序論：寫(xiě)作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來(lái)了七篇個(gè)人檢查材料范文，愿它們成為您寫(xiě)作過(guò)程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

一、存在問(wèn)題

1.落實(shí)工作時(shí)，能夠積極主動(dòng)、但開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng),缺乏主動(dòng)謀劃工作的積極性。

2.聽(tīng)取意見(jiàn)不夠,掌握情況不夠,對(duì)村名訴求缺少全面、客觀、準(zhǔn)確的把握，缺乏幫助解決群眾實(shí)際困難的主動(dòng)性。。

3.對(duì)于駐村管理制度認(rèn)識(shí)不夠，有事由于工作忙，。

二、原因剖析

1.雖然也有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的意識(shí),也參加了上級(jí)組織的各類(lèi)學(xué)習(xí),但是實(shí)際上依然缺理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),再加上重視程度不夠,因此,自己的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)都沒(méi)有完全達(dá)到相應(yīng)的要求。

2.不能夠很好地考慮工作對(duì)象的實(shí)際困難,沒(méi)有能夠做到全力以赴地為群眾服務(wù)，沒(méi)有完全做到耐心和換位思考。

3.在工作中滿(mǎn)足于完成本職工作，缺乏鉆研精神。對(duì)新形勢(shì)下政治思想工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究不夠。

三、整改措施

篇(2)

一、遵守黨的政治紀(jì)律情況

（一）貫徹落實(shí)情況

1.重視理論學(xué)習(xí)。

2.堅(jiān)持黨性原則。

3.能夠以身作則。

4.保持廉潔自律。

（二）存在的突出問(wèn)題

1.理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。

2.存在懈怠的思想。

3.聯(lián)系群眾不深入。

4.調(diào)查研究不全面。

二、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)情況

（一）貫徹落實(shí)情況

1.講求實(shí)效，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)。

2.勇于擔(dān)當(dāng)，密切聯(lián)系基層群眾。

3.勤儉節(jié)約，切實(shí)反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

（二）存在的突出問(wèn)題

1.黨風(fēng)廉政意識(shí)不強(qiáng)。

2.轉(zhuǎn)變作風(fēng)不夠徹底。

3.公務(wù)活動(dòng)偶有超標(biāo)。

三、""方面存在的突出問(wèn)題

（一）形式主義方面

1.理論學(xué)習(xí)少。

2.慣性思維多。

3.深入思考少。

（二）官僚主義方面

1.不能很好地深入基層。

2.不能很好地落實(shí)工作。

3.不能很好地結(jié)合實(shí)際。

4.不能很好地整體謀劃。

（三）享樂(lè)主義方面

1.存在安于現(xiàn)狀，按部就班思想。

2.存在松散懈怠，因循守舊行為。

3.存在作風(fēng)淡泊，動(dòng)力不足現(xiàn)象

（四）奢靡之風(fēng)方面

有講排場(chǎng)，相互攀比情況。

四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

（一）理論學(xué)習(xí)不透徹，理想信念不堅(jiān)定

（二）政治修養(yǎng)不到位，黨性原則不扎實(shí)

（三）工作態(tài)度不主動(dòng)，聯(lián)系群眾不深入

（四）政績(jī)觀念不明確，廉潔自律不嚴(yán)格

（五）宗旨觀念不強(qiáng)烈，轉(zhuǎn)變作風(fēng)不徹底

五、今后的努力方向和改進(jìn)措施

（一）努力方向

（二）具體措施

1.堅(jiān)持學(xué)習(xí)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

（1）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。

（2）改變文風(fēng)會(huì)風(fēng)，糾正學(xué)風(fēng)教風(fēng)。

2.注重服務(wù)，密切聯(lián)系群眾

（1）傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，提升服務(wù)意識(shí)。

（2）明確工作目標(biāo)，解決實(shí)際問(wèn)題。

3.真抓實(shí)干，勇于開(kāi)拓進(jìn)取

（1）堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)工作實(shí)效。

（2）維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，勇于開(kāi)拓進(jìn)取。

4.清正廉潔，堅(jiān)持勤儉辦學(xué)

