中国少妇裸体淫交_女free性iy9v7交体内谢_女女闺蜜调教羞辱小说_韩国电影《少妇的激情》

學(xué)術(shù)刊物 生活雜志 SCI期刊 文秘服務(wù) 出版社 登錄/注冊(cè) 購(gòu)物車(0) 400-838-9662

首頁(yè) > 公文范文 > 大數(shù)據(jù)論文

大數(shù)據(jù)論文

時(shí)間:2022-05-21 10:24:23

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來(lái)了一篇大數(shù)據(jù)論文范文,愿它們成為您寫作過(guò)程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

大數(shù)據(jù)論文

數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)個(gè)人信息安全保護(hù)淺論

摘要:

隨著當(dāng)前科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的日益推廣和普及,對(duì)人們的傳統(tǒng)生活方式產(chǎn)生了極大的沖擊和影響。大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)使得數(shù)據(jù)分析以及計(jì)算機(jī)功能都打破了傳統(tǒng)地域上的限制。而大數(shù)據(jù)時(shí)代下大部分用戶的機(jī)密信息大多儲(chǔ)存在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上,這使得一些不法分子有了可乘之機(jī)。作者希望通過(guò)文章來(lái)探究大數(shù)據(jù)時(shí)代下如何能夠保障個(gè)人信息的安全問題。

關(guān)鍵詞:

個(gè)人數(shù)據(jù);大數(shù)據(jù);信息安全

隨著目前互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷進(jìn)步,城市的智能化水平更加完善,移動(dòng)設(shè)備功能上的健全使得人們的生活水平更加便利。往往足不出戶就能夠購(gòu)買到想要的東西。通過(guò)移動(dòng)智能設(shè)備,人們也能夠完成基本的水電費(fèi)的交付、社交等。同時(shí)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng),人們將大量的個(gè)人信息上傳到各種社交軟件上與他人進(jìn)行分享,在分享信息的過(guò)程中可能就潛移默化的增加了信息被竊取的概率,一些不法分子可能乘機(jī)提取有效的信息進(jìn)而獲得用戶的核心數(shù)據(jù),最終造成用戶信息被盜取,影響到用戶的正常生活。

1對(duì)大數(shù)據(jù)的看法

大數(shù)據(jù)的特點(diǎn):當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代的主要特點(diǎn)就是數(shù)據(jù)信息量極大,類型較多并且運(yùn)算效率高,能夠產(chǎn)生一定的價(jià)值。就以一個(gè)最為常見的案例來(lái)說(shuō),當(dāng)前大部分的移動(dòng)設(shè)備,計(jì)算機(jī)設(shè)備的存儲(chǔ)上限都由MB發(fā)展到了GB,再?gòu)腉B發(fā)展到了TB,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的信息量逐年上升。其次,大數(shù)據(jù)時(shí)代下,不僅數(shù)據(jù)信息的總量不斷上升,數(shù)據(jù)的類型和樣式也變的多樣化。以前可能我們身邊接觸到的數(shù)據(jù)信息就以文字、圖片為主要形式,但是當(dāng)前視頻、音頻、電子郵件等的發(fā)展大大拓寬了大數(shù)據(jù)信息的類別。同時(shí)在大數(shù)據(jù)時(shí)代下運(yùn)算的效率速度也明顯上升,各種現(xiàn)代化的搜索引擎以及數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)都為數(shù)據(jù)的處理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2大數(shù)據(jù)時(shí)代下人們信息安全面臨的挑戰(zhàn)

前面我們對(duì)當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代的基本特征簡(jiǎn)單的分析和探究,大數(shù)據(jù)時(shí)代下人們的信息數(shù)據(jù)共享化,很容易在網(wǎng)絡(luò)上泄露一些機(jī)密信息,從而影響到個(gè)人的生活。個(gè)人隱私的泄露:首先在跟前大數(shù)據(jù)時(shí)代下出現(xiàn)個(gè)人隱私的泄露現(xiàn)象是比較常見的,用戶在進(jìn)行一些軟件的使用過(guò)程中一般都會(huì)與自己的手機(jī)號(hào)或者電子郵件綁定,一方面通過(guò)綁定電子郵件與手機(jī)能夠非常便捷的進(jìn)行相關(guān)操作,另一方面有的人認(rèn)為綁定手機(jī)或電子郵件能夠降低賬號(hào)被盜的概率。其實(shí)不然,一旦黑客通過(guò)非法途徑入侵到用戶的計(jì)算機(jī)內(nèi)部,將用戶的信息數(shù)據(jù)盜取,很容易連帶效應(yīng)將用戶的大量數(shù)據(jù)信息泄露。比如說(shuō),常常有人在瀏覽網(wǎng)頁(yè)的時(shí)候進(jìn)入一些不安全網(wǎng)頁(yè),網(wǎng)頁(yè)中存在木馬,而這些木馬會(huì)入侵到計(jì)算機(jī)內(nèi)部潛伏一段時(shí)間,一旦木馬爆發(fā),在短時(shí)間內(nèi)計(jì)算機(jī)不會(huì)出現(xiàn)故障,但是用戶的個(gè)人數(shù)據(jù)信息會(huì)黑客盜取,這種現(xiàn)象對(duì)用戶來(lái)說(shuō)會(huì)產(chǎn)生極大的損失。因此,目前來(lái)看,在大數(shù)據(jù)環(huán)境之下保護(hù)個(gè)人信息安全是非常重要而必要的。

3大數(shù)據(jù)環(huán)境下個(gè)人信息安全保護(hù)的途徑

目前隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),人們對(duì)于個(gè)人信息的保護(hù)和控制程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如過(guò)去,很多時(shí)候個(gè)人隱私在不知不覺中就會(huì)被暴露在網(wǎng)絡(luò)上,這些數(shù)據(jù)對(duì)于一般人來(lái)說(shuō)可能沒有什么作用,但是有的人可能從其中找到一些非法的牟利手段,間接的影響到用戶的財(cái)產(chǎn)安全。因此我希望能夠提出一些有效的個(gè)人信息安全保護(hù)對(duì)策來(lái)提高用戶對(duì)信息的重視思想。

3.1匿名保護(hù)

首先,目前大數(shù)據(jù)匿名技術(shù)應(yīng)當(dāng)?shù)玫礁潞透纳?,在我看?lái),傳統(tǒng)匿名技術(shù)根本無(wú)法有效的對(duì)用戶的信息數(shù)據(jù)進(jìn)行保護(hù),用戶在匿名發(fā)送相關(guān)信息數(shù)據(jù)的過(guò)程中依然會(huì)被黑客竊取。換句話說(shuō)傳統(tǒng)匿名技術(shù)往往無(wú)法有效的保護(hù)用戶的信息來(lái)源,黑客能夠通過(guò)發(fā)送的信息數(shù)據(jù)直接搜索到用戶機(jī)上,再通過(guò)移植病毒和木馬的方式對(duì)用戶機(jī)進(jìn)行入侵。因此,首要的保護(hù)個(gè)人信息安全的措施就是相關(guān)部門能夠加強(qiáng)匿名保護(hù)裝置的建立,使得匿名保護(hù)設(shè)施能夠直接將用戶發(fā)送數(shù)據(jù)的來(lái)源進(jìn)行修改,使得黑客無(wú)法通過(guò)非法手段獲取到用戶機(jī)的具體IP地址,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)用戶的個(gè)人信息數(shù)據(jù)保護(hù)。

3.2個(gè)人提升一定的安全防護(hù)意識(shí)

第二點(diǎn),現(xiàn)在很多人認(rèn)為隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的完善和發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)安全已經(jīng)逐漸完善了,但是實(shí)際上其中的暗流涌動(dòng)現(xiàn)象還是非常普遍,很多潛在的危險(xiǎn)無(wú)法辨別就容易使個(gè)人信息遭到竊取。因此對(duì)于用戶個(gè)人來(lái)說(shuō),我們首先應(yīng)當(dāng)從自我做起,提升對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的警惕心理,提高個(gè)人安全防護(hù)意識(shí),在建立相關(guān)賬號(hào)的過(guò)程中能夠仔細(xì)辨認(rèn)出網(wǎng)站的安全性,同時(shí)不瀏覽具有安全隱患的網(wǎng)絡(luò)。計(jì)算機(jī)定期的進(jìn)行木馬、病毒的查殺工作,安裝殺毒軟件,保證計(jì)算機(jī)的安全,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人信息的安全防護(hù)。

3.3政府部門加強(qiáng)監(jiān)管

第三,政府內(nèi)部專門的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控部門應(yīng)當(dāng)實(shí)施對(duì)網(wǎng)絡(luò)的有序監(jiān)管,隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),數(shù)據(jù)信息的容量以及內(nèi)容逐漸增加,政府部門實(shí)施有效的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控措施能夠?qū)€(gè)人信息安全保護(hù)起到積極的作用。政府部門可以通過(guò)政府專用網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)對(duì)大部分公網(wǎng)、子網(wǎng)的監(jiān)控和審核,對(duì)于存在安全隱患的網(wǎng)址予以嚴(yán)肅的處理,如果存在嚴(yán)重影響到社會(huì)安定,人們的財(cái)產(chǎn)安全的則應(yīng)當(dāng)追究一定的刑事責(zé)任,最大化的保證大數(shù)據(jù)時(shí)代下網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全,保證個(gè)人信息安全。

3.4國(guó)家構(gòu)建全面的法律法規(guī)

第四,國(guó)家也應(yīng)當(dāng)逐漸重視大數(shù)據(jù)時(shí)代下的網(wǎng)絡(luò)信息安全問題,通過(guò)構(gòu)建有效的法律法規(guī)體系來(lái)避免黑客鉆法律的空子。很多情況下黑客之所以敢去竊取用戶的信息一方面認(rèn)為警察無(wú)法追捕到自己,所產(chǎn)生的影響不至于受到刑事責(zé)任,另一方面非法分子認(rèn)為即使被抓到,也只是簡(jiǎn)單的懲罰一些金錢,而不是負(fù)刑事責(zé)任。因此國(guó)家應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅處理網(wǎng)絡(luò)非法事件,對(duì)于非法入侵他人用戶機(jī)的黑客予以嚴(yán)肅處理,不僅應(yīng)當(dāng)懲罰金錢,還應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任。

4結(jié)束語(yǔ)

總而言之,目前在大數(shù)據(jù)環(huán)境下個(gè)人信息安全防護(hù)是非常重要的問題,黑客技術(shù)的不斷上升以及互聯(lián)網(wǎng)的不斷推廣和普及都影響到了人們的信息安全。個(gè)人應(yīng)當(dāng)逐漸提高對(duì)網(wǎng)絡(luò)使用的警惕心理;政府有關(guān)部門則應(yīng)當(dāng)重視網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)管,降低黑客入侵現(xiàn)象的發(fā)生;最后國(guó)家有關(guān)部門構(gòu)建全面系統(tǒng)的法律法規(guī)體系,使得黑客不敢如此猖獗。從這三面來(lái)提高個(gè)人信息安全保護(hù)的效果,保證人們能夠在一個(gè)穩(wěn)定健康的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中發(fā)展。

作者:任凱 單位:萊蕪市萊城區(qū)鳳城高級(jí)中學(xué)

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)檔案信息安全管理探析

摘要:

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下的檔案管理工作,相比以往的工作,其信息安全不容忽視。為了更好地分析大數(shù)據(jù)時(shí)代下的檔案信息安全管理工作,本文在分析大數(shù)據(jù)時(shí)代下氣象檔案信息安全管理面臨的形勢(shì)前提下,提出檔案信息安全管理措施,以期能夠?yàn)闅庀缶痔峁n案數(shù)據(jù)的安全保障。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);氣象檔案;信息安全

大數(shù)據(jù)時(shí)代的來(lái)臨,在改變?nèi)藗兩詈蜕a(chǎn)的同時(shí),也對(duì)檔案的信息安全管理帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,究竟應(yīng)該怎樣去開展檔案信息安全管理工作,就成為現(xiàn)階段值得探討的課題之一。

一、大數(shù)據(jù)時(shí)代氣象檔案信息安全管理面臨的形勢(shì)

(一)收集環(huán)節(jié)

第一,增大了檔案信息資源的收集難度。在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,呈現(xiàn)出指數(shù)型的信息資源增長(zhǎng),因?yàn)闄n案信息資源收集工具與手段的落后,無(wú)法做到所有數(shù)據(jù)的收集和整理,進(jìn)而出現(xiàn)重要檔案信息資源“漏收”的問題出現(xiàn)。第二,難以保障檔案信息資源的安全?,F(xiàn)階段的氣象檔案信息逐漸利用電子的形式存于電腦之中,一旦管理不當(dāng),就很容易出現(xiàn)檔案資源泄密或者是被盜取等現(xiàn)象出現(xiàn)[1]。

(二)整理環(huán)節(jié)

因?yàn)橛?jì)算機(jī)病毒的潛伏性和隱蔽性,不容易察覺。所以,一旦出現(xiàn)檔案信息資源收集防范不當(dāng)?shù)膯栴},很可能讓計(jì)算機(jī)病毒“乘虛而入”,影響檔案整理。這樣不但會(huì)破壞原始的檔案數(shù)據(jù)和信息,同時(shí)還會(huì)威脅到已經(jīng)整理好的檔案信息資源。

(三)保管環(huán)節(jié)

大數(shù)據(jù)時(shí)代下,氣象檔案信息資源是以光盤、磁帶等載體,以數(shù)碼的形式存儲(chǔ),這些載體本身質(zhì)量也會(huì)對(duì)信息存儲(chǔ)的安全帶來(lái)影響,并且對(duì)保管的環(huán)境也有著極高的要求。雖然光盤和磁盤等工具本身的容量大、體積小,方便攜帶,但是同樣也容易損壞和丟失,這樣帶來(lái)的損失要比紙質(zhì)檔案的損失來(lái)得更大。

(四)利用環(huán)節(jié)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,傳統(tǒng)的、被動(dòng)的服務(wù)已經(jīng)無(wú)法滿足用戶對(duì)氣象檔案資源的需求,這就要求氣象檔案部門能夠基于大數(shù)據(jù)時(shí)代建立出檔案資源的查閱系統(tǒng)。這一種系統(tǒng),就可以在氣象檔案信息服務(wù)部門和檔案利用對(duì)象之間建立一條“高速的通道”,這樣不僅有利于檔案的利用,同時(shí),其伴隨的安全保護(hù)挑戰(zhàn)也會(huì)隨之升高。

二、大數(shù)據(jù)環(huán)境下氣象檔案信息安全防御

(一)注重檔案數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化

在大數(shù)據(jù)環(huán)境之下,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化能夠在數(shù)據(jù)的安全和開發(fā)中發(fā)揮重要的作用。在大數(shù)據(jù)時(shí)代之下,檔案數(shù)據(jù)變得格外的復(fù)雜,并且其數(shù)量呈現(xiàn)出快速的增長(zhǎng)方式,那么如何才能保證在被有效利用之前檔案數(shù)據(jù)的安全性和純潔性,就成為氣象檔案管理部門需要重視并關(guān)注的問題。結(jié)構(gòu)化檔案數(shù)據(jù),憑借其特點(diǎn),就能夠?qū)n案信息的安全性加以保障,因?yàn)閿?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化能夠方便其處理與分類,也可以實(shí)現(xiàn)更好的管理與加密,這樣就能夠更有效、更智能的分辨非法入侵?jǐn)?shù)據(jù)。數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)化雖然無(wú)法完全的保證檔案數(shù)據(jù),但是可以提升檔案數(shù)據(jù)安全系統(tǒng)的處理效率。無(wú)論是怎樣的數(shù)據(jù)安全模式,最終要求都是數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)。所以,檔案信息的結(jié)構(gòu)化與標(biāo)準(zhǔn)化必定會(huì)成為未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)[2]。

(二)檔案大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)基礎(chǔ)架構(gòu)

在氣象檔案數(shù)據(jù)安全之中,數(shù)據(jù)的儲(chǔ)存是非法入侵的最后一道防線,所以應(yīng)該給予高度的重視,能夠針對(duì)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)全面建立防護(hù)措施,而安全防護(hù)中,架構(gòu)支持大數(shù)據(jù)檔案的存儲(chǔ)基礎(chǔ)就是關(guān)鍵所在。架構(gòu)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)主要是針對(duì)數(shù)據(jù)的實(shí)際特點(diǎn),將原本單一的存儲(chǔ)改變成為結(jié)構(gòu)化的主題,從而選擇最佳的存儲(chǔ)方式:分布式文件系統(tǒng)存儲(chǔ)非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù);分布式并行數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)進(jìn)行海量結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)存儲(chǔ);分布式key-value存儲(chǔ)引擎對(duì)松散的、業(yè)務(wù)模式的半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)進(jìn)行保護(hù)。對(duì)于數(shù)據(jù)存儲(chǔ)而言,實(shí)現(xiàn)集成分析是重要目標(biāo),數(shù)據(jù)孤立會(huì)對(duì)集成分析帶來(lái)嚴(yán)重的影響。所以,確保大數(shù)據(jù)分析敏捷性,將原本的非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)處理成結(jié)構(gòu)化信息,然后做好分布式數(shù)據(jù)庫(kù)關(guān)系型數(shù)據(jù)的融通,并且構(gòu)建好連接器,這樣才能夠?qū)⒎植际轿募头植际綌?shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)相互的連接起來(lái)。

(三)構(gòu)建檔案網(wǎng)絡(luò)層的安全堡壘

大數(shù)據(jù)時(shí)代下,網(wǎng)絡(luò)是根本,但是也是惡意行為的最終媒介。大數(shù)據(jù)時(shí)代下的信息爆炸,出現(xiàn)了非常嚴(yán)重的非法入侵黑客,超90%的數(shù)據(jù)竊取都存在于網(wǎng)絡(luò)之中,這給檔案網(wǎng)絡(luò)層的安全防護(hù)功能帶來(lái)了嚴(yán)峻的考驗(yàn)。所以,就應(yīng)該注重?cái)?shù)據(jù)辨識(shí)的結(jié)構(gòu)化與智能化,再加上本地系統(tǒng)以及非常態(tài)數(shù)據(jù)運(yùn)行的協(xié)調(diào)監(jiān)控處理,這樣能夠在大數(shù)據(jù)環(huán)境下構(gòu)筑網(wǎng)絡(luò)安全堡壘。另外,在處理過(guò)程中,還需要大量的調(diào)用數(shù)據(jù),而處理數(shù)據(jù)又依賴于網(wǎng)絡(luò),這樣就會(huì)造成嚴(yán)重的安全威脅。所以,要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)與本地之間的相互鏈接,完善儲(chǔ)存規(guī)則,加強(qiáng)緩存機(jī)制,這樣才能夠從源頭來(lái)杜絕威脅的出現(xiàn),確保數(shù)據(jù)本身的安全性,最終滿足氣象數(shù)據(jù)源的純潔要求[3]。

(四)利用大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)對(duì)高級(jí)可持續(xù)攻擊

針對(duì)高級(jí)的持續(xù)性攻擊,如果是傳統(tǒng)的安全防御措施是很難進(jìn)行檢測(cè)的,因?yàn)閭鹘y(tǒng)的防御措施需要確定其活動(dòng)是正常的和非惡意的,只有這樣才能確定檔案的信息是否會(huì)受到攻擊。在當(dāng)前的大數(shù)據(jù)環(huán)境下,通過(guò)大數(shù)據(jù)技術(shù)的依據(jù)時(shí)間,再加上空間的特征,做好具體事件以及攻擊模式的合理處理,然后再憑借這一點(diǎn)來(lái)對(duì)抽象模型進(jìn)行總結(jié),折舊就可以將這一部分模型轉(zhuǎn)變成為大數(shù)據(jù)的安全工具。所以,應(yīng)該注重整合大數(shù)據(jù)檔案的處理資源,調(diào)整大數(shù)據(jù)處理機(jī)制和分析機(jī)制,這樣就可以滿足各個(gè)機(jī)制之間相互的協(xié)調(diào)與互動(dòng),同時(shí),也可以推動(dòng)檔案數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)相互的共享,最終推動(dòng)高級(jí)持續(xù)性攻擊的建模進(jìn)程,這樣也可以控制并且消除高級(jí)可持續(xù)攻擊帶來(lái)的危害。

(五)提高氣象檔案人員的信息技術(shù)水平以及檔案數(shù)據(jù)的安全管理意識(shí)

人,才是信息管理的主體性因素,同時(shí)也是信息安全管理的對(duì)象。因此,在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,就應(yīng)該加強(qiáng)氣象檔案人員的安全管理技術(shù)以及意識(shí)的培養(yǎng)。在安全管理技術(shù)方面,應(yīng)該注重檔案人員的素質(zhì)。因?yàn)楝F(xiàn)階段的大數(shù)據(jù)人才極為缺乏,檔案管理部門這一問題更為嚴(yán)重,所以,應(yīng)該加強(qiáng)人才的引進(jìn),建立人才培養(yǎng)機(jī)制以及人才的建設(shè)機(jī)制,同時(shí)加強(qiáng)大數(shù)據(jù)管理人員和分析人員的培養(yǎng),這樣才可以從管理和技術(shù)上做好氣象檔案信息的安全保障。另外,結(jié)合工作實(shí)際情況,從而建立出規(guī)范的、安全的管理培訓(xùn)機(jī)制,建立安全管理制度,這樣就可以做好安全管理獎(jiǎng)懲機(jī)制的執(zhí)行,從而培養(yǎng)氣象檔案從業(yè)人員高度的安全責(zé)任意識(shí),最終通過(guò)管理來(lái)促進(jìn)安全、實(shí)現(xiàn)安全。在當(dāng)前的大數(shù)據(jù)時(shí)代下,想要完善氣象檔案信息安全工作,尤其是重要的檔案信息安全并非是一朝一夕就能夠完善的,它需要持久的堅(jiān)持,需要不斷地提高檔案信息的安全性,才能最終達(dá)到目標(biāo)。所以,我們需要投入相應(yīng)的人力和物力,根據(jù)氣象檔案的管理目標(biāo),建立高質(zhì)量的檔案信息數(shù)據(jù)庫(kù),只有通過(guò)這樣的模式,才能實(shí)現(xiàn)氣象檔案信息的安全管理,最終推動(dòng)氣象檔案信息安全工作持續(xù)、長(zhǎng)遠(yuǎn)地開展下去。

作者:李星玉 單位:中國(guó)氣象局氣象檔案館

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)社交網(wǎng)絡(luò)個(gè)人信息安全思考

摘要:

大數(shù)據(jù)是由英語(yǔ)“Bigdata”一詞翻譯而來(lái)的,本文從大數(shù)據(jù)視角切入,詳細(xì)地分析了大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)的特征,闡明了個(gè)人信息安全存在著賬戶被不法分子盜用、侵?jǐn)_個(gè)人隱私、無(wú)法保護(hù)個(gè)人信息的權(quán)利等問題,進(jìn)而結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況,從行業(yè)推進(jìn)的方向、法律規(guī)范的方向來(lái)探究解決方法,保證大數(shù)據(jù)時(shí)代下的社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),特別是為了保護(hù)互聯(lián)網(wǎng)上個(gè)人信息的隱秘性。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù)時(shí)代;交網(wǎng)絡(luò);個(gè)人信息;安全問題

一、引言

隨著我國(guó)高科技的快速發(fā)展,社交網(wǎng)絡(luò)也日漸發(fā)展并壯大,成為人們生活中的重要組成部分,是人們溝通與交流的重要紐帶。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)當(dāng)前傳統(tǒng)的電話、短信等交流方式已經(jīng)逐步被網(wǎng)絡(luò)視頻以及語(yǔ)音電話等替代,超過(guò)八成的年輕人通過(guò)社交網(wǎng)絡(luò)與人交流。由此可見,人們的生活已經(jīng)步入大數(shù)據(jù)時(shí)代,社交網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)改變了人們傳統(tǒng)的交流方式。而大數(shù)據(jù)時(shí)代下的社交網(wǎng)絡(luò)作為一個(gè)新生事物在發(fā)展的過(guò)程中難免會(huì)遇到一些問題。其中,個(gè)人的信息安全隱患就是重中之重。如何解決這個(gè)問題成為當(dāng)前研究的熱點(diǎn)話題。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)的個(gè)人信息安全問題

大數(shù)據(jù)時(shí)代體現(xiàn)的是高效、快捷、智能化、多元化以及客觀性等特點(diǎn),基于這些特點(diǎn),社交網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展與普及程度也越來(lái)越高。而諸如陌陌、QQ、微信、微博以及博客等社交軟件也隨之產(chǎn)生,整個(gè)社交網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)出一片欣欣向榮發(fā)展前景。但社交網(wǎng)絡(luò)在快速發(fā)展的過(guò)程中也面臨著一些在個(gè)人信息安全上的問題,具體如下:

(一)社交網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)透明,個(gè)人隱私得不到保護(hù)

隨著網(wǎng)絡(luò)的普及,計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,當(dāng)下已進(jìn)入大數(shù)據(jù)時(shí)代,與傳統(tǒng)的信件、檔案以及簡(jiǎn)歷等紙質(zhì)的個(gè)人信息有所不同,社交網(wǎng)絡(luò)中的每一個(gè)單獨(dú)的個(gè)體信息都變成相應(yīng)的數(shù)據(jù)。而這些數(shù)據(jù)在社交網(wǎng)絡(luò)中不再隱私,變得異常透明。2016年,“大學(xué)生徐玉玉死亡”事件揭示了當(dāng)前的社交網(wǎng)絡(luò)弊端,詐騙分子通過(guò)QQ等社交軟件在網(wǎng)絡(luò)上購(gòu)買大學(xué)生等弱勢(shì)群體的詳細(xì)信息,包括家里幾口人、考試成績(jī)以及身份證信息等。這些社交網(wǎng)絡(luò)上數(shù)據(jù)的透明讓個(gè)人的隱私得不到保護(hù),影響了人們的生命財(cái)產(chǎn)安全。

