>0.9)。由此可推斷初始模型不太理想,需通過擬合指數(shù)進行修正,通過添加路徑的方法進行擬合,在e1和e6,e2和e5,e6和e7間添加三條關聯(lián),見圖2:通過擬合后,P值為0.079,大于0.05,擬合后的指數(shù)GFI、NFI、CFI、TLI分別為:0.959,0.939,0.984,0.976,均大于0.9,RMSEA為0.040,小于0.08。擬合后的模型,各項主要指數(shù)指標均達到要求,說明擬合后的模型為一理想模型,可以接受。該模型能較好地解釋主干課程、寫作能力、英語水平三者之間的關系。從擬合好的模型可以看出,三個潛變量主干課程、英語水平與寫作能力之間的關系系數(shù)由大到小分別為:0.93,0.91,0.85。主干課程與寫作能力的相關系數(shù)最大(0.93),其次為主干課程與英語水平(0.91)和英語水平與寫作能力相關系數(shù)(0.85),三者正相關,且相關程度大。由此可以看出,潛變量寫作能力受主干課程以及英語水平的影響,在專業(yè)培養(yǎng)過程中,主干課程的教學能夠有效促進寫作能力的提高,而且寫作能力的高低也受學生的英語水平高低的影響。潛變量英語水平到翻譯實訓的路徑系數(shù)為-0.07(R2=0.01)明顯低于其他4項,說明測量學生翻譯能力的翻譯實訓對英語水平的影響小,且另一路徑(英語水平到英語口語2)的系數(shù)為0.09(R2=0.01),說明其影響小,主要是因為現(xiàn)階段的英語水平測試中口語表達能力計入的權重不足,聽說能力中只有聽力被納入專業(yè)四級和專業(yè)八級考核,而口語由于考試實施難度大,無法將口語納入考核。而相應較大的路徑系數(shù)為畢業(yè)論文(0.66)、應用文寫作(0.60)和英語測試水平(0.52),畢業(yè)論文和應用文寫作對英語水平的影響均比英語測試水平大,說明此模型中,畢業(yè)論文和應用文寫作這兩項作為寫作能力測評的內容,對英語水平的影響較大。在潛變量—主干課程這一路徑中,高級商務英語對主干課程的影響最高(0.81),會計學原理為0.72,商務英語閱讀(4)為0.58,其影響程度在可以接受的范圍內,綜合商務英語和高級商務英語在商務英語專業(yè)培養(yǎng)方案中,課時所占比例大,從大學一年級到大學三年級共六個學期開設此類課程,且每周課時在4學時,開設時間長、課時多,對學生的商務英語綜合能力起到關鍵作用。在潛變量—寫作能力路徑中,句式(0.85)和語法(0.77)對寫作能力的影響略高于文章邏輯(0.64),雖然三者對寫作能力的影響強度差別不大,但可以看出文章邏輯這項還是略低于其他兩項,說明學生英語寫作中文章邏輯的能力低于語法和句式這兩項傳統(tǒng)寫作技能。

三、結構方程模型中各因子對寫作能力的影響分析

通過3門課程(會計學原理、商務英語閱讀(4)、高級商務英語)反映學生對于潛變量—主干課程的影響程度,可以測評學生課程學習的能力,其中會計學原理主要涉及商務知識板塊的內容,商務英語閱讀(4)和高級商務英語主要為學生涉及商務方面的語言習得能力。影響潛變量寫作能力的因子眾多,選取語法、句式和文章邏輯這三方面來衡量,語法和句式主要測評學生基本英語寫作技巧,文章邏輯涉及學生寫作思路、寫作構思和創(chuàng)新等方面的內容,這三項成績由3位教師分別對畢業(yè)論文的結論部分進行評分,最后取平均值,基本能反映學生的寫作能力。潛變量英語水平的測量相對比較復雜,選取學生參加TEM-4和TEM-8的成績加權(各占50%)作為英語水平測試成績,并將英語口語(2)作為衡量學生口語表達能力,翻譯實訓作為翻譯能力的測量方法,畢業(yè)論文為學生畢業(yè)實踐環(huán)節(jié)的主要衡量方式,應用文寫作對于商務英語專業(yè)學生在今后的工作中應用較多,這些成績基本能反映學生聽說讀寫譯等方面的能力,用以測量潛變量英語水平的高低。通過SEM建模,將主干課程、英語水平和寫作能力三個潛變量通過路徑標識的方法確定其關系,以發(fā)現(xiàn)現(xiàn)階段英語寫作能力測評模型中,寫作能力和主干課程、英語水平之間是否存在關聯(lián)程度??梢酝茢喱F(xiàn)階段寫作能力測評中是否科學可行,能否做到公平,分數(shù)是否有效顯示學生的真實寫作能力。通過SEM模型擬合后,發(fā)現(xiàn)主干課程、寫作能力和英語水平三個潛變量之間的存在強正相關,寫作能力的測評模式能和考核學生課程學習、英語水平的因素作為一個整體,寫作能力測評模式基本與反映學生主干課程學習能力和英語水平相應變量之間沒有出現(xiàn)較大的偏離現(xiàn)象。通過主要課程的教學可以提高學生寫作能力,寫作能力的提高與相關的商務知識、語言能力密切相關。另外,寫作能力中文章邏輯對寫作能力的影響比句式和語法兩項稍小一些,可見在學生寫作能力中對文章邏輯關注度較小。側重培養(yǎng)學生思辨能力的討論、演講、辯論等教學活動卻開展很少,學生的思維長期處于呆滯狀態(tài)[4]。由于寫作能力的評分標準復雜,涉及到語法、句式、寫作思路、主題、學生寫作積極性和創(chuàng)新性等,而商務英語寫作能力又涉及商務流程、商務知識等方面的應用,給商務英語寫作能力的測評帶來一定的難度。另外,寫作能力測評如果采用過程性評價,則涉及定題、寫作、修改稿、定稿等過程,寫作教師對學生的測評難以公平。英語寫作作為一個涵蓋理由、證據(jù)、判斷和邏輯的認知過程,與思辨能力培養(yǎng)可謂密不可分,需要思辨能力來謀篇布局、說理論證,思辨能力提高需要通過寫作來實現(xiàn)和檢驗[5]。在潛變量—英語水平這組路徑中,翻譯實訓和英語口語(2)對英語水平的影響程度明顯低于其他3項觀察變量,其一,可以說明翻譯和口語這兩項能力沒有得到足夠的重視,這主要是由于英語專業(yè)四級和八級沒有將口語納入考核,另外英語口語、翻譯實訓課程的特殊性,其內容和模式以及考核方式和其他課程考核的方式存在較大的不同。通過與其他主干課程的成績相關分析,寫作能力的培養(yǎng)不是一個孤立的教學環(huán)節(jié),寫作能力和課程學習能力、英語水平有相互促進的關系,提高學生寫作能力至關重要。需要給在校學生更多的寫作機會,比如,強化課程論文制,堅持學期論文制,經常安排學生撰寫小型研究性論文,逐漸提高學生的研究性學習能力[6]。注重商務知識和寫作基本功訓練,并在寫作測評環(huán)節(jié)嚴格要求、合理評價,這樣才能有利于形成高效的寫作測評模式。教師對學生寫作能力的測評,教師對寫作各個環(huán)節(jié)加以把關,培養(yǎng)學生對所學知識融會貫通、靈活運用、提高學生綜合素質為目標。

四、結束語

商務英語專業(yè)所培養(yǎng)的寫作能力不僅是一種語言技巧(語言能力),同樣還包括社會語言和跨文化溝通能力、語言運用和篇章構建能力[7]。本研究分析了商務英語專業(yè)寫作能力與主干課程、英語水平之間的關系,并以此三項為潛變量建模,標識路徑后計算,進行數(shù)據(jù)分析,探求影響學生寫作能力各變量之間的關系。寫作能力、英語水平和主干課程三者有強正相關性,發(fā)現(xiàn)教學過程中多種因素之間的相互關聯(lián)性。此研究建立的模型,考慮的相關因子有限,但SEM作為分析語言學習變量之間關系的方法,可以借鑒,有利于教學監(jiān)督,提升商務英語專業(yè)的教學效果。

參考文獻:

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[4]劉潔.思辨能力培養(yǎng)與英語寫作創(chuàng)新教學模式[J].南昌師范學院學報,2014(6):158—160.