篇(3)

一、個(gè)人作風(fēng)的基本情況

政治思想方面能夠與中央和公司保持高度一致;工作履職方面能夠做到認(rèn)真履職能，務(wù)實(shí)工作;工作作風(fēng)方面能夠做到傾聽(tīng)群眾呼聲，落實(shí)解決生產(chǎn)問(wèn)題;團(tuán)結(jié)民主方面能夠做到經(jīng)常溝通，相互支持;廉潔自律方面能夠做到自覺(jué)遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。

二、存在的突出問(wèn)題及具體表現(xiàn)

經(jīng)過(guò)初步梳理和排查，本人感覺(jué)方面存在以下突出問(wèn)題：

(一)形式主義方面

1、作為管理者，管理上不夠嚴(yán)格，執(zhí)行力較差，員工反映的一些形式主義何嘗不是自己一手造成的呢?如自己作為化學(xué)室的管理者，工作近十年，但目前為此化學(xué)室的形式主義的東西還是容易看到：公司的綜合管理體系及實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可體系在化學(xué)室長(zhǎng)期存在二張皮的現(xiàn)象，許多工作沒(méi)有按體 系要求扎實(shí)的開(kāi)展;化學(xué)室進(jìn)廠原燃料管理也存在諸多問(wèn)題，如手機(jī)管理流于形式，質(zhì)量監(jiān)控沒(méi)有很好的執(zhí)行，質(zhì)量問(wèn)題較多且重復(fù)低級(jí)錯(cuò)誤長(zhǎng)期沒(méi)有得到根本好轉(zhuǎn)，部分主量元素、關(guān)鍵元素、邊緣結(jié)果把關(guān)不嚴(yán)，從一定程度上給公司造成了損失也給中心造成了負(fù)面的影響。

2、工作重形式、輕實(shí)效，經(jīng)常以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，把布臵當(dāng)落實(shí)，把開(kāi)會(huì)當(dāng)執(zhí)行，解決實(shí)際問(wèn)題不夠，督促檢查沒(méi)有，使工作流于形式。如物理室集中制樣班今年以來(lái)出現(xiàn)了多起試樣污染、互反、大量的質(zhì)量異議敗訴，問(wèn)題較為嚴(yán)重，但自己做為主管領(lǐng)導(dǎo)，也僅僅是在9月份的質(zhì)量月去參加了他們一次班組會(huì)議，在會(huì)議上也僅僅是提了些要求和希望，并沒(méi)有深入從根本上解決實(shí)際問(wèn)題，造成自已去了的那個(gè)月集中制樣的問(wèn)題反而集中暴發(fā)，對(duì)于我也是一個(gè)很大的諷刺和教訓(xùn)。

3、管理沒(méi)有創(chuàng)新的意識(shí)，時(shí)而剛愎自用，時(shí)而瞻前顧后，影響一些長(zhǎng)期存在的問(wèn)題得不到很好的解決。如今年的群眾路線基層一線單位反映的自動(dòng)化室電鉗工服務(wù)不到位、服務(wù)意識(shí)差、服務(wù)水平低是一個(gè)較為突出的問(wèn)題，但另一方面電鉗工也反映人員偏緊、工作量偏大、待遇偏低、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不多等問(wèn)題，對(duì)于這樣現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題我一直沒(méi)有想到好辦法來(lái)解決，有時(shí)有些想法又怕得不到支持，致使問(wèn)題長(zhǎng)期存在久而久之可以也會(huì)成形式主義了，別人也不會(huì)再認(rèn)真負(fù)責(zé)的反映問(wèn)題了。