(二)社交網(wǎng)絡(luò)的互動(dòng)性范圍沒有得到約束造成受害人信息曝光

當(dāng)前,人們?cè)谏缃痪W(wǎng)絡(luò)上的互動(dòng)性越來(lái)越強(qiáng),互動(dòng)的范圍也越來(lái)廣。而范圍太廣就會(huì)涉及侵犯別人的隱私問題。比如具有爭(zhēng)議性的“人肉”搜索,“人肉”搜索是基于大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)性到一定程度下的產(chǎn)物。2015年,廣東一名顧客因被懷疑成小偷而遭到店主拍照并上傳網(wǎng)絡(luò),通過(guò)網(wǎng)友的實(shí)時(shí)互動(dòng)進(jìn)行“人肉”搜索,最終該名顧客因受不了網(wǎng)絡(luò)暴力而自殺。

(三)個(gè)人信息安全意識(shí)不高

個(gè)人信息安全意識(shí)不高也是導(dǎo)致個(gè)人信息存在安全隱患的一個(gè)重要的原因,傳統(tǒng)的打電話、發(fā)短信等社交形式已經(jīng)滿足不了人們的精神追求。視頻聊天、語(yǔ)音電話、照片發(fā)送以及鏈接分享等成為當(dāng)下人們網(wǎng)絡(luò)社交的主要形式。然而人們的信息安全意識(shí)不高,2016年,安徽衛(wèi)視制作的一檔節(jié)目,在節(jié)目中扮演騙子的演員通過(guò)小孩年輕父母的微信朋友圈照片等了解了小孩的姓名、愛好等資料,并最后成功的拐跑小孩。這雖然是一檔節(jié)目,但其背后的反應(yīng)的問題不禁引起人們的反思。

(四)大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全性不高

社交網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全性不高會(huì)導(dǎo)致人們的社交軟件帳號(hào)以及密碼被盜,從而導(dǎo)致個(gè)人信息遭到曝光。據(jù)統(tǒng)計(jì),2016上半年我國(guó)截獲的網(wǎng)絡(luò)病毒超過(guò)2000萬(wàn)個(gè)。多起社交網(wǎng)絡(luò)攻擊案的發(fā)生也源于社交網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全性不高。比如俄羅斯黑客盜取了2.7億個(gè)包括雅虎在內(nèi)的社交軟件帳號(hào)。

三、大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)的個(gè)人信息安全問題解決策略

基于當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代社交網(wǎng)絡(luò)背景下的個(gè)人信息安全現(xiàn)狀,解決社交網(wǎng)絡(luò)的安全隱患已迫在眉睫。具體的信息安全保護(hù)措施包括如下幾個(gè)方面:

(一)建立健全法律法規(guī),規(guī)范社交網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)的范圍

大數(shù)據(jù)背景下的社交網(wǎng)絡(luò)在我國(guó)還是新生代事物,相關(guān)的法律法規(guī)不健全。其中,2013年3月1日正是實(shí)施的《信息安全技術(shù)、公共及商用服務(wù)信息系統(tǒng)個(gè)人信息保護(hù)指南》遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足以保護(hù)個(gè)人信息安全。因此,要建立健全相應(yīng)的法律法規(guī),凈化社交網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,抵制網(wǎng)絡(luò)暴力,規(guī)范社交網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)的范圍,明確互動(dòng)內(nèi)容的底線,正確地利用網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)來(lái)樹立正能量。

(二)強(qiáng)化個(gè)人信息安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

個(gè)人在信息安全隱患上負(fù)有不可推卸的責(zé)任。因此,人們?cè)谌粘5纳缃痪W(wǎng)絡(luò)中要做好保密措施,嚴(yán)禁自己在社交軟件等平臺(tái)上大量的照片、姓名、家庭住址以及工作等信息,不要在公共網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下使用銀行賬號(hào)、支付寶等。只有強(qiáng)化個(gè)人在信息上的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),才能從源頭上避免自身信息遭到曝光。

(三)強(qiáng)化人工智能在社交網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全中的應(yīng)用

人工智能是當(dāng)下最熱門也是最先進(jìn)的智能系統(tǒng),通過(guò)人工智能建立相應(yīng)的大數(shù)據(jù),對(duì)社交網(wǎng)絡(luò)中的一些不明數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和篩查,在第一時(shí)間鎖定病毒、木馬等,并在刪除后及時(shí)的存檔備案。

(四)提高全民道德水平

常言道“沒有買賣就沒有殺害”,只有提高全民道德水平才是解決當(dāng)前個(gè)人信息安全隱患的本質(zhì)途徑。只有全民的道德水平提高,社交網(wǎng)絡(luò)環(huán)境才會(huì)更加和諧,網(wǎng)絡(luò)暴力才會(huì)消失,黑客攻擊的案列也會(huì)逐漸消失。

四、結(jié)束語(yǔ)

大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)給人們的生活帶來(lái)了翻天覆地的變化,拉近了人與人之間的距離,打破了傳統(tǒng)社交的方式,使越來(lái)越多人臣服在社交網(wǎng)絡(luò)的膝下,但是把社交網(wǎng)絡(luò)中的個(gè)人信息曝光于大眾的視野下,也是我們必須重視的問題。建設(shè)網(wǎng)絡(luò)安全屏障,建立健全相應(yīng)的法律法規(guī),采取一切有效手段不讓非法人士通過(guò)社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)盜取人們的信息,做出違法亂紀(jì)的事情。并且要從自身做起,提高這方面的警惕性,不熟悉的無(wú)線網(wǎng)絡(luò)不要隨意了解,地理位置不要隨意公開等。只有加強(qiáng)個(gè)人安全意識(shí),才能讓大數(shù)據(jù)時(shí)代下的社交網(wǎng)絡(luò)更好地為人們服務(wù),履行它應(yīng)盡的職責(zé)。

作者:周紹博 單位:北京市順義區(qū)第一中學(xué)

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)及防范

摘要:

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展速度加快,同時(shí)也推動(dòng)著會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展進(jìn)程,提高了企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作的效率和質(zhì)量,資源平臺(tái)的共享也大大降低了會(huì)計(jì)信息化的成本。但大數(shù)據(jù)時(shí)代下會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展也存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。本文將會(huì)對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代下會(huì)計(jì)信息化中所存在的風(fēng)險(xiǎn)給予介紹,并制定相應(yīng)的防范對(duì)策,從而使大數(shù)據(jù)時(shí)代在避免給會(huì)計(jì)信息化造成不良影響的同時(shí)發(fā)揮其巨大優(yōu)勢(shì)來(lái)促進(jìn)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展進(jìn)程。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù)時(shí)代;會(huì)計(jì)信息化;風(fēng)險(xiǎn);防范

前言

近年來(lái)經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程不斷加快,經(jīng)濟(jì)與科技的迅猛發(fā)展,我國(guó)在經(jīng)歷了農(nóng)業(yè)、工業(yè)和信息時(shí)代以后終于踏入了大數(shù)據(jù)時(shí)代。大數(shù)據(jù)是指由大量類型繁多、結(jié)構(gòu)復(fù)雜的數(shù)據(jù)信息所組成的數(shù)據(jù)集合,運(yùn)用云計(jì)算的數(shù)據(jù)處理模式對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行集成共享、交叉重復(fù)使用而形成的智力能力資源和信息知識(shí)服務(wù)能力。大數(shù)據(jù)時(shí)代下的會(huì)計(jì)信息化具有極速化、規(guī)模性、智能性、多元化、和即時(shí)高效等特點(diǎn),這使得會(huì)計(jì)從業(yè)人員可以更方便快捷的使用數(shù)據(jù)信息,并在降低經(jīng)濟(jì)成本的同時(shí)有效實(shí)現(xiàn)資源共享,信息化效率逐漸增強(qiáng)。但同時(shí)大數(shù)據(jù)時(shí)代下的會(huì)計(jì)信息化也面臨著風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)及時(shí)有效地提出防范對(duì)策,以確保會(huì)計(jì)信息化的長(zhǎng)久發(fā)展。

一、大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的影響

(一)提供了會(huì)計(jì)信息化的資源共享平臺(tái)

進(jìn)入大數(shù)據(jù)時(shí)代以來(lái),我國(guó)的科學(xué)技術(shù)愈加發(fā)達(dá),會(huì)計(jì)信息化也在持續(xù)地走發(fā)展和創(chuàng)新之路,網(wǎng)絡(luò)信息資源平臺(tái)的建立使數(shù)據(jù)與信息資源可以共同分享,平臺(tái)使用者之間可以相互借鑒學(xué)習(xí)。而最為突出的成就便是會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的出現(xiàn),它改變了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)手工做賬的方式,實(shí)現(xiàn)了記賬、算賬和報(bào)賬的自動(dòng)化模式,提高了會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理的正確性和規(guī)范性,為信息化管理打下基礎(chǔ),推進(jìn)了會(huì)計(jì)技術(shù)的創(chuàng)新和進(jìn)一步發(fā)展。但是“信息孤島”的出現(xiàn)證明了會(huì)計(jì)電算化并沒有給會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展帶來(lái)實(shí)質(zhì)性的變化。所謂信息孤島指的就是企業(yè)中部門與部門相互之間完全獨(dú)立,這樣直接導(dǎo)致了信息封閉化,是一種重網(wǎng)絡(luò)而輕數(shù)據(jù)的表現(xiàn)。而打破信息孤島這一局面,需要真正迎接大數(shù)據(jù),將會(huì)計(jì)信息化與云計(jì)算相結(jié)合,開放數(shù)據(jù)并做到資源共享。云計(jì)算是大數(shù)據(jù)時(shí)代下的一門技術(shù),而云服務(wù)則是技術(shù)的應(yīng)用。云服務(wù)可以將所有的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行搜集整理并分析解決問題,為使用者提供一個(gè)數(shù)據(jù)精確可靠的會(huì)計(jì)信息化資源共享平臺(tái)。云計(jì)算技術(shù)可以協(xié)助企業(yè)進(jìn)行有效的綜合管理,各部門間信息流通頻繁,各項(xiàng)工作無(wú)縫銜接,從真正意義上做到資源共享。企業(yè)與利益相關(guān)者的數(shù)據(jù)鏈接也離不開云計(jì)算的支持,比如互聯(lián)網(wǎng)報(bào)稅、電商、銀行賬目的數(shù)據(jù)信息核對(duì),客戶間業(yè)務(wù)往來(lái)信息交流等都可以利用云計(jì)算來(lái)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化資源共享。

(二)降低了會(huì)計(jì)信息化的成本

隨著科技的不斷進(jìn)步,會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展逐漸擺脫了傳統(tǒng)紙質(zhì)會(huì)計(jì)的記賬方式,將傳統(tǒng)手工賬轉(zhuǎn)變成現(xiàn)代電子賬,這一發(fā)展過(guò)程就需要投入較大的人力財(cái)力物力來(lái)支持多方面的建設(shè),比如電腦機(jī)房、數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)、辦公場(chǎng)所、電源插座等大量基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和硬件維修升級(jí)都需要支出大量費(fèi)用,同時(shí)會(huì)計(jì)信息軟件的選擇與投資購(gòu)買以及后期升級(jí)開發(fā)維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)的構(gòu)建和安全防護(hù)等等不菲的費(fèi)用支出都會(huì)直接導(dǎo)致成本大大增加,這會(huì)使很多管理者不得不放棄實(shí)施會(huì)計(jì)信息化的計(jì)劃。但是隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代下云計(jì)算的不斷發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)用戶按照數(shù)據(jù)流量的使用量和在線時(shí)間計(jì)算應(yīng)繳納的費(fèi)用,不需在硬件軟件設(shè)施上支出大量費(fèi)用和相關(guān)營(yíng)運(yùn)費(fèi)用,只需要投入相比之下價(jià)格較為低廉的月租費(fèi),就能獲得新型的硬件平臺(tái)和穩(wěn)健的軟件系統(tǒng)。讓平臺(tái)用戶在快速獲取數(shù)據(jù)信息資源的同時(shí)降低了設(shè)施的投入成本。云服務(wù)這一應(yīng)用的出現(xiàn)為會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展帶來(lái)了便利。同時(shí),在如今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,云服務(wù)的實(shí)施使得企業(yè)從繁重的會(huì)計(jì)信息化建設(shè)工作中退出來(lái),更加專注于對(duì)自身的技術(shù)水平提升和戰(zhàn)略發(fā)展,會(huì)計(jì)信息化投資的時(shí)間成本也大大降低了。

(三)會(huì)計(jì)信息化的效率得到進(jìn)一步提高

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展能夠有效地提高企業(yè)的工作效率,而云服務(wù)功能不斷增強(qiáng)使會(huì)計(jì)信息化的效率得到進(jìn)一步提高,它可以做到數(shù)據(jù)收集、分析和處理的自動(dòng)化,企業(yè)用戶只需要連接網(wǎng)絡(luò),就能搜集和獲取所需的數(shù)據(jù)資料,如此會(huì)計(jì)信息化的效率大幅提高。從企業(yè)內(nèi)部來(lái)說(shuō),云會(huì)計(jì)利用強(qiáng)大的計(jì)算能力,根據(jù)企業(yè)的各財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以快速形成所需會(huì)計(jì)資料比如各類財(cái)務(wù)報(bào)表等部門的工作效率,也使得經(jīng)營(yíng)管理者能夠?qū)崟r(shí)了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,有效地提高了企業(yè)財(cái)會(huì)和經(jīng)營(yíng)成果,識(shí)別經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),掌握管理決策的依據(jù)。同時(shí)能夠有效減少各部門之間的工作量,并促進(jìn)業(yè)務(wù)上的溝通和協(xié)作,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的資源共享。對(duì)于具有國(guó)際合作業(yè)務(wù)的企業(yè),各地區(qū)相關(guān)會(huì)計(jì)人員可以線上操作相互協(xié)作,有效提高了企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的工作效率。從行業(yè)間相互合作來(lái)看,云會(huì)計(jì)可以按照要求實(shí)時(shí)處理企業(yè)間會(huì)計(jì)工作、解決財(cái)務(wù)問題,交易速度顯著加快,工作效率隨之提高。比如企業(yè)可以利用正規(guī)稅收軟件進(jìn)行稅收業(yè)務(wù)的辦理;會(huì)計(jì)事務(wù)所的審計(jì)人員可以利用軟件進(jìn)入審計(jì)業(yè)務(wù)平臺(tái)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表發(fā)表審定意見等。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代下會(huì)計(jì)信息化存在的風(fēng)險(xiǎn)

(一)會(huì)計(jì)信息化共享平臺(tái)的構(gòu)建不完善

一個(gè)構(gòu)建完善的共享平臺(tái)是發(fā)展會(huì)計(jì)信息化的必要條件?,F(xiàn)代生活中云技術(shù)的應(yīng)用范圍在逐漸擴(kuò)大的同時(shí)也為人們的數(shù)據(jù)生活帶來(lái)了很大的便利,云端儲(chǔ)存技術(shù)可以將他人分享的資源進(jìn)行即時(shí)儲(chǔ)存,并進(jìn)行有序整理歸類。在會(huì)計(jì)信息化的今天,由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展較其他發(fā)達(dá)國(guó)家落后,信息化的發(fā)展速度和水平相較之下也很低,直接導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的滯后。目前會(huì)計(jì)行業(yè)利用云計(jì)算創(chuàng)建了會(huì)計(jì)信息共享平臺(tái),會(huì)計(jì)電算化等技術(shù)的應(yīng)用推進(jìn)了會(huì)計(jì)信息的發(fā)展,會(huì)計(jì)信息共享平臺(tái)的構(gòu)建需要較高的技術(shù)水平和大量的資金投入并且有一定的靈活性和針對(duì)性,但是我國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的應(yīng)用技術(shù)仍不夠成熟,管理工作不夠嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致人們忽視了對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)的發(fā)展和更新的重要性,一定程度上阻礙了大數(shù)據(jù)時(shí)代下會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展進(jìn)程。

(二)會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)軟件本身存在缺陷

與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)不同的是,會(huì)計(jì)信息化依賴于會(huì)計(jì)軟件是當(dāng)今會(huì)計(jì)信息化的一種必然趨勢(shì)。實(shí)際上,由于我國(guó)會(huì)計(jì)技術(shù)發(fā)展始終處于落后于發(fā)達(dá)國(guó)家的水平并且缺乏國(guó)際間會(huì)計(jì)行業(yè)的信息技術(shù)交流,所以大多數(shù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員對(duì)會(huì)計(jì)軟件的應(yīng)用和理解方面存在困難,同時(shí)會(huì)計(jì)信息化起步晚、發(fā)展遲導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息軟件本身就存在缺陷。此外,會(huì)計(jì)信息化軟件的通用性增加直接導(dǎo)致軟件系統(tǒng)初始化的工作量和技術(shù)需求越多,個(gè)別使用者對(duì)軟件系統(tǒng)細(xì)節(jié)功能上的要求也使其本身難以兼顧。更新速度快、周期長(zhǎng)、投資成本高、兼容能力低都會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)軟件技術(shù)發(fā)展緩慢。

(三)會(huì)計(jì)信息化法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)不夠完善

由于會(huì)計(jì)信息化本身興起的時(shí)間很短,導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息化的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)并不健全。大數(shù)據(jù)時(shí)代下,我國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)信息化的技術(shù)和隱私安全等方面還沒有設(shè)立相關(guān)法律法規(guī),網(wǎng)絡(luò)信息的安全監(jiān)管嚴(yán)重滯后,當(dāng)軟件系統(tǒng)使用者的合法權(quán)益受到侵犯時(shí)沒有相關(guān)法律的保護(hù),從而導(dǎo)致對(duì)信息化軟件開發(fā)失去信心,云會(huì)計(jì)等技術(shù)的信息化發(fā)展也遭遇了困境。

(四)共享平臺(tái)具有安全隱患

大數(shù)據(jù)在給企業(yè)帶來(lái)便利的同時(shí)也帶來(lái)了一些安全隱患。主要體現(xiàn)在兩方面:身份認(rèn)證的方式過(guò)于簡(jiǎn)單。我國(guó)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用軟件普遍以“用戶名+密碼”為組合的認(rèn)證方式為主,會(huì)計(jì)信息軟件遭受病毒、黑客或非法訪問入侵的概率很大;數(shù)據(jù)保密技術(shù)不過(guò)關(guān)。無(wú)論系統(tǒng)內(nèi)外,數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)體系安全系數(shù)得不到提高,都有可能受到網(wǎng)絡(luò)黑客和木馬病毒等不良用心者的對(duì)數(shù)據(jù)傳輸過(guò)程的攻擊,從而竊取企業(yè)的核心財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),企業(yè)的會(huì)計(jì)信息化工作將因此而損失慘重。

(五)操作人員的水平偏低

數(shù)據(jù)化時(shí)代實(shí)際上更加依賴于操作人員對(duì)會(huì)計(jì)信息的操作,尤其是對(duì)大數(shù)據(jù)的具體操作能力。我國(guó)會(huì)計(jì)信息化水平偏低和人們操作能力與應(yīng)用能力上的差異,導(dǎo)致會(huì)計(jì)操作人員無(wú)法很快適應(yīng)信息化時(shí)代下會(huì)計(jì)知識(shí)與信息技術(shù)的結(jié)合,從而降低了工作效率,還可能使數(shù)據(jù)信息錯(cuò)誤率提升,客觀上導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息化不能及時(shí)跟上其時(shí)展趨勢(shì)的同時(shí)增加了發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)。

三、大數(shù)據(jù)時(shí)代會(huì)計(jì)信息化的風(fēng)險(xiǎn)防范措施

(一)加速會(huì)計(jì)信息化共享平臺(tái)的建設(shè)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代,加速云計(jì)算平臺(tái)的建設(shè)需要依靠政府的政策、人力和資金支持,從而降低了建設(shè)的難度和需要投入的資本,鼓勵(lì)各企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)信息化平臺(tái)的建設(shè)。會(huì)計(jì)信息共享平臺(tái)的建設(shè)實(shí)際上就是不斷整合數(shù)據(jù)的過(guò)程,信息孤島的出現(xiàn)就警示著人們要多加利用信息共享平臺(tái),加強(qiáng)企業(yè)間信息交流和數(shù)據(jù)交換,從根本上杜絕信息孤島的現(xiàn)象。此外,企業(yè)間的資金交易和信息交流也可以通過(guò)會(huì)計(jì)信息化共享平臺(tái)來(lái)實(shí)現(xiàn),企業(yè)信息一體化程度何決策的可信程度都將得到提升。

(二)建成會(huì)計(jì)信息化的安全防護(hù)體系

會(huì)計(jì)信息化的安全防護(hù)體系包括會(huì)計(jì)信息軟件的安全防護(hù)體系、數(shù)據(jù)庫(kù)的安全防護(hù)體系還包括法律法規(guī)為會(huì)計(jì)信息化鑄造的安全防護(hù)體系。大數(shù)據(jù)時(shí)代下,云端平臺(tái)的安全問題是會(huì)計(jì)信息化的順利發(fā)展的重要保障,也就是說(shuō)在信息的收集加工傳輸和儲(chǔ)存過(guò)程中,要做到相關(guān)設(shè)備及媒體硬件設(shè)施的安全有所保障、系統(tǒng)擁有安全運(yùn)行的環(huán)境、數(shù)據(jù)和個(gè)人信息的完整性,真實(shí)性和保密性不被破壞、相關(guān)工作人員的法律意識(shí)和安全技能完善,從而保障系統(tǒng)使用者有效行使其權(quán)益來(lái)獲得數(shù)據(jù)資源。會(huì)計(jì)信息安全防護(hù)體系是一個(gè)綜合性的安全防護(hù)體系,只有把會(huì)計(jì)信息安全防護(hù)體系的立體網(wǎng)絡(luò)建設(shè)起來(lái)才能從根本上解決會(huì)計(jì)信息化的安全防護(hù)問題。

(三)完善會(huì)計(jì)信息化的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)計(jì)信息化的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)是會(huì)計(jì)信息化向正規(guī)方向發(fā)展的必然要求。盡管借助于大數(shù)據(jù)時(shí)代,但會(huì)計(jì)信息化必須有一定的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的引導(dǎo)才能真正實(shí)現(xiàn)其正規(guī)發(fā)展。云會(huì)計(jì)等技術(shù)剛剛開始走上發(fā)展之路,此時(shí)制定完善的會(huì)計(jì)信息化規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)有助于提高其在企業(yè)中的認(rèn)同程度。如果沒有規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的約束,將無(wú)法降低企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)受到危害的可能性。因此,制定完善的會(huì)計(jì)信息化規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),在結(jié)構(gòu)上需要將相關(guān)要素按照時(shí)間和空間進(jìn)行排列;要求工作人員隨著技術(shù)的發(fā)展和時(shí)代的變化不斷地對(duì)體系進(jìn)行完善;重視會(huì)計(jì)信息之間構(gòu)成體系的完整性并保證會(huì)計(jì)信息之間的一致性;對(duì)會(huì)計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆诸悾唤㈥P(guān)于會(huì)計(jì)信息化的公共型社會(huì)組織,使會(huì)計(jì)信息化逐步趨向規(guī)范有序的發(fā)展。

(四)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制制度的建設(shè)

在會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的過(guò)程中必然會(huì)經(jīng)歷各式各樣的挑戰(zhàn),這樣會(huì)計(jì)信息化發(fā)展才能實(shí)現(xiàn)其發(fā)展的完善性。加強(qiáng)內(nèi)部控制制度的建設(shè),實(shí)際上就是要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化的不斷完善。首先,只有完善內(nèi)部控制制度才能實(shí)現(xiàn)其發(fā)展的可持續(xù)性;其次,只有建立起相應(yīng)的內(nèi)部控制制度,才能不斷規(guī)范會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的過(guò)程。比如,內(nèi)控制度的內(nèi)部監(jiān)督制度的建立的主要目的就是防止內(nèi)控運(yùn)行中舞弊和錯(cuò)誤的出現(xiàn),并做到及時(shí)的糾正,從而提高內(nèi)部控制的質(zhì)量水平,有效行使其內(nèi)部稽核和審計(jì)等相關(guān)職能。所以會(huì)計(jì)信息化和內(nèi)控二者相輔相成,才能達(dá)到互利共贏的目的。

(五)提高會(huì)計(jì)工作人員的綜合素養(yǎng)

前已述及,會(huì)計(jì)工作人員的素養(yǎng)與會(huì)計(jì)信息化的質(zhì)量與水平休戚相關(guān)。在大數(shù)據(jù)時(shí)代,會(huì)計(jì)工作人員是否擁有良好的素質(zhì)關(guān)系著會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展質(zhì)量的高低。從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)上來(lái)說(shuō),會(huì)計(jì)工作人員的綜合素養(yǎng)往往決定了一個(gè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)者的競(jìng)爭(zhēng)能力,為實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)時(shí)代下的會(huì)計(jì)信息化,更需要精通技術(shù)和專業(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才,比如現(xiàn)在企業(yè)中工齡高的工作人員擁有多年工作經(jīng)驗(yàn),但是對(duì)信息時(shí)代下的技術(shù)產(chǎn)物的應(yīng)用卻稍顯生疏;而年青一代技術(shù)人員則與其相反。所以,隨著技術(shù)社會(huì)的發(fā)展腳步,要想實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息有質(zhì)量的發(fā)展,就必須加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn),逐步提高其綜合素養(yǎng),尤其要提高其運(yùn)用會(huì)計(jì)信息軟件的能力。

四、結(jié)束語(yǔ)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代,落實(shí)國(guó)家信息化發(fā)展策略的重大措施之一就是全面推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化工作的建設(shè),這對(duì)于全面提高我國(guó)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量水平具有非常重要的價(jià)值。我國(guó)會(huì)計(jì)信息化的水平仍處于上升階段,還需要在不斷地創(chuàng)新實(shí)踐中獲取經(jīng)驗(yàn),各政府企業(yè)之間相互交流配合來(lái)共同促進(jìn)其發(fā)展。此外還要及時(shí)發(fā)現(xiàn)大數(shù)據(jù)時(shí)代下會(huì)計(jì)信息化存在的問題,正確分析當(dāng)前存在的風(fēng)險(xiǎn),并提出相應(yīng)的防范對(duì)策以確保會(huì)計(jì)信息化的順利發(fā)展。

