中国少妇裸体淫交_女free性iy9v7交体内谢_女女闺蜜调教羞辱小说_韩国电影《少妇的激情》

學(xué)術(shù)刊物 生活雜志 SCI期刊 文秘服務(wù) 出版社 登錄/注冊(cè) 購物車(0) 400-838-9662

首頁 > 公文范文 > 客戶服務(wù)管理論文

客戶服務(wù)管理論文

時(shí)間:2022-04-16 05:24:16

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來了一篇客戶服務(wù)管理論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

客戶服務(wù)管理論文

客戶服務(wù)管理論文:做好電力企業(yè)客戶服務(wù)管理之淺析

摘要:本文主要從新的客戶服務(wù)理念的詮釋、客戶服務(wù)的科學(xué)規(guī)劃、高素質(zhì)員工隊(duì)伍的培養(yǎng)、技術(shù)的強(qiáng)有力支撐和服務(wù)補(bǔ)救的快速響應(yīng)等幾個(gè)方面進(jìn)行了分析和論述,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)服務(wù)社會(huì),服務(wù)客戶的最佳目標(biāo)。

關(guān)鍵詞:客戶服務(wù);科學(xué)規(guī)劃;員工培養(yǎng);技術(shù)支撐;快速補(bǔ)救

目前,供電企業(yè)雖然自上而下地對(duì)用電客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)做出了很大的努力,但離電力客戶的總體需求和部分電力客戶多元化、個(gè)性化的需要始終還相距甚遠(yuǎn)。因此,工作人員有必要用客戶的眼光觀察服務(wù),從客戶的角度解讀供電企業(yè)的客戶服務(wù)。

一、新的客戶服務(wù)理念的詮釋

電力短缺時(shí)期,服務(wù)好壞對(duì)企業(yè)效益沒有太大影響,供電企業(yè)只把服務(wù)問題歸屬于職業(yè)道德和精神文明的范疇,看成是企業(yè)對(duì)社會(huì)的一種無償奉獻(xiàn),從而缺乏改善服務(wù)的內(nèi)在動(dòng)力。這時(shí)的服務(wù)理念是單純奉獻(xiàn)型服務(wù)理念。直到目前供電企業(yè)還深受這種服務(wù)理念的影響,對(duì)電力客戶的服務(wù)基本上還是“坐等上門”式的,過多要求客戶適應(yīng)供電行業(yè)的特殊性,在方便供電企業(yè)工作的前提下進(jìn)行的。

近幾年來,隨著電力消費(fèi)需求變化加快,電力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇,從“滿足客戶需要”、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的角度抓服務(wù),已提到重要高度,“始于客戶需求,終于客戶滿意”,成為全新的經(jīng)濟(jì)型的客戶服務(wù)的理念。

新的客戶服務(wù)的理念,關(guān)鍵是在樹立“以客為尊,客戶至上”的客戶導(dǎo)向型理念。以客戶需求為導(dǎo)向,善于了解客戶需求;從客戶角度出發(fā),以客戶滿意為目的,使服務(wù)質(zhì)量達(dá)到或超過客戶期望的程度;各部門圍繞“客戶滿意”這個(gè)目標(biāo)開展工作,提高水平。

客戶服務(wù)需要與時(shí)俱進(jìn)。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,人民生活水平的不斷提高,客戶對(duì)供電服務(wù)在可靠、規(guī)范和便捷上將會(huì)有更高的要求,供電企業(yè)應(yīng)不斷創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和手段,善于根據(jù)客戶的偏好,對(duì)客戶服務(wù)進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩ㄖ苹?,以滿足個(gè)性化的需求,通過融入新穎的、有差別的服務(wù)要素以延伸其基本服務(wù)表現(xiàn),提升客戶對(duì)服務(wù)的滿意度。只有將客戶服務(wù)作為一項(xiàng)永不竣工的工程來研究、實(shí)施,不斷提升水平,才能適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和時(shí)代的要求。

二、客戶服務(wù)的科學(xué)規(guī)劃

(一)確定明確的服務(wù)目標(biāo)和方針。目前,供電企業(yè)客戶服務(wù)的目標(biāo)比較一致,可以概括為“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”八個(gè)字。而服務(wù)方針作為企業(yè)的服務(wù)指南,可以因企業(yè)具體情況而有所變化,只要定位準(zhǔn)確,突出自己的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)即可。

(二)構(gòu)建適應(yīng)本企業(yè)運(yùn)行的客戶服務(wù)組織體系。目前紛紛組建的電力客戶服務(wù)中心,要在以客戶服務(wù)為中心的理念指導(dǎo)下進(jìn)行其內(nèi)部功能設(shè)計(jì),做到信息服務(wù)順暢,營銷服務(wù)主動(dòng),調(diào)度服務(wù)科學(xué),工程服務(wù)優(yōu)質(zhì),服務(wù)監(jiān)督快速響應(yīng)。成為全方位、全過程管理和全員參與的大服務(wù)體系。

(三)制定電力客戶需求與企業(yè)自身保障能力相適應(yīng)的服務(wù)承諾標(biāo)準(zhǔn)。在深入調(diào)查分析客戶服務(wù)需求的基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)能力狀況,推出切實(shí)可行的供電服務(wù)承諾標(biāo)準(zhǔn)。既切忌全面鋪開、超越現(xiàn)實(shí)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),也切忌全國一刀切的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

(四)建立客戶服務(wù)常態(tài)運(yùn)行機(jī)制。要將客戶服務(wù)偏重搞活動(dòng)、抓“工程”,通過周期性“突擊”的“運(yùn)動(dòng)式”管理方式轉(zhuǎn)向尊重現(xiàn)實(shí),通過制度、流程和規(guī)范的管理,建立上下聯(lián)動(dòng)的常態(tài)運(yùn)行機(jī)制。建立起縱向到底橫向到邊全方位的責(zé)任體系。明確各單位一把手是本單位供電服務(wù)的第一責(zé)任者,自上而下地一級(jí)抓一級(jí),自下而上地一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。

三、高素質(zhì)員工隊(duì)伍的培養(yǎng)

有形的服務(wù)設(shè)施容易控制,而服務(wù)員工的表現(xiàn)難以控制。營銷專家斷言:人員和技術(shù)是未來提升服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵。供電企業(yè)對(duì)建立高素質(zhì)的員工隊(duì)伍已感知其重要性。但在改進(jìn)選聘、培訓(xùn)、激勵(lì)與保留服務(wù)員工的方法方面,行動(dòng)依然遲緩。必須充分認(rèn)識(shí)到提升客戶服務(wù)質(zhì)量,將依賴于招聘高素質(zhì)的員工;依賴用新的服務(wù)理念和方法對(duì)他們進(jìn)行全面的培訓(xùn);依賴于通過采取內(nèi)部管理手段激勵(lì)他們出色的工作。

前臺(tái)服務(wù)人員的表現(xiàn),是影響客戶服務(wù)感覺的關(guān)鍵。因此供電企業(yè)應(yīng)在全公司擴(kuò)大招聘范圍,招聘最好的人員,給予相應(yīng)的較高的報(bào)酬。對(duì)他們進(jìn)行素質(zhì)培訓(xùn)后,給予充分的授權(quán),以達(dá)到前臺(tái)服務(wù)流暢,效率提高,突發(fā)性事件處理及時(shí)。

客戶服務(wù)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,不是直接面向客戶的幾個(gè)窗口部門所能單獨(dú)完成的,而是需要各個(gè)部門、每位員工之間密切配合、相互協(xié)調(diào)。服務(wù)表現(xiàn)的許多方面是發(fā)生于后臺(tái),是存在于客戶的視線之外。后臺(tái)服務(wù)人員(即非窗口服務(wù)員工)也需經(jīng)過足夠的培訓(xùn),使其具備“前臺(tái)”意識(shí),變客戶服務(wù)由我“不知道”為“這也是我的職責(zé)”。要增進(jìn)團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)的培養(yǎng),將優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作體現(xiàn)在全體員工的追求中。通過全員、全過程、全方位的努力,通過盡心盡力做好本職工作,共同支撐起前臺(tái)窗口的最佳服務(wù)形象,使客戶感受到更快捷、更合理的“無縫隙”服務(wù)。

當(dāng)前,供電企業(yè)普遍組建的電力客戶服務(wù)中心,其人員的素質(zhì)還比較單一,需要既懂客戶服務(wù)又會(huì)市場(chǎng)營銷的復(fù)合型人才,應(yīng)加快調(diào)整營銷隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)培訓(xùn),不斷更新營銷人員知識(shí),實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,形成“崗位靠競(jìng)爭(zhēng),分配靠貢獻(xiàn)”的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,以達(dá)到提高人員經(jīng)營和服務(wù)水平的目的。

四、技術(shù)的強(qiáng)有力支撐

供電企業(yè)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是建立在安全、穩(wěn)定、可靠的電力供應(yīng)基礎(chǔ)上,這個(gè)基礎(chǔ),需要強(qiáng)有力的技術(shù)支撐。要加強(qiáng)電網(wǎng)的科技含量,逐步建成滿足供電能力的數(shù)字化電網(wǎng),在此基礎(chǔ)上,加速提高配電自動(dòng)化水平,以提高配網(wǎng)可靠性,保證客戶的用電可靠率。利用數(shù)據(jù)庫技術(shù),開發(fā)建設(shè)客戶信息管理系統(tǒng),為供電企業(yè)制定科學(xué)的客戶服務(wù)和市場(chǎng)營銷策略提供重要的依據(jù)??蛻舴?wù)中心要開發(fā)完善用電管理信息系統(tǒng)、電力負(fù)荷管理系統(tǒng)、遠(yuǎn)方自動(dòng)抄表系統(tǒng)、銀行代收費(fèi)系統(tǒng)、配電地理信息系統(tǒng)和呼叫中心系統(tǒng),使電力營銷服務(wù)有一個(gè)技術(shù)現(xiàn)代化、信息電子化、管理規(guī)范流程化、各部門信息暢通共享的技術(shù)支持系統(tǒng)。

五、服務(wù)補(bǔ)救的快速響應(yīng)

服務(wù)是一種現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn),在很大程度上依賴人的行為,尤其是依賴電力客戶與供電企業(yè)服務(wù)提供者之間的交互作用。而人的行為表現(xiàn)會(huì)因人而異,因時(shí)間、環(huán)境而異,故始終如一地提供穩(wěn)定、出色的服務(wù)是件極為困難的事情。毫無疑問,客戶服務(wù)偶爾也會(huì)失誤,甚至較嚴(yán)重的失誤,盡管有些客戶愿意原諒失誤,但供電企業(yè)必須有快速響應(yīng)的服務(wù)補(bǔ)救來彌補(bǔ)失誤。

(一)真誠道歉。因服務(wù)質(zhì)量欠缺,當(dāng)客戶對(duì)供電企業(yè)提供的服務(wù)不滿意時(shí),應(yīng)有被授權(quán)的員工及時(shí)向其道歉。此舉雖小,但卻能令客戶深切地感知他們對(duì)供電企業(yè)的價(jià)值,并為重新贏得客戶好感的后續(xù)工作鋪平道路。

(二)快速糾錯(cuò)。這是道歉的自然延伸,也是不滿意的客戶所期望的。如對(duì)一客戶實(shí)施欠費(fèi)停電,因工作差錯(cuò)卻停錯(cuò)了另一客戶的電,這就要實(shí)施緊急復(fù)電措施糾正錯(cuò)誤。

(三)象征性補(bǔ)償。如因供電服務(wù)給客戶造成明顯的精神或物質(zhì)上的損失,應(yīng)以一種有形化的方式對(duì)客戶進(jìn)行補(bǔ)償。如確因停錯(cuò)電,造成某居民客戶冰箱內(nèi)食品變質(zhì),可采用此辦法取得客戶的諒解:供電企業(yè)愿意為它的服務(wù)失誤承擔(dān)一定的損失,愿意為客戶的失望承擔(dān)責(zé)任。

(四)跟蹤觀察。為進(jìn)一步緩解客戶對(duì)服務(wù)失誤的不滿程度,在上述服務(wù)補(bǔ)救努力后,再進(jìn)行跟蹤觀察。跟蹤有多種形式,它可以是象征性補(bǔ)償,幾小時(shí)后的電話回訪,也可以是幾天后的一封帶有再次道歉的慰問、征求意見的信函,采用什么方式,要因服務(wù)的類型和服務(wù)補(bǔ)救的情境而定。并非每一次客戶不滿都需要上述全部補(bǔ)救步驟,大多數(shù)情況只要成功地駕馭服務(wù)補(bǔ)救的前兩個(gè)步驟即可。服務(wù)補(bǔ)救作為服務(wù)失誤產(chǎn)生不利影響的緩沖器,應(yīng)在客戶服務(wù)中得以重視并得到推廣運(yùn)用。

六、結(jié)語

總之,供電企業(yè)只有牢固樹立客戶服務(wù)理念,制定有效的客戶服務(wù)規(guī)劃,把服務(wù)滿意度列入經(jīng)濟(jì)指標(biāo),不斷提升服務(wù)品味,追求更高目標(biāo),才能贏得客戶滿意,取得更好的效益。

客戶服務(wù)管理論文:銅陵燃?xì)饪蛻舴?wù)管理改進(jìn)對(duì)策

摘 要:在現(xiàn)有的宏觀環(huán)境和行業(yè)環(huán)境下,銅陵燃?xì)夤救〉昧碎L(zhǎng)足發(fā)展,但同時(shí)也面臨著來自客戶服務(wù)質(zhì)量亟待提高的發(fā)展壓力。本文結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),分析闡述了銅陵燃?xì)夤究蛻舴?wù)現(xiàn)狀以及存在的問題,提出了客戶服務(wù)管理的改進(jìn)建議。

關(guān)鍵詞:客戶服務(wù);服務(wù)管理;改進(jìn)對(duì)策

一、銅陵燃?xì)夤究蛻舴?wù)管理的現(xiàn)狀

截至2012年底,銅陵燃?xì)夤矒碛懈黝惪蛻?5.97萬戶,其中民用戶157474戶、工業(yè)戶50戶、商業(yè)戶380戶、CNG客戶1902戶,全年銷售天然氣1.22億立方米。全年完成客戶業(yè)務(wù)咨詢接待26.28萬次、客戶回訪2.65萬次、IC卡充值收費(fèi)5.67萬次、維修3.52萬次、入戶安檢12.84萬戶。公司客戶服務(wù)主要業(yè)務(wù)包括:充值收費(fèi)、維修安裝、入戶安檢、客戶咨詢回訪。

二、銅陵燃?xì)饪蛻舴?wù)管理存在的問題

(一)客戶服務(wù)人員的整體素質(zhì)有待提升

客戶服務(wù)人員的整體素質(zhì)不高,主要體現(xiàn)在:1.面向客戶服務(wù)不規(guī)范。存在工作過程中沒有嚴(yán)格遵守企業(yè)的規(guī)章流程,工作操作中具有隨意性。如在熱線中心有35%的服務(wù)人員在接收客戶電話時(shí)沒有嚴(yán)格按照公司規(guī)定主動(dòng)報(bào)工號(hào),服務(wù)不熱情,態(tài)度不端正。2.服務(wù)管理人力資源缺乏。公司的客戶管理隊(duì)伍人員緊張,且沒有服務(wù)管理專業(yè)人才。3.員工服務(wù)理念淡漠。員工尚沒有真正形成服務(wù)質(zhì)量的理念。

(二)客戶服務(wù)流程有待重構(gòu)優(yōu)化

流程實(shí)施缺乏信息化支持,業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)不暢,主要體現(xiàn)為:1.流程化意識(shí)淡薄。客戶服務(wù)相關(guān)部門的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)職能意識(shí)較弱,流程化意識(shí)淡薄。2.業(yè)務(wù)流程不清晰。由于公司相應(yīng)操作系統(tǒng)的缺乏或是系統(tǒng)的不完整,導(dǎo)致流程層次、分級(jí)不科學(xué),部分流程設(shè)計(jì)繁瑣,有時(shí)還加大了工作量,導(dǎo)致流程形同虛設(shè)。3.流程效率低下。雖部分信息化模塊已上線,仍有部分業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)仍依靠紙質(zhì)表單,造成傳遞和流轉(zhuǎn)不及時(shí)。4.流程優(yōu)化延后。各部門負(fù)責(zé)各自流程,沒有統(tǒng)一部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)整個(gè)業(yè)務(wù)流程,缺乏統(tǒng)一的信息管理系統(tǒng)。

(三)客戶服務(wù)信息化需要全面推進(jìn)

銅陵燃?xì)饽壳笆褂玫目蛻舴?wù)系統(tǒng),屬于九十年代中期的產(chǎn)品而未能配合公司發(fā)展的步伐,只能視為抄收管理系統(tǒng),不能合理解決換表、調(diào)價(jià)、轉(zhuǎn)換折算、收取滯納金、以及預(yù)存管理等問題。因此,這系統(tǒng)并不符合全面客戶關(guān)系管理的概念。客戶資料不能共享,形成孤島,系統(tǒng)之間缺乏有機(jī)聯(lián)系,客戶資料信息無法共享,導(dǎo)致信息資料不完整,查找麻煩,甚至令多部門重復(fù)工作,降低營運(yùn)效率。

三、銅陵燃?xì)饪蛻舴?wù)管理改進(jìn)的對(duì)策

(一)優(yōu)化銅陵燃?xì)夤究蛻舴?wù)流程

1.組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計(jì)。為了確保全面客戶服務(wù)管理系統(tǒng)的有效運(yùn)行,公司在原有的組織架構(gòu)上予以優(yōu)化,為原有單一的客戶服務(wù)機(jī)構(gòu)配備更多的人力和技術(shù)資源,并拆分成對(duì)外服務(wù)窗口和業(yè)務(wù)技能操作兩塊。2.流程重組優(yōu)化。面對(duì)客戶服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)的研究課題,如何應(yīng)對(duì)客戶對(duì)燃?xì)夥?wù)的投訴是必不可少的流程優(yōu)化內(nèi)容,經(jīng)過優(yōu)化,公司建立完善的投訴機(jī)制,設(shè)立投訴監(jiān)督委員會(huì),負(fù)責(zé)顧客投訴、意見和建議的受理、聯(lián)絡(luò)、轉(zhuǎn)派、調(diào)查、回訪及處理結(jié)果的反饋、分析匯總,以確??焖儆行У胤治龊徒鉀Q顧客投訴。

(二)統(tǒng)一銅陵燃?xì)夤究蛻舴?wù)標(biāo)準(zhǔn)

客戶滿意度理論指出客戶的滿意會(huì)帶動(dòng)客戶的購買行為,客戶滿意度體現(xiàn)了客戶期望值與客戶體驗(yàn)的吻合程度,瑞典客戶滿意度指數(shù)模型和美國客戶滿意度指數(shù)模型分別提出了衡量客戶滿意度的量化統(tǒng)計(jì)指標(biāo),從不同的角度闡述了影響客戶滿意度的服務(wù)指標(biāo)與范圍,也為我們建立統(tǒng)一的客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供了理論基礎(chǔ)。如何在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,樹立公司品牌,完成公司使命。通過建立高標(biāo)準(zhǔn)的客戶中心和熱線中心,從服務(wù)范圍做起,制訂并公開各項(xiàng)服務(wù)承諾,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理加以規(guī)范,以保障深入貫徹“以客為尊”的服務(wù)理念,提高客戶服務(wù)水平。

(三)建立客戶服務(wù)信息化系統(tǒng)

通過再造企業(yè)組織體系和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,建立一套面向客戶的服務(wù)信息化關(guān)系管理體系,其建議如下:1.客戶服務(wù)信息化系統(tǒng)框架。銅陵燃?xì)鈱?shí)現(xiàn)信息化服務(wù)管理體系的目標(biāo)是:“一個(gè)中心,三個(gè)體系”,其中一個(gè)中心為數(shù)控中心,三個(gè)體系包括生產(chǎn)調(diào)度管理體系、營銷管理體系、辦公管理體系,實(shí)現(xiàn)客戶管理的全面信息化。2.客戶服務(wù)信息化系統(tǒng)要素??蛻艄芾順I(yè)務(wù)全面化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、流程化;統(tǒng)一及共享客戶信息,全方位提升客戶服務(wù);全面整合復(fù)雜業(yè)務(wù),具有廣泛的代表性。3.企業(yè)要全面實(shí)行客戶服務(wù)的信息化管理,必須建立完善的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)建設(shè)體系和先進(jìn)的員工培訓(xùn)理念,才能得以保障。

(四)實(shí)施客戶服務(wù)量化評(píng)估

為了客觀、真實(shí)地對(duì)顧客滿意度信息進(jìn)行監(jiān)控,測(cè)量服務(wù)管理的有效性,不斷提高顧客的滿意程度,公司組織可委托第三方的客戶服務(wù)量化評(píng)估。第三方是指除直接為客戶提供服務(wù)的員工及部門之外的其他人員或群體,包括內(nèi)部第三方和外部第三方。內(nèi)部第三方是指獨(dú)立于提供客戶服務(wù)部門的公司內(nèi)部其他部門,如熱線中心、企業(yè)事務(wù)部、公司考評(píng)小組等,內(nèi)部第三方對(duì)業(yè)務(wù)流程、服務(wù)技術(shù)質(zhì)量的熟悉了解程度比較高。外部第三方是指獨(dú)立于公司的外部其他主管部門、社會(huì)團(tuán)體、中介機(jī)構(gòu)、媒體網(wǎng)絡(luò)等,外部第三方較為獨(dú)立與客觀,收集的客戶信息也更為廣泛準(zhǔn)確。由于對(duì)內(nèi)部的監(jiān)督控制體系,公司已基本已經(jīng)建立并完善,接下來將把重點(diǎn)放在探討外部第三方監(jiān)督體系的建立以及與內(nèi)部第三方監(jiān)督體系及內(nèi)部績(jī)效考核體系的有機(jī)結(jié)合。

四、結(jié)論

隨著天然氣越來越廣泛的使用和燃?xì)夥?wù)市場(chǎng)化的趨勢(shì),銅陵燃?xì)獾匿N售和服務(wù)市場(chǎng)既蘊(yùn)藏商機(jī)又充滿挑戰(zhàn)。銅陵燃?xì)庥斜匾钥蛻舴?wù)管理為著力點(diǎn)大力改進(jìn)公司的管理和服務(wù),建立扁平化的組織結(jié)構(gòu),實(shí)施客戶關(guān)系管理,增加公司銷售和服務(wù)營銷戰(zhàn)略的精確性和有效性,提高客戶對(duì)公司的滿意度,形成燃?xì)夤痉?wù)利潤鏈等方式優(yōu)化服務(wù),為公司帶來可觀的服務(wù)和經(jīng)營利益。

客戶服務(wù)管理論文:電子商務(wù)環(huán)境下的客戶服務(wù)管理

【摘要】隨著中國企業(yè)國際化進(jìn)程的加快,客戶服務(wù)越來越成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的核心要素,優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)管理源自科學(xué)管理。本文基于電子商務(wù)這樣一個(gè)新的環(huán)境下闡述了客戶服務(wù)管理的特點(diǎn),以及客戶服務(wù)管理的改進(jìn)分析的研究意義。

【關(guān)鍵詞】電子商務(wù);客戶關(guān)系;客戶服務(wù)管理

隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展、市場(chǎng)的不斷成熟,世界經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了電子商務(wù)時(shí)代,以生產(chǎn)為中心、以銷售產(chǎn)品為目的的市場(chǎng)戰(zhàn)略逐漸被以客戶為中心、以服務(wù)為目的的市場(chǎng)戰(zhàn)略所取代。傳統(tǒng)的客戶管理注重營銷,而對(duì)客戶本身的關(guān)注程度不夠。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,從為產(chǎn)品找客戶轉(zhuǎn)向?yàn)榭蛻粽耶a(chǎn)品,大多數(shù)企業(yè)管理者已經(jīng)認(rèn)識(shí)到以客戶為中心的管理是未來成功的關(guān)鍵,轉(zhuǎn)變思維策略和方案,跳出過去100多年來沿襲下來的理論或經(jīng)驗(yàn),建立起現(xiàn)代客戶服務(wù)管理的價(jià)值導(dǎo)向觀念和宏觀戰(zhàn)略。因此在電子商務(wù)這個(gè)新的環(huán)境下研究客戶服務(wù)管理是有其可行性和必要性的。

一、電子商務(wù)環(huán)境下客戶服務(wù)管理的特點(diǎn)

電子客戶服務(wù)管理是指企業(yè)借助網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下信息獲取和交流的便利,充分利用數(shù)據(jù)倉庫和數(shù)據(jù)挖掘等先進(jìn)的智能化信息處理技術(shù),把大量客戶資料加工成信息和知識(shí),用來輔助企業(yè)經(jīng)營決策,以提高客戶滿意度和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的一種過程或系統(tǒng)解決方案。電子商務(wù)環(huán)境下的客戶服務(wù)管理是在傳統(tǒng)商務(wù)環(huán)境下的客戶服務(wù)管理的基礎(chǔ)上,以信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為平臺(tái)的一種新興的客戶服務(wù)管理理念與模式,在電子商務(wù)環(huán)境下客戶服務(wù)主要有以下特點(diǎn):

(1)高效的信息溝通,互聯(lián)網(wǎng)及時(shí)的溝通方式,有效支持客戶隨時(shí)、準(zhǔn)確地訪問企業(yè)信息

客戶只要進(jìn)入企業(yè)網(wǎng)站,就能了解企業(yè)的各種產(chǎn)品和服務(wù)信息,尋找決策依據(jù)及滿足需求的可行途徑。同時(shí)營銷人員借助先進(jìn)的信息技術(shù),及時(shí)、全面地把握企業(yè)的運(yùn)行狀況及變化趨勢(shì),以便根據(jù)客戶的需要提供更為有效的信息,改善信息溝通效果。

(2)較低的客戶服務(wù)管理成本,電子商務(wù)模式下,任何組織或個(gè)人都能以低廉的費(fèi)用從網(wǎng)上獲取所需要的信息

在這樣的條件下,客戶服務(wù)管理系統(tǒng)不僅是企業(yè)的必然選擇,也是廣大在線客戶的要求。因此,在充分溝通的基礎(chǔ)上,相互了解對(duì)方的價(jià)值追求和利益所在,以尋找雙方最佳的合作方式,無論對(duì)企業(yè)或在線客戶,都有著極大的吸引力。

(3)技術(shù)的推動(dòng)、員工計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、企業(yè)信息化水平、企業(yè)管理水平的提高都有利于客戶服務(wù)管理的實(shí)現(xiàn)

很難想象,在一個(gè)管理水平低下、員工意識(shí)落后、信息化水平很低的企業(yè)從技術(shù)上實(shí)現(xiàn)客戶服務(wù)管理?,F(xiàn)在,信息化、網(wǎng)絡(luò)化的理念在我國很多企業(yè)已經(jīng)深入人心,很多企業(yè)有了相當(dāng)?shù)男畔⒒A(chǔ)。電子商務(wù)正改變著企業(yè)做生意的方式,通過Internet,企業(yè)可開展?fàn)I銷活動(dòng),向客戶銷售產(chǎn)品,提供售后服務(wù),以很低的成本收集客戶信息,給客戶帶來更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(4)管理理念的更新,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,僅憑傳統(tǒng)的管理思想已經(jīng)不夠了

互聯(lián)網(wǎng)帶來的不僅是一種手段,它觸發(fā)了企業(yè)組織架構(gòu)、工作流程的重組以及整個(gè)社會(huì)管理思想的變革。在引入客戶服務(wù)管理的理念和技術(shù)時(shí),不可避免地要對(duì)企業(yè)原來的管理方式進(jìn)行改變,變革、創(chuàng)新的思想將有利于企業(yè)員工接受變革,而業(yè)務(wù)流程重組則提供了具體的思路和方法。當(dāng)前,一些先進(jìn)企業(yè)的重點(diǎn)正在經(jīng)歷著從以產(chǎn)品為中心向以客戶為中心的轉(zhuǎn)移。有人提出了客戶聯(lián)盟的概念,也就是與客戶建立共同獲勝的關(guān)系,達(dá)到“雙贏”的結(jié)果,而不是千方百計(jì)地從客戶身上謀取自身的利益。這也是在電子商務(wù)環(huán)境下存在的客戶服務(wù)特點(diǎn)。

二、電子商務(wù)環(huán)境下客戶服務(wù)管理的改進(jìn)分析

(1)客戶服務(wù)管理與傳統(tǒng)客戶服務(wù)的區(qū)別

電子商務(wù)環(huán)境下的客戶服務(wù)管理與傳統(tǒng)的客戶服務(wù)管理的存在的區(qū)別:主動(dòng)性不同,對(duì)待客戶的態(tài)度不同,營銷的關(guān)系不同。因此在電子是商務(wù)環(huán)境下客戶服務(wù)管理應(yīng)該從這幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)。特別是在客戶服務(wù)呼叫中心應(yīng)該得到最大的改進(jìn)。才能發(fā)揮出電子商務(wù)新環(huán)境下客戶服務(wù)管理的最大優(yōu)勢(shì)??蛻舴?wù)呼叫中心在國內(nèi)也叫做“客戶服務(wù)中心”是一種基于CTI技術(shù)(計(jì)算機(jī)網(wǎng)、通信網(wǎng)集成技術(shù))、充分利用通信網(wǎng)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)的多項(xiàng)功能集成,并與企業(yè)連為一體的一個(gè)完整的新型綜合信息服務(wù)系統(tǒng),難而客戶服務(wù)中心系統(tǒng)并不完善,它還純?cè)诠δ芊矫娴那啡?,因此在電子商?wù)這個(gè)新環(huán)境下客戶服務(wù)中心應(yīng)該在功能上有所改進(jìn)。電話呼叫中心、web呼叫中心、IP呼叫中心、多媒體呼叫中心、視頻呼叫中心、統(tǒng)一消息處理中心等都應(yīng)該成為新環(huán)境下的客戶服務(wù)中心的新功能。

(2)電子商務(wù)環(huán)境下客戶服務(wù)管理改進(jìn)存在的誤區(qū)

客戶服務(wù)管理不是電子商務(wù),實(shí)施客戶服務(wù)管理的企業(yè)建立了網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行客戶信息資源的整合,就會(huì)誤認(rèn)為客戶服務(wù)管理就是電子商務(wù)。實(shí)際上,電子商務(wù)不僅包括網(wǎng)頁設(shè)計(jì)、網(wǎng)上商城的建立,而且還包括數(shù)字化信息的存儲(chǔ)與交換、無線通信、信息家電、互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)等商業(yè)行為。隨著電子商務(wù)的發(fā)展,使企業(yè)客戶關(guān)系管理有了一個(gè)基于電子商務(wù)的快速交流的面向客戶的前端工具,為滿足更多的客戶個(gè)性化需要提供了機(jī)會(huì),使企業(yè)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)的能力。同時(shí)除了電子商務(wù)手段之外,客戶許多需要的滿足,還得通過其他方式來進(jìn)行。電子商務(wù)環(huán)境下還應(yīng)該對(duì)這種錯(cuò)誤的觀念進(jìn)行改進(jìn)。

在變化迅速的e時(shí)代,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手每分每秒都在虎視眈眈地盯著自己和對(duì)手的客戶,因此一個(gè)企業(yè)如何能保持并加強(qiáng)本企業(yè)同客戶的服務(wù)管理,為電子商務(wù)成功的關(guān)鍵。未來商務(wù)領(lǐng)域中的競(jìng)爭(zhēng),將是以服務(wù)為重點(diǎn)的比拼,因此只有盡快完善企業(yè)的客戶服務(wù)系統(tǒng),才能抓住市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的先機(jī),領(lǐng)先一步占領(lǐng)經(jīng)營模式的制高點(diǎn),從而保證企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中得以生存。

客戶服務(wù)管理論文:如何創(chuàng)新《客戶服務(wù)管理》教學(xué)方法

《客戶服務(wù)管理》課程重點(diǎn)是以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),師生之間相互學(xué)習(xí),相互提高的教學(xué)過程。因?yàn)檫@個(gè)課程在學(xué)校中起步比較晚,學(xué)生在教學(xué)活動(dòng)中,對(duì)于本課程的重要作用和要求還沒有在根本上意識(shí)到。因此,本文針對(duì)《客戶服務(wù)管理》教學(xué)方法進(jìn)行分析和闡述。

基于內(nèi)容導(dǎo)向式的教學(xué)

在《客戶服務(wù)管理》課程教學(xué)中,通常情況下,任課老師主要針對(duì)課堂教學(xué)和課后訓(xùn)練,但是對(duì)于學(xué)生課前的自主預(yù)習(xí)的環(huán)節(jié)和課后的練習(xí)監(jiān)督卻沒有引起足夠大的重視。在此基礎(chǔ)上,學(xué)生基本上不會(huì)進(jìn)行課前預(yù)習(xí)和課后練習(xí),并且即使學(xué)生進(jìn)行了相關(guān)的課前預(yù)習(xí)和課后練習(xí),教師也不能給予正確的指導(dǎo)和幫助,也沒有針對(duì)性地講重點(diǎn)難點(diǎn)。

重于設(shè)疑討論式的教學(xué)

《客戶服務(wù)管理》是一門涉及的領(lǐng)域很寬、應(yīng)用性很強(qiáng)、實(shí)用性很廣的綜合性學(xué)科,教學(xué)中的各項(xiàng)內(nèi)容之間有著千絲萬縷的聯(lián)系,各個(gè)知識(shí)點(diǎn)之間環(huán)環(huán)相適應(yīng),各個(gè)操作細(xì)節(jié)中所包含的各類問題也很多,因而,要求教師在進(jìn)行傳統(tǒng)教學(xué)的同時(shí)還應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生積極討論問題、分析問題、解決問題的能力。教師可以根據(jù)實(shí)際情況設(shè)定一些和教學(xué)內(nèi)容密切聯(lián)系的問題,并安排適當(dāng)?shù)臅r(shí)間組織學(xué)生對(duì)這些問題進(jìn)行討論和提問,當(dāng)學(xué)生的討論出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)教師可以適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行提醒,確保討論的正常進(jìn)行。

樂于情景游戲式的教學(xué)

《客戶服務(wù)管理》對(duì)于市場(chǎng)營銷類而非本專業(yè)的學(xué)生來說是必須要全面掌握的課程,既容易領(lǐng)會(huì),又不易掌握,一些概念不清楚,一些重要的內(nèi)容不具體,在這樣的情況下,教師應(yīng)該將一些枯燥的模式、程序和概念采取游戲的方式具體化,在教學(xué)過程中組織一些游戲式的實(shí)訓(xùn)活動(dòng),通過游戲的方式能夠讓學(xué)生體會(huì)到本課程的趣味性和實(shí)用性,能夠使學(xué)生從中感受到主客體交流與溝通所帶給他們的快樂和收效,能夠現(xiàn)場(chǎng)掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容的方法和操作的程序,并且能夠加強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神。這種教學(xué)方法是一種集知識(shí)性、趣味性和娛樂性為一體的較好的授課方式,也是學(xué)生普遍比較喜歡的一種方式。

采用“體驗(yàn)式學(xué)習(xí)”的方法

教育部針對(duì)院校人才培養(yǎng)提出相應(yīng)的內(nèi)容,學(xué)校需要培養(yǎng)與我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)要求相適應(yīng),德智體美等方面全面發(fā)展,具有綜合職業(yè)能力,在生產(chǎn)、服務(wù)、技術(shù)和刮泥第一線工作的高素質(zhì)勞動(dòng)者以及專業(yè)人才。盡管是將“一線”工作的專業(yè)人才培養(yǎng)出來,那么站在學(xué)校角度上來講,最重要的就是對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)。但是學(xué)生的職業(yè)能力不僅僅是靠“學(xué)習(xí)”獲得的,而是應(yīng)該在日常實(shí)踐中不斷練習(xí)獲得的。

在學(xué)校的教學(xué)實(shí)踐中,怎么樣貫穿能力為本是我們需要認(rèn)真思考的問題。當(dāng)前流行的“體驗(yàn)式學(xué)習(xí)”,就是需要學(xué)生參與到實(shí)際場(chǎng)景中去感受、去學(xué)習(xí)。所以,我們要將培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力作為重點(diǎn),讓學(xué)生多與實(shí)際相接觸,經(jīng)常到生產(chǎn)服務(wù)一線去感受。

做好校企合作“引進(jìn)來”和“走出去”十分重要

針對(duì)《客戶服務(wù)管理》這門課程的教學(xué)實(shí)踐,我們可以與一些公司合作開展校企合作項(xiàng)目,將學(xué)校的場(chǎng)所租用,通過現(xiàn)有的設(shè)備和合作企業(yè)提供的設(shè)備,與技術(shù)支持建立一個(gè)電話或者QQ客戶服務(wù)中心,將一些企業(yè)的呼叫服務(wù)業(yè)務(wù)承包下來,這可以說是“引進(jìn)來”。在“引進(jìn)來”的基礎(chǔ)上,我們可以通過很多企業(yè)在假期或者促銷活動(dòng)期間等時(shí)間提供出來的大量兼職機(jī)會(huì),可以與一些規(guī)模、信用、待遇等條件比較好的企業(yè)開展長(zhǎng)期合作,讓學(xué)生“走出去”,將更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)提供給學(xué)生,從而使學(xué)生的職業(yè)能力得到有效地提升。

總之,在共同的教學(xué)過程中,教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí),實(shí)際上是一種相互探討和共同學(xué)習(xí)、共同解決各種問題的探究活動(dòng)。引導(dǎo)學(xué)生積極參與《客戶服務(wù)管理》課堂教學(xué)的全過程,是整體的、有機(jī)的、全面的、實(shí)踐的,而不是只讓學(xué)生聽和記、學(xué)與練、回答問題等。這有利于師生之間、學(xué)生與學(xué)生之間的多向交流、相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高;有利于使教師、學(xué)生的角色處于隨時(shí)互換的動(dòng)態(tài)變化中,促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng)新思維和技能掌握。良好的課堂教學(xué)應(yīng)該是師生之間、學(xué)生之間多邊活動(dòng)的有效合作過程。

(作者單位:廣東省工業(yè)高級(jí)技工學(xué)校)

客戶服務(wù)管理論文:新形勢(shì)下電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理策略

【摘 要】新形勢(shì)下,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)的進(jìn)步,人民生活水平的提高,人們對(duì)電力的需求提出了更高的要求,電力營銷領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)變得更加的激烈。如何才能在新形勢(shì)下,在電力營銷領(lǐng)域占據(jù)主導(dǎo)地位,贏得先機(jī),成為電力企業(yè)探索的新課題。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,一個(gè)企業(yè)要想獲得成功,就必須重視客戶服務(wù)管理。本文將對(duì)電力企業(yè)在營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理存在的問題進(jìn)行剖析,分析加強(qiáng)電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理的重要性,探究新形勢(shì)下電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理策略。

【關(guān)鍵詞】新形勢(shì);電力營銷領(lǐng)域;客戶服務(wù)管理策略

新形勢(shì)下,隨著市場(chǎng)化體制的不斷變革。創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展理念,增強(qiáng)企業(yè)的服務(wù)水平,在企業(yè)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)著更加重要的作用。在新形勢(shì)下,必須大力加強(qiáng)電力企業(yè)營銷領(lǐng)域的的客戶服務(wù)管理,以人為本,重視提高每一個(gè)人的文化素質(zhì),重視他們的觀念轉(zhuǎn)變,加快電力企業(yè)的機(jī)制改革,創(chuàng)新本企業(yè)的文化和發(fā)展理念。提高電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理觀念,加強(qiáng)對(duì)電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理,切實(shí)滿足客戶的需求。確保在新形勢(shì)下,增強(qiáng)電力企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力,在越來越激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)越來越有利的地位。

1 加強(qiáng)電力企業(yè)營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理的意義

1.1 有利于奠定電力企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ)

加強(qiáng)客戶服務(wù)管理意識(shí)是電力企業(yè)生存發(fā)展的基礎(chǔ),是他們發(fā)展的基石。電力企業(yè)的發(fā)展與客戶緊密相連,只有維護(hù)好了客戶資源,我們的服務(wù)能夠滿足他們的需求,這樣才能保證我們的企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展動(dòng)力。電力企業(yè)的服務(wù)理念和思維意識(shí)是電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的思想核心,對(duì)電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有指導(dǎo)作用。如果電力企業(yè)沒有客戶服務(wù)管理意識(shí),不僅對(duì)于電力企業(yè)的文化建設(shè)是一個(gè)損失,對(duì)于電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展也是一個(gè)很大的損失。

1.2 有利于促進(jìn)電力企業(yè)的與時(shí)俱進(jìn)

新形勢(shì)下,社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建,強(qiáng)調(diào)以人為本。這就決定了電力企業(yè)的發(fā)展必須合乎時(shí)代的發(fā)展需要,必須轉(zhuǎn)變自身的發(fā)展理念。電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展必須加強(qiáng)電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理意識(shí)建設(shè),不斷的轉(zhuǎn)變企業(yè)和員工的發(fā)展觀念,提高對(duì)新形勢(shì)下的國內(nèi)、國際發(fā)展的認(rèn)識(shí),拓寬視野,與時(shí)俱進(jìn),不斷提高企業(yè)和員工的科學(xué)文化素質(zhì)和客戶服務(wù)水平,在新形勢(shì)下,不斷重視人的發(fā)展,不斷重視提高企業(yè)的客戶服務(wù)管理水平。

1.3 有利于促進(jìn)電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展

電力企業(yè)的文化理念是電力企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的思想保障,對(duì)電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有非常重要的意義。加強(qiáng)電力企業(yè)的文化理念建設(shè)和提高客戶服務(wù)管理水平,是一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的客觀要求。只有不斷提高電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理水平,與時(shí)俱進(jìn),不斷適應(yīng)社會(huì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

2 電力企業(yè)營銷領(lǐng)域客戶服務(wù)管理存在的問題

2.1 電力企業(yè)客戶現(xiàn)代化的服務(wù)管理體制不健全

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷變革,電力企業(yè)的營銷領(lǐng)域也在為了適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需要而進(jìn)行不斷的變革,改革了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的原有的營銷模式。但是,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的負(fù)面影響并沒有完全消除,營銷領(lǐng)域的改革并不徹底,尤其是在電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理方面,健全的客戶服務(wù)管理體制并未建立,未能形成全面的有效的服務(wù)機(jī)制。

2.2 電力企業(yè)客戶服務(wù)管理意識(shí)薄弱

電力企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中是基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),在社會(huì)生活中,電與我們息息相關(guān),緊密相連,我們的生產(chǎn)和生活不能沒有電。因此,電力企業(yè)從來都不會(huì)擔(dān)憂電賣不出去。在電力企業(yè)營銷領(lǐng)域普遍存在著服務(wù)意識(shí)落后甚至缺乏,服務(wù)態(tài)度惡劣,缺乏整體的客戶服務(wù)規(guī)劃等問題,嚴(yán)重制約著電力企業(yè)的營銷領(lǐng)域的拓展。

2.3 電力企業(yè)的營銷模式無法適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展需要

原有的營銷模式守舊閉塞,已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展需要。在越來越激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,這種守舊、落后的客戶服務(wù)模式必將被社會(huì)的洪流所淘汰。隨著社會(huì)的發(fā)展,用電需求和維權(quán)意識(shí)的增強(qiáng),在市場(chǎng)的自發(fā)調(diào)節(jié)和政府強(qiáng)有力的宏觀調(diào)控下,營銷模式需要變革的呼聲越來越強(qiáng)烈。

3 加強(qiáng)電力營銷領(lǐng)域客戶服管理的措施

3.1 樹立高質(zhì)量的客戶服務(wù)管理意識(shí)

作為電力企業(yè)營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理人員,必須摒棄計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的思想認(rèn)識(shí)。樹立金牌服務(wù)理念,增強(qiáng)服務(wù)品牌意識(shí),樹立客戶至上的理念,面對(duì)客戶,我們要心懷感恩之心,深信客戶是上帝,要積極與客戶進(jìn)行交流和溝通,為他們排憂解難,不斷提升服務(wù)態(tài)度;同時(shí),還要不斷加強(qiáng)培訓(xùn),提升他們的實(shí)際服務(wù)水平,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

3.2 完善科學(xué)、合理的服務(wù)流程,提高客戶服務(wù)效率

通過對(duì)電力營銷工作中的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行分析和總結(jié),以及借鑒西方發(fā)達(dá)國家先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),本著為客戶服務(wù)的原則,制定和完善一整套合理、有序的服務(wù)流程,優(yōu)化流程環(huán)節(jié),不斷提高客戶服務(wù)的效率和工作質(zhì)量,讓客戶的問題能夠更順心、更快速的解決。

3.3 規(guī)劃客戶服務(wù)內(nèi)容,提供個(gè)性化服務(wù)和差異化服務(wù)

每一個(gè)客戶的要求都是不一樣的,我們要對(duì)實(shí)際的工作進(jìn)行總結(jié),認(rèn)真規(guī)劃客戶服務(wù)的內(nèi)容,以人為本,真誠的面對(duì)客戶,認(rèn)真聽取客戶的意見和建議,細(xì)心揣摩客戶的需求,站在客戶的角度思考問題,鼓勵(lì)客戶積極參與服務(wù)的規(guī)劃和設(shè)計(jì)過程,不斷調(diào)整和完善客戶服務(wù)內(nèi)容;同時(shí),要尊重差異,針對(duì)不同類型的客戶,量身打造,制定個(gè)性化服務(wù)方式,滿足客戶的不同需求。

3.4 制定和完善客戶服務(wù)制度

制度是保障,要想提高客戶服務(wù)質(zhì)量和水平,就必須制定完善的客戶服務(wù)制度??蛻舴?wù)制度的建設(shè)必須要與社會(huì)的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展相適應(yīng),在市場(chǎng)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展的今天,客戶服務(wù)制度的建立應(yīng)當(dāng)立足國內(nèi),放眼國外,借鑒發(fā)達(dá)國家的有利經(jīng)驗(yàn),不斷進(jìn)行創(chuàng)新,與本公司的實(shí)際情況相結(jié)合,在運(yùn)行過程中不斷完善。

3.5 加強(qiáng)對(duì)客戶服務(wù)的管理和控制,提升客戶價(jià)值

要想提高客戶的服務(wù)質(zhì)量和水平,就必須對(duì)客戶服務(wù)的過程進(jìn)行有效管理。在管理的過程中,要借助先進(jìn)科技,打造一個(gè)互動(dòng)的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)與客戶的互動(dòng)。同時(shí)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的和獨(dú)特的增值服務(wù),鼓勵(lì)客戶參與服務(wù)過程,聽取他們的意見,整理他們的信息,針對(duì)他們的需求提出改進(jìn)措施,切實(shí)解決客戶服務(wù)管理過程中的問題,優(yōu)化過程服務(wù),與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)關(guān)系,從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

3.6 實(shí)施創(chuàng)新服務(wù)策略

雖然目前的客戶服務(wù)基本上滿足了客戶的需求,但是在新形勢(shì)下,市場(chǎng)環(huán)境瞬息萬變,為了更好的適應(yīng)社會(huì)的變化,滿足客戶的不同需求,保持電力企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,電力企業(yè)就要實(shí)施創(chuàng)新服務(wù)策略,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的更新?lián)Q代,最大限度滿足客戶需求。

4 結(jié)語

在新形勢(shì)下,為了適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需要,必須要加強(qiáng)客戶服務(wù)管理,提高客戶服務(wù)質(zhì)量和水平。以客戶需求為本,重視提高每一個(gè)人的文化素質(zhì),重視他們的觀念轉(zhuǎn)變,加快電力企業(yè)的機(jī)制改革,創(chuàng)新本企業(yè)的文化和發(fā)展理念。提高電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理觀念,加強(qiáng)對(duì)電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理,確保在新的形勢(shì)下,增強(qiáng)電力企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力,在越來越激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)越來越有利的位置。

客戶服務(wù)管理論文:淺談電力行業(yè)客戶服務(wù)管理

摘 要:隨著我國電力行業(yè)的發(fā)展,在電力企業(yè)的客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理中,需要采取有效的管理策略,才能夠進(jìn)一步促進(jìn)電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此,本文針對(duì)于做細(xì)做實(shí)客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理進(jìn)行了具體的分析和研究。

關(guān)鍵詞:做細(xì)做實(shí);客戶服務(wù);基礎(chǔ)管理

1 開拓創(chuàng)先,提升客戶服務(wù)水平

1.1 機(jī)制的整合化

根據(jù)2012年對(duì)部分的電力企業(yè)進(jìn)行盤點(diǎn),我們了解到如何做好客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理,如何有效的提高客戶服務(wù)的管理水平。開拓創(chuàng)先是做好客戶服務(wù)必不可少的因素,而在日常管理、工作、建設(shè)等的過程中更不能缺少開拓創(chuàng)先的因素。尤其是在營銷基礎(chǔ)管理、影響體制機(jī)制的創(chuàng)新、績(jī)效的管理、營銷信息化的建設(shè)、營銷標(biāo)準(zhǔn)化的管理等都需與開拓創(chuàng)先相結(jié)合,這樣才能不斷找到不足,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷積累經(jīng)驗(yàn),才能有效提高電力企業(yè)客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理。

1.2 以客戶為本的服務(wù)

在電力企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程中,客戶服務(wù)管理需要不斷創(chuàng)新,不斷調(diào)整,“以客戶為中心,以提高供電可靠性為根本”為客戶服務(wù)的基本方針。本著這樣的方針,在為客戶服務(wù)的過程中不斷調(diào)整,不斷完善服務(wù)管理機(jī)制,并且,設(shè)立專門的部門對(duì)客戶的服務(wù)進(jìn)行整合,電力企業(yè)的服務(wù)主要還是針對(duì)不同類型的客戶進(jìn)行差異化服務(wù),要對(duì)這樣的客戶多做了解客戶需求。淘汰落后服務(wù)管理制度,把層次過多的傳統(tǒng)管理機(jī)制,進(jìn)行有機(jī)整合,優(yōu)化整個(gè)服務(wù)管理系統(tǒng),對(duì)營銷以及客戶服務(wù)要進(jìn)行有機(jī)整合,做到反應(yīng)快速以及整體互相運(yùn)作的組織模式。加強(qiáng)對(duì)客戶服務(wù)的監(jiān)督力度,相對(duì)設(shè)立獨(dú)立的“營銷稽查中心”以作為對(duì)服務(wù)質(zhì)量以及營銷隊(duì)伍監(jiān)督。

1.3 有效的優(yōu)化營銷服務(wù)系統(tǒng),提高客戶滿意度

供電可靠性、客戶滿意度、減少客戶停電時(shí)間等是現(xiàn)今供電企業(yè)的工作指標(biāo)、工作方向。為能為客戶提供更可靠供電,電力企業(yè)要在服務(wù)上作為更好的突破口,優(yōu)化線路擴(kuò)展的工作,建立迅速有效的搶修隊(duì)伍,設(shè)立電話端的合理科學(xué)有效的服務(wù)流程。除外,還應(yīng)完善電力企業(yè)的營銷工作,整個(gè)系統(tǒng)的優(yōu)化不僅能為客戶提高供電的可靠性,在檢修、維護(hù)、搶修的過程中更有效的降低了客戶的停電作業(yè)時(shí)間,才能得到客戶認(rèn)可,提高客戶滿意度。

2 做好有序的供電和增供擴(kuò)銷工作

2.1 建立有序供電管理

隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,用電需求不斷增加,有些電力企業(yè)的發(fā)電量已不能滿足社會(huì)供電需求。而且電力企業(yè)也根據(jù)自己企業(yè)電力供應(yīng)的曲線圖分析出,人們的用電量也在不斷的增加,對(duì)此,電力企業(yè)各部門員工也在努力工作,盡量滿足供電需求,同時(shí)根據(jù)政府供電政策,對(duì)電力供應(yīng)效益和效率也進(jìn)行平均衡量,以“添綠色、促和諧”為基本供電理念,也體現(xiàn)出電力企業(yè)對(duì)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治等用電的責(zé)任。但是有些特定時(shí)期,如災(zāi)情等較嚴(yán)重缺電情況,電力企業(yè)則需要按照政府的政策“抗大旱,保民生”的供電觀念,進(jìn)行有序的供電,以及綠色環(huán)保的為根基,相對(duì)開展綠色行動(dòng),啟動(dòng)新能源的運(yùn)用,例如推薦使用更有效的光伏發(fā)電裝置,對(duì)電能消耗較高,超負(fù)荷用電產(chǎn)品,電力企業(yè)采取不同方式,確保有更多電能去對(duì)抗災(zāi)情等缺乏電能的情況,以保證供應(yīng)電能發(fā)揮到合理的用電地方。對(duì)此電力企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格控制非有效用電情況,加強(qiáng)計(jì)劃用電管理制度,為社會(huì)快速發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