(二)官僚主義方面

1、對(duì)員工的關(guān)心關(guān)愛(ài)可能僅僅停留在口頭和書(shū)面的層面上，在自己的潛意識(shí)里沒(méi)有真正做到從思想上、安全上、工作上、生活上給予員工力所能及的關(guān)懷幫助。如7月4日環(huán)境監(jiān)測(cè)室發(fā)生了通風(fēng)柜著火事故，當(dāng)時(shí)進(jìn)行了一系列認(rèn)為比較全面的分析和整改，但10月19日化學(xué)室同樣的通風(fēng)柜又發(fā)生了相同的事故，差一點(diǎn)給員工的安全造成傷害，造成這一現(xiàn)狀的原因就是當(dāng)時(shí)要求的通風(fēng)柜整改措施中的二條：通風(fēng)柜與電爐開(kāi)關(guān)順序的接線方式變更及同類(lèi)型通風(fēng)柜整流板及時(shí)拆除沒(méi)有落實(shí)到位，作為主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

2、個(gè)人性格較內(nèi)向且較急燥，說(shuō)話(huà)圖一時(shí)口快，不顧別人感受，一定程度影響與員工的交流，給人不好相處的感覺(jué)，這也許是一定的官僚主義體現(xiàn)吧?如對(duì)員工反映的問(wèn)題了解不清，同時(shí)處理方式考慮不全面造成沖突擴(kuò)大，當(dāng)事員工情緒失控，也出現(xiàn)了不少的不利于團(tuán)結(jié)的局面產(chǎn)生，值得自己反思。

(三)享樂(lè)主義方面

1、個(gè)人自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，雖然有大量的知識(shí)自己不懂，但自己主動(dòng)學(xué)習(xí)的欲望不強(qiáng)，有時(shí)還不懂裝懂，一定程度上影響了工作。這也許就是享樂(lè)主義的一個(gè)體現(xiàn)吧?如作為化學(xué)分析方面的高工曾經(jīng)在鐵精粉的摻假方面做出了一點(diǎn)貢獻(xiàn)，但今年的一類(lèi)特殊鐵精粉的摻假的判定公式由于自己的大意，出現(xiàn)了明顯的錯(cuò)誤，但這一錯(cuò)誤卻是被認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢于鉆研的外行程主任在眾多內(nèi)行面前發(fā)現(xiàn)，令人汗顏，可以想見(jiàn)在自己熟悉的領(lǐng)域尚且如此，還不要說(shuō)檢測(cè)中心十幾個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)科有多少東西等著我去學(xué)呢!

2、缺乏憂(yōu)患意識(shí)，突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進(jìn)，缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。如公司當(dāng)前面臨巨大困難而作為中層干部為公司扭虧為盈都提不出一條有點(diǎn)份量和有點(diǎn)價(jià)值的合理化建議，實(shí)在是一件非常慚愧的事情。

(四)奢靡之風(fēng)方面

1、當(dāng)前社會(huì)物欲橫流，自已有時(shí)只想隨波逐流，感嘆做人難，做一個(gè)正直的人更難，而沒(méi)有一顆堅(jiān)定的心，做一朵出污泥而不染的荷花。往往會(huì)以結(jié)交朋友、人情關(guān)系、互相幫忙等借口結(jié)識(shí)不應(yīng)該結(jié)識(shí)的朋友、參加了不應(yīng)該參加的宴請(qǐng)、乃至幫了本不應(yīng)該幫的忙。對(duì)于這些時(shí)常想起會(huì)覺(jué)得愧疚，覺(jué)得愧對(duì)組織、愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、愧對(duì)員工。

2、當(dāng)前公司面臨經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的巨大的困難，但檢測(cè)中心的浪費(fèi)現(xiàn)象還是比比皆是，有淺層次的紙張消耗材料消耗，也有深層次的管理浪費(fèi)，如一方面急需檢測(cè)儀器設(shè)備，另一方面卻有大量的儀器設(shè)備閑臵，作為管理者應(yīng)該負(fù)很大的責(zé)任。 四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析 以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問(wèn)題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：

1、理想信念出現(xiàn)了偏離，認(rèn)為自己拼命努力工作時(shí)間 十幾年了，再努力也就這樣了，船到碼頭人到岸了，混混算了，完全沒(méi)有了理想和目標(biāo)。同時(shí)感覺(jué)自己是個(gè)小人物，面對(duì)這個(gè)社會(huì)、面對(duì)不正之風(fēng)只能選擇漸漸妥協(xié)?？磩e人過(guò)得好好的，買(mǎi)房買(mǎi)車(chē)吃好穿好，羨慕別人的生活，攀比心無(wú)形給了自己壓力，也增添了風(fēng)險(xiǎn)，容易偏離正常的人生航線。