作者:王征 李露 單位:遼寧對(duì)外經(jīng)貿(mào)學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)院 遼寧對(duì)外經(jīng)貿(mào)學(xué)院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)管理會(huì)計(jì)信息化解析

摘要:

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,信息化不斷發(fā)展,信息化手段已經(jīng)在我國(guó)眾多領(lǐng)域已經(jīng)得到較為廣泛的應(yīng)用和發(fā)展,在此發(fā)展過(guò)程,我國(guó)的管理會(huì)計(jì)信息化的應(yīng)用和發(fā)展也得到了非常多的關(guān)注。同時(shí)也面臨著一些問題。本文通過(guò)分析管理會(huì)計(jì)信息化的優(yōu)勢(shì)和應(yīng)用現(xiàn)狀以及所面臨的的問題,以供企業(yè)在實(shí)際工作中對(duì)這些問題的控制和改善進(jìn)行參考和借鑒。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);管理會(huì)計(jì)信息化;優(yōu)勢(shì);應(yīng)用現(xiàn)狀;問題

在這個(gè)高速發(fā)展的信息時(shí)代,管理會(huì)計(jì)的功能已經(jīng)由提供合規(guī)的信息不斷轉(zhuǎn)向進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)造的資本管理職能了。而管理會(huì)計(jì)的創(chuàng)新作為企業(yè)管理創(chuàng)新的重要引擎之一,在大數(shù)據(jù)的時(shí)代下,管理會(huì)計(jì)的功能是否能夠有效的發(fā)揮,與大數(shù)據(jù)的信息化,高效性、低廉性以及靈活性等特點(diǎn)是密不可分的。

一、大數(shù)據(jù)時(shí)代下管理會(huì)計(jì)信息化的優(yōu)勢(shì)及應(yīng)用現(xiàn)狀

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,管理者要做到有效地事前預(yù)測(cè)、事后控制等管理工作,在海量類型復(fù)雜的數(shù)據(jù)中及時(shí)高效的尋找和挖掘出價(jià)值密度低但是商業(yè)價(jià)值高的信息。而管理會(huì)計(jì)信息化就能夠被看做是大數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)與管理會(huì)計(jì)的一個(gè)相互結(jié)合,可以認(rèn)為是通過(guò)一系列系統(tǒng)有效的現(xiàn)代方法,不斷挖掘出有價(jià)值的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的信息和其他非財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的綜合信息,隨之對(duì)這些有價(jià)值的信息進(jìn)行整理匯總、分類、計(jì)算、對(duì)比等有效的分析和處理,以此能夠做到滿足企業(yè)各級(jí)管理者對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的一切經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、決策、實(shí)施、控制和反饋等的需求。需要掌控企業(yè)未來(lái)的規(guī)劃與發(fā)展方向就能夠通過(guò)預(yù)算管理信息化來(lái)實(shí)現(xiàn);需要幫助管理者優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)就能夠通過(guò)成本管理信息化對(duì)供產(chǎn)銷一系列流程進(jìn)行監(jiān)控來(lái)實(shí)現(xiàn);需要對(duì)客觀環(huán)境的變化進(jìn)行了解以此幫助管理者為企業(yè)制定戰(zhàn)略性目標(biāo)能夠通過(guò)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)信息化來(lái)實(shí)現(xiàn)。

(一)預(yù)算管理信息化

在這個(gè)高速發(fā)展的信息時(shí)代下,預(yù)算管理對(duì)于企業(yè)管理而言是必不可少的,同時(shí)對(duì)企業(yè)的影響仍在不斷加強(qiáng)。正是因?yàn)槠髽I(yè)所處的環(huán)境是瞬息萬(wàn)變,與此同此,越來(lái)越多的企業(yè)選擇多元化發(fā)展方式,選擇跨行業(yè)經(jīng)營(yíng)的模式,經(jīng)營(yíng)范圍的跨度不斷增大。這就需要企業(yè)有較強(qiáng)的市場(chǎng)反應(yīng)能力和綜合實(shí)力,對(duì)企業(yè)的預(yù)算管理提出了新的發(fā)展挑戰(zhàn)要求。雖然不同企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)各不相同,但對(duì)通過(guò)環(huán)境的有效分析和企業(yè)戰(zhàn)略的充分把握,從而進(jìn)行研究和預(yù)測(cè)市場(chǎng)的需求是如出一轍的。企業(yè)對(duì)需求的考量進(jìn)而反應(yīng)到企業(yè)的開發(fā)研發(fā)、成本控制以及資金流安排等各個(gè)方面,最終形成預(yù)算報(bào)表的形式來(lái)體現(xiàn)企業(yè)對(duì)未來(lái)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和成果的規(guī)劃與預(yù)測(cè),從而完成對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)事后核算向?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全過(guò)程監(jiān)管控制的轉(zhuǎn)變。然而從2013國(guó)務(wù)院國(guó)資委研究中心和元年諾亞舟一起做的一項(xiàng)針對(duì)大型國(guó)有企業(yè)的調(diào)研結(jié)果中得出,僅僅有4成的企業(yè)完成了預(yù)算管理的信息化應(yīng)用,大型的國(guó)有企業(yè)在預(yù)算管理信息化應(yīng)用這方面的普及率都不高,足以說(shuō)明我國(guó)整體企業(yè)的應(yīng)用情況也不容樂觀。所以從整體上來(lái)講,預(yù)算管理信息化的應(yīng)用并未在我國(guó)企業(yè)中獲得廣泛的普及。

(二)成本管理信息化

企業(yè)由傳統(tǒng)成本管理企業(yè)向精益成本管理企業(yè)轉(zhuǎn)換是企業(yè)發(fā)展壯大的必然選擇。而基于大數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)能夠?yàn)槠髽I(yè)提供對(duì)計(jì)劃、協(xié)調(diào)、監(jiān)控管理以及反饋等過(guò)程中各類相關(guān)成本進(jìn)行全面集成化管理。而進(jìn)行成本管理的重中之重就是對(duì)企業(yè)價(jià)值鏈進(jìn)行分析以及對(duì)企業(yè)價(jià)值流進(jìn)行管理。企業(yè)能夠通過(guò)成本管理信息化對(duì)有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的原材料等進(jìn)行有效地信息記錄及進(jìn)行標(biāo)示,并結(jié)合在財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)中產(chǎn)生的單獨(dú)標(biāo)簽,使與企業(yè)有關(guān)的供應(yīng)商、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程和銷售等的過(guò)程全都處于企業(yè)的監(jiān)控。以此企業(yè)可以做到掌握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程,即能夠通過(guò)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)實(shí)時(shí)了解到原材料的消耗,產(chǎn)品的入庫(kù)及出庫(kù)等一切企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。同時(shí),結(jié)合價(jià)值鏈的分析和價(jià)值流管理,企業(yè)通過(guò)將生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行有效地分解,形成多條相互連接的價(jià)值鏈,運(yùn)用信息化手段對(duì)企業(yè)的每條價(jià)值鏈的成本數(shù)進(jìn)行有效的追蹤監(jiān)管和綜合分析,以此為基礎(chǔ)為企業(yè)提出改進(jìn)方案,并使用歷史成本進(jìn)行預(yù)測(cè),達(dá)到減少企業(yè)的不需要的損失及浪費(fèi),最終達(dá)到優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程。雖然成本管理信息化是企業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要趨勢(shì),以大數(shù)據(jù)信息技術(shù)為基礎(chǔ)的信息系統(tǒng)可以使得企業(yè)完成全面的成本管理,給企業(yè)的成本管理帶來(lái)了巨大的推動(dòng)力。然而信息化在成本控制方面的實(shí)施效果并不是很理想。

(三)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)信息化

業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況以及企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果的一種反饋信息,當(dāng)企業(yè)的績(jī)效處于良好狀態(tài),代表企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r良好,也反映了企業(yè)現(xiàn)階段人才儲(chǔ)備充足,發(fā)展處于上升期,由此企業(yè)定制擴(kuò)張戰(zhàn)略計(jì)劃。而當(dāng)企業(yè)的績(jī)效不斷減少,代表企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r在惡化,也反映了企業(yè)的人才處在流失狀態(tài),企業(yè)在不斷衰退,此時(shí)企業(yè)應(yīng)該制定收縮戰(zhàn)略計(jì)劃。企業(yè)進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)信息化的建設(shè),通過(guò)對(duì)信息系統(tǒng)中的各類相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析,有效地將對(duì)員工的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與企業(yè)的財(cái)務(wù)信息、顧客反饋、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等各方面聯(lián)系在一起。對(duì)于企業(yè)而言,具備一套完善且與企業(yè)自身相適應(yīng)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)級(jí)和激勵(lì)體系是企業(yè)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的一個(gè)重要標(biāo)志,也是企業(yè)組織內(nèi)部關(guān)系成熟的一種重要表現(xiàn)。然而,如今對(duì)于具備專業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)信息化工具平衡分卡等在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中并未得到廣泛的應(yīng)用。其中最大的原因應(yīng)該是對(duì)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的先進(jìn)辦法對(duì)于數(shù)據(jù)信息的要求比較簡(jiǎn)單,通常可以由傳統(tǒng)方式獲得。所以,現(xiàn)如今能夠完全將業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)納入企業(yè)信息系統(tǒng),并能夠利用業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)信息化來(lái)提高企業(yè)管理效率的企業(yè)數(shù)量并不多。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代下管理會(huì)計(jì)信息化存在的主要問題

(一)企業(yè)管理層對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化不重視

我國(guó)企業(yè)管理層對(duì)企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)存在著不重視的問題。首先,對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化概念和建設(shè)意義沒有正確的認(rèn)識(shí),有甚至由于對(duì)于企業(yè)自身的認(rèn)識(shí)不夠充分,會(huì)對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的趨勢(shì)產(chǎn)生了質(zhì)疑和抵觸心理。再者,只有在一些發(fā)展較好的企業(yè)中進(jìn)行了管理會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)工作及應(yīng)用,但是,企業(yè)應(yīng)用所產(chǎn)生的效果并不是很理想,進(jìn)而促使管理會(huì)計(jì)信息化在企業(yè)的發(fā)展速度緩慢。

(二)管理會(huì)計(jì)信息化程度較低

大數(shù)據(jù)時(shí)代下,信息化手段已經(jīng)在我國(guó)眾多領(lǐng)域已經(jīng)得到較為廣泛的應(yīng)用和發(fā)展,在此發(fā)展過(guò)程,我國(guó)的管理會(huì)計(jì)信息化的應(yīng)用和發(fā)展也得到了非常多的關(guān)注。但是,由于管理會(huì)計(jì)在我國(guó)受重視程度不夠,企業(yè)在進(jìn)行管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的過(guò)程中對(duì)與軟件的設(shè)計(jì)和應(yīng)用也要求較高,所以與管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)相關(guān)的基礎(chǔ)建設(shè)還相對(duì)較落后。

(三)管理會(huì)計(jì)信息化理論與企業(yè)經(jīng)管機(jī)制不協(xié)調(diào)

雖然隨著國(guó)家政策鼓勵(lì)和扶持,很多行業(yè)的不斷涌現(xiàn)出新的企業(yè),企業(yè)數(shù)量不斷增多,但是由于這些企業(yè)在規(guī)模以及效益等方面都存在著較大的差距,同時(shí)在管理決策方面也產(chǎn)生了顯著地差別。很多企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中并沒有實(shí)現(xiàn)真正的權(quán)責(zé)統(tǒng)一,產(chǎn)生了管理層短視行為,沒有充分考慮企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益等管理水平低下的問題。

三、管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的措施

(一)適應(yīng)企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的外部環(huán)境

企業(yè)在進(jìn)行管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)時(shí),要結(jié)合企業(yè)所處的外部環(huán)境進(jìn)行全方面的規(guī)劃和建設(shè)。在企業(yè)進(jìn)行規(guī)劃和建設(shè)時(shí),國(guó)家的法律法規(guī)等相關(guān)政策占據(jù)著十分重要的位置,需要對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行充分理解和考慮,為企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)提供好的法律環(huán)境。管理會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)要求企業(yè)處于相對(duì)較好的環(huán)境之中,以此充分發(fā)揮出其應(yīng)有的作用。

(二)管造合適的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展內(nèi)部環(huán)境

企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化的良好發(fā)展要求企業(yè)能夠提供良好的內(nèi)部環(huán)境。樹立有效推進(jìn)企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的企業(yè)文化,企業(yè)文化作為企業(yè)股東、懂事、管理層以及每個(gè)員工的價(jià)值觀念體現(xiàn),有利于各級(jí)員工都能夠正確認(rèn)識(shí)到管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的重要性,接受管理會(huì)計(jì)信息化的價(jià)值取向。再者,企業(yè)要儲(chǔ)備足夠的管理會(huì)計(jì)人才,為管理會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)提供源源不斷的血液。同時(shí),為企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)提供強(qiáng)大的資金保障。最后,對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制體系不斷完善,為企業(yè)創(chuàng)造長(zhǎng)足的生命力,為管理會(huì)計(jì)信息化賴以生存的環(huán)境。

(三)開發(fā)統(tǒng)一的企業(yè)信息化管理平臺(tái)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,信息化不斷發(fā)展,對(duì)于企業(yè)而言,會(huì)同時(shí)使用多種不同的信息系統(tǒng)進(jìn)行組合使用,并且這種情況在未來(lái)也可能將持續(xù)下去,企業(yè)需要建立綜合統(tǒng)一的企業(yè)信息化管理平臺(tái)。

四、結(jié)束語(yǔ)

管理會(huì)計(jì)信息化已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重要趨勢(shì)。同時(shí)也面對(duì)著一些問題。因此,相應(yīng)的措施和不斷地完善和改進(jìn)是必不可少的,以此才能夠促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的不斷發(fā)展。

作者:李瑞君 單位:河南大學(xué)

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)應(yīng)用

編者按:

針對(duì)某省運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)存在的數(shù)據(jù)問題和現(xiàn)狀,中國(guó)移動(dòng)江蘇有限公司網(wǎng)絡(luò)部趙恒特撰寫《基于大數(shù)據(jù)的M運(yùn)營(yíng)商運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)應(yīng)用》一文,該文有針對(duì)性地提出了Hadoop處理框架和數(shù)據(jù)集市云化的架構(gòu)應(yīng)用,描述了基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的某運(yùn)營(yíng)商運(yùn)管管理信息系統(tǒng),其內(nèi)部?jī)?yōu)化了KPI管理、產(chǎn)品管理、決策管理、生產(chǎn)服務(wù)、客戶服務(wù)、投訴管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等管理流程,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中形成了統(tǒng)一大數(shù)據(jù)中心管理模式,打破了部門壁壘和信息鴻溝,效果良好,獲得運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)公司科技與業(yè)務(wù)創(chuàng)新一等獎(jiǎng)??晒┫嚓P(guān)技術(shù)人員學(xué)習(xí)、參考。

摘要:

針對(duì)某省運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)存在的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)問題和現(xiàn)狀,有針對(duì)性提出了Hadoop處理框架和數(shù)據(jù)集市云化的架構(gòu)應(yīng)用。本文描述了基于大數(shù)據(jù)平臺(tái)的某省運(yùn)營(yíng)商運(yùn)管管理信息系統(tǒng),在內(nèi)部?jī)?yōu)化了包括KPI管理、產(chǎn)品管理、決策管理、生產(chǎn)服務(wù)、客戶服務(wù)、投訴管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等在內(nèi)的管理流程,在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中形成統(tǒng)一大數(shù)據(jù)中心管理模式,打破部門壁壘和信息鴻溝,產(chǎn)生了良好的效果,獲得運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)公司的科技與業(yè)務(wù)創(chuàng)新一等獎(jiǎng)。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);運(yùn)營(yíng)商;運(yùn)營(yíng)管理;管理信息系統(tǒng)

1大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)

大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)采用新技術(shù),運(yùn)營(yíng)商采用業(yè)界先進(jìn)且成熟的技術(shù),考慮技術(shù)產(chǎn)品升級(jí)時(shí)的平滑度,保證所選的軟硬件具有較長(zhǎng)的生命周期,滿足需求,立足應(yīng)用,構(gòu)建大數(shù)據(jù)生態(tài)體系。先進(jìn)成熟技術(shù)包括Hadoop處理框架、實(shí)時(shí)流式數(shù)據(jù)處理框架等。(1)Hadoop處理框架(見圖2)一個(gè)分布式系統(tǒng)架構(gòu),充分利用集群的威力高速運(yùn)算和存儲(chǔ),提供高傳輸率來(lái)訪問、計(jì)算已存儲(chǔ)的海量數(shù)據(jù);是大數(shù)據(jù)處理架構(gòu)的事實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。部署x86Hadoop平臺(tái),在聚合層存儲(chǔ)海量源數(shù)據(jù),并針對(duì)海量、非結(jié)構(gòu)化/半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)提供大規(guī)模處理的計(jì)算能力,在數(shù)據(jù)資產(chǎn)層存儲(chǔ)離線數(shù)據(jù)資產(chǎn),提供高效查詢的資產(chǎn)存儲(chǔ)管理能力。(2)流數(shù)據(jù)處理框架(見圖3)一種分布式、容錯(cuò)的實(shí)時(shí)計(jì)算系統(tǒng),實(shí)時(shí)處理消息并根據(jù)處理結(jié)果提供相應(yīng)的處理機(jī)制。部署x86流數(shù)據(jù)處理平臺(tái),在聚合層對(duì)接源系統(tǒng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)接口,實(shí)時(shí)采集源信息并進(jìn)行處理與分析;結(jié)合數(shù)據(jù)資產(chǎn)層的數(shù)據(jù)應(yīng)用模型、數(shù)據(jù)應(yīng)用層的規(guī)則引擎及時(shí)做出業(yè)務(wù)目標(biāo)的響應(yīng)(實(shí)時(shí)BI、實(shí)時(shí)事件觸發(fā)式營(yíng)銷等)。(3)業(yè)務(wù)規(guī)則引擎規(guī)則引擎將業(yè)務(wù)決策從應(yīng)用程序代碼中分離出來(lái),并使用預(yù)定義的語(yǔ)義模塊編寫、解釋業(yè)務(wù)規(guī)則,并根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)則做出業(yè)務(wù)決策。將數(shù)據(jù)按照一定的業(yè)務(wù)規(guī)則分類,匹配業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)需求場(chǎng)景;定義事件與流程,面向其他業(yè)務(wù)平臺(tái)將數(shù)據(jù)中心的能力按照規(guī)則主動(dòng)式提供。(4)數(shù)據(jù)服務(wù)樞紐(見圖5)按照數(shù)據(jù)開放公共語(yǔ)義模型,將數(shù)據(jù)資產(chǎn)封裝成共享業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型,形成上層服務(wù);屏蔽系統(tǒng)接口的技術(shù)差異,使用ESB統(tǒng)一協(xié)調(diào)服務(wù)運(yùn)營(yíng)。實(shí)現(xiàn)企業(yè)數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)與應(yīng)用分離,提高數(shù)據(jù)安全性與復(fù)用性。通過(guò)ESB服務(wù)樞紐對(duì)其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)開放標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)接口,形成系統(tǒng)間的有效互動(dòng)。(5)數(shù)據(jù)集市云化架構(gòu)構(gòu)建云計(jì)算x86資源池,提供按需伸縮的基礎(chǔ)設(shè)施架構(gòu);承載分布式MPP數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),提供平滑擴(kuò)展的強(qiáng)大并行計(jì)算能力。利用x86資源池的低成本,提供數(shù)據(jù)集市的所需要的易擴(kuò)展、分布式、高并發(fā)的數(shù)據(jù)計(jì)算能力;面向應(yīng)用存儲(chǔ)在線高熱度訪問、海量實(shí)時(shí)計(jì)算的數(shù)據(jù)。

2大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)解決的問題

大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理信息系統(tǒng)平臺(tái)的應(yīng)用,解決了M運(yùn)營(yíng)商原有平臺(tái)的相關(guān)問題,豐富了大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)源,加強(qiáng)了數(shù)據(jù)分析能力,通過(guò)統(tǒng)一存儲(chǔ)和管理,打破了數(shù)據(jù)鴻溝,提高了系統(tǒng)效率。

2.1增加網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)采集,豐富大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)源

運(yùn)營(yíng)商產(chǎn)品包括傳統(tǒng)通信、上網(wǎng)、內(nèi)容和應(yīng)用。傳統(tǒng)通信有通話、短彩信、開關(guān)機(jī)和停復(fù)機(jī)。用戶上網(wǎng)途徑有3種:2G、3G、4G的手機(jī)上網(wǎng)方式;WLAN無(wú)線寬帶上網(wǎng)方式;有線寬帶上網(wǎng)方式。內(nèi)容和應(yīng)用有手機(jī)郵箱、手機(jī)游戲、手機(jī)視頻、手機(jī)音樂、手機(jī)電商和應(yīng)用商店等。通過(guò)在相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)上增加網(wǎng)絡(luò)信息采集器,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)采集。比如:針對(duì)通話,可以采集到的信息有主叫號(hào)碼、被叫號(hào)碼、主叫開始時(shí)間、被叫開始振鈴時(shí)間、被叫接通時(shí)間、主被叫掛機(jī)時(shí)間、主叫發(fā)起呼叫位置、被叫振鈴位置、被叫掛機(jī)位置、主叫掛機(jī)位置、呼叫轉(zhuǎn)移號(hào)碼、主叫手機(jī)類型、被叫手機(jī)類型和通話質(zhì)量。M運(yùn)營(yíng)商增加了上述的各種產(chǎn)品的數(shù)據(jù)采集,每天采集數(shù)據(jù)量約30TB。這些數(shù)據(jù)的價(jià)值體現(xiàn)在可以用來(lái)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)和優(yōu)化,可以用來(lái)提高服務(wù)質(zhì)量,可以通過(guò)針對(duì)性的營(yíng)銷提升效果,可以與第三方合作增加數(shù)據(jù)的挖掘價(jià)值。

2.2加強(qiáng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析,生成大數(shù)據(jù)次級(jí)數(shù)據(jù)字典

通過(guò)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析,加工生成二級(jí)數(shù)據(jù)豐富數(shù)據(jù)字典,分析匯總指標(biāo)體系包含指標(biāo)3000多個(gè),針對(duì)公司各部門各分公司和各業(yè)務(wù)產(chǎn)品訂制報(bào)表500多張。繼續(xù)以通話為例,為了指導(dǎo)和考核網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與優(yōu)化工作,通過(guò)對(duì)全網(wǎng)所有通話行為的分析,提煉出如下指標(biāo):呼叫接續(xù)時(shí)長(zhǎng)=被叫開始振鈴時(shí)間-主叫開始時(shí)間,加上主叫所在位置聯(lián)合分析,可以對(duì)所有網(wǎng)絡(luò)小區(qū)的平均呼叫接續(xù)時(shí)長(zhǎng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,得出需要優(yōu)化的小區(qū)、派發(fā)優(yōu)化任務(wù)給維護(hù)部門、并可以跟蹤優(yōu)化效果;同樣呼叫接續(xù)時(shí)長(zhǎng)、主叫位置、主叫手機(jī)類型聯(lián)合分析,可以得出手機(jī)和網(wǎng)絡(luò)配合情況,指導(dǎo)問題手機(jī)生產(chǎn)商進(jìn)行手機(jī)的質(zhì)量改進(jìn)。繼續(xù)以通話為例,為了指導(dǎo)和考核營(yíng)銷部門的優(yōu)惠購(gòu)機(jī)入網(wǎng)套餐銷售質(zhì)量,通過(guò)對(duì)一定時(shí)間區(qū)間內(nèi)各個(gè)渠道銷售的優(yōu)惠手機(jī)通話分析,提煉出如下指標(biāo):渠道銷售終端次月活躍度=Count(主叫號(hào)碼&主叫手機(jī)類型in渠道a終端銷售庫(kù))/sum(渠道a終端銷售庫(kù))。這樣分析可以對(duì)渠道銷售質(zhì)量進(jìn)行指導(dǎo)和考核,并能有效發(fā)現(xiàn)渠道通過(guò)假銷售套取銷售傭金的欺詐行為。

2.3統(tǒng)一存儲(chǔ)和管理,打破數(shù)據(jù)鴻溝提高系統(tǒng)效率

M運(yùn)營(yíng)商的大數(shù)據(jù)系統(tǒng)當(dāng)前存儲(chǔ)數(shù)據(jù)量超過(guò)30PB。在統(tǒng)一存儲(chǔ)和數(shù)據(jù)管理的基礎(chǔ)上,通過(guò)聯(lián)合關(guān)聯(lián),把以前分散在各個(gè)信息系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)匯聚拼接出用戶真正的全貌。通過(guò)泛在挖掘,把握單個(gè)用戶的真正需求,挖掘潛在用戶群的行為特征。系統(tǒng)能力增強(qiáng)的實(shí)時(shí)應(yīng)用,能及時(shí)地反應(yīng)到用戶服務(wù)上。

作者:趙恒 單位:中國(guó)移動(dòng)江蘇有限公司網(wǎng)絡(luò)部

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)城鎮(zhèn)化發(fā)展探究

摘要:

隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的飛速發(fā)展,各種新技術(shù)進(jìn)入各行各業(yè)迎來(lái)了新的變革。而大數(shù)據(jù)從科技領(lǐng)域迅速擴(kuò)散到其余領(lǐng)域,并帶來(lái)了一些新的思維和技術(shù)成果。能否將大數(shù)據(jù)與中國(guó)的城鎮(zhèn)化相結(jié)合,促進(jìn)新型城鎮(zhèn)化發(fā)展和建設(shè),帶來(lái)一些新的思路和模式,是本文要探討和研究的關(guān)鍵。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);新型城鎮(zhèn)化;新技術(shù);智慧城市

1.大數(shù)據(jù)