[5]余繼英.寫作思辨“一體化”教學模式構建[J].外語界,2014(5):20—28.

[6]陳文凱.由畢業(yè)論文寫作看英語專業(yè)本科生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[J].南陽師范學院學報,2010(4):113—115.

篇(3)

關鍵詞:商務英語;專業(yè)建設;雙證制;雙師型

中圖分類號:G642 文獻標識碼:A

文章編號:1009—0118(2012)10—0335—02

隨著我國教育體制改革的深入,高職教育如雨后春筍般的發(fā)展起來。高職院校培養(yǎng)的是應用型人才[1],學生學英語的目的就是能夠在實踐中運用英語。當前,世界經濟一體化步伐正在加快,社會對復合型外語人才需求持續(xù)旺盛,高職商務英語專業(yè)的設置順應了社會需求,應運而生。據(jù)不完全統(tǒng)計,全國已有400多所高校辦起了商務英語專業(yè),其中就包括大量的高職高專院校。

明達職業(yè)技術學院(以下簡稱“我院”)圍繞商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)目標,一直以培養(yǎng)“英語+商務知識”的復合型人才為教育理念。在制定教學計劃時,通過合理的課程設置和各個實踐教學環(huán)節(jié)(實驗,實習,畢業(yè)設計等)的合理配置,把語言學習與實踐相結合,使學生不僅掌握語言知識和語言技能,還具備較強的在實際領域里運用英語進行交際溝通、解決問題的能力,建立起了與理論教學體系相輔相成的教學內容體系,以下是我院在商務英語專業(yè)建設方面的一些舉措。

一、高職商務英語專業(yè)的人才培養(yǎng)的定位

高職商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)目標和規(guī)格一般以英語綜合運用能力和商務知識技能為培養(yǎng)核心,側重培養(yǎng)具有一定相關專業(yè)理論基礎和實際操作能力的應用型人才[2],從而符合高職高專面向崗位群的特點。

我院商務英語專業(yè)本著適應需要的原則、從實際出發(fā)的原則、不斷完善的原則,制定了符合實際情況的商務英語人才培養(yǎng)方案。其中包括:(1)招生對象與學制;(2)專業(yè)培養(yǎng)目標與就業(yè)崗位;(3)培養(yǎng)規(guī)格和要求;(4)課程設置;(5)實踐安排。幾乎所有的高職高專院校商務英語專業(yè)的教學文件也都體現(xiàn)了以上的諸多方面。

(一)招生對象與學制

高職高專在這一部分基本相同,都招收普高畢業(yè)生(文理兼收)和職高專業(yè)生。目前我院招收的商務英語專業(yè)學生一般會考慮到學生的英語基礎以及學英語的興趣。在學制方面,同其他高職高專一樣,我院是三年制。推行二年半的課程教學與半年實習相結合的教學模式。

(二)專業(yè)培養(yǎng)目標與就業(yè)崗位

我院商務英語專業(yè)培養(yǎng)目標為:培養(yǎng)適應生產、建設、管理、服務第一線需要,德、智、體、美諸方面全面發(fā)展,具有良好職業(yè)道德和創(chuàng)新精神、具有在英語環(huán)境下的一定的商務運作能力、商務交際能力和管理能力的高技能型專門人才。根據(jù)我院的專業(yè)培養(yǎng)目標,將就業(yè)崗位定位為:1、外貿公司業(yè)務員,從事營銷、公關接待服務等工作;2、涉外商務、行政助理人員;3、各類企業(yè)中的跟單員;4、外語教師和相關教育培訓工作者。

(三)培養(yǎng)規(guī)格和要求

通過職業(yè)能力分析,我院商務英語專業(yè)的培養(yǎng)規(guī)格和要求可從職業(yè)素質和職業(yè)能力兩方面來說明。

1、職業(yè)素質具體要求如下:

(1)愛崗敬業(yè),主動工作,細心,負責,熱情周到,誠實守信,機智,身心健康,情趣不俗,儀表優(yōu)雅。

(2)對從事國際商務活動所必需的英語詞匯和語法規(guī)則和在一般的國際商務活動中運用英語交流的基本形式有一定的了解,并能較熟練運用聽、說、讀、寫、譯的英語語言技能。

(3)較系統(tǒng)的掌握國際經濟與貿易基本理論和實務知識;對報關、商務談判、國際市場營銷、常見外貿商務函電和國際商務單證處理過程有一定的了解,以及對有關國家外貿方針、政策和國際貿易相關法律、法規(guī)制度有一定的了解。

(4)了解一般的現(xiàn)代辦公設備的性能。

2、職業(yè)能力具體要求如下

(1)具有能在英語環(huán)境下開展一般的商務交際活動的能力。

(2)掌握一定的國際貿易知識,并具備從事涉外貿易工作的基本能力。

(3)具有一定的商務英語信函寫作與商務英語談判的技能,能處理外貿單位辦公室有關工作,組織協(xié)調一般性商務活動以及處理日常商務文函;熟悉現(xiàn)代辦公設備的操作和維護,能較熟練地使用現(xiàn)代化辦公設備。

(四)高職商務英語專業(yè)課程的設置安排

高職高專院校自身的生源結構和市場人才培養(yǎng)戰(zhàn)略決定了課程設置應該向職業(yè)性傾斜,始終圍繞培養(yǎng)學生的職業(yè)能力這一主題。商務英語專業(yè)課程設置應以培養(yǎng)目標為依據(jù),重點培養(yǎng)學生的專業(yè)能力。將課程與培養(yǎng)目標及專業(yè)能力進行有機結合,配合實踐教學環(huán)節(jié),突出“英語語言知識和技能+商務學科知識+商務操作技能”的復合型、應用型人才培養(yǎng)特色[3]。在課程設置上,注重拓展學生的知識面,為學生提供一個較為寬廣的選擇范圍,突出一專多能的特點。我院進行課程設置時,考慮到學生的個性發(fā)展,設置職業(yè)拓展能力相關課程,根據(jù)對學生多方面能力的培養(yǎng),將課程分為若干個模塊:

1、公共基礎課模塊

公共基礎課包括思想道德與法律基礎、思想及中國特色社會主義理論體系概論、計算機應用基礎、職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導和體育。這些課程具備必要的多種學科的基本知識及具有本專業(yè)所必需的計算機應用基礎等。

2、職業(yè)基礎課模塊

職業(yè)基礎課要求學生掌握涉外貿易企事業(yè)所必需的職業(yè)基礎知識和當代企事業(yè)的管理知識。本著以應用為目的,以“必需”、“夠用”為度,職業(yè)基礎課包括綜合英語、商務英語聽力、商務英語泛讀等。

3、職業(yè)方向課模塊

職業(yè)方向課是從職業(yè)崗位所需知識結構設計課程來培養(yǎng)學生的商務英語應用能力,包括商務英語翻譯、國際貿易實務、國際商務單證實務、英語外貿函電與談判等課程。

4、職業(yè)技能實訓模塊

職業(yè)技能實訓是為了培養(yǎng)學生進行商務活動的實踐操作能力,包括國際貿易實務操作模擬和畢業(yè)論文等。

5、職業(yè)選修課模塊

職業(yè)選修課是按商務英語專業(yè)實際情況開設具有專業(yè)特色的課程,包括劍橋商務英語、標準日本語和外事實務等課程。

(五)實踐安排

實踐教學是高職高專教育中不可缺少的一環(huán)。實踐教學的形式主要有實訓(見習、參觀、調研)、實驗(上機、案例)課、畢業(yè)設計(論文)和畢業(yè)頂崗實習四種形式。針對自身的特點,明達職業(yè)技術學院商務英語專業(yè)設有計算機操作實訓、國際貿易實務操作模擬、國際商務單證綜合實訓、商務英語綜合實訓、畢業(yè)實習及畢業(yè)論文。占總學時54.9%。