2.2 供電企業(yè)增供擴(kuò)銷的必要性

根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的用電需求量分析,供電的需求在逐年的增加。為了能更好的滿足客戶的用電需求,電力企業(yè)應(yīng)大力發(fā)展業(yè)擴(kuò)建設(shè),為能給新建的供電站更加可靠的供電保證,電力企業(yè)的業(yè)擴(kuò)業(yè)務(wù)應(yīng)本著內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)的工作機(jī)制,為進(jìn)一步確保新建業(yè)擴(kuò)工程的安全可靠性,為更好完成業(yè)擴(kuò)的項(xiàng)目,需要把一些重點(diǎn)工程、客戶、施工管控以及設(shè)計(jì)方案等都并入到局督辦統(tǒng)一管理,以確保工程的順利進(jìn)行,并投入使用。

3 夯實(shí)營銷基礎(chǔ),提升客戶服務(wù)的能力

3.1 用電客戶信息數(shù)據(jù)的重要性

隨著科技發(fā)展,電力企業(yè)管理也逐漸走向信息化。工作人員對(duì)客戶的信息數(shù)據(jù)要進(jìn)行合理的整合管理,并且,要保證每一個(gè)客戶信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確可靠,如客戶電話、地址以及用電類別等信息都需要準(zhǔn)確無誤的進(jìn)行整合管理,這些數(shù)據(jù)對(duì)于今后對(duì)客戶進(jìn)行停復(fù)電的管理、新業(yè)務(wù)的推廣、繳費(fèi)等都是個(gè)依據(jù)。不僅如此,通過對(duì)客戶信息進(jìn)行信息化的數(shù)據(jù)管理之后,還為電力企業(yè)省去很多的麻煩,電力企業(yè)對(duì)客戶信息掌握,也為配電工作提供更加快捷、方便的工作。除外,增加繳費(fèi)方式也是電力企業(yè)走向信息化的表現(xiàn),更是提高對(duì)客戶服務(wù)的方式。為此電力企業(yè)應(yīng)設(shè)立多種渠道收費(fèi),甚至建設(shè)獨(dú)立的交費(fèi)項(xiàng)目,也可以設(shè)立帶收費(fèi)點(diǎn),如:在銀行、超市等一些公共場(chǎng)所設(shè)立客戶的繳費(fèi)點(diǎn),并且采用網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)、微信繳費(fèi)、手機(jī)繳費(fèi)等多元化繳費(fèi)方式。對(duì)客戶來說,縮短繳費(fèi)時(shí)間,提高繳費(fèi)方便性是提高客戶用電服務(wù)滿意度的最好表現(xiàn)。

3.2 積極開展科學(xué)用電的服務(wù)

用電客戶不止正常生活的居民,還有一些大型工業(yè)場(chǎng)所用電,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行用電的節(jié)能測(cè)試以及用電評(píng)估報(bào)告,提高這類大型工業(yè)場(chǎng)所節(jié)約用電的意識(shí)。加大節(jié)約用電的宣傳力度,節(jié)省用電費(fèi)用,也是提高客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理的一種表現(xiàn)。

加強(qiáng)對(duì)電力企業(yè)呼叫中心的管理制度,提高該平臺(tái)工作人員的綜合素質(zhì),灌輸對(duì)客戶敘說的問題的準(zhǔn)確性、及時(shí)性以及先進(jìn)性的服務(wù)方針,可能部分客戶說話態(tài)度不好,對(duì)此工作人員應(yīng)傾聽客戶所遇到的問題以及需求,分析解決方案,第一時(shí)間為客戶解決問題,有效提高電力企業(yè)的信譽(yù)度,增加客戶的滿意度。在出于某種原因下對(duì)客戶停電時(shí),盡量縮短對(duì)客戶的停電時(shí)間,并且,在有可能不對(duì)客戶停電情況下作業(yè),就要組織工作人員帶電作業(yè),最大限度的減少客戶的停電時(shí)間,提高對(duì)客戶停電的管理水平,制定合理有效的客戶停電時(shí)間的管理方案,是對(duì)客戶用電的一種責(zé)任,更是提升客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理的一種方式。

結(jié)語

本文針對(duì)于做細(xì)做實(shí)客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理進(jìn)行了具體的分析和研究,通過探討我們了解到,在進(jìn)行客戶服務(wù)基礎(chǔ)管理中,需要全面的了解客戶的用電需求,并且采取有效的措施去滿足客戶的需求,才能夠進(jìn)一步促進(jìn)供電企業(yè)的發(fā)展。

客戶服務(wù)管理論文:基于客戶需求的大客戶服務(wù)管理

【摘要】大客戶具有用電量大、供電可靠性要求高、對(duì)電網(wǎng)威脅大的特點(diǎn)。針對(duì)客戶資金投入不足和技術(shù)管理上的短板,棗莊供電公司進(jìn)一步發(fā)揮營銷管理部室專業(yè)技術(shù)力量?jī)?yōu)勢(shì),深化專家型彩虹共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)建設(shè),創(chuàng)新構(gòu)建供電企業(yè)與重要客戶一對(duì)一“生產(chǎn)性”服務(wù)管理模式。深入所轄京滬高鐵、煤礦化工等百余家高危和重要客戶進(jìn)行全面梳理和分析,提供安全管理、設(shè)備診斷治理、用電人員技術(shù)培訓(xùn)、節(jié)能服務(wù)等技術(shù)支持。指導(dǎo)客戶實(shí)施合同能源管理,開展能效分析,幫助其合理避峰、錯(cuò)峰,降低用電成本,實(shí)現(xiàn)政府、客戶與供電企業(yè)的共贏,讓客戶切身感受到公司“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的新成效。

【關(guān)鍵詞】生產(chǎn)性;大客戶;差異化;服務(wù)

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,著力打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、技術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)團(tuán)隊(duì),發(fā)揮班組成員在專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域攻堅(jiān)克難的技術(shù)力量?jī)?yōu)勢(shì),通過定期走訪、技術(shù)支持、設(shè)備診斷治理、節(jié)能服務(wù)、電工培訓(xùn)等一對(duì)一的“生產(chǎn)性”特色供電服務(wù),從而促進(jìn)客戶電氣設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、檢修管理更加規(guī)范,運(yùn)行方式更加合理,安全基礎(chǔ)更加穩(wěn)固,為客戶的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)提供更加有效的供電支撐,促進(jìn)的全面提升,使黨員先鋒模范帶頭作用、客戶經(jīng)濟(jì)效益及供電服務(wù)水平全面提升,是豐富、完善和發(fā)展為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制的重要載體,也是塑造“國家電網(wǎng)彩虹共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)”黨員服務(wù)品牌重要途徑。

一、大客戶“生產(chǎn)性”服務(wù)管理實(shí)施背景

重要電力用戶是指在本地社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)生活中占有重要地位,對(duì)其中斷供電將可能造成人身傷亡、較大環(huán)境污染、較大政治影響、較大經(jīng)濟(jì)損失、社會(huì)公共秩序嚴(yán)重混亂的用電單位或?qū)╇娍煽啃杂刑厥庖蟮挠秒妶?chǎng)所。重要用戶發(fā)生安全事故后,作為其電力的提供者,供電企業(yè)會(huì)不同程度地面臨事故調(diào)查組圍繞重要用戶電力準(zhǔn)入條件是否合規(guī)、是否連續(xù)供電、停送電計(jì)劃通知是否規(guī)范、用電安全檢查服務(wù)是否準(zhǔn)確到位、政府相關(guān)指令是否正確執(zhí)行等環(huán)節(jié)的問責(zé)問詢,使得供電企業(yè)在對(duì)重要用戶供用電管理上存在著巨大的安全風(fēng)險(xiǎn)。重要電力用戶的管理關(guān)系到政府部門、安全主管部門、供電公司和重要電力用戶,涉及的工作內(nèi)容較多。

目前對(duì)重要用戶的管理缺少規(guī)范化的流程,在平時(shí),相關(guān)工作雖然有利于重要用戶的安全,但在開展時(shí)卻面臨各種困難。因此,做好重要用戶供用電安全管理成為政府電力主管部門、供電企業(yè)面前的重大課題。

二、大客戶“生產(chǎn)性”服務(wù)管理主要做法

以安全管理為內(nèi)涵的“生產(chǎn)性”服務(wù)是針對(duì)重要電力用戶開展的一種個(gè)性化服務(wù),主要通過專家技術(shù)人員定期走訪、技術(shù)支持、設(shè)備診斷治理、節(jié)能服務(wù)、電工培訓(xùn)等無償或有償服務(wù),逐步將用戶設(shè)備納入公司停電計(jì)劃管理,從而促進(jìn)用戶電氣設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、檢修管理更加規(guī)范,運(yùn)行方式更加合理,安全基礎(chǔ)更加穩(wěn)固,為用戶的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)提供更加有效的供電支撐,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的全面提升。它的實(shí)施主要有以下幾點(diǎn):

1.彩虹服務(wù)隊(duì)組建

構(gòu)建“五統(tǒng)一”管理模式,統(tǒng)一的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理制度、徽記標(biāo)志和監(jiān)督檢查,形成常態(tài)化服務(wù)、規(guī)范化管理。隊(duì)員主要由共產(chǎn)黨員、入黨積極分子、專業(yè)技術(shù)骨干和專家顧問組成,在開展活動(dòng)時(shí)遵守《國家電網(wǎng)員工守則》、新“三個(gè)十條”,以及基本禮儀規(guī)范。黨支部對(duì)隊(duì)員進(jìn)行登記建檔,建立完整的注冊(cè)制度和組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)教育培訓(xùn),不斷提高服務(wù)隊(duì)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的能力和水平。

2.完善組織機(jī)構(gòu)是規(guī)范“生產(chǎn)性”服務(wù)的先決條件

建立了專家彩虹服務(wù)隊(duì),從專業(yè)技術(shù)人才配備上保證了“生產(chǎn)性”服務(wù)的全面推開。組織各技術(shù)組隊(duì)員主動(dòng)排要客戶安全隱患,加強(qiáng)高??蛻粽蔚倪^程監(jiān)控,詳細(xì)掌握其電氣設(shè)備、人員管理以及應(yīng)急預(yù)案落實(shí)情況,建立重要客戶的安全用電檔案、基礎(chǔ)信息臺(tái)帳和隱患臺(tái)帳。及時(shí)幫助客戶解決用電設(shè)備在運(yùn)行過程中存在的安全隱患。并從加強(qiáng)設(shè)備安全和日常管理兩個(gè)方面入手,采取惡劣天氣、供電形勢(shì)緊張等特殊時(shí)期與日常管理并重,綜合性檢查與專項(xiàng)整治相結(jié)合的方式,對(duì)用電設(shè)備進(jìn)行重點(diǎn)排查,切實(shí)做到設(shè)備缺陷查找到位、梳理到位和整改到位,形成電企合力消除安全隱患的濃厚氛圍。

3.健全規(guī)章制度是保障“生產(chǎn)性”服務(wù)有序開展的有效方法

為保障“生產(chǎn)性”服務(wù)實(shí)施,制定了《“生產(chǎn)性”服務(wù)工作實(shí)施方案》。2012年以來聯(lián)合政府先后出臺(tái)《關(guān)于公布棗莊市2012年重要電力用戶名單的通知》、《2012年關(guān)于開展棗莊市重要電力客戶供用電安全性評(píng)價(jià)提升活動(dòng)的通知》、《棗莊市重要電力用戶供用電安全管理辦法》等多個(gè)文件,保障重要電力用戶的政策支撐。這一系列文件是對(duì)重要電力用戶進(jìn)行定義和分類,對(duì)重要電力用戶的安全用電提出要求,對(duì)監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)及方式、法律責(zé)任和處罰進(jìn)行明確。特別對(duì)高危及重要電力客戶所屬供電電源配置、自備應(yīng)急電源配置及安全使用管理進(jìn)行嚴(yán)格要求,進(jìn)一步提高客戶所屬設(shè)備裝備和健康運(yùn)行維護(hù)水平。

特別是《棗莊市重要電力用戶供用電安全管理辦法》的實(shí)施是電力主管部門授權(quán)供電企業(yè)對(duì)重要電力用戶履行用電檢查和管理職責(zé),自此,“生產(chǎn)性”服務(wù)有了政策性支撐。彩虹服務(wù)隊(duì)依據(jù)《管理辦法》按照“生產(chǎn)性”服務(wù)實(shí)施方案對(duì)高危及重要電力用戶開展隱患排查和治理,對(duì)電力客戶安全用電隱患提出整改建議,督促用電客戶對(duì)缺陷、隱患整改,確保電網(wǎng)安全運(yùn)行,促進(jìn)供用雙方的協(xié)調(diào)配合和職責(zé)落實(shí)。

4.健全技術(shù)手段是持續(xù)提升“生產(chǎn)性”服務(wù)水平的重要舉措

持續(xù)提升“生產(chǎn)性”服務(wù)水平,規(guī)范重要電力客戶安全用電管理,提高涉電人員的整體素質(zhì),規(guī)避安全風(fēng)險(xiǎn),彩虹服務(wù)隊(duì)主動(dòng)赴“生產(chǎn)性”服務(wù)試點(diǎn)單位棗莊礦業(yè)集團(tuán)開展“送技術(shù)、送服務(wù)、保安全、促和諧”為主題的“生產(chǎn)性”服務(wù)活動(dòng)。各類專業(yè)技術(shù)人員分別就客戶的供電電源情況、高低壓設(shè)備運(yùn)行狀況、自備應(yīng)急電源、運(yùn)行管理等方面進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,通報(bào)、整理分析結(jié)果,出具“設(shè)備診斷書”。同時(shí),為客戶送去技術(shù)資料,與客戶共享安全生產(chǎn)新政策、新規(guī)程、新技術(shù)。組織電力技術(shù)、安全生產(chǎn)等方面的專家開展技術(shù)幫扶,通過客戶用電安全培訓(xùn)班、現(xiàn)場(chǎng)答疑等多種形式,分別就重要高??蛻羧绾芜M(jìn)行電力安全生產(chǎn)管理、事故應(yīng)急管理、調(diào)度聯(lián)系的標(biāo)準(zhǔn)方式等規(guī)定進(jìn)行詳細(xì)講解。

5.健全溝通機(jī)制是解決“生產(chǎn)性”服務(wù)存在問題的迫切需要

建立橫向、縱向協(xié)同機(jī)制,統(tǒng)籌安排,協(xié)調(diào)推進(jìn)。通過召開民主生活會(huì)、座談會(huì)、專題調(diào)研、專業(yè)檢查等方式,定期對(duì)彩虹服務(wù)隊(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。實(shí)施重點(diǎn)工作周調(diào)度,對(duì)重點(diǎn)工作采取“定標(biāo)、定人、定時(shí)跟蹤制”,嚴(yán)格星級(jí)管理和業(yè)績(jī)考核,隊(duì)員的責(zé)任感、壓力感進(jìn)一步加強(qiáng),爭(zhēng)先進(jìn)位氛圍濃厚,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。針對(duì)“生產(chǎn)性”服務(wù)過程中遇到的隱患治理落實(shí)難等問題,積極健全與政府職能部門和客戶的黨組織及專業(yè)化管理的多渠道溝通機(jī)制,抓好客戶責(zé)任隱患治理;對(duì)隱患拒不整改或整改不力的用戶,不具備安全生產(chǎn)條件的,及時(shí)書面匯報(bào)當(dāng)?shù)卣鞴懿块T,提議政府予以干涉,確保安全隱患整改到位。2012年以來,彩虹服務(wù)隊(duì)已重點(diǎn)檢查高危企業(yè)客戶155戶,常規(guī)檢查300余戶,排除治理一般隱患24項(xiàng),為確保電網(wǎng)安全可靠運(yùn)行打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三、大客戶“生產(chǎn)性”服務(wù)管理實(shí)踐效果

1.創(chuàng)新服務(wù)形式載體,精確把握服務(wù)定位,突出體現(xiàn)先鋒模范帶頭作用

彩虹共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)員堅(jiān)持兌現(xiàn)公開承諾,建立了95598服務(wù)熱線聯(lián)動(dòng)機(jī)制,實(shí)行24小時(shí)全天候輪班待命,做到了有求必應(yīng)、行動(dòng)迅速??蛻舻木o急服務(wù)需求在10分鐘進(jìn)行回復(fù)、在45分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場(chǎng),解決用戶一般服務(wù)不超過24小時(shí),做到優(yōu)質(zhì)高效、取信于民。運(yùn)行以來受理咨詢2900多次,上門服務(wù)1000余人次,開展社會(huì)公益服務(wù)447次,志愿服務(wù)529次,通過定期回訪用戶,主動(dòng)接受監(jiān)督,客戶滿意率達(dá)到100%。彩虹共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)以專業(yè)和細(xì)致的服務(wù)彰顯了國家電網(wǎng)品牌形象。

2.推動(dòng)政府出臺(tái)《棗莊市重要電力用戶供用電安全管理辦法》,實(shí)現(xiàn)借助政府力量加強(qiáng)客戶安全指導(dǎo)

為加強(qiáng)供用電安全管理,進(jìn)一步提高高危及重要電力用戶供用電安全管理水平和應(yīng)對(duì)處置突發(fā)事故的能力,杜絕重大事故發(fā)生,維護(hù)正常供用電秩序和公共安全,推動(dòng)政府出臺(tái)《棗莊市重要電力用戶供用電安全管理辦法》。該辦法對(duì)重要電力用戶進(jìn)行了定義和分類,對(duì)重要電力用戶的安全用電提出要求,對(duì)監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)及方式、法律責(zé)任和處罰進(jìn)行了明確。特別對(duì)高危及重要電力客戶所屬供電電源配置、自備應(yīng)急電源配置及安全使用管理進(jìn)行嚴(yán)格要求,以進(jìn)一步提高客戶所屬設(shè)備裝備和健康運(yùn)行維護(hù)水平。該管理辦法的實(shí)施是電力主管部門授權(quán)供電企業(yè)對(duì)直供區(qū)范圍內(nèi)履行用電檢查和管理職責(zé)。公司依據(jù)管理辦法對(duì)高危及重要電力用戶開展隱患排查和治理,對(duì)電力客戶安全用電隱患提出整改建議,督促用電客戶對(duì)缺陷、隱患整改,確保電網(wǎng)安全運(yùn)行。

3.創(chuàng)新營銷安全管理,為電網(wǎng)安全運(yùn)行保駕護(hù)航

一是深入分析當(dāng)前線路通道及保護(hù)區(qū)內(nèi)違章建筑隱患的治理現(xiàn)況,深挖營銷服務(wù)在治理違章建筑隱患方面的優(yōu)勢(shì)。印發(fā)《關(guān)于下發(fā)的通知》,發(fā)揮各營業(yè)單位對(duì)客戶的管理作用,督促線路通道及保護(hù)區(qū)內(nèi)違章建筑的治理,有效增強(qiáng)了電力設(shè)施保護(hù),確保電網(wǎng)安全運(yùn)行。二是加強(qiáng)營銷現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,重點(diǎn)檢查現(xiàn)場(chǎng)工作安全措施、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、危險(xiǎn)源辨識(shí)與預(yù)控。每月份下達(dá)查處違章指標(biāo),下發(fā)安全通知單督促整改,將營銷現(xiàn)場(chǎng)安全工作常態(tài)化開展。三是超前策劃,全面制定重要節(jié)日、重大經(jīng)貿(mào)活動(dòng)的保電方案,制定完善重要客戶各類應(yīng)急處置預(yù)案,完成“五一”、“十一”、“棗莊紅荷節(jié)”等重要活動(dòng)的保電任務(wù)。要求各營業(yè)管理單位增加特巡次數(shù),發(fā)電車、現(xiàn)場(chǎng)值班人員提前到位并排查保電范圍內(nèi)用戶設(shè)備低壓脫扣裝置投停情況,制定保電預(yù)案,出動(dòng)各類保電車輛460次,現(xiàn)場(chǎng)值班290人次,各項(xiàng)保電任務(wù)圓滿完成。

客戶服務(wù)管理論文:新形勢(shì)下電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理策略

摘要:電力企業(yè)是關(guān)系到社會(huì)各行各業(yè)的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)。在經(jīng)濟(jì)全球化大背景下改善電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)中心工作質(zhì)量,樹立可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略理念,創(chuàng)建嶄新的文化品牌,創(chuàng)新企業(yè)管理模式,構(gòu)建全面發(fā)展的電力營銷新體制勢(shì)在必行。文章從客戶服務(wù)管理方面存在的問題、提升電力營銷領(lǐng)域客戶服務(wù)的措施和意義三個(gè)大方面入手闡述了在新形勢(shì)下的電力領(lǐng)域的服務(wù)創(chuàng)新策略。

關(guān)鍵詞:電力營銷;客戶服務(wù);管理策略

社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度下電力營銷領(lǐng)域的體制改革突飛猛進(jìn),不斷地打破了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的壁壘和壟斷局面,在政府宏觀指導(dǎo)和市場(chǎng)自主調(diào)節(jié)的雙重作用下逐步形成了開放有序、不斷成長(zhǎng)的電力營銷市場(chǎng)。生產(chǎn)力的提高帶動(dòng)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,刺激了人們的消費(fèi)需求。我國居民對(duì)電力的需要已不滿足于單純的“用上電”,而是要“用好電”如何獲得客戶、贏得機(jī)遇、占據(jù)市場(chǎng)?關(guān)鍵在于企業(yè)提供什么樣的服務(wù)質(zhì)量。以質(zhì)量謀服務(wù),以服務(wù)促發(fā)展;通過客戶滿意,謀求自身發(fā)展;通過自身發(fā)展,促進(jìn)客戶滿意是值得每位電力工作者尤其是客服中心工作人員重視和研究的問題。

1 研究電力市場(chǎng)現(xiàn)狀與不足

1.1 電力企業(yè)整體發(fā)展緩慢

我國加入世界貿(mào)易組織以來,電力營銷企業(yè)積極參與國際交流,致力于先進(jìn)技術(shù)的研發(fā)和引進(jìn),認(rèn)真借鑒國外電力市場(chǎng)的營銷策略,增強(qiáng)了對(duì)新能源的開發(fā)和利用,取得了顯著的成績(jī)。然而新形勢(shì)下,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,電力企業(yè)在不斷向前發(fā)展的同時(shí),社會(huì)的用電需求和標(biāo)準(zhǔn)也以更快的速度向前變化著。并且電力企業(yè)的發(fā)展速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上社會(huì)需求的變化速度。此外,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制控制下的電力資源價(jià)格機(jī)制并未從根本上得到消除和改進(jìn)。落后的基礎(chǔ)建設(shè)、守舊的電力體制、不被重視的企業(yè)品牌等一系列不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的現(xiàn)象仍然明顯存在。比如,可靠的電網(wǎng)建設(shè)異常緩慢,缺乏專業(yè)的電網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃,電網(wǎng)硬件設(shè)施投入不足等等。

1.2 電力企業(yè)客戶服務(wù)體制改革緩慢

雖然從整體上看整個(gè)電力營銷領(lǐng)域在改革體制,發(fā)展技術(shù)方面取得了長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)步。但由于單一守舊的指令性計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的負(fù)面影響未能在電力領(lǐng)域得到徹底消除。良好的電力企業(yè)機(jī)制體制有待進(jìn)一步規(guī)劃,尤其是在客戶服務(wù)方面,盡管一些企業(yè)針對(duì)客戶提高了服務(wù)質(zhì)量但并未從基本上形成行之有效的服務(wù)機(jī)制。

1.3 電力企業(yè)客戶服務(wù)意識(shí)淡薄

電力企業(yè)在大眾傳統(tǒng)的觀念中是生產(chǎn)電力資源,出售電力資源的國民基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè),客服服務(wù)和客戶需求未曾認(rèn)真地被納入電力營銷的環(huán)節(jié)中去。電力營銷是不愁客戶的買賣,客戶的需要并不值得重視。傳統(tǒng)模式下電力企業(yè)的職責(zé)是提高發(fā)電效率,擴(kuò)大發(fā)電生產(chǎn)規(guī)模,提升發(fā)電量,獲取更大的發(fā)電效益。電力企業(yè)營銷管理經(jīng)營模式守舊落后,無法與市場(chǎng)需要和客戶需求相匹配;與發(fā)達(dá)國家相比電力企業(yè)客戶服務(wù)缺乏整體規(guī)劃、簡(jiǎn)單粗糙、服務(wù)落后達(dá)不到客戶的最高要求;客服人員職業(yè)道德意識(shí)淡薄,服務(wù)態(tài)度惡劣,缺乏相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)等等都是電力營銷企業(yè)在客戶服務(wù)環(huán)節(jié)意識(shí)淡薄的表現(xiàn)。

毫無疑問的是這種守舊閉塞的營銷模式已經(jīng)無法適應(yīng)目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和以客戶為中心的銷售理念。固執(zhí)守舊將被市場(chǎng)所淘汰。目前隨著社會(huì)文化的發(fā)展和西方銷售模式的傳入,用電客戶的用電需求、維權(quán)意識(shí)逐漸提高,市場(chǎng)的自發(fā)調(diào)節(jié)和政府的宏觀指導(dǎo)也更好地發(fā)揮了作用。因此電力企業(yè)必須順應(yīng)時(shí)代潮流,改變營銷理念,樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀和以客戶為中心的服務(wù)

意識(shí)。

2 探討改進(jìn)電力客戶服務(wù)的積極措施和手段

首先我們以佛山供電局電力營銷管理系統(tǒng)為具體案例進(jìn)行簡(jiǎn)單分析。佛山供電局包括禪城、南海、順德、三水、高明共計(jì)5個(gè)轄區(qū)。佛山市在建立電力營銷管理系統(tǒng)之初共有101個(gè)營業(yè)點(diǎn),48個(gè)供電所和205萬戶用電客戶。其中佛山供電局本部占用38萬,南海供電局占用70萬戶,順德供電局占用60萬戶,三水供電局有20萬戶,高明供電局占有17萬戶。面對(duì)如此龐大繁雜的客戶群,佛山供電系統(tǒng)是怎樣在全國電力系統(tǒng)中脫穎而出的呢?其關(guān)鍵在于客戶服務(wù)管理上,建立了以用電客戶為中心、以用電市場(chǎng)為導(dǎo)向、以經(jīng)濟(jì)利益為目標(biāo)的新型運(yùn)營模式和標(biāo)準(zhǔn)化的營銷服務(wù)支撐體系。該系統(tǒng)蘊(yùn)含了佛山供電局“以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以客戶為中心”、打造電力營銷現(xiàn)代化、打造供電數(shù)字化的創(chuàng)新理念,為佛山供電局營銷管理創(chuàng)新和建立統(tǒng)一規(guī)范的電力營銷管理模式及業(yè)務(wù)流程發(fā)揮了積極意義。那么我們又該如何借鑒佛山供電局客服管理經(jīng)驗(yàn),切實(shí)改進(jìn)電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理水平呢?

2.1 樹立為客戶服務(wù)的意識(shí)

作為新形勢(shì)下電力營銷領(lǐng)域客戶服中心的工作人員,我們必須轉(zhuǎn)換服務(wù)理念,增強(qiáng)品牌意識(shí),提升服務(wù)態(tài)度,樹立客戶至上的意識(shí)和一切為客戶服務(wù)的決心。面對(duì)不同的客戶,我們應(yīng)當(dāng)心懷感恩之心,積極為客戶排憂解難,定期與客戶溝通交流。要深信客戶是上帝,客戶永遠(yuǎn)沒有錯(cuò),即便客戶有錯(cuò)那也是因?yàn)槲覀兊漠a(chǎn)品達(dá)不到客戶需求、我們的服務(wù)不能讓客戶滿足。此外企業(yè)要進(jìn)行對(duì)客服人員的崗位培訓(xùn),提高客服人員的實(shí)際服務(wù)水平,提升服務(wù)于客戶的本領(lǐng),在企業(yè)上下營造以優(yōu)質(zhì)服務(wù)打造優(yōu)質(zhì)品牌的氛圍。

2.2 提高為客戶服的水平

有了為客戶服務(wù)的理念還要做出為客戶服務(wù)的行動(dòng)。客戶服務(wù)中心要建立一套科學(xué)合理、謹(jǐn)慎細(xì)致的客戶服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)客戶服務(wù)項(xiàng)目、客戶服務(wù)時(shí)間、客戶服務(wù)效率作出具體明確的規(guī)定。各環(huán)節(jié)要緊密相扣、層層切合并要認(rèn)認(rèn)真真貫徹實(shí)施,的的確確服務(wù)于客戶。

積極鼓勵(lì)支持客戶主動(dòng)走進(jìn)客服中心,耐心為客戶解釋服務(wù)過程,依照客戶的個(gè)性化需求為客戶提供有價(jià)值的產(chǎn)品信息和符合客戶需要的產(chǎn)品服務(wù)以及單獨(dú)的目標(biāo)性服務(wù),鞏固電力企業(yè)與廣大客戶群的合作關(guān)系,增強(qiáng)客戶對(duì)本企業(yè)的滿意程度和信賴感、依靠感??头藛T要充分利用計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)和電子商務(wù)平臺(tái)加強(qiáng)與客戶群體間的密切聯(lián)系,積極處理好企業(yè)與客戶的依存關(guān)系。

2.3 完善客戶服務(wù)制度建設(shè)

在電力企業(yè)的運(yùn)營管理中客戶服務(wù)制度體系這一概念出現(xiàn)的時(shí)間晚,發(fā)展的速度慢,沒有現(xiàn)成的套路和模式供我們選擇使用。我們必須借鑒西方電力企業(yè)營銷客服管理策略結(jié)合現(xiàn)有的基本經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行全新的探索和創(chuàng)新,完善以客戶為中心的服務(wù)機(jī)制體制。必須要保證通過企業(yè)自我完善、電力客戶評(píng)估、社會(huì)輿論監(jiān)督和政府部門監(jiān)管解決當(dāng)前客戶服務(wù)制度不能有效為客戶服務(wù)的問題。完善的客戶服務(wù)制度要以服務(wù)性文化為基本理念支撐,服務(wù)性文化也必須是要為客戶服務(wù)制度所準(zhǔn)備的。各個(gè)窗口的開放要以客戶為中心,其他窗口要做出全力輔助形成一個(gè)科技含量高、資源浪費(fèi)少、各個(gè)部門嗅覺一致的客戶服務(wù)機(jī)制體制。

目前全國各地在電力使用上仍存在著一些體系問題,比如說一些地區(qū)客戶繳費(fèi)難、業(yè)務(wù)擴(kuò)充報(bào)裝難、客戶工程服務(wù)不規(guī)范等等。針對(duì)這些問題,電力企業(yè)有責(zé)任改善企業(yè)的營銷方式通過與網(wǎng)上銀行、電子轉(zhuǎn)賬等技術(shù)相結(jié)合使復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化。代收電費(fèi)點(diǎn)和自營收費(fèi)網(wǎng)點(diǎn)的設(shè)置也是值得考慮的有效措施。另外,要建立行之有效的監(jiān)督制約機(jī)制,通過電力舉報(bào)熱線電話、媒體關(guān)注曝光、社會(huì)輿論評(píng)價(jià)等徹底杜絕不規(guī)范的服務(wù)現(xiàn)象,保證優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量。

傳統(tǒng)的電力企業(yè)機(jī)制體制是以安全生產(chǎn)、提高發(fā)電量為中心的。它的主要任務(wù)在于是保證電力企業(yè)能安全生產(chǎn)電、大量生產(chǎn)電,至于如何處理電的流向、客戶如何使用電力資源以及客服后期跟蹤服務(wù)并不關(guān)注、重視。因此電力行業(yè)有必要引入電力行業(yè)價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,消除電力壟斷,對(duì)現(xiàn)有的不合理成分進(jìn)行大刀闊斧的改革。

3 洞悉提升客戶服務(wù)對(duì)電力營銷行業(yè)的意義

(1)在經(jīng)濟(jì)全球化的大背景之下,以人為本的發(fā)展理念和構(gòu)建和諧社會(huì)的集體觀點(diǎn)越來越深入人心。電力營銷領(lǐng)域倡導(dǎo)提升客戶服務(wù)水準(zhǔn)、創(chuàng)新企業(yè)思維模式是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的體現(xiàn),是電力行業(yè)與時(shí)俱進(jìn)順應(yīng)時(shí)代潮流的體現(xiàn)。

這有利于電力行業(yè)更快地適應(yīng)國際市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的需要,促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理體制、機(jī)制進(jìn)行改革創(chuàng)新和突破,促進(jìn)新型發(fā)展策略的形成和企業(yè)品牌的樹立,最終為電力行業(yè)充分開發(fā)利用市場(chǎng)資源、提高企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力贏得先機(jī)和主動(dòng)權(quán)。

(2)世界政治一體化和國際經(jīng)濟(jì)全球化溝通加強(qiáng)了全世界國家與國家、民族與民族、行業(yè)與行業(yè)間的緊密聯(lián)系??蛻舴?wù)文化與理念已經(jīng)是多極化和一體化之下的必然趨勢(shì)。電力行業(yè)提升客戶服務(wù),在很大程度上決定了該企業(yè)的未來發(fā)展態(tài)勢(shì)。通過發(fā)展客戶服務(wù)管理戰(zhàn)略,融合企業(yè)環(huán)境,創(chuàng)新客戶服務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)對(duì)推動(dòng)電力企業(yè)文化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)電力企業(yè)機(jī)制的改革創(chuàng)新有顯著意義。

4 結(jié)語

電力資源是民生之本、民生之基,電力企業(yè)是民生企業(yè)。完善客戶服務(wù)中心,提供高品質(zhì)的供電服務(wù)事關(guān)人民百姓最直接、最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)注的民生利益問題。為廣大的電力客戶提供及時(shí)高效、迅速便捷、安心放心、知足滿意的服務(wù)既是我們電力領(lǐng)域客服人員的應(yīng)有職責(zé),也是人民群眾和電力用戶應(yīng)該享受到的權(quán)力。因此我們必須加強(qiáng)服務(wù)理念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),從而使服務(wù)能力和品質(zhì)得到提升。

客戶服務(wù)管理論文:試論如何做好供電企業(yè)的客戶服務(wù)管理

摘 要:電力企業(yè)的營銷工作中最為重要的就是客戶服務(wù)。及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握用電客戶信息,是供電企業(yè)更好地服務(wù)客戶、銷售電力的主要內(nèi)容。本文主要從如何做好供電企業(yè)客戶服務(wù)管理方面進(jìn)行了分析和論述,以期不斷提高用電服務(wù)質(zhì)量。

關(guān)鍵詞:供電企業(yè);客戶服務(wù);95598;質(zhì)量管理

前言

客戶服務(wù)管理是電力企業(yè)中重要的一部分,良好的客戶服務(wù)管理體系不僅能夠給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)效益,更會(huì)樹立企業(yè)的良好形象,使電力企業(yè)無論在怎樣的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下都處于絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)。

1、影響客戶服務(wù)質(zhì)量的主要問題分析

電力企業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,針對(duì)客戶服務(wù)水平也在一定程度上有著很大的進(jìn)步,但是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,電力服務(wù)水平中還是會(huì)出現(xiàn)一些問題,在電力營銷工作中,這些問題會(huì)產(chǎn)生重要的影響。

1.1 體制不順。在很長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi),電力工業(yè)在政企的劃分中并不是很重視,在供電企業(yè)中,壟斷經(jīng)營可以享受到,但是政府權(quán)力的行使也能體現(xiàn)出來,認(rèn)為服務(wù)質(zhì)量的好壞與企業(yè)的效益、員工利益根本沒有太大的聯(lián)系。也正是因?yàn)檫@些問題的存在,造成供電企業(yè)員工的觀念沒有創(chuàng)新的機(jī)會(huì),更沒有對(duì)客戶消費(fèi)滿意引起一定的重視,那么這樣的話,客戶需求也就得不到相應(yīng)的重視。

1.2 觀念落后。觀念的落后主要表現(xiàn)在以下幾分方面:第一,沒有對(duì)服務(wù)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)和理解;第二,沒有充分地認(rèn)識(shí)到在客戶所繳納的電費(fèi)中其實(shí)已經(jīng)包含了一定的服務(wù)費(fèi)用;第三,在企業(yè)效益、市場(chǎng)營銷中,沒有將服務(wù)的作用發(fā)揮出來。因?yàn)樯鲜鲞@幾種觀念的存在和影響,很多員工在自己的本職工作中并沒有將服務(wù)作為其中的工作項(xiàng)目之一。

1.3 體系不健全??蛻舴?wù)體系本來就應(yīng)該是全面設(shè)計(jì)、全員參加、全程控制的,而且想要在不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中站穩(wěn),就需要將這一體系中的各項(xiàng)服務(wù)功能進(jìn)行健全和完善。客戶服務(wù)在供電企業(yè)中也應(yīng)該是這樣的。但是在之前我們的水平還不夠高,想要達(dá)到這一要求還是會(huì)有一定困難的。很多企業(yè)員工沒有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),認(rèn)為供電企業(yè)服務(wù)只是一些直接面向客戶的部門和員工的工作,能夠聯(lián)系其他部門的時(shí)候是很少或者沒有的。但是,如果其他部門沒有給予支持和配合,那么客戶服務(wù)部門的服務(wù)功能就不會(huì)得到充分地發(fā)揮,在進(jìn)行客戶服務(wù)的時(shí)候,也會(huì)沒有任何意義。

1.4 服務(wù)手段落后。高科技發(fā)展的時(shí)期就是21世紀(jì),但是很多地方供電企業(yè)還不同程度存在客戶交費(fèi)難、報(bào)裝接電時(shí)間長(zhǎng)、緊急修理不及時(shí)等方面的問題。要想將這樣的現(xiàn)狀改變,在服務(wù)中就要將技術(shù)創(chuàng)新作為重點(diǎn),對(duì)于電力技術(shù)手段也要充分地利用起來,只有這樣,我們的服務(wù)才會(huì)得以改善,客戶的服務(wù)效率也就會(huì)有更好的提升。

2、做好95598的客戶服務(wù)管理

2.1 實(shí)現(xiàn)95598客戶服務(wù)系統(tǒng)深化客戶服務(wù)系統(tǒng)在解決故障報(bào)修、電話咨詢、用電查詢等方面確實(shí)給老百姓提供了諸多便利條件,但是隨著社會(huì)的發(fā)展,客戶需求也在不斷變化,用戶不再僅僅滿足于以上服務(wù)要求,有些用戶提出電話業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、電話繳費(fèi)、短信查詢、網(wǎng)上營業(yè)廳等諸多功能。如何使客服中心變?yōu)樾畔⒅行?,需要建立一個(gè)信息匯總的機(jī)制。客戶要獲取的信息主要是客戶電量、電費(fèi)和停送電信息。停送電信息比較復(fù)雜,分為計(jì)劃停電、故障停電、臨時(shí)搶修停電。計(jì)劃停電的信息容易匯總,故障搶修停電的信息不容易匯總上來。因?yàn)楣茌犆娣e大,維修停電相對(duì)頻繁,可以要求維修人員打電話通知客戶中心,假若停電這個(gè)區(qū)域沒有一個(gè)客戶撥打95598問關(guān)于停電的事,那么維修人員就覺得這個(gè)電話打的有些多余,而且也會(huì)占用坐席人員的時(shí)間。 可以利用計(jì)算機(jī)技術(shù)來很好的解決這個(gè)問題,所有維修人員配備PDA,無論到哪里進(jìn)行維修,都需要打開PDA輸入:工作人員、工作內(nèi)容、開始時(shí)間和預(yù)計(jì)完成時(shí)間。該P(yáng)DA具有GPS和GPRS功能,輸入完畢后,PDA自動(dòng)上報(bào)信息到客戶服務(wù)中心,坐席人員在需要時(shí)就能查詢到這些信息。

2.2 實(shí)現(xiàn)95598實(shí)時(shí)監(jiān)控負(fù)控終端,及時(shí)催繳預(yù)付電費(fèi) 對(duì)于用電量比較大的客戶,投入資金實(shí)現(xiàn)負(fù)控。以為這部分客戶不是很多,并不需要投入太大資金。實(shí)現(xiàn)抄表、核算、收費(fèi)日常化,不再確定固定核算日和收費(fèi)日。選擇成熟的軟件和負(fù)控廠家。實(shí)現(xiàn)收費(fèi)和負(fù)控裝置聯(lián)動(dòng)。 收費(fèi)工作在營業(yè)大廳進(jìn)行,每天都可以進(jìn)行收費(fèi),收費(fèi)信息保存在營銷MIS中,負(fù)控中心根據(jù)每小時(shí)抄回來的電表度示自動(dòng)核算電費(fèi),并對(duì)于營銷MIS中的收費(fèi)信息判斷該戶是否欠費(fèi)。并能按余額比例提前發(fā)送現(xiàn)場(chǎng)報(bào)警和催繳短信。若客戶欠費(fèi)能自動(dòng)或者手動(dòng)進(jìn)行停電處理。

2.3 實(shí)現(xiàn)95598監(jiān)督抄表軌跡對(duì)于廣大的居民,抄表問題一直是個(gè)很難解決的問題,能夠?qū)崿F(xiàn)集中抄表當(dāng)然是最理想的了,但是因?yàn)閼魯?shù)比較多,投入資金很是巨大。對(duì)于資金充裕的供電企業(yè),可以采用集中抄表,對(duì)于不想投入大量資金的企業(yè),可以采用PDA實(shí)現(xiàn)移動(dòng)抄表。抄表員手持PDA作為抄表器使用,該手機(jī)具備手機(jī)的GPRS功能和GPS衛(wèi)星定位功能。當(dāng)抄表員進(jìn)行抄表時(shí),手機(jī)屏幕上會(huì)自動(dòng)彈出當(dāng)前位置的客戶,錄入完畢后直接上報(bào)中心,中心可進(jìn)行電費(fèi)核算。并能準(zhǔn)確記錄抄表員的行進(jìn)路線。

總之,依托95598系統(tǒng),利用現(xiàn)代信息集成技術(shù),全面采集面向客戶的用電信息,可以極大地提高用電服務(wù)質(zhì)量,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,創(chuàng)造企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益雙贏局面。

3、供電企業(yè)客戶服務(wù)的質(zhì)量管理3.1 提高客戶服務(wù)中心的服務(wù)管理質(zhì)量客戶服務(wù)中心是電力企業(yè)提高企業(yè)運(yùn)營管理的核心,也是能使有價(jià)值客戶產(chǎn)生對(duì)企業(yè)最大利益的關(guān)鍵所在。因此,客戶服務(wù)質(zhì)量是服務(wù)的本質(zhì)和前提,也是客戶最敏感的因素。目前大多數(shù)客戶服務(wù)中心的運(yùn)營管理只是簡(jiǎn)單的對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控管理,客戶服務(wù)中心的質(zhì)量監(jiān)控和管理的途徑主要是服務(wù)錄音和對(duì)服務(wù)投訴的統(tǒng)計(jì)及其它的統(tǒng)計(jì)和管理方式。服務(wù)錄音對(duì)解決沖突和用戶投訴是很有效的。服務(wù)錄音主要用于收集標(biāo)準(zhǔn)的或得到客戶贊揚(yáng)的服務(wù)呼叫,也可為其它服務(wù)人員提供培訓(xùn)樣本及企業(yè)的其他部門提供反饋信息。服務(wù)錄音為管理者提供了一個(gè)最好的和公平的評(píng)價(jià)客戶服務(wù)人員的手段,但僅此還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。3.2 提高客戶服務(wù)管理的內(nèi)在質(zhì)量如果說客戶服務(wù)中心給客戶提供的是外部質(zhì)量,那么在提高外部服務(wù)質(zhì)量之前應(yīng)先提高電力企業(yè)內(nèi)在服務(wù)質(zhì)量??蛻舴?wù)品牌靠企業(yè)內(nèi)部服務(wù)和對(duì)員工工作的肯定,只有在員工和企業(yè)中的服務(wù)人員綜合素質(zhì)得到提升,才會(huì)創(chuàng)造出優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務(wù)。、培訓(xùn)等。此外,服務(wù)管理部門還需要開發(fā)適合內(nèi)部的營銷策略,如溝通策略、態(tài)度策略等。按服務(wù)利潤鏈所揭示的規(guī)律,企業(yè)提高內(nèi)在服務(wù)質(zhì)量。

①為客戶代表提供充分的發(fā)展空間和培訓(xùn)空間,如實(shí)施員工教育、培訓(xùn)計(jì)劃,更系統(tǒng)、深人地進(jìn)行培訓(xùn),以挖掘其潛力;重新進(jìn)行工作設(shè)計(jì),在工作中不斷提高其各方面的能力等。

②為客戶代表的工作盡可能創(chuàng)造良好條件,以幫助他們高效地完成工作。

③賦予客戶代表適當(dāng)?shù)臋?quán)力,如建立客戶經(jīng)理制。要使客戶代表要能提供卓越的服務(wù),必須被賦予權(quán)力,而權(quán)力范圍的設(shè)計(jì)是否適當(dāng),會(huì)直接影響工作的質(zhì)量,所以要針對(duì)每個(gè)人的特點(diǎn)和工作本身要求,適當(dāng)?shù)刭x予權(quán)利。

④倡導(dǎo)內(nèi)部協(xié)作的文化。內(nèi)部人際關(guān)系和諧的一個(gè)很重要的方面便是倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作態(tài)度。

4、結(jié)束語

總之,隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,居民生活水平不斷提高,社會(huì)用電量也與日俱增,供電企業(yè)與電力客戶交往日益密切。因此,樹立供電企業(yè)“大營銷、大服務(wù)”的工作意識(shí),要盡快整合企業(yè)內(nèi)部資源,暢通工作流程,完善供電客戶服務(wù)管理,達(dá)到不斷提高用電優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的目的。

客戶服務(wù)管理論文:基于JSP的汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)需求分析

隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,城市不斷開發(fā),人們的生活水平有了顯著提高,生活節(jié)奏一天比一天快,汽車也成了人們生活中離不開的代步工具。而汽車作為一種高價(jià)位消費(fèi)品,汽車維護(hù)維修在現(xiàn)代社會(huì)這一市場(chǎng)需求下應(yīng)運(yùn)而生。人們?cè)谠絹碓礁咭笃囆阅堋⑹孢m的同時(shí),也相應(yīng)提升了對(duì)汽車維護(hù)維修服務(wù)水平的要求。比如對(duì)汽車4S店的汽車維護(hù)、養(yǎng)護(hù)水平,汽車維修的水平質(zhì)量的要求,客戶的反饋意見等等都要求維護(hù)維修店的管理者做的更好、更加完善。那么這就需要管理人員對(duì)汽車維護(hù)維修行業(yè)進(jìn)行微觀和宏觀的精細(xì)管理,其中最好的辦法就是用計(jì)算機(jī)操作汽車維護(hù)維修系統(tǒng)來實(shí)現(xiàn)對(duì)其管理與服務(wù)。隨著汽車保有量的不斷增加,汽車維護(hù)維修產(chǎn)業(yè)的規(guī)模也在日益擴(kuò)大,維護(hù)維修不斷向網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)模化以及跨區(qū)域發(fā)展,維護(hù)維修的工作量也相應(yīng)越來越大,越來越復(fù)雜,為了適應(yīng)這種形式,要求對(duì)汽車維護(hù)維修產(chǎn)業(yè)在不斷提升其硬件的同時(shí),還需要配備現(xiàn)代化的汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)。

目前網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅速的普及和推廣,為汽車服務(wù)產(chǎn)業(yè)提供了一個(gè)新的平臺(tái),網(wǎng)絡(luò)化與智能化的管理服務(wù)在當(dāng)前與今后的一段時(shí)間內(nèi)已成為汽車服務(wù)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)制勝的關(guān)鍵籌碼。面對(duì)現(xiàn)代化的需求,一個(gè)仍然使用傳統(tǒng)管理技術(shù)與管理手段的汽車服務(wù)企業(yè)是不可能適應(yīng)現(xiàn)代化汽車服務(wù)與現(xiàn)代人的管理服務(wù)要求的,了解和掌握汽車維護(hù)維修管理智能化設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與管理,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行全方位管理、利用和監(jiān)控汽車維護(hù)維修管理信息對(duì)汽車服務(wù)行業(yè)及時(shí)增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、提高管理技術(shù)以及促進(jìn)整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步都十分重要。

本課題為了實(shí)現(xiàn)人性化、智能化的汽車維護(hù)維修管理與服務(wù),根據(jù)目前市場(chǎng)上的汽車維護(hù)維修的管理業(yè)務(wù)流程制定了切實(shí)可行的汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)的軟件需求,對(duì)該管理系統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)和主要功能模塊進(jìn)行了設(shè)計(jì)??紤]到信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展以及它們帶給人們工作模式的改變,對(duì)比目前多種網(wǎng)絡(luò)開發(fā)技術(shù),提出了采用先進(jìn)的JSP開發(fā)平臺(tái)、利用B/S模式Web應(yīng)用程序的汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)解決方案。

基于JSP平臺(tái)構(gòu)建汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)是綜合應(yīng)用了數(shù)據(jù)庫技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及WEB開發(fā)技術(shù)等多個(gè)技術(shù)。如何有效地在汽車維護(hù)維修管理系統(tǒng)的軟件開發(fā)中應(yīng)用多個(gè)技術(shù),如何使整個(gè)系統(tǒng)更加靈活與穩(wěn)定,以適應(yīng)在管理服務(wù)上汽車維護(hù)維修的業(yè)務(wù)擴(kuò)展等多個(gè)問題都具有一定理論意義,都是值得深入研究和探討的。

1.系統(tǒng)目標(biāo)

汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)系統(tǒng)是一個(gè)涉及管理、服務(wù)和財(cái)務(wù)等多方面的系統(tǒng)工程。現(xiàn)代汽車維護(hù)維修管理系統(tǒng)應(yīng)滿足以下要求:一是全面化,滿足汽車用戶的需求以及工作人員的管理需求;二是數(shù)字化,實(shí)現(xiàn)數(shù)字化,減少重復(fù)勞動(dòng),提高工作效率,加速信息記錄、檢索;三是先進(jìn)性,體現(xiàn)時(shí)代需要,使維護(hù)維修管理更細(xì)致、深入。作為現(xiàn)代汽車維護(hù)維修中不可缺少的一部分,該系統(tǒng)在其中應(yīng)達(dá)到以下目標(biāo):

汽車用戶能夠預(yù)約,工作人員進(jìn)行預(yù)約管理,并提供及時(shí)周到的服務(wù)。

在外界環(huán)境(如網(wǎng)絡(luò)病毒、停電等)干擾本系統(tǒng)時(shí),系統(tǒng)可自動(dòng)保護(hù)原始數(shù)據(jù)的安全。

數(shù)據(jù)查詢方便靈活。操作過程、方便、快速。

提供簡(jiǎn)潔、標(biāo)準(zhǔn)化的管理過程。

完善的權(quán)限管理,提高系統(tǒng)的安全性。

能夠快速得到業(yè)務(wù)相關(guān)的各種數(shù)據(jù)與報(bào)表。

操作界面統(tǒng)一,友好美觀,具有可擴(kuò)展性、易操作性和易維護(hù)性。

2.系統(tǒng)的功能需求分析

由于該系統(tǒng)是針對(duì)汽車維護(hù)維修公司內(nèi)部使用的系統(tǒng),所以系統(tǒng)建設(shè)前需要分析該系統(tǒng)的基本用戶以及他們的需求,然后設(shè)計(jì)系統(tǒng)應(yīng)具有的基本功能和應(yīng)包含的信息內(nèi)容,從系統(tǒng)用戶的性質(zhì)來看,該系統(tǒng)主要有系統(tǒng)管理人員、汽車維護(hù)維修公司管理人員這兩類。經(jīng)過仔細(xì)調(diào)查和分析該系統(tǒng)用戶的需求,這兩類用戶對(duì)系統(tǒng)基本功能和信息內(nèi)容呈現(xiàn)著不同的需求。