1.1大數(shù)據(jù)(Bigdata)的概念

隨著互聯(lián)網(wǎng)深入人們的生活,現(xiàn)在基本每個(gè)人的生活都離不開網(wǎng)絡(luò),無(wú)論是購(gòu)物、出行、吃飯等。正是人們生活模式的翻天覆地的變化,給互聯(lián)網(wǎng)信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶來(lái)了新的契機(jī)?;ヂ?lián)網(wǎng)的核心技術(shù)是物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算,隨著對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷研究,大數(shù)據(jù)的應(yīng)用也不斷深入了人們的生活。而大數(shù)據(jù)究竟是什么含義,許多人將大數(shù)據(jù)理解為就是網(wǎng)絡(luò)信息的產(chǎn)生量的數(shù)量多,但這只是大數(shù)據(jù)一方面的含義。大數(shù)據(jù)的概念來(lái)自于美國(guó),而大數(shù)據(jù)中的“大”通常用來(lái)描述數(shù)據(jù)的三個(gè)特征:第一個(gè)是指信息的數(shù)量很多;第二個(gè)指信息的種類繁多;第三個(gè)指數(shù)據(jù)變?yōu)榭捎眯畔?,并且可以分析的速度越?lái)越快。而我們關(guān)注的大數(shù)據(jù)的作用其實(shí)是大數(shù)據(jù)建立在這三種特征上的另外一種特性這也是大數(shù)據(jù)的意義所在,即數(shù)據(jù)的使用價(jià)值,主要體現(xiàn)為對(duì)數(shù)據(jù)的分析和數(shù)據(jù)分析的應(yīng)用。大數(shù)據(jù)作為一種信息資產(chǎn),需要新的處理模式,來(lái)保證其對(duì)信息處理的高決策力和洞察力。大數(shù)據(jù)的意義不在于其收集的大量信息,而是從中選取有效信息的能力。

1.2大數(shù)據(jù)的意義

大數(shù)據(jù)的應(yīng)用已經(jīng)深入了各個(gè)行業(yè),日常生活中可以經(jīng)常發(fā)現(xiàn)大數(shù)據(jù)應(yīng)用的痕跡。正是因?yàn)榇髷?shù)據(jù)對(duì)于龐大數(shù)據(jù)快速的分析處理能力,可以使我們快速掌握想要的訊息。比如,當(dāng)你打開電腦時(shí)你的瀏覽器會(huì)自動(dòng)為你推薦一些你可能會(huì)購(gòu)買商品,這就是電商根據(jù)你的電腦的IP瀏覽歷史自動(dòng)為你篩選的。最近大熱的美劇紙牌屋,正是制作公司通過(guò)大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用總結(jié)出觀眾最喜歡的故事、演員、編劇等,并將其元素融合拍攝制作而成的。利用大數(shù)據(jù),降低了產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)提高了成功率。或許這些與城鎮(zhèn)化的關(guān)系并不大,但確讓我看到了一些新的契機(jī)。如果其他行業(yè)都有利用大數(shù)據(jù)成功的實(shí)例,為何不能將其與城鎮(zhèn)化相結(jié)合呢?或許,這些新時(shí)代的新技術(shù)為城市規(guī)劃專業(yè)帶來(lái)新的變革,成為城市規(guī)劃專業(yè)革新發(fā)展的關(guān)鍵所在。而在新型城鎮(zhèn)化問題上,可以利用新技術(shù)綜合應(yīng)對(duì)現(xiàn)階段城鎮(zhèn)化發(fā)展面臨的問題如環(huán)境惡化、就業(yè)困難、交通擁擠等大城市病。交通擁堵、就業(yè)困難、住房緊張、公共衛(wèi)生惡化、生態(tài)破壞等。

2.大數(shù)據(jù)方法在城鎮(zhèn)化中的應(yīng)用

2.1智慧城市建設(shè)

我國(guó)的城鎮(zhèn)化由傳統(tǒng)的城鎮(zhèn)化邁向了新型城鎮(zhèn)化的轉(zhuǎn)型和發(fā)展。而智慧城市的提出是一種與時(shí)俱進(jìn)的新概念、是新型城鎮(zhèn)化的一種新的模式。智慧城市就是運(yùn)用信息和通信技術(shù)手段感測(cè)、分析、整合城市運(yùn)行核心系統(tǒng)的的各項(xiàng)關(guān)鍵信息,從而對(duì)包括民生、環(huán)保、公共安全、城市服務(wù)、工商業(yè)活動(dòng)在內(nèi)的各種需求做出智能響應(yīng)。目前這一概念與以人為本和可持續(xù)發(fā)展等思想相結(jié)合而發(fā)展成的新系統(tǒng),這就強(qiáng)調(diào)了智慧城市不僅僅是新的技術(shù)和手段如互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息科技的應(yīng)用,更重要的是用新方法和新技術(shù)來(lái)解決城市未解決的一些問題。大數(shù)據(jù)在智慧城市建設(shè)中擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧諠u受到重視,而大數(shù)據(jù)對(duì)其建設(shè)的意義也越來(lái)越重要。有專家對(duì)大數(shù)據(jù)與智慧城市建設(shè)給出了樂觀的論證,“大數(shù)據(jù)挖掘?qū)χ腔鄢鞘械慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)管理是無(wú)形的生產(chǎn)資料,大數(shù)據(jù)價(jià)值的合理共享和利用將創(chuàng)造巨大財(cái)富?!薄爸腔鄢鞘惺浅擎?zhèn)化進(jìn)程的下一階段,是城市信息化的新高度,是現(xiàn)代城市發(fā)展的愿景?!毕嚓P(guān)政府部門給予大數(shù)據(jù)極高的期待:面向未來(lái),大數(shù)據(jù)將激發(fā)巨大的內(nèi)需增量,建設(shè)智慧城鄉(xiāng),密切政府和民眾的聯(lián)系,促進(jìn)民主與社會(huì)進(jìn)步。

2.2加強(qiáng)城市免疫系統(tǒng)

城市是一個(gè)龐大而脆弱的系統(tǒng),自身免疫力較低。而現(xiàn)階段的我國(guó)快速的城鎮(zhèn)化發(fā)展帶來(lái)的各種問題就降低了城市的免疫能力。當(dāng)我們的城市涌入了大量的人口,而城市內(nèi)部的基礎(chǔ)設(shè)施、住房、交通設(shè)施等保證不了大量人口的使用,就產(chǎn)生了各種問題。這不僅是新型城鎮(zhèn)化要解決的,也是國(guó)家社會(huì)要關(guān)注的。大數(shù)據(jù)給新型城鎮(zhèn)化帶來(lái)了新的活力,同時(shí)也為新型城鎮(zhèn)化帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。新型城鎮(zhèn)化的關(guān)鍵是實(shí)現(xiàn)管理的信息化,包括如何最大程度提升現(xiàn)有的城鎮(zhèn)化存量水平。大數(shù)據(jù)對(duì)新型城鎮(zhèn)化的影響主要有以下幾個(gè)方面:第一,推進(jìn)公眾參與的建設(shè)。傳統(tǒng)的公眾參與需要耗費(fèi)大量的時(shí)間,去統(tǒng)計(jì)居民的意見和建議,而大數(shù)據(jù)對(duì)于數(shù)據(jù)的處理和分析可以加快進(jìn)程。同時(shí),對(duì)于一些數(shù)據(jù)并不需要以調(diào)查問卷等傳統(tǒng)的形式去收集,通過(guò)日常行為習(xí)慣的數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行綜合的分析,就可以得到想要的數(shù)據(jù)。這就大大減少了統(tǒng)計(jì)和分析數(shù)據(jù)的時(shí)間,提高了效率。第二,促進(jìn)城市的基本建設(shè)智能化。如現(xiàn)有的道路能否滿足人們出行的要求、城市的發(fā)展與城市人口之間的關(guān)系等一些基本建設(shè)問題。第三,確定城市產(chǎn)業(yè)的總體發(fā)展規(guī)劃。如通過(guò)大數(shù)據(jù)的信息收集和分析能力,來(lái)確定城市的特色產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。第四,提高城市管理和服務(wù)水平。通過(guò)大數(shù)據(jù)參與城市管理系統(tǒng),提升管理系統(tǒng)的效率和管理精度,從而改善服務(wù)水平。如通過(guò)布設(shè)污染監(jiān)測(cè)點(diǎn),加強(qiáng)城市污染的綜合治理。第五,城市網(wǎng)絡(luò)信息的智能化發(fā)展。如何將這些數(shù)據(jù)集合為擁有綜合功能的應(yīng)用系統(tǒng),通過(guò)該系統(tǒng)可以幫助城市中的人們快速獲得所需要的資源,如找到孩子最適合的小學(xué)或者最適合的醫(yī)生等。大數(shù)據(jù)在城鎮(zhèn)化發(fā)展建設(shè)中的應(yīng)用還有很多,通過(guò)一些新的手段方法區(qū)解決和處理城市發(fā)展中的問題,會(huì)得到一些預(yù)料之外的效果。而中國(guó)的城鎮(zhèn)化進(jìn)程還有很長(zhǎng)的路需要走,而新型城鎮(zhèn)化也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過(guò)別的學(xué)科研究成果解決問題是非常必要的。大數(shù)據(jù)的應(yīng)用值得我們?nèi)ダ^續(xù)關(guān)注和發(fā)展,以處理今后遇到的問題。

作者:丁若茜 單位:長(zhǎng)安大學(xué)

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新研究

摘要:

大數(shù)據(jù)時(shí)代正在影響著我們生活的方方面面,各行各業(yè)都在此形式下尋找發(fā)展轉(zhuǎn)型之路。行政事業(yè)單位作為引領(lǐng)社會(huì)發(fā)展的重要力量,更要在創(chuàng)新中求發(fā)展,在發(fā)展中謀創(chuàng)新。本文從行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理角度出發(fā),探究行政事業(yè)單位人才隊(duì)伍、預(yù)算管理和內(nèi)部控制所存在的問題,并結(jié)合大數(shù)據(jù)的時(shí)代背景提出相應(yīng)的創(chuàng)新發(fā)展之策。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù)時(shí)代;行政事業(yè)單位;財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新

一、引言

隨著網(wǎng)絡(luò)和數(shù)字化的發(fā)展,大數(shù)據(jù)時(shí)代已飛速到來(lái)。正如麥肯錫所說(shuō):“數(shù)據(jù),已經(jīng)滲透到當(dāng)今每一個(gè)行業(yè)和業(yè)務(wù)職能領(lǐng)域,成為重要的生產(chǎn)因素。人們對(duì)于海量數(shù)據(jù)的挖掘和運(yùn)用,預(yù)示著新一波生產(chǎn)率增長(zhǎng)和消費(fèi)者盈余浪潮的到來(lái)?!逼鋽?shù)據(jù)量大、類型繁多、價(jià)值密度低、速度快和實(shí)效高等特點(diǎn)不斷深入人心。行政事業(yè)單位以提供公共服務(wù)而非盈利為目的,實(shí)行國(guó)庫(kù)集中制,獨(dú)特的服務(wù)性和公開性要求其財(cái)務(wù)管理不斷與時(shí)俱進(jìn)、推陳出新。由此可見,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理與大數(shù)據(jù)的結(jié)合創(chuàng)新勢(shì)在必行。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理面臨的問題

(一)人才隊(duì)伍不完善

整體來(lái)看,我國(guó)行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理對(duì)大數(shù)據(jù)的利用還處在一個(gè)較低的水平,財(cái)務(wù)管理能力先進(jìn)性不足,財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)良莠不齊。主要表現(xiàn)為:一、財(cái)務(wù)管理觀念過(guò)于守舊。行政事業(yè)單位資金主要依靠財(cái)政撥款,財(cái)務(wù)人員沒有籌資、投資、盈利等方面的顧慮,缺乏與時(shí)俱進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念。二、財(cái)務(wù)管理隊(duì)伍相對(duì)薄弱。如今大部分的行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)和整體素質(zhì)較低:高層次的財(cái)務(wù)人才匱乏,復(fù)合型人才不足,是行政單位主要的人員壁壘。三、財(cái)務(wù)管理水平有待提高。有些行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理還停留在傳統(tǒng)的核算型上,對(duì)于新時(shí)期的人力資本管理、知識(shí)信息管理等都沒有足夠重視,沒有意識(shí)到大數(shù)據(jù)時(shí)代下單位所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

(二)預(yù)算管理不科學(xué)

預(yù)算是行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作的核心內(nèi)容,特別是近年來(lái)隨著全面預(yù)算在行政事業(yè)單位的廣泛應(yīng)用,全面預(yù)算在戰(zhàn)略目標(biāo)管理、優(yōu)化資源配置以及提高主體功能等方面具有重大意義。但是不少行政事業(yè)單位疏忽預(yù)算的重要性,在編制和執(zhí)行上都存在一些問題。在預(yù)算編制方面,行政事業(yè)單位停留在簡(jiǎn)單年度估算上,再加上編制時(shí)間不充分,導(dǎo)致財(cái)務(wù)預(yù)算流于形式,不能反應(yīng)整個(gè)單位的收支和發(fā)展情況,使預(yù)算缺乏合理性。在預(yù)算執(zhí)行方面,未能按照“分析-編制-審批-調(diào)整-執(zhí)行-決算”程序進(jìn)行預(yù)算控制和管理,從而導(dǎo)致預(yù)算失控,出現(xiàn)超額、超支情況;再加上預(yù)算方法不先進(jìn),工作效率低下,預(yù)算效果不明顯,使預(yù)算缺乏約束性。

(三)內(nèi)部控制不規(guī)范

內(nèi)部控制是財(cái)務(wù)管理的有效手段之一,直接影響到行政事業(yè)單位能否實(shí)現(xiàn)良好運(yùn)轉(zhuǎn)和實(shí)現(xiàn)職能發(fā)揮。2012年11月財(cái)政部印發(fā)了《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范<試行>》,從各個(gè)層面規(guī)定了行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的相關(guān)事宜。但時(shí)至今日,我國(guó)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制效果依然不理想。常出現(xiàn)清查不善導(dǎo)致實(shí)物資產(chǎn)利用率降低,折舊處理不善導(dǎo)致賬實(shí)不符,資金使用不善導(dǎo)致貨幣資金流失嚴(yán)重等問題。從而導(dǎo)致內(nèi)部控制發(fā)揮不出應(yīng)有的約束作用。

三、大數(shù)據(jù)時(shí)代下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新之路

(一)創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理觀念,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)

要想實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)時(shí)代下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新,首要任務(wù)就是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的理念創(chuàng)新。單位要加強(qiáng)大數(shù)據(jù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的宣傳教育力度,使財(cái)務(wù)人員摒棄傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理的理念,樹立信息化的財(cái)務(wù)管理理念。加快網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),使各種資源能夠得到有效的配置,使單位的各個(gè)部門和各個(gè)環(huán)節(jié)能夠得到有效的溝通和管理,促進(jìn)單位部門和其他單位之間的交流和合作,不斷提高單位財(cái)務(wù)管理的效率。加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)也是當(dāng)務(wù)之急。吸收多樣化人才,培養(yǎng)復(fù)合型人才,使財(cái)會(huì)人員不僅精通財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí),還掌握經(jīng)濟(jì)管理理論,預(yù)算、計(jì)劃、執(zhí)行、決算的運(yùn)作規(guī)律,政策法規(guī)及相關(guān)技術(shù)知識(shí)等,從而適應(yīng)新時(shí)代對(duì)于人才戰(zhàn)略的要求。(二)結(jié)合數(shù)據(jù)信息,加強(qiáng)預(yù)算管理隨著大數(shù)據(jù)的發(fā)展,傳統(tǒng)估算式的預(yù)算方法已嚴(yán)重滯后于時(shí)展的潮流。新時(shí)期下預(yù)算管理應(yīng)把單位數(shù)據(jù)與發(fā)展規(guī)劃相整合,通過(guò)信息化的手段將單位各個(gè)部門的資金使用、消耗定額、專項(xiàng)資金等整合到統(tǒng)一平臺(tái),快速實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息的合并與共享。數(shù)據(jù)的資源化能夠可靠地整合數(shù)據(jù)信息,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理人員的全面預(yù)算和時(shí)事決策;大數(shù)據(jù)與云計(jì)算的系統(tǒng)化,也可以幫助單位進(jìn)行前景預(yù)測(cè)與正確決策;信息的可視化符合行政事業(yè)單位的工作要求,有利于樹立單位形象,提高政府滿意度。

(三)健全內(nèi)部控制體系,反饋績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制

利用大數(shù)據(jù)的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),監(jiān)督單位各部門的數(shù)據(jù)信息,及時(shí)反饋績(jī)效考核結(jié)果是加強(qiáng)內(nèi)部控制的有力舉措??删唧w通過(guò)以下幾個(gè)方面實(shí)現(xiàn):一是要營(yíng)造良好的內(nèi)控環(huán)境。定期在單位內(nèi)部進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)以及大數(shù)據(jù)相關(guān)知識(shí)的宣傳,并結(jié)合本單位職能和其他具體情況,將大數(shù)據(jù)與內(nèi)部控制有機(jī)結(jié)合,使大數(shù)據(jù)發(fā)展的趨勢(shì)以及加強(qiáng)內(nèi)部控制的必要性深入人心。二是建立風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)警系統(tǒng)。通過(guò)信息化平臺(tái)的實(shí)時(shí)監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理超預(yù)警的情況,確保財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能夠得到及時(shí)和妥善的處理,為內(nèi)部控制的及時(shí)性和有效性提供保證。三是完善內(nèi)控評(píng)價(jià)和監(jiān)督制度。設(shè)立專項(xiàng)內(nèi)審部門,審查各部門賬務(wù),監(jiān)督管理單位各項(xiàng)收支。還要加強(qiáng)事后監(jiān)督力度,落實(shí)資金的使用去向,為單位發(fā)展創(chuàng)造最大效益。四是將內(nèi)部控制和績(jī)效評(píng)價(jià)相結(jié)合。使加強(qiáng)內(nèi)部控制的實(shí)施過(guò)程與員工薪資福利、職位變動(dòng)等切身利益相掛鉤,切實(shí)提高員工參與內(nèi)部控制建設(shè)的熱情,減少行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的阻力。

四、結(jié)論

大數(shù)據(jù)的運(yùn)用是時(shí)展的必然,行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作必須抓住此次契機(jī),充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)大量、高速、多樣、價(jià)值和真實(shí)性的5V特點(diǎn),提高單位的信息化水平和財(cái)務(wù)管理水平。在人才隊(duì)伍建設(shè)、財(cái)務(wù)預(yù)算管理和內(nèi)部控制評(píng)價(jià)等方面不斷探索,不斷創(chuàng)新。從而充分發(fā)揮自身職能,為建設(shè)服務(wù)型政府貢獻(xiàn)力量。

作者:趙宇飛 單位:山東工商學(xué)院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)情報(bào)知識(shí)管理研究

摘要:

隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)和大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),國(guó)防科技情報(bào)的分析和管理呈現(xiàn)出多樣化、個(gè)性化、智能化等特點(diǎn),具有單一領(lǐng)域轉(zhuǎn)向全領(lǐng)域、新興數(shù)據(jù)源蓬勃發(fā)展、多數(shù)據(jù)源綜合利用、情報(bào)分析智能化和嚴(yán)謹(jǐn)化的發(fā)展趨勢(shì)。本文以知識(shí)管理為核心,綜合大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù),構(gòu)建大數(shù)據(jù)環(huán)境下的國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理體系,針對(duì)國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)的獲取和挖掘、知識(shí)存儲(chǔ)、知識(shí)擴(kuò)散、知識(shí)利用和創(chuàng)新,分別構(gòu)建了國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘系統(tǒng)、知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)、知識(shí)擴(kuò)散系統(tǒng)、知識(shí)利用和創(chuàng)新系統(tǒng),以期實(shí)現(xiàn)國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)的高效管理和利用。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);知識(shí)管理;國(guó)防科技情報(bào);知識(shí)創(chuàng)新

0引言

知識(shí)在未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,將會(huì)發(fā)揮越來(lái)越重要的作用。國(guó)防科技情報(bào)分析和管理,也必將趨向以知識(shí)管理為核心的方向發(fā)展。知識(shí),是國(guó)防科技情報(bào)研究和管理的最終產(chǎn)品。科技的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)決策,要求能夠快速、準(zhǔn)確獲取國(guó)防科技情報(bào),并進(jìn)行全面、智能分析,實(shí)現(xiàn)高效擴(kuò)散和流轉(zhuǎn),最大程度地實(shí)現(xiàn)知識(shí)的高效利用和知識(shí)創(chuàng)新。隨著信息技術(shù)飛速發(fā)展和信息化時(shí)代的來(lái)臨,國(guó)防科技情報(bào)數(shù)據(jù)量呈現(xiàn)指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),情報(bào)研究和知識(shí)管理,也隨著數(shù)據(jù)量的井噴式增長(zhǎng),而發(fā)生著深刻變化。在大數(shù)據(jù)時(shí)代,海量的科技情報(bào)數(shù)據(jù)使得情報(bào)分析人員,已經(jīng)無(wú)法完全靠人工查看的方式進(jìn)行情報(bào)分析和研究,迫切需要構(gòu)建適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代特征的科技情報(bào)系統(tǒng),需要利用新的信息化技術(shù),對(duì)海量數(shù)據(jù)進(jìn)行目標(biāo)導(dǎo)向性的知識(shí)挖掘和可視化表征,對(duì)獲取的科技情報(bào)知識(shí)進(jìn)行高效存儲(chǔ)管理,為情報(bào)知識(shí)的擴(kuò)散、利用和知識(shí)創(chuàng)新提供支撐[1]。

1大數(shù)據(jù)時(shí)代下科技情報(bào)知識(shí)管理面臨的新環(huán)境

2001年,D.Laney最先提出大數(shù)據(jù)具有“3V”特征:數(shù)量(Volume)、速度(Velocity)、種類(Varie-ty),分別表示大數(shù)據(jù)時(shí)代數(shù)據(jù)量巨大,數(shù)據(jù)種類繁多,數(shù)據(jù)產(chǎn)生速度快的特點(diǎn),對(duì)數(shù)據(jù)處理和分析速度要求更高[2]。大數(shù)據(jù)環(huán)境下的國(guó)防科技情報(bào)工作,可以將大數(shù)據(jù)定義為5V特征:數(shù)量(Volume)、速度(Veloci-ty)、種類(Variety)、可視化(Visualization)、價(jià)值(Value),分別表示大數(shù)據(jù)時(shí)代國(guó)防科技情報(bào)數(shù)據(jù)海量化、情報(bào)數(shù)據(jù)形式多樣化、情報(bào)產(chǎn)生和情報(bào)分析快速化、情報(bào)知識(shí)可視化、情報(bào)價(jià)值化的特點(diǎn)[3]??萍记閳?bào)的5V特性,對(duì)國(guó)防科技情報(bào)的研究和知識(shí)的管理,提供了新的機(jī)遇。大數(shù)據(jù)時(shí)代,國(guó)防科技情報(bào)呈現(xiàn)出多樣化特征。傳統(tǒng)的科技情報(bào)研究和管理,主要是對(duì)萬(wàn)方數(shù)據(jù)、CNKI數(shù)據(jù)庫(kù)、NSTL科技文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)、Derwent專利數(shù)據(jù)庫(kù)、維普科技期刊數(shù)據(jù)庫(kù)等結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫(kù)的情報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,而在大數(shù)據(jù)時(shí)代,各種非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)越來(lái)越多,并且在科技情報(bào)分析中發(fā)揮越來(lái)越重要的作用[4]。大數(shù)據(jù)時(shí)代,國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理呈現(xiàn)出個(gè)性化服務(wù)的趨勢(shì)。大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展,可以精確把握專家及科研機(jī)構(gòu)等科技主體的行為模式和需求,可以根據(jù)用戶的需求,提供個(gè)人化、個(gè)性化、精確化和智能化的情報(bào)推送服務(wù),建設(shè)更加高效的全新的國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理模式[5]。綜合國(guó)內(nèi)外已有的大數(shù)據(jù)在科技情報(bào)知識(shí)管理中的應(yīng)用研究,總結(jié)出未來(lái)的國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理的趨勢(shì)為:情報(bào)研究由單一領(lǐng)域轉(zhuǎn)向全領(lǐng)域研究;多種數(shù)據(jù)源綜合利用;強(qiáng)化新型信息資源的分析;情報(bào)研究的嚴(yán)謹(jǐn)性更加突出;情報(bào)研究呈現(xiàn)智能化。

(1)情報(bào)研究由單一領(lǐng)域轉(zhuǎn)向全領(lǐng)域研究目前,科技情報(bào)研究和知識(shí)管理,已經(jīng)從方法上和內(nèi)容上,均由單一的領(lǐng)域,向多領(lǐng)域、全領(lǐng)域擴(kuò)展。在科技情報(bào)研究方法上,國(guó)防科技情報(bào)研究中,數(shù)據(jù)挖掘、人工智能、可視化技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)等,已經(jīng)廣泛應(yīng)用于科技情報(bào)領(lǐng)域。在科技情報(bào)分析內(nèi)容上,將不僅局限于情報(bào)相關(guān)的領(lǐng)域問題的分析,將會(huì)結(jié)合更大的情景和場(chǎng)景,進(jìn)行全面的、多方位、多角度的分析。在國(guó)防科技情報(bào)分析時(shí),由于各種原因,獲取的科技情報(bào)信息一般是不完整的,甚至帶有欺騙性。如果僅僅根據(jù)獲取的有限情報(bào),僅結(jié)合本領(lǐng)域內(nèi)的信息進(jìn)行研究,將會(huì)導(dǎo)致情報(bào)知識(shí)的不準(zhǔn)確。因此,需要結(jié)合各種外部情報(bào)信息,綜合分析研究。