我們通過各種實習方式進行商務實踐,主要途徑有以下幾種:一是建立實訓基地,包括和當?shù)赝赓Q企業(yè)建立聯(lián)系,請業(yè)務人員到學校授課或者派遣教師去企業(yè)學習等方式。二是利用校內資源,進行校內實習、實踐。真正實現(xiàn)了“走出去請進來”的教學模式;三是通過畢業(yè)實習方式讓學生到企業(yè)一線去鍛煉自我,從而實現(xiàn)了課堂務虛與實踐務實的互補。

二、以職業(yè)技能競賽為抓手,提升學生就業(yè)實力

為提升學生就業(yè)實力,我院綜合人才培養(yǎng)方案的要求,全面推行“雙證制”。商務英語專業(yè)學生在校期間須獲得(一)英語應用能力A級;(二)國家計算機等級一級;(三)劍橋商務英語(BEC)初級;(四)國際商務單證員;(五)國際商務英語初級。

提升學生就業(yè)實力除充分考慮到職業(yè)資格證書來幫助學生提高技能外,我院還經常組織學生參加院內各種職業(yè)技能競賽如詞匯、閱讀競賽、話劇比賽、外文歌曲等;院外通過選拔賽組織學生參加省、市舉辦的各種競賽。當然這些比賽都取得了不錯的成績:我院在去年的全省高職高專英語口語比賽中獲得了二等獎;在去年及今年的全省高職高專英語寫作比賽中,我院二次獲得了三等獎;在今年5月份鹽城5所高校聯(lián)合體舉辦的英文演講比賽中,我院5名參賽選手獲得1等獎1名,2等獎1名,3等獎3名的好成績。

三、商務英語專業(yè)師資隊伍建設

商務英語是“英語+商務知識”,這一性質決定了教師既要具備普通英語的教學能力,又要精通熟練商務知識。這樣對商務英語老師的要求就很高,而這兩者兼?zhèn)涞慕處焻s微乎其微。筆者根據(jù)多年的一線教學經驗和體會,特提出如下提高高職商務英語師資水平的可行性措施。

(一)短期培訓或進修,提高教師綜合水平

目前我院商務英語專業(yè)還沒有高級職稱的教師,學院提倡職稱“本土化”,也就是說在現(xiàn)有的師資隊伍中,通過各種考核評比,挖掘出有能力的教師,提供政策、資金方面的支持,鼓勵教師考取更高層次的學歷。同時,學院還給教師提供參加國家級、省級特別是全國高職高專教師師資培訓基地舉辦的各種培訓班、研討會或研修班的平臺。對申請進行培訓或進修的教師給予經費支持,使教師們通過學習及交流提高自己的綜合技能。對參加培訓和進修提高的教師要將有關情況記入教師業(yè)務檔案,作為崗位職務聘任和教學評估的重要依據(jù)。另外,我院又新出臺一文,鼓勵中級職稱且具有碩士學位的專業(yè)老師到企業(yè)去掛職鍛煉,這個喜人的舉措,得到了不少教師的響應。

(二)聘請行業(yè)專家,引進兼職教師隊伍

為解決師資結構單一問題,高職商務英語專業(yè)可以定期聘請行業(yè)專家和優(yōu)秀企業(yè)人士到學校做兼職教師,主要講授實踐性強的課程或環(huán)節(jié)。這些專業(yè)人士在教學中更重視對學生實踐操作能力的培養(yǎng),常采取案例式教學、任務式教學等方法,教學能深入淺出,教學效果好。具體實施可以采取兩種方式:一是采取講座形式,定期安排商務專業(yè)相關講座,請企業(yè)一線專家講述具體業(yè)務流程和商務環(huán)節(jié),也可聘請企業(yè)高管作為客座教師來校講學,以了解業(yè)界最新動態(tài),濃厚專業(yè)氛圍,強化學生的專業(yè)思想,補充其專業(yè)知識。這種方法的好處是可以保證靈活性和流動性。二是采用專兼職教師合作講授一門專業(yè)課程的方式,比如外貿英語函電課程,大部分理論講授環(huán)節(jié)由校內專職教師擔任,實訓環(huán)節(jié)由企業(yè)一線人員輔導完成。如此一來就能夠組建一支專兼結合的高素質商務英語教師團隊,為培養(yǎng)真正具備職業(yè)能力的學生人才奠定基礎。

牢固樹立高職特色的人才觀、質量觀與教學觀是高職商務英語專業(yè)建設與發(fā)展的前提。我院商務英語專業(yè)建設應在此基礎上準確定位,對崗位職業(yè)能力、完成崗位任務的程序以及各個程序的職業(yè)標準做出詳細科學的描述,以加強專業(yè)課程設置的針對性和職業(yè)技能訓練的規(guī)范性與應用性。

參考文獻:

[1]任君慶.我國高等職業(yè)教育的發(fā)展戰(zhàn)略研究[J].高教文摘,2006,(4):28.

篇(4)

畢業(yè)論文一直被認為是檢驗和展示畢業(yè)生專業(yè)學習成果的手段之一。高職學生的畢業(yè)論文是體現(xiàn)高職高專特色的、重要的實踐教學環(huán)節(jié)之一。針對高職院校應用英語專業(yè)畢業(yè)論文(設計)撰寫,國內學者做了一定的研究。吳思鋒[1]分析了高職商務類專業(yè)學生畢業(yè)論文寫作的現(xiàn)狀,對畢業(yè)項目設計的主要內容、實施要求、考核辦法等進行了論述,并對其在高職商務類專業(yè)中應用的必要性與可行性進行了探討。楊志康[2]提出以就業(yè)為導向,培養(yǎng)高職高專學生的職業(yè)能力為目標,對學生所學專業(yè)綜合知識進行全面考核,改革英語專業(yè)畢業(yè)論文的寫作。劉敏[3]指出對畢業(yè)設計選題、模式、評價等方面的創(chuàng)新研究進行了闡述,提出畢業(yè)設計的撰寫應該綜合培養(yǎng)學生的應用能力。陳蓓[4]分析了高職應用英語專業(yè)學生畢業(yè)設計的現(xiàn)狀、問題并提出了應對策略。洪琳[5]認為必須建立多方位立體化的監(jiān)控體系,才能促進畢業(yè)綜合設計質量的提高。馮秀紅[6]認為基于工作過程的高職院校畢業(yè)設計(論文)創(chuàng)新模式。張紅、肖文萍[7]認為高職畢業(yè)考核應由學術性轉變?yōu)閼眯浴?/p>

2.高職應用英語專業(yè)畢業(yè)論文現(xiàn)狀

吳思鋒[1]對商務英語畢業(yè)生的論文選題做過調查:在360個選題中,但與商務英語有關的只有230題,占63.89%,與商務英語專業(yè)能力培養(yǎng)相關的不到10題,占2.78%;幾乎所有的選題都是理論性,且缺乏新意。應用英語專業(yè)的專業(yè)設置一般是英語專業(yè)與某一具體職業(yè)相結合。學生在大學的基礎階段以英語的聽、說、讀、寫、譯五項基本技能的訓練為主。經過基礎階段的學習之后,學生逐漸接觸到某一職業(yè)領域的基本知識與技能;以國際商務貿易為職業(yè)方向的英語專業(yè)教學重點主要放在幫助學生掌握國貿實務、外貿單證、報關、報檢等方面的知識與技能;以酒店商務為方向的英語專業(yè)則放在培養(yǎng)學生前廳、餐廳、客房等部門的酒店業(yè)務操作技能方面。雖然學生在畢業(yè)論文撰寫之前已經學習了《商務英語》或《酒店英語》等以職業(yè)為背景的英語課程,但是在撰寫畢業(yè)設計的時候,學生往往避開職業(yè)話題。盡管現(xiàn)在國家加大了應用性英語研究生的培養(yǎng)力度,但是目前相當一部分高職英語教師在本科或研究生階段所學的專業(yè)為英語語言文學,研究的方向一般理論性較強,因此,有些教師喜歡指導中西方文化比較、跨文化交際研究、文學研究、語言研究、語言教學研究等畢業(yè)設計。