2、宗旨意識(shí)有所淡化，頭腦里的官本位主義作祟，認(rèn)為我本來(lái)就是你的領(lǐng)導(dǎo)，本來(lái)就是來(lái)管你的，沒(méi)有處在解決問(wèn)題的層面上平等的交流。另一方面存在怕得罪人的思想，有時(shí)想做個(gè)理想的管理者：事情做好了，還人人都說(shuō)你好，但自己還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到這樣的水平，反而造成了工作上的被動(dòng)。同時(shí)沒(méi)有進(jìn)行換位思考，只是想到了自己的不容易，沒(méi)有想到員工的不容易。

3、政治紀(jì)律逐漸松懈，認(rèn)為小錯(cuò)誤沒(méi)關(guān)系，自己不犯大錯(cuò)誤就行了，都是自己的領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)、朋友、同事、兄弟.，能幫就幫，自己難道一輩子不求人?有了這樣的想法，所謂的原則底線規(guī)章制度也許就拋在腦后了，自身不夠硬，如何要求別人?

4、黨性修養(yǎng)差距較大，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造，個(gè)人的惰性占了主導(dǎo)地位，有時(shí)間玩玩，年紀(jì)大了還學(xué)什么?同時(shí)虛榮心很強(qiáng)但自信心不強(qiáng)，聽(tīng)得進(jìn)表?yè)P(yáng)聽(tīng)不進(jìn)批評(píng)，認(rèn)為江山易改，本性難移，我的性格天生就這樣，為此個(gè)人的修養(yǎng)也就沒(méi)法提高和改變了。

三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

(一)個(gè)人整改的方向

通過(guò)對(duì)照檢查，分析評(píng)議，我會(huì)更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，也更增強(qiáng)我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。

1、在具體工作中努力克服形式主義，工作中一定要做到以身作則、身先士卒，員工就是面正衣冠的鏡子，只要能樹(shù)立全心全意為員工辦實(shí)事的宗旨觀念，工作中的對(duì)錯(cuò)得失員工心中自會(huì)有公正的答案。

2、在基層實(shí)踐中克服官僚主義，曾經(jīng)說(shuō)過(guò)做事一定先做人;做人一定要象人，做官一定不能象官我要以此為座右銘，沉下身段，多下基層，主動(dòng)的勇于跟員工進(jìn)行交流，不要怕員工罵，要怕員工不來(lái)找。切實(shí)為員工解決一些實(shí)際問(wèn)題，有時(shí)解決問(wèn)題的真正智慧往往也來(lái)自員工。

3、在學(xué)習(xí)提高中克服享樂(lè)主義，將中心的工作作風(fēng)的主動(dòng)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)、求實(shí)8個(gè)字落實(shí)到實(shí)際工作中去，放下身段，不恥下問(wèn)，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，清醒認(rèn)識(shí)自己價(jià)值，搞清楚自己是誰(shuí)。技多也許不壓身，但無(wú)一技之長(zhǎng)離開(kāi)了崗位離開(kāi)了新鋼也許什么都不是了。

4、在警鐘長(zhǎng)鳴中克服奢靡之風(fēng)，按本色做事，按本色做人，守住自己的底線，做到與世俗和解而保持自我，與現(xiàn)實(shí)妥協(xié)而決不突破。清楚認(rèn)識(shí)到崗位的風(fēng)險(xiǎn)：有油水的地方往往最滑，摔倒后想爬起來(lái)站穩(wěn)就很難了。同時(shí)向身邊的模范榜樣學(xué)習(xí)，有領(lǐng)導(dǎo)、也有同事，他們正直、錚錚鐵骨、保 持本色。