(2)多種數(shù)據(jù)源綜合利用在信息技術(shù)飛速發(fā)展過(guò)程中,國(guó)防科技情報(bào)研究,也發(fā)生著顯著變化。首先,國(guó)防科技情報(bào)研究變得越來(lái)越復(fù)雜。在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,國(guó)防科技情報(bào),已經(jīng)不再局限于國(guó)防科技相關(guān)部門,而是涉及到社會(huì)生活的眾多領(lǐng)域。以單一數(shù)據(jù)源的情報(bào)研究,已經(jīng)不能滿足國(guó)防科技情報(bào)研究需求,需采集、獲取多種數(shù)據(jù)源情報(bào)信息綜合分析。其次,各種不同的數(shù)據(jù)源的情報(bào)信息具有不同的特性,因此,需要綜合不同數(shù)據(jù)源情報(bào)信息的特點(diǎn)。再次,科技情報(bào)研究結(jié)果,需要保證研究結(jié)果準(zhǔn)確、可靠、科學(xué)、全面。因此,國(guó)防科技情報(bào)研究,需要綜合利用網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)、各類信號(hào)數(shù)據(jù)、圖像數(shù)據(jù)、文本數(shù)據(jù)等,并輔助偵察數(shù)據(jù),從不同的數(shù)據(jù)源獲取、收集科技情報(bào)數(shù)據(jù),并綜合評(píng)估分析。

(3)強(qiáng)化新型信息資源的分析伴隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,各種新型的數(shù)據(jù)源蓬勃發(fā)展,如各種新媒體、各種專業(yè)機(jī)構(gòu)知識(shí)庫(kù)等。國(guó)防科技情報(bào)的收集、采集,將更多地依賴于各種新數(shù)據(jù)源。目前網(wǎng)絡(luò)已有的各類科技報(bào)道、期刊文章、學(xué)術(shù)資料、專業(yè)文獻(xiàn)等,均包含有豐富的科技情報(bào)。同時(shí)網(wǎng)絡(luò)新興媒體包含有更加豐富的各類情報(bào)信息。比如,從專業(yè)機(jī)構(gòu)的知識(shí)庫(kù)中,可以分析出其研究思路、技術(shù)現(xiàn)狀、存在的技術(shù)不足和難點(diǎn)等。但是,目前網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)、專業(yè)機(jī)構(gòu)知識(shí)庫(kù)等新數(shù)據(jù)資源,信息量很大,種類繁多,需要強(qiáng)大的大數(shù)據(jù)分析和管理能力,才能有效的實(shí)現(xiàn)國(guó)防科技情報(bào)研究的需求。

(4)情報(bào)研究的嚴(yán)謹(jǐn)性更加突出科技情報(bào)研究專業(yè)性強(qiáng),需要依靠情報(bào)分析人員,根據(jù)其自身的專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)知識(shí)等,構(gòu)建情報(bào)認(rèn)知框架,分析不同情報(bào)數(shù)據(jù),得出情報(bào)分析研究結(jié)果。在情報(bào)分析過(guò)程中,不同的分析人員掌握的專業(yè)知識(shí)不同、水平不同,每個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)知識(shí)也差距較大,導(dǎo)致科技情報(bào)分析存在很大的不確定性。因此,未來(lái)的科技情報(bào)研究趨勢(shì)之一,將會(huì)是最大限度地減少情報(bào)研究中的不確定性,提高情報(bào)分析的結(jié)果準(zhǔn)確性。在目前海量的科技情報(bào)數(shù)據(jù)和眾多的情報(bào)數(shù)據(jù)源條件下,科技情報(bào)分析需要加強(qiáng)嚴(yán)謹(jǐn)性。

(5)情報(bào)研究呈現(xiàn)智能化現(xiàn)代科技情報(bào)信息,呈現(xiàn)出全領(lǐng)域、多數(shù)據(jù)源特點(diǎn),情報(bào)數(shù)據(jù)時(shí)刻變化萬(wàn)千,國(guó)防科技情報(bào)研究工作需要能夠迅速采集、獲取各種數(shù)據(jù)源國(guó)防科技情報(bào),統(tǒng)合不同領(lǐng)域知識(shí)和不同數(shù)據(jù)源數(shù)據(jù),及時(shí)進(jìn)行分析、研究,獲取有用的情報(bào)知識(shí)。數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)、人工智能等,已經(jīng)被深入應(yīng)用于國(guó)防科技情報(bào)研究領(lǐng)域。目前,大數(shù)據(jù)環(huán)境下的情報(bào)研究,將利用統(tǒng)計(jì)數(shù)學(xué)工具、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)集成、大數(shù)據(jù)分析與可視化等技術(shù),分析海量科技情報(bào)數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為知識(shí)。情報(bào)研究工作的智能化發(fā)展,不僅可以將情報(bào)研究從繁瑣的體力勞動(dòng)中解放出來(lái),同時(shí)顯著提高了情報(bào)研究工作的質(zhì)量、效率。智能化分析技術(shù),可以對(duì)不同數(shù)據(jù)源的情報(bào)數(shù)據(jù),進(jìn)行關(guān)聯(lián)性分析,拓展國(guó)防科技情報(bào)研究的深度和廣度,提取出更多有用的知識(shí)。

2大數(shù)據(jù)技術(shù)在國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理中的應(yīng)用

在新的信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天,國(guó)防科技情報(bào)研究工作迫切需要大數(shù)據(jù)技術(shù),實(shí)現(xiàn)對(duì)國(guó)防科技情報(bào)的知識(shí)管理,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)知識(shí)的高速獲取、智能分析等。國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理系統(tǒng),需要包括情報(bào)知識(shí)輸入、情報(bào)知識(shí)成長(zhǎng)、反競(jìng)爭(zhēng)、情報(bào)知識(shí)輸出四個(gè)功能。其中,情報(bào)知識(shí)成長(zhǎng)過(guò)程,包括科技情報(bào)知識(shí)的挖掘、知識(shí)存儲(chǔ)、知識(shí)擴(kuò)散、知識(shí)利用和創(chuàng)新。因此,本文根據(jù)國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理系統(tǒng)的功能需求,將詳細(xì)討論、建立國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘系統(tǒng)、知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)、知識(shí)擴(kuò)散系統(tǒng)、知識(shí)利用和創(chuàng)新系統(tǒng)。

2.1國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘系統(tǒng)

國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘旨在根據(jù)需求目標(biāo),利用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、先進(jìn)檢索技術(shù)、大數(shù)據(jù)分析技術(shù)、智能識(shí)別算法等,從海量的科技情報(bào)中,收集、分析所需的相關(guān)科技信息。國(guó)防科技情報(bào)的知識(shí)挖掘系統(tǒng),需要遵循如下原則:(1)匹配性原則,即為在海量的科技情報(bào)信息中,尋找到與需求最匹配的知識(shí);(2)效率性原則,即以最快的時(shí)間找到所需的信息,降低情報(bào)知識(shí)挖掘時(shí)間,提高國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)流轉(zhuǎn)速度;(3)歸一化原則,即為將國(guó)防科技情報(bào)信息進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)更加方便、快捷、高效的知識(shí)管理;(4)協(xié)調(diào)性原則,即情報(bào)分析、知識(shí)挖掘階段,需要與其他環(huán)節(jié)進(jìn)行信息交流、傳輸?shù)龋軌蚺c其他系統(tǒng)協(xié)調(diào)工作,流暢運(yùn)轉(zhuǎn)。由系統(tǒng)流程圖可知,國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘系統(tǒng)首先將輸入的科技數(shù)據(jù),按照不同的特點(diǎn)、方法進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化,然后將標(biāo)準(zhǔn)化后的科技信息,分為一般知識(shí)、核心知識(shí)、其他知識(shí)等幾類;其次研究科技信息知識(shí)挖掘算法和識(shí)別技術(shù),如建立知識(shí)地圖,并建立科技信息知識(shí)挖掘網(wǎng)絡(luò)和搜索系統(tǒng)。最后,設(shè)計(jì)科技信息知識(shí)挖掘評(píng)價(jià)方法,對(duì)該知識(shí)挖掘系統(tǒng)性能進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2.2國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)

國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng),是將通過(guò)知識(shí)挖掘系統(tǒng)獲取、收集、整理的科技情報(bào)信息,存入設(shè)計(jì)的數(shù)據(jù)庫(kù)中,形成國(guó)防科技情報(bào)的知識(shí)庫(kù),實(shí)現(xiàn)快捷、高效的檢索和應(yīng)用。但是國(guó)防科技情報(bào)由于其自身的特殊性,因此,其對(duì)知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)提出了新的要求,可以實(shí)現(xiàn)編碼的存儲(chǔ)和非編碼的知識(shí)存儲(chǔ)。對(duì)獲取的情報(bào)知識(shí),首先要進(jìn)行知識(shí)形態(tài)劃分,分為顯性知識(shí)、隱性知識(shí);根據(jù)劃分好的知識(shí)形態(tài),研究院所等可根據(jù)專業(yè)領(lǐng)域、專業(yè)知識(shí)等角度,結(jié)合自身從事的科學(xué)研究工作實(shí)踐,對(duì)科技情報(bào)知識(shí)進(jìn)行專業(yè)分類,可以分為文檔型知識(shí)、樣本型知識(shí)、符號(hào)型知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)型知識(shí)、數(shù)量型知識(shí)等。根據(jù)分類后的知識(shí),利用計(jì)算機(jī)技術(shù),結(jié)合大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、云平臺(tái)技術(shù)等,建立科技情報(bào)知識(shí)數(shù)據(jù)庫(kù),如文檔數(shù)據(jù)庫(kù)、關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)、對(duì)象數(shù)據(jù)庫(kù)、經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù)、樣本數(shù)據(jù)庫(kù)等。利用數(shù)據(jù)庫(kù)管理技術(shù),對(duì)科技情報(bào)知識(shí)進(jìn)行管理,實(shí)現(xiàn)科技情報(bào)知識(shí)的高效利用。圖3所示為國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)圖。

2.3國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)擴(kuò)散系統(tǒng)

國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)擴(kuò)散,需要將獲取的情報(bào)知識(shí)在組織內(nèi)部盡可能的擴(kuò)散,以利于對(duì)知識(shí)的消化、吸收,加快情報(bào)知識(shí)的更新、流轉(zhuǎn)速度,提高情報(bào)知識(shí)的利用效率。國(guó)防科技情報(bào)擴(kuò)散系統(tǒng)需要遵循一定的原則:(1)精確性和保密性相統(tǒng)一的原則,即將情報(bào)知識(shí)擴(kuò)散給最需要、最可靠的對(duì)象,同時(shí)要保證在知識(shí)擴(kuò)散過(guò)程中,不會(huì)失去控制,導(dǎo)致知識(shí)擴(kuò)散泛濫;(2)全面性和效率性相統(tǒng)一原則,即需要對(duì)知識(shí)進(jìn)行全面的規(guī)劃,使知識(shí)可以以高效的方式,在適當(dāng)范圍內(nèi)擴(kuò)散;(3)歸一化原則,即對(duì)知識(shí)擴(kuò)散速度、擴(kuò)散空間、擴(kuò)散效果、擴(kuò)散評(píng)價(jià)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化管理。

2.4國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)利用和創(chuàng)新系統(tǒng)

國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)利用和創(chuàng)新,是知識(shí)管理的最終目的,知識(shí)挖掘系統(tǒng)、知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)、知識(shí)擴(kuò)散系統(tǒng)等,均是為實(shí)現(xiàn)知識(shí)的利用和創(chuàng)新提供保障和支撐。在該階段,知識(shí)將形成產(chǎn)品或者轉(zhuǎn)化為新的技術(shù)和理念。知識(shí)創(chuàng)新是產(chǎn)生新的概念、新的思想,生成新的知識(shí)。設(shè)計(jì)國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)利用和創(chuàng)新系統(tǒng)時(shí),需要遵循如下原則:(1)全局性原則,即站在全局性角度,以體系價(jià)值為基礎(chǔ);(2)整合性原則,即有效的整合、利用不同類型、不同層次的知識(shí),將各部分的知識(shí)綜合為一個(gè)整體,最大化利用知識(shí);(3)創(chuàng)造性原則,即在知識(shí)管理的任何階段,都應(yīng)該鼓勵(lì)提倡進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新;(4)實(shí)用性原則,即在科技情報(bào)知識(shí)利用和創(chuàng)新過(guò)程中,需要立足于實(shí)際的需求,能產(chǎn)生實(shí)際的效益。

3結(jié)語(yǔ)

隨著信息技術(shù)的發(fā)展,科技情報(bào)知識(shí)也呈現(xiàn)出爆炸式的增長(zhǎng),僅僅擁有知識(shí)的數(shù)量大,已經(jīng)不再是優(yōu)勢(shì)。如何能夠更好地實(shí)現(xiàn)科技情報(bào)知識(shí)的管理,能高效地使用知識(shí),并能進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新,才是國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理的核心工作。本文結(jié)合國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)自身所具有的獨(dú)特性,提出了基于大數(shù)據(jù)的國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)管理方法,建立國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)挖掘系統(tǒng)、國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)存儲(chǔ)系統(tǒng)、國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)擴(kuò)散系統(tǒng)、國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)利用和創(chuàng)新系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對(duì)國(guó)防科技情報(bào)知識(shí)的高效管理。

作者:江紅玲 單位:中國(guó)電子科學(xué)研究院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)文書檔案信息化管理

【摘要】

本文首先講述了大數(shù)據(jù)的含義及檔案管理工作的進(jìn)行,然后根據(jù)它所帶來(lái)的重大影響,最后簡(jiǎn)要舉出管理工作在大數(shù)據(jù)環(huán)境中的應(yīng)用等幾個(gè)方面。

【關(guān)鍵詞】

大數(shù)據(jù)環(huán)境;科研院所文書檔案;信息化管理

文書檔案的信息化管理對(duì)于單位,特別是一些科研院校來(lái)說(shuō),都是一個(gè)非常重要的事情,其管理程度的輕重直接關(guān)系到該單位檔案資料的好與壞。而當(dāng)下隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代、數(shù)字化時(shí)代已經(jīng)到來(lái),大數(shù)據(jù)(BigData)更是成為國(guó)際性的熱點(diǎn)話題和研究方向。而兩者的結(jié)合到底會(huì)帶給單位機(jī)關(guān)何種程度的利益呢?

一、BigData環(huán)境和科研院所檔案管理

(一)何為大數(shù)據(jù)環(huán)境。大數(shù)據(jù),又稱為巨量數(shù)據(jù)。它主要是因?yàn)閿?shù)量浩大、類型復(fù)雜等多樣數(shù)據(jù)所組成的多數(shù)據(jù)體,是在云計(jì)算的數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用形式的基礎(chǔ)上,通過(guò)數(shù)據(jù)之間的大眾化共享、交疊應(yīng)用形成的智能資源和服務(wù)能力。信息技術(shù)的不斷發(fā)展,人們通過(guò)電腦等多方智能設(shè)備,產(chǎn)生了大量的數(shù)據(jù),其規(guī)模與復(fù)雜性已遠(yuǎn)超傳統(tǒng)計(jì)算工具所能處理的范圍,這些對(duì)于人們是極其不利的,因?yàn)橛脩舨荒芗皶r(shí)地獲取有用且完整的數(shù)據(jù)信息,而數(shù)據(jù)化時(shí)代的特征便是用數(shù)據(jù)說(shuō)話。在如今不斷刮起“信息風(fēng)暴”的時(shí)代,人們隨時(shí)隨地便會(huì)受到各種數(shù)據(jù)的“襲擊”,有限的思維模式被復(fù)雜的碎片化內(nèi)容“分割”。所以要如何獲取完整的、有用的數(shù)據(jù)信息呢?它需要數(shù)據(jù)足夠的“人性化”,巨量的原始數(shù)據(jù)只有經(jīng)過(guò)分類整理、加工分析,才能滿足不同用戶的需求。而處理海量的數(shù)據(jù),便需要在大數(shù)據(jù)環(huán)境下的支持。

(二)科研院所文書檔案的管理。科研單位的文書資料是對(duì)單位中各方面工作信息的真實(shí)記載。在農(nóng)業(yè)科研單位中,其科技檔案是農(nóng)科院檔案工作中分量比例占最大的構(gòu)成部分。文書檔案直接反映了農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)形成和發(fā)展的歷史,真實(shí)地記錄了機(jī)構(gòu)改革、領(lǐng)導(dǎo)決策、問題處理、人事變動(dòng)等各方面發(fā)展變化,是管理方面極為重要的一部分。做好檔案資料的管理工作,對(duì)科研院的發(fā)展起著重大的推進(jìn)作用。

二、大數(shù)據(jù)環(huán)境對(duì)科研院所文書檔案信息化管理的影響

(一)有助于加強(qiáng)科研院所檔案資料管理。大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),科技飛速發(fā)展的時(shí)代也已來(lái)臨,一些科研院所的開發(fā)研究也在不斷發(fā)展,數(shù)據(jù)產(chǎn)生的規(guī)模和類型也越來(lái)越多樣化、復(fù)雜化,文書檔案的管理問題日益嚴(yán)峻。怎么運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)來(lái)加強(qiáng)資料方面的管理,提高科研院所文書檔案的利用率,創(chuàng)新科研院所文書檔案的存儲(chǔ)模式,便成為科研院所管理人員所要面對(duì)的重大事件之一,也是各行各業(yè)的工作者需進(jìn)一步討論的話題。

(二)有助于實(shí)現(xiàn)科研院所文書的兩化結(jié)合。根據(jù)云計(jì)算的不斷發(fā)展,信息化技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也在日益更新,其所具有的海量數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)整理查詢、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)傳送、多種語(yǔ)言翻譯等功能,及功能強(qiáng)大的各種科研院所的后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù),為科研院所文書檔案在BigData環(huán)境下實(shí)現(xiàn)數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化的統(tǒng)一結(jié)合奠定了良好的基礎(chǔ)技術(shù)支持。再者,科研院所文書檔案實(shí)現(xiàn)信息化管理,通過(guò)大數(shù)據(jù)技術(shù)的加工處理,又很大程度地增強(qiáng)了數(shù)據(jù)方面的安全可靠性。

(三)有助于提高科研院所檔案管理方式對(duì)時(shí)展要求的高度適應(yīng)。BigData時(shí)代的快速擴(kuò)展,當(dāng)今社會(huì)的電腦技術(shù)迅猛發(fā)展和科研院所研究方向的不斷進(jìn)步,只有加快對(duì)科研院所文書檔案的信息管理規(guī)劃,提高科研院所數(shù)據(jù)資源的信息化與網(wǎng)絡(luò)化的有機(jī)結(jié)合,才能更好地使科研院所的工作健康平穩(wěn)的進(jìn)行,才能更快速地適應(yīng)時(shí)展的需求,適應(yīng)我國(guó)不斷改革創(chuàng)新的戰(zhàn)略目標(biāo)。

三、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的應(yīng)用舉例

(一)曙光醫(yī)療解決方案。曙光信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司在2015年7月提出一份“曙光醫(yī)療解決方案”,而這份方案表明大數(shù)據(jù)對(duì)于醫(yī)療方面的作用毋庸置疑。曙光醫(yī)療開始面對(duì)的是“煙囪式”建設(shè)現(xiàn)狀,即建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、信息孤島——數(shù)據(jù)共享存在壁壘、峰值建設(shè)——資源利用率低、建設(shè)周期長(zhǎng)無(wú)法快速部署等問題,曙光醫(yī)療借助大數(shù)據(jù)和云計(jì)算的幫助,成功完成此次醫(yī)療數(shù)據(jù)方面的改革。例如:智慧云助力醫(yī)療資源深度整合,大數(shù)據(jù)提升醫(yī)療云核心價(jià)值,云計(jì)算平臺(tái)計(jì)算及存儲(chǔ)支撐,大數(shù)據(jù)平臺(tái)助力科學(xué)決策及精細(xì)化管理,通過(guò)便捷的部署、全面的監(jiān)控、健全的警告形成大數(shù)據(jù)安全管理平臺(tái)(XData4s),解決了大數(shù)據(jù)內(nèi)容安全、存儲(chǔ)安全、運(yùn)維安全、訪問安全等問題。

(二)WEWATCHSPORTS。在大數(shù)據(jù)的應(yīng)用下,一款可追蹤全部賽事的APP——RUWT應(yīng)運(yùn)而生,這款軟件可在IOS、Android系統(tǒng)下,也可在Web環(huán)境下的瀏覽器中運(yùn)行。RUWT通過(guò)高速剖析SPORTS數(shù)據(jù)流讓粉絲們第一時(shí)間了解到心心念念的節(jié)目信息在某個(gè)頻道播出,還可以讓人們體驗(yàn)到現(xiàn)場(chǎng)投票的刺激感與滿足感。RUWT在谷歌電視和TiVo用戶中,只是執(zhí)行了一個(gè)調(diào)整頻道的過(guò)程。此應(yīng)用程序不僅幫助體迷們快速查詢到節(jié)目信息,而且還可以讓體迷們感知現(xiàn)場(chǎng)與電視機(jī)前不一樣的樂趣。

四、結(jié)論

大數(shù)據(jù)環(huán)境下的科研院所文書檔案的信息化管理是利用計(jì)算機(jī)對(duì)數(shù)據(jù)高速運(yùn)行的處理特點(diǎn),使院所中的研究人員更快速高效地獲得準(zhǔn)確而且完整的研究信息,不斷提高科學(xué)研究的效率性問題,從而也可以實(shí)現(xiàn)某些信息的大眾化共享,最大限度地?cái)U(kuò)寬其使用壽命。大數(shù)據(jù)環(huán)境下實(shí)現(xiàn)科研院所的文書檔案信息化管理給予科學(xué)進(jìn)步的發(fā)展前所未有的發(fā)展動(dòng)力與堅(jiān)強(qiáng)后盾。

作者:劉洋 單位:石河子農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)金融理財(cái)產(chǎn)品影響

摘要:

本文從大數(shù)據(jù)的興起出發(fā),談到大數(shù)據(jù)金融的產(chǎn)生,繼而結(jié)合目前金融機(jī)構(gòu)以及互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)在理財(cái)產(chǎn)品創(chuàng)新方面的幾點(diǎn)成果,主要討論了大數(shù)據(jù)金融對(duì)理財(cái)產(chǎn)品在交易成本、產(chǎn)品推廣以及創(chuàng)新理念三個(gè)方面的重要影響。在交易成本方面,我主要討論了分布式金融服務(wù)系統(tǒng);在產(chǎn)品推廣方面,我突出了個(gè)性化信息推薦技術(shù);在創(chuàng)新理念方面,我介紹了大數(shù)據(jù)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新理論的巨大貢獻(xiàn),大數(shù)據(jù)金融的兩個(gè)主要?jiǎng)?chuàng)新模式——平臺(tái)金融和供應(yīng)鏈金融。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);大數(shù)據(jù)金融;理財(cái)產(chǎn)品;創(chuàng)新

大數(shù)據(jù)早在三十六年前就已經(jīng)被著名的未來(lái)學(xué)家阿爾文托夫勒熱情地贊譽(yù)為“第三次浪潮的華彩樂章”,但是大數(shù)據(jù)真正成為高頻詞并被廣泛地運(yùn)用于生活的各個(gè)角落還是最近這幾年的事情。時(shí)隔三十年,隨著社交網(wǎng)絡(luò)、物聯(lián)網(wǎng)與云計(jì)算等互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的興起,數(shù)據(jù)的規(guī)模變得越來(lái)越大,大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展也變得越來(lái)越快。一瞬間,各行各業(yè)都從大數(shù)據(jù)那海量、高增長(zhǎng)率和多樣化的信息資產(chǎn)中嗅到了巨大的商機(jī),而金融行業(yè)作為一個(gè)極度依賴研究數(shù)據(jù)的行業(yè),自然對(duì)大數(shù)據(jù)起了濃厚的興趣并早早地開始了深入的研究,于是大數(shù)據(jù)金融應(yīng)運(yùn)而生。大數(shù)據(jù)金融的本質(zhì)是去中介化和價(jià)格透明化,互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的大數(shù)據(jù)金融很大程度上拉近了供需雙方的距離,并且很好地解決雙方之間信息不對(duì)稱的問題。大數(shù)據(jù)金融模式廣泛應(yīng)用于對(duì)平臺(tái)用戶和供應(yīng)商進(jìn)行貸款融資,機(jī)構(gòu)從中獲得貸款利息以及流暢的供應(yīng)鏈所帶來(lái)的收益。在這個(gè)情況下,企業(yè)變得更加注重用戶個(gè)人的體驗(yàn),進(jìn)行個(gè)性化金融產(chǎn)品的設(shè)計(jì),作為金融行業(yè)與普通百姓之間最主要最直接的連接,理財(cái)產(chǎn)品受到了大數(shù)據(jù)金融最為直接的影響,交易成本,推廣方式與創(chuàng)新理念都發(fā)生了翻天覆地的變化。