2.1系統(tǒng)管理人員的功能的需求

系統(tǒng)管理員有最大權(quán)限,可完成對(duì)系統(tǒng)的管理。內(nèi)容包括對(duì)員工權(quán)限的設(shè)置、對(duì)汽車維護(hù)維修客戶服務(wù)管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫進(jìn)行備份和恢復(fù)等。

系統(tǒng)管理員對(duì)員工權(quán)限進(jìn)行管理,如增加、修改、刪除權(quán)限等,并將信息存入數(shù)據(jù)庫中。

為了避免操作或者病毒感染而造成的數(shù)據(jù)損失,系統(tǒng)管理員應(yīng)能夠?qū)?shù)據(jù)庫的備份和數(shù)據(jù)庫的恢復(fù)進(jìn)行操作。

2.2公司管理人員的功能需求

汽車維護(hù)維修公司管理人員主要完成公司日常的工作事項(xiàng),包括客戶信息管理、客戶預(yù)約管理、配件信息管理、供應(yīng)商管理、入庫管理、庫存報(bào)警管理及維修管理等。公司管理人員功能需求如下:

前臺(tái)登記管理主要對(duì)客戶信息、預(yù)約信息、維修管理信息進(jìn)行管理,從而對(duì)公司客戶的情況有一個(gè)概括性的了解。

登記汽車用戶的姓名、身份證、電話、地址、車牌、車型等信息,并對(duì)客戶信息進(jìn)行瀏覽、修改以及刪除;當(dāng)客戶進(jìn)行了提前預(yù)約,前臺(tái)人員在每天的固定時(shí)間需進(jìn)行預(yù)約查詢,以確保及時(shí)為客戶服務(wù),并對(duì)預(yù)約記錄進(jìn)行瀏覽、修改、刪除;及時(shí)瀏覽維修記錄,以確保向用戶反映正確的維修信息。

汽車維修人員主要對(duì)維修信息進(jìn)行管理,做到及時(shí)反饋信息,讓前臺(tái)人員能夠有一個(gè)大概的了解,同時(shí)也讓庫管人員對(duì)現(xiàn)有配件信息及時(shí)做出調(diào)整。登記用戶姓名、車牌信息、車型、身份證、故障描述,以及使用的配件信息、數(shù)量等信息。

庫管人員主要對(duì)配件信息、供銷商、入庫等進(jìn)行管理。

登記配件類別,對(duì)配件信息進(jìn)行登記、修改和刪除;并對(duì)配件做入庫管理,添加、修改、刪除配件名稱、入庫數(shù)量以及供銷商等信息;其中還對(duì)供銷商進(jìn)行管理,添加、修改、刪除供銷商公司名稱、電話、郵箱、地址等信息。以便于以后正常開展公司的管理工作,其中某些數(shù)據(jù)將為汽車維護(hù)維修公司在配件出現(xiàn)一些問題時(shí)提供重要依據(jù)。

3.性能需求分析

系統(tǒng)的性能需求一般是指正確分析協(xié)議、順利傳遞相互消息,友好界面,運(yùn)行時(shí)間能滿足使用需求,安全性能得到保障。

在高網(wǎng)絡(luò)寬帶、高系統(tǒng)配置容易得到保障的情況下,最先考慮的性能需求就是系統(tǒng)安全性問題。本系統(tǒng)是針對(duì)公司內(nèi)部使用,不涉及到聯(lián)網(wǎng)操作,在非工作人員不當(dāng)操作的情況下,該系統(tǒng)能夠得到安全保障。但考慮到操作人員的特質(zhì),先做出以下要求:

(1)在操作成員輸入一些不合理的數(shù)據(jù)的時(shí)候,能夠進(jìn)行一些合理的提示信息,不能因?yàn)檩斎脲e(cuò)誤而導(dǎo)致系統(tǒng)的錯(cuò)誤,或者程序停止運(yùn)行。

(2)程序運(yùn)行時(shí),對(duì)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)通信故障能夠識(shí)別并提示,當(dāng)故障排除后,程序恢復(fù)正常運(yùn)行。

(3)數(shù)據(jù)庫要求有災(zāi)難備份機(jī)制,以防止數(shù)據(jù)的全部丟失。

客戶服務(wù)管理論文:新形勢(shì)下電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理策略

摘 要:在經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展的今天,電力營銷領(lǐng)域的全面服務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略理念創(chuàng)新已經(jīng)成為電力企業(yè)全面發(fā)展中必不可少的服務(wù)建設(shè)和管理發(fā)展趨勢(shì),在經(jīng)濟(jì)全球化大背景的推動(dòng)下、創(chuàng)新企業(yè)管理理念,發(fā)展?fàn)I銷領(lǐng)域的服務(wù)戰(zhàn)略更加突顯了重要性,正在潛移默化地改變著電力企業(yè)的的經(jīng)營理念和發(fā)展戰(zhàn)略,推動(dòng)了現(xiàn)代企業(yè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步。同時(shí),營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)戰(zhàn)略管理和發(fā)展更是電力企業(yè)文化創(chuàng)新落實(shí)工作的關(guān)鍵,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下發(fā)揮著關(guān)鍵作用,在此趨勢(shì)下,加強(qiáng)電力企業(yè)客戶服務(wù)創(chuàng)新理念與營銷戰(zhàn)略為主線的管理建設(shè)是企業(yè)健康發(fā)展和良好運(yùn)行的關(guān)鍵,勢(shì)在必行。

關(guān)鍵詞:電力營銷;客戶服務(wù);管理;策略

在經(jīng)濟(jì)全球化的大背景之下,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步,在以人為本的科學(xué)發(fā)展觀不斷踐行、構(gòu)建和諧社會(huì)不斷進(jìn)步的社會(huì)工作環(huán)境中,倡導(dǎo)電力企業(yè)營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理文化理念的創(chuàng)新,發(fā)展企業(yè)創(chuàng)意營銷產(chǎn)業(yè)更加凸顯了其重要性。培育與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)營銷服務(wù)管理氛圍,大力倡導(dǎo)企業(yè)服務(wù)文化理念的創(chuàng)新,加強(qiáng)企業(yè)員工的觀念轉(zhuǎn)變,使?fàn)I銷客戶服務(wù)理念成為每一個(gè)工作人員的的文化素質(zhì),結(jié)合具體企業(yè)發(fā)展環(huán)境,提高建設(shè)企業(yè)創(chuàng)新文化的水平。同時(shí),為迎合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的需要,一方面應(yīng)加快企業(yè)體制、機(jī)制上的改革,積極培植電力企業(yè)精品特色客戶服務(wù)和創(chuàng)意管理策略,培養(yǎng)和吸引企業(yè)文化創(chuàng)意發(fā)展人才,加強(qiáng)企業(yè)所在的本土客戶服務(wù)特色文化資源的開發(fā)和利用,大力推進(jìn)電力企業(yè)營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理特色文化發(fā)展策略,最大限度地發(fā)揮了新經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),同時(shí),注意加強(qiáng)對(duì)企業(yè)客戶服務(wù)的管理,提高客戶的滿意度,增強(qiáng)電力企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力。

一、服務(wù)營銷的含義及特征

(一)服務(wù)營銷的含義

服務(wù)營銷是識(shí)別、建立、維護(hù)和鞏固與客戶及其他利益相關(guān)人的互動(dòng)關(guān)系的活動(dòng),并通過互惠互利形成長(zhǎng)期的相互依存關(guān)系,發(fā)展客戶與企業(yè)及其產(chǎn)品之間的新的連接交往,以提高客戶價(jià)值,開拓市場(chǎng)能量,培育和提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。第一個(gè)層次是研究服務(wù)作為一種特殊產(chǎn)品如何營銷的問題;第二個(gè)層次是研究服務(wù)行業(yè)如何營銷的問題;第三個(gè)層次是研究實(shí)體產(chǎn)品或無形產(chǎn)品營銷過程中,如何把服務(wù)配合起來,從而獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的問題。第四個(gè)層次是服務(wù)營銷的真諦所在,核心理念是顧客滿意和顧客忠誠,通過取得顧客的滿意和忠誠來促進(jìn)相互有利的交換,最終實(shí)現(xiàn)營銷績(jī)效的改進(jìn)和企業(yè)的長(zhǎng)期成長(zhǎng)。

(二)服務(wù)營銷的特征

1有形展示是服務(wù)營銷的重要工具。

2服務(wù)補(bǔ)救是服務(wù)質(zhì)量管理的重要舉措。

3客戶直接參與服務(wù)過程。

4平衡服務(wù)能力與需求是服務(wù)營銷的重要任務(wù)。

二、發(fā)展電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理的意義

經(jīng)濟(jì)全球化與服務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),全球政治經(jīng)濟(jì)一體化加強(qiáng)了世界各國之間的客戶服務(wù)文化交流與合作,營銷領(lǐng)域的的多元化和一體化成為一種必然的趨勢(shì)。在經(jīng)濟(jì)全球化推動(dòng)下,電力營銷企業(yè)的客戶服務(wù)管理程度在一定意義上決定了企業(yè)的未來發(fā)展態(tài)勢(shì),客戶服務(wù)管理戰(zhàn)略的的發(fā)展,通過企業(yè)內(nèi)外部的融合與創(chuàng)新,尋找新的服務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)客戶的服務(wù)意識(shí)和管理戰(zhàn)略,推動(dòng)電力企業(yè)文化與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,并且通過在全社會(huì)針對(duì)客戶營銷服務(wù)型的創(chuàng)造性發(fā)展,來促進(jìn)電力企業(yè)機(jī)制的改革創(chuàng)新,具備高服務(wù)性、高附加值、強(qiáng)融合性特征。

(一)加強(qiáng)客戶服務(wù)管理意識(shí)是電力企業(yè)生存發(fā)展的立命之本

企業(yè)的客戶服務(wù)理念的創(chuàng)新關(guān)乎企業(yè)生存和發(fā)展的根本。工作人員的服務(wù)理念和思維意識(shí)是企業(yè)文化不斷發(fā)展的重要部分,很大程度上,決定了一個(gè)企業(yè)的前途和發(fā)展戰(zhàn)略,是該企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的核心,如果企業(yè)沒有服務(wù)改革和理念創(chuàng)新,那么企業(yè)也就失去時(shí)代性和進(jìn)步性,所造成的企業(yè)文化損失也是難以估量的,更不利于企業(yè)今后的發(fā)展和建設(shè),是企業(yè)生存發(fā)展之本。

(二)增強(qiáng)客戶服務(wù)管理水平是電力企業(yè)工作與時(shí)俱進(jìn)的重要基礎(chǔ)

企業(yè)服務(wù)型客戶管理戰(zhàn)略建設(shè)要求企業(yè)工作人員在按照制度和規(guī)范進(jìn)行工作的同時(shí),遵循真誠為客戶服務(wù)的原則,要不斷的更新和發(fā)展自身觀念的轉(zhuǎn)變,與時(shí)俱進(jìn),發(fā)展創(chuàng)新性服務(wù)思維,提高對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的認(rèn)識(shí),放眼國內(nèi)外,拓寬視野,不斷提高企業(yè)員工的科學(xué)文化素質(zhì)和客戶服務(wù)水平,充分履行和展現(xiàn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做到企業(yè)文化與人、社會(huì)和諧,企業(yè)與員工的和諧、可持續(xù)的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此,企業(yè)的客戶服務(wù)建設(shè)很大程度上決定了企業(yè)工作健康運(yùn)行和發(fā)展。

(三)提高客戶服務(wù)管理能力是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下電力企業(yè)健康運(yùn)行的重要基石

企業(yè)文化理念的創(chuàng)新在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制中發(fā)揮著重要作用,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康運(yùn)行要求企業(yè)做到體制改革和文化創(chuàng)新,因此,企業(yè)營銷服務(wù)戰(zhàn)略和創(chuàng)新服務(wù)產(chǎn)業(yè)的建設(shè)對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的企業(yè)發(fā)展就顯得尤為重要,沒有了服務(wù)創(chuàng)新,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就無法健康運(yùn)行;同時(shí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá),就越需要企業(yè)發(fā)展和建設(shè)客戶服務(wù)型的企業(yè)管理和產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略。企業(yè)服務(wù)管理理念建設(shè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和運(yùn)行的客觀要求,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要基石。

三、新形勢(shì)下,加強(qiáng)電力營銷領(lǐng)域的客戶服務(wù)管理策略與措施

(一)規(guī)劃客戶服務(wù)內(nèi)容方式,提供個(gè)性化、差異化服務(wù)客戶服務(wù)要以人為本,要真誠地面對(duì)客戶,用心揣摩客戶需求,充分考慮客戶利益,鼓勵(lì)客戶參與服務(wù)的規(guī)劃與設(shè)計(jì),針對(duì)不同類型客戶量身提供服務(wù)品牌、服務(wù)模式、服務(wù)技術(shù)、服務(wù)概念、服務(wù)傳播等方面的差異化服務(wù)?,F(xiàn)代服務(wù)營銷要求企業(yè)提供全程化的客戶服務(wù)。

(二)設(shè)計(jì)科學(xué)合理的客戶服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),提供客戶服務(wù)的效率,科學(xué)合理的設(shè)計(jì)客戶服務(wù)各項(xiàng)目、各環(huán)節(jié)的流程是客戶服務(wù)工作順暢進(jìn)行的保障。將企業(yè)的客戶服務(wù)流程化,并切實(shí)認(rèn)真長(zhǎng)期執(zhí)行全流程,才能優(yōu)質(zhì)、高效地服務(wù)客戶。

(三)加強(qiáng)客戶服務(wù)過程的管理和控制,提高客戶滿意度,大力提升客戶價(jià)值。向客戶提供獨(dú)特和增值服務(wù),鼓勵(lì)和支持客戶積極參與客戶服務(wù)過程;應(yīng)用新的技術(shù)方法管理客戶關(guān)系。廣泛應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等先進(jìn)的技術(shù)收集、整理客戶信息,了解客戶需求,系統(tǒng)化地分析和研究客戶行為,尋找合適客戶,為客戶尤其是關(guān)鍵客戶提供一對(duì)一的個(gè)性化服務(wù),維護(hù)與客戶的長(zhǎng)期穩(wěn)定關(guān)系,提高電力企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

(四)實(shí)施創(chuàng)新服務(wù)策略,不斷提高客戶價(jià)值服務(wù)營銷面對(duì)追求多樣化、個(gè)性化

的產(chǎn)品和服務(wù)的消費(fèi)者,只有不斷創(chuàng)新,才能適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境變化,更好滿足客戶需求,樹立并保持企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)要以便利客戶為原則,及時(shí)研究客戶購買后的感受,不斷開發(fā)客戶最需要的新產(chǎn)品,更新和優(yōu)化服務(wù)產(chǎn)品組合,最大限度地使客戶滿意。

結(jié)語

在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)下,客戶服務(wù)是一個(gè)企業(yè)的靈魂發(fā)展所在。服務(wù)創(chuàng)新是電力企業(yè)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的內(nèi)核,而企業(yè)營銷的創(chuàng)新又愈來愈需要客戶服務(wù)產(chǎn)業(yè)的支撐。營銷服務(wù)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè),乃是最具活力和魅力的朝陽產(chǎn)業(yè)。新形勢(shì)下,電力企業(yè)要增強(qiáng)自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,都必須立足客戶服務(wù)的創(chuàng)新,提升自己的軟實(shí)力。建設(shè)創(chuàng)新型的企業(yè)服務(wù)文化,是實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展,是企業(yè)生存發(fā)展的永恒主題,立足于企業(yè)發(fā)展,創(chuàng)造營銷領(lǐng)域新型服務(wù)的企業(yè)文化發(fā)展理念,不斷提高企業(yè)員工的科學(xué)文化素質(zhì)和創(chuàng)新服務(wù)思維意識(shí),充分履行和展現(xiàn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下企業(yè)的社會(huì)道德責(zé)任,努力做到企業(yè)創(chuàng)意服務(wù)與人、社會(huì)和諧,企業(yè)與員工的和諧、可持續(xù)的協(xié)調(diào)發(fā)展。使企業(yè)服務(wù)形象在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上立于不敗之地。

客戶服務(wù)管理論文:電力客戶服務(wù)管理的有關(guān)探討

【摘要】隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們生活水平的提高,總體用電量的增加,我國電力企業(yè)也取得了較大的發(fā)展,這種情況下電力企業(yè)必須要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革,實(shí)現(xiàn)更加優(yōu)良的客戶服務(wù)管理,才能實(shí)現(xiàn)更好更快的發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】電力企業(yè)轉(zhuǎn)型;客戶服務(wù)管理

隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的推進(jìn),電力系統(tǒng)也實(shí)現(xiàn)了體制的轉(zhuǎn)型和改革,電力企業(yè)的經(jīng)營管理方式都面臨著挑戰(zhàn),這種情況下,電力企業(yè)必須要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,尋求企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力的增長(zhǎng)點(diǎn),拋棄傳統(tǒng)的“壟斷”觀念帶來了經(jīng)營方式,要以全新的“服務(wù)”理念來從事企業(yè)的管理。因此,為了更好的實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)的客戶服務(wù)管理工作,電力客戶服務(wù)中心就成立了。雖然從2002年至今,我國的地級(jí)市以上的電力企業(yè)都成立了電力客戶服務(wù)中心,并且也取得了一定的工作上的成就,但是從實(shí)踐中看,還存在著很多的問題,比如目前的客戶服務(wù)中心更加側(cè)重的是技術(shù)和功能的管理,但是卻忽略了服務(wù)這項(xiàng)核心內(nèi)容,這是不利于客戶服務(wù)中心的職能的有效發(fā)揮的。

一、電力營銷供電服務(wù)概述

所謂電力營銷供電服務(wù),就是指電力企業(yè)為了更好的滿足用戶的需要,對(duì)用戶進(jìn)行電力和相關(guān)的服務(wù)的輸出,也就是說電力企業(yè)所承擔(dān)的供電以及相關(guān)服務(wù)。一般來說,根據(jù)具體的服務(wù)的類型的不同,可以將該項(xiàng)服務(wù)分以下幾個(gè)部分,即服務(wù)支撐、業(yè)務(wù)服務(wù)、客戶滿意度以及服務(wù)質(zhì)量。下面逐一進(jìn)行分析:第一,服務(wù)支撐指的是電力企業(yè)的供電服務(wù),以及相關(guān)的供電計(jì)量工作,這是整個(gè)電力企業(yè)的服務(wù)的基礎(chǔ);第二,業(yè)務(wù)服務(wù)指的是電力企業(yè)在供電過程中產(chǎn)生的相關(guān)的其他服務(wù),不僅包括故障的維修,還包括各種業(yè)務(wù)拓展;第三,客戶滿意度指的是電力企業(yè)在供電過程中,用戶對(duì)其整體的服務(wù)的感受和感知;第四,服務(wù)質(zhì)量指的是供電企業(yè)的整體的服務(wù)質(zhì)量的體現(xiàn),其中包括環(huán)境因素、功能因素、技術(shù)因素和感知因素。

電力營銷供電服務(wù)同其他行業(yè)的服務(wù)相比較,具有很大的區(qū)別,主要體現(xiàn)在其提供的產(chǎn)品和服務(wù)的無形性、以及不可存儲(chǔ)性性上,另外,產(chǎn)品和服務(wù)的不可分離性。下面筆者逐一進(jìn)行分析:首先,無形性指的是電力產(chǎn)品是一種無形狀、顏色和重量的產(chǎn)品,用戶在使用的過程中,是看不見電能的,這是其他的產(chǎn)品所不具備的特點(diǎn)。其次,不可存儲(chǔ)性,供電服務(wù)是無法持續(xù)存在的,是一種瞬時(shí)的動(dòng)作,因此一旦服務(wù)產(chǎn)生,就無法改變。最后,不可分離性。也就是說對(duì)于一般的商品,產(chǎn)品的制造過程同產(chǎn)品的供應(yīng)過程是相互分離的,而供電則不同,是無法將產(chǎn)品的制造和供應(yīng)相互區(qū)分的。

電力企業(yè)營銷服務(wù)的最終目的在于向用戶提供電力產(chǎn)品和相關(guān)的服務(wù),促進(jìn)電力的生產(chǎn)和交易,實(shí)現(xiàn)更加優(yōu)質(zhì)的電能供應(yīng)。因此,電力企業(yè)的相關(guān)管理部門就應(yīng)該積極的推進(jìn)對(duì)成本的管理和控制,并且合理的安排生產(chǎn),此外還要加強(qiáng)對(duì)各種相關(guān)業(yè)務(wù)的重視。

二、電力營銷中供電服務(wù)管理

(一)電力營銷供電服務(wù)中的客戶期望。所謂客戶期望,就是用戶基于自己的實(shí)際需要和對(duì)供電企業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)和服務(wù)的了解,在供電交易發(fā)生前,對(duì)于產(chǎn)品的質(zhì)量以及相關(guān)服務(wù)的一種期望。這種期待可以劃分為理性期待和非理性期待,所謂理性期待就是用戶對(duì)于供電產(chǎn)品和服務(wù)的客觀的符合實(shí)際需求的期待,而非理性期待就是用戶根據(jù)自己的主觀感受來推測(cè)的不符合供電實(shí)際的期待。對(duì)于供電企業(yè)來說,在企業(yè)的宣傳階段,合理設(shè)定用戶期待是非常重要的,這樣不僅可以樹立一個(gè)良好的企業(yè)形象,也可以幫助用戶做理性期待。一般情況下,用戶對(duì)于電力企業(yè)的期待可以劃分為三個(gè)層次。首先,基本期望。也就是說最基礎(chǔ)的用戶期待,在這個(gè)層次中用戶對(duì)于供電企業(yè)的要求標(biāo)準(zhǔn)限定在供電的質(zhì)量上,也即是供電企業(yè)所承諾或者應(yīng)該承擔(dān)的供電服務(wù)。這種基本期待的最顯著的特點(diǎn)就是,一旦沒有實(shí)現(xiàn)或者達(dá)成,就會(huì)引發(fā)客戶的不滿。其次,價(jià)格關(guān)聯(lián)期望。也就是說用戶在消費(fèi)的過程中,對(duì)于自身所花費(fèi)的價(jià)格與接收到的服務(wù)之間的關(guān)系的期待,客戶消費(fèi)支出的高低決定了價(jià)格關(guān)聯(lián)期望的高低,消費(fèi)支出越高,客戶的價(jià)格關(guān)聯(lián)期望就會(huì)越高。第三,電力客戶的超值滿足期望。超值滿足期望是指客戶獲得額外的滿足和收獲的期望。電網(wǎng)企業(yè)在供電服務(wù)中不提供此類服務(wù),客戶不會(huì)不滿意;電網(wǎng)企業(yè)一旦提供此類服務(wù),客戶就會(huì)非常滿意??蛻舫灯谕臐M足會(huì)顯著地提升客戶的滿意度,如給予繳費(fèi)迅速的客戶一定的優(yōu)惠,會(huì)明顯地提高客戶滿意度。

電力客戶期望受多方面因素的影響。理性客戶的消費(fèi)決策是一個(gè)相當(dāng)復(fù)雜的心理過程,其中包括了消費(fèi)決策信息的篩選與分析。通常消費(fèi)決策信息來源于以下幾個(gè)方面:客戶的個(gè)人需要、身心特點(diǎn)、消費(fèi)能力、社會(huì)地位等個(gè)體因素;影響客戶期望的臨時(shí)性強(qiáng)化因素和持久性強(qiáng)化因素;電網(wǎng)企業(yè)的廣告、宣傳等營銷活動(dòng)中對(duì)客戶做出的承諾;電網(wǎng)企業(yè)提供的暗示性承諾;電網(wǎng)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的口碑信息;電力客戶以往的購買經(jīng)驗(yàn)等。這些信息因素在很大程度上決定了客戶的期望。電網(wǎng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在充分考慮以上因素的基礎(chǔ)上,采用直接或間接的方式影響客戶期望。首先,直接方式。電網(wǎng)企業(yè)采用廣告、人員推銷、公共宣傳等直接的營銷手段,宣傳企業(yè)的服務(wù)理念和承諾,充分展示企業(yè)的服務(wù)水平,促進(jìn)客戶良好期望的形成。其次,間接方式。電網(wǎng)企業(yè)可以采用改善員工服務(wù)態(tài)度、服務(wù)環(huán)境等方法影響客戶期望。電網(wǎng)企業(yè)提供給客戶的預(yù)示企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的保證直接影響客戶的期望水平,影響客戶的購買行為。

(二)電力客戶期望管理。電網(wǎng)企業(yè)在電力營銷中,應(yīng)當(dāng)設(shè)澍菏足客戶的合理期望,才能提高客戶的滿意度,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,在了解客戶需求的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)客戶合理設(shè)定期望,對(duì)客戶期望進(jìn)行有效的管理,使企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)水平和客戶期等同或高于客戶期望是非常必要的。首先,引導(dǎo)客戶合理設(shè)定期望。電網(wǎng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)告知客戶企業(yè)所提供的供電服務(wù),使客戶了解能夠獲得哪些服務(wù),不能享受哪些服務(wù),避免客戶設(shè)置過低或過高的期望。電網(wǎng)企業(yè)引導(dǎo)客戶設(shè)定期望的參考標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)是全國電網(wǎng)企業(yè)中的最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),而不能是企業(yè)自身的標(biāo)準(zhǔn)。其次,適當(dāng)約束客戶期望。電網(wǎng)企業(yè)不對(duì)客戶期望進(jìn)行適當(dāng)?shù)募s束,就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的供電服務(wù)長(zhǎng)期跟不上客戶期望,從而引起客戶不滿。當(dāng)客戶期望過高時(shí),電網(wǎng)企業(yè)難以有效地滿足,就會(huì)導(dǎo)致客戶滿意度下降,不利于企業(yè)的發(fā)展。

電網(wǎng)企業(yè)在引導(dǎo)客戶設(shè)置合理的期望后,應(yīng)當(dāng)全力滿足客戶期望,提高客戶滿意度,培養(yǎng)忠誠客戶。首先,在營銷供電服務(wù)中明確“力所能及”的客戶期望。其次,和客戶進(jìn)行充分的溝通交流。溝通交流既能夠體現(xiàn)電網(wǎng)企業(yè)的責(zé)任感,讓客戶感受到企業(yè)的認(rèn)真態(tài)度,又能夠及時(shí)地了解客戶的期望。第三,全力兌現(xiàn)供電服務(wù)承諾。電網(wǎng)企業(yè)必須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)兌現(xiàn)已定的服務(wù)承諾。一旦無法兌現(xiàn)服務(wù)承諾,就將會(huì)導(dǎo)致客戶的極度不滿。第四,供電服務(wù)不斷創(chuàng)新。通過不斷地創(chuàng)新,帶給客戶超值服務(wù),不斷提高客戶的滿意度。

綜上所述,電力企業(yè)應(yīng)該順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革的潮流,在管理中積極的引入客戶期望管理理念,通過引導(dǎo)客戶設(shè)置合理的期望,履行企業(yè)承諾的服務(wù)水平,加強(qiáng)供電服務(wù)管理,全力實(shí)現(xiàn)客戶期望。電網(wǎng)企業(yè)必須從提供員工整體素質(zhì)、完善供電服務(wù)機(jī)制、制定合理地供電服務(wù)管理策略等方面加強(qiáng)供電服務(wù)質(zhì)量管理,不斷地提高客戶滿意度。

客戶服務(wù)管理論文:論客戶服務(wù)管理對(duì)保險(xiǎn)公司的重要性

【摘 要】 客戶服務(wù)是一個(gè)涉及公司員工素質(zhì)、企業(yè)文化、工作流程等多方位的工作??蛻舴?wù)質(zhì)量的好壞、服務(wù)水平的高低決定著保險(xiǎn)公司的興衰存亡。為了更好地提升保險(xiǎn)公司的競(jìng)爭(zhēng)力,就要更好地處理好客戶與保險(xiǎn)公司長(zhǎng)期的合作關(guān)系。實(shí)時(shí)掌握客戶忠誠度和滿意度,留住客戶,提高續(xù)保率,是保險(xiǎn)公司實(shí)施市場(chǎng)占有率的有效途徑。

【關(guān)鍵詞】 客戶服務(wù)管理;客戶忠誠度;客戶滿意度

當(dāng)今社會(huì),每個(gè)保險(xiǎn)公司的管理者都面臨著這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí):產(chǎn)品差異性愈來愈小,營銷手段竭盡全力,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手愈來愈多,而客戶的要求也愈來愈高。那么,保險(xiǎn)公司如何應(yīng)對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)如何培育公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力方法只有一個(gè):以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心,細(xì)分客戶,細(xì)分服務(wù),建立完善的客戶服務(wù)管理體系,實(shí)施品牌制勝戰(zhàn)略。

如何細(xì)分客戶、細(xì)分服務(wù),如何整合企業(yè)內(nèi)部資源和外部資源,使經(jīng)營模式從以產(chǎn)品為中心向以客戶為中心轉(zhuǎn)移,管理視角從“內(nèi)視型”向“外視型”轉(zhuǎn)換,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營和服務(wù)的差異化,提高客戶的滿意度和忠誠度,是提升保險(xiǎn)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要問題。

一、客戶服務(wù)的重要性

保險(xiǎn)客戶服務(wù)是指保險(xiǎn)人在與現(xiàn)有客戶及潛在客戶接觸的階段,通過暢通有效的服務(wù)渠道,為客戶提供產(chǎn)品信息、品質(zhì)保證、合同義務(wù)履行、客戶保全、糾紛處理等項(xiàng)目的服務(wù)及基于客戶的特殊要求和對(duì)客戶的特別關(guān)注而提供的附加服務(wù)內(nèi)容,包括售前、售中和售后服務(wù)。

由于車險(xiǎn)是我公司經(jīng)營的主要險(xiǎn)種之一,所以以我公司的車險(xiǎn)為例來論證客戶服務(wù)的重要性。為了更好地提升我公司的競(jìng)爭(zhēng)力,就要更好地提高客戶服務(wù)意識(shí)和規(guī)范。對(duì)于車險(xiǎn)業(yè)務(wù)來說售前服務(wù)是為潛在的消費(fèi)者提供保險(xiǎn)產(chǎn)品的信息、資訊及咨詢。售中服務(wù)即保險(xiǎn)買賣過程中為客戶提供的服務(wù),包括協(xié)助投保人填投保單、保險(xiǎn)條款的準(zhǔn)確解釋、為客戶辦理交費(fèi)手續(xù)等。售后服務(wù)即客戶簽單后為客戶提供的一系列服務(wù),包括免費(fèi)咨詢熱線、客戶回訪、保險(xiǎn)賠付、投訴處理等。

保險(xiǎn)屬于特殊服務(wù)行業(yè),它較其他的行業(yè)其服務(wù)性更強(qiáng)。保險(xiǎn)表面上買賣的是一紙合同,其實(shí)質(zhì)交易的卻是一種服務(wù)。保險(xiǎn)人與被保險(xiǎn)人之間的主要關(guān)系,就是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系??蛻舴?wù)貫穿于整個(gè)保險(xiǎn)活動(dòng)中,是保險(xiǎn)公司的生命??蛻舴?wù)質(zhì)量的好壞、服務(wù)水平的高低決定著我公司的興衰存亡,決定著我公司的競(jìng)爭(zhēng)力。

車險(xiǎn)市場(chǎng)存在眾多的保險(xiǎn)公司,提供的產(chǎn)品大多是沒有差別的。在日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)中我們要不斷的提升客戶服務(wù),讓客戶滿意,只有提高客戶的滿意度才能帶來客戶的忠誠度,形成客戶對(duì)我公司的偏好,續(xù)保時(shí)優(yōu)先考慮我公司的購買偏好,提高續(xù)保率。

二、提高客戶服務(wù)的策略和方法

(一)建立完善的客戶關(guān)系管理系統(tǒng)

保險(xiǎn)公司通過客戶關(guān)系管理系統(tǒng)對(duì)現(xiàn)有的客戶進(jìn)行分析,準(zhǔn)確地了解客戶的基本情況、家庭組成、經(jīng)營情況、投保和賠付歷史以及穩(wěn)定程度等信息,清晰地了解每位客戶的需求,更好地了解客戶并為之服務(wù)。

面對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)多方面的需要,客戶關(guān)系管理系統(tǒng)建設(shè)必須從多層次著手。第一,要以集成客戶信息為突破點(diǎn),自動(dòng)甄別和生成優(yōu)質(zhì)客戶和劣質(zhì)客戶名單,從而細(xì)分客戶、細(xì)分服務(wù),實(shí)現(xiàn)經(jīng)營和服務(wù)的差異化。第二,全面建立“黑名單”制度,杜絕“黑名單”客戶在系統(tǒng)內(nèi)游動(dòng)。建立“多次索賠客戶”和“高賠付率客戶”預(yù)警系統(tǒng)。第三,要能夠集成數(shù)據(jù),適時(shí)分析業(yè)務(wù)發(fā)展情況,及時(shí)調(diào)整營銷策略;第四,要通過分析數(shù)據(jù)、指標(biāo)和數(shù)學(xué)模型來加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制;第五,要借助客戶關(guān)系管理系統(tǒng)系統(tǒng),分析客戶需求以開發(fā)新產(chǎn)品,提高保險(xiǎn)公司的決策支持和商業(yè)智能水平。第六,在客戶關(guān)系管理系統(tǒng)支持下,建立起科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)管理和防災(zāi)服務(wù)體系,把防災(zāi)服務(wù)作為穩(wěn)定客戶、吸引客戶的重要措施。

(二)對(duì)現(xiàn)有的車險(xiǎn)客戶進(jìn)行有效的分類

從客戶滿意度和忠誠度出發(fā)對(duì)客戶進(jìn)行分類。第一種是高滿意度、低忠誠度的客戶,這類客戶主要是投保后多次出險(xiǎn),索賠后大多活動(dòng)賠償?shù)目蛻?。這類客戶滿意自己的投保公司,但是在索賠后只是獲得部分賠償,可能會(huì)嘗試轉(zhuǎn)投其他公司,這類客戶對(duì)于我公司來說屬于無差異客戶,和其他保險(xiǎn)公司來說沒有太大的損失。第二類是高滿意度、高忠誠度的客戶,主要是駕駛技術(shù)好,多次投保,出險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)小,因此,應(yīng)該采取相應(yīng)的客戶關(guān)懷政策來爭(zhēng)取和留住客戶。第三類客戶是低滿意度、低忠誠度的客戶,我公司應(yīng)該對(duì)此類客戶從實(shí)際出發(fā),進(jìn)行適當(dāng)?shù)娜∩?。第四類是低滿意、高忠誠度的客戶,這類客戶主要是索賠記錄良好,續(xù)保次數(shù)較多的客戶。此類客戶是質(zhì)量高、效益好的重要來源。

(三)對(duì)質(zhì)量高、效益好的客戶進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),提高我們的服務(wù)水平

從我公司的實(shí)際出發(fā),建立客戶檔案,對(duì)于那些在保險(xiǎn)期間內(nèi)無賠款、無損失的客戶進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。例如召集他們到我公司參觀,體驗(yàn)我們的企業(yè)文化,或者進(jìn)行一些優(yōu)惠活動(dòng),建立會(huì)員制等等。用以進(jìn)一步提升客戶的忠誠度和企業(yè)的品牌影響力。

(四)配備客戶服務(wù)設(shè)備

在我公司建立客戶休息室,比如上網(wǎng)體驗(yàn)區(qū)、棋牌室等減少客戶等待的寂寞,增加對(duì)我公司客戶服務(wù)的認(rèn)可。

對(duì)客戶進(jìn)行售后回訪,包括電話回訪和上門回訪,對(duì)新客戶和小客戶主要以電話回訪為主,對(duì)老客戶和大客戶在節(jié)假日進(jìn)行上門服務(wù),可以帶一些小禮品,聽取客戶的意見并及時(shí)改進(jìn)我們工作中的不足。以此提高客戶的滿意度和忠誠度。

(五)提高公司員工的個(gè)人素質(zhì)

車險(xiǎn)業(yè)務(wù)員是連接我公司和客戶之間的橋梁和紐帶,業(yè)務(wù)員的綜合素質(zhì)是保險(xiǎn)公司給客戶的第一印象。由于業(yè)務(wù)人員的職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)、操作能力等方面的差異,導(dǎo)致服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量的參差不齊,因此定期對(duì)業(yè)務(wù)人員和柜面人員進(jìn)行定期培訓(xùn),提高綜合素質(zhì),來提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

(六)建立嚴(yán)格、規(guī)范、高效的客戶投訴管理系統(tǒng)

要建立一套嚴(yán)格、規(guī)范、高效的客戶投訴管理系統(tǒng),必須做到:第一,明晰客戶投訴的主管部門及其職責(zé)、權(quán)限。目前,有的保險(xiǎn)公司雖然設(shè)有客戶服務(wù)中心,也有客戶投訴管理制度,但嚴(yán)格、規(guī)范、高效的客戶投訴管理系統(tǒng)并沒有建立起來。大量對(duì)服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)問題的投訴,在服務(wù)專線或基層公司就自我消化、自行處理了,并沒有規(guī)范的管理渠道,導(dǎo)致投訴處理質(zhì)量不高、信息流失嚴(yán)重以及管理漏洞不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)等問題。為了提高客戶服務(wù)水平,真正建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度,應(yīng)該建立一套貫穿總公司、省分公司、市分公司三級(jí)公司,由客戶服務(wù)管理部門統(tǒng)一管理,協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同處理的責(zé)、權(quán)、利明確的客戶投訴管理制度。第二,規(guī)范投訴渠道。所有營業(yè)單位都必須在營業(yè)場(chǎng)所醒目的位置公告投訴電話,告知客戶投訴渠道和投訴方式。第三,嚴(yán)格投訴的接受、核實(shí)、登記、轉(zhuǎn)交、協(xié)調(diào)、處理、反饋等受理程序及有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格《客戶投訴登記表》、《客戶投訴情況核實(shí)表》、《客戶投訴轉(zhuǎn)接表》、《客戶投訴處理表》的操作規(guī)范和時(shí)限要求。第四,健全投訴檔案管理和分析工作。投訴事件處理完畢后,需要將投訴事件處理的全部資料及時(shí)進(jìn)行整理和歸檔,包括表格、記錄等。同時(shí)要將客戶投訴事件的相關(guān)資料錄入到客戶關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM)中,以便每月填寫《客戶投訴分析表》,對(duì)客戶投訴進(jìn)行研究、分析,并將《客戶投訴分析表》和分析報(bào)告呈報(bào)公司經(jīng)營決策層和有關(guān)部門??蛻舴?wù)中心要針對(duì)客戶的投訴,與有關(guān)部門和所屬分支公司共同研究制定糾改措施,確保糾改措施有效地執(zhí)行,以利于客戶服務(wù)工作的改進(jìn)和服務(wù)質(zhì)量持續(xù)地提高。

三、總結(jié)

在客戶管理工作中,客戶服務(wù)工作是常與客戶來往,直接為客戶服務(wù)的工作,它起到公司和客戶之間緩解矛盾、增進(jìn)感情、加深了解進(jìn)而提高服務(wù)的重要作用。從一定意義上說,只有在服務(wù)上的功夫做好了,才有可能保證企業(yè)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)??蛻舴?wù)工作的好壞代表著一個(gè)企業(yè)的文化修養(yǎng)、整體形象和綜合素質(zhì),于企業(yè)利益直接掛鉤;能否贏得價(jià)值客戶,不僅是企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),產(chǎn)品價(jià)格等方面的問題,客戶服務(wù)也是一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)??头康闹饕ぷ鳛閷?duì)外服務(wù)、對(duì)內(nèi)稽核,進(jìn)行客訴處理,在接到投訴之后,第一時(shí)間進(jìn)行處理,將損失減小到最低。對(duì)出現(xiàn)的問題,分析原因后劃分責(zé)任,拿出整改方案,并且監(jiān)督實(shí)施和跟蹤整改結(jié)果進(jìn)行備案。妥善處理客戶投訴,使管理工作在投訴中日益完美。對(duì)公司來說,遇到客戶投訴總是難免的,對(duì)于一個(gè)有責(zé)任感的客戶服務(wù)人員應(yīng)該做到理解客戶。做好客戶服務(wù)工作需要探索和完善的東西還有很多,需要我們不斷積累、不斷總結(jié)和不斷提高,從細(xì)致的動(dòng)作到規(guī)范的服務(wù)語言和整體表現(xiàn),因?yàn)榉?wù)永遠(yuǎn)都沒有止境的!綜上所述,我公司為了提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,就應(yīng)該更好地做好客戶服務(wù)工作,正確處理好客戶和我公司的關(guān)系,把客戶放在首要的位置,解決他們的訴求,進(jìn)行有效的客戶管理,就會(huì)贏得更多客戶的認(rèn)可,提高我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

客戶服務(wù)管理論文:以患者為導(dǎo)向?qū)︶t(yī)院客戶服務(wù)管理的意義

【摘要】 目的 分析以患者為導(dǎo)向?qū)︶t(yī)院客戶服務(wù)管理的意義。方法 在醫(yī)院服務(wù)過程中,利用以患者為導(dǎo)向的服務(wù)理念,實(shí)施增加醫(yī)患溝通,尊重患者權(quán)利,提高醫(yī)護(hù)人員素質(zhì)等方法,以滿足患者需求。結(jié)果 通過使用以患者為導(dǎo)向的客戶服務(wù)管理方法,醫(yī)院醫(yī)患糾紛能夠明顯降低,服務(wù)質(zhì)量提高,醫(yī)療事故發(fā)生率降低。結(jié)論 在醫(yī)院客戶服務(wù)管理中以患者為導(dǎo)向具有積極的意義,可以提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】 患者;醫(yī)院;客戶服務(wù)管理

醫(yī)療服務(wù)是一家醫(yī)院的主營業(yè)務(wù),其服務(wù)質(zhì)量的高低直接決定了醫(yī)院的自身發(fā)展,更關(guān)系到每一個(gè)患者的身體健康情況。如何提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是每個(gè)醫(yī)院長(zhǎng)期追求的目標(biāo),對(duì)于醫(yī)院而言,只有獲得患者以及患者家屬的滿意認(rèn)可,才能保證醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的長(zhǎng)期可持續(xù)性發(fā)展,提高醫(yī)院在社會(huì)主義市場(chǎng)條件下的競(jìng)爭(zhēng)力。

1 增強(qiáng)了醫(yī)患溝通,避免了醫(yī)患糾紛

醫(yī)患關(guān)系是醫(yī)療實(shí)踐活動(dòng)中最基本的人際關(guān)系,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在中國的不斷發(fā)展,以及一些新醫(yī)療法規(guī)的出臺(tái),我國醫(yī)生和患者之間有了一些新的變化,醫(yī)患關(guān)系處理的得當(dāng)與否直接關(guān)系到醫(yī)院的長(zhǎng)期發(fā)展和社會(huì)的安定和諧?,F(xiàn)階段以患者為導(dǎo)向的醫(yī)院客戶服務(wù)管理,可以有效的調(diào)節(jié)醫(yī)生與患者及其家屬之間的關(guān)系。從現(xiàn)代營銷學(xué)的角度分析,以滿足客戶需要,讓客戶滿意為目標(biāo)的營銷方式被稱為滿意營銷,醫(yī)院的服務(wù)客戶就是患者,為了提高患者的滿意度,醫(yī)院必須站在患者的角度思考問題,以患者為導(dǎo)向,建立以患者為中心的醫(yī)療服務(wù)理念。醫(yī)務(wù)人員在對(duì)患者進(jìn)行治療的過程中,一定要不斷加強(qiáng)與患者的溝通,良好的醫(yī)患溝通可以幫助醫(yī)務(wù)人員按照患者的實(shí)際情況,調(diào)整自己或者患者的醫(yī)學(xué)觀念,幫助醫(yī)患雙方的相關(guān)了解,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,最后有利于醫(yī)療活動(dòng)的順利進(jìn)行。另外,以患者為導(dǎo)向的醫(yī)院客戶服務(wù)管理還體現(xiàn)了醫(yī)學(xué)的人文精神,醫(yī)務(wù)人員的職責(zé)在于救死扶傷,實(shí)行革命的人道主義,而人道主義的核心在于尊重人的權(quán)利,實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值,并給以人文關(guān)懷,以患者為導(dǎo)向加強(qiáng)醫(yī)患溝通,體現(xiàn)了醫(yī)療活動(dòng)中的人性化交流,有助于避免醫(yī)患關(guān)系的功利化和簡(jiǎn)單化,同時(shí)可以滿足患者的自主要求,增強(qiáng)了醫(yī)療服務(wù)的公平性和公正性。醫(yī)務(wù)人員只有加強(qiáng)與患者的相互溝通交流,充分尊重患者的生命權(quán)利,贏得患者以及家屬的信任支持,才能保證醫(yī)療服務(wù)的正常開展,保證醫(yī)務(wù)工作人員具有較好的心態(tài)去從事醫(yī)學(xué)事業(yè)。

2 尊重患者的醫(yī)療權(quán)利,提高了醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量

以患者為導(dǎo)向的醫(yī)院客戶服務(wù)管理要求醫(yī)院應(yīng)該尊重患者對(duì)疾病的知情權(quán)和認(rèn)知權(quán),醫(yī)生在對(duì)患者進(jìn)行治療的過程中,應(yīng)該向患者及其家屬充分了解患者的病情或者病史情況,并做到以下五點(diǎn):一要知道患者的病情詳細(xì)情況;二要知道患者的病情發(fā)展情況;三要知道患者及其家屬的苦惱;四要知道患者的家庭經(jīng)濟(jì)情況;五要聽取患者的要求。在對(duì)患者進(jìn)行診治時(shí),要向患者或者其親屬,介紹患者詳細(xì)的病情、治療手段、體檢結(jié)果等,對(duì)于治療過程中可能出現(xiàn)的藥物不良反應(yīng)、手術(shù)并發(fā)癥等意外情況及時(shí)向患者講述,尊重患者的意見,悉心回答患者提出的問題,以增加患者以及家屬對(duì)醫(yī)院的信任,增強(qiáng)對(duì)醫(yī)學(xué)技術(shù)局限性和風(fēng)險(xiǎn)性的了解,充分尊重患者的醫(yī)療權(quán)利,保證患者心中有數(shù),提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量。

3 提高了醫(yī)務(wù)人員素質(zhì),營造了和諧的醫(yī)院文化

醫(yī)療服務(wù)的提供主體是醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員,醫(yī)務(wù)人員的綜合素質(zhì)直接關(guān)系到醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的高低。當(dāng)醫(yī)務(wù)人員與患者存在矛盾糾紛時(shí),往往會(huì)影響到正常的治療活動(dòng),進(jìn)而不能為患者提供滿意的醫(yī)療服務(wù)。但是,通過建立以患者為導(dǎo)向的醫(yī)院客戶服務(wù)管理制度,會(huì)在一定程度上會(huì)制約醫(yī)務(wù)人員的工作,改善醫(yī)務(wù)人員的工作態(tài)度,強(qiáng)化患者服務(wù)意識(shí)。另外,在這一管理制度下,各科室醫(yī)務(wù)人員之間加強(qiáng)了相互合作和相互了解,醫(yī)務(wù)人員與患者之間也可以加強(qiáng)溝通了解,逐漸在醫(yī)院內(nèi)部形成一種工作認(rèn)真負(fù)責(zé),醫(yī)務(wù)人員之間團(tuán)結(jié)合作、醫(yī)患之間關(guān)系融洽、服務(wù)周到的醫(yī)院風(fēng)氣,營造了和諧的醫(yī)院文化,提高了醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

4 降低了醫(yī)療事故頻率,提高了醫(yī)療服務(wù)水平

建立以患者為導(dǎo)向的醫(yī)院客戶服務(wù)管理,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)人員與患者之間的溝通,可以在很大程度上避免醫(yī)療事故的發(fā)生,醫(yī)務(wù)人員通過及時(shí)詳細(xì)了解患者病情,嚴(yán)格依照患者病情開展治療活動(dòng),提高醫(yī)療工作的科學(xué)性,避免治療活動(dòng)的隨意性;另外,不同科室醫(yī)務(wù)人員的協(xié)作,增強(qiáng)了醫(yī)療隊(duì)伍的整體質(zhì)量,提高醫(yī)院工作的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,在遇到突發(fā)醫(yī)療事故時(shí),各個(gè)科室可以及時(shí)作出應(yīng)急措施,對(duì)患者進(jìn)行搶救,醫(yī)務(wù)人員內(nèi)部合作能力的提升,在很大程度上降低了醫(yī)療事故的發(fā)生。

5 結(jié)語

隨著醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,醫(yī)院要想提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力,就必須提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平,堅(jiān)持以患者為中心,使醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略中心由重視醫(yī)療保健工作本身向重視患者服務(wù)方向轉(zhuǎn)變,不斷滿足患者需求,尊重患者權(quán)利,提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

客戶服務(wù)管理論文:關(guān)于電力企業(yè)客戶服務(wù)管理的相關(guān)舉措

摘要:本文從客戶關(guān)系管理理論入手,提出了電力客戶關(guān)系管理的概念,進(jìn)而立足于保定市電力客戶服務(wù)中心的基本狀況,經(jīng)過實(shí)地調(diào)研,結(jié)合客戶服務(wù)中心存在的不足,針對(duì)過去對(duì)員工服務(wù)效果評(píng)價(jià)的片面性,首次建立了一套全面、科學(xué)的指標(biāo)體系。深化應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)抄、核、收自動(dòng)化管理,系統(tǒng)集成用戶用電信息,達(dá)到利用信息技術(shù)不斷提高用電優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的目的。