(二)對(duì)具體問(wèn)題的整改措施

1、加強(qiáng)進(jìn)廠原燃料管理，這次群眾路線教育中員工對(duì)此有較多的反映，說(shuō)明了我們的員工的覺(jué)悟是非常高的，更加激勵(lì)我們要做好工作。作為鐵前化學(xué)分析技術(shù)質(zhì)量主管，我準(zhǔn)備從以下幾個(gè)方面改進(jìn)工作：

a、盡量使用儀器檢測(cè)技術(shù)代替當(dāng)前手工檢測(cè)偏多的現(xiàn)狀，讓原燃料檢測(cè)分析中的人為因素、主觀因素減少到最小;

b、整合分析資源，從全中心分析的人員、設(shè)備、場(chǎng)所等綜合考慮，做到原料檢測(cè)重點(diǎn)偏斜、做到儀器設(shè)備發(fā)揮最大優(yōu)勢(shì)、做到人員不增檢測(cè)效率大幅提高，做到員工素質(zhì)檢測(cè)水平實(shí)質(zhì)提高;

c、優(yōu)化檢測(cè)方法，關(guān)注重點(diǎn)元素、邊緣結(jié)果、質(zhì)量異議，開(kāi)展有效的質(zhì)量監(jiān)督和監(jiān)控。確保公司的根本利益不受到一點(diǎn)損失。

2、加強(qiáng)設(shè)備自動(dòng)化室工作，確保服務(wù)面貌有所改觀，這次群眾路線教育中員工對(duì)自動(dòng)化室電鉗服務(wù)提出了一些批評(píng)以及一些中肯的意見(jiàn)，作為主管領(lǐng)導(dǎo)，我將以此為契機(jī)進(jìn)行經(jīng)下工作：

a、電鉗工開(kāi)展工作量量化考核試點(diǎn)，通過(guò)工作量的量化考核提高電鉗工工作積極性，徹底改變電鉗工反映工作忙累收入低，一線生產(chǎn)單位反映電鉗閑、作用小的矛盾現(xiàn)象。

篇(4)

組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料提示單

 

個(gè)人對(duì)照檢查材料要把查擺問(wèn)題作為主要內(nèi)容，逐一對(duì)照檢查、剖析深層原因、明確整改舉措。中層干部由分管領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字，普通黨員對(duì)照檢查材料需由支部書(shū)記審閱簽字。嚴(yán)格按照“五個(gè)對(duì)照”要求，對(duì)材料進(jìn)行審核把關(guān)，主要做到“四看”，即看查擺問(wèn)題是否深刻，看干部群眾意見(jiàn)是否有回應(yīng)，看剖析根源是否觸及靈魂，看整改措施是否切實(shí)可行。主要做到四個(gè)緊密聯(lián)系：緊密聯(lián)系中央、省委決策部署在衢州落地見(jiàn)效，緊密聯(lián)系市委“1433”戰(zhàn)略體系重重落地，緊密聯(lián)系本地區(qū)、本單位工作職責(zé)和重點(diǎn)任務(wù)，緊密聯(lián)系自身思想、工作、生活情況，把問(wèn)題講清楚、把根源剖明白、把整改措施講具體，做到見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想。

以下內(nèi)容為個(gè)人對(duì)照檢查材料中的必備項(xiàng)。

五個(gè)對(duì)照：每名黨員重點(diǎn)做到“五個(gè)對(duì)照”，即：①對(duì)照“十條軍規(guī)”“十條宣言”“三個(gè)絕不能”，認(rèn)真梳理工作作風(fēng)上存在的短板不足；②對(duì)照全市建設(shè)中國(guó)營(yíng)商環(huán)境最優(yōu)城市動(dòng)員大會(huì)上提出的“拖拉機(jī)”“推土機(jī)”“壓縮機(jī)”“洗衣機(jī)”“攪拌機(jī)”“復(fù)讀機(jī)”等“六機(jī)”現(xiàn)象，認(rèn)真查擺自身存在的“不作為、慢作為、亂作為”問(wèn)題；③對(duì)照市委七屆四次全會(huì)部署的 15 項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)，深入檢視在貫徹全會(huì)精神、落實(shí)攻堅(jiān)任務(wù)方面的“庸、散、慢”問(wèn)題；④對(duì)照公開(kāi)通報(bào)的四起損害營(yíng)商環(huán)境的典型案例，深入反思工作中是否存在?；ㄕ?、打太極、擺烏龍等問(wèn)題；⑤對(duì)照退休“老王”“跑腿書(shū)記”卓彥慶等正面典型，深刻反省自身在思想境界、宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)上存在的差距。（重點(diǎn)！逐項(xiàng)展開(kāi)、逐條對(duì)應(yīng)）