一、大數(shù)據(jù)金融對(duì)理財(cái)產(chǎn)品交易成本的影響

交易成本主要來(lái)自于經(jīng)紀(jì)人的傭金、資產(chǎn)所有權(quán)的轉(zhuǎn)移成本和機(jī)會(huì)成本等等。交易成本毫無(wú)疑問會(huì)對(duì)客戶的購(gòu)買欲望造成影響,為了促進(jìn)客戶對(duì)理財(cái)產(chǎn)品的購(gòu)買,金融機(jī)構(gòu)自然而然的會(huì)想到減少交易成本,而這種想法恰恰促進(jìn)了新的金融工具和交易媒介的產(chǎn)生,在客觀上刺激了金融創(chuàng)新的發(fā)展的同時(shí),還提高了金融服務(wù)的質(zhì)量。金融機(jī)構(gòu)通過(guò)降低交易成本可以提高收益,而更重要的是,投資者也從中獲得了收益,可以說(shuō),只要是追求收益的投資者都會(huì)對(duì)這類創(chuàng)新青睞有加,而很顯然的是,所有的投資者都是追求收益的。目前一個(gè)最簡(jiǎn)單最直接的降低交易成本的方法便是交易手續(xù)費(fèi)的打折,比如阿里金融與京東金融的基金產(chǎn)品交易手續(xù)費(fèi)折扣常年維持在一折,有些甚至直接免除交易手續(xù)費(fèi),原本1%的手續(xù)費(fèi)變成了0.1%,這對(duì)投資者的購(gòu)買欲望有著極大的鼓勵(lì)作用。當(dāng)然,交易成本不僅僅包含了大家都很容易想到的交易費(fèi)用,交易成本的另一個(gè)重要組成部分就是交易的便捷程度。因此,讓交易變得更快速便捷成為了金融創(chuàng)新的的另一個(gè)重要方面,這些創(chuàng)新令投資者的操作難度減少,節(jié)約了時(shí)間,同樣是目前絕大多數(shù)投資者非常關(guān)注的一個(gè)方面。這類的金融創(chuàng)新大多數(shù)都要使用到大數(shù)據(jù)技術(shù)。通過(guò)大數(shù)據(jù)技術(shù),規(guī)模巨大的數(shù)據(jù)可以被有效處理,與分布式的服務(wù)相結(jié)合,每臺(tái)計(jì)算機(jī)都參與計(jì)算工作,就可以把交易成本顯著降低。在數(shù)據(jù)量很大的情況下,即使服務(wù)器沒有任何壓力,某些復(fù)雜的查詢操作都會(huì)進(jìn)行得非常緩慢,影響了最終用戶的體驗(yàn)。在大數(shù)據(jù)量下對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的操作(即使是一些簡(jiǎn)單的指令)會(huì)讓數(shù)據(jù)庫(kù)停止服務(wù)或者高負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)很長(zhǎng)時(shí)間,影響了數(shù)據(jù)庫(kù)的可用性和可管理性。這個(gè)時(shí)候考提升服務(wù)器性能是不起作用,只有靠分區(qū)把數(shù)據(jù)分成更小的不部分才能提高數(shù)據(jù)庫(kù)的可用性和可管理性。通過(guò)分區(qū)把各部分?jǐn)?shù)據(jù)放到不同的機(jī)器中,每次查詢可以由多個(gè)機(jī)器上的CPU來(lái)共同負(fù)載,通過(guò)各節(jié)點(diǎn)并行來(lái)提高處理數(shù)據(jù)來(lái)提高性能。分布式系統(tǒng)是大數(shù)據(jù)時(shí)代下的巨大創(chuàng)新,在大數(shù)據(jù)金融中被稱為分布式金融服務(wù)系統(tǒng)。

二、大數(shù)據(jù)金融對(duì)理財(cái)產(chǎn)品推廣的影響

近幾年數(shù)據(jù)化帶來(lái)了信息爆炸式的增長(zhǎng),也極大地豐富了數(shù)據(jù)的來(lái)源,然而在大量信息不斷涌來(lái)的同時(shí),人們面對(duì)如此巨大的信息量也更加顯得迷惘。由于干擾信息的增加遠(yuǎn)大于有用信息的增加,大多數(shù)用戶很難從中發(fā)現(xiàn)自己感興趣的內(nèi)容,于是很多只能從眾,追求熱門的內(nèi)容和產(chǎn)品。因此海量信息被埋沒在用戶無(wú)法獲取的深處,成為少人問津、難以挖掘的冷門信息。信息超載問題成為了大數(shù)據(jù)技術(shù)的一大副作用,幸運(yùn)的是,人們已經(jīng)找到了一個(gè)有效的解決工具——個(gè)性化信息推薦技術(shù)。個(gè)性化推薦不同于傳統(tǒng)的隨機(jī)或者熱門推薦,它是通過(guò)分析每個(gè)用戶的歷史行為來(lái)區(qū)分用戶興趣和偏好的差異,通過(guò)建立框架模型,選擇合適的算法,從而猜測(cè)用戶可能感興趣的產(chǎn)品。個(gè)性化信息推薦技術(shù)的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)就是用戶的歷史行為,而核心思想就是根據(jù)用戶的歷史行為來(lái)代替用戶尋找和評(píng)估他從未接觸過(guò)的產(chǎn)品,并根據(jù)評(píng)估的結(jié)果向用戶推薦這些用戶很可能感興趣并有價(jià)值的信息。個(gè)性化信息推薦技術(shù)是大數(shù)據(jù)時(shí)代的一個(gè)非常典型的產(chǎn)物,已經(jīng)廣泛的應(yīng)用于包括電子商務(wù)在內(nèi)的互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè),現(xiàn)在也很快被應(yīng)用到了金融行業(yè)中,雖然只是初步涉獵,但也有了不小的收獲。目前金融市場(chǎng)的所有參與者,尤其是用戶,都對(duì)信息有著巨大的依賴,而這就決定了投資者只有在掌握了大量相關(guān)信息的基礎(chǔ)之上才能進(jìn)行投資活動(dòng)。隨著理財(cái)人數(shù)的增加和人們對(duì)理財(cái)規(guī)劃越來(lái)越迫切的需求,再加上大量用戶在線上進(jìn)行的開戶、交易等各種投資決策行為提供的現(xiàn)成數(shù)據(jù)條件,對(duì)于用戶理財(cái)行為特征的研究受到了極大的關(guān)注和發(fā)展。對(duì)用戶而言,要從種類繁多的理財(cái)產(chǎn)品中選擇真正適合自己需求的幾種,同時(shí)搭配最優(yōu)的資產(chǎn)組合,需要大量的相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備和大量的時(shí)間和精力;相反,對(duì)公司而言,利用互聯(lián)網(wǎng)渠道對(duì)用戶開展個(gè)性化服務(wù)則有著非常明顯的成本優(yōu)勢(shì),而且還能提高客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。目前金融行業(yè)正尋求向數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型行業(yè)轉(zhuǎn)型的契機(jī),由此看來(lái),建設(shè)智能化的客戶營(yíng)銷服務(wù)系統(tǒng)將會(huì)是關(guān)鍵的一步。如今,用戶在許多互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品之前,都會(huì)被要求填寫一份有關(guān)個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)偏好程度的問卷,絕大多數(shù)用戶在面對(duì)此類問卷時(shí)都會(huì)認(rèn)真填寫,畢竟關(guān)系到自己投資的收益性。通過(guò)這份問卷,商家能對(duì)用戶的理財(cái)偏好有一個(gè)詳細(xì)的了解,該用戶是風(fēng)險(xiǎn)偏好者還是風(fēng)險(xiǎn)厭惡者,是喜歡短期理財(cái)還是長(zhǎng)期理財(cái),對(duì)于理財(cái)產(chǎn)品的變現(xiàn)能力是否及其看重等等情況都一目了然。因此,商家便只會(huì)向該用戶推送符合其喜好的各種理財(cái)產(chǎn)品,增加了他的購(gòu)買可能性。同時(shí)通過(guò)對(duì)該平臺(tái)所有用戶的問卷的匯總,商家就得到了一份詳細(xì)完整,偏差較小的統(tǒng)計(jì)資料,對(duì)商家在理財(cái)產(chǎn)品的推廣方面起到重要的指導(dǎo)作用。比如阿里金融的基金板塊,在股市景氣之時(shí),重點(diǎn)推廣的都是高風(fēng)險(xiǎn)高收益的股指型基金,而目前股市低迷的情況下,低風(fēng)險(xiǎn)債券型基金,這便是在順應(yīng)用戶面對(duì)市場(chǎng)行情的心理變化。并且阿里金融還經(jīng)常推出海外基金,由國(guó)外大型投資銀行的基金經(jīng)理來(lái)管理,來(lái)迎合用戶更傾向于國(guó)外成熟的大型投資銀行的心態(tài)。當(dāng)然,以上這些都只不過(guò)是個(gè)性化信息推薦技術(shù)最初步的應(yīng)用,一般只會(huì)用于對(duì)新用戶的理財(cái)產(chǎn)品喜好的猜測(cè)與分析上。對(duì)于有了一定交易記錄的老用戶,以上調(diào)查問卷一般的方法就顯得太簡(jiǎn)陋了。真正深層次的個(gè)性化信息推薦技術(shù)需要的是通過(guò)深入地了解人的行為特征,建立個(gè)性化信息推薦系統(tǒng)框架,選擇合適的算法,開發(fā)建設(shè)完善的、個(gè)性化的并且智能化的客戶營(yíng)銷服務(wù)系統(tǒng)來(lái)科學(xué)地分析用戶的交易行為,找出真正適合該用戶的理財(cái)產(chǎn)品并進(jìn)行定向的推廣。并且,結(jié)合對(duì)該商家整個(gè)用戶群的行為特征分析匯總,商家就能知道自己的哪個(gè)種類的理財(cái)產(chǎn)品更受歡迎,需要重點(diǎn)推廣;哪個(gè)種類的理財(cái)產(chǎn)品是用戶比較期待而商家自身涉及不多的,需要嘗試引入;哪個(gè)種類的理財(cái)產(chǎn)品用戶購(gòu)買得不多。需要研究是用戶對(duì)產(chǎn)品不了解,推廣太少,需要適當(dāng)增加資金投入,或是風(fēng)險(xiǎn)與收益達(dá)不到用戶預(yù)期,需要減少投入。有了個(gè)性化信息推薦技術(shù),金融機(jī)構(gòu)與互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)對(duì)自己的理財(cái)產(chǎn)品能有一個(gè)非常精準(zhǔn)的把握,用戶也能更輕松地找到適合自己的理財(cái)產(chǎn)品而不用費(fèi)時(shí)費(fèi)力地做各種研究與咨詢。但是目前在我國(guó)的金融行業(yè)在大數(shù)據(jù)創(chuàng)新方面還有著很多缺陷,個(gè)性化信息推薦技術(shù)也依然停留在初級(jí)階段,沒有一套嚴(yán)格的制度去量化各類數(shù)據(jù)的價(jià)值,缺乏大數(shù)據(jù)深度分析的能力和大數(shù)據(jù)創(chuàng)新應(yīng)用的理念與收集建立有戰(zhàn)略輔助價(jià)值的行業(yè)外大數(shù)據(jù)的理念,要形成一個(gè)完整的個(gè)性化推薦服務(wù)系統(tǒng)任重而道遠(yuǎn)。

三、大數(shù)據(jù)金融對(duì)理財(cái)產(chǎn)品創(chuàng)新理念發(fā)展的影響

(一)技術(shù)創(chuàng)新理論

雖然目前我國(guó)人民對(duì)理財(cái)產(chǎn)品的需求快速增長(zhǎng),但是我國(guó)商業(yè)銀行的個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品卻面臨同質(zhì)化的問題。反而是一些互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)推出的一些創(chuàng)新產(chǎn)品,如余額寶,獲得了巨大的成功,幾乎是瞬間就擁有了龐大的用戶群。同時(shí),隨著政策的放開,外資銀行全面進(jìn)入國(guó)內(nèi)金融市場(chǎng),進(jìn)一步加劇了國(guó)內(nèi)個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力。不管是國(guó)內(nèi)或國(guó)外的銀行,還是互聯(lián)網(wǎng)的金融平臺(tái),想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,成為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,就必須積極地研究應(yīng)對(duì)策略,增強(qiáng)創(chuàng)新能力來(lái)創(chuàng)造出能夠滿足市場(chǎng)需求的個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品。著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新理論主要研究了三個(gè)方面的創(chuàng)新:首先是制度創(chuàng)新理論,研究的重點(diǎn)是制度建設(shè)和革新;其次是金融創(chuàng)新理論,主要研究金融業(yè)務(wù)發(fā)展;第三是技術(shù)創(chuàng)新理論,研究技術(shù)革命和應(yīng)用。大數(shù)據(jù)金融在技術(shù)創(chuàng)新理論中有著最為直接的應(yīng)用,隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,在金融領(lǐng)域,高新科技的應(yīng)用屢見不鮮,金融機(jī)構(gòu)和互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)的各項(xiàng)服務(wù)都在不斷加快網(wǎng)絡(luò)化和信息化的進(jìn)程,機(jī)構(gòu)能夠?yàn)榭蛻籼峁└焖俦憬莸慕鹑诜?wù)??梢哉f(shuō)技術(shù)的進(jìn)步是推進(jìn)金融創(chuàng)新的一個(gè)重要因素,大數(shù)據(jù)作為繼計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)后的又一大技術(shù)的進(jìn)步,為金融行業(yè)提供了高效可靠的數(shù)據(jù)分析技術(shù),技術(shù)創(chuàng)新理論也因此獲得了極大的發(fā)展。目前,大數(shù)據(jù)與金融行業(yè)結(jié)合后的大數(shù)據(jù)金融主要有兩大創(chuàng)新點(diǎn):平臺(tái)金融和供應(yīng)鏈金融兩種模式。

(二)平臺(tái)金融

平臺(tái)金融模式主要通過(guò)打造金融產(chǎn)品的垂直搜索引擎,把有需求的借款人和有能力的貸款人通過(guò)平臺(tái)進(jìn)行對(duì)接。建立平臺(tái)的金融機(jī)構(gòu)通過(guò)云計(jì)算對(duì)用戶的各項(xiàng)交易記錄進(jìn)行實(shí)時(shí)分析處理,從而形成用戶在該平臺(tái)中的累積信用數(shù)據(jù),進(jìn)而提供金融服務(wù)。平臺(tái)金融模式的一個(gè)典型代表就是阿里金融。阿里金融以電商為平臺(tái)并利用支付寶的網(wǎng)上支付優(yōu)勢(shì),通過(guò)云計(jì)算以及模型數(shù)據(jù),處理所積累的企業(yè)與個(gè)人的信用信息而涉足大數(shù)據(jù)金融領(lǐng)域。阿里金融的成功之處在于管理層卓越的戰(zhàn)略眼光,早早地進(jìn)入了大數(shù)據(jù)金融行業(yè),成為了行業(yè)帶頭人。目前,阿里金融通過(guò)在電商平臺(tái)長(zhǎng)期形成的網(wǎng)絡(luò)信用評(píng)級(jí)體系和金融風(fēng)險(xiǎn)計(jì)算模型及風(fēng)險(xiǎn)控制體系,基于其巨大的電商平臺(tái)而針對(duì)貨幣基金理財(cái)、網(wǎng)上支付、小額信貸提供了大量的平臺(tái)金融產(chǎn)品,涉足基金、保險(xiǎn)、小貸等業(yè)務(wù),如余額寶、阿里小貸等理財(cái)產(chǎn)品。

(三)供應(yīng)鏈金融

供應(yīng)鏈金融模式將供應(yīng)商、制造商、分銷商、零售商、直到最終用戶連成一個(gè)整體,由該供應(yīng)鏈中處于核心地位的企業(yè)為主導(dǎo),通過(guò)整合供應(yīng)鏈資源和客戶資源來(lái)為這條供應(yīng)鏈的各個(gè)參與方提供融資的金融模式。供應(yīng)鏈金融模式所的是依托實(shí)體供應(yīng)鏈,這提高了整個(gè)供應(yīng)鏈的資金運(yùn)用效率。京東的供應(yīng)鏈金融是一個(gè)很好的例子。京東的優(yōu)勢(shì)在于差異化定位及自建物流體系等戰(zhàn)略,因此經(jīng)過(guò)多年的積累和沉淀,進(jìn)洞形成了一套以大數(shù)據(jù)為驅(qū)動(dòng)的京東供應(yīng)鏈體系。在這一供應(yīng)鏈體系中,京東作為核心企業(yè)為上游供應(yīng)商提供貸款和理財(cái)服務(wù),為下游消費(fèi)者則提供賒銷和分期付款服務(wù)。這些理財(cái)產(chǎn)品涉及應(yīng)收賬款融資、訂單融資、京東白條、黃金等產(chǎn)品。京東憑借自己多年積累的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商和個(gè)人消費(fèi)者,結(jié)合了其擁有的精準(zhǔn)的大數(shù)據(jù),成功創(chuàng)建了京東特色的供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)。京東通過(guò)供應(yīng)鏈金融提高了其所在供應(yīng)鏈的整體運(yùn)營(yíng)能力,通過(guò)資金流實(shí)現(xiàn)供應(yīng)鏈的有機(jī)整合??梢哉f(shuō),供應(yīng)鏈金融不僅極大地發(fā)展了理財(cái)產(chǎn)品,并且還向融資領(lǐng)域注入了一股新的力量。在大數(shù)據(jù)時(shí)代,發(fā)展大數(shù)據(jù)金融已經(jīng)成為各金融機(jī)構(gòu)與互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)搶占戰(zhàn)略制高點(diǎn)的必然選擇,由此產(chǎn)生的理財(cái)產(chǎn)品的諸多創(chuàng)新也成為了發(fā)展的重中之重,相信在不久的將來(lái),大數(shù)據(jù)金融定能成為主流,理財(cái)產(chǎn)品的創(chuàng)新也會(huì)有更深遠(yuǎn)的發(fā)展。

作者:朱樹豪 單位:南京大學(xué)金陵學(xué)院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)商業(yè)建筑設(shè)計(jì)互補(bǔ)性研究

摘要

如今,實(shí)體商業(yè)與電子商務(wù)的矛盾沖突愈發(fā)激烈,O2O模式作為電子商務(wù)中一個(gè)獨(dú)特的細(xì)胞,其對(duì)實(shí)體商業(yè)的影響則尤為重要。本文主要針對(duì)現(xiàn)代商業(yè)建筑存在的問題,及O2O模式詳細(xì)研究,探尋O2O模式影響下現(xiàn)代商業(yè)建筑空間的設(shè)計(jì)策略及方法,旨在為現(xiàn)代商業(yè)建筑設(shè)計(jì)的更新提供出一條可能性路徑。

關(guān)鍵詞

大數(shù)據(jù)時(shí)代;O2O模式;現(xiàn)代商業(yè)建筑設(shè)計(jì);互補(bǔ)性

1.電子商務(wù)的沖擊

電子商務(wù)的沖擊是如今實(shí)體商業(yè)面臨的最大的困難,筆者通過(guò)八個(gè)維度對(duì)傳統(tǒng)實(shí)體商業(yè)及傳統(tǒng)電子商務(wù)進(jìn)行了對(duì)比,發(fā)現(xiàn)了實(shí)體商業(yè)與傳統(tǒng)的電子商務(wù)模式均存各有優(yōu)劣,O2O模式就是在此矛盾的背景下應(yīng)運(yùn)而生的新型的電子商務(wù)模式,O2O模式提出了線上與線下應(yīng)共同發(fā)展,而其相互的優(yōu)劣也決定了電子商務(wù)無(wú)法完全替代實(shí)體商業(yè),只有對(duì)二者進(jìn)行互補(bǔ)性的設(shè)計(jì)研究才是二者互利共贏的基石。

2.O2O模式的研究

2.1概念解析

O2O模式(即OnlineToOffline)是指將線下商務(wù)的機(jī)會(huì)與互聯(lián)網(wǎng)相互結(jié)合,讓互聯(lián)網(wǎng)成為線下交易的前臺(tái)。O2O模式作為新興起的電子商務(wù)模式與傳統(tǒng)電子商務(wù)(如B2C、B2B和C2C等)有著明顯的不同,O2O模式不僅僅局限于線上的交易與體驗(yàn),它實(shí)際上是立足于實(shí)體商業(yè),重視消費(fèi)者的線下體驗(yàn),也同樣注重其線上交易,使線下與線上在交易、信息等方面進(jìn)行多維互動(dòng)。

2.2O2O模式的語(yǔ)言表達(dá)及重構(gòu)

O2O模式既然是線上與線下的立體互通,那么線上與線下之間的互通方式就極為重要,線上注重的是獲取信息、預(yù)定服務(wù)、交易便捷,而線下更注重的是商品及信息的展示與體驗(yàn)式服務(wù);未來(lái)商業(yè)建筑將是科技化、體驗(yàn)化、場(chǎng)景化、便捷化配以傳統(tǒng)體驗(yàn)相結(jié)合的建筑。將O2O模式語(yǔ)言中線上線下的表達(dá)方式進(jìn)行整合、分解和再整合后,可以將其分為四類:硬件、網(wǎng)絡(luò)、平臺(tái)與媒介、支付。硬件把消費(fèi)者帶入虛擬空間,而消費(fèi)者又在實(shí)體空間中使用硬件,硬件則形成了實(shí)體空間與虛擬空間的維度轉(zhuǎn)換;消費(fèi)者在商業(yè)建筑中由于其購(gòu)物需求的差異,分散于不同的空間,其利用硬件與網(wǎng)絡(luò)結(jié)合,則使消費(fèi)者在其形成的虛擬空間進(jìn)行聚合;平臺(tái)與媒介是硬件和網(wǎng)絡(luò)相互作用后形成的虛擬空間的平臺(tái),既可表達(dá)于線上,又可展示于線下,同樣形成了實(shí)體空間與虛擬空間的維度轉(zhuǎn)換;硬件、網(wǎng)絡(luò)、平臺(tái)和媒介通過(guò)虛擬空間與實(shí)體空間的相互轉(zhuǎn)換,形成了信息化與功能化的特點(diǎn),從而在實(shí)體空間形成了聚集效應(yīng)。

3.基于O2O模式的現(xiàn)代商業(yè)建筑空間設(shè)計(jì)策略

3.1外部空間營(yíng)造

3.1.1信息化原則

如今商業(yè)建筑多以紙質(zhì)傳單或巨型海報(bào)進(jìn)行信息的傳遞,信息單一、資源浪費(fèi)、破壞建筑界面是其主要弊端,O2O模式帶給建筑的是屏幕化、多媒體化、信息化,應(yīng)利用高科技手段在外部空間(如建筑立面,入口灰空間等位置)向消費(fèi)者提供信息展示并與其互動(dòng),如利用激光投影技術(shù)在建筑表皮投影商家信息等方式,使消費(fèi)者獲得信息的同時(shí)體驗(yàn)商業(yè)的新穎,使外部空間(如入口廣場(chǎng)、節(jié)點(diǎn)廣場(chǎng)等)產(chǎn)生聚集效應(yīng),活躍商業(yè)氣氛,促使消費(fèi)者進(jìn)入商業(yè)內(nèi)部進(jìn)行購(gòu)物的欲望。

3.1.2聚集性原則

聚集空間的設(shè)計(jì)配以信息化的引導(dǎo)可以使人流的聚集性增強(qiáng)。商業(yè)建筑聚集效應(yīng)空間可分為入口廣場(chǎng)、節(jié)點(diǎn)廣場(chǎng)、下沉廣場(chǎng)、步行街等元素,既是承載著人們的公共活動(dòng)、休閑娛樂的市民性場(chǎng)所,也是建筑消防集散的重要空間,注重外部空間中不同元素的交叉設(shè)計(jì)及與建筑母體的聯(lián)系尤為重要。同時(shí)應(yīng)控制好D/H的數(shù)值。

3.1.3通透性原則

建筑設(shè)計(jì)應(yīng)保證人視尺度下界面的通透性,通透性的目的為“可見”,O2O模式下商業(yè)建筑內(nèi)部店鋪的體驗(yàn)空間將增強(qiáng),通透性的處理手法可使在外部空間活動(dòng)的消費(fèi)者觀看到內(nèi)部空間趣味性的活動(dòng),喚醒其視覺感受,從而刺激消費(fèi)。

3.2內(nèi)部公共空間營(yíng)造

3.2.1中庭空間設(shè)計(jì)

體驗(yàn)性商業(yè)模式下,過(guò)高的出鋪率已經(jīng)不再是商家所追求的對(duì)象,中庭空間看似占據(jù)了大量的店鋪面積,但所承載的作用卻帶來(lái)了更高的商業(yè)價(jià)值。中庭空間一般承載著交通空間、休息空間、文化空間及零售空間的作用。而O2O模式下,中庭的作用則更加豐富:首先,如消費(fèi)者將用手機(jī)或電子設(shè)備通過(guò)商城的WIFI進(jìn)行搜索信息與預(yù)定,中庭使消費(fèi)者的逗留性增強(qiáng);其次,商家通過(guò)電子熱點(diǎn)屏及其他科技展示設(shè)備進(jìn)行與消費(fèi)者的互動(dòng)。O2O模式下中庭空間承載了更多的功能,中庭空間從傳統(tǒng)的“聚=散”變?yōu)榱恕熬郏旧ⅰ保股虡I(yè)的氣氛更為活躍;而O2O模式下中庭的空間組合形式則也應(yīng)采用聚集性較強(qiáng)的空間形式。

3.2.2邊界設(shè)計(jì)

O2O模式引導(dǎo)下的商業(yè)建筑可以將頂面作為信息與互動(dòng)展示平臺(tái),即達(dá)到了線上線下一體化的目的,又增強(qiáng)了消費(fèi)者的視覺沖擊和體驗(yàn)感,活躍了商業(yè)氣氛,從而避免了設(shè)計(jì)的同質(zhì)化。如北京世貿(mào)天階,擁有長(zhǎng)250m,寬30m的天幕;而蘇州時(shí)代廣場(chǎng)的天幕為長(zhǎng)500m,寬32m的天幕,商家與消費(fèi)者進(jìn)行互動(dòng)、商品信息展示等等,商業(yè)氣氛極其活躍,天幕白天同樣也可作為自然采光的屋頂。

3.3消費(fèi)空間營(yíng)造

消費(fèi)者通過(guò)線上支付、線下體驗(yàn)的活動(dòng)導(dǎo)致了實(shí)體店鋪中體驗(yàn)性和展示性的功能增加,交易流程的簡(jiǎn)化使倉(cāng)儲(chǔ)空間和交易空間逐步弱化,面積減小,同時(shí),展示性及交易性的智能展示設(shè)備將逐步增多,隨之,原有的展示空間和試用空間的面積將擴(kuò)大;人的行為特性中,觸覺天生在人所有感覺中占有重要的地位,對(duì)于商品人們需要進(jìn)行試用與觸摸,感受其材質(zhì)、質(zhì)量、舒適度等等,所以在展示空間中應(yīng)保留原有的實(shí)物商品展示空間,并留出展示性及交易性的智能展示設(shè)備空間。