3.高職應用英語專業(yè)畢業(yè)論文創(chuàng)新思路

3.1論文選題依據(jù)

《教育部關于加強高職高專教育人才培養(yǎng)工作的意見》中提出“高職高專教育人才培養(yǎng)模式的基本特征是:以培養(yǎng)高等技術應用型專門人才為根本任務;以適應社會需要為目標、以培養(yǎng)技術應用能力為主線設計學生的知識、能力、素質結構和培養(yǎng)方案,畢業(yè)生應具有基礎理論知識適度、技術應用能力強、知識面較寬、素質高等特點;以‘應用’為主旨和特征構建課程和教學內容體系”?!秶抑虚L期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》中指出:“職業(yè)教育面向社會,著力培養(yǎng)學生的職業(yè)道德、職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,推進教育教學改革。創(chuàng)新人才培養(yǎng)體制、辦學體制、教育管理體制,改革質量評價和考試招生制度,改革教學內容、方法、手段。”高職應用英語專業(yè)學生畢業(yè)前實踐教學的重要組成部分,畢業(yè)論文選題應該與學生所學的專業(yè)及將來從事的職業(yè)密切相關。

3.1.1就業(yè)崗位

專業(yè)人才培養(yǎng)方案往往對一個專業(yè)的人才培養(yǎng)目標、課程設置、素質要求等進行了詳細的規(guī)定。一般來說,一門專業(yè)的設置并非隨心所欲,而是建立在對市場、行業(yè),以及相關高校等多方面進行縝密調研的基礎之上的。在確定了某一專業(yè)針對的行業(yè)之后,必須對相關的崗位群進行分析。通過認真分析具體崗位對從業(yè)人員的素質、技能要求后確定某一專業(yè)畢業(yè)生的培養(yǎng)規(guī)格與目標。一個專業(yè)每門課程的設置都以培養(yǎng)學生具體職業(yè)素質和職業(yè)技能為目標。畢業(yè)論文屬于一門課程,具有一定的學分,必須提高學生的職業(yè)素質與職業(yè)技能,必須與該專業(yè)的人才培養(yǎng)目標相一致。在專業(yè)人才培養(yǎng)目標中,就業(yè)崗位和畢業(yè)生職業(yè)素質與技能要求是關鍵的內容。下面我將分別以應用英語專業(yè)(國際商務貿易方向)及應用英語專業(yè)(酒店商務方向)為例進行說明。

我曾經對常州市及周邊城市從事外貿業(yè)務的140家企業(yè)進行過調查。通過調查發(fā)現(xiàn),共100家企業(yè)需要外貿業(yè)務員,占62.12%;其次是商務行政助理,共25家企業(yè)對此類崗位有需求,占15.52%;需求商務貿易口譯/筆譯類人才的企業(yè)最少,共14家,占8.69%;其他類崗位占13.67%。從調查中可以看出商務行政助理、商務貿易口譯/筆譯、外貿業(yè)務員為應用英語專業(yè)(國際商務貿易)專業(yè)的主要三大崗位,占畢業(yè)生從事崗位的86.33%。我曾經對常州及周邊21家酒店進行了調研。調查發(fā)現(xiàn),在應用英語專業(yè)(酒店商務方向)學生目前從事的崗位中,酒店管理人員(前廳、客房、餐飲)所占比例最高,為26.56%,其次為服務員(前廳、客房、餐廳、康樂),占25%,再次為酒店行政業(yè)務人員,占23.44%。由此可見,酒店前廳、客房、餐飲三個部門的崗位應該為該專業(yè)的主要就業(yè)崗位。

3.1.2畢業(yè)生素質、技能要求

應用英語專業(yè)(國際商務貿易方向)的畢業(yè)生應該具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范、良好的社會交際能力和商務溝通能力、較強的團隊意識與創(chuàng)新意識。能懂得貿易流程與實務操作、營銷知識與策略、消費心理學、互聯(lián)網知識、行業(yè)知識。能進行單證制作、報關報檢實務操作,了解貿易活動中的國際經濟政策、法規(guī)等。應用英語專業(yè)(酒店商務方向)的畢業(yè)生應該具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范、良好的社會交際能力和商務溝通能力、較強的團隊意識與創(chuàng)新意識。具有良好的語音語調,流利運用酒店服務用語。能夠運用計算機進行信息處理,會操作辦公自動化設備,具有較強的英語表達能力,具有較強的酒店商務運作能力。

3.2選題舉例

為了通過畢業(yè)論文的撰寫提高應用英語學生的職業(yè)素質和職業(yè)技能,可以跟學生一起確定實踐性較強、范圍較小的題目,學生只有通過實際調查或親身實踐才能獲得撰寫論文的第一手資料。如國際商務貿易向可以寫“常州大學城商務職業(yè)資格證書考試的現(xiàn)狀分析及建議”、“?搖?搖?搖?搖?搖(江蘇省某一城市)地板行業(yè)的外貿出口現(xiàn)狀及措施(問卷調查+分析)”、“?搖?搖?搖?搖?搖(江蘇省某一城市)機械制造業(yè)出口現(xiàn)狀及對策(問卷調查+分析)”、“常州恐龍園的運作現(xiàn)狀與策略”、“?搖?搖?搖?搖?搖(江蘇省某一城市)大型超市的促銷策略”等。酒店商務方向的學生可以寫“常州市酒店業(yè)員工流動率過高現(xiàn)象研究——以**酒店為例”、“嬉戲谷開元度假村SWOT分析”等。

3.3指導方式

為了寫出理論聯(lián)系實際的畢業(yè)論文,最好將畢業(yè)論文的撰寫安排在學生頂崗實習期間進行。學生通過實踐,對自己從事的職業(yè)崗位有了親身體驗,寫出的論文能夠避免紙上談兵。高職教育的關鍵和重中之重是校企合作。在論文撰寫期間,可以采取校內專業(yè)教師與企業(yè)工作人員對學生共同執(zhí)導。企業(yè)工作人員具有豐富的從業(yè)經驗,校內專業(yè)教師具有豐富的論文和寫作指導經驗,以及扎實的專業(yè)理論知識。這兩類教師的共同指導能夠提高論文撰寫的質量及學生的職業(yè)技能。

3.4質量監(jiān)控

3.4.1杜絕抄襲

目前許多高職院校學生由于所學課程與自身水平的限制,為了順利畢業(yè),只好抄襲他人學術論文,造成畢業(yè)論文(設計)水平低下[8]。為了杜絕學生抄襲論文的不良風氣,指導教師特別要做到以下兩點。第一,對學生進行思想教育。在布置論文撰寫任務之前,通過學術界的一些事例說明抄襲論文的危害。第二,把好選題關。對于學生報上來的題目,指導教師要嚴格把關,對于那些經常的題目要毫不留情地讓學生更換,建議學生寫一些范圍較小的題目。題目范圍縮小,網絡上類似或完全一樣的文章幾率相對會減少。

3.4.2撰寫進度

畢業(yè)論文任務下達之初明確地向學生說明選題、開題報告、提綱、初稿、二稿的具體時間。由于畢業(yè)論文在學生頂崗實習期間進行,論文的指導方式與一般課程大不相同。一些學生往往對畢業(yè)論文不夠重視,認為論文只是形式,只要其他課程通過就行了。由于學生已在頂崗實習,從某一種意義上講,一邊工作、一邊學習,因此沒有以前那樣寬裕的學習時間。學生因一時疏忽耽誤了論文的撰寫或敷衍了事不顧質量,導致不能正常畢業(yè),這種情況時有發(fā)生。指導教師應該加大對學生論文撰寫進度實施的跟蹤,對于不太自覺的學生,不可完全聽之任之,要多做思想工作,畢竟學生剛剛走出校門,社會經驗不足,需要老師在思想上開導。