篇(5)

根據(jù)本次組織生活會(huì)的要求，我圍繞“作風(fēng)建設(shè)”主題，結(jié)合自身的思想、工作實(shí)際，深刻剖析自身存在的問(wèn)題，認(rèn)真查擺，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。

一、存在的突出問(wèn)題

1、我來(lái)社區(qū)兩月有余，工作事務(wù)還沒(méi)有全部了解掌握。電腦操作運(yùn)用也不熟練。

2、深入居民當(dāng)中還不夠。和居民溝通少。比如：上戶(hù)少，管轄的網(wǎng)格還有不認(rèn)識(shí)的居民。

3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精，處理問(wèn)題有時(shí)還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。比如：打電話(huà)收集團(tuán)員信息。而不是上門(mén)查詢(xún)。存在不準(zhǔn)確性。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)。總認(rèn)為，只要把本職工作做好，其他學(xué)習(xí)都無(wú)關(guān)緊要，殊不知，學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。有時(shí)，對(duì)于自己學(xué)的東西，也沒(méi)有認(rèn)真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐當(dāng)中去，落實(shí)到行動(dòng)上來(lái)。

2、思維局限，進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。認(rèn)為工作上過(guò)得去就行，不求冒尖，奉行多一事不如少一事的原則。沒(méi)給自己樹(shù)立起跨越的高標(biāo)桿，讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去，反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

三、努力方向和整改措施

針對(duì)自己在工作中存在的問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。多向同志學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法。

1、積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。要提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力。靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開(kāi)展工作，把工作能力提高到一個(gè)新的水平。

篇(6)

學(xué)院各黨總支、機(jī)關(guān)各黨支部：

根據(jù)《關(guān)于做好第一批單位黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì)有關(guān)工作的通知》（桂群組發(fā)z2013{10號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)<廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)工作實(shí)施方案>的通知》（桂建院黨z2013{20號(hào)）等文件精神，為指導(dǎo)學(xué)院各黨總支、機(jī)關(guān)黨支部開(kāi)好以為民務(wù)實(shí)清廉為主題的組織生活會(huì)，現(xiàn)就做好撰寫(xiě)個(gè)人對(duì)照檢查材料有關(guān)要求通知如下：

一、總體要求

個(gè)人對(duì)照檢查材料應(yīng)嚴(yán)格按照中央和自治區(qū)黨委的有關(guān)要求，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直奔主題，重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在，剖析深刻、觸及靈魂，不要寫(xiě)成工作總結(jié)或述職報(bào)告，不要評(píng)功擺好，不要講套話(huà)、官話(huà)和虛話(huà)。撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料時(shí)，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，為開(kāi)好專(zhuān)題組織生活會(huì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、主要框架

主要內(nèi)容包括五個(gè)部分：

（一）對(duì)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)的思想認(rèn)識(shí)和主要收獲

內(nèi)容要切合作風(fēng)建設(shè)，突出為民務(wù)實(shí)清廉的群眾路線，尤其是對(duì)反對(duì)“”、清查“六病”的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。要注意聯(lián)系部門(mén)實(shí)際、聯(lián)系個(gè)人工作以及思想實(shí)際去談體會(huì)，不能照搬照抄上級(jí)文件或講話(huà)，沒(méi)有個(gè)人感受，空對(duì)空、虛對(duì)虛，更不能跑題、偏題（談工作或思路等）。