關(guān)鍵詞:計(jì)算機(jī);客戶;服務(wù);客戶關(guān)系管理;電力客戶服務(wù)中心;服務(wù)效果

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,居民生活水平不斷提高,社會(huì)用電量也與日俱增,供電企業(yè)與電力客戶交往日益密切。一般供電企業(yè)少則管理15萬戶,多則能達(dá)到30萬戶,為客戶服務(wù)的主要內(nèi)容是:故障維修、現(xiàn)場(chǎng)抄表、錄入核算、電費(fèi)回收。在這四項(xiàng)任務(wù)中,每項(xiàng)都是費(fèi)時(shí)費(fèi)力。由于我們參與這些工作的人員有限,而且抄核收這三項(xiàng)工作是在短時(shí)間內(nèi)(3-5天)內(nèi)集中完成的,難免出現(xiàn)差錯(cuò)和服務(wù)不到位而引起客戶的不滿。而且還還很難對(duì)工作人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。 為了提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,樹立供電企業(yè)“大營銷、大服務(wù)”的工作意識(shí),要盡快整合企業(yè)內(nèi)部資源,暢通工作流程,縮短內(nèi)轉(zhuǎn)時(shí)間,完善供電營業(yè)服務(wù)、建立快速反應(yīng)的客戶服務(wù)體系。對(duì)于客戶的現(xiàn)場(chǎng)抄表、電費(fèi)回收等環(huán)節(jié),越來越成為我們的管理瓶頸,無形中制約了我們服務(wù)水平的提高。如何有效解決這些問題,讓這個(gè)老大難的問題變的簡(jiǎn)單起來,唯一的辦法就是改革傳統(tǒng)的工作方式,計(jì)算機(jī)信息技術(shù)的發(fā)展為我們提供了變煩為簡(jiǎn)的可能。下面簡(jiǎn)單從五個(gè)方面來說說。 一、實(shí)現(xiàn)95598客戶服務(wù)系統(tǒng)深化 客戶服務(wù)系統(tǒng)在解決故障報(bào)修、電話咨詢、用電查詢等方面確實(shí)給老百姓提供了諸多便利條件,但是隨著社會(huì)的發(fā)展,客戶需求也在不斷變化,用戶不再僅僅滿足于以上服務(wù)要求,有些用戶提出電話業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、電話繳費(fèi)、短信查詢、網(wǎng)上營業(yè)廳等諸多功能。 客戶服務(wù)系統(tǒng)功能要更多更全面,要成為電力系統(tǒng)對(duì)內(nèi)對(duì)外的中心。 客戶服務(wù)中心應(yīng)該知道所有關(guān)于已經(jīng)發(fā)生或者將要發(fā)生的所有事情,是真正的“信息”中心,客戶來電詢問任何事情,原則上坐席人員就能直接給客戶滿意的答復(fù),因?yàn)檫@里是“信息”中心,他這里的信息就是最新的最全面的,不能給客戶回答:“您稍等,我等會(huì)回復(fù)你!”,即使你很及時(shí)的回復(fù)了客戶,作為客戶也不一定就很滿意,因?yàn)檫@回復(fù)并沒有直接回答更好。 如何使客服中心變?yōu)樾畔⒅行模@就需要建立一個(gè)信息匯總的機(jī)制。客戶要獲取的信息主要是客戶電量、電費(fèi)和停送電信息。停送電信息比較復(fù)雜,分為計(jì)劃停電、故障停電、臨時(shí)搶修停電。計(jì)劃停電的信息容易匯總,故障搶修停電的信息不容易匯總上來。因?yàn)楣茌犆娣e大,臺(tái)區(qū)維修停電相對(duì)頻繁,當(dāng)然可以要求維修人員打電話通知客戶中心,假若停電這個(gè)臺(tái)區(qū)沒有一個(gè)客戶撥打95598問關(guān)于停電的事,那么維修人員就覺得這個(gè)電話打的有些多余,而且也會(huì)占用坐席人員的時(shí)間。 可以利用計(jì)算機(jī)技術(shù)來很好的解決這個(gè)問題,所有維修人員配備PDA,無論到哪里進(jìn)行維修,都需要打開PDA輸入:工作人員、工作內(nèi)容、開始時(shí)間和預(yù)計(jì)完成時(shí)間。該P(yáng)DA具有GPS和GPRS功能,輸入完畢后,PDA自動(dòng)上報(bào)信息到客戶服務(wù)中心,坐席人員在需要時(shí)就能查詢到這些信息。 二、實(shí)現(xiàn)大客戶抄表、核算、收費(fèi)自動(dòng)化(95598實(shí)時(shí)監(jiān)控負(fù)控終端,及時(shí)催繳預(yù)付電費(fèi)) 對(duì)于用電量比較大的客戶,投入資金實(shí)現(xiàn)負(fù)控。以為這部分客戶不是很多,并不需要投入太大資金。實(shí)現(xiàn)抄表、核算、收費(fèi)日?;?,不再確定固定核算日和收費(fèi)日。選擇成熟的軟件和負(fù)控廠家。實(shí)現(xiàn)收費(fèi)和負(fù)控裝置聯(lián)動(dòng)。 收費(fèi)工作在營業(yè)大廳進(jìn)行,每天都可以進(jìn)行收費(fèi),收費(fèi)信息保存在營銷MIS中,負(fù)控中心根據(jù)每小時(shí)抄回來的電表度示自動(dòng)核算電費(fèi),并對(duì)于營銷MIS中的收費(fèi)信息判斷該戶是否欠費(fèi)。并能按余額比例提前發(fā)送現(xiàn)場(chǎng)報(bào)警和催繳短信。若客戶欠費(fèi)能自動(dòng)或者手動(dòng)進(jìn)行停電處理。 三、實(shí)現(xiàn)居民用電抄表智能化(95598監(jiān)督抄表軌跡) 對(duì)于廣大的居民,抄表問題一直是個(gè)很難解決的問題,能夠?qū)崿F(xiàn)集中抄表當(dāng)然是最理想的了,但是因?yàn)閼魯?shù)比較多,投入資金很是巨大。對(duì)于資金充裕的供電企業(yè),可以采用集中抄表,對(duì)于不想投入大量資金的企業(yè),可以采用PDA實(shí)現(xiàn)移動(dòng)抄表。

抄表員手持PDA作為抄表器使用,該手機(jī)具備手機(jī)的GPRS功能和GPS衛(wèi)星定位功能。當(dāng)抄表員進(jìn)行抄表時(shí),手機(jī)屏幕上會(huì)自動(dòng)彈出當(dāng)前位置的客戶,錄入完畢后直接上報(bào)中心,中心可進(jìn)行電費(fèi)核算。并能準(zhǔn)確記錄抄表員的行進(jìn)路線。 使用這套系統(tǒng)好處很多,首先開始抄表前不用到局中心去下載抄表數(shù)據(jù),抄完表后也不用到局里上報(bào)數(shù)據(jù),而且遍抄遍算,一次輸入經(jīng)確認(rèn)后不能更改,能記錄抄表的準(zhǔn)確時(shí)間,有效的防止了抄表員估抄、漏抄,對(duì)工作人員的抄表質(zhì)量能進(jìn)行有效的監(jiān)督。

四、完善服務(wù)激勵(lì)機(jī)制

服務(wù)質(zhì)量的提高,離不開管理體制的支持,也需要形成長(zhǎng)效的運(yùn)行機(jī)制。供電企業(yè)在創(chuàng)新服務(wù)管理機(jī)制上下功夫,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)必須注重內(nèi)部的激勵(lì)性,一是改革用工制度和分配制度,在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中引入競(jìng)爭(zhēng)制度,采取優(yōu)勝劣汰的辦法,使職工在供電服務(wù)問題上感受壓力,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)自覺性。二是完善激勵(lì)機(jī)制,實(shí)行精神激勵(lì)與物質(zhì)激勵(lì)并舉,要體現(xiàn)獎(jiǎng)懲分明,因?yàn)樗墙?jīng)營服務(wù)的動(dòng)力。其核心是崗位責(zé)任制,要責(zé)任到人,指標(biāo)到人。通過開展“評(píng)星”、“評(píng)先”等活動(dòng),樹立典型、弘揚(yáng)正氣、充分激發(fā)職工的服務(wù)熱情,促進(jìn)供電服務(wù)水平的進(jìn)一步提高。

綜上所述依托95598系統(tǒng),利用現(xiàn)代信息集成技術(shù),全面采集面向客戶的用電信息,可以極大地提高用電服務(wù)質(zhì)量,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,創(chuàng)造企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益雙贏局面,隨著電力的市場(chǎng)體制不斷深入改革,以及建設(shè)和諧社會(huì)的不斷推進(jìn),電力行業(yè)的服務(wù)逐漸成為其經(jīng)濟(jì)上新的增長(zhǎng)點(diǎn),為了使企業(yè)在電力市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)一定的優(yōu)勢(shì)地位,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)的健康的發(fā)展,對(duì)于客戶服務(wù)的探索研究則必不可缺。