3.4.3語言質量

應用英語專業(yè)畢業(yè)論文通常用英語撰寫。由于英漢是兩種不同的語言,學生在撰寫論文時往往會犯很多的語言錯誤,尤其是語法和詞語搭配上的錯誤。在指導論文的過程中,教師要嚴格把關,一方面通過不斷地修改,學生的英語寫作水平會得到不斷提高,另一方面,能夠確保論文的語言質量。

4.結語

畢業(yè)論文撰寫是高職應用英語專業(yè)人才培養(yǎng)過程中的重要環(huán)節(jié)。只有結合畢業(yè)生今后從事的就業(yè)崗位及需要掌握的職業(yè)技能,才能確定切實可行的論文題目。通過校內專業(yè)教師和企業(yè)從業(yè)人員的共同指導,創(chuàng)新立體的畢業(yè)論文指導方式。為了確保論文的進度與質量,指導教師必須加強對學生的過程性考核,在思想上和專業(yè)上對學生耐心指導。

參考文獻:

[1]吳思鋒.高職商務類專業(yè)畢業(yè)論文寫作新模式研究——以應用英語專業(yè)為例[J].遼寧高職學報,2010,(10):27-29.

[2]楊志康.對英語專業(yè)畢業(yè)論文選題與形式多元化的探索[J].成都電子機械高等專科學校學報,2010,(12):50-51.

[3]劉敏.高職應用英語專業(yè)畢業(yè)設計的創(chuàng)新探討[J].浙江紡織服裝職業(yè)技術學院學報,2009,(3):105-107.

[4]陳蓓.高職應用英語專業(yè)畢業(yè)設計的現(xiàn)狀分析及創(chuàng)新探索——以南通職業(yè)大學應用英語專業(yè)為例[J].高職教育,2011,(5):178-179.

[5]洪琳.高職院校應用英語畢業(yè)設計監(jiān)控體系研究[J].華章,2012,(28):272-273.

[6]馮秀紅.基于工作過程的高職畢業(yè)論文改革探討——以商務英語專業(yè)為例[J].江蘇經貿職業(yè)技術學院學報,2010,(3):76-78.

[7]張紅、肖文萍.淺議高職院校英語類專業(yè)畢業(yè)設計模式改革[J].科技與企業(yè),2011,(8):208-211.

篇(5)

[關鍵詞]商務英語;實踐教學;改革

隨著經濟的發(fā)展和對人才的需求,我國高等教育事業(yè)發(fā)展迅猛,地方民辦高校成為高等教育的一股強大力量,但是由于競爭日益激烈,其發(fā)展前景堪憂。2014年年初,國務院常務會議提出“創(chuàng)新職業(yè)教育模式,引導一批普通本科高校向應用技術型高校轉型”,這標志著我國的高等教育將走向多樣化。應用型本科院校不同于普通本科院校,它主要培養(yǎng)面向建設、服務以及生產方面的第一線技術應用型人才,此類人才需具有較高的職業(yè)修養(yǎng)、人文修養(yǎng)、團隊協(xié)作能力和較強的實踐能力,它不僅要求人才具有一定的理論基礎,能夠與時展同步,還要同時具有動手實踐能力,也就是具有一線生產服務技術,能夠將理論與實踐有效地結合。向應用技術型高校轉型將成為地方民辦高校發(fā)展的新方向,為了培養(yǎng)出技術應用型人才,同時體現(xiàn)出應用型高校的辦學特色和辦學理念,學校必須將實踐性教學放在第一位。實踐性教學能夠培養(yǎng)學生的實踐能力和動手能力,能夠更快地將所學的理論知識應用到實踐中。商務英語是ESP(EnglishforSpecificPurpose)的一個分支,是語言與商業(yè)結合的產物。商務英語專業(yè)旨在培養(yǎng)從事涉外商務工作,具有較強的實踐能力和綜合應用能力的高素質復合型人才,這正符合了應用技術型高校轉型的要求。在轉型過程中,商務英語專業(yè)建設不僅要明確人才的定位,還要加強本專業(yè)與經濟產業(yè)之間的結合,完善實踐教學體系,注重商務英語專業(yè)課程建設的科學構架。本文將以某高校商務英語專業(yè)為例,通過分析目前商務英語專業(yè)實踐教學中存在的問題,探索實施實踐教學的對策。

一、商務英語專業(yè)實踐教學中存在的問題

首先,實踐教學體系和管理機制不完善。目前大多數(shù)的民辦高校的實踐教學形式單一,甚至以畢業(yè)論文代替實踐教學。實踐教學課時比例也很低,這就造成了實踐教學流于形式,教師和學生都缺乏重視。另外實踐教學實習環(huán)節(jié)在整個過程中缺乏有效的指導、監(jiān)督和評估機制,導致了實踐教學的“形式主義”,學生僅憑一張有單位評語及蓋章的實習鑒定書即可完成實習任務,而真正進入企業(yè)實習的同學屈指可數(shù),這根本無法保證學生的實習質量,達不到實踐教學的最終目的。其次,缺乏和企業(yè)的合作教學。商務英語專業(yè)是直接面向市場,也是最接近市場的專業(yè)。商務英語專業(yè)的學生應了解時代的發(fā)展和市場的需求,特別是在發(fā)展迅速的電子商務時代。因此,校企合作是實踐教學中不可缺少的環(huán)節(jié),然而大多數(shù)民辦高校的校企合作流于形式,一方面,一些企業(yè)為了追求利益最大化,更多地考慮自身的經濟效益,不愿耗費人力物力去培訓學生的實踐能力;另一方面,學生在學校中所學的有些知識與時展脫軌,同時學生缺乏應用能力和適應能力,從而失去了與企業(yè)的合作機會。再者,實踐教學的硬件設施不完善。大多數(shù)民辦高校處于安全和成本的考慮,缺少對實踐設施的投入,特別是在綜合性大學或者理工院校,學校往往將重點放在理工專業(yè)的實訓設施建設上,這是商務英語實踐教學實施的最大障礙。這就導致實踐教學的要求得不到滿足,學生的實踐技能得不到有效的鍛煉,不利于學生實踐能力的培養(yǎng)。最后,缺少實踐教學師資。師資力量薄弱是我國民辦高校先天的缺陷,高校中絕大部分教師都是高校畢業(yè)后直接從事教學工作,專業(yè)理論基礎扎實,但是缺乏實踐經驗。如教國際貿易實務的教師沒有從事過對外貿易工作的經驗,教電子商務的教師沒有在外貿業(yè)務部門工作的經驗,教國際商務談判的教師沒有參與過國際商務談判,教師對學生的教授更多地停留在書本層面,在實踐教學中難以給予學生有價值的指導。教學隊伍中缺乏雙師型人才,教師的知識結構單一,社會實踐經驗匱乏,這成為制約商務英語專業(yè)實踐教學發(fā)展重要因素。

二、構建商務英語專業(yè)實踐教學體系

商務英語專業(yè)實踐教學體系是一個系統(tǒng)工程,它涉及到課程體系的建立,包括課程目標,課程實施,課程評估,教學管理,此外為了保證實踐教學的開展,還要做好師資隊伍培養(yǎng)和基地建設工作。