4.總結(jié)與反思

大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)當(dāng)今各學(xué)科之間均產(chǎn)生了巨大的影響,首先,筆者認(rèn)為建筑設(shè)計(jì)應(yīng)基于設(shè)計(jì)方法論的同時(shí)應(yīng)進(jìn)行跨學(xué)科的討論與研究,跨學(xué)科的研究對(duì)建筑設(shè)計(jì)也常常起到推動(dòng)的作用;其次,O2O模式為電子商務(wù)模式的一個(gè)重要分支,由于其本體的特殊性,對(duì)建筑設(shè)計(jì)的方法產(chǎn)生了影響,而筆者認(rèn)為對(duì)這種影響的研究并非是一種新的設(shè)計(jì)方法的提出,而是基于傳統(tǒng)方法的一種更新式、互補(bǔ)式的影響,而這也是O2O模式形成的本質(zhì)核心;最后,筆者相信,隨著大數(shù)據(jù)的不斷發(fā)展進(jìn)步及體系的完善,也將給建筑學(xué)領(lǐng)域帶來(lái)更為巨大的影響。

作者:高鵬飛 高靜 梁峻 單位:昆明理工大學(xué)建筑與城市規(guī)劃學(xué)院 昆明理工大學(xué)建筑設(shè)計(jì)研究院

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)挖掘工程項(xiàng)目管理探微

摘要:

在當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,工程項(xiàng)目管理有了新的變化和要求,傳統(tǒng)的管理模式已遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了科學(xué)管理的要求,采用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)可以大大提升工程項(xiàng)目管理水平,為其提供更多的管理方法和手段。本文就從大數(shù)據(jù)工程項(xiàng)目管理和數(shù)據(jù)挖掘之間的關(guān)系入手,分析了大數(shù)據(jù)挖掘?qū)τ诠こ添?xiàng)目管理所帶來(lái)的優(yōu)勢(shì),并對(duì)當(dāng)前工程項(xiàng)目管理所面臨的困難,提出了相應(yīng)的解決對(duì)策,以促進(jìn)工程項(xiàng)目管理水平的提高。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù)挖掘;工程項(xiàng)目管理;應(yīng)用

現(xiàn)階段,我國(guó)各行各領(lǐng)域的發(fā)展都呈現(xiàn)出信息化的特點(diǎn),對(duì)于計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用越來(lái)越普遍。大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),為我國(guó)建筑工程項(xiàng)目管理提供了更多的發(fā)展創(chuàng)新機(jī)遇,對(duì)于管理中所遇到的大量的信息和數(shù)據(jù),需要實(shí)現(xiàn)對(duì)其的科學(xué)化管理和處理,提高信息數(shù)據(jù)的利用率,針對(duì)于當(dāng)前工程項(xiàng)目管理在這方面所存在的不足之處,還需要管理單位從整體入手,構(gòu)建全過(guò)程的動(dòng)態(tài)化的管理模式,充分利用大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理效益的提升。

1大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)在工程項(xiàng)目管理中應(yīng)用的優(yōu)勢(shì)

1.1為其管理優(yōu)化提供新的途徑

信息技術(shù)的發(fā)展使得大數(shù)據(jù)逐漸成為了一種趨勢(shì),在這種趨勢(shì)下,工程項(xiàng)目的信息管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化和集成化就有了新的途徑和機(jī)遇,從而為工程項(xiàng)目的效率、質(zhì)量以及風(fēng)險(xiǎn)等方面的管理優(yōu)化提供了新的途徑,也就說(shuō)大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)對(duì)于工程項(xiàng)目的管理水平和管理效率提升有著極其重要的影響[1]。眾所周知,工程項(xiàng)目管理具有一定的系統(tǒng)性和復(fù)雜性特點(diǎn),這就導(dǎo)致了當(dāng)前很多工程項(xiàng)目管理的水平和效率并不是很高,但是,隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),可以在先進(jìn)技術(shù)和應(yīng)用下實(shí)現(xiàn)對(duì)海量數(shù)據(jù)的高效化管理。例如在工程項(xiàng)目管理的績(jī)效評(píng)估工作中,以為涉及到的評(píng)價(jià)指標(biāo)較多,導(dǎo)致在整個(gè)評(píng)價(jià)過(guò)程過(guò)于繁冗復(fù)雜,并且評(píng)價(jià)的成本也比較高,但是,在大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)的應(yīng)用下,就可以使海量數(shù)據(jù)信息在評(píng)價(jià)管理上更加簡(jiǎn)單和有序,評(píng)價(jià)評(píng)估的手段也更為多樣化。

1.2工程項(xiàng)目的全面風(fēng)險(xiǎn)管理得到進(jìn)一步完善

在工程項(xiàng)目管理工作中,每一個(gè)信息數(shù)據(jù)的存在都有其價(jià)值體現(xiàn),都是對(duì)工程管理狀況的一種反應(yīng),而且某些信息數(shù)據(jù)還會(huì)隱藏著項(xiàng)目在進(jìn)行過(guò)程中所面臨的各種風(fēng)險(xiǎn),這會(huì)對(duì)項(xiàng)目和工程單位的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)影響。在大數(shù)據(jù)管理中,數(shù)據(jù)儲(chǔ)存服務(wù)一方面可以對(duì)各種數(shù)據(jù)信息進(jìn)行收集和整理,另一方面還可以實(shí)現(xiàn)對(duì)每一個(gè)獨(dú)立數(shù)據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的轉(zhuǎn)換和處理,使之形成一個(gè)具有內(nèi)在聯(lián)系的數(shù)據(jù)集合,從而為數(shù)據(jù)信息的使用者提供一個(gè)透明的信息平臺(tái),這樣就可以保證信息交流的及時(shí)性和完整性,規(guī)避了風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。

2大數(shù)據(jù)下的工程項(xiàng)目管理所面臨的困境

2.1多樣化的需求導(dǎo)致項(xiàng)目管理目的性不強(qiáng)

在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,市場(chǎng)的信息需求逐漸呈現(xiàn)出數(shù)字化的特點(diǎn),一旦對(duì)這些數(shù)據(jù)信息缺少正確及時(shí)的處理,就會(huì)導(dǎo)致實(shí)際工作中出現(xiàn)一系列的苦難。首先是對(duì)于數(shù)據(jù)信息不能進(jìn)行完全的解讀和分析[2],最后的工程設(shè)計(jì)方案不能和市場(chǎng)達(dá)到完全的貼合,導(dǎo)致最后的設(shè)計(jì)產(chǎn)品不能滿足實(shí)際市場(chǎng)需要;其次對(duì)于數(shù)據(jù)信息的錯(cuò)誤判斷也會(huì)導(dǎo)致工程設(shè)計(jì)方案和評(píng)估和市場(chǎng)需求相背離,最后的設(shè)計(jì)成果不具有市場(chǎng)化,這兩點(diǎn)就不難看出,隨著市場(chǎng)需求的多元化方針,數(shù)據(jù)信息量激增,導(dǎo)致工程項(xiàng)目管理在這些數(shù)據(jù)中缺少了明確的目的性,管理效率下降。

2.2項(xiàng)目管理受到經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響加深

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,導(dǎo)致市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境瞬息萬(wàn)變,導(dǎo)致工程項(xiàng)目管理所面臨的風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越多,并且風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生也更具隨機(jī)性,但是,不可否認(rèn)的是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展又為科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步提供了動(dòng)力,兩者的作用屬于是相互促進(jìn)相互作用的。在當(dāng)前科學(xué)技術(shù)不斷創(chuàng)新的今天,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的突變性正在加深,相應(yīng)的就需要工程項(xiàng)目管理在施工進(jìn)度控制、成本控制以及施工質(zhì)量等方面有更多的關(guān)注。各種大型工程的出現(xiàn),必然會(huì)對(duì)施工項(xiàng)目資金有更大的需求,這就會(huì)導(dǎo)致成本數(shù)據(jù)越來(lái)越多,在傳統(tǒng)的管理模式中,采用的是預(yù)算和決算相結(jié)合的形式進(jìn)行管理,但是,在今天這種大數(shù)據(jù)環(huán)境下,則可以采用新型的智能化的方式實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)計(jì)算和處理,同時(shí)對(duì)于工程施工中所出現(xiàn)的其他建筑數(shù)據(jù)也可以實(shí)現(xiàn)高效化處理,這也就避免了傳統(tǒng)管理形式所可能產(chǎn)生的安全隱患,有利于促進(jìn)工程整體質(zhì)量的提高。

3大數(shù)據(jù)挖掘優(yōu)化工程項(xiàng)目管理的手段

3.1形成大數(shù)據(jù)挖掘的管理層次和制度架構(gòu)

在對(duì)工程項(xiàng)目管理中各個(gè)部門和機(jī)構(gòu)自身所承擔(dān)的職責(zé)和作用了解基礎(chǔ)上,采用集中控制和分層管理的思維,對(duì)項(xiàng)目公司的定位進(jìn)行明確,它屬于是一個(gè)數(shù)據(jù)信息的收集者,而集團(tuán)公司則是一個(gè)數(shù)據(jù)決策者角色的回路模式。在具體的管理過(guò)程中,按照數(shù)據(jù)作為管理決策的信息來(lái)源,項(xiàng)目公司依據(jù)集團(tuán)公司的指示,對(duì)所得到的各種數(shù)據(jù)信息進(jìn)行采集和傳輸,之后集團(tuán)公司則依據(jù)這些數(shù)據(jù)對(duì)工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度、施工成本以及施工質(zhì)量等進(jìn)行深層次的分析和評(píng)估,在分析的結(jié)果基礎(chǔ)上制定科學(xué)的決策。此外,建立大數(shù)據(jù)挖掘的制度架構(gòu),同時(shí)遵循數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)、管理以及控制的原則,形成一個(gè)數(shù)據(jù)控制和處理中心,在對(duì)數(shù)據(jù)高效化管理的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目管理。

3.2建立一個(gè)專門的大數(shù)據(jù)挖掘小組

基于當(dāng)前大數(shù)據(jù)環(huán)境,對(duì)于數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確判斷和高效利用的前提是對(duì)數(shù)據(jù)信息有一個(gè)專業(yè)的挖掘和分析,這也是提高工程項(xiàng)目管理水平的重要保障。首先,形成施工進(jìn)度數(shù)據(jù)挖掘小組。形成施工進(jìn)度數(shù)據(jù)挖掘小組,主要目的是為了對(duì)工程施工中所產(chǎn)生的的各種數(shù)據(jù)信息進(jìn)行全面收集和整理,其中就包括有資金成本數(shù)據(jù)、原材料供應(yīng)數(shù)據(jù)信息、工程計(jì)劃數(shù)據(jù)信息以及施工基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息等等,在專業(yè)人員的分析和評(píng)估指導(dǎo)下對(duì)這些數(shù)據(jù)信息進(jìn)行準(zhǔn)確挖掘,進(jìn)而建立與之相適應(yīng)的控制管理結(jié)構(gòu),保證工程施工進(jìn)度是符合方案設(shè)計(jì)的[3]。其次,形成施工質(zhì)量數(shù)據(jù)挖掘小組。形成施工質(zhì)量數(shù)據(jù)信息挖掘小組的目的是為了對(duì)施工過(guò)程中所產(chǎn)生的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息、質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)信息、物流倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)信息以及施工進(jìn)度數(shù)據(jù)信息等進(jìn)行相應(yīng)的收集和整理,在數(shù)據(jù)信息的挖掘和分析基礎(chǔ)上構(gòu)建工程質(zhì)量控制相關(guān)聯(lián)的架構(gòu),這樣就可以有效避免施工過(guò)程中由于各種因素干擾所產(chǎn)生的施工質(zhì)量問題。

4總結(jié)

信息技術(shù)的發(fā)展為大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)提供了技術(shù)支持,在當(dāng)前大數(shù)據(jù)環(huán)境下,對(duì)于數(shù)據(jù)的挖掘和處理具有重要作用,在建筑工程行業(yè),如BIM技術(shù)出現(xiàn);在創(chuàng)建,計(jì)算,管理共享和應(yīng)用海量工程項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)方面具有前所末有的能力。做好這一工作可以為工程項(xiàng)目決策提供科學(xué)的數(shù)據(jù)參考,保證項(xiàng)目決策的科學(xué)合理,使工程項(xiàng)目管理水平得到顯著提高,在具體的優(yōu)化過(guò)程中,還需要結(jié)合實(shí)際建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)挖掘小組,提高對(duì)數(shù)據(jù)信息的專業(yè)挖掘和處理。

作者:閔細(xì)根 單位:江西地礦局物化探大隊(duì)

大數(shù)據(jù)論文:互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)管理會(huì)計(jì)研究

摘要:

隨著大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,管理會(huì)計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀和特殊狀況已有所轉(zhuǎn)變,并對(duì)管理會(huì)計(jì)思想、管理會(huì)計(jì)理論、管理會(huì)計(jì)組織有著導(dǎo)向作用。要科學(xué)的將大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)用到管理會(huì)計(jì)中,就必須深入剖析大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)管理會(huì)計(jì)環(huán)境的影響,利用大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用環(huán)境與變革后的管理會(huì)計(jì)環(huán)境相互之間的內(nèi)在聯(lián)系和差異得出一般規(guī)律,方能實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的創(chuàng)新。因此,從企業(yè)層面看,大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為產(chǎn)生重大影響,將驅(qū)動(dòng)會(huì)計(jì)流程變革,促使企業(yè)通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘優(yōu)化資源配置,并通過(guò)大數(shù)據(jù)分析和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)作提升決策制定效率和水平。

關(guān)鍵詞:

互聯(lián)網(wǎng);大數(shù)據(jù);會(huì)計(jì)

1管理會(huì)計(jì)所處企業(yè)的經(jīng)濟(jì)行為活動(dòng)將發(fā)生變化

在大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,傳統(tǒng)的企業(yè)生產(chǎn)要素、工具、交換方式以及組織行為都將發(fā)生變化,即管理會(huì)計(jì)所處企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為將發(fā)生變化,而管理會(huì)計(jì)也應(yīng)當(dāng)在這些方面予以調(diào)整,為管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的創(chuàng)新做好鋪墊,具體表現(xiàn)如下:

1.1企業(yè)生產(chǎn)要素的變化

傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的生產(chǎn)要素是土地、勞動(dòng)力、資本。這些都屬于稀缺性資源,受到數(shù)量條件下的硬約束。而在大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)的大環(huán)境下,企業(yè)以知識(shí)(信息)作為主要生產(chǎn)要素。從實(shí)踐的方向上來(lái)看,信息是對(duì)解決問題的能力,也是創(chuàng)新能力強(qiáng)弱的體現(xiàn)。

1.2企業(yè)生產(chǎn)工具的變化

傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)條件下企業(yè)的主要生產(chǎn)工具主要是自然力、人力或機(jī)器等;而在大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,企業(yè)的主要生產(chǎn)工具主要是由現(xiàn)代信息技術(shù)構(gòu)成的互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)體系組成。

1.3企業(yè)生產(chǎn)交換方式的變化

大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下企業(yè)的主要交換方式主要是以電子商務(wù)作為主要方式。在全球化的企業(yè)生產(chǎn)交換方式下,管理會(huì)計(jì)的運(yùn)行模式更新調(diào)整亦是必然。

2驅(qū)動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)流程變革

大數(shù)據(jù)時(shí)代和互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為影響的同時(shí),對(duì)會(huì)計(jì)提出了諸多要求,其中對(duì)會(huì)計(jì)的設(shè)計(jì)必須適應(yīng)當(dāng)前的時(shí)代。如果會(huì)計(jì)流程足以滿足時(shí)代需求,會(huì)計(jì)則可以使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中能夠擁有巨大的優(yōu)勢(shì);在會(huì)計(jì)流程不能滿足時(shí)代的前提下,限制會(huì)計(jì)的發(fā)展就會(huì)對(duì)企業(yè)的進(jìn)步產(chǎn)生不利影響,這時(shí)就體現(xiàn)出會(huì)計(jì)流程變革的緊迫性。大數(shù)據(jù)與互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下,各項(xiàng)數(shù)據(jù)呈現(xiàn)出前所未見的多樣性,會(huì)計(jì)需求也產(chǎn)生出了前所未有的不確定性和個(gè)性化。在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的沖擊下,如果會(huì)計(jì)人員不能對(duì)會(huì)計(jì)形式進(jìn)行變革,那么就很可能被時(shí)代的浪潮所淘汰。所以,在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境下,會(huì)計(jì)人員必須重視傳統(tǒng)會(huì)計(jì)流程的重組方式,以使會(huì)計(jì)能滿足時(shí)展的需求。

3數(shù)據(jù)挖掘優(yōu)化企業(yè)資源配置

大數(shù)據(jù)技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已突破傳統(tǒng)的傳媒載體,通過(guò)采集數(shù)據(jù)加以分析,挖掘海量數(shù)據(jù)中的價(jià)值;通過(guò)有效整合,提供信息,改善經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提供決策依據(jù),提高各個(gè)領(lǐng)域利潤(rùn),加快運(yùn)行效率,以提高企業(yè)發(fā)展速度,增進(jìn)整個(gè)社會(huì)繁榮,走上向集約化型經(jīng)濟(jì)發(fā)展的道路。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的基礎(chǔ)上的高新科技轉(zhuǎn)變了企業(yè)未來(lái)發(fā)展的趨勢(shì),也改變了企業(yè)自身管理會(huì)計(jì)研究與發(fā)展的目標(biāo):互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)下企業(yè)管理會(huì)計(jì)的工作目標(biāo)主要是為企業(yè)進(jìn)一步可持續(xù)發(fā)展提供信息以使管理者便于決策。

4大數(shù)據(jù)互聯(lián)網(wǎng)分析有利于企業(yè)制定決策

在復(fù)雜多變的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,怎樣把握企業(yè)經(jīng)濟(jì)的需求,使企業(yè)更好地適應(yīng)市場(chǎng)需求,能夠較好的體現(xiàn)出企業(yè)的綜合管理水平?;ヂ?lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)分析有助于企業(yè)管理層制定決策,主要體現(xiàn)在以下方面:

4.1有利于提高對(duì)環(huán)境的了解程度,使分析更加精準(zhǔn)

管理會(huì)計(jì)對(duì)環(huán)境因素的分析表明,許多企業(yè)在制定決策的過(guò)程面臨著一定的風(fēng)險(xiǎn)。管理者面對(duì)這種環(huán)境固有的不確定性風(fēng)險(xiǎn),往往會(huì)通過(guò)自己過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)來(lái)進(jìn)行判斷,這樣容易導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)程度提高。對(duì)此,互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)分析可以采用不確定的信息源來(lái)對(duì)數(shù)據(jù)整理分析,以此為企業(yè)管理者提供更科學(xué)的決策依據(jù)。

4.2提高互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)的質(zhì)量,增強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)的決策相關(guān)性

目前企業(yè)并沒有廣泛使用成本數(shù)據(jù),這是由于過(guò)去所儲(chǔ)存的數(shù)據(jù)和使用技術(shù)并不能滿足公司管理層的需要。而通過(guò)對(duì)所有成本等財(cái)務(wù)指標(biāo)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析,能使獲得的信息全部得到利用,這樣就大量增加了信息的使用次數(shù),通過(guò)這些信息所總結(jié)出的決策也具有高度的密切性。

作者:謝京萱 單位:江西財(cái)經(jīng)大學(xué)

大數(shù)據(jù)論文:大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代企業(yè)管理決策探究

【摘要】

我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展對(duì)企業(yè)管理決策產(chǎn)生了較大的影響,同時(shí)大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)也加速了企業(yè)管理決策行為的變化,目前企業(yè)管理決策發(fā)展的現(xiàn)狀很不理想,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,企業(yè)應(yīng)如何在管理決策中運(yùn)用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢(shì)已經(jīng)成為了重要課題,本文將從這方面出發(fā),探究網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)管理決策的影響。

【關(guān)鍵詞】

網(wǎng)絡(luò)時(shí)代;大數(shù)據(jù);企業(yè)管理決策;影響

一、前言

隨著世界經(jīng)濟(jì)的不斷融合,全球化進(jìn)程加快了,國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)都面臨著非常激烈的競(jìng)爭(zhēng),各類企業(yè)的發(fā)展壓力與日劇增。因此,企業(yè)管理者更加需要與時(shí)俱進(jìn),依據(jù)當(dāng)前復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境,改變企業(yè)管理決策方式方法。大數(shù)據(jù)作為一項(xiàng)技術(shù)性的大革命,利用其優(yōu)勢(shì)進(jìn)行企業(yè)管理決策將會(huì)有利于企業(yè)的生存發(fā)展。

二、大數(shù)據(jù)的內(nèi)涵及特征

(一)內(nèi)涵

根據(jù)麥肯錫全球研究所的定義,大數(shù)據(jù)是指一種巨大的數(shù)據(jù)集合,這種數(shù)據(jù)集合規(guī)模巨大,在獲取、存儲(chǔ)、管理和分析數(shù)據(jù)方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)軟件工具能力范圍,它的特點(diǎn)是:數(shù)據(jù)規(guī)模巨大、數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)快速、數(shù)據(jù)類型多樣以及價(jià)值密度低。而維基百科的定義則是:大數(shù)據(jù)是指在一定時(shí)間內(nèi),傳統(tǒng)常規(guī)軟件工具所不能應(yīng)付的數(shù)據(jù)采集、管理和處理工作。在學(xué)術(shù)領(lǐng)域,大數(shù)據(jù)是一種綜合名詞,主要指一種信息資產(chǎn),利用新處理模式處理數(shù)據(jù),使數(shù)據(jù)具有海量、多樣化和高增長(zhǎng)率的特點(diǎn)。大數(shù)據(jù)是一種基礎(chǔ)性資源,它具有很高的商業(yè)價(jià)值,除了數(shù)據(jù)本身的價(jià)值,企業(yè)采集、存儲(chǔ)和使用大數(shù)據(jù)的能力也是一種價(jià)值。

(二)特征

首先是數(shù)據(jù)的海量化,目前在學(xué)術(shù)領(lǐng)域?qū)τ诖髷?shù)據(jù)的數(shù)據(jù)集合并沒有嚴(yán)格的定義,但分析一般情況可以看出大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)集合最少也是以TB為存儲(chǔ)單位,多一些的數(shù)據(jù)集合則是以PB為單位。在目前的商業(yè)領(lǐng)域中,幾個(gè)PB數(shù)量級(jí)的大數(shù)據(jù)并不罕見,比如目前世界最大的連鎖零售沃爾瑪所管理的數(shù)量量早在2010年就已經(jīng)超過(guò)了2500TB。其次是數(shù)據(jù)的高速性,大數(shù)據(jù)處理的重要特點(diǎn)之一就是高速性,當(dāng)前社會(huì)數(shù)據(jù)產(chǎn)生和處理的速度隨著通信技術(shù)和社交網(wǎng)絡(luò)的不斷發(fā)展日趨高速化,互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算的發(fā)展和移動(dòng)智能通訊工具的普及都在很大程度上加速了數(shù)據(jù)的產(chǎn)生和流動(dòng)。最后是數(shù)據(jù)的多樣化,在當(dāng)今數(shù)據(jù)信息領(lǐng)域,數(shù)據(jù)常常以多種形式存在,但大數(shù)據(jù)的多樣化發(fā)展使數(shù)據(jù)分為了兩種,一種是結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),一種是非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)。正常的交易過(guò)程產(chǎn)生了結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),同時(shí)需要依據(jù)特定形式處理數(shù)據(jù),并存儲(chǔ)和記錄數(shù)據(jù)內(nèi)容。非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)則產(chǎn)生于互聯(lián)網(wǎng)的海量點(diǎn)擊、大量圖片和文字的傳輸以及射頻識(shí)別技術(shù)的發(fā)展,這類數(shù)據(jù)產(chǎn)生于人與人、人與機(jī)器和機(jī)器與機(jī)器之間。

三、大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)管理決策的影響

企業(yè)管理決策是企業(yè)管理的一條中心線,管理決策分為情報(bào)收集和計(jì)劃選定等階段。一般來(lái)說(shuō),企業(yè)的管理決策包括了戰(zhàn)略決策以及其中的各項(xiàng)具體決策,戰(zhàn)略決策重視預(yù)測(cè)組織未來(lái)和組織環(huán)境,也重視配置和協(xié)調(diào)組織內(nèi)部資源。企業(yè)管理決策是一種具有高度動(dòng)態(tài)性和復(fù)雜性的的管理行為。大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)管理決策的影響主要存在于對(duì)決策主體、決策體系、決策權(quán)配置、決策思維和決策文化。下面我們就從這些方面進(jìn)行分析。

(一)決策主體

企業(yè)的管理決策需要依據(jù)相應(yīng)的決策程序、決策文化和決策組織,一般來(lái)說(shuō),企業(yè)決策的核心是決策主體,企業(yè)中的決策主體一般是高層管理者或基層員工和一般管理者。大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)在進(jìn)行決策時(shí)可以更多地依賴大量的數(shù)據(jù),做出的決策也會(huì)具有更強(qiáng)的邏輯嚴(yán)密性和說(shuō)服力。基層員工和一般管理者在平時(shí)的工作中更加貼近大眾,了解大眾對(duì)于產(chǎn)品的需求,為決策的正確性打下基礎(chǔ),同時(shí)利用大數(shù)據(jù)收集的信息,在決策上更加占有優(yōu)勢(shì)。所以說(shuō),大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)決策的主體將會(huì)從高層管理者變成一般管理者或基層員工。并且,為了利用好大數(shù)據(jù)在決策信息收集上的便利,企業(yè)可以培養(yǎng)一支專門的數(shù)據(jù)收集分析隊(duì)伍,為企業(yè)決策收集并提供全面而可靠的決策依據(jù),代替高層決策者,成為企業(yè)決策主體。

(二)決策體系

決策體系分為兩部分,分別是決策依據(jù)和決策過(guò)程。傳統(tǒng)的企業(yè)決策往往依據(jù)的是企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)和員工日常填寫的報(bào)表數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)是不全面的,在這些數(shù)據(jù)之下做出的企業(yè)管理決策也會(huì)具有片面性,往往只能反映出企業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理狀況。移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展在很大程度上加速了大數(shù)據(jù)的發(fā)展,依據(jù)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),企業(yè)可以很容易地收集并記錄其他企業(yè)的各類動(dòng)態(tài)信息,例如價(jià)格浮動(dòng)信息、市場(chǎng)表現(xiàn)和消費(fèi)者評(píng)價(jià)信息,以這些具體的信息作為決策依據(jù),可靠性強(qiáng),可以使企業(yè)更加靈活地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。并且利用大數(shù)據(jù)收集信息,企業(yè)可以更加明確自身發(fā)展方向和市場(chǎng)需求,了解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)規(guī)避,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