    明星性猛交ⅹxxx乱大交| 日本少妇激三级做爰在线| 亚洲精品国产主播一区| 爱情黄色一级片| 在线看片人成视频免费无遮挡| 日韩av综合| 女教师~淫辱の教室动漫观看| 黄色片激情| 操老妇视频| 三级电影日韩| 亚洲午夜精品久久久久久app| 双腿放在调教台上调教h视频| 麻豆md传媒md0049入口| 国语对白粗口刺激videos| 文中字幕一区二区三区视频播放| 娇妻被交换黑人粗又大又硬仙界篇| 老富婆黄性色录像| 好多水好爽小荡货好紧好热| 日本三级电影在线| 女人裸体做爰免费视频| 久久97精品久久久久久久不卡| 娇妻被两根一起进呻吟| 国产区精品一区二区不卡中文| 精品亚洲第一| 武则天肉体大战野史dvd| 久久男女视频| 国产精品999| 少妇晃荡大乳奶水外喷| 性丰满少妇| 一级黄色毛片| 《色戒》汤唯无删减版视频| 调教高潮小说| 日美女b视频| 91偷拍视频| 摸进她的小内裤狂摸里软件| 欧洲乱码伦视频免费| 国产精品福利视频萌白酱app| 少妇裸体性猛交视频| 韩国xxxx性hd极品| 香港一级艳片| 91视频色版| 女人自己扒开荫道口app| 国产一区二区在线免费视频| 欧美人与牲禽动a交精品| 又湿又紧又大又爽a视频国产| 麻豆黄色大片| 成年人黄视频| xxxx69黄大片| a级毛片特级毛片| 九色porny丨精品自拍视频| 国产亚洲精品久久久久久移动网络 | 小说荡女欲妇性日记| 大小姐av入口| 吴梦梦av| 隔壁老王国产在线精品| 艳妇臀∴乳欲伦交换h| 欧美不卡视频一区发布| 97一期涩涩97片久久久久久久| 伦理片在线看| 国产真实乱av| 性玩具情趣玩具老板h| 潘金莲艳史完整| 《貂蝉艳史》三级| 中文字幕av二区| 欧美一级少妇aaaabbbb| 欧美黄色网络| 日本三级小视频| 公车地铁强迫h| 秘书跪趴喘息h失禁| 嗯啊~cao进去了~自己动视频 | 扒开腿灌牛奶调教杨幂| 成人h视频在线观看| 军长奶罩伸进揉捏h| 午夜爽爽爽羞羞视频影院| 欧美激情日韩| 少妇浪妇荡欲小说| 大尺度做爰呻吟口述视频| 少妇口述疯狂的性经历| 把手伸到警花胸里解胸罩小说| 香港黄色一级| 小妖精抬起臀嗯啊h车内男男视频| 毛茸茸的孕妇孕交xxxx| 小荡货受不了了| 一个人看的www日本高清视频| 合租体育老师嗯啊好猛h| 欧美韩国日本| 娇妻被引诱与老外多p| xxxx日本电影| 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 国产裸体永久免费视频网站 | 双性诱受(h)1v1| 91丨九色丨蝌蚪富婆spa| 女闺蜜把我腿打开摸到高潮| 女人巨大荫蒂勃起后免费视频| 国产伦子伦对白视频| 久久成人国产精品一区二区| (粗口 调教 高h)主奴小说任| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 天堂久久一区二区| 黄色激情片段| 成年人黄色大片大全| 日本a级片在线播放| 91人人揉日日捏人人看| 日韩精品――色哟哟 | 公妇借种乱h日出水了视频| 中文字幕精品一区二区精品| 《浴室激情》在线观看| 九色国产porny| av片免费观看| 国产日韩欧美亚欧在线| 激情午夜av| 中日韩a级片| 日韩色黄大片| 清纯唯美经典一区二区| 免费的av| 日本年轻漂亮岳每4乱理| 日本黄色性片| 男女午夜网站| 欧美一区黄色| 久久泄欲网| 日韩精品人成在线播放| 欧美涩涩网| 天美传媒在线| 菊眼被撑开惩罚尿抽打调教| 胖女人做爰全过程| 性猛交ⅹ×××乱大交| 脱岳裙子从后面挺进去在线观看| 亚洲成av人刘玥一次高潮| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫 | 黄色成年人片| 潘金莲全黄淫史| 大尺度做爰无遮挡露器官电影| free性丰满69性欧美天美| 国产真人无遮挡作爱免费视频| 亚洲欧美综合另类中字| 91freepronvideo| 三级毛片一区二区| 黑人猛男3p中国少妇| 宫廷嬷嬷高h性具调教| 亚洲乱码国产乱码精品精竹爆| 偷拍bbw妇女撒尿bbbb| 男女互摸很爽下面好湿| 做爰小视频| 老妇的淫伦小说阅读| 男性gay无套浴室中国| 太子妃被强行打开双腿h| 99在线精品免费视频九九视| 北条麻妃一区二区三区av高清| jzzijzzij日本成熟丰满| 日韩欧美人人爽夜夜爽| 老妇女性较大毛片| 中文字幕精品一区二区2021年| 国模欢欢大尺度| 想要xx在线视频播放免费版下载| 美国一级久久| 娇妻被交换粗又大又硬视频欧美| 含着她的花蒂啃咬到高潮视频| 国产精品网站在线观看免费传媒| 性欢愉2做爰hd| 邻居(高h 双性 饥渴受)男男| 中国大乳女人的hdmove| 宠物h嗯啊刺激h| 国产精品18久久久| 皇后含着皇上胯下承欢h| 亚洲欧美日韩精品专区| 国产精品区免费视频| 操日本女人的逼| 一区二区三区影院| 国产午夜精品一区二区三区漫画| 国产高清在线a视频大全| av中文字幕电影| 欧美精品st| 亚洲不卡在线观看| 岳的乳好好白一区二区文学| xxxxx睡觉性xxxx| 女人内精69xxxxx免费软件| 97人人澡人人深人人添| 隔壁老王国产在线精品| 樱桃视频免费观看视频大全| 寡妇一级片| 在按摩店和女老板做爰| 黄软件网站| 国产精品999| 让男人爽到不行的床技| 婷婷久久香蕉五月综合加勒比 | 天堂а在线地址8最新版| 在线天堂资源www在线污| 久久精品一区二区三区中文字幕 | 亚洲精品suv精品一区二区| 欧美精品一区二区三区在线| 免费看的黄视频| 交h调教h文学校| 30岁的寡妇两个大乳子| 日本免费无遮挡毛片的意义 | 穿裙子坐他腿h| 美女黄色漫画| 小早川怜子av一区二区| 久久综合伊人一区二区三| 动漫高潮h| asian丰满妇女pics| 91国偷自产一区二区开放时间| 日本韩国黄色片| 少妇口述做爰过程| 国产在线观看99| 手机看淫片| jizz欧美性| 得得啪在线| 女m被s调教虐玩抽打电影| 国产精品另类激情久久久免费| 女同互打屁股vk| 性free毛茸茸videos| 2020毛片| 欧美人与禽猛交乱配视频| 哺乳期色妇videos| xxxx性睡眠xxxxⅹ| 涩涩涩涩涩涩| 天堂8在线天堂资源bt| 国产美女www爽爽爽网站| 黄色的视频给我| 性欢交69国产精品| 性生生活片| 花蒂调教颤抖哭叫求饶小说| 亚洲黑丝一区| 国产精品亚洲色婷婷99久久精品| 亚洲国产一区二区三区| 国产suv精品一区二区883| 日韩三级欧美| 皇后含着皇上胯下承欢h| 国产丝袜视频一区二区三区| 男人添女人囗交做爰曰本| 日本护士做爰取精三级| 亚洲欧美18岁网站| 操日本老逼| 亚洲三级理论| 夜夜操夜夜| 印度黄色一级片| 欧美性生交活xxxxxdddd| 欧美日韩国产精品| 武则天全黄一级正片| 坐公交忘穿内裤被挺进老外| 韩日三级黄色片| 日本一区二区三区不卡视频| 国产又粗又猛又爽又黄| 艳妇乳肉亭妇荡乳av| 护士japanese性护士free| 亚洲日韩国产欧美一区二区三区| 汤唯《色戒》未删减版电影| 忘穿内裤坐公交被c了| rylskyart极品少妇人体| 好爽好紧老师别夹口述| a级黄色生活片| 医生揉我下面好爽| 农村女人做爰内谢| 国产精品绯色蜜臀99久久| 草莓污app下载| 亚洲白拍色综合图区| 久久精品成人欧美大片| 美国三级日本三级久久99| 黄色软件网址| yy111111丰满少妇电影| 特黄毛片杨钰莹| 女人被狂c躁到高潮免费视频| 好吊日视频在线| 亚洲三级网址| 公交车上xxxx高清| 在线免费观看黄视频| 黄色大片日韩| 午夜爽爽爽爽技女8888| 韩国av在线播放| 每天观看免费的av| 主播下乡勾搭老头啪啪| 天天操夜夜爽| 女人与男人交酡视频| 国产东北女人做受av| 小舞到爽高潮痉挛| 欧美精品videos另类| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 爱爱爱性视频| xxxx亚洲hd高潮hd护士| 成年人免费黄色片| 久久久久亚洲精品视频| 女女闺蜜调教羞辱小说| 亚洲午夜精| 操外国女人| 娇妻被朋友在客厅呻吟| 男人看片网址| 中国新嫩模肉体欣赏| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 小强h绿帽精品怀孕| 欧美黄色录像片| 添女人荫蒂全部过程视频| 少妇bbwbbwbbw高潮| 波多野结衣欲求不满| 护士japanese性护士free| 日本少妇精品亚洲第一区| 把寂寞少妇弄到高潮| 看黄色小说| 久久精品国产精品| 国产一区二区在| 国产帅裸体男模gay网站视频| 将军书房吸奶水1v1| 午夜精品日韩| 日本男人操日本女人| 操人视频91| 公与媳妻hd中文在线观看| 免费差差差很疼的30分钟视频| 狂躁美女大bbbbbb黑人| 午夜精品久久久久久久第一页下载| chinesespanking国产调教打屁股2| 班主任扒下内裤让我爽了一夜小说| 三上悠亚被邻居疯狂侵犯小说 | 穿越异世荒淫h啪肉np文| 男人插女人的逼| 国产大屁股喷水视频在线观看| 欧美黑人精品一区二区| 中文字幕久一区二区| 黄色录像1级片| 日韩啪啪网| 少妇坐莲好爽91| 亚洲区和欧洲区一二三四| 97国产精华最好的产品亚洲| 日韩精品国产精品亚洲毛片| 手机看片福利一区二区三区| 亚洲精品久久网白云av| 四川bbb搡bbb爽爽视频| 《密爱》韩国床戏高潮 | 公交车猛烈进出婷婷2的视频| 精品一区二区视频在线| 女子被强行性xx| 欧美极品videos精品| 日本三级和大肚子孕妇做| 美国一级特黄| 印度做爰免费视频| 日本裸体摔跤做爰| 亚洲精品四虎| 亚洲精品日日夜夜| 美日韩毛片| 国产欧美日韩视频怡春院| 天堂av一区二区三区| 亚洲欧美日韩中文播放| 白浆av在线| 小宝贝荡货夹得老子好爽| av在线1区2区| 白丝校花让我c| free性hd另类动漫| 特级毛片在线观看| 78国产伦精品一区二区三区| 岳女和我同床啪啪| 少妇做爰喷水高潮呻吟| 日本免费无遮挡毛片的意义| 豆花传剧原创mv在线看| 国产精品美女久久久另类人妖| 日本r级在线无删减版| 扒开伸进免费视频| 色一欲一性一乱—区二区三区| 我被2个男人一起做| 欧美国产一级| 女警乳链乳环蒂环铃铛调教| 所有好紧好湿好软| 中国凸偷窥xxxx自由视频| 日韩一区二区在线观看视频| 国产在线国偷精品产拍| 性做爰过程免费视频美女按店| 亚洲欧洲日韩| 国产精品涩涩涩视频网站| 调教荡女高h1v1| 日本色黄视频| 91超碰人人干| 9uu有你有我足矣!| 欧美性生活a级片| 婷婷综合久久| 息与子猛烈交尾一区二区| 亚洲偷怕自拍| 网红一级片| 国产乱妇乱子视频在播放| chinese国产hd范冰冰| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 亚洲国产精品久久久久久| 1一325女s调教女mvk| 国产真人无遮挡作爱免费视频| 午夜精品久久久久久久99黑人| 好男人社区神马www在线观看| 申鹤被到爽高潮痉挛网站| 欧美性极品少妇精品网站| 特级毛片在线| 欧美性生活影片| 男女后式激烈动态图片| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| jizz成熟丰满女人少妇直播| 好看的黄色录像| 色先锋av资源网| 亚洲欧美久久久| 《婚前试爱》高潮视频| 99久久一区二区三区| ass白嫩少妇ass巨大戾| 黄色夫妻性生活| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 欧美精品第一区| 早餐灌满h轻一点h| 欧美亚韩一区二区三区| 亚洲日本欧美日韩中文字幕| 亚洲国产精品一区第二页| 亚洲春色综合另类校园电影| 亚洲成aⅴ人片久青草影院| 欧美日韩色片| 日本特黄特黄刺激大片| 娇小12—13毛片| 李采潭大战黑人三级| 性少妇bbwbbwbbwhd| 狠狠操天天干| 国模大尺度视频| av电影在线观看网址| 影音先锋男人午夜资源站| 肥婆巨肥bbbwbbbwbbw| 欧美孕妇交| 一级三级毛片| 性一交—乱一性一a| 扒开她的内裤慢慢摸到流水的视频 | 女人被爽到呻吟的床戏| 双乳压在落地窗前做h视频| 国产精品污www一区二区三区| 国产精品一线天| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 黄色片同性恋| 韩国大尺度床戏做爰| 欧美色图亚洲激情| 少妇李婷掀起裙子呻吟声| 娇妻初尝交换害羞呻吟电影| 久久午夜激情视频| 日本少妇激三级做爰在线| 农村一级片| 久久久久电影| 美女午夜久久av| 国产91精品精华液一区二区三区| jk情趣女仆白丝下面被揉| 男男吃奶玩乳尖h文| 韩国黄色片免费看| 黄色小说亚洲色图| 日本大乳子极品少妇| 精品对白一区国产伦| 夜店ktv男模裸体视频| 国产精品福利一区二区| chinese乱国产伦video| 日本无遮羞调教打屁股的导演| 欧美亚洲色帝国| 中国一级女人毛片| 妲己艳史淫片免费看| 日本护士后进式猛烈动态图片| 中国老太做爰免费视频| 韩国高清性做爰| 可以看av的网址| 享受年轻漂亮少妇肉体| asian日本肉图pics| 黄色毛片app| 攵女h上下耸动办公室| 国产精品欧美精品| 日本免费一区二区三区视频观看| 粉嫩老牛aⅴ一区二区三区| 日韩三级国产精品 | 含着她的花蒂啃咬高潮免费视频| 少妇高潮一区二区三区99| 亚洲v精品| 夫妻黄色一级| 日日骚一区二区| 日本久久久久亚洲中字幕| 两个男人操一个女人| japaneseav在线| 国产精品99久久久久久猫咪| 69国产精品免费视频| 操人视频91| 精品视频在线观看一区二区三区| 黄色的网址| 久久福利影院| 日本少妇激三级做爰| 《性爽2》未删减版| 我和漂亮老师做爰9| 又紧又大又爽精品一区二区| 国产精品videosex性欧美| 亚洲日产精品一二三四区| 伊人久久麻豆| 91精品一久久香蕉国产线观看新通道| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 《帐中香》金银花露| 亚洲色图另类图片| 绑在床头双腿大分强行侵占| 国产精品成年片在线观看| 校草晨勃顶弄h| 波多野结衣喷水最猛几部| 男人添女人荫蒂视频照片| av日韩av| 电影《欲妇艳谭》在线观看| 琪琪午夜伦伦电影福利片| 一区二区三区中文字幕| 他的硕大进出粉嫩h校园| 干将莫邪的热恋生活| 日韩性视频| 中文字幕亚洲色妞精品天堂| 乱色欧美激惰| 少妇tk—视频丨vk| 伊人精品久久| 黄色精品久久| 日韩亚洲国产高清免费视频| 欧美精品第一区| 久色视频网| 一级伦理毛片| 国产sm重味一区二区三区| 泰国三级做爰未删减版上部| 含着关晓彤的玉足猛烈的槽| 久久91视频| 佐佐木明希奶水喷出在线视频| 亚洲18爽| 色呦呦国产精品| 少妇高潮zzzz2电影| 图片区小说区激情区偷拍区| 男操女视频| 真实国产乱啪福利露脸| 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 高+h+肉爽古文皇上和太后 | 人与动物一级片| 她双腿大开被绑在床调教ktv| 香港澳门三级做爰| 日本淫网站| av资源网在线| 少妇的肉体k8经典| 久久国产热这里只有精品| 亚洲精品午夜精品| 老妇女av| 婚后日日高h文孕| 哦┅┅快┅┅用力啊┅美艳后宫| 男人操女人的鸡鸡| 国产真实乱对白精彩| 免费黄色电影在线| 激烈娇喘叫1v1高h糙汉| 91插插插视频| 男男嗯~啊~扩张够了轻点~漫画| 日韩av伦理电影| av毛片不卡| 闺蜜们放荡交换h肉辣文| 欧美三级啪啪| 国产免费又爽又色又粗视频| 男人捅女人下面视频| 黄色不打码视频| 姬小满乳液狂飙奖励自己| 女被c黄扒衣服91漫画| a级黄色在线观看| 免费的av网站| 色狠狠一区二区| 黄色性生活网站| 日本乱淫a∨片| av在线久草| 纳粹女裸体无删电影| 一区二区精品视频在线观看| 日本在线看片免费人成视频1000| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶| asian丰满妇女pics| 一级黄色武则天| 国产一级黄色| 特别黄的免费视频大片| 高h各种场合全肉短篇男男视频 | 伸进她的小内裤里疯狂揉摸| 中国大乳女人的hdmove| 肉体暴力强伦轩全文阅读| 厨房从后面抱住摸双乳视频| 男人和女人日批视频| 搡bbbb搡bbb搡18| 偷偷要色偷偷| 日韩av二区| 男人日女人免费视频| 性中国videosfree另类| 9999国产精品欧美久久久久久 | 想要xx在线视频播放免费版下载 | 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 把女人的嗷嗷嗷叫视频| 欧洲美女屁股眼交3| 男女激情实录| 国产一区二区精品久久| 引诱h好爽hh| 极品撕开美女衣服| 乱lun之荡欲娇妻第3部| 友情岁月之山鸡故事| 色狠久久av北条麻妃081| 污黄视频在线免费观看| 日本美女巨乳| 白浆av在线| 天天爽夜爽免费精品视频| 做爰小视频| 亚洲人午夜精品| 美女被狂揉下部免费视频| 明星肉污文高h文| 91捆绑调教美女网站| 欧美国产日产一区二区| 《性/生活1》电影| 巨型怪物h蹂躏3d美女| 后宫嫔妃开裆裤全肉h视频| 隔壁老王国产在线精品| 性videosgratis喷水| av一级二级| 日本一级特级毛片视频| 尤物名器真紧湿透了| 双性荡夫花蒂高h| 穿裙子坐他腿h| avxxxx| 太傅轻点喘息蹭h| 啊轻点灬大巴太粗太长了视频 | 青青青爽在线视频免费观看| 美国女警做爰| 吮住我刚刚隆起小乳尖| av在线永久免费| 波多野结衣喷水| 日本一二三区视频在线| 日本三级香港三级网站| 一级黄色片武则天| 女邻居的大乳| 少妇高潮乱| 美女黄网站在线观看| 日日操狠狠操| 美女被到爽调教喷水好痛| 精品国精品国产自在久国产应用| 美女爆吸乳羞羞免费网站妖精| 亚洲免费在线观看av| 欧美性xxxx图片| 国产免费一区二区三区在线观看| 又色又污又爽的gif动态图| 欧美jizzhd精品巨大4k| 激乳放荡的护士2| 国产吃瓜黑料一区二区| 女性私密紧致按摩电影| 操少妇视频| 精品久久久亚洲| 男人日女人逼视频| 日本黄色a级| 懂色av色吟av夜夜嗨| eee女女色www网站| 经典三级一区| 国产精品推荐天天看天天爽| 安娜的性史4未删减版| 男女插插插| 色哟哟国产精品| 《丰满的女邻居》韩国| 又湿又黄裸乳漫画无遮挡网站| 美女黄网站免费观看| 免费少妇荡乳情欲视频| 亚欧色视频| 欧美free性护士医生| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 18视频在线观看娇喘| 奇米影视7777久久精品| 小情侣高潮偷拍合集视频| 麻豆一区二区三区精品视频| 农村乡下女人毛片| 娇妻让老头泄欲系列小说| 女人裸体作爰全过程| 欧美xxxx极品| 国产富婆按摩对白一区| 毛茸茸富婆xxxx乱大交| 和上司出差被做了| 调教女明星1~12部h文| 男s女m高h被c被调教视频| 国产精品乱码一区二区三区四川人| 日日骚一区二区| 后宫调教h圆房~h嗯啊| 亚洲二区av| 欧美极品videos精品| 我把护士日出水了视频90分钟| 刘晓庆三级露全乳电影| 天堂√在线中文最新版8| 久久不见久久见免费影院| 加勒比av一区二区| 丰满岳乱妇| 91嫩草欧美久久久九九九| 久久香蕉精品| 荡公乱妇第1章方情95视频| 天天射天天干天天舔| ass亚洲肉图pics| julia一区二区三区中文字幕| 亚洲丰满少妇性| 伦理电影女同伧理片| 女性隐私黄www| 奴性受虐狂变态折磨经历| 欧美极品少妇videossex| 欧美顶级少妇做爰hd| 完全免费在线观看av| av亚洲精华国产精华精| 在线精品国产一区二区三区| a级三级毛片| 黄色片日韩| 岳胀耸的雪乳奶水| 性生交大片免费看| 巨大乳boobs巨大乳| 外国性生活大片| 黄色片网站大全| 地狱调教哭喊求饶虐女黄文| 欧美精品vⅰdeosex极品| 久久伊人麻豆| 日本成aⅴ人片日本伦| 欧美裸体视频xxⅹxx欧美图片| 亚洲人成未满十八禁网站| 色综合国产| 偷拍夫妻性生活| 欧美人与性动交a欧美精品张| 操孕妇的逼| 艳妇乳肉潘金莲1—5在线看| 天堂中文在线资源| 久久久二区| 怀孕浓精h嗯啊| 警察男男h双腿涨灌play慎入| 含着她的花蒂啃咬高潮免费视频 | 我和岳乱妇三级高清电影| 久久九九国产精品怡红院| 在线丝袜av| 日本在线三级| 15—17女人毛片| 亚洲欧美久久久久| av网址在线| 小情侣高潮激烈叫床视频| 亚洲精品综合网| 亚洲xxxx做受欧美| 日韩女优精品| 日本三级毛片| 被添出水全过程口述| 香港黄色一级片| 《吃乳》在线播放| 天海翼一区二区三区免费| gogogo高清免费完整版有一首歌| 少妇毛茸茸bbw高清| 亚洲一av| 荡女妇边被c边呻吟小说| free色老太bbw性hd| 坐公交忘穿内裤被挺进老外| 他趴在我两腿中间添得好爽在线看| 国产国产精品人在线视| 中国少妇的呻吟xvideos| 中国一级大毛片| 毛片网站大全| 黄色流水视频| 俄罗斯伦理10部大尺度| 欧美激情福利| 三上悠亚与上司在被窝在线观看| 538在线精品| 国产乱码av| 办公室挺进美艳老师后臀| 在线欧美精品一区二区三区| 吃奶h情人1v1| 淫帝后宫调教sm| 情欲小说录目伦短篇500| av在线亚洲一区| 天堂网www在线资源网| 少妇饥渴偷公乱第1章| 国产日产亚洲系列最新| 欧美亚洲综合一区| 他掀开裙子舌头伸进去在线观看| 阿老妇乱高潮小说| 勾魂白嫩丰满韵味少妇| 丰满的护士hd高清| 美女黄软件| 浪潮av色| 哺乳期色妇videos| 娇小videodes性爽h文| 亚洲日韩男人网在线| 国产一级黄色| 啊高潮了嗯~喷水了| 丰满老妇女好大bbbbb| 玉女纵欲理伦片| 不戴奶罩的邻居hd无删减| 国产小精品| 嗯~啊~弄嗯~啊h高潮视频| 公交车猛烈进出婷婷3| 一边摸一边爽一边叫床免费视频| 胖女人做爰全过程| 两根粗大在她腿间进进出出| 娇妻裸体交换舞会√| 韩国尺度做爰无删减版名欲场| 性猛交xxxx乱大交3| 真实的和子乱拍视频| 欧洲裸体视频| jizzjizz之xxxx18| 男女摔角裸体性战| 粉嫩av久久一区二区三区| 精品国产制服丝袜高跟| 性少妇bbwbbwbbwhd| 《交换做爰》免费| 日本大乳子极品少妇| 亚洲日韩色欧另类欧美| av在线看免费| 两个人www在线观看免费视频| 欧美国产日韩二区| 国产精品一区二区无线| 亚日韩一区| 色淫网站免费视频| 被按在床边打屁股调教视频| 校花被流氓扒开双腿猛c| 亚洲人人舔人人| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 囯产精品一品二区三区| a级大片在线观看| 爆操长腿美女| 日产精品久久久久久久性色| 热久久精品| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅男女| 欧美一区二区三区影院| 色偷偷免费视频| 天干天干天干夜夜爽av| 护士被爽到呻吟声| 日韩videos高潮hd| 岳屁股抬起来让我进去视频| 艳妇臀荡乳欲伦交换h漫| 扶她强h文巨肉高h| 精品国产制服丝袜高跟| 樱井夕树乳巨azusayagi| 啊┅┅快┅┅用力潘金莲| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 国产在线精品二区| 一女多男黄色小说| 国产一区二区三区四区精华| 女人被爽到呻吟gif动态图片| 亚洲激情二区| jizz成熟丰满中文字幕.麻豆| 性感美女扣逼| 被吃奶胸玩乳尖60分钟| 亚洲xxxx2d动漫1| 久久久精品福利| 中曰韩黄色片| 天天躁日日躁狠狠躁伊人| 污视频网站在线观看| 腿扒开让我添69式高潮| 男男一级淫片免费播放| 一区三区在线专区在线| 亚洲国产欧洲综合997久久| av免费在线观看一区| 公车上拨开被内裤进入小说| 又粗又大又硬又长又黑| av色网站| 特级毛片在线免费观看| 又粗又长挺进美妇后菊| 嗯~啊~快点闺蜜和我| 国产精品videosex性欧美| 国产免费一区二区三区在线观看| 91调教在线| 女同学让我爽了一晚上| 污污视频在线观看免费| 三上悠亚陪上司出差被要了在线| 日韩a∨精品日韩在线观看| 黄色理伦片| 黄页网站视频| 久久伊人精品一区二区三区| 老司机午夜免费精品视频| 午夜三级三a三点三级三线| 欧美激情欧美激情在线五月| 啊灬啊灬啊灬啊高潮了免费的| 国产欧美一区二区色老头| 人善交vⅰdeos欧美3d| 欧美日韩国产精品| 国产乱国产乱老熟300| 国产毛片毛片精品天天看软件| 日本孕妇裸体孕交hd| 一级特黄60分钟免费男女| 免费黄色资源| 男生插女生的视频| 国模季玥孕期大尺度露私| 啪啪免费视频网站| 免费一级全黄少妇性色生活片| 日本一区二区三区免费视频| 在线黄色av电影| 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说| 亚洲二区自拍| 欧洲非洲免费视频| 校花被c到呻吟求饶高| 国产精品天堂| 日韩爽片在线| 黑人巨大精品欧美一区| 久久精品国产99国产精品| 日产久久视频| 床戏做爰呻吟声| 亚洲欧洲日产v特级毛片| 韩国黄色免费电影| 葵司av三级在线看| 动漫涩涩免费网站在线看| 豪妇荡乳1一2藩金莲2第二章| 被c到喷水嗯h百合gl| 成年人黄色av| 交换做爰久久爱| 男女互摸很爽下面好湿| 中文字幕一区二区三区乱码| 亚洲色中文字幕在线播放| 啪啪床吻戏| 她被绑在调教床高h| 99精品全国免费观看视频| 毛片最新网址| 女生趴开裙子让男生c| 三级午夜理伦三级交换的一天| 激情狠狠干| 特级毛片在线免费观看| 夜夜操夜夜操夜夜操| 色69av| 女教师合集乱500篇| 国产在线拍揄自揄视精品按摩 | 骚乱np浪荡肉h| 得得啪在线| 给我扣扣里面的| 欧美午夜性春猛交xxxx动漫| 在厨房乱子伦对白| 疯狂揉肉蒂高潮h失禁h男男| 18欧美乱大交公交车上| 男女做爰猛烈叫床直播| 精品88av| 侠女被歹徒催乳调教沉沦天山女侠| 黄色片子看看| 午夜精品久久久久久99热| 久久视频在线视频| 少妇与公做了夜伦理| 一区二区三区四区av| 国产精品黄色av| 日本72种扦插方式| 浪荡sao嗯啊~轻点h男男| 美女丝袜啪啪| 新狼窝色av性久久久久久| 日本美女搞黄| mobilejapanese中国| 一边直播一边h的文| 娇妻警花裸体调教记| 把英语课代表按在地上c| 免费看的一级片| 三级经典三级日本三级欧美| 女被虐乳高潮在线观看| 伦理电影女同伧理片| 久久97久久97精品免视看| 国产在线视频分类精品| 亚洲欧美激情综合| 大尺度做爰视频游泳池里| 日韩黄色免费看| 高h公妇1v1| 日本护士洗澡xxxxx动画片| 毛片网站大全| 亚洲综合男人的天堂| 女特工被强行糟蹋过程| 小东西你好湿| 掀起美妇短裙粗大挺进| 中文字日产幕乱五区| 拍戏床戏被肉高h文| 女人荫蒂被三个男人添视频| 免费看片网站av| 无码av波多野结衣久久| 欧美中日韩免费观看网站| 含着她俩颗硕大的乳峰h| 新婚之夜做性视频大全| 三级伦理片在线播放| 人人插人人射| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 亚洲另类制服| 天堂美女av| 亚洲人成网站色www| 一区二区三区精品在线视频| 日韩av毛片在线| 成片免费观看视频大全| 挨cao日常调教h| 娇妻被两黑人按摩韩国电影 | 哏哏噜2023| 亚州欧美一区二区| 日韩精品久久久肉伦网站| 国产亚洲精品久久久久久大师 | 美女艹逼视频网站| 乳色av网站| 大香伊蕉日本一区二区| 精品偷拍久久| 浴室嗯啊啪呻吟h| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 亚洲精品99久久久久中文字幕| 女女高潮h冰块play失禁百合| 撞击到最深处她抽搐喷水| juy被夫上司持续侵犯7天2| 日韩好片一区二区在线看 | 国产欧美va欧美va香蕉在线| 思思99热久久精品在线6| hd欧美free性xxx×护士| 18少妇羞羞开腿白丝动漫| 粉嫩av虎白女粉嫩| 哏哏噜2023| 久久精品一区二区三区中文字幕| 性欢交69国产精品| 男女av网址| 最新精品国偷自产在线| 特级毛片在线| 国产在线观看99| 青青青在线视频国产| 日本一级作爱片| 好姑娘中文在线看国语| 欲香欲色天天综合和网| 亚洲丝袜一区| 久久综合九色综合网站| 女人的下面无遮无挡| 逼逼av网站| 欧av在线| 国产在线精品一区二区三区| 动漫美女被到爽| 《性呻吟》免费观看| 被cao哭高h野外糙汉1v1| 岛国电影一区二区| 亚洲一卡2卡3卡4卡国色天香app| 饥渴的少妇与水电工| 最新av免费网站| 国产在线拍偷自揄拍视频| 人善交vⅰdeos欧美3d| 亚洲视频一级| 嗯啊~浪荡h互攻男男| 娇妻在办公室伺候上司h| 久久伊人精品一区二区三区| 性国产xxxx乳高跟| 少妇饥渴偷公乱第5章苏贝| 黄页网站视频| 国产a视频| 催眠调教后宫乱淫校园| 操大胸美女| 久久99精品久久久久久齐齐| 女人被男人躁得好爽免费视频| 欧美另类一区二区| 白嫩外女bbwbbwbbw| 元歌和西施拔萝卜拔出血| 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆| av小视屏| 奶水系列乱小说合集| 大尺度做爰啪啪床戏有叫声的漫画| 波多野结衣高清一区二区三区| 日少妇的b| 国产鲁鲁视频在线观看| 少妇做爰免费直播| 99久久国产综合精品五月天| 天天草av| 曰本av片| 娇喘顶撞深初h1v1| 《交换做爰》免费看| 久久久久久久久久网站| 日韩中文字幕国产| 国产黄色片视频在线观看| 久久久久久久97| 娇妻玩4p被三男人伺候更新时间| 二次元掀开内裤打白嫩屁股 | 日本电影大尺度推荐六月之蛇| 黑暗森林电影免费观看| 老头做爰xxxx视频| 亚洲国产日韩精品乱码教育| 男人的天堂三级| 加勒比毛片| 欧美黄电影| 日本伦片免费观看| 国产高清不卡一区二区| 亚洲精品男女| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看| 色哟哟入口国产精品| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 国产精品免费精品一区| 巨乳美女诱惑| 伦理欧美电影在线观看| 偷录叫床23分钟| 国产在线啪| 激情影院av| 同桌硬了让我握住他下面| 国产日韩精品suv| 国产精品岛国久久久久| 张静初大尺度做爰裸戏| 性xx色动画xx无尽| 日本污网站| www.久久久久久久| а√天堂资源国产精品| 久久精品国产亚洲七七| 国产精品宾馆在线| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 一二三四在线视频观看社区| 高肉h调教h高潮h多p| 艳妇臀∴乳欲伦交换h| ririsao久久精品一区| 诱人的乳峰奶水hd| 乡村女教师乱淫交片| 丝袜好紧我要进去了视频| 91亚洲日本| 中文字幕亚洲综合久久综合| 张柏芝艳阳门无删不打码| 久久天天躁狠狠躁夜夜不卡公司 | 欧美伦理第一页| 三级毛片一区二区| 国产a视频| 丰满女人喾性xx| 国产午夜福利久久精品| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶| 欧美另类肥妇| 国产盗摄xxxx视频xxxx| 少妇酒店露脸3p| 欧美日韩国产综合草草| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 日本一级免费视频| 日日骚一区二区| 色片视频网站| 国产小帅gaygayww网站| 青青草97国产精品免费观看| 色综合久久一区二区三区| 菊眼被撑开惩罚尿抽打调教 | 色综合久久99| 天天射日日干| 国产精品久久久久久日本一道| 久久99精品久久久久国产越南| 黄色影视频| 黄色操人视频| 成年人免费黄色| 成熟老妇ww高潮ww视频| 日日噜噜夜夜狠狠视频| 明星三级做爰在线观看| 草莓污app下载| 亚洲精品少妇露脸对白直播av| 日本护士取精视频xxxxx全部| 久久久精品欧美一区二区免费| 护士japane性护士free| 孕妇滴着奶水做着爱a| 强h被cao哭高h打桩机崩溃| 美女啪啪动态图| 亚洲精品一品区二品区三品区| 硅胶做爰视频www在线观看| japanese国产在线观看| 精品不卡一区二区| 亚洲精品久久7777777| 后宫嫔妃开裆裤全肉h视频| 午夜伦理影院达达兔人成| 性做久久久久久久久久| 男女av网址| av在线激情| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘| 14岁初中生张婉莹暑假作业| 亚洲一卡2卡3卡4卡国色天香app| 女仆露出屁股让客人把玩| 日本一级特黄高潮| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 日本黄色a视频| 亚洲精品久久久狠狠爱小说| av亚洲午夜网站福利天堂| 男人爽到高潮喊叫视频| 亚洲人成网站在线播放2019| japanesemature乱熟交换| 荧脱了内裤打开腿让人桶| 把公主带到乳刑室用乳形调教视频 | 免费看日本zzzwww色| 国产亚洲精品久久久久久豆腐| 黑人做爰视频播放免费| china国模大尺度pics| 久久久久久久激情| 别揉我胸啊嗯视频| 小雪公交车被进去高潮了| 主人掀女仆裙子调教屁屁| 清纯女主啪啪求饶h| 三级黄色在线视频中文| 国产精品久久久久久久9999| 大尺度做爰呻吟舌吻女女漫画| 明星性猛交ⅹxxx乱大交| 屁股翘起来趴好挨c| 理发店巨乳电影| 啊轻点灬太粗嗯太深了用力的视频 | 免播放器看av| 国产真实乱人偷精品视频| 日韩av美女| 色哺乳xxxxhd国产| 啊灬啊灬啊灬快好喷水液视频| 亚洲国产精品一区二区第一页| 久久久久69| 91美女吸乳羞羞网站| 免费视频一区二区三区| 黄色片网站大全| av小视屏| 日本淫网站| 伊人久久大香线蕉亚洲| 国内自拍视频一区二区三区| 国产欧美在线观看不卡| 国产亚洲精品精华液| 欧美亚洲伦理片| 护士夜班和医生做爰| 91小宝寻花一区二区三区| 非洲黑女人性恔视频loopoo| 久久国产精品免费一区| 亚洲黄色a级片| 宝贝你好湿h| 久久久久综合狠狠综合日本高清| 国产性色强伦免费视频| china女人ass裸体欣赏| 日本激情三级做爰观看极限| 日本午夜寂寞影院| 午夜视频在线瓜伦| 精油按摩电影| 久久久亚洲影院| 日本人做爰视频观看| 欧美另类xxxx| 亲子乱v一区二区三区免费看| 三上悠亚在线观看一区二区| 欧美a级片视频| 皇上侵犯双性太子高h| 亚洲www啪成人一区二区| 欧美精品xxxxbbbb| 免费在线观看的av网站| 早餐灌满h轻一点h| 娇妻在厨房被朋友挺进| 健身教练太粗太深受不了| 我年轻的性老师| 一二三四av| 99精品欧美一区二区三区| 在稚嫩的小屁股里进进出出 | free性av| 黄色短视频下载| 久久久久久久一区二区| np浪荡好爽h仙侠| 不要播放器看黄色片| 免费网址av| 寂寞少妇的肉体满足| 国产精品99| 强制榨精龟责榨精男潮网站| 三级欧美日韩| 精品水蜜桃久久久久久久| 正在播放夫の目の前侵犯| 3p娇妻的羞辱开发| 浪荡sao嗯啊~轻点h男男| 男操女的网站| 辣+黄高h短篇合集| bl嗯啊前列腺喷了呃啊| 伦理小说在线阅读| 成年人免费av| 国产69精品久久久久777| 日韩av不卡电影| 扒开她的内裤把她摸出水| 国产精品自在在线午夜| ass人间极品裸体ass| 国产a三级4三级| 91视频毛片| yy8090新视觉午夜毛片| 久久久久妇女| 孕妇黄色毛片| 在线免费播放av| 美女被狂揉下部免费视频| 看黄色视屏| 大佬受自愿被铃口玉势调教| 少妇勾引管家| 51视频国产精品一区二区| 韩国黄色免费电影| 双腿被绑成m型调教play道具| 国产亚洲精品久久久久久鸭绿欲| 操哭你视频| 大尺度视频在线看| 强制连续高潮榨精寸止| 小雪公交车被进去高潮了| 女人内精69xxxxx免费软件| 伊人情人色综合网站| 总被室友玩屁股(h)男男| 被补课老师调教 h| 调教寡妇荡货h| 国产精品久久久久久久久齐齐| 我的亲女让我进去了视频| 日韩欧美特级片| rylskyart裸体pic日本| 日本高清视频色wwwwww色| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 欧美人体做爰大胆视频| 甘雨到爽高潮痉挛动漫| 韩国毛茸茸的丰满妇女| 国产伦精品一区二区三区| 国产chinesehdxxxx美女| 黄色片高潮| 人妖videosex高潮另类| 久久久久九九精品影院| china国模大尺度hd| 麻麻张开腿让我桶| 亚洲精品久久久蜜臀| 性欧美8khd高清极品| 久久免费福利视频| 男人捅女人| 国产午夜精品一区二区三区| 老头搡老女人毛片视频在线看| asian日本肉图pics| 国产乱一乱二乱三| 国产美女啪啪| 国产乱淫avfreehd| 少妇一线天| 亚洲精品久久7777777| 欧美做爰一区二区三区| 精东影视文化传媒mv的歌词是什么| 亚洲精品国偷拍| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人 | 小乖宝贝忍一下就好了h| av在线二区| chinese色诱顺丰员gay| 美女露逼图| 欧美日日爱| 日日躁夜夜操| 毛片武则天| 成人亚洲精品久久久久| 亚洲午夜免费福利视频| 国产又色又爽又黄刺激视频| 日韩av色图| 搜一级黄色片| 亚洲免费网站观看视频| 4p嗯啊巨肉寝室调教男男视频| 国产色拍拍拍拍在线精品| 国产偷窥盗摄一区二区| 看黄色录像片| 《性课程》三集韩国短剧在线播放| 性一交一乱一精一晶| 娇妻慢慢接受3p的过程| 高h各种play调教玩具| 成年人视频黄| 日本美女搞黄| 日韩三级麻豆| 国产sm重口调教在线观看| 打开腿让同桌cao到高潮| 正在播放白嫩极品美乳视频动漫| 亚洲欧美国产精品久久| 国产对白叫床清晰在线播放图片| 久久国产乱子伦精品免费午夜| 日本夜爽爽一区二区三区 | 久久www免费人成一看片| 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 亚洲欧美日韩久久久久久| 美国式4美国伦理| 成 人国产在线观看| 日韩av区| 日韩a级影片| 意大利性猛交xxxxxhd3| 三上悠亚在线观看一区二区| 在线a视频网站| 猛烈撞击灌满白浊花液| 男生女生在床上做那个| 与亲女乱系列小说h| 国产在线拍偷自揄拍视频| 久久国产福利国产秒拍| 日本女优诱惑| 医生强烈淫药h调教小说视频| 一区二区三区免费视频| 青青久在线视频免费观看| 欧美性调教| 在线观看天堂av| 摩托车载岳滑进去2游戏玩法| 男女插插视频| 黄色短片视频| 宝贝乖喷出来别忍| 女s男m(高h)喝尿| 美国一级大黄一片免费的网站| 天天爽夜夜爽人人爽| 美女被打光屁屁| 女人下边被添全过视频| 一级黄色片儿| 看着娇妻被肉到高潮| 亚洲永久av| 啊灬啊灬啊灬快灬少妇口述王丽| 偷拍做爰视频大全| 杨贵妃荒淫性艳史| 粉嫩小箩莉奶水四溅| 贱奴张开腿给主人打烂| 国产三级三级a三级| jizzjizz亚洲中国少妇| 小少妇ass浓pics| 午夜妇女aaaa区片| 没带罩子让他c了一节课| 青草青草久热精品视频在线观看 | 女同同性videohd| 天天天天噜在线视频| а√天堂中文在线资源bt在线| 日韩三级久久| 教官(高h 饥渴)小说小说| 九色国产porny| 亚洲蜜臀av一区二区三区漫画| 成年人免费观看黄色| 刘晓庆裸体视频| 少妇口述18厘米受不了| 色妞ww精品视频7777| 神马影院理伦片| 主攻全肉调教play文| 伊人狠狠色j香婷婷综合| 亚洲精久久| 女女sm百合调教惩罚h视频| 伸进小公主的小内裤疯狂揉摸小说| 国产网红主播av国内精品| 色哟哟免费专区| 一女两男做爰3p文| 日本一区色| 虐乳淫刑(全肉)长篇小说| 97色伦图片97综合影院| 宅男噜噜噜一区二区三区| 女人裸体做爰免费视频| 在学校把她摸到爽h文| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 偷拍美女色图| 无腿女人做爰视频| 性做爰13分钟| 国产学生处被破的视频 | 女人下面被舔全过程视频| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 国产极品美女高潮无套av个| 欧美一区二区人人喊爽| 皇上灌到你怀孕为止h| gay被猛男cao精品小蓝| 美女扒开尿口给男人看| 亚洲成a人v| 日本大胆裸体做爰视频| 亚洲护士一区二区| 两男一前一后把白洁夹在中间 | 日本孕妇做爰大片| 性瘾受大乳奶水bl1v1| 日韩欧美一中文字暮专区| 君岛美绪被友人侵犯中文字幕| 日本黄色一区| 欧美国产日韩久久mv| 宫交h打桩hh灌尿娇喘在线观看| 亚洲蜜桃精久久久久久久久久久久| 主人惩罚尿奴裸体尿孔| 周慧敏裸体无删减版| 交换做爰久久爱| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 国产网站av| 我要看一级黄色毛片| 精东影视文化传媒mv的歌词是什么 | 日本视频久久久| 久久精品国产精品亚洲| 欧美精品中文字幕久久二区| 国农村精品国产自线拍| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 国产在线精品一区二区| 男生操女的| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 精品国产乱码久久久久久1区2区-亚洲| 交h调教粉嫩h文| 欧美一区二区三区久久综 | 日本人黄色片| 激情五月色综合国产精品| 91日批视频| 欧美性xxxxxxx动态| 饥渴少妇大肉楱高潮| 大尺度做爰呻吟舌吻女女漫画| 小婷的性放荡h| 性生生活性生交a级| 漂亮老师做爰2在线观看| 高潮孕妇videosexfreexxxx| 巨肉黄暴辣文高h文奶汁视频| 免费草逼视频| 网恋主人调教h| 亚洲国产欧洲综合997久久| 亚洲精品理论| 苍老师毛片| av视屏在线| 日日碰狠狠躁久久躁9| 99re热这里只有精品视频| 总裁被迫戴上榨精器调教小说 | 污污视频在线观看免费| 久涩涩福利视频在线观看| 黄色小说亚洲色图| 欧美乱色视频| 全部裸体做爰大片| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 欧美伦理第一页| 天天色综合av| 欧美一区二区人人喊爽| 天堂草原电视剧在线观看图片高清 | 放荡的女邻居4伦理| 麻豆md传媒md0049入口| 国产精品妇女一二三区| 他扒开我的内裤把舌头伸进| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 国产激情麻豆| 成人社区网| 国产午夜伦鲁鲁| 欧美狂野激情性xxxx在线观| 少妇边喂奶边做边爱| 欧美综合天天夜夜久久| 女人被男人躁得好爽免费视频| 双性大乳的风月艳事h改造身体 | 天堂√在线中文最新版8| 黄色靠逼片| 国产亚洲人成网站在线观看| 91视频一区二区三区| 老师扒开腿让我爽了外国| 啊啊啊快高潮了男人| 久久伊人麻豆| 国模汤芳大尺度啪啪| 亚洲国产精品尤物yw在线观看| 国产猛男猛女超爽免费视频 | 亚洲精品毛片av| chinese国产人妖ts| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 国产精品线在线精品| 一级黄绝片| 国产精品ssss在线亚洲| 日本少妇做爰大尺裸体网站| 我和亲女在客厅作爱h在| 国产制服诱惑| 欧美激情四区| 韩国三级毛片| 含精入睡h性瘾1v1| 两根粗大在她腿间进进出视频| 各种少妇bbw撒尿后拍| 少妇无内裤下蹲露大唇92| 性一交一性一交肉体| 我把美女批日出水了视频| 毛片app| av免费在线看片| 三上悠亚被弄到高潮痉挛| 女变男把室友做了个爽h| 欧美18-19sex性| 大香伊蕉日本一区二区| 日产精品久久久一区二区| 亚州av网| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 在线天堂中文www官网| 艹男人的日日夜夜| 亚洲精品国产精品乱码不99热| 牝教师4~淫辱の教室| 黄色片亚洲| 美女黄色小说| 阿娇手扒性器全部视频| 亚洲综合激情五月久久| 黄色影视频| 欧妇女乱妇女乱视频| 成年人免费看黄色片| 少妇饥渴偷公乱第75章| 把雪白的岳弄怀孕了av| 亲嘴激烈床视频大全床| 嗯啊~用力~高潮了~快~啊小说| 成年片人尤蜜免费视频| 欧美jizz18欧美| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 国产免费拔擦拔擦8x高清在线人| 久久国产精品99国产精| 中文字幕精品一区二区精品| 中国丰满少妇熟乱xxxx| asian捆绑女犯bdsm强迫| 色哟哟网站在线观看| 国产电影精品一区二区三区| 在线看h片| 小sao货cao得你舒服吗漫画| a级情欲片在线观看| 男同gay啪啪网站18小说| 亚洲色图另类图片| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 色狠狠一区二区三区香蕉| 久久艹中文字幕| 成年人视频欧美| 太涨h肚兜奶水| 爱爱h视频| 太傅轻点喘息蹭h| 一级特色大黄美女播放| 欧美精品xxxxbbbb| 台湾一级视频| 拍真实国产伦偷精品| 美女午夜激情| 富婆裸体按摩到高潮| 主人调教巨奴性奶牛女游戏| 美女张开腿让男生操| 扒开老师双腿猛进入| 91爱爱视频| 美女黄网址| 欧美国产精品va在线观看| 久久久一本精品99久久精品66| 男男激情网站| 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 同性女女互摸吃奶互慰黄漫| 九色丨porny丨国产精品| 天天干天天av| 91嫩草国产露脸精品国产| 巨胸美女狂喷奶水www网站| 裙子下面不许穿内裤h| 小少妇av| 杉原杏璃三级无删减电影| 亚洲v日韩v综合v精品v| 一级片黄色毛片| 一区二区三区免费看视频| 亚州av不卡| 成年女人黄小视频| 免费99精品国产自在在线| 艳妇臀荡乳欲伦岳小说下载| 国内少妇情人精品av| 国模吧gogo大尺度写真| 欧美综合自拍亚洲综合图片区 | 免费涩涩18网站入口| 久久天天干| 中文字幕av在线播放| 国产精品高潮呻吟久久av野狼| 成年片人尤蜜免费视频| 国精产品满18岁在线| 久久久久国产一区二区| 欲妇艳谭电影| 欧美丰满大乳| 丰满少妇av在线直播一区二区| 99国产精品久久久久久久久久久| 67194欧洲少妇午夜啪啪| 亚非欧洲vat| 疯狂做受xxxx国产| 国产成a人片在线观看视频下载| 秘书跪趴喘息h失禁| 在线人成视频播放午夜福利| 亚洲精品a| 久青草国产在视频在线观看| 三个人弄了我一晚上口述| 免费在线观看av网址| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 欧美一级搡bbbb搡bbbb| 非洲女人做爰视频免费看| 亚洲巨乳av| xxx国产精品视频| 夫妻之间那些事| 男人j桶进女人p无遮挡全过程| 可以免费看av| 成人欧美日韩一区二区三区| av无限看| 精品一卡二卡三卡四卡| 九色丨porny丨自拍视频| 日韩欧美黄网| 把腿张得大点医生检查h| 亚洲一区二区观看播放| 国产丝袜美女一区| 一男一女啪啪| 美女视频黄频a| 中国妇女裸体交性大片| 久久久亚洲网站| 青青精品视频国产| 欧美xxxx少妇| 黑人高潮颤抖抽搐痉挛| 国产精品久久久久久久久久红粉| av小说免费在线观看| chinesefree抽搐高潮| 韩国电影诱人的乳| 亚洲欧美日韩久久久久久| 成人免费视频一区二区| 女教师自己扒开荫道口任你看| 黑人操日本美女| 男人和女人啪啪的视频| 国产乱xxxxx79国语对白| 四位少妇精油按摩做爰bd电影| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 黄色小说明星| 蜜汁电车痴汉h| 日本少妇五级床片| 美女网站很黄| 日韩精品69| 丰满老女人搡的舒服| 美国队长4在线观看免费完整版高清| 最爽free性欧美人妖| 贱奴跪下口舌视频丨vk| 打针被绑虐菊虐乳折磨| 大尺度做爰啪啪床戏有叫声的漫画| 美女被c到爽哭视频网站| 97精品久久人人爽人人爽| 古代高h禁伦亲女| 少妇被多人c夜夜爽爽小说| 韩国av免费在线观看| 激情综合色综合久久综合| 亚洲成a人片在线www| 亚洲日韩国产成网在线观看| 精品国产综合区久久久久久| 欧美肥妇片| 女人荫蒂被三个男人添视频| 和少妇的性事| 日韩精品视频一区二区三区| 亚洲精久久| 斯巴达克大尺度做爰床戏| 潘金莲裸体一级淫片潘金莲与武松 | 国产福利美女福利视频免费看| 亚洲天堂av电影在线观看| ww交换夫妇xxxxcom| 白嫩白嫩国产精品| 免费看片色| 干将莫邪的热恋生活| 欧美日韩巨乳| 亚洲一区二区三区影院| 国产激情麻豆| 性生活小说视频| 欧美人与动xxxxz0oz| 班长没带罩子让捏了一节课的视频| 性视频日韩| 久久久久性| 日麻逼视频| 红楼十八春理伦三级| 军旅高h荤爽文| 亚洲欧美日韩中文另类| 再深点灬舒服灬受不了了视频| 亚洲成av人片在线观看| 温柔少妇的高潮金珠| 亚洲另类制服| 国产在线精品一区二区不卡| 亚洲精品久久久久77777| 狠狠色狠狠色综合人人| 女优一区二区三区| 是用玉势不是用玉柱| 男生和女生一起差差差软件| 100款夜间禁用软件app入口| 娇妻随军被cao成sao浪贱小说| gay男男无套亚洲| 免费观看全黄做爰视频| 可以看的av网址| 嗯~啊太深了h视频| 女教师~淫辱の教室下载官网| 少妇久久精品一区二区夜夜嗨| 久久夜色精品国产| aa爱做片免费| 黄色av日韩| 蜜乳av网站| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 久久99国产精一区二区三区| 日本a级黄| xxxx18一20岁hd第一次| 果冻传媒剧国产剧在线看| 小宝贝荡货夹得老子好爽| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 扒开狂揉羞羞中国| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 性开放的山村性事| 国产福利小视频| 国语对白嫖老妇胖老太| av在线dvd| xxxxx睡觉性xxxx| 同桌上课把我c高潮了| 日韩av片在线看| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 女仆去体羞室打屁股打开腿| sm丝袜麻麻捆绑调教高潮| 猛烈撞击灌满白浊花液| 欧美sm凌虐bdsm视频在线播放| 日本aaaaa高潮免费| 闺蜜拿黄瓜把我弄出白浆视频| 天堂社区av| ass中国女人真实裸体pics| 淫帝后宫调教sm| 夫妻日b视频| 亚洲最大的av网站| 九九黄色大片| av不卡在线观看| 武则天1级片| 日韩av图片| 亚洲精品久久久中文字幕痴女| 瑜伽被各种姿势c到高潮| 少妇厨房愉情理伦bd在线观看| 日韩一级二级片| chinese国产hdsex18一19| sao货调教扇巴掌sm粗口视频| 主人掀女仆裙子调教屁屁| 李小冉大尺度做爰未删减电影 | 姬小满乳液狂飙奖励自己一发| 人人澡人人插| 欧美亚洲国产一区二区三区| 天天揉久久久久亚洲精品| 8x8x国产一区二区在线观看| 男人桶女人30分钟 | 精品国产一区二区三区免费| 亚洲综合男人的天堂| 14岁初中生张婉莹暑假作业| 丝袜美女视频| 免费黄动漫| 亚洲精品午夜不卡| 护士的色诱| 一级黄色武则天| 哦┅┅快┅┅用力啊┅警花李清| 夜夜夜爽bbbb性视频| 夫妻性生活一级片| 早川濑里奈av全部作品| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 亚洲欧美日韩久久精品| 《强伦女教师2:伦理》7| 男操女视频| 高h公妇1v1| 能在线观看的av网站| 巨乳女教师的诱惑| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室视频| 国产夫妇交换群4p大战| 受从小被攻肉到大h男男文| 久久久久亚洲精品| 啊宝贝别夹嗯轻一| 舌头伸进舔的我好爽高潮网站| 中国偷窥成熟视频| 国产伦理一线二线三线四线| 在线偷拍富婆私密高潮| 亚洲人成高清| 97久久精品人人做人人爽| 日韩激情四射| 大尺度做爰床戏呻吟电梯| 午夜精品久久久久久不卡av| 国产美女高潮久久白浆| freexxxx性香港hd性| 国产一区二区三精品久久久无广告 | 午夜精品久久久久久不卡av| 添老女人女人囗交做爰| 日韩av免费片| 国产破处毛片| 日韩三级国产| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室| 黑料av网站| 少妇一级淫片60分钟| 被大肉楱征服的极品少妇| 日本黄色电影网| 含着小男生的小雀雀吸h| 最新国产精品拍自在线播放| 小舞被各种姿势玩躁| 免费黄视频在线观看| 日本女人伦理片| 高h全肉拉百合| 乱肉妇精品av| 乡下人产国偷v产偷v自拍| 毛片av网| 99污视频| 国产精品永久在线观看| 国漫女神淫文同人h| 大尺度做爰无遮挡露器官电影| 一级黄色免费观看视频| 小舍得之乱淫h侵h文| 久热这里只有精品视频6| 黄色91大片| 撅屁股+挨揍+虐臀+调教日本| 男生操女生网站| 国产精品视频一区二区三区不卡| 中文字幕自拍偷拍| 真实的国产乱xxxx在线| 亚洲国产精品久久网午夜| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 我把五十老女人弄高潮| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 女人扒开屁股让我添| 免费av影视| 亚洲精品影视在线观看| 国产国产精品人在线视| 国产夫妇交换群4p大战| 少妇装睡让我滑了进去| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 久久av网址| 麻豆av一区| av免费网| 魅影看b站直播可以吗手机| 妇欲欢公爽妇爽h苏媚| 精品不卡av| 猛烈顶弄h禁欲老师h春潮视频| zzijzzij日本丰满少妇| 一边直播一边h的文| 日韩中文欧美在线视频| 制服丝袜电影一区二区| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 欧美日韩精品一区二区三区不卡| 99久久99这里只有免费费精品| www一区二区www免费| 男欢女爱a做片| 偷拍盗摄夫妇屋内呻吟| 欧美三级午夜理伦三级富婆| 女性久久人澡人人添人人| a毛片在线免费观看| 国产调教夫妻奴av| 综合色av| 总裁办公室h吃奶大乳晕视频| 夜夜精品视频| 好大嗯小浪货别夹好紧自己动| 思热99re视热频这里只精品| 停不了的爱在线观看| 少妇交换做爰隔壁邻居韩剧电影 | 伸进她的小内裤疯狂揉摸没声音| 国产精品久久欧美久久一区| free性粗暴哭泣性hdf| 久久久久久久久久一本门道91| 男人添女人囗交做爰30分| 警察男男h双腿涨灌play慎入| 非洲人与性动交ccoo| 免费的av网站| 办公室肉文| 欧洲性开放大片| 24adc年龄确认18周岁进入| 小太正牛奶榨精h文| 张柏芝艳照无删减| sm男男调教〈h丿海棠| 九七九色丨麻豆| 亚洲色精品aⅴ一区区三区| 《野外激情》韩国电影| 两根玉势撞击哭喊h| av人人看| sao货撅起你的贱屁股来| 黄色直播网址| 欧美激情综合色综合啪啪五月| jizzjizz日本护士喷奶水| 日本黄色片| 日韩福利午夜| 郭靖挺进小龙女的稚嫩| 玉势h圆房~h嗯啊高h| 3d啪啪动漫精品少妇| 夜店ktv男模裸体视频| 想要xx在线视频播放免费版下载| 在线看片人成视频免费无遮挡| 欧美激情视频在线观看免费| 阿娇手扒性器全部视频| 总裁被迫戴上榨精器调教小说 | 香港一级黄色录像| 钟欣桐50张没处理照片| 久久精品中文字幕| 亚洲精品久久久久| 小妖精好荡h| 亚洲美女高潮久久久久 | 亚洲精品探花| 日韩黄色小视频| 色婷婷麻豆| 国内自拍三级| 没带罩子让他c了一节课| 菠萝蜜视频在线观看| 亚洲天堂av片| 中国一级美女毛片| 护士japan性护士free| 和补课老师啪啪日常np高h| 日韩精品久久久肉伦网站| 三一4p嗯啊巨肉寝室视频| 91婷婷精品国产综合久久| 国产高清一区二区在线| 娇妻被两黑人按摩韩国电影| 丁香激情综合久久伊人久久| 国产日韩精品suv| 亚洲色图清纯制服| 女式开襟睡衣裙子做双人运动动漫 | 男女性生活片| 国产亚洲欧美精品永久| 免费淫片aa直播app| 女明星三级做爰无极| 久久久久久亚洲精品美女| 免费看裸体啊轻点| 亚洲精品久久久蜜臀下载官网| 亚洲视频男人的天堂| 女女sm百合调教惩罚h视频| 日本黄色性生活片| 女人被黑人狂c躁到高潮视频| 性色av一二三杏吧传媒| 理伦片免费2023理伦片| 把雪白的岳弄的好爽| 黄色好看的视频| 亚洲女人久久久| 国产又大又黑又粗免费视频| 同桌想玩我下面| 国产精品福利视频萌白酱app| 欧美日韩亚洲国产精品| 欧美性metart极品hd| 国产老女人91精品一区| 宝贝把腿开大让我添添过程| 洗手台的娇喘h| 日韩一区二区三区精品 | 久久国内精品自在自线| 少妇帮打了飞机经历| 日本黄区免费视频观看| 黄色片一级片| 贱奴张开腿给主人打烂| 国产精品密蕾丝视频下载| 亚洲欧美乱综合图片区| 粉嫩被两根大粗黑进出视频| 解开肚兜揉着她的乳尖h| 日韩精品国产另类专区| 局长含着花蒂啃咬高潮| 国产一区二区在线免费视频| 少妇一级片免费看| 一级大黄毛片| 毛茸茸的逼逼| rylskyart极品少妇人体印度| 小太正牛奶榨精h文| zzo0与女人裸另类女| 国产精品揄拍100视频| 岳的乳罩蕾丝内裤| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021西西| 日韩av不卡在线观看| 激情狠狠干| 公车上顶短裙臀部摩擦小说 | 年轻的女邻居6| 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星| 久久天天色| 国产精品丝袜xxxxxxx| 娇妻被引诱与老外多p| 国产美女囗交免费视频| 欧美日韩国产综合草草| 日本亚州视频在线八a| 解开女警裤子猛烈进入| 狠狠干毛片| av夜夜操| 在厨房乱子伦对白| 操你啦网站| 大香区一二三四区2021| 毛片网站网址| 黄色日批视频在线观看| 一边吃奶一边做着爱| 亚洲老女人av| 精品视频国产香蕉尹人视频| 精品欧美乱码久久久久久| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅村妇一| 调教春奴秘书h| 男女日bb| 越南少妇bbb真爽| 扒开伸进免费视频| 香港性视频| 日本久久久亚洲精品| 欧美zo人妇另类| 色婷婷久久综合| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 欧洲精品乱码久久久久久| 99精品国产高清一区二区麻豆| 桃花岛av| 亚洲伊人成综合网| 给亲女洗澡裸睡h文| 色婷婷激情网| 亚洲性福利| 被各种陌生人np调教灌尿| 人人插人人射| 黄色动作片儿| 午夜激情久久久| 女女女女hdhdhdhd| ass少妇猛性bbwbbw| 男生女生在床上做那个| 色综合国产| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 男人操女人的逼视频| 农村性生活片| 国产精品香蕉在线观看网| 小妖精好荡h| 亚洲国产精品国自产拍av绿帽子| 国产网红主播av国内精品| 裸体av淫导航| 亚洲色图手机在线| 欧美色偷偷| 免费很黄很色| av在线三区| 国产精品美女撒尿tp嘘嘘| 在线天堂中文在线资源网| 中文字幕日韩精品有码视频| 娇软挨cao日常调教h| 日本一区二区三区视频| 一 级 黄 色 片免费网站| 亚洲一日韩欧美中文字幕在线| qvod在线伦理电影| 国产精品丝袜久久久久久不卡| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 91pronvideos国产| 他扒开内裤舌头伸了进去| 狠狠躁夜夜躁人人爽欧美秀色| 亚洲精华液一区二区| 91老师国产黑色丝袜在线| 一区二区三区四区av| 欧美黄色一级生活片| 隣の若妻さん波多野结衣| 在教室伦流澡到高潮hnp片| 亚洲影视精品| 大尺度做爰吃奶潘金莲| 亚洲网老鸭窝男人的天堂| 欧美日日摸夜夜添夜夜添| 好舒服小雪快深点视频| av资源网站| 国产一区二区精品在线| 伸进班花衣服里揉捏丰满| 国产甜淫av片免费观看| 皇帝受被群臣淦调教play| 午夜久久久久| 欧美xxxx做受欧美| 老师好紧开裆蕾丝内| 又湿又黄裸乳漫画无遮挡网站| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 女厕三沟厕盗摄wc偷窥女厕麻豆| 久久久久久国产精品免费免费男同| 娱乐圈床戏小说h高h| 高清日韩av| 伦理电影在线观看| 久久99精品九九九久久婷婷| 男生操女生小说| 1515hh毛片大全免费| 国产精品成人一区二区三区| 调教春奴秘书h| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777| www.