(一)加強課程建設

為了實施商務英語實踐教學改革,首先應構建科學的人才培養(yǎng)課程體系,以跨境商務為導向,推行“教、學、做”三位一體的教學方法。教學大綱是教育教學的綱領性文件,是實施實踐教學的保障。在大綱建設方面應重視實踐教學環(huán)節(jié),提高實踐學時的比重,使實踐學時達到總學時的一半以上。另外,商務英語專業(yè)既具有理論性,又與商業(yè)事務密切相關,因此,教學內容要側重基本理論知識和應用技能的培養(yǎng)?;A理論知識的講授要以實際應用為目標,增加教學中實際案例的講解,更加有針對性和適用性。最后還應改革考核方式,一方面推行多元化過程考核方式,實行課程考核、畢業(yè)論文和頂崗實習一體化的考核方式,綜合全面地考查學生對理論知識和實踐技能的掌握程度;另一方面實行“雙考核”制度,即由學校教師和企業(yè)導師共同為學生的表現(xiàn)評分。由學校教師擔當培養(yǎng)學生職業(yè)素養(yǎng)的引導者,由企業(yè)項目負責人擔當培養(yǎng)學生技能的輔導者,學生的最終成績在兩者的評價基礎上綜合得出。這能夠充分調動學生的實踐積極性,提高學生對實踐教學環(huán)節(jié)的重視程度。

(二)加強校企合作

2014年9月召開的夏季達沃斯論壇開幕式上,總理首次提出,要借改革創(chuàng)新的“東風”,在960萬平方公里土地上掀起“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的浪潮。隨著這股浪潮,我校引進了幾十家企業(yè)進校,建立了大學科技園,將教室實訓室合二為一,學生可利用校內企業(yè)進行英語學習和商務實踐。我們通過產業(yè)孵化器的方式,與外貿公司合作組建外貿教學公司,由公司提供啟動資金,學校提供辦公設備場所,師生共同參與經營運作。如外語學院與外貿公司合作,建立了河南新絲路進出口有限公司,并在學校開辦了外貿商品百貨店。采用同樣的方式,學校與翻譯公司合作,組建校內翻譯工作室和翻譯社。通過校企合作,使學生真正成為生產性實訓的主體,校內實訓與校外頂崗實習有機統(tǒng)一起來,在實訓中提升學生動手能力、實踐能力和創(chuàng)新能力。同時學校還積極尋求與校外企業(yè)合作的機會,為教師和學生搭建實踐平臺,實現(xiàn)學校和企業(yè)對接,充分發(fā)揮校企雙方的資源優(yōu)勢,讓學生在真實崗位上應用英語進行口頭和書面交流,以提高學生的英語職業(yè)際能力。如我校針對商務英語專業(yè)改革的需要,積極引進廣東新航線跨境電子商務服務有限公司,通過與企業(yè)合作,讓學生真正進入到企業(yè)開展實習工作。

(三)加強課內實踐環(huán)節(jié)

實踐教學不僅指校外實踐和基地實習,它應該貫穿于整個教學過程,因此課內實踐也是重要的環(huán)節(jié)之一。大多數(shù)地方高校的實踐設施不完善,只有多媒體教室和語音教室,這無法滿足商務英語專業(yè)的教學要求。因此我校加大教學投資,建立完善的實踐教學設施,如多媒體商務英語綜合實訓室、外貿單證實訓室(EDI實訓室)、文秘綜合實訓室、商務英語翻譯實訓室、會展綜合實訓室、綜合性、多功能商務實訓中心等。這些教學設施能夠給學生提供外貿實操、商務英語談判、及商務辦公模擬等多元化的教學環(huán)境。教學中應充分利用各種實踐設施,通過完成整套出口業(yè)務單證制作和商務函電寫作練習,訓練學生在今后的商務工作中的語言表達能力、溝通能力和社會適應能力,培養(yǎng)學生在工作中的責任意識,保證商務實踐環(huán)節(jié)的實效訓練和學生專業(yè)核心技能的培養(yǎng)和訓練,從而實現(xiàn)在課內提高學生的實踐能力的教學目的。

(四)加強師資隊伍建設

提升應用技術型高校學生的實踐和創(chuàng)新能力,關鍵是提升教師隊伍的實踐與創(chuàng)新能力,這就迫切要求探索師資隊伍建設新模式。因此,我校著力完善“雙師型”教師培養(yǎng)培訓體系,出臺考核激勵政策,鼓勵教師報考與專業(yè)培養(yǎng)目標相關的職業(yè)資格證書,如報關員、外銷員、國際商務單證員、跟單員、涉外秘書及翻譯等。同時鼓勵教師同學生一起參加社會實踐和實訓活動,讓教師在實訓中真正了解社會對專業(yè)人才的要求、專業(yè)的發(fā)展前沿和企業(yè)的運作等。另外,我校聘請企業(yè)資深的專家對教師進行培訓,開展系列講座,帶教師去企業(yè)考察,提升教師的整體業(yè)務水平。企業(yè)專家還可以與專職教師合作授課,既講授了專業(yè)理論知識,又傳授了實踐技能。同時學校應對教師隊伍的培養(yǎng)做好保障工作,提供充足的資金,建立完善的制度,這將對提升教師的實踐創(chuàng)新能力產生積極影響。為了提高教師的教學科研水平,學校出臺政策激勵教師積極申報各級科研項目,并努力構建科研指導小組,指導教師將研究成果運用于教學實踐。教師通過參與各種類型的科研項目,包括理論型、教改型、實踐型等,不斷提高理論水平和專業(yè)發(fā)展意識,建成有核心凝聚力的研究團隊和教學團隊,推動教師的自我發(fā)展。

三、結語

為了培養(yǎng)具有較強社會適應能力和競爭能力的高素質應用型人才,從教學體系建設體現(xiàn)“應用”二字,學校應把實踐教學放在重要位置。在激烈的人才市場競爭下,商務英語專業(yè)在課程改革中應正確把握現(xiàn)代教育理念,科學、合理的對課程進行改革。通過人才培養(yǎng)目標的正確定位,教師團隊建設的加強,關注國際商務產業(yè)的發(fā)展以及加強課程體系建設等方面的努力,使應用型本科高校商務英語特色專業(yè)向更加專業(yè)、更加實用的方向發(fā)展。在這個辦學思路中,關鍵點是基礎知識和實踐能力的提高,同時對于促進學生在學習中自主創(chuàng)新、團隊協(xié)作能力的形成也具有積極作用。

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篇(6)

1.從商貿英語的特點談商貿漢英翻譯 

2.支架式商貿英語語塊教學的探索

3.文化差異角度的商貿英語翻譯探究 

4.19世紀早期廣州版商貿英語讀本的編刊及其影響

5.商貿英語定語從句的翻譯技巧

6.論文化差異與商貿英語翻譯 

7.關聯(lián)理論在商貿英語翻譯中的應用

8.再議經濟全球化下復合型商貿英語人才的培養(yǎng) 

9.淺析國際商貿英語的語言特點

10.商貿英語課程設計改革研究

11.商貿英語中定語及句的漢譯理解與技巧 

12.國際商貿專業(yè)英語教學要求之我見 

13.商貿英語翻譯專業(yè)辦學思考

14.優(yōu)化商貿英語教學 培養(yǎng)商貿英語人才

15.商貿英語翻譯人員應具有的能力及其培養(yǎng) 

16.淺析紡織商貿英語翻譯問題及翻譯策略 

17.UCP600商貿英語翻譯研究 

18.關于復合型人才培養(yǎng)模式的探索——商貿英語輔修專業(yè)的實踐研究報告

19.“信息保真”維度下商貿英語譯語模式研究

20.商貿英語基礎階段課堂教學活動設計

21.商貿英語長句的分類、理解與翻譯

22.表音密碼對商貿英語專業(yè)學生語音處理能力的影響 

23.文化差異視角下的商貿英語翻譯研究 

24.高校商貿英語運用存在的問題及解決策略研究

25.商貿英語寫作的語言特征簡要比較 

26.交際法在商貿英語口語教學中的應用分析 

27.關聯(lián)理論在商貿英語翻譯中的應用 

28.關于地方外語院校商貿英語翻譯人才培養(yǎng)的一些思考 

29.商貿英語教材的評估與建議——以《外經貿英語函電(英語讀本)》為例

30.淺析對外商貿英語中的委婉表達法

31.論高職商貿英語教學和企業(yè)人才的培養(yǎng) 