（二）查擺“”方面存在的主要問(wèn)題

要從形式主義方面、官僚主義方面、享樂(lè)主義方面和奢靡之風(fēng)等四個(gè)方面分析存在的問(wèn)題，還要結(jié)合“六病”的表現(xiàn)分別寫(xiě)，每個(gè)問(wèn)題都要用具體事例去說(shuō)明。查擺問(wèn)題一定要號(hào)準(zhǔn)脈、像自己。對(duì)不像、不深、不準(zhǔn)、不誠(chéng)、虛而空的要打回去重寫(xiě)。

（三）個(gè)人遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定情況

主要從遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定情況方面來(lái)寫(xiě)。根據(jù)文件精神，要求材料對(duì)“車(chē)輪上的鋪張”、“人情消費(fèi)”、職務(wù)消費(fèi)、“三公”經(jīng)費(fèi)開(kāi)支過(guò)大、違反規(guī)定配備秘書(shū)、違規(guī)占用住房和辦公用房、管理家屬子女和身邊工作人員不嚴(yán)等7個(gè)問(wèn)題進(jìn)行說(shuō)明。如本人沒(méi)有這方面的內(nèi)容，要逐個(gè)問(wèn)題進(jìn)行明示。如本人存在這方面的問(wèn)題的，要把問(wèn)題講清楚。

（四）產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

剖析問(wèn)題要準(zhǔn)，要具體，不能消極回避。剖析問(wèn)題原因是否深，要看是否只擺現(xiàn)象，不查本質(zhì)；是否只講客觀，不講主觀；是否只講工作，不講思想作風(fēng)?？词欠駨氖澜缬^、人生觀、價(jià)值觀、利益觀、群眾觀的根子上找，從政績(jī)觀、發(fā)展觀的根子上去找，從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、道德品行等方面去分析。要看查擺的問(wèn)題是否聚焦，是否具體；要看是否把自己擺進(jìn)去，不可避重就輕、隔靴搔癢；要看是否講實(shí)在話(huà)，不講官話(huà)、套話(huà)、虛話(huà)或抄人家的話(huà)，是否是開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直奔主題，重點(diǎn)突出。

（五）今后努力方向及改進(jìn)措施

一是思想認(rèn)識(shí)和黨性修養(yǎng)上如何提高；二是針對(duì)具體問(wèn)題提出整改措施。措施要實(shí)，要有目標(biāo)、要有方向、要有針對(duì)性，措施要具體、突出重點(diǎn)、不能泛泛而談。

三、其它要求

（一）正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部或中層正職領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)照檢查材料，送學(xué)院黨委書(shū)記和自治區(qū)第16督導(dǎo)組審閱；副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部或中層副職領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)照檢查材料，送學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子分管黨員領(lǐng)導(dǎo)審閱；其他黨員的對(duì)照檢查材料由各黨總支、機(jī)關(guān)黨支部書(shū)記審閱。

（二）各黨總支、機(jī)關(guān)黨支部在個(gè)人對(duì)照檢查材料審核通過(guò)后，制定出專(zhuān)題組織生活會(huì)方案并送交學(xué)院實(shí)踐辦，由實(shí)踐辦統(tǒng)一報(bào)送學(xué)院黨委審核同意后方能召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)。

四、參考格式

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對(duì)照檢查材料

--×××

導(dǎo)語(yǔ)

內(nèi)容：個(gè)人簡(jiǎn)要情況及參加教育實(shí)踐活動(dòng)情況。

一、對(duì)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)的思想認(rèn)識(shí)和主要收獲

內(nèi)容：要求理論聯(lián)系實(shí)際，不跑題，不偏題。

二、查擺“”方面存在的主要問(wèn)題

內(nèi)容：要求聚焦“”（形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)），結(jié)合“六病”（軟骨病、冷漠病、浮躁病、享樂(lè)病、梗阻病、懶散?。?。

三、個(gè)人遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定情況

內(nèi)容：要求實(shí)事求是，逐一對(duì)照。

四、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

內(nèi)容：要求講實(shí)話(huà)，不講空話(huà)，重點(diǎn)要突出。

五、今后努力方向及改進(jìn)措施

內(nèi)容：要求針對(duì)具體問(wèn)題提出具體措施，措施實(shí)在，切實(shí)可行。

廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨的群眾路線

篇(7)