久久爱.com狼人| 亚洲日本va在线视频观看| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 超碰黄色片| 欧美无遮挡| 日韩去日本高清在线| 中国一级黄绝片| 他扒开我的内裤强吻我下面视频| 亚洲免费av网| 精东影视文化传媒mv的歌词是什么| 国产日批视频| 调教嫩模h系列| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 小77唯美清纯| 国内精品久久久久影院薰衣草 | 夏目彩春av一凶二区在线播效| 宝贝快在深一点好舒服视频| 97久久国产亚洲精品超碰热| av大片网址| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 亚洲国产欧美在线成人| 免费看美国毛片| 成年人黄色片视频| 女教师的艳事| 97久久精品| 中国女人av| 美少女战士黑犬兽| 国产在线拍偷自揄拍视频| 午夜精品久久久久久久久久久久久| 少妇太紧根本进不去| 激情五月少妇a| 渡边夏菜大尺度做爰电影| 高h喷水荡肉爽文np肉色视频| 77777亚洲午夜久久多喷| 日本一本色道免费视频| 女人和女人做爰| chinese性旺盛的老妇| 亚洲精品国偷自产在线| 亚洲妇熟xxxx妇色黄| 《年轻的丝袜老师2》| 91禁男男在线观看| 奴性受虐狂变态折磨经历| 超碰97人人干| 日本三级在线| 少妇浪妇荡欲黄蓉奶汁| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 一级特毛片| 极品尤物一区二区三区| 雯雯的性调教日记h全| 2022国产精品视频| 少妇一级淫片免费放4p| xxxx性公交列车xxxxⅹ| 寂寞少妇让水电工爽hd| 新婚白嫩饱满的双乳浑圆| 大佬受自愿被铃口玉势调教| 天堂av在线影院| 女被c黄扒衣服91漫画| 五月天激情婷婷婷久久| 老师好紧开裆蕾丝| 一女被多男玩喷潮3p免费视频| 欧美性ⅹⅹⅹ| 和欲奴一样大尺度的电影| 欧美美女性生活| 国产美女在线精品免费观看| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 女人裸体做爰视频流水| 蜜臀国产精品| 亚洲女人被黑人进入的网站| 午夜激情av| 久久精品国产99国产精品澳门| 网站你懂我意思www正能量免费| 国产乱淫av片| 久久久亚洲精| 欧美极品少妇xxxxⅹ裸体艺术| 刺激性视频黄页| 国产精品亚洲综合一区二区三区| 娇妻互换享受高潮| 97高清国语自产拍| 几天没c这么湿h| zzo0与女人裸另类女| 久久久资源| 女人高潮叫床骚话污话| 91hd精品少妇| 亚洲色大成网站www永久一区| 1000部夫妻午夜免费| 曰韩一级片| 我在开会他在下添好爽| 亚洲性高潮| 久久久久久久性| av电影在线观看网址| 王珞丹早期三级裸体电影| 精品国内自产拍在线观看视频| 侠女仙子被巨大进入呻吟| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 天堂va在线高清一区| 欧美激情网友自拍| 伊人精品久久久| 强捣蜜汁跪趴喘息h秘书| 国产日产精品久久久久快鸭| 日本aaaaa级毛片片| 嗯~用力啊~嗯~c我小说| 毛片一级电影| 埋进双腿间舌头h欢欲| 色婷婷激情| 高清性色生活片97| 久久婷婷国产综合国色天香| 亚洲精品影院在线观看| 成人高清网站| 久久不雅视频| 成年黄色片| 嬷嬷开宫苞调教h古代| 8x8x国产一区二区三区精品推荐| 成 人国产在线观看| auian明星裸体合成pics| 国产日韩精品一区二区三区在线| 灯草和尚在线阅读| 任你躁久久久久久妇女av| 日韩精品一区二区三区在线观看| 亚洲看片一区| 欲望岛av| 国语精品对白露脸少妇网站| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 国产综合久久久久| 人善交video另类牛3d| 日韩av毛片| 色婷婷亚洲一区二区三区 | 又粗又长进美妇后菊| 一级红色片| 男女互摸很爽下面好湿| 国产偷久久久精品专区| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 国产午夜精品一区理论片飘花| 日本黄页视频| 公车被陌生人摸的好爽| 久久草在线视频| 亚洲妇熟xxxx妇色黄| 舒淇45分钟免费毛片| 欧美猛少妇色xxxxx欧美片| 国产乱子伦| 解开老师裙子猛烈进入| 偷拍一区二区| 干日本少妇视频| 性公交车上激情电影| 欧美一二精品| 丰满少妇大乳高潮高清| 亚洲乱码国产乱码精华| 国产精品涩涩屋www在线观看| 日韩三级小视频| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 少妇厨房与子伦厨房视频| 少妇自拍一区| 欧美性猛交xxxx| 动漫男男裸体啪啪h| ass亚洲热妇毛茸茸的pics| 公交车猛烈进出婷婷3| freexxxx性女hd性吃奶| 亚洲在线不卡| 精品久久久噜噜噜久久久| 艳妇臀荡乳欲伦岳在线观看| 欧美日韩淫片| 日韩电影av| a级三级毛片| 久久网站黄| 国产午夜精品av一区二区| 亚洲精品美女久久7777777| 日韩a级大片| 久久国产福利国产秒拍| 大龟慢慢挺进娇妻的身体| 乳色吐息1~2无删减星辰| 波多野结衣喷水| 日韩三级免费电影| 秋霞国产精品| 久久午夜激情视频| 3d朱竹清被到爽视频| 全文辣肉h短篇春野小农民视频| 韩国性视频| 亚洲精品wwwww| 玉足脚交极品| 久久网一区二区三区| 警花妈妈雪白浑圆的背景资料| 日韩av在线不卡| 91香蕉视频污版| 伊人情人色综合网站| 亚洲性综合| 下载黄色小视频| 国产a级黄色| 台湾性裸体古装电影| 欧美亚洲另类激情另类| 国产乱淫av| 日本一级淫片免费看| 欧美xxxx少妇| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 日韩色av| 秋霞av在线| 乱淫h侵犯秦怡宁| 无毒黄色片网站| 嫩草午夜少妇在线影视| 7788色淫网站小说| 木下凛凛子av88av| 办公室夹羞耻调教主人| 欧美日韩毛片| av午夜激情| 大胸丰满护士hd| 爱啪啪av导航| a4yy毛片| av网站国产| 免费看片色| 亚洲精品一区二区三区中文字幕| 人妖丰满xxxxx高潮| 男女激情动态图片| 日韩毛片观看| 扒开黑女人荫蒂毛茸茸| 黄色一级片免费观看| 香蕉99久久国产综合精品宅男自| 国产色图av| 教练你好大轻点练车网站| 客厅挺进美艳老师后臀护士| 欧美艹逼视频| 日本高清不卡一区二区| 午夜时刻免费实验区观看| 黄色片网站大全| 在火车上摸两乳爽的大叫| 泰国大尺度床戏做爰| 男添女下面视频| av在线免费一区| 国产chinese男男gaygay网站vk| 日韩美女啪啪| 亚洲精品爱爱| 麻豆做爰免费观看| 91麻豆免费版| 东北老女人高潮大叫痒| 很黄很黄的视频| 揉我胸啊嗯~出水了国产精品| 高中主人粗口调教h| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 思思99re6国产在线播放| 日韩二级片| 黄色片hd| 色偷偷av男人的天堂| 打扑克一边摸一边叫床一边爽| 99精品国产在热久久婷婷| 被迫躺在调教椅上扩张在线视频| 午夜av亚洲女人剧场se| 张静初大尺度做爰裸戏| 国产做受高潮| 在线伦理电影网| 娇欲1v1高h高辣1v1林宴| 欧美性生活影片| 明星后宫艳荡史| 女人爽到高潮视频免费直播软件| 少爷被调教室跪趴sm男男| av片网站在线观看| 亚洲成a人| 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 丁香色婷婷国产精品视频| 黄色片床上| 国产美女极度色诱www任你摸| 顶级捆绑少妇调教视频| 郝蕾做爰猛烈叫床戏视频大全| 麻豆91网站| 99久久精品费精品国产 | 成年女人色毛片| 欧美少妇一区二区| 久久午夜av| 狠狠躁夜夜a产精品视频| 欧美激情亚洲天堂| 中国女人与黑人做爰| 和穆桂英疯狂做爰| 中文字幕自拍偷拍| 夜夜摸 狠狠添 日日添 高潮出水| 拍拍拍无遮挡高清视频在线小说| 国产日韩精品一区二区三区在线| 岳胀耸的雪乳奶水| 日韩在线一区二区三区四区| 男女免费毛片| 欧美亚洲色帝国| 强制高潮震动h调教女| 黄色爱爱片| 一区二区三区免费看视频| av不卡毛片| 亚洲欧美一区二区爽爽爽| 91av不卡| 免费看黄色录像| 在线观看免费高清av| 啊好涨用力哦太深了| 午夜免费视频| 91久久国产综合张津瑜| 8x人成免费入口| 公交车强摁做开腿呻吟h文| 把她日出了水好紧太爽了视频| 很污很黄细致多肉小说| 在线观看av一区| 性片免费看| 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图| 丰满少妇xbxb毛片日本| 少妇bbwbbwbbw高潮| 迅雷美女直播室| 日本hdxxxx少妇1819 | 女人口述交换做爰全过程| 97色伦色| 啊啊啊用力操视频| 亚洲天堂视频在线| 激情五月少妇a| 埃及艳后荒淫史h版| 国产精品人成视频一区| 一件衣服都没有穿的动漫女| 渡边夏菜大尺度做爰电影| 女同互慰高潮呻吟免费播放| 伦理欧美电影在线观看| 美女禁网站| 天堂中文在线资源| av免费看在线| 免费av直接看| 久久精品国产99国产精偷| 国产免费人做人爱| 亚洲成a人片77777在线播放| 狠狠躁夜夜躁人人爽欧美秀色| 四虎影院久久久| 日本三级理伦片| 狠狠撸在线视频| 中文字幕va一区二区三区| 抬起她的腿娇喘h| 大尺度做爰床戏呻吟声| 岛国片一区二区| 所有好紧好湿好软| 脱岳裙子从后面挺进去电影| ass亚洲肉图pics| 办公室日本肉丝ol在线观看| 一女三男做爰3p韩国电影| 亚洲国产日韩精品一区二区三区| 极品少妇xxxxⅹ另类| 日美韩一级片| 三级欧美日韩| 欧美性猛交xxxxx少妇| 欧美一区二区大荫蒂| 日本乱仑视频| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| av片免费| 精品乱码一区二区三区四区| 午夜激情网影视| 揉捏花蒂出绵软呻吟小核嗯啊| 精品久久久噜噜噜久久久| rylskyart极品人体少妇| 在厨房乱子伦对白| 邻居少妇张开双腿让我爽一夜| 下面一进一出好爽视频| 李宗瑞实干贝贝高潮| 黄色片hd| 揉捏她饱满的双乳呻吟视频| 少妇勾引管家| yy111122少妇光屁股影院| 日韩二级片| 亚洲人成网www男同| 男男菊粗肉出入开荤粗文视频| 仙尊被强行糟蹋过程h| wwwxxxxx国产| 男生jj插女生jj| 欧美一区二区三区激情| 国产精品高清网站| 久久久亚洲精品视频| 文中字幕一区二区三区视频播放 | 中文字幕在线观看亚洲日韩| yy111111少妇影院| 杉原杏璃三级无删减电影| 男人看午夜大片免费| 精品黄色网| 男阳茎进女阳道视频大全| 杨幂双乳被俩人吸着揉| 成人交性视频免费看| 男女互摸很爽下面好湿| 试衣间做爰过程| 亚洲精品一二| 免费看裸体黑桃| 男人操女人下面的视频| 黄色看片软件| 老师好紧情趣内衣av| 国产日韩欧美不卡在线二区| 色av性av丰满av国产| 日本黄色生活片| 91视频app污| 国产网红福利视频一区二区| bbbb片| 顶女人臀部泄精视频| 久久久精品欧美一区二区免费| 国产精品麻豆欧美日韩ww| 中文字幕mv第三季歌词解读| 欧美肉大捧一进一出免费视频| 粗大猛烈进出高潮视频| 国产freexxxx性麻豆| 午夜久久久久| 香港一级纯黄大片| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 不许穿衣服露出调教h| 韩国av永久免费| 毛片基地美国| 天堂资源wwwav啪啪| 久久久亚洲精| 男男gay互吃鳮吧吞精小说| 狠狠88综合久久久久综合网| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 朋友夫妇交换做爰hd| 一边喂奶一边挨cao| 国产精自产拍久久久久久蜜| 久久久久伊人| 天堂一区二区在线| 岳屁股抬起来让我进去视频| 我要操大逼| 男男gaygays18飞综艺| 131做爰少妇裸体写真| 私奴调教淘淘露vk| 国模吧一区二区| 欧美伦理电影一区二区三区| 中国特级黄色录像| 亚洲精品理论| 妇女bbbb插插插视频| 一级黄色短片| 久久99国产综合精品| 国产乱国产乱老熟300部网站| 亚洲综合一区国产精品| av网址在线播放| 亚洲成熟中老妇女| 台湾亚洲精品一区二区tv| 91片黄在线观看动漫| 中文在线а√天堂| av女优天堂| 国产麻豆9l精品三级站| yy111111丰满少妇电影| 黄色免费视频在线| 男女激吻视频| 国产真实乱系列2孕妇| 日本黄色一级片免费| 东南亚毛片| 亚洲精品久久久久久下一站| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶小说 | julia一区二区中文久久94| 又粗又大又爽又舒服日产| 男人插女人逼逼| 91麻豆国产视频| 最新欧美一区二区| 亚洲精品国产第一综合99久久| 大尺度视频在线看| 伸进老师小内裤疯狂揉摸激吻小说 | 精品久久久久中文字幕一区| 想要xx在线视频播放免费版下载| 二男一女看三级| 帅气校草被下药调教成奴的图片| 久久久亚洲网站| 91艹逼视频| 爽好大快水蜜桃| 性小说视频| 粗长巨茎宫交高h| 一级黄裸片| 亚洲国产欧美在线观看| 性色av一二三杏吧传媒| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 91激情捆绑调教喷水| 人人干天天射| 国产一区二区三区| 女人与男人交酡视频| 不让穿乳罩随时揉h护士| 得得啪在线| 黑人咬住花蒂猛吸高潮电影| 日韩亚洲欧美中文高清在线| 丰满少妇免费做爰大片人| 欧美激情综合五月色丁香| 厨房娇妻被朋友胯下挺进| 黄色成年人片| 精品一卡二卡三卡| 国产精品va免费视频| 在线看黄色的网站| 女人下边被添全过视频| 亚洲精品久久久久久首妖| 91pony九色丨交换| 精品欧美一区二区三区久久久| 日韩视频在线观看| 男人强行扒开女人内裤爽| 韩国日本理伦片| 欧美激情在线观看免费| 午夜精品久久久久久久99热| 姑娘第4集在线观看免费播放| 双性国师被下药糟蹋np| 美女搡bbb又爽又猛又黄www| 91婷婷精品国产综合久久| 三上悠亚陪上司出差被要了在线| 操老女人b视频| 日本久久人人爽| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 日本ⅹxxxx久色视频免费观看| 日本韩国三级| 亚洲综合麻豆| 男男调教sm小蓝视频网站| 色吧电影网| 少妇squirting喷水| 美女脱精光被刑具折磨小说| 帅气校草被下药调教成奴的故事| 双性荡夫花蒂高h| 国产精品网站在线观看免费传媒| 女人夹腿高潮视频播放| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 69xxxx在线观看| 国产免费黄色片| 欲望岛av| 浪货撅高贱屁股求主人调教小说| 狠狠色狠狠色综合人人| 久色视频网| 亚洲人a成www在线影院| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 欧美激情图区| 黄色小说观看| 亚洲精品国偷| 26uuu色噜噜精品一区二区| 日韩三级国产精品| 他的粗大挺进了护士的湿润 | 亚洲一区二区久久| 日韩av在线免费播放| chinese色诱顺丰员gay| 夜夜爽天天| 男的插曲女的下面| 91视频男人的天堂| 亚洲色图第三页| 免费看片成年人| 国产一区二区三区影院| 美妇岳的肉体全文阅读| 亚洲欧美激情精品一区二区| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 性开放天体浴场xxxx| 久久精品午夜福利| 久色视频网| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 懂色av粉嫩av浪潮av| 色综合久久99| 色69av| 黑丝美女被c| 亚洲嫩模一区二区三区| 久久久综合久久| 91美女精品| 免费看肥胖女人做爰高清全过情| 男人女人真曰批的视频无遮挡| 黄色片日本片| 地下停车场做爰高潮视频| 极品少妇xxxxⅹ另类| 满淫电车动漫| 亚洲一级精品| 国产 字幕 制服 中文 在线| 几天没c是不是又痒了网站| 囚禁脔到她哭h尿在里面视频| gay男性玩奴sm视频有| 在线成人一区二区| 日韩在线伦理片| 主人的玩物重口调教h| 和女房东啪啪呻吟不断| 欧美性受xxxx黑人猛交| 久久综合噜噜激激的五月天| 第一av福利| 公车下身被粗暴进入在线观看| 久久人人97超碰婷婷开心情五月| 色综合夜夜嗨亚洲一二区| 白少妇丰满bbwbbwbbw| 中国妇女做爰视频| 亚洲一级黄色毛片| 男人j进女人p| 欧美极品jizzhd欧美18| 欧美肥婆性猛交xxxx小说| 孕妇高潮无套内谢孕妇| 免费黄色国产| 免费三级黄色电影| 久爱www人成免费网站下载| 小黄文肉肉| 综合操日女人逼| 久久这里精品国产99丫e6| 欧美黄色一区二区三区| 激情亚洲另类图片区小说区| 男人和女人艹逼| 找个毛片看| 国产一区二区精品久久| 性做久久久久久久久久| 揉我胸啊嗯~第一次| 淫童电影未删减版中文字幕| 圣女被用催乳剂吸乳高潮| 荡女妇边被c边呻吟小说| 明星肉污文高h文| 亚洲欧美综合另类中字| 姬小满乳液狂飙奖励自己一发| 交换少妇隔壁呻吟| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 国产精品理论片在线观看| 真实国产乱子伦视频| 日韩一级黄| 四川丰满妇女一毛视频 | 少妇色哟哟| 日韩欧美色图| g点强制高潮惩罚| 国产精品一区二区久久精品| 亚洲美女裸体图片| 扒开雷电将军白嫩的屁股视频| 亚洲欧洲日产国产 最新| 大尺度做爰床戏呻吟饺子| 免费的理伦片在线观看理发店| 很黄很h很高潮的纯爱小说| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 国产精品夫妻| 国产精品igao视频网网址| 黑色丝袜大胸秘书办公室激情| 柔佳呻吟乳峰喘息高耸入云视频| 日本三级网站在线| 警花妈妈雪白浑圆的背景资料| 老妇女性较大毛片| 嫩模被强到高潮呻吟不断视频| 成人午夜视频精品一区| 黄色片毛片| 一区二区三区不卡av| 黄色毛片基地| 啪啪激情网| 三上悠亚高潮| 免费看污又色又爽又黄又脏小说| 女邻居的大乳| 校草太大了h| 婷婷激情视频| 四川农村妇女野外毛片bd| 男人桶进美女屁股动漫| 娇妻和情夫的胯下绿奴作者| 一区二区不卡av| 亚洲视频h| av在线三区| 他的硕大进出粉嫩h校园| 激情97综合亚洲色婷婷五| 亚洲制服丝袜在线| 日韩激情四射| 亚洲超丰满肉感bbw| 日韩av一二三| 亚洲综合色视频在线观看| 成人综合婷婷国产精品久久| 成年人黄色网页| 护士高潮的放荡毛片视频| 巨乳女优排名| 年轻的朋友3免费版在线观看 | 国内精品久久久久久影院| 国产偷久久久精品专区| 东宫禁脔调教皇后篇h| beegxxxx日本老师| 午夜色综合| y111111国产精品久久婷婷| 日韩三级av在线| 凸偷窥wc精品女厕91| 国产性色强伦免费视频| mobilejapanese中国| 被快递员撞到h高潮| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 美女被帅哥操| av在线1区2区| 亚洲精品国偷自产在线91正片 | 色www性张柏芝国产| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 免费的大尺度在线观看网站| 免费黄色亚洲| 亚洲第一区视频| 91久久久久久久| 军旅高h荤爽文| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 他躲在桌下给她口h| 性盈盈网站久久久久忘忧草| 男男润滑扩张呻吟嗯啊视频| 国产成本人视频在线观看 | 九九精品99久久久香蕉| 日韩a级影片| 黄色好看的视频| 亚洲日韩一中文字暮| 国产麻豆精品久久一二三| 国产电影在线观看av| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 正在播放白嫩极品美乳视频动漫| 亚洲老妈激情一区二区三区| 国产在线精品一区二区在线看 | 日韩av不卡在线观看| 娇妻互换日出白浆| 第一av福利| 亚洲精品性视频| 私奴调教淘淘露vk| 情欲性世界np高h全文阅读| 国产人成视频在线观看| 丝袜美腿av| 女人与拘做爰全过程| 国产福利一区二区三区在线观看| 与亲女乱系列小说h| 日韩在线视频| 意大利伦理囗交| 午夜精品久久久久久毛片| 国产在线精品一区二区在线看| 伸进班花衣服里揉捏丰满| 小舞被吸乳羞羞漫画软件| 麻豆91网站| 亚洲免费啪啪| 色婷婷亚洲精品综合影院| 黄色操人视频| 黄色片网络| 老师把腿抬高撕开白丝袜喷水视频 | 情瘾出轨h好爽| 国产喷水吹潮在线播放91| 久久久久久国产精品mv| 成人国内精品久久久久一区| 真实的和子乱拍视频| 国产精品嫩草久久久久| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 扒开狂揉捏喷水视频男男| 国内精品久久久久精免费| 国产乱淫av一区二区三区| 男插女逼逼| 媚媚的性荡生活第二部| 腹肌校草被调教脱裤玩j| 国产精品宾馆| 关之琳被4个人强脱视频| 激情狠狠干| 曰韩黄色片| 国产精品一区二区三区| 特级黄色一级播放| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 91大神暴力调教| 嗯~太子进去了h| 国产麻豆精品一区二区三区v视界| 男生把女生操| 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图 | 双腿放在调教台上调教h视频| 得得啪在线| h双腿涨灌触手play慎入漫画| 狠狠躁夜夜躁人人爽欧美秀色| 强壮公的侵犯让我| 国产精品99久久久久久武松影视 | 少妇高h肉辣全集目录| 扣逼小视频| 欧美黄电影| 男人扒开添女人下部免费视频| av网免费| 麻豆免费av| 免费看裸体啊轻点| 乳妾h尺度大h| 喂奶挤奶一区二区三区| 公交车激情| 9孩岁女被弄高潮| 出轨女人呻吟床戏| av一区免费观看| 精品久久久久久亚洲综合网| 亚洲国产精华液网站w| 国产精品嫩草影院入口日本一区二 | 中文字幕av久久爽av| 口技姿势男人爽到叫| 国产乱国产乱老熟300部网站| 体育生全黄h全肉短篇禁乱| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国| 男生女生在床上做那个| 肉香四溢(高h道具play)| 重口变态扩张改造肉bl| 在线人成视频播放午夜福利| 国产亚洲美女精品久久久2020| 全篇肉高h秘书被c| y111111国产精品久久婷婷| 欧美最猛性xxxx| 麻豆乱码国产一区二区三区| 日大逼视频| 三及片日本| 新婚夜将军压在丫鬟冲刺| 欧美精品一区二区精品久久| 夜玩亲女裸睡的小妍h的地区| 久久综合九色综合网站| 日本高清视频色wwwwww色| 天天躁日日| 肉体啪啪撞击声呻吟声| 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 男男吃奶玩乳尖h文| 日韩一区av在线| 欧美暴力捆绑xxxxhd| 欧美jizz18欧美| 免费精品一区二区三区第35| free性欧美护士18sex| 中文字幕在线观看av| jzzijzzij日本成熟少妇| 笔仙2大尺度床戏视频| 两男一前一后把白洁夹在中间| 皇帝攻×众大臣肉黄污h| 国产女优视频| 女初高中洗澡福利网站| 美女无遮挡免费视频网站| 魅影看b站直播可以吗手机| 91久久人澡人人添人人爽| 色狠狠一区二区三区| 成人伊人青草久久综合网| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 国产乱国产乱老熟| 厨房掀起裙子从后面进去作者| 用力啊用力好深快点| 日韩视频一区尤物少妇偷拍| 狠狠色狠狠色综合人人| 大尺度做爰啪啪床戏有叫声的漫画| 黄页视频网站| 黄色大片网| 欧美性fer办公室秘书| 亲女禁h啪啪宫交| 亚洲丰满少妇videoshd| 亚洲a在线观看| 91超碰人人干| 亚洲免费av片| 欧美精品久久久久久久多人混战| 性猛交xxxx乱大交孕妇免费看 | 电车里的日日液液(h)| 亚洲图片三区| 张开腿让我躁你多p视频| 国产性猛交╳xxx乱大交 | 国产二区在线看| 日韩免费不卡av| 囯产精品一品二区三区| 免费做爰猛烈吃奶摸视频| 网红一级片| 夜夜爽www| 欧美国产日韩二区| 小婷的放荡生活公交车上| 夫妻黄色片| 91女神娇喘疯狂3p之夜| 给亲女洗澡裸睡h文| 翁莹情乱50章三人同床| 日本一级中文字幕久久久久久| 短篇乱肉500篇合集| 宫部凉花所有av在线播放| 全息游戏双性浪荡受h海棠| 日本亲子乱子伦xxxx| 三上悠亚绝顶高潮痉挛| 高潮videossex高潮| 绿帽h啪肉np辣文| 国产最爽的乱淫绿帽3p| 交换做爰俱乐部| 女人隐私视频黄www| 国产精品自在在线午夜| 久涩涩福利视频在线观看| 侠女仙子被巨大进入呻吟| 求个黄色网址| 一级少妇性生话片| 日本黄色电影网| 免费av看| 最爽乱淫岳合集小说| 日韩一级片黄色| 久久久国产精品亚洲一区| 和女邻居做爰4在线观看| 美杜莎3d同人18羞羞漫画| 伊伊人成亚洲综合人网香| 日韩黄色一级| 校花扒张开腿灌水憋尿作文| 欧美猛少妇色xxxx久久久久| 亚洲成a∨人片在线观看不卡| 男人插女人逼逼| 中国黄色一级大片| 日本年轻漂亮岳每4乱理| 久久国语露脸国产精品电影| 在线观看免费av片| 亚洲精品少妇久久久久久| 国产高清一区在线| 国产va免费精品观看| 美女被狂揉下部免费视频| 国产精品免费观看久久| 被迫夹跳蛋不许穿内裤视频| 大bbw大bbw超大bbw| av在线一| 周芷若之乱淫h侵犯| 特黄三级毛片| 黄色爽爽爽| free性video法国极品| 妻欲迷城h未删减| 小十四萝裸体乱喷小说| av电影免费网址| 小sao货cao得你舒服视频| 娇妻被交换粗又大又硬影视91| 国产无套粉嫩白浆内的人物介绍| 国产伦精品一区二区三区| jjzz大波女做爰视频| 女人被狂c躁到高潮免费视频| 两攻一受3p双龙h调教| 思思久久96热在精品国产| 台湾一级片在线观看| 日本影院一区| 国内爆初菊对白视频| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果 | 女人光屁股裸体按摩| 欧美猛少妇色xxxxx欧美片| 亚洲伦理片| 欧美性受xx| 艹逼免费视频| 美女被帅哥操| 摸着她得双乳好兴奋| 主人的玩物重口调教h| 台湾三级做爰播放| 日本四级片| 欧美亚洲色帝国| 校花被老师肉到失禁h视频| 污污视频免费观看| 两个女人裸着互摸吃奶| 女女av网站| 欧美一级无毛| 国产一区黄色| 岳的乳罩蕾丝内裤| 关之琳被4个人强脱视频| 色综合久久中文综合网| yin贱变态痴女校园自虐小说| bbbbb女女女女女bbbb| 成人h动漫精品一区二区| 91日批视频| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 助理攻紧致h粗总裁受男男h文 | 图片区 国产 欧美 另类 在线| 久久91精品国产91久久| 免费观看黄色一级视频| 国产色多多| 一本一道久久综合久久| 免费看男生操女生| 大bbw大bbw巨大bbw看看| 欧美熟乱第一页| 动漫美女被吸乳羞羞代码免费| 免费特级片| 完美世界在线观看免费播放| 欧美bbbbb性bbbbb视频| 白丝校花被狂揉大胸羞羞| 欧美性受xxxx白人性爽| 久久黄色片| 寡妇一级片| 美女被到爽调教喷水好痛| 两女catfight乳斗vk| 激情春色网| 999久久久国产精品| 大山深处伦欲小说| 中日韩a级片| 中文字幕按摩做爰| 人人爽人人舔| 夜夜操夜夜干| 校花被老师肉到失禁h视频| 日本大尺度喂奶做爰小说| np肉公共便器尿便器仙尊| 99精品视频在线观看| 狂野3p欧美激情性xxxx| 男女激情啪啪18| 激情综合色综合久久综合| 将军灬啊灬啊灬轻点野外| 精品久久久久久亚洲精品| av不卡一区| 巨型怪物h蹂躏3d美女| 公交车猛烈进出婷婷3| av综合色| 国产电影精品一区二区三区| 黄色影院在线观看视频| 周慧敏裸体无删减版| 亚洲性综合| 黄色片性生活| 俏娇妻被淫记| 亚洲欧美又粗又长久久久| 黄色经典视频| 菏泽学院教务系统| 欧美性做爰免费观看| 舌头伸进女人的屁股眼| 亚洲精品国产主播一区| 新素女艳谭| 猛男受被cao哭扩张打屁股| 特级西西444www大胆高清无视频 | 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 日韩黄色在线免费观看| www成年人视频| 亚洲精品国产精品乱码不99| 亚洲精品国产精品| 亚洲欧美日韩系列| 理论电影一区| 巴蜀中学十大校草| 快穿系统女配啪啪任务h| 饭岛爱av片在线观看| 欧美区亚洲区| 欧洲精品乱码久久久久久| 三级电影日韩| 黄色91大片| 年轻漂亮少妇精油按摩| 婷婷激情四射网| 久久久精品欧美一区二区免费| 性视频播放免费视频| 久久久网站av| 伊人久久五月丁香综合中文亚洲| 伦理《禁忌5| 色婷婷一区二区三区在线观看| 舌头在她双腿间搅动gl| 后宫妃h狠狠肉| 乱精品一区字幕二区| 武则天黄色片| 日韩欧美色图| 久久亚洲精品综合| 日韩欧美卡一卡二| 全肉高h湿各种玩具震动| 饥渴的少妇与水电工| 乱淫催眠校园h| 欧美一区久久| 在线观看免费av片| 解开了我的乳罩小说| 国产精品久久久久久久久齐齐| 青梅啪乖趴好嗯h| 成年人午夜电影| 日本韩国亚洲欧美在线| 阿娇张开双腿实干13次| 国内av在线播放| 女上男下激烈高潮视频| 午夜时刻免费实验区观看| 精精国产xxxx视频在线| 国产精品视频在线观看| 艳情片网站| 97影院在线观看免费播放电视剧大全| 调教宫口尿孔花蒂h| 女生扒开尿口让男生捅| 岛国久久久| 久久撸在线视频| 少妇一级淫片日本| tube8在线视频| 欧美国产日韩二区| 337p嫩模大胆色肉噜噜噜| 懂色av粉嫩av蜜臀av| 男人的插入女人的| 强壮公的侵犯让我| 动漫男男被到爽流视频丿| asian极品尤物肉体pics| 黄色软件成人在线| 亚洲欧美日韩制服| 亚洲精品性视频| 天天干天天av| 武则天三级毛片| 国内美丰满少妇xxxx性ppx| 操小妹影院| 小荡货腿张开让我cao爽视频| 警花被灌媚药调教成奶牛h文| 美女被到爽高潮求饶| 美女视频黄a视频全免费观看蜜| 免费看国产曰批40分钟粉红裤头| 亚洲一区二区丝袜| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 欧美狂野激情性xxxx在线观| 欧美综合天天夜夜久久| 美女丝袜啪啪| 魔女鞋交玉足榨精调教| 天美传煤毛片| 亚洲国产精品尤物yw在线观看| 亚洲精品在线观| 国内xxxx乱子另类| 潘金莲一级淫片aaaaaa播放1| 国产喷白浆精品一区二区豆腐| jizzjizz日本护士喷奶水| 国产一区二区三精品久久久无广告| 人善交video另hd五| 婷婷激情偷拍在线| 免费黄色资源| 女生趴开裙子让男生c| 国产妇女aaaaaa免费视频| 厨房娇妻被朋友胯下挺进视频| 色一情一区二区| 亚洲中文字幕久在线| 一本一道久久综合狠狠老| 国产极品粉嫩网红主播| 久久综合久久美利坚合众国| 男女透逼视频| 免费成人黄色网| 与暗卫们欢爱np| 亚洲精品美女久久7777777| 亚洲视频色图| 日本理论片午伦夜理片2021主演 | 和补课老师啪啪日常np高h| 午夜一级片| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 黄色肉小说| 主人在办公室调教贱奴| 免费看美国毛片| 小雪夹得又紧又舒服| 久久久综合网| 男男喷潮取精20次| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 嗯~太子进去了h| 亚洲无人区码一码二码三码| 污污的视频网站| 日本护士做爰取精三级| 《年轻的女教师》hd在线观看| 男男做性免费视频网| 啊~我是sao货快cao我| 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久| 日本黄色一片| 男人操女人b| 免着一级一片| 欧美黄色aa| 亚洲国产精品国自产拍张津瑜| 影帝被狂c躁到高潮失禁在线观看 嗯~乖自己高h尿出来 | 秋霞三级视频| 国产女主播精选av| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 日本免费视频| 色婷婷亚洲精品综合影院| 和老师疯狂做爰| 亚洲人成毛片在线播放| 精品国产污污免费网站入口| 小舞被吸乳羞羞漫画软件| 杨贵妃荒淫性艳史| 天天干人人插| ass亚洲美女丰满pics按摩| 日本韩国一级片| 91福利久久| 黄色大片观看| 欧美少妇一区二区| 女bbwxxxx另类| 欧美人与zoxxxx视频| 男人使劲躁女人视频免费观看 | 性视频网站免费| 亚洲精久久| 97久久久久| 国产激情欧美激情| 张柏芝裸体下面毛毛片| 一级黄色裸片| 看国产黄色片| 天堂社区av| 毛茸茸xxxx免费视频| 亚洲日韩一中文字暮| 少妇中出视频| 日韩伦理毛片| 精品亚洲第一| 啊啊啊操视频| free性丰满video性中国| 国产日韩av电影| 天天躁日日| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 伊伊人成亚洲综合人网香| 免费h视频| 黄色短片免费观看| 日韩特黄一级片| 乡下老妇做爰| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| av在线免费播放网址| 92久久精品一区二区| 日韩性xxxx| www.在线看片.com| 印度精品av三级| 亚洲精品yy| bbbb片| 《杨玉环淫史》三级| av片网址| 亚洲精品国产精品乱码不66| 午夜色美女| 高中男男宿舍gay互吃鳮网站| 免费在线观看av的网站| 撕开少妇裙子猛然进入| 动漫涩涩免费网站| 一受多攻肉文| 亚洲另类春色综合婷婷| 人与动物一级片| 扒开美女狂揉视频在酒店| 天天摸天天做天天爽水多| 日韩免费不卡av| 性少妇mdms丰满hdfilm| 国产精品77777竹菊影视小说| 强行扒开警花双腿疯狂猛躁网站| 日本免费一区| 日本捏双乳gif动态图| 中文字幕日韩一区二区不卡| 日韩av不卡在线观看| 无套内谢少妇露脸| 国产精品乱码一区二区三区| 农村裸体bbwbbw| 一边被c一边被男人打屁股| 两个女人互添下身高潮自图片| 久久国产夫妻| 好湿好紧太爽了小说女女视频| 韩日一级片| a级片日韩| 女优一区二区三区| 被机器人调教成禁脔h文| 久久婷婷国产综合国色天香| 毛片aaa| 浑圆乳房大力地揉搓着h| 欧美综合天天夜夜久久| 久久精品99国产国产精| 日韩精品aaa| 爱爱一区二区三区| 地狱调教哭喊求饶虐女黄文| 亚洲欧美日韩中文另类| 肥胖黑女人做爰视频| 乱女午夜精品一区二区三区| 啪啪床吻戏| 亚洲欧美日韩制服| 被男人穿环调教np高h| 久久日本理伦片aaaaaaa| 教师麻麻被调教成玩物| 国产一及黄色| 国产无套内谢普通话对白91| 性生交大片免费看女人按摩摩| 乱系列h文小说合集| www.68a精品91久久| 日韩性猛交| 在线91av| 娇妻被交换粗又大又硬产品视频| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 国产女人高潮叫床视频| 女人同志舌吻二区| (1v1 高h 高c)调教| 男女瑟瑟视频| 91av小视频| 亚洲色图13p| 黄色毛片a级| 百度黄色片| 色激情综合网| 在线黄色网页| 麻豆伦理电影| 国产91刺激对白在线播放| 噜噜噜av| 中出一区二区| 成年人看的黄色片| 人人爽人人澡| 香港黄a三级三级三级看三级| 攵女乱h系列合集多女国产剧| 大阳蒂毛茸茸videoshd| 哦┅┅快┅┅用力啊┅美艳后宫| 日本视频高清一道一区| 91久久久久久| 免费人做人爱www的视| 粗暴91大变态调教| 斯巴达克大尺度做爰床戏| 腿扒开让我添69式高潮| 污污在线观看| 日韩黄色网络| 老师的圣水重口慎入h| 硅胶娃做爰实战av| 扒开双腿猛进入校花高h的作文| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 国产精品vⅰdeoxxxx国产| 高肉h调教h高潮h多p| 日韩av免费播放| 亚洲日韩在线观看免费视频| 国产破外女一级视频免费| 成年人爱爱视频| 遮羞美女bbbbb洗澡视频| 好好日.com| 91精品老司机久久一区啪| 男人操女人高潮视频| 国产乱码一区二区三区| 性护士灬h调教女医生| 亚洲精品国产a久久久久久| 人人做人人澡人人爽欧美| 国产精品―色哟哟| 亚洲涩视频| 玉女心经之观音莲的背景故事 | 日本一级黄色大片| 夫妻两人看b站伤感电视剧| 亲女禁h啪啪宫交| 啊宝贝别夹嗯轻一| 欧洲hdxxxx女同av性恋| 尤物视频一区二区| 日韩黄色片网站| 国色天香av| 淫童电影未删减版中文字幕| 少妇天堂av| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽视频| 脔到她哭h粗话h上司| 放荡的闷骚娇妻h健身房| 火舞同人av黄漫网站| 农村妇女毛片精品久久久| 丰满的少妇被猛烈进入白浆91| 亚洲国产精品女主播| 天天做天天射| 忘记穿内裤被同桌c到高潮| 享用朋友的未婚妻hd在线播放| 床上的激情| 芳芳的性荡生活第二部| 国产猛男猛女无套av| a级大毛片| 国产精品一区在线看| 富婆性开放裸体按摩洗浴| 日本变态很黄的综艺视频| 黛玉夹得好紧太爽了h| 一级黄色裸片| 扒开胸罩揉她乳尖娇喘视频| 欧美亚洲综合一区| 国产乱妇乱子视频在播放| 裸体大乳女做爰69| 美女午夜激情| 女教师~淫辱の教室下载官网| 涩爱av色老久久精品偷偷鲁| 色69av| 很详细的肉肉床文过程片段视频| 亚洲欧美18岁网站| 国内精品伊人久久久久影院麻豆 | 黄色应用入口| 师尊双性精跪趴灌满h微博| 沙奈朵强乳喷本子网站| 国产专区一二三| 少妇交换做爰隔壁邻居韩剧电影| 国模姝姝超大尺度人体| 亚洲视频一级| 性做爰三级无删减| 嗯啊喷奶水h古代1v1| 日本女人日b| 天堂xxxx| 中文字幕亚洲情99在线| 丰满少妇精品久久久久久| 亚洲另类欧美日本| 公交车强行挺进岳身体40漫画| 三级影片美国| 女子被下药被躁的呻吟| 叶凯薇全部裸体视频| 国产男人搡女人免费视频| 与女性机器人做爰视频| 两根粗大在她腿间进进出视频| 太粗太长太硬高潮了av| 久久午夜鲁丝| 美女精品毛片| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 正在播放白嫩极品美乳视频动漫| ririsao久久精品一区| 久久久精品亚洲| 黄色短视频下载| 扒开腿挺进湿润的花苞hd视频| 91丨porny丨海角社区| 警察男男h双腿涨灌play慎入| 7777精品伊人久久久大香线蕉| 与暗卫们欢爱np| 抱着娇妻让粗黑人人玩3p| 欧美综合自拍亚洲综合图片区| 被男人狂躁60分钟视频| 优质rb灌溉jy系统海棠| 美女被打光屁屁| 男女日批在线观看| 97久久久| 天堂久久一区二区| 欧美乱妇狂野欧美视频| 91偷拍精品一区二区三区| 日本大尺度无删减在线观看| 午夜偷拍福利| 口述与岳做爰全过程| brazzers一级精品色视频| 少妇高潮久久| 女人被爽到呻吟的床戏不忠| 办公室狂肉校花h陈舒视频 | 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 黄色小说在线免费观看| 汤唯《色戒》未删减版电影| 一个人看的视频www| 91pony九色丨交换| 亚洲欧美日韩久久久久久| 黑人大荫蒂高潮视频| 美国av片| 国内精品久久久久久久影视麻豆| a级片日本| 国产不卡自拍| 性欧美8khd高清极品| 少妇黄蓉堕yin记| 国产女烈大尺度sm受刑视频| 军人粗野h-军人受军人h| jizz欧美少妇| 男生操女生逼| 打扑克牌的剧烈运动免费软件视频| av免费版| 裙子下面不许穿内裤h| 日日操狠狠操| 皇帝当众调教床奴h| k频道国产在线观看| 91精品久久久久久久久久入口| 免费播放片大片| 手机看片亚洲日韩| 色av性av丰满av国产| 国内盗摄国产盗摄视频| 国产亚洲papapa| 性少妇videosexfr老师| 色偷一区国产精品| 国产一性一交一伦一| 国偷自产一区二区免费视频| 天天爱夜夜爽| 免费看特级毛片| 全是肉的高h短篇bl| 91捆绑调教美女网站| 国产激情美女丝袜激情视频| 噗呲噗呲真爽再深一点| 免费的理伦片在线观看理发店| 性工具酷刑虐女惨叫视频| 色综合视频一区二区三区| 久久久国产精品亚洲一区| 少妇做爰免费视频网站裸体艺术 | 色五月丁香六月欧美综合| 《满淫电车调教2》| 欧美皮鞭调教www..com| 亚洲欧洲闷骚av影院一路一风 | 好多水好爽小荡货好紧好热| 老头饥渴把我添高潮了视频 | 欧美极品jiizzhd欧美18| 大胸美女被c| 狠狠干天天操| 丁香激情综合久久伊人久久| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 我与山区一老妇的性事| 调教高潮小说| 娇妻被引诱与老外多p| 河北彩花av片在线播放| 黑人做爰巨大40cm| 国产又黄又硬又湿又黄演员表 | 成年黄色片| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁 | 久久99热久久99精品| 大学生粉嫩无套流白浆| 台湾三级做爰电影| ass少妇猛性bbwbbw| 日韩久久久久久久久久久| 色偷偷2019免费视频观看| 久久久国产精品x99av| 公交车激情| 国模傅贞怡大尺度啪啪| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 国产麻豆91| 精品国产综合区久久久久久| 亚洲激情欧美色图| 男女艹逼网站| 媚媚的性荡生活第二部| 国产尤物精品视频| 日本韩国亚洲欧美在线| 理伦片免费2023理伦片| 女配浪货嗯啊高h| 草莓污app下载| 调教宫口尿孔花蒂h| 电影《欲妇艳谭》免费看| 变性被室友h调教挤奶| 亚洲视频一级片| 电影《巨乳女教师》| 性久久久久久久| 色哟哟国产精品色哟哟| 男人狂躁女人高潮视频| 亚洲码国产日韩欧美高潮在线播放| 91精品国产成| 9999人体做爰大胆视频摄影| 炮机高潮捆绑颤抖调教| 精品一区二区久久久久黄大片| 欧美极品少妇xxxx亚洲精品| 古风重口高h全肉bl男男| ysl口红水蜜桃色号1258| 淫辱的秘书调教15| xxxx.国产| 欧美久久久久久久久| 医生揉我下面好爽| 久久精品www人人爽人人爽| 动漫av一区二区三区| 国产一区二区三区四区三区| 娇妻初尝粗大滋味借种| 亚洲区小说区图片区qvod| 国产高清无套内谢免费| 黄www网站| 日本女同伦理片| 女女互慰吃奶小诱h文| 欧美一区二区三区激情| 丰满的继牳3中文字幕系列免费| 久久久久黄色片| 99久久99久久久精品齐齐| 和护士长疯狂作爱| 台湾女兵性三级| 日本大尺度电影无遮掩| 24adc年龄确认18周岁进入| 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 午夜三级a三级三点在线观看| 午夜尤物禁止18点击进入| 狠狠操天天操夜夜操| 美女被娇喘视频| 国产精品一区二区久久精品| 人人人av| 一本色道久久88亚洲精品综合| 宝宝好久没c你了| 又色又污又爽的gif动态图| 亚洲人辣妹窥探嘘嘘| 一女4黑人囗交| 国产破外女一级视频免费| 男人捅女人30分钟| 跪下来好好含着h| 小向美奈子浓密av在线播放| 丰满村妇晚上被粗鲁蹂躏| 日韩av色图| 日韩美女av在线| 亚洲色图制服诱惑| 黄色小说在线| 娇妻初尝交换害羞呻吟电影 | 扒开腿灌牛奶调教杨幂| 我装睡让他擦进去好爽视频| 高h奶汁np| www黄色在线| 国产亚洲影院| 佐佐木明希奶水喷出在线视频| 恐龙星的比基尼女孩| 亚洲综合激情五月丁香六月| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 美女做爰高潮免费视频| 国产特级黄色| 丰满岳妇伦三级在线观看| 日本黄色片一级片| 男男室友把我j口硬了| 苏州安全教育平台| 国产天堂第一区| jizz亚洲女人高潮大叫| 女生摸男生的小鸡鸡| 女人双腿间的口舌奴h| 亚洲精品一卡二卡| 性插图互舔| 欧美性猛交| 女主人享受舌奴用嘴伺候| 亚洲蜜臀av乱码久久精品| 夫妇当面交换作爱91麻豆| 国产三级在线视频一区二区三区| 干日本少妇视频| 综合精品欧美日韩国产在线| 嗯~啊太深了h视频| 国产欧美一区二区三区在线看| 日本黄色三及片| 欧美男军人激情gay视频 | 国产1区2区3区| 被士兵粗暴进入蹂躏小说| 免费看片色| 亚洲人成精品久久久久| 天天操狠狠操| 极品粉嫩小仙女高潮| 亚洲中文字幕久在线| 亚洲欧美日韩中文在线制服| free性欧美巨乳| 亚洲乱码国产乱码精华| 欧洲国产伦久久久久久久| 精品精品欲天堂| 性人久久久久| 狠狠宫交h| 性欧美精品中出| 男人激烈吮乳吃奶60分钟| 黄色片在哪里看| 久久69精品久久久久久国产越南 | 国产精品自在自线视频| 大尺度做爰吃奶野战| 在线天堂中文在线资源网| 三上悠亚av片| 毛片手机在线免费观看| 三级做爰第一次| 久产久精国九品| 国产精品免费久久久久软件 | 男人插女人的逼| 性久久久久久久| 99精品国产综合久久久久五月天| 99视频偷窥在线精品国自产拍| 国产乱淫av一区二区| 性开放天体浴场xxxx| 国产午夜精品一区理论片飘花| xxxx.国产| 波多野结衣之双调教hd| 黄色影院在线观看视频| 久久99国产综合精品免费| 他的巨大狠狠挺进她的身体| 好湿好紧太爽了公交车| 欧美韩国日本| 床榻摇晃粗喘强占h长公主| 免费淫片aa直播app| 搓开美女衣服| 欧美性猛交99久久久久99按摩 | 国产乱淫av片| 精品偷拍被偷拍在线观看 | 班主任扒下内裤让我爽了一夜小说 | 厨房脱岳裙子在后面挺电影| brazzers精品女教师| 林智妍三级露全乳电影视频| jzzjzz日本丰满成熟少妇| 浴室里强摁做开腿呻吟拼免费视频 | av电影天堂网| 久久泄欲网久久精品性色| 看免费av| 日韩伦理片在线看| 日本亚洲黄色| 日本年轻漂亮岳每4乱理| 欧洲国产伦久久久久久久| 久久久99久久久国产自输拍| 夜夜精品视频| 人和动物黄色片| 18120女一片毛片| av集中营| 韩国免费毛片| 亚洲欧美乱综合图片区| 欧美大码bbw搡bbbb搡小说| 被系统侵犯了h| 手机看片福利一区二区三区| 欧美午夜精品一区二区三区电影| 国产丝袜一区视频在线观看| 免费av在线网站| 久久一日本道色综合久久| 两个女人互添下身高潮自图片| 99精品久久久中文字幕| 看大黄公狍和女人做爰小说| 色哟哟欧美精品免费视频| 91亚洲日本| 啊灬啊灬啊灬好快喷水液动画 | 欧美私人情侣网站| 与女洗澡时伦了h文| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| 《满淫电车调教2》| 91久久久久久久| 7777精品久久久大香线蕉| 亚非欧洲vat| 国产一区二区三区不卡在线观看| 91精品国产自产在线老师啪| 亚州av网| 日韩黄色在线免费观看| 偷拍激情视频一区二区三区| 日韩黄色网络| 主人粗暴泄欲h| 久久亚洲高潮流白浆av软件| 狠狠色狠狠色88综合日日91| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 人与性动交zzzzbbbb| 国产盗摄毛片| 交换配乱吟粗大交换绿帽小说| 把女闺蜜日出了白浆| 总受巨肉h催眠各种play| 欧美性猛交xxxx乱大交3| chinesefemdom舌奴| 《诱人的秘书滋味2》电影| 老板强吻秘书撕胸衣捏胸视频| 欧美午夜a| 成年片人尤蜜免费视频| 国产精品自在拍在线拍| 骚丝淫袜小说小说| 日韩一区二区在线观看视频| jzzjzz日本丰满成熟少妇| bl被调教成了性瘾肉奴| 娇妻慢慢接受3p的过程| 国产精品自在在线午夜| 懂色av蜜臀av粉嫩avdnlt| 国产男女免费视频| 久久99亚洲精品久久99| 亚洲综合在线另类色区奇米| 开心色99xxxx开心色| 亚洲精品suv精品一区二区| 在线观看免费av的网址| 娜美被扒开腿坐做同人文| 大尺度床戏做爰视频| 美女黄色网| 国语精品一区二区三区| av黄色天堂| 伊人久久无码中文字幕| 亚洲黄色片免费| 美女被到爽流视频| 欧美黑人精品一区二区| 国产最猛黑人xxxxx猛交| 亚洲色大成网站www久久九九| 精品国偷自产在线| 国产精品久久久久蜜臀| 中文字幕精品一区二区精品| 男女色网站| 在野外被5个男人躁一夜| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 性生交大片免费看3p| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果| 18男女无套免费视频| 国产chinesehdxxxx麻豆网| 黑暗森林电影免费观看| 久久网一区二区三区| 双腿放在调教台上调教h视频| 久色视频网| 好湿好紧太爽了小说女女视频| 亚洲综合色在线观看| 久久久久久久久一区| 日大逼视频| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 自拍偷拍视频二区| 国产69久久精品成人看| 四虎影院久久久| 中国女人和黑人无套| ass亚洲肉体欣赏pics图片| 老翁h狠狠躁死你h| 国产午夜三级一区二区三| 男的操女的国产| 欧美猛少妇色xxxxⅹbbbb| 老头把舌头伸进粉嫩淑芬视频| 黄色短片视频| 国产精品久久久久久日本一道| 明日花绮罗高潮无打码| 人人爽人人插| 我和岳乱妇三级3| 别揉我胸啊嗯摸湿p站| 办公室的激情3| 希岛爱理av无删减播放| 粉嫩av虎白女粉嫩| 国产欧美一区二区三区在线看| 亚洲综合一区国产精品| 19禁大尺度做爰| 军人被解皮带摸裆部| 欧美一区精品| av福利院| 皇上侵犯双性太子高h| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| av网址你懂的| 欧美皮鞭调教www..com| 成品人片a91观看入口888| 女人裸体又黄视频| 叶玉卿三级露全乳视频| 半夜他用劲挺进我的身体视频| 精品国产一区二区三区香蕉| 小荡货腿张开让我cao爽视频| 三级全黄做爰电影| 日日偷换短篇高h合集溪夕汐| 午夜日韩福利| 国产一区二区a| 色丁狠狠桃花久久综合网| 思思99热久久精品在线6| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 国模冰冰炮一区二区| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅男女| 婷婷色激情| 日本一级一片免费视频思欲 | 在线精品一区二区三区| 小和尚初尝高h双性| 乱子伦精品视频| 韩国日本理伦片| 喝人奶电影三级| 被高中直男室友猛了一夜| 《制服肉奴隷》在线| 欧美日韩视频高清一区| 浑圆乳房大力地揉搓着h| av漫画在线观看| 动漫美女被到高潮| 久久男女视频| 乱系列老扒夜夜春宵| 国产精品人成视频一区| 国产护士hd高潮护士| 日本黄色91| 少妇啪啪打桩爽的受不了| 日本久久久久久久久久久| 潘金莲黄色毛片| 操哭你视频| 久久精品亚洲日本佐佐木明希| 解开老师裙子猛烈进入| 我从后面摸着她的双乳| 男生操女生中国| 一区二区不卡av| 极品嫩模无套啪啪呻吟| 一级夫妻性生活片| 公车上拨开被内裤进入小说| 国产aaa大片| 男人操女人逼的视频| 国产对白女主播勾搭野战在线| 大香伊人久久精品一区二区| 宝贝张开双腿进行粗暴的| 黄色流水视频| 色综合夜夜嗨亚洲一二区| 濑亚美莉奶水狂喷的作品番号| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 少妇做爰奶水狂喷免费视频| 日少妇的逼| 懂色av色吟av夜夜嗨| 一级夫妻生活片| a级黄色小视频| 大龟慢慢挺进娇妻的身体| 挺进邻居漂亮的娇妻| 双性男仆胸大又放荡的h| 国产精品久久久久蜜臀| 御赐小仵作免费观看| 黄网在线观看视频| 黄色大片观看| 日本大尺度电影无遮掩| 三级做爰密桃成熟李丽珍| 俄罗斯13一14幻交| 狠狠色噜噜狠狠米奇777| 饥饿少妇色诱公| 亚洲毛茸少妇高潮呻吟| 日韩性猛交| 少妇老师让我挺进她下面| 日本强壮的公2在线观看| 亚洲欧洲闷骚av影院一路一风| 三男操一女| 两性色午夜免费视频| 男女做羞羞事| 看黄色录像片| 国产欧美日韩综合精品二区| 影帝被狂c躁到高潮失禁在线观看| 男生女生在床上做那个| 变态医生的疯狂调教h| 在线黄色av电影| 亚洲欧美国产精品专区久久| 女人被爽到呻吟的视频剧情网站| 国产九九久久99精品影院| 天堂8在线天堂资源bt| 91久久极品少妇xxxxⅹ直播| 农村性生活片| 久久日本三级韩国三级| 特种兵猛撞h花液h深双性| av在线地址| 动漫男男裸体啪啪男同| 亚洲精品白浆| 人与动物的黄色片| 羞辱绿奴视频丨vk| 国产精品欧美一区二区三区| 公交车揉捏大乳呻吟喘娇gif| 日本国产黄色片| 含精入睡h青梅1v1| 欧洲精品色| 国产亚洲精品久久午夜玫瑰园| 欧美三级a做爰在线观看| 日韩av大片| 中国女人av| 中国少妇xxxx做爰| 天堂国产一区二区三区| 97碰碰精品嫩模在线播放| 男生坤坤插入女生坤坤| 国产精品免费一区二区三区四区| 性一交一乱一伧一电影| 《密爱》韩国床戏高潮| 久久爱一区二区三区电影| 免费三级网站| 欧美vcg巨大另类极品视频| 丰满性按摩hd| 香蕉视频一区二区| 全肉高h湿各种玩具震动| 绿帽全肉h文斗罗大陆| 黑人巨大白妞喷水| 攵女乱高h视频观看| 调教小说高h| 爽欲亲伦97部| 久久国产免费观看精品3| 波多野结衣的电影| 国产偷国产偷亚洲高清日韩| 男的操女的国产| 欧美a天堂| 国内精品国产三级国产aⅴ久| futa百合高h全肉| 亚洲精品在看在线观看| 张开腿让我躁你多p视频| 亚洲日韩乱码一区二区三区四区| 丝袜情趣国产精品| 粗大的内捧猛烈进出| 给亲女洗澡裸睡h文| 日韩av专区| 成年人黄色av网站| 男人干女人逼| 全部孕妇毛片丰满孕妇孕交99 | 性做久久久久久久久久| 亚洲国产精品久久久久久| 国产三级午夜理伦三级| 60分钟床上色三级| 中国一级大黄毛片| 国产精品久久久久久妇女| 男生的插入女生的| 寂寞少妇啊轻点灬太粗太长了 | 诱人的乳峰奶水hd| 少妇bbbbbbbbb| 成年人黄色| 久久久久久久久久艹| 国产调教夫妻奴av| 欧美一区二区三区免费电影| 丁度丰满的欲妇| 屁屁国产第一页草草影院| 乌克兰做爰性vendos| 成年人免费av| 老头同志同性xxxxxxxxx| 天天摸日日操| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 嫩模被强到高潮呻吟不断| 美女av网址| 国产丝袜美女精品av| 体育生全黄h全肉短篇禁乱| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 女人被狂躁的高潮免费视频| a级黄色生活片| 伊人久久艹| 51精品国产人成在线观看| 一本大道香蕉久中文在线播放| 艳妇臀荡乳欲伦岳小说下载| 日本精品午夜| 中文日韩av| 免费黄视频在线观看| 嫩草影院入口污在线| 男人添女人下部高潮视频| 日韩精品久久一区二区桃色| 久久精品成人欧美大片| 91福利在线视频| 深夜三片日剧大尺度| 老头老太裸体xxxx视频| 暖暖视频在线观看日本| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 女神尿奴喝尿vk| 性色av一区二区三区| 贱奴每日只能穿露出屁股乳夹h| av中文字幕电影| 揉我胸啊嗯~喷水了云韵 | 边做瑜伽边挨c| 日本男人操日本女人| 国产新婚疯狂做爰视频| 国产精品一区久久人人爽 | 精品一区二区久久久久黄大片| 美女精品视频在线| 几天没c这么湿h| rylskyart极品人体少妇| 国产精品xxxx喷水欧美| 男人在线观看免费完整版| 很污很黄细致多肉小说| (粗口 调教 高h)主奴小说任| 女王夫妻主s玩奴vk| 两个富婆裸体按摩到高潮| 成人欧美一区二区三区在线观看 | 激情闺蜜少妇交换| 