32.商貿英語網絡教學平臺教學優(yōu)勢探討

33.用任務型教學提煉高等職業(yè)院校商貿英語課 

34.中職學校商貿英語教學改革的實踐與策略

35.改進“商貿英語”教學的思考

36.科技商貿英語的翻譯方法淺析 

37.英語語言多元化和商貿英語聽力技能探討 

38.商貿英語教學方法的探討

39.商貿英語課程改革的新思路 

40.提高商貿英語人才培養(yǎng)模式的新思考

41.高職公共英語教學引入ESP理念的改革與實踐——以《藥品商貿英語》為例

42.商貿英語專業(yè)教學方法研究 

43.發(fā)制品商貿英語模塊化教學策略研究 

44.“高職”教育商貿英語辦學思路

45.論商貿英語的限定修飾成分 

46.在實踐中把握商貿英語教學特點 

47.關于商貿英語教學改革的思考

48.中專商貿英語教學規(guī)律探索 

49.交際法在我校商貿英語教學中的運用

50.培養(yǎng)應用型人才英語專業(yè)蒙古族班商貿英語課程設計  

51.商貿英語的學習現(xiàn)狀與對策 

52.略談商貿英語教學  

53.淺談商貿英語中的分詞  

54.商貿英語及其研究和教學 

55.RICH商貿英語教學模式對高職英語專業(yè)學生學習策略優(yōu)化研究 

56.商貿英語的語用語篇分析 

57.商貿英語中顏色詞的結構初探 

58.商貿英語信函行文規(guī)范芻議 

59.中英課堂教學模式差異探析——以商貿英語專業(yè)為例

60.商貿英語閱讀中的猜詞策略淺析

61.商貿英語翻譯中常見錯誤解析

62.國際商貿英語詢盤函的體裁分析 

63.網絡環(huán)境下模擬體驗式教學在商貿英語學習中的應用與研究

64.商貿英語研究的新方向 

65.淺談商貿英語中英語商標的翻譯方法 

66.從“商貿英語”看理工科大學英語選修課的發(fā)展 

67.WTO與高校商貿英語人才培養(yǎng)

68.保函在國際承包工程中的運作方式——商貿英語教學中應介紹的一課 

69.淺談商貿英語翻譯教學  

70.淺析專業(yè)商貿英譯與普通英譯的差異 

71.關鍵詞遞進法在商貿英語口語練習中的使用 

72.英語語言多元化與商貿英語聽力技能研究

73.我國商貿英語翻譯人才培養(yǎng)之管見

74.論如何培養(yǎng)企業(yè)實用型商貿英語人才

75.基于職業(yè)能力培養(yǎng)的專門用途英語教學改革探究——以機電商貿英語為例

76.商貿類英語教材編寫構想 

77.論遼寧商貿職業(yè)學院英語教師走ESP之路 

78.職業(yè)院校商貿英語教學初探 

79.區(qū)域商貿發(fā)展與屬地高校商貿教育資源有機結合的戰(zhàn)略研究 

80.關于商貿英語專業(yè)學生畢業(yè)實習的思考 

81.“任務型教學”中如何設計任務活動

82.商貿英語教材與其教學模式探析

83.培養(yǎng)商貿英語人才 促進河南經濟發(fā)展

84.淺析國際商貿信函中的商務英語運用(英文)

85.商貿英語聽力口語培訓

86.涉外商貿英語知識簡介(二)

87.職場英語融入高職商貿類公共英語教學的構想

88.大學商貿英語詞匯教學方法改革探析

89.透過考試觀《商貿英語口語》教學 

90.《商貿英語學習詞典》評介

91.國際商務中稱謂的文化差異——以漢語尊稱謙稱為例

92.試論導學式英語教學

93.改革教學模式 培養(yǎng)高素質創(chuàng)造性人才──我校商貿英語專業(yè)教學模式的改革與實踐

94.淺議商貿活動中商務英語模糊語言的翻譯策略 

95.獨立學院英語專業(yè)商務英語課程設置的調查與啟示——以重慶師范大學涉外商貿學院為例

96.專門用途商務教材評估——以《商貿法規(guī)英語》為例

97.基于語用因素分析的商貿漢英翻譯的研究

98.基于廊坊區(qū)域經濟發(fā)展的商貿旅游英語人才的培養(yǎng)模式研究

99.以多元智能理論為指導的商務英語人才培養(yǎng)模式——以非商貿類高職院校為例

100.商貿類專門用途英語與大學英語結合的關聯(lián)性  

101.淺論DV拍攝情景教學法在商貿口語教學中的運用 

102.論商貿及財經英語中的隱喻現(xiàn)象

103.基于區(qū)域經濟發(fā)展需要的高職商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究——以江蘇省南通商貿高等職業(yè)學校為例 

104.淺談北部灣經濟區(qū)“英語+商貿”復合型人才之培養(yǎng) 

105.英語商貿信函的文體特點及其翻譯 

106.高職英語課程改革必要性的實證研究——基于武漢商貿職業(yè)學院的分析

107.商務英語專業(yè)實踐性畢業(yè)設計改革嘗試——以安徽商貿職業(yè)技術學院為例

108.分析商貿英語在國際貿易中的重要性

109.論高職專院校英語試題題庫的建設——以遼寧商貿職業(yè)學院為例 

110.高職商貿類專業(yè)英語教師的專業(yè)發(fā)展研究 

111.商貿活動中的文化差異與商務英語表達溝通策略

112.商務英語詞匯在商貿環(huán)境中的應用淺談

113.廊坊市商貿企業(yè)英語培訓調查報告

114.英語專業(yè)(商貿方向)學生就業(yè)狀況調查與淺析——以南京曉莊學院行知學院為例 

篇(7)

一、前言隨著加入WTO,中國更加強了與別國的交流和合作。全方位面向世界就要求我們培養(yǎng)出更多語言無障礙,又懂專業(yè)知識的應用型復合人才。再者,我國高等教育已由精英教育轉向大眾化教育,受教育人數(shù)的增加給專業(yè)結構調整提供了發(fā)展空間。同時,中國的英語教育水平普遍提高,如果還按照原有的教學大綱,勢必造成與市場需求脫節(jié)的格局,短期會影響學生就業(yè),從長遠看,更影響我國英語專業(yè)的發(fā)展。近年來,國內同行已就高校外語專業(yè)教育體制與教學模式改革進行了研究(秦秀白,吳古華:1999;劉潤清,戴曼純:2003),其結論顯而易見:高校英語專業(yè)要培養(yǎng)高素質的復合型英語專業(yè)人才。從80年代中期始,我國社會組織結構發(fā)生了新的變化,錄用單位對英語專業(yè)畢業(yè)生有了新的要求。除精通英語,還要有另一些專業(yè)知識(如外交、外貿、旅游、新聞、法律、經濟、計算機等)的基礎知識。從那時起,我國先后有不少高校在外語專業(yè)中開辦了商務外語專業(yè)或者方向。1995年我國的碩士研究生專業(yè)目錄中已把商務英語方向列入“語言學與應用語言學”學科中,這表明商務英語已進入研究生層次的語言研究。不少語言學研究者從文體學、語用學、語義學、認知科學、社會語言學、翻譯理論或話語分析等不同角度對商務文體、法律語言、廣告語言做了大量嘗試性研究,發(fā)表過不少相關論文。北京對外經濟貿易大學、廣東外語外貿大學、北京外國語大學、上海外國語大學等許多高校都設有經貿學院、商學院或商務英語學院,其他綜合性大學也紛紛在其外語學院開設了商務英語系,如湖南大學、南京大學等。目前,國內眾多高等院校外語學院有不少教師和碩士研究生在進行商務語言研究。重慶大學從1985年恢復英語專業(yè)以來,為各行各業(yè)培養(yǎng)了優(yōu)秀的英語專業(yè)人才,從畢業(yè)生就業(yè)結構看,主要包括三類:繼續(xù)深造(國內研究生或者國外留學)、英語教師(各類學校)、其他(包括各種性質的企事業(yè)單位等)。為了給社會輸送更多更好的英語專業(yè)人才,學校應開設更為合理的外語課程,因此有必要了解和分析畢業(yè)生的就業(yè)情況。表1是2001年到2004年重慶大學英語專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況,畢業(yè)生就業(yè)結構的具體比例反映出英語專業(yè)本科畢業(yè)生在未來職業(yè)中運用英語的兩個目的:學術(English forAcadem ic Purpose)(指研究生和英語教師)、專門用途(English for Specific Purposes)(指其他)。不難看出,大多數(shù)英語專業(yè)本科畢業(yè)生在工作中運用專門用途英語(四年分別是60.87%、56%、52.34%、60.83%),因此專門用途英語課程在英語專業(yè)課程設置中的重要地位不言而喻。換言之,英語專業(yè)本科期間如果不開設相關的專門用途英語課程,就無法滿足畢業(yè)生將來職業(yè)的要求。表1 2001-2004年重慶大學英語專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況就業(yè)情況