一、個(gè)人存在的不足

自己作為班子成員之一，聯(lián)系一年來(lái)自身的學(xué)習(xí)、工作、生活實(shí)際，應(yīng)該說(shuō)能夠嚴(yán)格要求自己，在鄉(xiāng)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職崗位，做到了在其位謀其職，在其位負(fù)其責(zé)，為積極推動(dòng)蒲家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展盡了自己的努力，發(fā)揮了應(yīng)有的作用，但以反對(duì)“”、服務(wù)群眾的要求對(duì)照、反思自己，深深認(rèn)識(shí)到自身還存在諸多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是主動(dòng)學(xué)習(xí)不夠。認(rèn)為自己身處基層，主要是抓好工作落實(shí)，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感?？偸菑目陀^上強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，存有工作第一、學(xué)習(xí)第二的錯(cuò)誤想法，被動(dòng)學(xué)習(xí)多，主動(dòng)學(xué)習(xí)少，導(dǎo)致對(duì)分管工作思路不清、信心不足，對(duì)涉及的相關(guān)政策研究不透徹，有時(shí)工作造成被動(dòng)。

二是處理復(fù)雜問(wèn)題經(jīng)驗(yàn)不足。缺乏基層工作方法和經(jīng)驗(yàn)，很多時(shí)候工作停留在處理日常事務(wù)之中，工作定位沒(méi)有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，分析問(wèn)題深度不夠，思考問(wèn)題不夠全面、細(xì)致，遇到復(fù)雜問(wèn)題不能沉著冷靜應(yīng)對(duì)，對(duì)問(wèn)題的判斷缺乏前瞻性、綜合性，把握大局、處理復(fù)雜事件的能力不強(qiáng)，不能做到獨(dú)當(dāng)一面。

三是爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作干勁還有差距。存在“老好人”思想，害怕“下深水”，工作滿(mǎn)足于完成任務(wù)，不能主動(dòng)去打開(kāi)工作局面。對(duì)分管站辦所在工作落實(shí)不力時(shí)，不能大膽真抓實(shí)干，工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)，抓落實(shí)的力度還不夠大。

四是干部深切關(guān)懷不夠。有時(shí)因?yàn)槿蝿?wù)重、任務(wù)急、壓力大，個(gè)人情緒控制不到位，導(dǎo)致對(duì)分管站辦所同志的關(guān)懷照顧不夠，有的時(shí)候要求嚴(yán)了一些，給任務(wù)壓擔(dān)子的多，認(rèn)真細(xì)致的思想工作做得少，有時(shí)難免會(huì)傷及同志們的感情。

回顧和反思以上存在問(wèn)題，剖析思想根源，主要理論學(xué)習(xí)重視不夠、黨性觀念有所淡化、宗旨意識(shí)不夠牢固等方面原因造成的，在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中必須引起高度重視，用實(shí)際行動(dòng)抓好整改落實(shí)。

二、今后努力方向

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，不斷提高創(chuàng)新意識(shí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)和工作水平，使自己在政治上更加成熟，立場(chǎng)上更加堅(jiān)定，工作上思路更加清晰、目標(biāo)更加明確、重點(diǎn)更加突出、成效更加明顯。

（二）深入基層，密切聯(lián)系群眾，努力做到“多下村、勤下村”，下村不以完成某一工作任務(wù)為唯一目的，不因沒(méi)有工作任務(wù)而不下村；下村不流于形勢(shì)，不僅僅只到村上或是只到干部家里，還要上門(mén)入戶(hù)，和群眾面對(duì)面交談，傾聽(tīng)群眾呼聲、關(guān)心群眾疾苦、踏踏實(shí)實(shí)為群眾解決實(shí)際困難。

（三）堅(jiān)持真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，樹(shù)立正確的政績(jī)觀和價(jià)值觀，始終堅(jiān)持實(shí)事求是，不務(wù)虛功，不圖虛名，反對(duì)任何脫離實(shí)際、弄虛作假的行為，撲下身子，腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)地抓好每一件事，干好每一項(xiàng)工作。