亚洲人做受高潮眀| 含着跳蛋出门h调教| 丰满少妇一区二区三区专区| 亚洲自拍偷拍一区二区| 女人被男人做到高潮视频| 懂色av蜜臀av粉嫩av| 小舞被吸乳羞羞动漫| 新婚夫妇裸体圆房| 男人和女人日批的视频| 天天操夜夜爽| 日本裸体丰满少妇一丝不丝| 日韩avxxxx| 好紧好爽再搔一点浪一点宝贝| 亚洲精品热| 老色批av在线精品| 黄色片hd| 日本久久少妇| 快穿名器尤物h肉辣文| 麻豆md传媒md0049入口| 被喂了媚药一直做高h| xxxx69黄大片| a4yy毛片| 法国性hdfreexxxx人妖| 韩国潜规则| 性少妇mdms丰满hdfilm| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 欧美日韩在线视频| 国产女主播精选av| 欧洲国产伦久久久久久久| 91av不卡| 久久久www免费人成精品| 老汉噗嗤一声整根全进我的身体| 天堂影院麻豆| 黄色影视频| 你真湿真紧好爽habo百合文| 国产精品美女毛片| 另类老妇性bbwbbw| 国产欧美综合系列在线| 李丽珍被揉高潮| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 91视频黄版| 性生生活大片又黄又| 中国少妇和黑人老外做爰疼痛感受| 嫩草午夜少妇在线影视| free性泰国videos少妇| 久久午夜电影| 日久精品不卡一区二区| 教师麻麻被调教成玩物| 好吊色欧美一区二区三区四区| 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | 午夜av亚洲女人剧场se| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 亚洲欧美乱综合图片区小说区| 白洁被和尚在禅房高潮| 潘金莲裸体风流艳史| 国产乱淫av片免费看| 老妇的淫伦小说阅读| 女教师~淫辱の教室动漫免费观看| 扒开美女狂揉羞羞3| av在线综合网| 老头把舌头伸进粉嫩淑芬视频| 欧美jizz40性欧美| 夹的越紧他就越爽h| 精品香蕉99久久久久网站| 在线天堂av网| 国产精品成人久久久久久久| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 欧美性生活a级片| 久久精品亚洲日本佐佐木明希| chinesesex麻豆| 波多野结衣福利视频| 三级日韩欧美| 国产精品视频免费播放| 可以触碰你深处吗樱花未增删| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 两性色午夜免费视频| 调教校草高h喷汁呻吟bl| 美女范冰冰hdxxxxx| 强行扒开双腿猛烈进入在视频| 国产xb老太婆老头高潮1| 无限看片的视频高清在线| 中国性bbbbbxxxxx| 好大嗯小浪货别夹好紧自己动| 欧洲高清转码区一二区| 非洲人与性动交ccoo| 12av毛片| 老师扒开让我了一夜网站| 在线观看的av网址| 欧美乱妇高清无乱码| xxxx亚洲hd高潮hd护士| 日本巨乳女优排行榜| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 人人人av| 亲女禁h啪啪宫交| 彭丹三级露全乳无删减版| 亚洲欧美性视频| 第一av福利| 亚洲夜色av| ass亚洲美女丰满pics按摩| 国产天美传媒性色av| 男人扒开添女人下部免费视频| 台湾一级片在线观看| 国产精品原创巨作av色鲁| 国产精品美女撒尿tp嘘嘘| 浓精灌孕h校园h乱小视频| 粉嫩av久久一区二区三区| 三级影片美国| 中国妇女做爰视频| 免费污污视频| 国产乱码精品一区二区三区亚洲人| 黄色网址www| 做爰猛烈叫床91| 狠狠操夜夜爱| 免费污片在线观看| 国产女人高潮合集特写| 免费观看草逼视频| 亚洲国产日韩精品乱码教育| 尤物久久av一区二区三区亚洲| 黄色性生活网站| av免费网| 娇妻被两黑人按摩韩国电影| 九色porny丨国产精品| 日少妇的逼| 嗯啊熟乳岳怀孕好深| 女性向av片在线观看免费 | 看特级大黄一片| 滴着奶水做着爱| 99在线精品国自产拍中文字幕| 大尺度床戏做爰视频| (1v1 高h 高c)调教| 解开乳罩摸双乳吃她乳尖动态图| 免看黄大片aa| 国产麻豆成人传媒免费观看| 军人露gay裸体洗澡全过程| 一级片免费观看| 韩国av在线免费播放| 女人扒开屁股让我添| 黄页视频网站| 催眠调教后宫乱淫校园| 多人运动罗志祥| 为爱搞点激情| 苍井空电影在线观看| 边打电话边被躁到高潮到失禁 | 亚洲色大成网站www| 小荡货啊灬啊灬用力啊快小说| 久久精av| 欧美变态口味重另类| 欧美色图片一区二区| 亚洲欧美日韩精品色xxx| xxxxbdsmsex受虐性欧| 欧美性69式xxxx护士| 亚洲蜜桃精久久久久久久久久久久| 久久精品国产99国产精偷| 久久久午夜影院| 美女范冰冰hdxxxxx| 脱光干x网| 男生女生操| 亚洲欧美性视频| 噗嗤噗嗤抽出白浆| 欧美一级三级| 欧美不卡一区二区三区| 欧美性生活影片| 嗯啊爽视频| 色国产精品一区在线观看| 中国少妇的呻吟xvideos| 99re热视频这里只精品| 乌克兰做爰性vendos| 特级毛片在线播放| 国产探花在线精品一区二区| 调教女m荡骚贱淫| zztt88.ccm黑料| 亚洲精品看片| 久久亚洲福利| 国产品牌情久久久久久久男| 电梯里吸乳挺进我的身体电影| 男女日bb视频| 粗暴强占深处h| av网站有哪些| 好姑娘韩剧在线观看完整免费| 和胖女人做爰视频| 欧美性生交xxxxx久久久| 在线观看吃瓜av网站| 宫脔到她哭h宫交h| 全部av免费在线观看| 性猛交xxxx乱大交中国| 亚洲国产中文字幕在线视频| 韩国理伦片《办公室》| 美貌攻×壮汉受肉| 12—13女人做爰视频| 主人粗暴泄欲h| 女教师堕落调教大乳牛| 亚洲va韩国va欧美va| 深度调教1v1h道具play| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 黄色s视频| 攵女乱爱全视频| 夜月直播www成人| 亚洲精品自产拍在线观看| 国产a一区二区| 美女被男人捅| 韩国av免费在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区| futa扶她边走边做| 国产精品拍天天在线| 日本一区二区不卡免费| 国产性生活免费看| 欧美黄色播放器| 女主被调教c吹| 嗯啊野战h宫交好烫扶她| 三级全黄做爰潘金莲| 韩国大尺度吃奶做爰恋爱的味道| 日韩视频在线观看| 手机国产乱子伦精品视频| brazzers一级精品色视频| 校园疯狂做欲爱小说| 女人裸体添荫蒂视频| 黄色好看的视频| 性欧美大战久久久久久久久| 色哟哟日韩精品| 4p嗯啊巨肉寝室调教男男视频| 乳色吐息1~2无删减星辰| 一级黄毛片| 邻居少妇我的性老师| 中国猛少妇色xxxxx| 刺激性视频黄页| 关之琳被4个人强脱视频| 亚州精品少妇露脸对白| 国产一区二区三区片| 黄色片免费视频| 亚洲自拍一区在线| 国产精品区免费视频| 女人被爽到呻吟的视频剧情网站 | 国产边高潮边打电话边出轨| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 国产乱淫av一区二区| 免费超爽大片黄| 日韩啪啪网站| 妇乱子伦视频| 东北老太婆做爰视频播放| 下载香港一级片| 亚洲黄色片免费| 亚洲精品一二| 木下凛凛子av88av| 欧美少妇逼| 张柏芝拍的a三级| 小宝贝真紧校园h军人h男男| 无限资源第一页| 粉嫩av蜜臀av懂色av一区二区| 高h公妇1v1| 新西厢记电影版免费观看| bbbb片| 好大好湿好硬顶到了好爽抱着视频 | 天天做天天爱夜夜爽| 健身房里被教练c到呻吟男女视频| 班长露出强行被男生揉作文| 第一次处破女hd精品出血| 两口子交换真实刺激高潮| 黄色毛片片| 无遮无挡三级动态图| 天干天干天啪啪夜爽爽av| 特级西西444www大精品视频| 亚洲欧美中文日韩在线| 美女被男人捅| 亚洲精品久久久狠狠爱小说| 欧美做受高潮动漫| 日韩欧美黄网| 最好看的2018中文在线观看| 色噜噜狠狠色综合中国| 97超碰人人爽| 丰满白嫩尤物大尺度私房照| 不戴奶罩的邻居hd无删减| abo肉高h文| 日韩欧美一区二区三区免费观看| 亚洲精品中文字幕乱码| 护士与病人激情做爰视频| 韩国激情电影《密爱》| 苍井空av作品| 国产色拍拍拍拍在线精品| 申鹤被到爽高潮痉挛| 日韩亚洲国产高清免费视频| 中国少妇被黑人猛烈进入| 2022毛片| 侵犯漂亮女搜查官bd| 黄色片同性恋| 日本伦理片理论片在线观看| 优质rb灌溉jy系统海棠| 色视频亚洲| 警花被灌媚药调教成奶牛h文| 啊灬好用力灬嗯灬h视频| 毛片武则天| а√天堂资源中文在线官网九色| 欧美男男互操| 在线黄色片网站| 远古野人粗壮h灌满3p| 亚洲怡红院久久精品综合五月 | 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 日韩黄色影院| 操小姐逼的视频| 亚洲精品.www| 丰满少妇高潮久久久久久| 哔哩哔哩免费大全| 人人澡人人插| 成人与喾性生交大片免费看9| ass少妇猛性bbwbbw| 肉肉小说h| www婷婷av久久久影片| 男男被室友玩坏了h| 亚洲人成中文字幕在线观看| 久久99一区二区| 闺蜜们放荡交换h肉辣文| 被全班人享用的小柔灌满| 欧美一区二区三区久久综| 日本女同伦理片| 18男女无套免费视频| 天堂美女av| 啊啊啊h视频| 少妇交换做爰2| 男人日女人逼逼| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 三级毛片一| chinese国产hdsex18一19| 亚洲精品久久久久久久久久吃药| 黑人巨大精品欧美一区二区三区| 国内精品伊人久久久久网站| 色一情一区二区三区| 日本国产a| 丰满的少妇3| 欧美草b视频| 片黄色毛片黄色毛片| 国产精品自在线拍国产| 国产精品久久久久久久久免费| 美女被娇喘视频| 放荡娇妻肉交换h短篇| 国产在线国偷精品产拍| 91美女片黄在线观看成欢阁| 操农村妇女| 国产高清一区在线| 男女吃奶做爰猛烈紧视频| ass人间极品裸体ass| 黄色论理片| 狠狠爱夜夜操| 变态教授超h肉乱爽| 一级特毛片| 国产黄色亚洲| 男女日bb视频| 亚洲精品午夜不卡| 极品主播超大尺度福利视频在线 | 杨贵妃肉伦h文安禄山| 快色视频黄app入口 | 精品国产一区二区三区免费| 亲子伦视频一区二区三区| 性感美女视频一二三| 在线观看免费高清av| 极品新婚夜少妇真紧| 黄色三级情侣片| 日韩精品色哟哟| 最新看片网址| 97人人澡人人深人人添| 国产学生处被破的视频| 色www性张柏芝国产| jizz精品| 食物链大尺度床戏| 爽死你个放荡的小淫货女| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国 | 护士交换粗吟配乱大交视频| 涩涩爱视频| 艳妇臀∴乳欲伦交换h| 军婚肉肉从头肉到底1v1| 男女性生活片| 99久久久精品免费观看国产| 亚洲欧美日韩久久久久久| 亚洲国产日韩精品一区二区三区| 顶女人臀部泄精视频| 国产大学生粉嫩无套流白浆| 两攻一受的3pblh文| 日韩精品久久久久久中文字幕8| 亚洲综合久久久久| 媚媚的性荡生活第二部| 我在做饭他在下添好爽好硬视频 | 三级黄色片免费网站| 秋霞av影院| 亚洲婷婷综合色高清在线| 西欧free性满足hd4k| 国产无套免费网站69| 18疯狂做爰流白浆xxxⅹ高潮| 91色乱码一区二区三区| 久久久久黄色片| 万人迷np诱受骚受h| 日韩女人性做爰免费视频| 狠狠色狠狠色综合日日小说| 亚洲一区和二区| av综合区| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 精品国产品香蕉在线| 一本一道精品欧美中文字幕| 亚洲涩涩视频| 男插女青青影院| 免费淫片aa直播app| 国产freesexvideos性中国| 放荡的欲乱| 我想看一级黄色录像| 国产乱码av| 少妇高潮一区二区三区99| 日本精品午夜| 亚洲色图手机在线| 美女灌肠浣肠无遮挡| 美女被性玩具玩到爽视频| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 小宝贝真紧校园h军人h男男| 日韩激情四射| 狂野欧美性猛xxxx乱大交| 肉中肉艳史小说| brazzers365ksexfreehd| 台湾av四级老片| 国产精品久久久久影院老司| 欧美日韩免费做爰大片| 日韩欧美黄色片| 免费大黄视频| 伊人久久大| 被迫夹跳蛋不许穿内裤视频| 国产精品片一区二区三区| 2区3区在线涩网涩| 高潮添下面视频免费看 | 丝袜好紧我要进去了视频| 国产主播一区二区三区在线观看 | 70一80岁老人毛片| 少妇天堂av| 狠狠色狠狠色综合人人| 欧美激情性做爰| 看黄色影片| 天堂网av中文字幕| 久久综合给合久久狠狠狠97色| 三上悠亚被弄到高潮痉挛| 欧美高清videosex极品| 把雪白的岳弄的好爽| 苏州安全教育平台| 嗯...嗯啊~嗯...轻一点岳| 欧美做爰全过程免费观看| 男女私大尺度视频| 古风重口高h全肉bl男男| 7777女厕盗摄久久久| 美女露出让男生揉的视频| 男人操女人逼视频| 精品日韩av| 香港一级纯黄大片| 刘晓庆三级内谢在线| 色哟哟国产| 3p娇妻的羞辱开发| 婷婷色av| 性噜噜色噜噜| 久久免费视频在线观看| 小男生被绑在机器上榨精小说| 一边亲一边摸下面免费观看| 91香蕉国产| 一区二区三区不卡av| 玉奴青楼调教h| 啊~好爽视频| 韩国免费毛片| 新婚夜被五个伴郎强h视频| 91porny真实丨国产jk| 好湿好紧太爽了h王爷视频| 国产精品国色综合久久| 91视频毛片| 女s风情艳主豪宅调教贱奴| 日本少妇激三级做爰| 天天做夜夜做| 日本捏双乳gif动态图| 教师~淫辱の教室2樱花| 69国产精品视频| 国产乱一乱二乱三| 亚洲精品丝袜久久久久久| 亚洲精品乱码久久久久久v| av一区二区高清| 娇妻被邀上台暴露按摩h| yin娃sao货调教情趣用品店| 顶级metart裸体欣赏| 国产69精品久久久久久| 欧美黄色片久久| 粉嫩久久久久久久极品| 日韩毛片播放| 性色一区二区三区| 办公室高h荡肉呻吟在线观看| 欧美艹逼视频| 欧美激情网友自拍| 激情我也淫| 亚洲另类制服| 中文亚洲成a人片在线观看| 《黑人情欲》电影| 高h奶汁np| 欧美黄色一区二区| 国产乱人偷精品免费视频| 日本做爰三级床戏| 催眠白浊h系统校园啪啪| 欧美另类极品videosbest最新版本 | 影音先锋亚洲精品| 国产精品免费视频网站| 教官揉我胸啊嗯h视频| 女性向av专区无删减| 日本强壮的公2在线观看| 亚洲国产精品美女久久久久| av网站有哪些| free性丰满video性中国| 国产69久久精品成人看| 91插插插永久免费| 老女人性生活视频| 曰韩一级片| 瑜伽时被教练c到呻吟的描写| 多人运动罗志祥| 免费观看黄色一级视频| 国产精品美女久久久网av| 亚洲第一福利专区| 扒开女人双腿猛进入爽爽视频| 黄色三级网| 毛茸茸av| 催眠白浊h系统校园啪啪| 实拍男女站着做爰视频| 日本在线黄色电影| 少妇高潮惨叫久久久| chinese高潮videos叫床| 欧美午夜理伦三级在线观看| av日韩中文| 日本国产黄色片| 美女av影院| 齐天大性床战铁扇公主| 优质rb灌溉jy系统海棠| 亚洲美女高潮| 日本护士xxxx视频| 91精品视屏| 韩国hd高清xxxx视频| 国产麻豆精品一区二区三区v视界 国产亚洲欧美日韩一区 | 黄色一级伦理片| 男的操女的国产| 欧美亚韩一区| 曰本人做爰大片免费观看一饺子| 免着一级一片| 欧美色综合天天久久| 欧美日韩高清一区二区国产亚洲免费看| 91性高湖久久久久久久久网站| 久久精品国产一区二区三区不卡| 美女黄频久久| 花蒂调教颤抖哭叫求饶小说| 女s男m(高h)喝尿| 中国女人内谢69xxxx辣嘛| wwwxxxxx国产| aa爱做片免费| 裸体老太婆性视频| 欧美日韩高清一区二区国产亚洲免费看| 91香蕉视频污污| 亚洲精品久久久蜜夜影视| 国产18女下面流水不遮图网站| 高官们的玩物禁脔h| 两攻一受一起做全肉动漫| 老师把腿抬高撕开白丝袜喷水视频 | 美女黄色的网站| free性欧美护士18sex| 亚洲午夜福利在线视频| 女警乳链乳环蒂环铃铛调教 | 国产欧美久久一区二区| 在线观看天堂av| 亚洲人成免费| 《情欲电车3》在线播放| 警花妈妈雪白浑圆的背景资料| 欧美激情视频一区二区三区免费| 两性色午夜免费视频| 一受多攻肉文| 黄色电影网站在线观看| 一区二区三区精品在线| 狂c躁到翻白眼高潮失禁| 欧美顶级少妇做爰hd| 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放| 金瓶狂野欧美性猛交xxxx| 男人和女人艹逼| 少妇大胆啪啪私拍| 天天射天天爱天天干| 午夜亚洲一区二区| 日本少妇在线观看免费视频| 1515hh毛片大全免费| 久久久爽爽爽美女图片| 欧美黄色性生活| jjzz大波女做爰视频| 九七九色丨麻豆| 国产一级特黄| 中国一级黄色录像片| 泰国人妖黄色片| 扒开双腿猛进入赵丽颖| 国产精品人妖在线| 天天射夜夜| 啊灬啊灬啊灬啊灬高潮了国产精品| 日本三级欧美三级韩国三级a | 国产丝袜人妖a∨一区二区| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 陈好一级裸体毛片| 70老太做人爱性视频| 少妇装睡让我滑了进去| 欧美黄色短视频| 欧美野外疯狂做受xxxx高潮| 日韩毛片基地| 国产激情四射| 快穿系统女配啪啪任务h| 老司机午夜免费精品视频| 波多野结衣福利视频| 加勒比毛片| 黄色三级电影视频| 特级毛片在线| 欧美极品少妇xxxxⅹ | 日韩a级片视频| 亚洲va久久久噜噜噜久久| 白嫩丰满老师videoshd| 在线a亚洲视频播放在线观看| 欧美 日韩 亚洲 在线| 欧美成熟少妇15p| 男生鸡鸡插女生鸡鸡视频| av一区二区三区不卡| 少妇交换做爰| 精品精品欲天堂导航| 一晚嫩模贝贝两次播放中| 蜜臀久久99精品久久久久久| 毛茸茸的孕妇孕交xxxx| 男女做羞羞事| 中国妇女裸体交性大片| 女性久久人澡人人添人人| yy8090新视觉午夜毛片| 91黑丝国产| 120秒午夜体验区5次| 日韩好片一区二区在线看| ass白嫩的少妇ass| 国产麻豆91视频| 亚洲欧美激情一区| 把公主带到乳刑室用乳形调教视频 | 欧美另类xxxx| 91午夜激情| 中日韩黄色片| 欧美三级日韩三级| 丰满肥白呻吟岳交| 狠狠操夜夜爽| 亚洲永久av| 高h文sm| 调教肉文小说| 乱淫校园运动会h| 久久久久久亚洲精品6919| 韩国黄色一级视频| 少妇高潮大叫好爽欧美xx| tickle乳胸视频vk| 小柔在厨房被嗯到高潮| 老司机午夜免费精品视频| 啊灬啊灬啊灬快灬少妇赵得三| 噜噜噜躁狠狠躁夜夜踟木| 色偷偷88888欧美精品久久久 | 久久99精品国产麻豆不卡| yin娃sao货调教情趣用品店| 成人欧美天堂| 午夜精品久久久久久| 日本公妇乱偷中文字幕| 快穿名器尤物h肉辣文| 亚洲国产精品成人久久久| 已婚上司h嗯啊| 国产亚洲精品区| 美女网站黄色| 日韩在线永久免费播放| av少妇网| 男人的插入女人的| 成人性动漫| 欧美尻逼视频| 色哟哟一区二区三区精华液 | 精品久久久久中文字幕日本| 亚洲精品午夜久久久伊人| 古代激乱艳高h| 在线免费观看不卡av| 被主人当着客人面调教| sao货被使劲cao蹂躏| 北条麻妃一区二区三区av高清| av激情网| 亚洲黄色片免费| 香港一级淫片高清视频| 男生操女生视频软件| 久久精品99国产国产精| 成av人在线观看| 美女黄网站在线| 国产一区二区三区四区三区| 与胖女人做爰视频| 久久综合久久自在自线精品自| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 免费差差差很疼的30分钟视频| 《年轻的丝袜老师2》| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 巨大乳bbwsex中国| 久久精品国产一区二区三区 | 厨房娇妻被朋友胯下挺进| 黄色一级一级| 国产精品妇女一二三区| 成年人黄色影院| 2021久久精品国产99国产精品| 王珞丹早期三级裸体电影| 99精品国产一区二区三区| 成年人视频黄色| 久久污网站| 《性呻吟》免费观看| 公车上拨开被内裤进入的小说| 国产在线操| 天天做夜夜爱爱爱| 艳妇臀荡乳欲伦交换h软件| 寂寞少妇理论片| 骚乱np浪荡肉h| 国内精品久久久久久99蜜桃| 美丽的姑娘高清版在线观看| 78国产伦精品一区二区三区| 国产一在线精品一区在线观看| 啊灬啊别停灬用力啊岳小说| 不要了h视频| 国产亚洲精品久久久久久移动网络 | 免费黄色网络| 国产freesex国产对白| 三级在线看中文字幕完整版| 91黄色软件下载| 高辣h文乱乳h文男男双性视频| 男女啪啪做爰高潮全过| 欧美a视频| 中文字幕亚洲综合久久| 三级做爰第一次| 他的巨大狠狠挺进她的身体| 国产精品免费观看久久| 欧美日韩极品| 乳色吐息ova1~2集| 美女和帅哥鸡鸡对鸡鸡| 好多水好爽小荡货好紧好热| 看黄色录像| 777片理伦片在线观看| 亚洲人毛茸茸撒尿| 黄色激情四射| eeuss影院www在线观看| 亚洲影视精品| japanesemon偷伦| 黄色日韩电影| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 日日偷换短篇高h合集溪夕汐| 李宗瑞和贝贝两次高潮| 久久艹中文字幕| 嗯啊~浪荡h互攻男男| 欧美性极品少妇xxxx| 日韩黄色大片| 老师的玉臀吞吐着巨龙小视频| 日韩一级理论片| 夫妻一级性生活| 欧美精品1| 一级红色片| 乡村伦尽老妇爱| 国模人体大尺度| 色69av| 四影虎影ww4hu32cmo| 欧美伦理电影一区二区三区| 舌头伸进去的我好爽男男| 欧美性猛交一久二久三久| 隣の若妻さん波多野结衣 | 操农村妇女| 偶偶吧美眉网| 性欧美猛交69| 久久久久偷看国产亚洲87| 96精品久久久久久蜜臀浪| 他扒开我的内裤强吻我下面视频 | 52avavjizz亚洲精品| 日韩三级国产| 100款夜间禁用软件app入口| 女s男m憋精高潮(高h)| 日日碰狠狠躁久久躁婷婷| 婷婷久久综合九色综合88| 各种少妇bbw撒尿后拍| 国色天香av| 奇米影视7777久久精品| 张津瑜警花国产精品一区| 区二区欧美性插b在线视频网站| 亚洲精品影院在线观看| 亚洲午夜天堂吃瓜在线| 91午夜激情| 麻豆福利网| 美女露隐私免费视频网站| porono中国女人| 黄色片子一级| 成年人黄色的视频| 亚洲精品wwwww| china末成年video学生| 抽搐一进一出gif免费| 欧美老肥妇bbwwb| 少妇有性瘾很放荡np| 女人与拘做爰全过程| 天堂美女av| 国产精品久久久久久久久久浪潮| 黄色论理片| 儿妈让你弄个够| 色呦呦av| 古装三级做爰在线观看| 欧美一区二区三区视频在线观看| 办公室添的我好爽| 日韩性av| 百性阁自拍| 亚洲有色视频| 艳妇乳肉亭妇荡乳av| 乱淫h侵犯秦怡宁| 国产一区二区在线免费视频| vvvv88亚洲精品欧美精品| 国产麻豆一区二区| 日韩av在线直播| 武藤绫香av在线看| 女人精25xxxxx免费视频| 国产精品污www一区二区三区| 日本大尺度r级情欲片我| 小舍得之乱淫h侵h文| 国产又黄又硬又湿又黄演员表| mm31美女爽爽爽爱做视频vr| 国产aa免费视频| 免费黄色片软件| 麻豆福利视频| 国产欧美日韩va另类在线播放| 日本特级片| av综合色| 久久爱av影视天堂影视| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 亚洲丝袜一区二区| 性开放交换艳妇俱乐部小说| 看免费av| 天干天干天干夜夜爽av| 百性阁自拍| 欧美日韩亚洲一区| china国模大尺度hd| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 日本三级香港三级网站| 小早川怜子av一区二区| 猛男受被cao哭扩张打屁股| 停不了的爱在线观看| 天美传媒在线| 日本不卡一区二区三区在线| 国产乱国产乱老熟300部网站| 久久精品一本| 日本a级片在线播放| 三级全黄裸体挤奶| 总裁各种姿势顶弄呻吟h1v1| 黄色网入口| 女人高潮呻吟爽到床戏| 久草国产福利| 乱淫h怀孕np| 亚洲精华国产欧美| 黄色影院在线观看视频| 电影黄色片| 国产高清自拍av| 女教师的艳事| 榴莲草莓视频黄丝瓜芭乐秋葵| 日韩av大片| 成人欧美一区二区三区在线观看| 校花扒张开腿灌水憋尿作文| 亚洲日本va一区二区三区| 办公室肉文| 亚洲免费啪啪| 久久精品人人做人人爽97| 国产欧美高清在线观看| 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 1000部夫妻午夜免费| 操你啦免费视频| 日本伦理片网站| 意大利性猛交xxxxxhd3| 久久伊人电影| 夫妻性生活黄色一级片| 欧美国产精品日韩在线| 精品国产综合区久久久久久| 色偷偷噜噜噜亚洲男人| 美女把男绑起来摸蛋视频| 女人精25xxxxx免费视频| 欧美日日摸夜夜添夜夜添| 边走边吮她的花蒂gl| 单亲乱xxxx| 国内精品久久久久久中文字幕| 少妇床戏愉情| 满淫电车动漫| 国农村精品国产自线拍| 操处女视频| 欧美尿交magnet| av伊人久久| 在线观看国精产品二区1819| 第一av福利| 欧美乱妇40p| 亚洲美女福利视频| 爱啪啪av导航| 夏目彩春av一凶二区在线播效| 男人的天堂三级| 宝贝快在深一点好舒服视频| 国产丰满果冻videossex| 久久婷婷色一区二区三区asmr| 大尺度做爰黄9996片视频| 日韩女优精品| 色小姐av| 国产chinese男男gaygay网站vk| 免费午夜剧场| 一本一道久久a久久精品综合| 娇妻被交换粗又大又硬影视| 帅气校草被下药调教成奴的故事| 美女黄网站在线| 午夜久久久久| 污污视频网址| av黄色天堂| 国产丰满果冻videossex| 饭岛爱av片在线观看| 日本久久色| 日韩精品69| 妇与子乱肉肉视频最新章节| 久久九九国产精品怡红院| 国模傅贞怡大尺度啪啪| 国产精品xxxx喷水欧美| 国产山村乱淫老妇av色播| 国产69精品久久久久孕妇大杂乱| 潘金莲三级1到5集| 欧美电影一区二区| 欧洲美女女同性做爰| 日本韩国一级片| 被按在床边打屁股调教视频| 欧美黄色一区| av色先锋| hd欧美free性xxxx护土| 老汉噗嗤一声整根全进我的身体| 舒淇无删减大尺度三级| 《情欲电车3》在线观看| 亚洲闷骚少妇在线观看网站| 91嫩草精品| 自拍偷拍视频二区| 日本午夜人人精品| 精品国产凹凸成av人导航| 亚洲久久久久久久| 爽好舒高h女尊| 被丈夫的上司持续侵犯| 日韩三级影片| 息与子猛烈交尾一区二区| 亚洲国产一区久久yourpan| 国偷自产一区二区免费视频| 99re热这里只有精品视频| 久久综合狠狠| 狠狠色丁香婷婷久久| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 日本一级中文字幕久久久久久| 宝宝好久没c你了| julia一区二区中文久久94| 九色porny丨国产首页在线| 欧美性生活影片| 草小姑娘真爽视频网站| 先锋影音av资源在线| 欧美激情不卡| 国产精品免费视频二三区| 亚洲天天摸日日摸天天欢| 国产亚洲精品久久久久苍井松| 国产伦精品一区二区三区免费迷| 日本大码a∨欧美在线| xxxx中文字幕| 亚洲经典激情春色另类| 18欧美gay男男1069视频| 一级特黄录像免费播放全99 | 总被室友玩屁股h男男微博| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 干美女少妇| 国产裸体bbb视频| 亚洲欧美中文日韩v在线观看| 宅男噜66免费看网站| 日本三级线观看视频| 车辆震做爰高潮| 久久精品国产99国产精品澳门| 三级黄色录像视频| 天天射日日干| 国产呻吟对白刺激无套视频在线| 李丽珍被揉高潮| 被多男地下室玩调教的女视频| 色综合久久网| 张萌大尺度做爰未删减| 亚洲视频h| 欧美操穴视频| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 精品视频在线观看一区二区| 免费色av| 国产伦精品一区二区三区视频金莲| 日本护士洗澡xxxxx动画片| 国产在线精品一区二区在线观看 | 91丨porny丨海角社区| 隔壁老王av| 日韩一区精品视频一区二区| 台湾女兵性三级| 可以看av的网站| free性侏儒videos呻吟| 青青草原综合久久大伊人精品| av在线直接看| 尤物久久av一区二区三区亚洲| 毛片app| juliaann激情办公室吞精| 边撞边爬粗暴强制hh| 亚洲gay猛男无套网站| 国产女av| 鸡鸡捅逼逼| 我装睡让他擦进去好爽视频| 最近免费中文字幕mv在线视频3| 一本久久精品一区二区| 久久久久综合精品福利啪啪| 女人被狂躁的高潮免费视频| 《情欲电车2》日本| 偷拍盗摄夫妇屋内呻吟| ass少妇jus鲜嫩bbw| 欧美亚洲国产一区二区三区| 国产乱国产乱老熟| www在线观看视频| 欧美靠逼视频| 午夜不卡视频| 总裁各种姿势顶弄呻吟h1v1| 日本一区二区三区免费高清| 张天爱三级露全乳| 被民工揉搓白嫩的双乳| 操孕妇的逼| 中国性感美女一级黄色影片| av日韩中文| 媚媚的性荡生活第二部| 亚洲精品久久久蜜臀下载官网| 亚洲欧洲日产国码久在线| 一个人看的视频www| 日韩美女av在线| 亚洲成a∧人片在线播放| 日韩黄色免费观看| 欧美三级不卡在线观看| 91麻豆入口| 欧美性大战xxxxx久久久| 51久久国产露脸精品国产| 热re99久久精品国产99热| 成年黄成动漫网站| a级黄色网址| 国产女人第一次做爰视频| 久久久九色综合亚洲成色777| 97se亚洲国产综合自在线小说| 91看片淫黄大片91桃色| 揄拍成人国产精品视频| 久久网一区二区三区| 美女被爆羞羞网站| 中字幕一区二区三区乱码| av片在线观看网站| 免费的av片| 欧美人与禽猛交乱配| 人人玩人人爽| 亚洲精品国产精品乱码视色| av小视屏| 欧美6一8sex性娇小hd| 天天摸日日摸狠狠| 77788色淫视频免费网站| 孕妇黄色毛片| 激情综合色五月六月婷婷| 大龟慢慢挺进娇妻的身体| 欧美乱视频| 亚洲综合色视频在线观看| ass中国女演员裸体pics| 国产精品久久久久9999| 办公室强行丝袜秘书啪啪| 91freepronvideo| 狠狠躁夜夜a产精品视频| 高h奶汁np| 舒淇最经典裸体三级| 黄色a级网站| 三上悠亚教室高无删减版在线观看| 日本三极片| juy216一色桃子中文字幕 | 莫妮卡露全乳无删减电影| 黄床大片免费30分钟| 国产精品99久久久久久董美香| 大乳妇女bd丰满的吸引力| 日韩av在线亚洲| 久久99精品国产麻豆不卡| 顶级捆绑少妇调教视频| cijilu在线视频| www国产亚洲精品久久麻豆| 成人欧美一区二区三区黑人| 精品久久久久久中文字幕| 啊用力嗯轻一点国产| 好湿好紧太爽了h王爷视频| 色鬼7777久久| 亚洲精品一区二区三区白峰美| 亚洲国产综合精品一区| 亚洲精品无播放器在线播放| 天天做天天爱天天爽综合网| 粗大黝黑耸动精壮h| 啊~尿进来了好烫~高h| 狠狠躁日日躁夜夜躁老司机| 欧美激情福利| 国产亚洲xxxx在线播放| 色诱女教师| 99国产精品久久久蜜芽| 美女被下药脱了衣服糟蹋| 美杜莎3d同人18羞羞漫画| 欧美亚洲日本国产黑白配| 黄色片床上| 1515hh毛片大全免费| 黑人做爰视频播放免费| 特黄特色特刺激视频免费播放| 久久久精品久久日韩一区综合| 男女激吻视频| 成人免费看片又大又黄| 绿帽羞辱视频丨vk| 男女瑟瑟网站| 女人av网| 调教小奴高潮惩罚play道具| 大佬受自愿被铃口玉势调教| 啊轻点灬太粗嗯太深了| 钟欣桐50张没处理照片| 被三个男人躁一夜好爽小说| 夏目彩春av一凶二区在线播效| 囯产精品一品二区三区| 不卡的日韩av| 手机看色片| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 日韩中文字幕免费视频| 女人和拘做受大片免费看| 女邻居的奶水bd高清| 在线看黄色| 久久精品一区二区三区黑人印度| 刘晓庆裸体k8片| 亚洲精品suv精品一区二区| 办公室强行丝袜秘书啪啪| 冰莲宾馆大尺度150p| 第512章潘金莲初尝高潮| 成人免费区一区二区三区| 做爰猛烈叫床91| 嬷嬷开宫苞调教h古代| 校草沦为性玩物暴露调教| 日本夜爽爽一区二区三区| 午夜精品久久久久久久久| 在线成人www免费观看视频| 日本一二三区视频在线| 特级毛片在线播放| 国产一二三四ts人妖| 亚洲色视频| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅动态图| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 调教校草高h喷汁呻吟bl| 三级日韩电影| 免费网站观看www在线观看| 日韩av女优一区二区| 99热在线精品国产观看| 欧美人与牲禽动a交精品| 欧美大香线蕉线伊人久久| 欧美色窝79yyyycom| 在线观看秋霞av| 97浪潮性色91久久久美川| 潘金莲三级1到5集| 日日夜夜免费精品视频| 《欲妇艳谭》电影免费观看| caoporn国产精品免费视频| 将军的小娇妻h+h+嗯啊| 公车上玩两个处全文阅读| 娇妻出轨呻吟(辣文)小说| 男男gay互吃鳮吧吞精小说| 欧美丰满少妇xxxxx做受| av网免费| 色偷偷自拍| 班长被到爽高潮痉挛动漫| 公交车上偷偷被cao到爽| 亚洲国产精品一区第二页| 性生活小片| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 亚洲v精品| 一女三男做爰3p韩国电影| 影音先锋啪啪| 日日夜夜免费精品视频| 女人被舔荫蒂舒服极了最新章节| 欧美性videos高清精品| 老富婆高清性色生活片| 99av国产精品欲麻豆| 乱护士乱肉合集500小说| 伊人久久久大香线蕉综合直播 | h客厅激情嗯啊呻吟小说| 久久久免费黄色| 欧美国产综合欧美视频| 精品福利视频一区二区三区| a级大片在线观看| 狼狼色综合777夜色撩人| 公与妇电影三级观看| 女女女女女裸体开bbb嘿咻| 国产麻豆91| 被全班人享用的小柔灌满| 99久久综合狠狠综合久久| 99国产精品国产精品九九| 宝贝你好骚啊| 97精品久久人人爽人人爽| 免费看男阳茎进女阳道播放| 腿扒开让我添69式高潮| 久久综合九色综合欧美狠狠| 大乳警花m警花挨c调教| 引诱亲女小丹乱小裸睡的丹丹| 羞辱调教扒开女仆动态图| 男人捅女人视频| 国产精品美女一区二区视频| chinese女toilet女沟厕| 顶级三级做爰视频| 高压监狱伦理91| 夹住小核h颤抖| 真实的中国女人做爰| 电影黄色片| 中国黄色一级| 亚洲国产精品自产拍在线播放| 国产激情的老师在线播放| 国自产偷精品不卡在线| 两女69式互慰高潮在线观看 | 九色porny自拍视频| 少妇下蹲下露大唇58| 欧美特级黄| 色先锋av资源网| 日韩三级国产| 俩个男人添我下面太爽了小说| 成年人黄色网址| 久久夜色精品国产亚洲| 清纯仙子被强行侵犯高h| 《不忠》大尺度视频| a级情欲片在线观看| 白嫩外女bbwbbwbbw| 《色戒》电影无删减版| 国产亚洲精品久久7777777| 大山深处伦欲小说| 欧美猛交xxxx| 日本少妇激三级做爰在线| 激情床戏粗暴| 埃及猫原版动画视频| 91精品久久久久久久蜜月| 双性调教玩具h| 爆操长腿美女| 乡下小少妇xxxxx性开教| 91丨九色丨高潮丰满| 娇妻黑人蹂躏柔嫩3p| 我要看一级黄色毛片| 精品国产午夜肉伦伦影院| 白嫩情侣偷拍呻吟刺激| 出轨我同学浪荡的麻麻小说| 调教校草高h喷汁呻吟bl| 少妇交换做爰5免费观看| 又大又硬又黄的免费视频| 色噜噜视频| 岛国久久久| 公交车强摁做开腿呻吟h文| 国产igao为爱做激情在线观看| 国产精品入口66mio| 大乳boobs巨大乳bbw| 亚洲午夜小视频| 国产精品久久国产精麻豆99网站| 精子弄到胸上面好爽| 女人脱精光免费直播app| 亚洲乱码一二三四区| 精品偷拍一区二区三区在线看| 我爱av网站| 无遮挡又黄又刺激的视频| 肉体啪啪撞击声呻吟声| 欧美黄色a| 男男被到爽无套动漫| 富婆性开放裸体按摩洗浴| 美女视频黄a视频全免费观看蜜| 亚洲区和欧洲区一二三四| 免费淫片aa直播app| 国产精品激情| 日本少妇五级床片| 性生活一级故事片| yin贱变态痴女校园自虐小说 | 在电影院被cao的好爽高潮| 男人把女人桶爽叫床声音| 男生操女生逼| 日韩电影毛片| xxxx亚洲| 男人桶女人30分钟 | av无限看| 男女激情动态图片| 中文字幕av网站| 国产精品—色哟哟| 男女做羞羞| 亚洲天堂色2017| 皇上灌到你怀孕为止h| 男人捅女人网站| 午夜一级黄| 男女生搞逼| 国产乱了高清露脸对白| 韩国伦理2023| 亚洲一级影片| 2021久久精品国产99国产精品| 天天av综合网| 欧美午夜a| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 国产精品视频全国免费观看| 国产精品美女久久久另类人妖| 公交车揉捏大乳呻吟喘娇在线观看 | 欧美精品性做久久久久久| 亚洲欧美日韩精品久久| 孕妇疯狂做爰av| 《高潮3》未删减在线韩国电影| 果冻传媒剧国产剧在线看| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 精品国产一区二区三区免费| 女人扒开腿让男人桶到爽的方法| 国产另类ts人妖一区二区| 飞机上疯狂做爰| 日本少妇在线观看免费视频| 天天草av| 亚洲男男av| 《无极》床戏视频| 亚洲精品久久久久中文字幕m男| 侠女被歹徒催乳调教沉沦天山女侠 | 我被两个男人躁了一天小说| 亚洲精品热| 美女很黄很黄的网站| 两男爆c濑亚美莉| 年轻漂亮少妇私密精油按摩| 日本人黄色片| 国产91桃色在线观看网站| 色综合久久天天综合| 亚洲国产精品免费线观看视频| 《色戒》无删减在线观看| 亚洲午夜久久久影院伊人| 丰满放荡岳乱妇91www| 女人双腿间的口舌奴h| av性在线| 国产吃瓜黑料一区二区| 2019国自产拍厕所偷窥专辑| 国产午夜三级一区二区三| 男女做爰猛烈叫床爽视频| 少妇高潮迭起| 免费看的一级片| 亚洲一级电影在线观看| 宝贝 爽不爽| 他撕开我的裙子猛地挺进| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 把寂寞少妇弄到高潮| 娇小12—13毛片| 波多野结衣福利视频| 性欧美肥妇| ((丰满老女人))伦理h| 欧美乱辈伦| 娇妻出轨放荡呻吟| 日本夫妻性生活片| 日韩电影一区二区三区| 免费黄色视屏| 男人操女人下面视频| 岛国电影一区二区| 国产亚洲人成网站在线观看| 性瘾受大乳奶水bl1v1| 大尺度做爰呻吟舌吻女女漫画| jizzjizz之xxxx18| 国产精品任我爽爆在线播放| 精品国产午夜肉伦伦影院| 《女兵性史》未删减版在线观看| 久久男女视频| 精品国产视频在线| 久久99精品久久久久婷婷| 久久亚洲男人天堂| 关婷婷三级全黄做爰电影| 女教师被淫辱の教室在线视频| 丰满白嫩尤物一区二区| 全黄h全肉短篇n男男| 免费看色片网站| 日本高清另类videohd| 国产66av| 91禁男男在线观看| 天堂网在线.www天堂在线资源| 黄色a免费| 19禁国产精品福利视频| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 亚洲色欲色欲www| 国产午夜麻豆影院在线观看| 黑人弄中国女人高潮视频| 亚洲另类欧美日本| 猛烈顶弄h禁欲律师1v1视频 | 丰满少妇麻豆av苏语棠| 一级红色毛片| 男生操女生逼| 日日夜夜噜噜噜| 理伦片免费2023理伦片| ass肉体艺术欣赏pics| 91精品又粗又猛又爽| 中文av网址| 性侏儒videosfree另类| 3d动漫精品啪啪| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 精品无人乱码一区二区三区 | 午夜爱爱小视频| 久久综合久久88| 精品国产sm最大网站| 医生办公室高h荡肉呻吟| 国产婷婷一区二区三区| 少妇陈霞的娇喘呻吟声在线观看| 四库影院永久国产精品| 最新日韩av网址| 男女视频h| 女人叫床声音| 秋霞国产精品| 肉色欧美久久久久久久免费看| 亚洲三级网| juy216一色桃子中文字幕| 日韩欧美卡一卡二| 少妇bbbb水多毛片人| 国产精品久久久久久久久久久久| 秋霞一区二区三区| 总裁h湿1v1调教play| 娇妻玩4p被3个男人玩4p小说| 公交车激情| 男生操女生的视频| 皇上被大臣们c哭h肉生子| 老师扒开让我了一夜网站| 97久久国产亚洲精品超碰热| 娇小12—13毛片| 欧美伦理电影一区二区三区| 操日本老逼| 日韩高清在线观看永久| 国产日韩欧美激情91在线| 欧美黑人一区二区| 苍井空av片| 日产精品一区二区| 一级黄色录像片| 性少妇mdms丰满hdfilm| 紧缚捆绑绳高潮呜呜图片| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交| 国产精品va在线播放| 黄色片69| 免费99精品国产自在在线| 老司机深夜福利视频| 偷拍盗摄夫妇屋内呻吟| 国产欧美一区二区三区在线看| a天堂av| 日本一级bbbbbbbbb| vvvv88亚洲精品欧美精品| 三级经典三级日本三级欧美| 李小冉三级未删减电影| 在地铁被陌生人调教h| 精品国产乱码久久久久久蜜柚| 嗯~用力啊~嗯~c我~| 夜夜操夜夜| 男攻把男受弄到高潮视频| 性插图互舔| 一边摸一边爽一边叫床免费视频| 日本少妇一级| 日韩午夜三级| 草逼福利视频| 邻居少妇张开腿让我爽| 狠狠色伊人亚洲综合第8页| 毛茸茸xxxx免费视频| 高h全肉np放荡gl百合| 国产亚洲精品久久久久久久软件 | 欧美free性护士医生| 叶修被狂c躁到高潮失禁| www.久久久久久久久久| 亚洲成熟中老妇女| 张柏芝一级片| 欧美激情在线观看免费| 天天躁日日躁aaaaxxxx| 好爽好紧老师别夹口述| 性生活试看| 给亲女洗澡裸睡h文| 可以免费观看av的网站| 日本裸体摔跤做爰| 天天躁夜夜躁狠狠躁| 男男撅起屁股挨cao视频| 乱精品一区字幕二区| 《豪妇荡乳》无删减版在线观看| hd欧美free性xxxx护土| 女体拷问一区二区三区| 91精品孕妇哺乳期国产| 91黄瓜视频| 99精品久久99久久久久| 理伦黄色片| 黄色成年人网站| 91嫩草国产露脸精品国产| 嗯啊好爽视频| 男男gay羞辱feet奴vk| 公车手伸进胸罩里揉捏| 亚洲色精品三区二区一区| 亚非欧洲vat| 黄色av网址大全| 久久国产精品精品国产色婷婷| 亚洲热线99精品视频| 日日操狠狠操| 公车上扒开双腿吮花蒂| 国产调教一区二区三区| 刺激的至亲乱h| 亚洲精品天天影视综合网| 91久久极品少妇xxxxⅹ直播| 天天黄视频| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 久久精av| 欧美三级跟韩国三级人妇| 国产色噜噜噜在线观看精品| 8x人成免费入口| 色片网站在线观看| 亚洲精品久久久久久首妖| 亚洲性高潮| 国产精品videossex久久发布| 毛片久久久久久久| 午夜性激情| 国产香蕉尹人视频在线| av在线有码| 小莹放纵的呻吟声| 看免费毛片| 久久久日韩精品一区二区| 91香蕉视频污| 日本乱论视频| 国产美女炮机视频| 特肥胖女人爽到高潮视频| 偷拍富婆做爰太猛视频| 亚洲一级二级三级| 喝人奶电影三级| 无限资源第一页| 一级特黄性色生活片免费观看| 国产亚洲精品精华液| 三级日韩欧美| 免费播放片45分钟播放软件| 三上悠亚暴雨教室在线播放| 夫洗澡公强我了60分钟| 伊人av超碰久久久麻豆| 成人综合婷婷国产精品久久| 全黄h全肉禁乱公交车| 操你啦网站| 日本19禁综艺直接啪啪| 国产精品乱码一区二区三区四川人| av片免费在线播放| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室视频 | 波多av在线| 男人的天堂黄色片| 高h奶水双性吃奶1v1| 享受年轻漂亮少妇肉体| 《性88分钟》电影| 三级毛片一区二区| 国产高清不卡一区二区| 国产69久久精品成人看| 26uuu另类亚洲欧美日本| 男人狂躁女人一进一出| 色一情一区二区| (粗口 调教 高h)主奴小说任| 色两性网欧美| 性爱黄色电影| 又粗又大又爽又舒服日产| 久久久99精品免费观看| 亚洲美女爱爱视频| 日日噜噜夜夜爽爽| 日本韩国三级| 日韩一区二区在线观看视频| 丝袜好紧我要进去了视频| 办公室荡乳欲伦交换bd电影| 欧美性猛交| 国产在线拍偷自揄拍视频| 精品国产日韩亚洲一区| 成人欧美一区二区三区在线观看| 日本高清在线一区二区三区| 国产精品―色哟哟| 欧美freesex极品少妇| 把腿张得大点医生检查h| 疯狂宫交h辣文高h喷汁呻吟小说| 把她日出水来太爽太紧了小说| 精品黄色网| 亚洲区和欧洲区一二三四| 美人受被爆c哭高h| 亚洲日产永久经典| 婷婷亚洲图片| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 老师好紧情趣内衣av| 男人添女人囗交做爰30分| 秦时明月之沧海横流| 被男人狂躁60分钟视频| 性护士灬h调教女医生| 他扒开我的内裤把舌头伸进去视频| 一级夫妻生活片| 新婚之夜初尝高潮电影| 日韩一区二区在线观看视频| 97色精品视频| 我和岳乱妇三级3| 国产精品久久久久久久久电影网| 澳门黄色一级片| 欧美草逼视频| 天堂网久久| 日韩欧美国产综合| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 激情黄色片| 浴室bbw搡bbbb搡bbbb| 影音先锋啪啪| 91色乱码一区二区三区| 艳妇乳肉亭妇荡乳av| 男男草逼视频| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 毛片app| 欧美做受69| 黑人一级淫片40厘米| 同性女女互摸吃奶互慰黄漫 | 老卫粗大的满足了我| 国产高清自拍av| 女人被男人猛烈进入是怎么了| 热re99久久精品国99热| 日本靠逼片| 夫洗澡公强我了60分钟| 亚洲国产精品尤物yw在线观看| 国产精品igao为爱做激情| 欧美另类肥妇| 色爽爽爽爽爽爽爽爽| 天天干天天射综合| 厨房脱岳裙子在后面挺电影| 女人色极品影院| 边打电话边被躁到高潮到失禁| 全体大yin乱| 爽娇妻快高h绿帽| 黄色日韩电影| 偷拍盗摄夫妇屋内呻吟| 攵女yin欲h文| 狠狠色丁香久久综合频道| 浴室嗯啊啪呻吟h| 91亚洲一区| 麻豆影视在线播放| 国产精品线在线精品| 日韩黄色免费视频| 亚洲综合色在线| zztt88.ccm黑料| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| 欧美性极品少妇xxxx| 欧美一区二区三区久久综| 潘金莲1一5集三级| 宝贝我射里面了h| 同桌上课把我c高潮了| 性av在线| 久久国产精品99国产精| 韩国av永久免费| 亚洲网老鸭窝男人的天堂| 亚洲欧美久久久久| 色综合久久一区二区三区| 扒开狂揉羞羞中国| 成年人爱爱视频| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 催眠总裁侵犯调教hh男男| 欧美午夜精品久久久久免费视| 亚洲女人被黑人进入的网站| 99久久久99久久国产片鸭王| 女人爽到高潮视频免费直播软件 | 亚洲aⅴ天堂av在线电影软件| 顶级大胆裸体aaaa爱| 伊人久久精品视频| 特黄毛片杨钰莹| 隔壁巨乳引诱我中文字幕| 一级看片免费视频囗交动图| 一级特黄的免费免费录像| 国产精品美女久久久久久| 潘金莲毛片| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 黄色电影大片| 激情床戏粗暴| 精品国产一区二区在线| 免费观看又色又爽又黄的校园| 亚洲精品主播自拍| 伊人久久大香线蕉综合5g| 同桌让我腿扒开摸到高潮| 玖辛奈裸体被羞羞漫画| 久久涩av| 香蕉久久夜色精品升级完成| 挺起双乳用鞭子打胸| 很黄很污视频| 天堂xxxx| 长城小队(上)(中)(下)| 午夜激情爱爱| 潘金莲aa毛片一区二区| 国产精品高潮在线| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 欧美h视频在线观看| 亚洲精品亚洲人成在线| 《女兵性史》未删减版在线观看| 黑暗森林电影免费观看| 我和老妇女做爰| 高h全肉np放荡gl百合| 亚洲成a人片777777张柏芝| 操老妇视频| 欧美丰满一区二区免费视频| 一级黄色裸片| 国产精品久久久久久久免费看| xxxx国产| 精品水蜜桃久久久久久久| 日韩黄色片| 香港黄色一级大片| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 在办公室狂cao丝袜老师h文| jizzjizz少妇亚洲水多第二天| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 久久精品免费一区二区| 将军被肉到失禁各种play| 黄色免费影院| 丝袜av网| 黄色三级免费| 91麻豆6部合集magnet| 亚洲综合激情另类小说区| 精油按摩电影| 成年人免费看黄色片| 亚洲日本中文字幕天天更新| 国产亚洲精品久久久网站好莱| 日韩av综合| 女主从小被c到大h辣文凤凰女| 午夜性色av| 亚洲午夜久久| 黑丝诱惑av| 最新国产在线拍揄自揄视频| eee女女色www网站| 国产精品爽黄69天堂a| 在教室伦流澡到高潮h男男视| 实拍男女站着做爰视频| 夫妻生活一级片| 小男生被绑在机器上榨精小说| 穿旗袍边做奶水边喷h高h男男| 少妇色av| 国产新婚疯狂做爰视频| 亚洲精品综合一区二区| 雅典娜当众被迫高潮h高| 午夜av亚洲女人剧场se| 黑人干日本少妇| 韩国潜规则| 黄色网址是多少| 欧美金发极品白嫩hdvideo| 我揉着老师白嫩的大乳的漫画| 永久黄网站色视频免费| 久久一本久综合久久爱| 男男激情网站| 国产欧美精品一区二区三区| 黄色网址是多少| 大胆欧美gogo免费视频一二区| av在线不卡一区| chinese乱国产伦video| 天天躁日日躁狠狠躁伊人| 黄色三级网址| 李采潭被黑人强伦| 久久泄欲网| 久久精品国产99国产精品亚洲| 日本护士体内she精1| 国产亚洲精品久久久久苍井松| 日韩毛片基地| 国产精品高潮在线| 午夜时刻免费实验区观看| 人人插人人爱| 精品黑人一区二区三区久久 | 91香蕉国产在线观看软件| 国产在线码观看清码视频| 边吃奶一边做爰| 亚洲国产欧美日本视频| 免费av片| 操小姐逼的视频| а√天堂中文在线资源bt在线 | 日韩av小说| 魅影直播b站| 午夜免费视频| 亚洲区一区二| 男人操女人的下面| 一本精品99久久精品77| 国产富婆按摩高潮大叫| 周晓琳50厘米全部进入直肠| 久久艹中文字幕| 欧美三级又粗又硬| 91插插插影库永久免费| 亚洲天天摸日日摸天天欢| 伸进内衣揉捏她的乳尖 | 亚洲国产天堂一区二区三区| 91看片淫黄大片91桃色| 日本hdxxxx少妇1819| 美女被叉叉| 美女扒开尿口给男人看| 色婷婷久久综合中文久久一本| 99热在线精品国产观看| 99久久精品国产综合一区| 在线免费看h片| x7x7x7任意噪2024| 美女警花被脱精光| 亚洲国产精品一区二区第一页| 一级黄色播放| 麻豆国产91| free性丰满护士hd中文字幕| 国产性生活免费看| 女人脱了内裤趴开腿让男躁口述| 国内精品久久久久久99蜜桃| asian极品尤物肉体pics| 伊人久久大香线蕉综合5g| 亚洲伊人成| 60分钟床上色三级| 少妇勾引管家| 久久国产福利国产秒拍| 日本电影少妇| 荡女乱翁床第高h| 尤果网尤物极品大尺度| 午夜精品偷拍| 韩日三级黄色片| 马来西亚毛片| 天天做夜夜爱爱爱| 绫川ふみ授乳奶水| 亚洲精品乱码| cmn欧美4k白浆hd| 51久久夜色精品国产麻豆| 伊伊人成亚洲综合人网香| 香蕉99久久国产综合精品宅男自| 一级特黄录像免费播放全99| 黑人无套内谢中国美女| 中文字幕制服丝袜一区二区三区| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 网站你懂我意思www正能量免费| www.68a精品91久久| 欧美中日韩免费观看网站| 小说h调教| 久久久亚洲国产| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| 黄色小说免费观看| futa百合高h全肉| 爱视频一区二区三区| 色激情综合网| 欧美性受xxxx黑人xxxx| ((丰满老女人))伦理h| 精品国产午夜肉伦伦影院| 冰山高冷受被c到哭年下攻| 小雪被老汉各种姿势推车| 男军警裸体互吞精gay室友小说| 日大逼视频| 欧美jizzhd精品欧美另类| 超薄肉色丝袜一区二区| 黄色搞鸡视频| 国偷自产一区二区免费视频| 大j8军警男男刺激h文男同| 性高潮一级片| 看娇妻被两朋友调教公用| 无套内谢少妇露脸| 成年人av在线播放| 日本激情舌吻做爰| 电影院和嗯啊陌生人h| 久久久黄色免费网站| 韩国三级毛片| 国产1区2区3区| 女厕三沟厕盗摄wc偷窥女厕麻豆| 黄色免费视频在线| 午夜精品亚洲| 91freepronvideo| 三上悠亚暴雨教室在线播放| 一男一女啪啪| 91久久久久久久一区二区| 毛茸茸的逼逼| 国产网红主播av国内精品| 91爱爱视频| 全黄h全肉短篇n男男| 护士被爽到呻吟声| 顶开肿胀呻吟声粗喘| 久久精品免费一区二区喷潮| av女优波多野结衣| 电影《欲妇艳谭》在线| 久久久久久久97| 舒淇45分钟免费毛片| 性猛aa久久久| 男男全肉啊无遮挡h动漫| 免费大波美女做受视频| 日日噜噜夜夜爽爽| 亚洲美女高潮| 精品欧美一区二区三区久久久| 黄色毛片子| 国产精品麻豆欧美日韩ww| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 狠狠色伊人亚洲综合网站野外| 军长奶罩伸进揉捏h| 大胸av女优| 亚洲视频男人的天堂| 精品无人区一区二区三区神宫寺奈绪| 亚洲黄色片在线观看| 亚洲国产在线观看| 绿帽h啪肉np辣文| 国产xb老太婆老头高潮1| 军汉爽h肉荤文| 老师的玉臀吞吐着巨龙小视频| 亚洲成aⅴ人片在线观| 久久3p视频| 乳峰乱颤娇喘连连| 寂寞少妇一区二区三区| 91精品久久久久久久| 国产高清在线精品一区二区三区| 观看免费黄色性生活视频| 欧美s码亚洲码精品m码| 手机看片啪啪| 麻豆黄色大片| 久久久久久女人| 日本大学生三级三少妇| 《不忠》大尺度视频| chinese老太70性河南| 天天躁夜夜躁天干天干2022| 国产欧美激情| 国产精品igao视频网| 淫影视改h文小说| 成年人福利视频| 丝袜av网| av亚洲精华国产精华精| 黄色免费影院| 国产高潮视频在线观看| 日韩av电影一区二区| 边走边吮她的花蒂gl| 国产一区二区精品视频| 日少妇的b| 少妇淫片a特黄| 乳色吐息观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 久久香蕉国产线看观看精品yw| 性大片潘金莲裸体| 国产精品真实交换视频| 亚洲精品久久久久国产| 片黄色毛片黄色毛片| 被玉势调教狠虐的暗卫| 欧美刺激footjob脚交| 一边吃奶边做边爱| 亚洲色图自拍| 广东少妇aaaaaa毛片| 国产农村妇女aaaaa视频| 黄色福利网站在线观看| 四川少妇性色xxxxhd| 精品不卡一区二区| 濑亚美莉奶水狂喷的作品番号| 国产精品久久久久久久久久黑人| 亚洲成色av| 美女黄色网| 岛国av在线免费看| 男生和女生插插插| 欧美13videosex性极品| 看全黄大色黄大片美女mmm| 极品颜值美女露脸啪啪| 成人免费区一区二区三区| 日韩亚洲欧美中文在线| asian捆绑女犯bdsm奴役| 黄色小说免费观看| 漂亮岳每3乱理在线观看| 性欧美一区二区| 亚洲国产麻豆| 台湾av四级老片| 国产高潮视频在线观看| 亚洲精品一区二区国产精华液| 圣女被用催乳剂吸乳高潮| 乌克兰三级全黄裸体电影| 夫妻性生活黄色一级片| 夫妻生活一级片| 女女h文(h)gl互攻玩具| 男同gay啪啪网站18小说| 懂色av懂色av粉嫩av| 两个男人操一个女人| 欧美成a人片在线观看久| 亲子伦xxxx仙踪林| 91性高湖久久久久久久久_久久99| 公交车上荫蒂的好舒服| 男人j进女人p| 2023麻花产精国品免费入口| 国产精品v欧美精品∨日韩| 出差交换的小少妇| 国内美丰满少妇xxxx性ppx| 粗大猛烈进出高潮视频| hd欧美free性xxxx护土| np肉公共便器尿便器仙尊| 少妇被捆绑吊起来玩p| www.黄视频| 女女百合调教丨vk| 做爰小视频| 曰本三级黄色片| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 色激情五月| 大山里性混乱生活| 白丝校花被狂揉大胸羞羞| 一区二区精品视频在线| 丰满少妇免费做爰大片人| 三级全黄的裸体| 伦理电影在线| 91麻豆精品| 任我爽精品视频在线观看| 日日夜夜摸摸| 内地av在线| 深夜激情小视频| 漂亮岳每3乱理在线观看| free性麻豆| 日韩黄色免费观看| 男人日女人逼视频| 日韩免费伦理片| av在线操| 亚洲女人乱搞| 亚洲色图小说| 久久久午夜影院| av电影免费网址| 97国产爽爽爽久久久| 污污动漫在线观看| 做爰小视频| 大荫蒂添的好舒服视频| 好深好湿好硬顶到了好爽动漫| 亚洲精品久久久久久| 欧美性开放片| av在线免费高清| 中文字幕mv第三季歌词解读| va欧美国产在线视频| 日韩精品久久久久久免费| 缅甸午夜性猛交xxxx| 久久人人av| 性瘾受大乳奶水bl1v1| 日本少妇搡bbbb搡bbb| 一区三区在线专区在线| 贱奴张开腿给主人打烂| 国产美女被草| 欧美男男做爰gay视频玩嗨| 真实的中国女人做爰| 日韩av中文在线观看| 一极黄色片子| 色多多app污| 99re国产精品| av在线亚洲一区| 国产女同无遮挡互慰高潮小说| 校花喂我乳还玩我视频| 亚洲成a人片在线观看中文| 日本特级黄色片| 麻豆天美传媒毛片av88| 娇妻被引诱与老外多p| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | 国产精品一线二线在线观看| 欧美大码bbw搡bbbb搡小说| 为爱搞点激情| 国内av在线播放| 精品久久综合1区2区3区激情| ass老妇裸体pⅰcs大全| 高傲圣女被触手调教高潮挣扎| 日本无遮羞调教打屁股的导演| 欧洲hdxxxx女同av性恋| 欧美激情一区二区三区高清视频| 与少妇激情| 美女网站黄免费| 慈溪职高吃乳门图无遮挡 | 亚洲国产理论片在线播放| 大炕上的性发泄| 少妇口述最爽的3p交换经历| 刘亦菲久久免费一区二区| 久久精品男人天堂| 国产人妖视频一区二区| 欧美人与牲动交xxxx| 他用嘴给我吃下身的过程| 男人捅女人网站| 久草网av| 天天射天天干天天爱| 夜夜嗨刺激精品| √天堂8资源中文在线| 一男一女曰批| gogogo大但人文艺术创作| 性做爰三级无删减| 欧美性天堂| 青青草原综合久久大伊人精品| 丰满性按摩hd| free性中国hd国语露脸| 全黄h全肉短篇集合| 播放男人添女人下边视频| 性感美女被c| 脱岳裙子从后面挺进去| 999久久久国产精品| 欧美性大战| 久久久久久久久黄色| 久久午夜剧场| 三及片日本| 91视频色版| 国产一级黄| 国产a级黄色录像| 女性洗澡bbw| 四川少妇性色xxxxhd| 日本护士取精视频xxxxx全部| 欧美性bbbbbxxxxx| 性猛aa久久久| 黄色a网站| 又粗又大又硬又长又黑| 美女被吸乳得到大胸app| 9o岁老太婆一极毛片| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 欧美黄色网络| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久| 图片区 国产 欧美 另类 在线| 又色又爽又黄的视频软件app| 日韩特级黄色毛片| 三上悠亚暴雨教室在线播放| 日韩亚洲精品在线观看| 国产自产一区c| 扒开女人双腿猛进入爽爽视频| 美女黄色网| 黄色男女网站| 国产精品久久久| av免费福利| 少妇高潮太爽了| 深夜爽爽爽| 米奇影视第四色| 美国少妇性做爰| 天堂网久久| 午夜你懂的| 又湿又紧又大又爽a视频国产| xxx国产精品视频| 日本护士取精视频xxxxx全部| 久久久综合网| www.