畢業(yè)時間(人數(shù)、比例)2001(23人)2002(75人)2003(128人)2004(120人)研究生(包括留學)2人(8.7%)7人(9.33%)17人(13.28%)22人(18.33%)英語教師7人(30.43%)26人(34.67%)44人(34.38%)25人(20.83%)其他14人(60.87%)42人(56%)67人(52.34%)73人(60.83%)

二、商務英語課程體系設置的指導思想商務英語課程體系設置的指導思想源于《高等學校英語專業(yè)英語教學大綱》(2000)。《大綱》明確指出:高等學校英語專業(yè)應該培養(yǎng)具有扎實英語語言基礎和廣博文化知識并能熟練運用英語在外事、教育、經貿、文化、科技、軍事等部門從事翻譯、教學、管理、研究等工作的復合型英語人才。為了達到21世紀英語專業(yè)人才的培養(yǎng)規(guī)格,《大綱》將4年的英語專業(yè)課程分為三大模塊,即英語專業(yè)技能課、英語專業(yè)知識課和相關專業(yè)知識課。英語專業(yè)技能課是指英語技能的綜合訓練和單項訓練課,英語專業(yè)知識課是有關英語語言、文學、文化方面的課程?!洞缶V》中的復合型人才指基本功扎實、知識面廣、適應性強的通才,而不可能是樣樣精專、千人一面的全才。外語專業(yè)院校、對外貿易大學、綜合性大學、師范院校、理工科大學的外語專業(yè)所培養(yǎng)的對象,知識能力結構各有側重,這是目標設定的差異;而且,由于師資設備條件、生源水平、地區(qū)差別等限定因素,各校還實際存在著教學操作和目標達成度上的差異。這種雙重層面的差異很大程度體現(xiàn)在英語專業(yè)的課程設置上。因此,在考慮商務英語課程體系設置的時候,應把英語專業(yè)人才的培養(yǎng)定位于對學科交叉、注重知識與能力的綜合素質培養(yǎng)。培養(yǎng)學生扎實的語言基本功,輔以較大強度的專業(yè)基礎知識,使學生具有較全面的知識結構和較強的實際工作能力,向社會各行各業(yè)輸送研究型、實用型兩大類型人才。三、商務英語課程體系的內容商務英語涉及商務和英語兩個概念,因此對商務英語的界定和定位一直是難以解決的問題,它也成為每一屆全國國際商務英語研討會爭論的焦點。表2是第六屆全國國際商務英語研討會(2004年10月23-24日在湖南大學舉行)對商務英語教學模式的總結,由此可見,各校雖然都用了商務英語這個名稱,但開設的課程差別很大。張佐成特別指出(2004,4),“目前,國內在商務英語教學和科研中有一種偏向,即使用英語作為授課或閱讀語言,系統(tǒng)講授和學習商務學科知識。這實際上是在朝‘英語商務’的方向發(fā)展”。表2 商務英語教學模式與相關因素的相關度相關因素模式商科專業(yè)(漢語授課)商科或其它專業(yè)+少量商英課程商科或其它主修+商英輔修商英專業(yè)(專業(yè)課用英語)商英主修+其它輔修雙學位(商英+其它)學生的英語基礎無關低-中中高高高對英語的興趣和天資無關低-中中高高高就業(yè)對商英能力的要求無關低中高高高教師的英語水平無關低-中中高高高教師的專業(yè)水平高高高高中高原版專業(yè)教材的必要性無關中-低中高中中

商務英語是專門用途英語(English for Specificpurposes)的一個分支(Hutchison&W aters,2002),是一種與商科專業(yè)跨學科的應用語言,它的教學中心依然是商務的英語,而不是商務學科知識本身,“因此它是英語基礎教學的擴大和延續(xù),是從基礎英語能力的培養(yǎng)向英語應用技能培養(yǎng)的過渡,也是高校英語專業(yè)教學目標實現(xiàn)的重要手段”(劉法公,2003)。把商務英語課程開設在英語專業(yè),其重點還應強調英語專業(yè)的人文性及其英語專業(yè)知識及技能。因此,我們贊成商務英語課程體系的內容涵蓋以下三方面內容:英語語言知識和技能+商務操作技能+商務學科知識(張佐成,2004:6)。四、重慶大學英語專業(yè)本科高年級階段建立商務英語課程體系我們在商務英語課程體系設計時做過大量調研和分析。一是學習了《高等學校英語專業(yè)英語教學大綱》。二是做了問卷調查(吳婭等,2004)。通過對在校生的調查了解他們的學習目的、需求以及對現(xiàn)有課程、教材及教師和教學方法的意見及要求;往屆畢業(yè)生的反饋意見既是對開設商務英語課程的實際應用效果的檢驗與反思,又能提供針對性的意見和建議,有利于修改現(xiàn)有課程;用人單位對于商務知識和英語語言能力的需求分析調查則有助于提高我們對目標需求認識的廣度和深度。三是在網上調研了對外經貿大學、廣東外語外貿大學、清華大學、上海交大、南京大學和湖南大學等院校的有關課程設置。四是考慮了重慶大學自身的辦學條件,特別是外語學院的師資力量,我們提出在重慶大學英語專業(yè)本科高年級階段建立商務英語課程體系。在條件許可的情況下,可于英語專業(yè)二年級下期結束時通過口筆試方式挑選出優(yōu)秀學生,組成商務英語方向班,在三、四年級相應減少傳統(tǒng)的英語專業(yè)課程,如單純的口語與閱讀課不開設,而是增加商務技能課程;如開設商務談判、商務溝通、商務函電、商務英語閱讀等課程;增加商務及管理專業(yè)知識的課程,如工商導論、現(xiàn)代企業(yè)管理、跨文化交際、市場營銷管理、國際貿易理論與實踐、國際金融、廣告策劃等等。本方向旨在培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,具有扎實的英語知識和技能,掌握廣泛的經濟管理、國際商務貿易基礎理論,能在商務英語教學、對外經濟文化交流、外交等領域發(fā)揮作用的復合型高級人才。初級階段達到國家專業(yè)英語四級水平,熟練掌握聽說讀寫技能。高級階段達到國家英語專業(yè)八級水平,具備一定英語文學修養(yǎng)和扎實商務英語聽說讀寫譯的技能和較廣泛和全面的商務知識。再者,自國家教委從2002年實行《普通高中英語課程標準》以來,我國高中學生的英語整體水平已按照新標準要求有了明顯進步,大學新生的英語水平應提高了很多,由此可把有關英語語言、文學、文化方面的專業(yè)知識課程,如“英美概況”、“英美文學導論”、“英語語言學導論”、“西方文化入門”等調整在基礎階段(一、二年級)完成,并增加諸如“中國傳統(tǒng)文化”之類的課程,我們以前的課程更多考慮的是吸收有益的西方文化,而忽略了學生對中國傳統(tǒng)文化知識的系統(tǒng)了解,而《大綱》(2000)明確提出培養(yǎng)學生“跨文化交際能力”的教育目標,培養(yǎng)他們對文化差異的敏感性、寬容性和處理文化差異的靈活性,以適應日益廣泛的國際交流需要。

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