黄色av.com| 校花被老师肉到失禁h视频| av日韩国产| 快穿全黄h全肉边做边吃奶| 公交车上~嗯啊被高潮动态图| 日韩三级毛片在线观看| 不卡的日韩av| 九色porny自拍视频| 久久嫩草精品久久久精品| 色婷婷基地| 99精品欧美一区二区三区| 少妇做爰免费直播| 丁香激情综合久久伊人久久| 激情午夜网| 国内夫妇交换自拍愉拍| 男人操女人b| 日韩黄色网页| 女生张开腿让男生捅| 边打电话边被躁到高潮到失禁 | 亚洲女人被黑人巨大进入al| 一 级 黄 色 片免费网站| 女邻居的大乳2| 漂亮美女被强糟蹋视频| 肉体粗喘娇吟国产91| 男女无遮挡激烈啪啪漫画软件| 国产二区在线看| 国产亚洲美女精品久久久 | av网站国产| 成年人免费看黄色片| 不卡的av电影在线观看| 欧美亚洲国产片在线播放| 亚洲国产一区自拍| 91操操操| 甜性涩爱在线播放| 国产精品美女久久久久久| 永久网站aa毛片| 男女互操视频| 一级一毛片| 中国新嫩模肉体欣赏| 亚洲精品国产摄像头| 色一情一区| 欧美午夜a| 97se亚洲综合自在线尤物| 我把寡妇摸高潮了| 久久影院一区二区| 欧美精品老牛影视| 欧美精产国品一二三产品测评| 欧美一区2区| 少妇有性瘾很放荡np| 亚洲综合另类小说色区一| 享用朋友的未婚妻hd在线播放| 欧美极品videos精品| 丰满老妇被猛烈进入在播放| 成年性生交大片免费看| 黄色小说在线| 欧美与黑人午夜性猛交久久久 | 看h片网站| 老女人和我一晚做了我七次| 法国按摩做爰2伦理| 60欧美老妇做爰视频| chinese色诱顺丰员gay| 阿公抱着我边摸边吃奶电影| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 久久国产精品久久久久久| 欧美粗又大gay69三人| 教官啊~嗯去调教做h| 涩涩动漫在线观看| 亚洲色图网友自拍| 黑人狂躁刘玥xxⅹxx| 女人自己扒开荫道口app| 色18美女社区| 欧美体内谢she精2性欧美| 苏州安全教育平台| 激情综合五月丁香亚洲| 19禁大尺度做爰无遮挡小说| 男女偷爱性视频刺激| 欧美美女性生活| 老师在办公室里被躁bd| 伦理《禁忌6》| jizz久久精品永久免费| 公交车上嗯啊被高潮民工视频| 女上男下激烈啪啪xx00动态图| 久久久久电影网站| 娇妻当着我的面被4p| 黄色在线小视频| 一级色网站| 老头侵犯小男生肉h| 美女搡bbb又爽又猛又黄www| 颤抖的岳又紧又滑| 亚洲精品国产一区二区的区别| 夫妻黄色片| 国产精品永久免费| 快穿淫交任务| 极品美女高潮出白浆| 丰满老女人高潮呻吟| 扒开腿cao烂你小sao货视频| 无码中文字幕日韩专区| 国产精品久久久久久久久久浪潮| 国产黄色一区| 性xxxxx泰国娇小| 伸进班花衣服里揉捏丰满浑圆视频| 圣女被用催乳剂吸乳高潮| 国产乱女淫av麻豆国产| 人与性动交ⅹxxxb在线| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅男女| 国产精品成年片在线观看| 综合精品欧美日韩国产在线| 黄色日批网站| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看 | 国产精品激情| 欧美三级日韩三级| 性生交大片免费看女人主体| 日韩av片专区| 国产精品igao视频网网址| 国产精品igao视频网| 夏目彩春av一凶二区在线播效| 自拍偷拍亚洲天堂| 欧美肥婆性生活| 最新国产精品亚洲| 秦可卿淫史1一19集| 日韩欧美一区二区三区免费观看| 午夜剧场直接免费观看| 一女多男黄色小说| 国产麻豆福利| 欧美黄电影| 91人人爽人人爽人人精88v| 欧美在线一卡| 美国队长4在线观看免费完整版高清| 圆房撕开肚兜揉捏娇乳| 狠狠躁日日躁夜夜躁老司机| 动漫男男裸体啪啪h动漫| 国产成a人片在线观看视频下载| 久久久久久一区二区| 性中国videosfree另类| 丝袜情趣国产精品| 久久激情av| 太紧了夹得我的巴好爽| 天天躁日日躁狠狠很躁| mm131极品尤物美女无胸罩| 欧美sm凌虐bdsm视频在线播放| 我被2个男人一起做| 精品久久久久久久久中文字幕| 黄色爱情动作片| 性俄罗斯熟白嫩hd| 欧美啪啪一区二区| 99精品国产一区二区三区不卡| 日日草夜夜爽| 60分钟床上色三级| 好大用力深一点岳视频| av在线直接看| 美女屁股无遮挡图片| 性生交大片免费看女人主体| 欧美少妇高潮| 总裁撅屁股被调教羞耻play| 性生生活片| 安娜的性史4未删减版| 久久午夜国产精品www护士让| 总受巨肉h催眠各种play| 爱爱内含光床戏未删减| 亚洲综合av在线在线播放| 国产一区色| 亚洲激情二区| 亚洲高清不卡| 久久夜色精品国产| 91艹逼视频| 亚洲欧美中文字幕5发布| 小婷性开放肉日记高hnp男男| 三级理论片在线观看| 日本高h视频| 来个黄色一级片| 性片免费看| 国产综合色在线视频区| 国产剧情av在线| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 日本福利片| 四位少妇精油按摩做爰bd电影| 自拍偷拍国产视频| 艳妇臀荡乳欲伦岳在线观看| 欧美亚韩一区二区三区| 欧美另类一区| 成人性动漫| 少妇一级淫片60分钟一| 一区二区三区免费| 一级特黄60分钟免费男女| 教师麻麻堕落调教肉辣文| 亚洲一二三四影院| 久久久综合电影| 精品偷拍被偷拍在线观看| 做爰未删减40分钟| 大香伊蕉日本一区二区| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 国产高清不卡一区二区| 中国一级大黄毛片| 久久久久久久久久亚洲| 舌头伸进舔的我好爽高潮网站| 娇妻被捆缚羞耻调教高潮电影| av在线视屏| 扒开美女狂揉下部视频| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 午夜久久福利| 亚洲精品影院在线观看| 高潮又爽又黄无遮挡喷水美女| 亚洲欧美日韩中文另类| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88| xxxx国产一二三区xxxx| 国产精品久久久久久欧美| 电车侵犯高潮失禁在线观看| asmr大尺度娇喘免费听| 男人裸体照| 亚洲精品v日韩精品| 黄网免费视频| 亚洲女同疯狂舌吻唾液口水美女| 伦理小说在线阅读| 精品香蕉一区二区三区| 少妇被黑人4p嗷嗷叫| 免费色av| 嗯啊野战h宫交好烫扶她| https日韩在线 | 中文)| 一区二区三区影院| 动漫男男裸体啪啪| 国产激情麻豆| 在线免费av网址| 超碰av网| 色爽爽爽爽爽爽爽爽| 美女被吸下部动态| 欧美高清在线精品一区| xxxxx做受大片在线观看免费| 亚洲18av| 国产精品亚洲一区二区在线观看| av一区精品| 亚洲综合蜜臀av| 百性阁自拍| 国产zzjjzzjj视频全免费| 国产精品久久久久久久久免费| 亚洲色图日韩av| 欧美暴力捆绑xxxxhd| 紧致湿润进入名器少妇 | 99国产精品永久免费视频| 欧美xxxx做受欧美1314| 女操男网站| 久久精品一本| 美女被狂揉下部免费视频| 亚洲精品v日韩精品| 国产在热线精品av| 国产激情婷婷| 台湾性裸体古装电影| 亚洲国产操| 91操人视频| 女m被主人虐玩调教91| 男女一区二区三区视频| 60分钟床上色三级| 亚洲精品图区| 黄色录像在线播放| 欧美日韩一区二区三区视频播放| av一区二区高清| 永久免费av片| 男人操女人的软件| 黄色小说在线看| videos按摩私密chinese| 樱桃视频免费观看视频大全 | 色综合久久久久综合体桃花网| 丰满放荡岳乱妇91ww| 动漫男男裸体啪啪| free性欧美皇妇video| 班长用她的玉足白丝帮我爽| 老司机亚洲精品| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 亚洲国产精品成人久久久| 亚洲国产精品成人久久| 日本sm变态浣肠调教频网站| 凤凰裸体俱乐部裸体歌舞在线| 欧美乱妇狂野欧美视频| 重口变态扩张改造肉bl| 饭岛爱av片在线播放| 一起草吃瓜黑料| 99riav视频一区二区| 警花麻麻是我的肉奴| 日本成aⅴ人片日本伦| 国产美女炮机视频| 免费在线观看的av网站| 苍老师免费观看全部电视剧| 少妇被三个黑人4p| 国产刺激出水片| 日本变态很黄的综艺视频| 亚洲情一区| 啊啊啊啊好爽视频| 亚洲精品男女| 日韩欧美亚洲综合久久| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久| 女女女女hdhdhdhd| 明星三级做爰在线观看| 电影《欲妇艳谭》| 免费夫妻性生活片| 色哟哟国产精品色哟哟| 日本黄色一级生活片| 成年人三级视频| 毛茸茸的逼逼| 中曰韩黄色片| 国产一区二区三精品久久久无广告 | 口述少妇详细作爱过程描述| 太粗太长太硬高潮了av| 受撩起衣服喂攻喝奶双性| 国产乱码精品一区二区三区中文| 国产免费又爽又色又粗视频| 色综合天天狠天天透天天伊人 | 白素贞的堕落h嗯啊好深啊| 美女黄网站在线观看| 古装艳史毛片hd| 亚洲国产精品中文字幕| 老男人趴在身上耸动h| 娇妻在厨房被朋友挺进| 性国产xxxx乳高跟| 美国av片| 含着跳蛋出门h调教| 总受巨肉h催眠各种play| 国产a一区二区| 激情我也淫| 岛国久久久| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 国产精品麻豆果冻传媒在线播放| 日韩特级片| 仙尊被强行糟蹋过程h| 99久久婷婷国产综合精品| a级黄色网络| 操老逼av| 国产剧情av在线| 爱视频一区二区三区| 脱我内衣裤揉我胸好爽 | 夜玩亲女裸睡的小婷| 性视频免费的视频大全2015年| 和女邻居做爰伦理| 精品国产a| 欧美肥妇bwbwbwbxx| 久久久久久久久久一本门道91| 日本少妇做爰视频播放免费| 在线看片网| 国产偷国产偷亚洲清高| 国产午夜精品一区理论片飘花| 欧美亚洲91| 夜夜操狠狠操| 丰满少妇被粗大猛烈进| 日韩av在线播放一区| 麻豆黄色大片| 狗日女人b视频| 小雪好湿好紧太爽了| 精品国产一区二区三区久久影院| 国产透逼视频| 海角社区乱子伦av| 黑人操中国美女| 国产无遮挡又黄又爽免费视频| 欧美日韩国产综合草草| jizz欧美性| 欧美黑人xx片| 国产精品久久久久高潮| 艳妇厨房激情偷换| 丰满少妇毛片97级无遮挡| abo全肉abo高h| 折磨小男生性器羞耻的故事| 亚洲高清不卡| 日本r级在线观看| 攵女(高h)欢欲| 亚洲乱码中文字幕综合| 91精品国产综合久久香蕉的用户体验| 亚洲午夜精品久久久久久app| 亚洲色图免费视频| 国产a一区二区| 亚洲伊人精品酒店| 日本久操网| 三年大全国语中文版免费播放| 欧洲美女与动zooz| 久久久国产精品x99av| 性生活小片| 免费看特级毛片| 色拍拍在线精品视频| 国产欧美又粗又猛又爽老小说| 性人久久久久| 韩国漂亮老师做爰| 在线免费观看不卡av| 啊灬啊灬啊灬快日出水了的话| 免费做爰猛烈吃奶摸视频| 皇上调教尤物美人h| 性姿势囗交109图片| 欧美性猛交ⅹxxx乱大交妖精| 口述少妇详细作爱过程描述 | 女人19毛片水真多免费视频| 操你啦操你啦| 欧美黄色一区| 曰本三级黄色片| ass日本肉体艺术pics| 欧妇女乱妇女乱视频| 白丝班长扒开腿让我爽了一夜 | 日韩av高清| 一级黄色毛片| 99久久99久久久精品齐齐| 神马影院理伦片| 久久久精品国产sm最大网站| 清晨涨h乖h忍一下h| 欧美人狂配大交3d怪物一区| 在线看免费观看av| 欧美裸体按摩| 日本二级片| 摸丰满大乳奶水www免费| 国产人妖视频一区二区| 黄色免费小网站| 善良的少妇4在线观看视频| 床叫不停娇撞击娇吟| 欧美图一区| 香港一级黄色录像| 国产精品自在拍在线拍| 欧美一级搡bbbb搡bbbb| 韩国av在线免费播放| 久久av黄色| 美女被爆羞羞网站| 日韩艳情片| 一品道av| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 麻豆精品久久| 久久精品a| 欧美激情偷拍| 浴室里强摁做开腿呻吟| 苍老师免费观看全部电视剧| 佐佐木希av一区二区三区| 东北老太婆做爰视频播放| 顶开肿胀呻吟声粗喘| bl猛烈顶弄h公子土匪| 亚洲人成免费电影| 国产真实露脸乱子伦| 同桌捏我胸啊嗯~出水了小说| 国产激情av| 娇妻被交换粗又大又硬影视| 国产一区二区免费看| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕 | 偷偷要色偷偷| 性瘾高h猛烈1v1| 欧美精品vⅰdeosex极品| 国产精品一品二区三区的使用体验| 欧美精品国产综合久久| 同性做爰电影《夜》在线观看| 免费看污又色又爽又黄的小说男男| 樱桃视频免费观看视频大全| 草莓污app下载| 在公交车上弄到高c了| 古代激乱艳高h| 双性调教玩具h| 特别黄的免费视频大片| 日本少妇激三级做爰在线| 黄色一级伦理片| 男生操女生视频软件| 国产美女91呻吟求| 在线精品国精品国产尤物| 9999人体做爰大胆视频摄影| 日本护士洗澡澡xxxxx| 空乘伦理hd| 宝贝儿夹住了h师生| 浴室里强摁做开腿呻吟拼免费视频 | 日本特级淫片在线观看| 大陆av电影| 女人脱精光免费直播app| 自拍偷拍一区| 老校长胯下的呻吟h| 欧美极品videosex性欧美| 边吃奶一边做爰| 国产精品丝袜xxxxxxx| 在线观看伦理片| 欧美一级少妇aaaabbbb| 日韩毛片电影| 吮住我刚刚隆起小乳尖| 美女被爆羞羞网站app下载| 日本三级香港三级网站| 粗大进出花蜜花液湿润| 国产在线拍偷自揄拍视频| 真空出行露出羞耻h文| 香港三级全黄裸体| 久草网av| 少妇被三个黑人4p| 男男互攻h文| 欧美性大战xxxxx久久久| 国产精品4p| 日日夜夜摸摸舔舔| 国产精品50p| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 又紧又大又爽精品一区二区| 日美av在线| 黄色精品视频| 操日本女人的逼| 娇妻随军被cao成sao浪贱| 国产人成视频在线观看| a级片日韩| 91色图片| 警花被灌媚药调教成奶牛h视频| 我揉着护士白嫩的大乳漫画| 男人呻吟双腿大开男男h互攻视频 18少妇羞羞开腿白丝动漫 | 女攻c翻总裁失禁尿play| 一本一本大道香蕉久在线精品| 刚添一下她就呻吟起来小说| gogogo电影免费看| 欧美伦理片观看免费完整版视频| 插插插视频| 边吃奶边添下面好爽| 久久精品国产一区二区三区| 小sao货cao得你舒服吗漫画| 国产精品99久久免费观看| 浴室里强摁做开腿呻吟拼免费视频| 香港一级黄色| 国产91白丝| 男总裁跪趴高h男秘书攻视频| 2022国产精品视频| 国产露脸对白刺激2022| 一级黄色夫妻性生活片| 亚洲免费啪啪| 欧美极品少妇xxxx亚洲精品| 亚洲一区二区三区小说| 国产精品久久久久aaaa| 忍着娇喘在公面前被夜袭| 偷拍亚洲色图| 国产一区二区免费看| 四川性一交一乱一乱一视一频| 黄色日比片| 国产欧美精品区一区二区三区| 在线va免费看成| 深夜激情小视频| 免费黄动漫| 中文字幕精品一区二区2021年| 黄色片69| 一本久久知道综合久久| 日本久久色| 扒开美女狂揉app| 国产乱老熟视频网88av| 欧美暴力捆绑xxxxhd| 伊人在线视频| 一本大道香蕉久中文在线播放| 少妇av一区| 荧脱了内裤打开腿让人桶| 日本公车上情欲片| 台湾乱xxxxxxxxx| 一级片黄色毛片| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 把jiji进美女的屁屁里网站| 好多水好爽小荡货好紧好热| 中日韩黄色片| 色婷婷激情av| 一个人看的www免费高清视频| 性色av一区二区三区| 少妇一级片免费看| 国精日本亚洲欧州国产中文久久| 色偷偷人人澡人人爽人人模| 伦理《禁忌12》| 操俄罗斯美女逼| bbbbb女女女女女bbbb| free性丰满护士hd中文字幕| 亚洲无毛专区| 日本体内she精视频| 色一情一区二区三区四区| 8x8x国产一区二区在线观看| 成年人免费黄色| 日本影院一区| 章子怡三级露全乳视频| 欧美日本三级少妇三级久久| 曰本av女优| 顶级大胆裸体aaaaa做受| 亚洲欧美v国产一区二区| 沙奈朵强乳喷本子网站| 99久久精品免费看国产| 午夜亚洲福利在线老司机| 中国毛片一级片| 女主被病态侵犯高h| 国产真实乱av| 大乳boobs巨大吃奶乳水视频| 国产精品一区二555| 欧美调教femdomvk| 天天射天天干天天插| 娇小xxxx性开放国产精| 亚洲污视频| 色翁荡息又大又硬又粗又视频图片| 啊轻点灬大巴太粗太长了视频| 天天躁日日| 国产午夜精品一区二区| 国产精品99久久久久久www| 黄色不良视频| 国产精品丝袜美腿一区二区三区| 双性h带各种道具play| 西西人体大胆艺术| h嗯啊娇喘抽搐男男双龙师生 | 日本72种扦插方式| 国产一区二区三区片| 国产成本人视频在线观看| 亚洲欧美精品伊人久久| 黄色毛片一级| 不许穿衣服露出调教h| 黑人狂躁刘玥xxⅹxx| 亚洲色图在线观看视频| 国产又色又爽又黄刺激视频| 台湾150部性三级| 欧美激情综合五月色丁香 | 91日批视频| 黄色录像视频播放| 乖全含进去h乱| caoporm超碰国产精品| 两攻一受一起做全肉动漫| 性折磨bdsm激情另类| 精品国内自产拍在线观看视频| 亚洲午夜久久久影院| 秘密基地电影免费观看| 丰满女人喾性xx| 极品少妇xxxxx| 国产一区二区免费看| av片日韩| 午夜精品久久久久久99热软件| 久久久久黄色片| 亚洲一级电影| 欧美jizz10性欧美| a天堂av| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 人人爽人人人| 黄色动作片儿| 小的p好紧好紧小说| 《交换做爰》免费| 日本少妇一级| 欧美日韩天堂| 少妇一线天| 动漫涩涩免费网站| 性片免费看| 成年黄色片| 国内揄拍国内精品蜜臀av| 吃奶高潮上60分免费视频| 国产69精品久久久久孕妇大杂乱| 亚洲欧美偷自乱图片| 99国产欧美久久久精品| 欧美做受高潮中文字幕| 欧美极品少妇xxxx亚洲精品 | 玉米地诱子偷伦第1部| 久久综合久久综合九色| 日本大码a∨欧美在线| 亲子乱对白乱都乱了视频| 麻豆理论片| 美女很黄网站| 亚洲蜜臀av一区二区三区漫画| 婷婷月色一区二区三区| 秋霞国产精品| 香港一级生活片| 乳色の吐息1~2集星辰影院| 公交车强摁做开腿呻吟h动漫视频| 免费av网址在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 国产xxav| 又粗又大又爽又舒服日产| 国产乱国产乱老熟300| 男人添女荫道口喷水视频| 性一交一乱一精一晶| 国产破处毛片| 在线看片人成视频免费无遮挡| 深夜福利gif动态图158期| 美女av影院| 秋霞一区二区三区| 嫩模被强到高潮不断视频| 和女邻居做爰4在线观看| 亚欧色视频| 国产做国产爱免费视频| 日韩精品中文字幕久久臀| 男人添女荫道口喷水视频| 同桌想玩我下面| 天天射天天爽| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 日本乱熟bbbbbbbbb| 亚洲男人的天堂av| 亚洲自偷自偷在线制服| 明星换脸自慰喷潮| 与60多岁岳做爰| 少妇忘穿内裤被挺进| 欧美大片xxxx| 在线观看天堂av| 巨型怪物h蹂躏3d美女| 欧美亚洲国产精品久久| 国产精品成年片在线观看| 被老板灌醉侵犯h| p33c电影免费观看| 男女激情实录| 国产精品一在线观看| 韩国三级激情吃奶| 欧美日日摸夜夜添夜夜添| 欧美美女高潮| 息与子猛烈交尾一区二区| 国产一性一交一伦一| 亚洲欧美久久久久| 飞机上和乘务员做爰免费观看| 在学校把她摸到爽h文| 双性娇喘浑圆奶水h| 女女闺蜜调教羞辱小说| 男女做爰猛烈叫床直播| 国产无吗一区二区三区在线欢 | 美女视频黄频a| 美女黄网站在线观看| 清纯女被强行糟蹋bd| 张柏芝被陈冠希亲下面无遮挡| 看全色黄大色黄大片女图片第一次| 四川性一交一乱一乱一视一频| 色呦呦国产精品| 4p嗯啊巨肉寝室调教男男视频| 色老太婆bbw| 男男互攻高h| 免费靠逼视频| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 亚洲精品看片| 精品一区二区视频在线| 色哟哟—国产精品| 濑亚美莉奶水狂喷的作品番号| 我去性俱乐部让人调教| 国产在线啪| 又黄又免费的视频| 91黄色一级片| 黄色片子播放| 欧美激情片一区二区| 老人做受视频| 色老头在线一区二区三区| 亚洲日本va午夜中文字幕一区| 国产精品黄色网址| 3d豪情粤语| 国产精品一区二区无线| 91亚洲国产在人线播放午夜| 国精日本亚洲欧州国产中文久久| 女人天堂av| 俄罗斯伦理10部大尺度| 最好看的2018中文在线观看| 总被室友玩屁股(h)男男| 亚洲伊人天堂| 女人光屁股裸体按摩| 一级黄色毛片播放| 裸体做爰免费直播| 中国护士少妇xxxx做受| 欧美性猛交xxxx| 我和岳疯狂性做爰全过程视频| 明星肉污文高h文| 日女av在线| 少妇一级淫片60分钟| 99爱精品视频| jizz成熟丰满中文字幕.麻豆| 欧美精品vⅰdeosex极品| 成年黄成动漫网站| 慈溪职高吃乳门图无遮挡| 黄色成人在线| 富豪的性玩物h| 《高潮3》未删减在线韩国电影| 国产精品三级一区二区| 精品不卡av| 国精产品满18岁在线| 日韩理论片久久| 小仙女坐在胯下受辱h| 又污又爽又黄的网站| 曰本a级片| 欧美xxxx做受欧美| 中国一级片黄色一级片黄| 3d朱竹清被到爽视频| 黄色短片视频| 国产三级午夜理伦三级| 能看的一级片| 性小说视频| av免费网| 叶凯薇全部裸体视频| 白丝娇喘过膝袜爽短裙调教小说| 天堂岛av| 欧美亚洲国产精品久久高清| 色综合视频一区二区| 欧美体内谢she精2性欧美| 日本黄色性生活片| 国产羞耻惩罚spank视频网站| 麻豆av免费在线| 总裁强取甜h高h污肉1v1| 脱老师内裤摸她黑森林视频| 亚洲欧美国产精品久久久久久久| 日韩一区av在线| 美女网站色免费| asso1d老妇肉体pics| 巴西极品性猛交| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜噜91av| av小说在线免费观看| 久久人人爽爽爽人久久久| 女人被狂c躁到高潮免费视频| 在线看伦理片| 和女老板做爰3| 人操人人爽| 亚裔大战黑人老外av| 少妇下蹲露大唇无遮挡图片| 曰本一级黄色片| 国产婷婷色一区二区三区| 美女被c到爽哭视频网站| 合租体育老师嗯啊好猛h| 麻豆理论电影| 娇妻警花裸体调教记| 91爱视频| 口述交换做爰全过程| 国产精品丝袜久久久久久不卡| 校花被老师肉到失禁h视频| 国产剧情av天美传媒孟若羽| 精品一区二区视频在线| 日本国产黄色片| 男人操女人逼的视频| 年轻大胸女教师3| 成年片黄色日本大片网站视频| 男同体育生乱yin高h肉汁| 久久国产高潮流白浆免费观看| 小雪被老外黑人撑破了视频| 国产va免费精品高清在线观看| 日韩h视频| 处破女轻点疼丨98分钟| 女free性iy9v7交体内谢| 适合夫妻晚上看的电视剧大全 | 久久99亚洲精品久久久久| 三上悠亚在线观看一区二区三区| 风流武则天电影| 久久久久激情电影| 欧美极品videos精品| 丰满少妇性滥交| 坐在男人嘴上让他添在线视频| 二男一女看三级| ririsao久久精品一区| 快色视频在线播放| 欧美精品啪啪| 亚洲午夜精品久久久久久浪潮 | 亚洲久久久久久久| 日本变态很黄的综艺视频| 久久久一级黄色片| x7x7x7任意噪2024| 七次郎在线视频| 含着她花蒂啃咬高潮视频| 在办公室白洁被弄得高潮韩国电影| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 欧美金发极品白嫩hdvideo| 亚洲国产精品久久久天堂| av在线三区| av在线免费看网址| 《情欲电车》在线观看| 波多野结衣作品番号| 亚洲天堂3| 色哺乳xxxxhd牛奶电影| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 欧美二区乱c黑人| 性生活小说视频| 女人在床被男人狂躁视频| 毛片最新网址| 在线伦理电影| 中文字幕一区三级久久日本| av美女网| 欧美mv日韩mv国产网站| 下面含好不许吐h| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 欧美激情一区二区三区在线| 美国三级日本三级久久99| 大尺度做爰床戏呻吟皇宫| 日本乱仑视频| 国产日韩av在线| 色婷婷久久久swag精品| 特级黄色绿像| 久久综合狠狠综合五十路| 伊人精品久久| 国产制服诱惑| 汤唯《色戒》未删减版电影 | 欧美日韩一区| 免费看男人躁女人过性生活视| 被高中直男室友猛了一夜| 猛烈顶弄h禁欲律师1v1视频| 国产在线视频一区二区三区| 黄色片子播放| 性视频播放免费视频| 国产精品清纯白嫩极品美女| 军人做爰猛烈全过程| av不卡毛片| 一色屋精品视频在线观看网站| free欧美性xxxxhd天美| 伸进内裤去摸激吻床戏视频| 国产精品一区二区三区| 欧美日韩激情电影| 男~女~乱~交| 是偶然吗电视剧全集免费播放| 被室友开菊总被室友玩屁股| 男人j进女人p| 亚洲综合网站久久久| 很黄很色的小视频| 伊人夜夜躁av伊人久久| 扒开腿狂躁女人动态图x0x0| 国产精品成人观看视频| 国产亚洲无线码一区二区| 护士被爽到呻吟声| 国产精品麻豆一区二区| 伦理片亚洲| 亚洲精品乱码久久久久久v| 极品尤物一区二区三区| 男女爽插图| 亚洲日韩在线中文字幕综合| 国产亚洲精品美女久久久| 99精品视频九九精品视频| 陪读庥麻张开腿让我爽了一晚播放| www.久久久久久久久久| 小受被攻用震蛋调教很舒服| 男人扒开女人桶到爽动漫| 亚洲精品国产偷自在线观看| 惩罚揉捏小豆豆不让高潮| 校花被强行c到高潮求饶国产| 男人用嘴添女人私密视频| 奇米一区二区| 很黄很色的小视频| 男人和女人尻逼| 《巨乳女邻居の诱惑》| 受调教成0不许穿内裤随时挨c小说| 欧美激情性生活| 枫花恋av| 久久久国产精品亚洲一区| 亚洲欧洲精品成人久久曰| 97se亚洲精品一区| 日本a级免费在线观看| 乱子轮熟睡1区| 丰满少妇弄高潮了www| 国产白浆一区二区三区院长佳柔| 大香伊蕉日本一区二区| 国产 在线 | 日韩| 老司机深夜福利视频| 男人操女人免费视频| 国产精品你懂的在线播放| 很详细的肉肉床文过程片段视频| 钶钶钶钶钶钶钶免费下载| 国产精品高清一区二区三区| 含紧一点h边做边走动漫画| 欧美人与禽zozzo性伦交| 亚洲欧洲久久久| 女子被强行性xx| 女人高潮被爽到呻吟| 别揉我胸啊嗯摸湿p站| 扒开双腿猛进入jk校花免费网| 一本一本大道香蕉久在线精品| 夜夜操夜夜人| 女人脱精光免费直播app| 娇小11一12╳yⅹ╳毛片| 国产精品久久国产精品99| 1024国产精品| 伦理电影在线| 国产人成视频在线观看| 日本夫妇温泉の交换在线观看| 小婷的性放荡h| 双性老师上课被躁h| av漫画在线观看| 97浪潮性色91久久久美川| 最新av影视| 公交车上~嗯啊被高潮动态图| 久久99精品国产麻豆不卡| 亚洲日韩一页精品发布| 女教师的艳事| 亚洲一区二区丝袜| 午夜精品久久久久久不卡av| av资源网站| chinese性旺盛的老妇| 日本大尺度喂奶做爰小说| 美女视频一区| 黄色片免费看视频| 日本不卡一区二区三区| 日本护士高潮视频| 亚洲欧美天堂| 公交车啪啪| ass日本肉体艺术pics| 大尺度床戏做爰视频| 绿帽羞辱视频丨vk| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 色www国产亚洲阿娇| 高清freexxxx性国产意思| 国产日韩在线视看第一页| 爽娇妻快高h绿帽| 天堂网在线.www天堂在线资源| 肉色丝袜护士脚交很爽| 欧美猛少妇色xxxx久久久久| 国产亚洲精品久久久久久移动网络| 欧美性大战久久| 男性gay戴套免费视频| 免费精品一区二区三区| 三级黄色电影片| 欧美另类xxxx野战| 操女人bb| 国产周晓琳在线另类视频| 女人又爽又黄触手视频| 精品日本一区二区三区在线观看 | 日韩v欧美v日本v亚洲v国产v| 日本一级淫片免费放| 苏州安全教育平台登录| 名人明星裸体hdv三级合集| 国产精品美女久久久久久| 中文天堂资源在线www| av网址在线免费观看| 国产精品美乳一区二区免费| 国产裸体写真av一区二区| 天天做天天爱天天爽综合网| 《欲妇艳谭》在线播放| 夜夜精品视频| 老师双乳上下晃动呻吟| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 3d黄色片| 国产精品久久久久久久久动漫| 日日偷换短篇高h合集溪夕汐| 欧美xxxx视频| 国产精品麻豆果冻传媒在线播放| 亚洲性高潮| 人乳喂奶hd无中字| 欧美性折磨bdsm激情另类视频| 国产美女被迷j灌醉在线观看| 欧美电影一区二区三区| 他扒开我的内裤把舌头放进去| 久久综合九色欧美综合狠狠| 美女精品视频在线| 8拔插拔插x8免费视频x_拔插拔插更快乐| 欧美亚洲日本国产黑白配| 日韩黄色网页| 女人与狗毛片| 男同gay啪啪网站18小说| 老人做受视频| 黄到下面流水的爽文很污的情话| 欧美裸体视频xxⅹxx欧美图片| 欧美毛片在线观看| 综合久久久久久久久| 中文字幕制服丝袜一区二区三区| 欧美乱妇18p| 猛烈顶弄h禁欲军人撕裂h视频| 黄色男女网站| 秋霞一级黄色片| 亚洲欧美久久久久| 女子被下药被躁的呻吟| 国产乱国产乱老熟300部网站| 午夜精品久久久久久久99黑人| 男女性生活片| 皇上灌到你怀孕为止h| 夫妻黄色片| 天堂中文在线资源| 樱花草免费观看| 和上司出差被下药到高潮| 日本黄色爽片| 少妇做爰奶水狂喷免费视频| av在线免费网址| 国产精品7777cos| 成年黄色片| 黄色操人视频| 日韩黄色小视频| 在线看片网| 精品黑人一区二区三区久久| 黄色动作片儿| 国产自拍在线| 小舞被各种姿势玩躁| 黄色的视频网站| 99精品视频在线观看| 亚洲精品国产第一综合99久久| 抵开双腿h承欢| 嗯啊唔啊用力嗯啊翁| 广东少妇aaaaaa毛片| 日韩黄电影| 亚洲欧美强伦一区二区| 日日夜夜亚洲精品| 男女交性视频无遮挡全过程| 九色porny丨国产首页在线| 三级黄色毛片动作花样看看| 黑料av网站| 日韩黄色av| 亚洲色图久久久| 爽好舒高h女尊| 小雪好紧好滑好湿好爽视频| 黄色p视频| 久久国产夫妻| 宝贝把腿抬高我要吃h| 日本在线看片免费人成视频1000| asmr大尺度娇喘免费听| 东北妇女精品bbwbbw| 三上悠亚av片| 潮湿的心动漫在线观看免费未删减| 色悠悠久久久久| 久久妇女高潮片免费观看| 狠狠色狠狠色88综合日日91| 共妻np受不了喷水| 激情我也淫| 全黄h全肉补课老师| 美女被男人捅| 果冻传媒剧国产剧在线看| 黑人高潮颤抖抽搐痉挛| 免费男人下部进女人下部视频| 美乳中文字幕| 国产午夜三级一区二区三| 班长哭着说再c就坏掉了| 办公室挺进美艳老师后臀| 高h全肉拉百合| 黑人荫道bbwbbb大荫道| 大尺度做爰啪啪床戏水声| 日本成aⅴ人片日本伦| 久久少妇av| 777毛片| 男生操女生逼| 亚洲情一区| 国产精品久久精品国产| 强行撑开残忍宫交np| 国产精品999| 亚洲精品久久| 一区二区三区精品在线| 渡边夏菜大尺度做爰电影| 亚洲伊人成综合网| av资源网站| 亚洲成国产人片在线观看| 日韩一区av在线| 91精品一久久香蕉国产线观看新通道 | 巨型怪物h蹂躏3d美女| 日本黄色爽片| 欧美美女破处| 国产精品扒开腿做爽爽爽直播平台| av不卡在线看| 希腊做爰露性器的电影| 二区三区av| 欧美一区二区| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021西西| 国产疯狂性受xxxxx喷水| 欧美一区二区色| 精品国产一区二区三区久久影院| 嗯啊野战h宫交好烫扶她| 娇妻被三个壮汉c| 深夜激情网| 成人性动漫| 亚洲精品久久久久玩吗| 日本精品aaa| 韩国av免费在线观看| 久久久亚洲综合| 俄罗斯freexxxx性16| 日本激情动态图| 看黄色片子| 不许穿内裤随时挨c调教h免费看| 爽好多水快深点变态| 亚洲色婷婷一区二区三区| 摸进她的小内裤狂摸里软件| 夫妻性生活一级片| 少妇饥渴偷公乱第75章| 精品亚洲欧美无人区乱码| 舌头在她双腿间搅动gl| 国产精品自在在线午夜出白浆| 日本亚州视频在线八a| 亚洲精品日韩av| 美国一级大黄一片免费中文 | 欧美jizz40性欧美| 爽躁多水快深点视频| 惩罚揉捏小豆豆不让高潮| 最好看的2018中文字幕| 周晓琳50厘米全部进入直肠| 女教师合集乱500篇| 久碰人澡人澡人澡人澡| 极品主播超大尺度福利视频在线| 女主被调教c吹| 人善交video另hd五| 午夜性刺激免费看视频| 国产99久久精品一区二区| 少妇毛茸茸bbw高清| 69久久夜色精品国产69蝌蚪网| 91久久人澡人人添人人爽 | 日韩美女一区| ((丰满老女人》伦理| 99国产精品99久久久久久| 日韩三极片| 亚洲精品高清国产一久久| 极品少妇xxxxx| 第512章潘金莲初尝高潮| 欧美变态口味重另类| 撑开尿孔被迫承欢h| 国产激情з∠视频一区二区| 中曰韩黄色片| 亚洲小鲜肉gay网站免费| 日本无遮羞调教打屁股的导演| 三上悠亚被邻居疯狂侵犯小说 | 恐龙星的比基尼女孩| 扒开双腿猛进入赵丽颖| 妇欲欢公爽妇爽h苏媚| 污污的视频免费观看| 国产做爰又粗又大又深人物| 女人被狂躁到高潮视频免费网站| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 88xx偷拍情侣啪啪| 蜜臀久久精品久久久久| 人善交另类亚洲重口另类| 手伸进下面逗弄花珠| 在线黄色网页| 亚洲视频一级| 国产在线视频一区二区三区| 三上悠亚被老人绝伦| 性欧美大战久久久久久久| 激情综合色五月丁香六月亚洲| 国产高清av在线| 一本色道久久88亚洲精品综合| 国产艳妇疯狂做爰视频| 麻豆精品久久| 四虎影院久久久| 国产美女极度色诱www任你摸| 亚洲www啪成人一区二区| 欧美久久久久久久久| 高h小少爷受荡肉h| 国模大尺度视频| 丰满邻居装睡让我弄了她| 91伦理在线观看| 交换国产精品视频一区| 国产福利一区二区三区在线视频| 动漫美女被吸乳羞羞代码免费| 欧洲免费av| jizzxxxx18hd18| 久久3p视频| 亚洲精品影视在线观看| 女人被狂躁到高潮视频在线| 高h喷水荡肉爽文np肉色视频| 荡乳乱公av片| 我的批又大又好曰| 国产福利一区二区三区在线视频| 女变男把室友做了个爽h| 99精品免费久久久久久久久日本| 公车上拨开她湿润的内裤的视频| 91香蕉视频黄| 日韩欧美偷拍| 办公室老板把j放我j里的视频| jizzjizz日本护士喷奶水| 黄色网址是多少| 亚洲精品中文字幕乱码三区91| jizzjizz日本护士好多水| 亚洲区小说区图片区qvod按摩| 久久99精品久久久久久琪琪| 国产精品18久久久| 台湾荡女淫春2| 快穿名器尤物h肉辣文| 日本丰满bbwbbw高潮| 他的巨大狠狠挺进她的身体| 欧美三级香港三级日本三级| 中国精品女厕toilet22| 欧美精品st| 女教师被淫辱の教室在线视频| 丝袜美腿秘书呻吟娇喘高| 黄色a级片网站| 干一夜综合| 娇淫青春之放纵(高h)多人换| 在线观看秋霞av| 在线播放国产一区二区三区| 性调教男宠h道具play| 男女aa视频| 穿乳环蒂环露出高h| 中出一区二区三区| 一 级 黄 色 片免费网站| 日本少妇高潮叫床声| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级| 男人裸体性做爰全过| 国产精品扒开腿做爽爽爽视频| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 欧美亚洲日本国产综合在线美利坚| 把腿张得大点医生检查h| 日本亚洲色大成网站www| 娇妻在办公室伺候上司h | 娇妻出轨放荡呻吟| 深田咏美上司の侵犯在线观看| 性一交一性一色一性一乱| 久久www免费人成_看片中文| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 欧美黄色片久久| 日本免费人成在线观看网站| av伊人久久| 国产亚洲日韩一区二区三区| 老汉的性生生活1—5| 性中国videosfree另类| 性xxxx德国老妇胖老太肥肥| 精品国产制服丝袜高跟| 女律师含羞沉沦h文| 小和尚初尝高h双性| 嗯~乖自己高h尿出来| 《丰满的女邻居》韩国| 高潮videossex高潮| https日韩在线 | 中文)| 小辣椒福利视频导航| 欧美另类高清zo欧美| 美国毛片在线| 丰满岳乱妇三级高清电影| 一及黄色片| 女教师三上悠亚ssni452在线| 教师~淫辱の教室2樱花| 亚洲视频男人的天堂| 性感美女被c| 扒开美女狂揉视频在酒店| 裸体大乳女做爰69| 啊灬好用力灬嗯灬h视频| 日韩av一二区| 伦片丰满丰满午夜电影| av电影在线网址| 日韩中文字幕免费视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区| 日本变态很黄的综艺视频| 久久99精品九九九久久婷婷| 18gay男同69亚洲无套| 女人爽到高潮视频免费直播软件| 韩国黄色网址| 日韩亚洲欧美中文在线| av美人监禁调教石原莉| 91久久久精品| 丝袜美腿av| 国产精品自产拍在线观看蜜| 强壮的公次次弄得我高潮视频| 熟睡进入xxxxhd| 九九精品99久久久香蕉| 玖玖热综合一区二区三区| 女人脱精光让男人躁爽爽视频| 污污在线观看| 国产乱xxxxx79国语对白| 青青青爽在线视频免费观看| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 久久伊人一区二区| 校花扒张开腿灌水憋尿作文 | 97久久国产| 校花被流氓扒开双腿猛c| 人人爽人人艹| 他扒下我的内裤就进去了视频 | 99久久精品国产一区二区| 中国猛少妇色xxxxx| 洗澡岳呻吟求饶| 国产男人搡女人免费视频| 李丽珍毛片| 别摸了啊嗯上课呢| 国产精品18久久久| 王妃当众被迫高潮h高| 叶凯薇全部裸体视频| 操操网av| av理论电影| 国产91精品精华液一区二区三区| 亚洲码国产精品高潮在线| 伦理漂亮女老板观看| 国产激情з∠视频一区二区| 武则天1级片| 欧洲美女女同性互添| 99热在线精品国产观看| 女搜查官惨遭蹂躏系列| 黄色片日韩| 精品国产青草久久久久福利| 动漫美女被到爽| 男的操女的免费视频| 和大乳女做爰15p| 黄色片亚洲| vvvv88亚洲精品欧美精品| 91爱爱视频| 我和子发生了性关系小说| ass日本肉体艺术pics| 免费的大尺度在线观看网站| 给我扣扣里面的| 操老逼av| 亚洲欧美日韩成人一区| 99国产精品99久久久久久| 顶女人臀部泄精视频| 日韩一本之道一区中文字幕| 色www永久免费视频| 东北老女人高潮大叫痒| 亚洲性影院| 久久久久久久久浪潮精品| 女人在床被男人狂躁视频| 被陌生人进入直接就高潮了| 污视频网站在线观看| 韩国女人囗交| 97一期涩涩97片久久久久久久| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| 国产欧美久久久| 玉势(1v1高h)| 欧美性猛交xxxx乱大交3| 两根硕大一起挤入小雪视频| 手机看色片| 男人的天堂黄色片| 总被室友玩屁股h男男微博| 成在线人免费视频| 美女做爰高潮免费视频| 日本五级伦理片| 国产露出视频| 黄色毛片子| 亚洲另类制服| 强制爱h侵犯np| 日本高清不卡一区二区| 妇乱子伦视频| 色老头在线一区二区三区| 校花被老师肉到失禁h视频| 亚洲欧美日韩激情| 91黄色图片| 亚洲第一二区| 手指慢慢伸进里面好紧| 被cao哭各种姿势跪趴打屁股| 《性爽2》未删减版| 国产精品a一区二区三区网址| 日本a级片免费观看| 亚洲色欲色欲www| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 欧美性猛交| 欧美亚洲国产一区二区三区| 人妖ts福利视频一二三区| 高官们的玩物禁脔h| 亚洲男人的天堂在线播放| 高贵公主被调教成肉奴| 雏田被鸣人扒开腿狂网站| 挺进美艳麻麻肉体冲刺视频| 亚洲99影视一区二区三区| 厨房掀起裙子从后面进去作者| av少妇网| 国产破处视频| 美谷朱里av电影| 扒开伸进免费视频| 欧洲高清转码区一二区| 女被强伦轩高清无删减观看| 国产精品久久精品国产| 欧美亚洲人成网站在线观看| 24adc年龄确认18周岁进入| 亚洲成av人刘玥一次高潮| 久久久久久久综合色一本| 粉嫩紧窄被粗大撑开灌满精| 黛玉夹得好紧太爽了h| 美女午夜激情| 欧美激情视频大全| 总受被群cao的合不拢腿| 国模大尺度视频| 一色屋精品免费视频| 美女黄软件| 男人亲女人下面的视频| 欧美日产国产精品| 欧美肉大捧一进一出免费视频| 韩国免费毛片| 欧美日韩国产在线一区二区| 国产在线视频一区二区三区| 蜜乳av.com| 久产久精国九品| 亚洲女同疯狂舌吻唾液口水美女| 男人操女人的逼逼| 国产精品自在拍在线拍| 性公交车上激情电影| 校花喂我乳还玩我视频| 日日舔夜夜操| 美女高潮20分钟视频在线观看 | 亚洲成a人片在线观看中文| 潘金莲喂奶武松三级| 日韩啪啪网站| av色先锋| 老汉色老汉首页av亚洲| 动漫玉足吸乳羞免费网站玉足 | 女律师含羞沉沦h文| 舞蹈室抽打私密部调教女人| 别揉我屁股啊嗯~裸体黄文| 亚洲va中文字幕| 久久亚洲一区二区三区四区| 女神呻吟娇喘高潮毛片| 《头等舱》电影大尺度| 给女人囗交姿势图| 亚洲欧美日韩中文另类| 永久av在线| 免费av一级| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 日本高清不卡一区二区| 网站你懂我意思www正能量免费| 丁香色婷婷国产精品视频| av网站播放| 我解开了岳的乳奶水| 医生h调教(嗯啊)| 九色porny丨国产精品| free性欧美皇妇video| 黑人猛男3p中国少妇| 一本到av| 国产a视频| 日韩精品天堂| 我疯狂的挺进老师的身体视频| 精品91久久久久久| 男女做羞羞| 免费黄色资源| 美女扣逼逼视频| 国产网红福利视频一区二区| 动漫男男裸体啪啪漫画| 中文字幕mv第三季歌词解读| 韩国免费一级片| 宝贝乖喷出来别忍| 强制榨精龟责榨精男潮| 日韩av不卡在线观看| 91丝袜放荡丝袜脚交| 夜夜爽www| 男生操女生的视频| 日日噜噜噜夜夜爽爽| 男女插插视频| 很黄的叫床口述| 天海翼一区二区三区| 一级片黄色毛片| 强制被绑振动器高潮电击捆绑| 扒开腿灌牛奶调教杨幂| 色视频在线看| 波多野结衣办公室| 麻豆理论片| 全文辣肉h短篇春野小农民| 男女一进一出免费视频| 日本伦理片理论片在线观看| 男生操女生小说| 看免费毛片| 国产a三级4三级| 国产甜淫av片免费观看| 武打黄色片| 黄色片va| 邻居少妇我的性老师| 泰国人妖黄色片| ssbbw老妇裸淫| 小雪好湿好紧太爽了| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 娇妻随军被cao成sao浪贱小说| 国产免费看插插插视频| 91破处视频| 调教女m荡骚贱淫| 亚洲黄色在线观看| 国产黄色片在线观看| av岬奈奈美一区二区三区| 亚丝娜彩本无遮挡h里番| 国产精品久久久久久av下载网址| 欧美体内she精视频| 7777奇米四色成人眼影| 国产福利视频一区二区| 女仆露出屁股让客人把玩| 猛烈顶撞高潮失禁哭叫np| 亚洲日本黄色| 小太正牛奶榨精h文| 《黑人情欲》在线播放| 精品国产污污免费网站入口爱酱| 国产真实伦对白全集| 下载黄色短视频| 激情床戏动态图| 97久久精品| 亚洲伦理片| 男同桌脱我内裤往里灌水小说| 国产黄色视屏| 主人在办公室调教贱奴| 撕掉她的外衣6| 偷拍男澡堂洗澡全过程| www.成人.com| 少妇饥渴偷公乱第75章| 国产精品区一区二区三| 女被强伦轩高清无删减观看| 日韩一级理论片| 亚洲免费啪啪| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 操操操免费视频| 国产精品夜间视频香蕉| jizz亚洲女人高潮大叫| 中国黄色一级视频| 娇妻被两黑人按摩韩国电影| 教室里被老师揉到高潮嗯男男| ass女人毛茸茸pics| 三级黄色在线视频| 国产又黄又爽刺激言情书| 日本男女激情视频| 希岛爱理av无删减播放| 男人插女人的逼| 羞耻到哭h打烂p屁调教师尊| 裸体孕妇孕交孕高潮| 果冻传媒剧国产剧在线看| 国产精品815.cc红桃| 国产jjizz女人老师多水免费| 新任女教师被强迫侵犯99| 国产高跟黑色丝袜在线| 刚添一下她就呻吟起来小说| 艹逼免费视频| 综合久久国产九一剧情麻豆| 和大乳女做爰15p| 日日骚一区| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| 巨乳女教师的诱惑| 亚洲精品一区二区三区影院| 刘亦菲久久免费一区二区| 可以免费看的av网站| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 一级黄色录像片| 公交车上强硬做开腿呻吟| 欧美影院一区| 日韩三级久久| 人人干人人插| 99国产精品久久久久久久成人热| 强制高潮震动h调教女| 性姿势囗交109图片| 少妇做爰全过程直播| 女生下面是什么味道| 成年人av在线| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 日本一级裸体洗澡| 久久精品国产99久久久古代| 潘金莲激烈做爰的床戏| 欧美艳星巨胸大乳牛奶| 欧美最猛性xxx| 两女一夫做爰电影播放| 国产精品捆绑调教网站| 被闺蜜捆绑震蛋折磨调教视频| 岳的奶水多又多| 嗯~乖自己高h尿出来| 日韩在线激情| 久久国产露脸精品国产| 成年人黄视频| 人人爽人人插| 娇妻和小黄第一次3p的全过程| 日韩美女一区| 婷婷色中文字幕综合在线| 亚洲国产日韩精品一区二区三区| 动态啪啪图| 国产疯狂性受xxxxx喷水| gay调教贱奴gⅴ丨ⅴk| 久久综合伊人77777麻豆最新章节| 国产农村寡妇高潮的毛片| 高h拍av床戏真进入| 欧美gay囗交囗交| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶小说| 亚洲蜜臀av乱码久久精品| 久久久午夜精品福利内容| 两根硕大一起挤入小雪视频| 男人私gay调教sp视频| 三级黄色在线视频中文| 日本成熟…@视频| 被吃奶胸玩乳尖60分钟| 国产1区2区| 李采潭大战黑人三级| 全文辣肉h短篇春野小农民| 小太正牛奶榨精h文| 成人国产一区二区三区精品| 毛片一区二区三区| 国产精品嫩草影院入口日本一区二| 国产精品人妖在线| 无腿女人做爰视频| 被cao哭各种姿势跪趴打屁股| 成a人片亚洲日本久久| 一边直播一边h的文| 精品国产国产综合精品| 日韩一级淫片| 美女警花被脱精光| 久爱www人成免费网站下载| 老师好紧情趣内衣图片| av巨乳女优| aaa三级毛片| 天堂网久久| 男生的插入女生的| 小太正光屁股裸体调教小说| 班长哭着说再c就坏掉了| 性高潮动漫| 国产精品片一区二区三区| 成年人黄色av| 黑人一级淫片40厘米| 黄色短视频下载| av电影在线观看| 巨乳美女诱惑| 七次郎在线视频| 91综合久久| 亚洲综合色在线观看| 被高中直男室友猛了一夜| av激情网| free×性护士vidos欧美| 男人插女人下面的视频| 日久精品不卡一区二区| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| xxxx性bbbb欧美| 国产欧美va欧美va香蕉在| 扒开老师双腿猛进入爽爽视频| 日日噜夜夜噜| 曰本三级黄色片| 一个添下面两个吃奶把腿扒开| 亚洲波多野结衣| 久久综合九色综合欧美狠狠| 娇妻随军被cao成sao浪贱小说| 天天插天天舔| 乖全含进去h乱| 厨房掀起少妇裙子挺进去| 特黄三级毛片| 国产精品视频免费播放| 嗯~哼~h啊~乱h| 中国精品女厕toilet22| 国产女人囗交视频| 国产喷白浆精品一区二区豆腐| 国产亚洲精品久久久999密壂最新版介绍| 少妇精品偷拍高潮少妇18p爱豆| 吃女人奶水电影在线| 欧美性xxxx极品少妇| 亚洲精品久久久久久久蜜桃| 大j8军警男男刺激h文男同| 下面一进一出好爽视频| 他撕开我的裙子猛地挺进| 亚洲欧美日本国产高清| 看尻逼视频| 全篇肉高h秘书被c办公室| 乳妾h尺度大h| 女同av网站在线观看| 国产精品美女久久| 乌克兰一级片| 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 天天射天天爱天天干| ass艳照大乳裸体| 男男润滑扩张呻吟嗯啊视频| 国产精品乱码一区二区三区| np高h震动喷水双性公用玩物| 2021久久精品国产99国产精品| 亚洲欧美国产另类视频| 456亚洲人成在线播放网站| free性老太80hd性bbw| 日韩av影片| 免费有色视频网站视频| 性色av一区二区咪爱| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 被老头摸添高潮呻吟| 精品不卡一区二区| 男男高h喷水荡肉爽文| 天干天干天干夜夜爽av| 双人打扑克剧烈运动视频| 大尺度做爰无遮挡露器官电影| 《情欲按摩院》未删减版| 91扒开双腿猛进入爽爽呻吟软件| 黑人巨大精品欧美| 在线看不卡的av| 久久久影片| 黄色网址是多少| 欧洲美女与性动交ccoo| 男人的天堂av女优| 亚洲精品久久久久久久久久吃药| 午夜性做爰电影| 国产女人40精品一区毛片视频| 变性被室友h调教挤奶| 国产美女自拍一区| 男女搞逼视频| 日本无遮羞调教打屁股视频网站| 男人女人真曰批的视频无遮挡| 天堂久久一区二区三区| 60分钟床上色三级| 1一325女s调教女mvk| 乱子伦精品视频| 99精品久久久久久久婷婷| 岳在客厅放荡呻吟| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 激情电影伦理视频小说图片区| 久久精品国产亚洲七七| 关婷婷三级全黄做爰电影| 中文亚洲欧美日韩无线码| julia乱码中文一二三区| 舌头伸进去的我好爽大学生| 久久不见久久见免费影院| 精品99免费视频| 男女无遮挡xx00动态图120秒| 亚洲精品久久久久久久久| 国产精品操| 男人操女人下面| 色人阁av| 国产免费一区二区三区免费视频| 冻千秋调教喷水沦为肉奴小说| 潦草影视伦福利片| 哏哏噜2023| 让男人爽到不行的床技| jizz欧美性23| 校草被两个混混脱裤玩j| 皇帝攻×众大臣肉黄污h| 免费特级黄毛片| 国产精品污www一区二区三区 | 色吧电影网| 楼梯大尺度做爰视频| 男人添女人下部高潮vk| 夜玩亲女裸睡的小妍h的地区| 情趣内衣喂奶h| 欧美午夜精品久久久久免费视| 在线天堂8女优| 亚洲一级无毛| 三上悠亚教室高无删减版在线观看| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 公妇借种乱h日出水了视频| 男人操女人免费视频网站| 99久久伊人精品综合观看| 久久网一区二区三区| 久久久久日韩精品久久久男男| 中国china露脸自拍性hd| 小雪夹得又紧又舒服| 美女网站黄免费| 交换做爰久久爱| 91黄91| 被黑人伦流澡到高潮hn小说| 潘金莲三级1到5集| 肉色丝袜小早川怜子av| 欧美日韩三片| 欧美成a人片在线观看久| 久久在线视频免费观看 | 久久午夜神器| 一本精品99久久精品77| av片免费网站| 欧洲性开放大片| 娇妻被两黑人按摩韩国电影 | hd欧美free性xxxx护土| free性老太80hd性bbw| 浙江台风实时路径发布| 两女一夫做爰电影播放| 娇喘顶撞深初h1v1| 一区二区乱子伦在线播放| 欧美日一区二区| av自拍网| 国产超级va在线观看视频| 久久人人av| 性少妇情欲欧美xxxxxxxl| 我被继夫添我阳道舒服口述| 欧美折磨另类系列sm| 一级性爱视频| 村上丽奈在线观看| 扒开女警察内裤狂揉下部| 黛玉夹得好紧太爽了h| 意大利做爰露性器50部| 樱花草免费观看| 欧美午夜剧场| 快灬快灬一下爽91xx| 韩国三级激情吃奶| 高潮又爽又黄无遮挡喷水美女| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 天堂网av手机版| 综合久久国产九一剧情麻豆| 被全班人享用的小柔灌满| h夫呻吟上女尊h| 欧美zo人妇另类| 国产综合色产在线精品| 秋霞三及片| 男男菊粗肉出入开荤粗文视频 | 扒开jk美女狂揉免费网站| 国产综合色在线视频区| 《情欲电车》在线观看| 男生女生在床上做那个| 国产乱对白刺激视频| 性猛交xxxx乱大交孕妇免费看 | xxxx亚洲hd高潮hd护士| 7777精品久久久大香线蕉| 性生活免费片| 精东影视传媒mv国产剧能看不| 蜜乳av.com| 成人艳情一二三区| 日韩欧美人人爽夜夜爽| 大学生白嫩高耸的双乳| 娇妻警花裸体调教记| 新婚少妇被大肉楱征服小说| 日韩美女av在线| 摩托车载岳滑进去2游戏玩法| 男人和女人日批的视频| 少妇床戏愉情| 中字幕一区二区三区乱码| 91精品国产一区二区三区香蕉| 小莹与公翁办公室激情| 成人免费xxxxx在线观看| 调教凌虐玩具play高h| 美女黄电影| 吃奶h情人1v1| 中文字幕自拍偷拍| 中国一级大毛片| 精品少妇av| 免费看男人露jiji| 黄色一级片大全| 日本一级片免费| av色婷婷| 亚洲一区二区三区影院| 校花被强行c到高潮求饶国产| 欧美午夜寂寞| 伦理片亚洲| 都市激情av| 99re热这里只有精品视频| 少妇张莹被躁爽小说| 被无耻变态上司侵犯| 日韩免费伦理片| 国产精品成人va在线观看| 手机看色片| 被各种陌生人np调教灌尿| h文肉体暴力强伦轩| 美国性视频| 777奇米四色成人影视色区| 古代王爷性瘾调教(h)| 强行扒开双腿疯狂猛躁3p视频| 亚洲成a人片在线观看中文| 国产乱xxxx国语对白| a级毛片特级毛片| 把内裤勒到屁股羞耻打屁股| 在线看的毛片| 被外卖员cao到爽的幽默句子| 日本xxxxxxx免费视频| 少妇被挺进后不挣扎迎合| 黄色伦理大片| 国产黄一区二区毛片免下载| 潮湿的心动漫在线观看免费未删减 | 男女激情上床| 麻豆福利在线| 人人爽人人干| 80岁毛片| 张柏芝拍的a三级| 国产精品一在线观看| √天堂8资源中文在线| 国产色综合天天综合网| 国产精品男女视频| 精品一区二区三区免费视频| 久久精品国产欧美日韩| 性做爰三级二女一男电影| 中国av一区二区| 国产日韩a| 天堂一区二区在线| 捆绑凌虐一区二区三区| 高h陪读发生了性关系| 含精入睡h性瘾1v1| 初尝黑人巨炮岬奈奈美| 白嫩的freesexhd多水| 不要了h视频| 日韩av在线免费播放| 一级性生活黄色片| 公交车上嗯啊被高潮民工视频| 999久久久国产精品| 精品久久久亚洲| 91香蕉视频污下载| 国产精品4p| 亚洲淫男的高潮合集| 欧美性生活a级片| 久久夜视频| 男女猛烈无遮挡| 亚洲激情欧美色图| 欧美影院一区| 国产亚洲精品久久777777黑寡妇| 调教宫口尿孔花蒂h| 欧美三级午夜理伦三级| 叶修被狂c躁到高潮失禁| 国产精品理论片| 美丽的姑娘观看在线播放| 懂色av蜜臀av粉嫩av分| 欧美性生交活xxxxxdddd| 国内精品wwwwwww视频高清免费| 国产精品第一国产精品| 中国一级黄绝片| 天堂影院一区二区| 香港三级韩国三级日本三级| 亚洲成a人片777777张柏芝| 安娜的性史未删减播放| 久久综合九色欧美综合狠狠| 国产一区极品| 性放荡日记高h| 麻豆精品影院| 公交车上高h| 伊人久久精品一区二区三区| 捆绑调教sm浴室| 亚洲做爰日本做爰| 久久亚洲精品小早川怜子66| 黄色录像国产| 男男稚嫩小受哭叫粗大撑破h动漫| 欧美日韩在线亚洲综合国产人| 中文字幕一精品亚洲无线一区| 性欧美乱妇| 日韩三极片| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁| 中国一级一级全黄| 国产亚洲一区二区在线观看| 国产乱子影视频上线免费观看| av网址在线免费观看| 黑狐影院在线观看免费版| 日韩av毛片| a伦理 电影在线观看| 天干夜天干天天天爽视频| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 哦┅┅快┅┅用力啊┅┅男女视频| 日本男插女| 亚州av一区二区| 百合肉高h喷汁呻吟futa骨科| 男人扒开我下面舌头伸进去了| 嗯~啊~快点死我男男视频| 特大巨交吊性xxxx| 伦理片黄色| 伊人夜夜躁av伊人久久| 舒淇裸体午夜理伦| 性久久久久久| 含精入睡h青梅1v1| 激情视频激情小说激情图片| 军人粗野h-军人受军人h| 大sao货你好浪好爽好舒服视频| 边打电话边被躁到高潮到失禁| 男女一进一出免费视频| 成人免费一区二区三区视频软件| 美女av网站| 少爷被调教室跪趴sm男男| 王珞丹早期三级裸体电影| 四库影院永久国产精品| 欧美乱视频| 操外国女人| free×性护士vidos中国| 青青草原综合久久大伊人| 精品福利视频一区二区三区| 啊啊啊好爽啊视频| 一级黄色录像影片夫妻性生活影片 | 日本乳汁电影|