(三)決策權(quán)配置

除了決策主體和決策體系外,大數(shù)據(jù)也會(huì)影響企業(yè)管理決策權(quán)的配置,企業(yè)管理決策權(quán)的配置一般為三個(gè)方面,第一個(gè)方面是組織和外部環(huán)境間的決策權(quán)配置,第二個(gè)方面是組織內(nèi)部人員和部門、團(tuán)隊(duì)之間的決策權(quán)配置,第三個(gè)方面是組織之間的決策權(quán)配置。一般來(lái)說(shuō),企業(yè)的決策權(quán)配置模式分為集中式和分散式兩種。在組織系統(tǒng)中,決策權(quán)高度集中在企業(yè)高層管理人員手中,這類決策被稱為集中式?jīng)Q策,分散式?jīng)Q策則指決策權(quán)分散在低層管理人員手中,各部門的管理者擁有較大的決策自主權(quán)。大數(shù)據(jù)使企業(yè)決策所能依據(jù)的信息日益增長(zhǎng),決策組織呈現(xiàn)了扁平化的發(fā)展趨勢(shì),因此,企業(yè)決策權(quán)的配置也會(huì)逐漸向分散式?jīng)Q策發(fā)展,各級(jí)普通員工都會(huì)參與企業(yè)的決策,發(fā)揮扁平化組織結(jié)構(gòu)模式的優(yōu)點(diǎn)。

(四)決策思維

決策思維是決策的重要構(gòu)成因素,決策主體思維的不同導(dǎo)致了決策依據(jù)的信息和方式的不同,這種不同也會(huì)表現(xiàn)在決策制定的過(guò)程中。決策思維有理性和感性兩種,感性的決策思維不利于保障決策的嚴(yán)謹(jǐn)性。利用大數(shù)據(jù),企業(yè)可以收集系統(tǒng)而全面的信息,運(yùn)用理性的思維做出決策。傳統(tǒng)管理決策非常依賴管理者的經(jīng)驗(yàn)和直覺判斷,大數(shù)據(jù)的出現(xiàn)改變了這種情況,促進(jìn)了決策思維的理性化。

(五)決策文化

不同的決策文化作用于企業(yè)的管理決策,產(chǎn)生了決策選擇方面的差異。企業(yè)內(nèi)部的決策文化會(huì)影響決策目標(biāo)的確定、決策方案設(shè)計(jì)和決策的完成。傳統(tǒng)的企業(yè)管理決策往往依據(jù)管理者對(duì)內(nèi)外部環(huán)境的評(píng)估,具有很強(qiáng)的主觀性,這種決策下產(chǎn)生的決策文化也會(huì)存在一定的決策風(fēng)險(xiǎn)。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,大數(shù)據(jù)在企業(yè)管理決策中的應(yīng)用提高了企業(yè)預(yù)判的精準(zhǔn)性,有利于形成決策風(fēng)險(xiǎn)小的決策文化。

四、結(jié)束語(yǔ)

大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)管理決策的影響是多方面的,對(duì)企業(yè)而言,不僅是機(jī)遇,更是一種挑戰(zhàn)。企業(yè)若想跟上時(shí)代,必須順應(yīng)大數(shù)據(jù)的發(fā)展,積極創(chuàng)新利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢(shì),為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造不竭的動(dòng)力。

作者:閆巍 單位:中國(guó)石油上海銷售公司

    韩国性猛交| 男女的隐私视频播放| 国产精品女教师| 在教室被老师cao到爽| 中国av在线播放| 国语黄色录像| 在线免费av网站| 香港一级黄色录像| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 亚洲综合伊人久久综合| 调教(高h 1v1 道具调教)| 性与爱35分钟免费观看一区| 影帝啪啪1v1高h小娇妻| 被c到喷水嗯h厨房交换视频| 久久天堂一区二区三区| 欧美sm凌虐bdsm视频在线播放| 三上悠亚被男上司在线播放| 欧美操穴视频| 同学聚会大淫交小说| 国语做受对白xxxxx在线| 古代暗卫一女n男到处做高h| 久久精品国产亚洲精品| 艳妇臀荡乳欲伦交换h漫| 人人爽人人射| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产精品久久久久aaaa| 天天色天天操天天射| 班长下面好紧好湿夹得好爽 | 催眠调教后宫乱淫校园| 久久亚洲男人天堂| chinese性旺盛的老妇| 1000部做爰免费视频| 久久天堂精品| 护士你下面好紧我进不去| 纲手被鸣人操| brandilove无套猛片| 8x8x国产一区二区三区精品推荐 | av毛片一区| 杨贵妃肉伦h文安禄山| www.色五月| 日韩精品自拍偷拍| 日本精品va在线观看| 人与物videos另类| 《浴室激情》在线观看| 国产午夜性春猛交xxxx公交车| 三上悠亚被狂c躁到高潮失禁| 色鬼7777久久| 91精品一久久香蕉国产线观看新通道| 欧美性教育视频| 双性调教玩具h| 交h粗暴调教小公主9| 国产艹逼视频| 少妇裸体bbbb| 久久成人国产精品| av你懂得| 国产亚洲精品久久久麻豆男与男| 军婚肉肉从头肉到底1v1| 四川话毛片少妇免费看| 午夜激情你懂的| 疯狂做爰呻吟声| 99久久婷婷国产综合精品电影| 亚洲a区b区| 欧洲人的性生活视频| 台湾性裸体古装电影| 男女午夜影院| 国产自国产自愉自愉免费24区| 日韩黄色影院| 日本xxxx18| 他的巨物一下一下进去她体内| 欧美美女破处| 日本夫妇温泉の交换在线观看 | 国产精品视频一区二区三区不卡| 国产xxxx振车| 国产在线国偷精品产拍| 美女范冰冰hdxxxxx| ysl口红水蜜桃色号2425| 趴下我要c你校园h| 亚洲永久av| 男女裸体摔跤做爰| 国内精品国产三级国产在线专| 精品无人区一区二区三区神宫寺奈绪 | 宝贝儿夹住了h师生| 舒淇无删减大尺度三级| 国产a级全部精品| 男生和女生插插插| 乳尖蹂躏挣扎哀求| 黄色片激情| 哦┅┅快┅┅用力啊┅警花李清| 小受性瘾放荡的np| 啊啊啊操视频| 国产精品水嫩水嫩| youjizzxxxx国语对白| 特级黄色av| 天堂久久一区二区三区| free性m.freesex欧美| 公交车上偷偷被cao到爽| 国色天香av| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | 免费看美国毛片| 女性向h片在线观看| 久久久美女视频| 喝人奶电影三级| 鸭子tv国产在线永久播放| 亚洲国产精品自产在线播放| 少妇bbw内谢| 国产精品视频1| 乱淫催眠校园h| 热re99久久精品国99热| 三级黄色录像片| china末成年video学生| 全肉乱妇情满h| 变身被脔日常h| 性一交一乱一伧国产女士spa| 日韩精品少妇| 搡bbbb搡bbb搡18| 性猛aa久久久| 国产人成视频在线观看| 亚洲成色在线观看| 一件衣服都没有穿的动漫女| 国产欧美精品在线观看| 好男人在线社区www| 国产wwwxxxx| 久久成年网| 美女视频黄a视频免费全程软件| 领导解开乳罩慢慢揉| 免费三级伦理片| 亚洲老女人av| 大尺度阿娇被伸进内裤| 亚洲欧美日韩在线不卡| 欧美裸体视频xxⅹxx欧美图片| 色综合久久久久综合体桃花网| 日本三级香港三级人妇99| 粗长巨茎宫交高h| 黄色污网站| 免费日韩av片| 调教小宝贝h打屁股| 国产丝袜美女一区二区三区| 两个人www在线观看免费视频| 国产va免费精品观看精品| 欧美另类高潮| 人与动物的黄色片| 19videosex性欧美69| 长城小队(上)(中)(下)| 91嫩草国产露脸精品国产| 看看黄色录像| 黄色片应用| 91porny少妇论坛| 三级黄色片日本| 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东| 脱了她的内裤顺手摸了上去| jzzijzzij日本成熟少妇| 精品香蕉久久久午夜福利| 他趴在我两腿中间添得好爽在线看| 伦理片亚洲精品| 国产美女www爽爽爽网站| 在线观看的av网址| 国产女人与zoxxxx另类| 我在开会他在下添好爽| 美女露出粉嫩的尿囗桶爽| 91精品久久久久久久| 北条麻妃在线一区二区| 一色一性一交一乱一生活| 国产精品国产自产拍高清av王其| 大尺度做爰床戏裸体视频| japan4kxxxxhd乱| 99精品国产丝袜在线拍国语| 性生生活性生交a级| 小川阿佐美pgd606| 日韩裸体电影| 人人干人人艹| 亚洲精品国产精品乱码在线观看| 国产女人第一次做爰视频| 星铁乱淫h侵犯h文| 99久久国产综合精品尤物酒店| 亚洲丰满少妇videoshd| 护士在办公室被躁到高潮小| 巨大乳女人做爰视频在线看| 德国free性videos极品| 久久午夜鲁丝| 懂色av蜜臀av粉嫩avdnlt| av资源网在线| 艳妇荡乳欲伦1| 扒开腿灌牛奶调教杨幂| 人人澡人人澡人人| 国产粉嫩美女无套被中出| 他趴在我两腿中间添得好爽在线看 | 美女主播av| 特级黄一级播放| 欧美精品老牛影视| 久久久久一| 扒开她的内裤慢慢摸到流水的视频 | 日本久操网| 西西人体一区二区| 可以看av的网址| 久久精品国产欧美日韩| 久久久久国产亚洲| 午夜看黄神器| 亚洲女初尝黑人巨磁链接| 黄色网久久| 337p嫩模大胆色肉噜噜噜| 黄色成年视频| 俄罗斯13一14幻交| 国产中文区二幕区2021| 亚洲一级大黄大色毛片| 欧美s码亚洲码精品m码| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多 | 电车侵犯高潮失禁在线观看| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 欧美日韩亚洲一区二区| 女s男m憋精高潮(高h)| 91扒开双腿猛进入爽爽呻吟软件| 久久久精品欧美一区二区免费| 日韩顶级毛片| 国产激情电影综合在线看| 免费的黄色小说| av在线免费观看不卡| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级 | 天天射天天干天天爱| 亚洲免费人成在线视频观看| 国产不卡视频一区二区三区| 99精品视频在线观看免费| 少妇bbbbbbbbb| 国产美女久久精品香蕉69| 综影视肉文| 久久国产乱子伦精品免费午夜| ysl口红水蜜桃色号1258| 一直高潮h1v1| 公交车揉捏大乳呻吟娇喘在线观看| 3d欧美精品动漫xxxx无尽| 亚洲天堂av电影在线观看| 午夜家庭影院| 亚洲精品日韩精品| 日本少妇做爰视频播放免费| 亚洲综合色成在线播放| 好爽好多水c死你| 丰满白嫩尤物大尺度私房照| 我和岳乱妇三级3| free性护士vidos韩国| 黑色丝袜大胸秘书办公室激情| 激情97综合亚洲色婷婷五| 侵犯漂亮女搜查官bd| 男女激情app| 私人家庭影院在线| 李采潭大战黑人三级| 国产精品美女久久久另类人妖| av拍摄灌满h| 国产粉嫩呻吟一区二区三区| 欧美调教femdomvk| 五月婷婷激情久久| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 国产日韩欧美亚欧在线| 国产又大又黑又粗免费视频| 三级黄色在线视频| 国产狂喷潮在线观看| 国产xxav| 亚洲精品一区久久久久久| 丰满蕾丝乳罩少妇呻吟91| 欧美人与性动交g欧美精器 | 亚洲精品在看在线观看| 老司机午夜免费精品视频| 国产欧美综合一区二区三区| 欧美丝袜少妇| 挺进邻居漂亮的娇妻| 永久黄网站色视频免费| 亚洲不卡在线观看| 国产情侣真实露脸在线| 女人被躁的高潮嗷嗷叫| 国产色午夜婷婷一区二区三区 | 大尺度做爰吃奶潘金莲免费龚玥菲| 欧美大香线蕉线伊人久久| gay被猛男cao精品小蓝| 美貌攻×壮汉受肉| 欧美肉体xxl肉交| 好爽好紧老师别夹口述| 久久久妇女| 扒开美女狂揉下部视频| 中文字幕禁断介一区二区| 免费播放一区二区三区| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站 | 国产又黄又骚| 精品偷拍久久| 久久青草精品一区二区三区| 国产激情婷婷| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 国产欧美久久久| 干美女少妇| 欧美日韩精品一区二区在线| 天堂av一区| 日韩av免费片| 综合久久一区| 韩国毛茸茸的丰满妇女| 欧美一级无毛| 皇上灌到你怀孕为止h| 国产freexxxx性播放嘛豆| 中文字幕一区二区三区红豆| 亚洲成av人片在线观看无| 日韩精品――色哟哟| gay被猛男cao精品小蓝| 亚洲少妇50p| 男后菊被女攻h| 公车上拨开被内裤进入的小说| 99久久产在线| 出差愉情电影三级| 女警被粗大灌满了白浆h| 久久久亚洲高清| 小受被按在墙上做腿交男男视频| 一级黄色裸片| 他添的我好湿好爽视频| 亚洲成a人片在线观| 在线播放不卡av| av在线无限看| 久久精品操| 国产亚洲精品美女久久久| 国产女人与zoxxxx另类| 叶修被狂c躁到高潮失禁| 日日夜夜天天久久| 黄页视频在线观看| 国产乡下妇女做爰| 中国美女啪啪| 美女邻居好紧好爽| 韩国性生活4| 无毛一级片| 高潮全过程激烈叫床| 日本护士高潮视频| 成年人色片| 国产美女自拍一区| 国产精品99久久久久久武松影视| 互换娇妻享受4p| 999久久久欧美日韩黑人| 周晓琳50厘米全部进入直肠| 丰满少妇视频| 少妇啪啪打桩爽的受不了| 和漂亮老师做爰4| 刘晓庆三级露全乳电影| 丰满乳亲伦小说| 亚洲男男gay做受3p| 小骚包娇喘h嗯~轻点| 国产夫绿帽单男3p精品视频| 国产综合精品一区二区三区| 国产全肉乱妇杂乱| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 啊┅┅快┅┅用力啊岳视频| 日本少妇一级片| 操东北老女人| 国产精品夜间视频香蕉| 高+h+肉爽古文皇上和太后| 黑人狂躁刘玥xxⅹxx| 校花被强行c到高潮求饶国产| 岳每晚被弄嗷嗷高潮文章| 网站av在线| 国产麻豆精品久久一二三| 蜜乳av网| 国产激情з∠视频一区二区| 亚洲v国产| 亚洲精品无套| 学游泳教练水下c我h| 男人插女人动态图| 在线看伦理电影| 冰山高冷受被c到哭年下攻| 是用玉势不是用玉柱| 久久久综合色| 欧美日韩色图| 在线日韩av观看| 99精品国产一区二区三区不卡| 91久久国产综合精品女同国语| 亚洲国产精品免费线观看视频| 团鬼六之乳奴在线观看中文| 女侠被和尚们强高潮| 性一交一乱一伦| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| av在线网址大全| 性开放天体浴场xxxx视频| 91片黄在线观看动漫| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 91爱视频| 激情欧美日韩| 爽娇妻快高h绿帽漫画| 99久久精品费精品国产| 隔壁老王国产在线精品| 裸着身体给老头吃奶| 圣女h羞辱高辣h文| 欧美日韩精品一区二区三区不卡 | 免费看男人躁女人过性生活视| 又爽又黄又无遮挡的视频| 伊人久久av| 男男被到爽无套高潮| 97人人添人澡人人爽超碰动图| 少妇交换做爰在线看| 黄色三级电影视频| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国| 日本绝伦老头与少妇在线观看| 免费涩涩18网站入口下载| 男人裸体照| 欧美日韩中文国产一区| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| qj女发泄乱h| 美女视频黄频a免费| 啊灬啊灬啊灬啊灬高潮了黄瓜视频 | 精品国精品国产自在久国产不卡| 远古野人粗壮h灌满3p| 性做久久久久久久免费看| 中文木下凛々子绝伦交尾| 露根大尺度《裸族》电影| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 欧美亚洲91| 欧美一区二区三区激情| 可以免费观看av| 他扒开我的内裤强吻我下面视频| 色噜噜狠狠色综合中国| 美女把男绑起来摸蛋视频| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 色片视频网站| 韩国大尺度无遮挡激情做爰| 非洲黑妞xxxxhd精品| 娇妻黑人蹂躏柔嫩3p| 白丝校花让我c| 秋霞在线三级| 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 爽好久久久欧美精电影| 懂色av绯色av蜜臀av| 日本高清视频色wwwwww色| 国产日韩精品欧美一区喷水| japanese在线播放国产| 久久亚洲一区二区三区四区| 亚洲超丰满肉感bbw| 三级伦理片在线| 日本少妇精品亚洲第一区| 性生交大片免费新婚| 好姑娘韩剧在线观看完整免费| 亚洲一区二区久久| 久久久精品波多野结衣| 欧美日韩综合一区二区三区| 精品一区二区超碰久久久| 性视频日韩| 国产无套粉嫩白浆内精在线| 给处女破处的过程| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| gayjapanesegv筋肉| 国产精品96久久久久久| 男生女生叉叉叉| 日本黄色五级片| 久久久香蕉| 久久国产免费观看精品3| 国产大学生粉嫩无套流白浆| 日韩淫少妇| 亚洲女优视频| 色哟哟欧美精品免费视频| 国产黄色片视频在线观看| hd偷拍free性xxhd| 亚洲综合av网| 日韩黄色三级电影| 丰满少妇高潮久久久久久| 国产jizz| 生物课当着全班人的面做到高| 777色婷婷视频二三区| 91黄色的| 国产精选污视频在线观看| 美女av影院| 国产人妖视频一区二区| 激情av网| 小柔被十几个男人c全篇黄| 我和岳乱妇三级3 | 男欢女爱a做片| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 三级艳情片| 欧美粗又大gay69三人| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 老师双乳上下晃动呻吟| 亚州久久久| 亚洲码国产精品高潮在线| 欧美一区二区网站| 91破处视频| 很黄很色的小视频| 中文字幕一区二区三区精华液| 强行打开双腿灌满冰块视频| 成年人黄色大全| 日韩精品久久一区二区桃色| 国产传媒一区二区三区| 免费av在线播放网址| 大学生毛片| 黄色大片观看| 两攻一受3p双龙h调教男男视频| 高清视频在线观看一区二区三区| 宝贝乖喷出来h| 年轻的女教练3伦理hd高清中文| 欧美精品一区二| 色婷婷综合久久久久中文| 凤凰裸体俱乐部裸体歌舞在线| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶小说| 乱亲h女秽乱常视频| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 欧美日韩在线亚洲综合国产人| 椎名由奈女社长av免费| chinese国产hdsex18一19高清| 引诱已婚男h刺激高辣出轨| 男女打扑克在线观看| 被系统侵犯了h| 生活片一级片| 91色香视频| sm一区二区三区在线观看| jul023被夫上司连续侵犯| 新素女艳谭| 宝贝 爽不爽| 中国精品18videosex性中国| 国产欧美综合一区二区三区| 国产青草视频在线观看| 国产福利视频在线观看| 东南亚毛片| 亚州欧洲日韩精品| 美女邻居好紧好爽| 成人妇女免费播放久久久| 久久96国产精品久久久| 久久久久妇女| 涩涩电影网站| 亚洲网老鸭窝男人的天堂| 亚洲一区二区丝袜| 国产精品嫩草69影院| 亚洲成年人av| 国产亚洲精品久久久999密壂最新版介绍| 美美女高清毛片视频免费观看| 国产精品亚洲二区在线观看 | av一区二区三区不卡| 久久久久69| 双性尿孔扯开用花蒂调教| 校花大胸奶汁乳流奶水出来| 青梅啪乖趴好嗯h| 伊人久久精品一区二区三区| 真实乱偷全部视频| 主人在办公室调教贱奴| ree性亚洲88av| 色约约视频| 日日噜噜噜噜夜夜爽| 同桌想玩我下面| 三级毛片av| 欧美日韩精品| 扒开美女狂揉动漫原神| 操老逼av| 伊人狠狠色j香婷婷综合| 国产另类ts人妖一区二区| 欧美free性护士医生| 92看看福利1000集合集免费| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图| 日本护士洗澡xxxxx动画片| 亚洲怡红院久久精品综合五月| 日本r级在线观看| 天天色综合av| 男女性生交视频| 少妇裸体性猛交视频| 两攻一受的3pblh文| 校花扒张开腿灌水憋尿作文| 男人操女人电影| 啪啪床吻戏| 操女人bb| 总裁办公室h吃奶大乳晕视频| 毛茸茸xxxx免费视频| 扒开伸进免费动漫| 2019午夜75福利不卡片在线| 大陆少妇bbwbbw高潮| 丰满少妇视频| sao货调教扇巴掌sm粗口视频| 不戴奶罩的邻居hd无删减| av片免费| 亚洲精品久久| 999精品视频在这里| 天天躁日日躁狠狠躁伊人| 差差差30分钟无掩盖视频| 精品无人乱码一区二区三区 | 啊啊啊用力操视频| 免费看av网页| 尿进去了好烫灌尿高h| 国产亚洲精品久久久久秋| 性一交一伦一a级| japan白嫩丰满极品少妇| xxxx日本高清18| 欢淫来到好色精灵之森| 高潮到不停喷水的免费视频| 欧洲美女女同性做爰| 亚洲精品男人的天堂| 国产欧美在线一区二区三区| 狠狠操夜夜爱| 国产精品夜夜春夜夜爽久久老牛| 日本的黄色片| 黄色大片日韩| 在线激情高潮视频| 色戒完整版下载| 好大好湿好硬顶到了好爽抱着视频 | 狠狠干狠狠插| 老富婆高清性色生活片| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 跨坐湿润晃动h小三| 欧美久久久| 欧美a级片视频| 黄色毛片基地| 校花上面好大下面好湿| 国产a三级三级三级| 小雪好紧好滑好湿好爽视频| 老师扒下内裤让我爽了一夜视频| 九九精品99久久久香蕉| 美女网站黄免费| 深夜福利gif动态图158期| 《年轻护士2》中文字幕| 男频肉h文| ass中国女人真实裸体pics| 久久久电影网站| 国产区精品一区二区不卡中文| 边吃奶边添下面好爽| 我和搓澡工囗交| 亚洲一区二区久久| 男女叉叉叉叉叉| 色综合久久久久综合99| 日本强壮的公2在线观看| 免费黄色app视频| 自拍日韩亚洲一区在线| 国产a视频| 日本精品久久久久久草草| 成人伊人精品色xxxx视频| 高傲圣女被触手调教高潮挣扎| 男人操女人的下面| 看尻逼视频| 亚洲欧美日韩日本国产:综合| 男男gaygays18飞综艺| 高h双性大肚不许穿内裤h调教| 河北彩花av片在线播放| 三级黄色在线视频中文| 被夫上司连续被7天侵犯bd| 黑人下面好大我高潮了| 国产精品美女www爽爽爽视频| 在线黄色片网站| 大胸大乳韩国三级| 久久久久免费精品国产| 啊啊啊不要射| 亚洲午夜福利在线观看| 美女被男生猛戳视频| 久久精av| 国产亚洲精品美女久久久久| 被老头摸添高潮呻吟| 天天射天天舔| av老司机久久| 欧美丰满大乳| 女被男啪到哭的视频网站| 操老逼av| 比天堂还美丽在线观看韩剧| 欧美jizz18欧美| 在线免费看h片| 阿娇被吸好爽动态图gif| 和女邻居做爰伦理| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| a亚洲男人的天堂| 我被添得好爽在线视频欧美| 被拖进野外强制h| 欧美亚洲91| 与女洗澡时伦了h文| 中文字幕日韩精品有码视频| 久久亚洲欧美日韩精品专区| 国产精品久久不射| 在线黄色网页| 一本久久知道综合久久| 在线伦理电影网| 公交车侵犯小男生肉(h)| 《巨乳女教师の诱惑》在线看| 美日韩伦理片| ((丰满老女人》伦理| 动漫美女被吸乳羞羞代码免费| 国产偷亚洲偷欧美偷精品| 色哺乳xxxxhd国产| 东北女人av| 奶水系列乱小说合集| 韩国三级中文字幕hd爱的色放| 99国产精品久久久久久久久久久| 在线观看免费se99se性欧美| 女人脱了裤衩让男人桶| 成年片黄色日本大片网站视频 | 扒开腿挺进湿润的花苞hd视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 国产精品男女视频| free性护videos呻吟| 免费网站观看www在线观| 免费看男生操女生| 亚州av色图| 91精品1区| 游泳教练在水里含我奶在线观看| 黄色性视频| jizz成熟丰满女人少妇直播| 一类黄色大片| 在线观看黄色小说| 美女黄网站在线观看| 日本黄色一极片| 亚州精品少妇露脸对白| 性开放的艳妇交换| 一级日b视频| 美女露逼图| 日韩av资源| www国产亚洲精品久久麻豆| 伊色综合久久之综合久久| 办公室的激情3| 双性国师裸体调教h| 性久久久久久久久| 在线黄色小说| 国产高清在线a视频大全| 无毒黄色片网站| 少妇xxxxx性开放中出| 欧美大片-8mav| av免费影视| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 国内精品wwwwwww视频高清免费| 久久久久一| 影音先锋亚洲精品| 欧美日韩在线视频一区| 中文字幕一区二区三区红豆| 亚洲色图第一区| a级黄色片网站| 宝贝快在深一点好舒服视频| 亚洲高清不卡| 绿帽淫传h| 含着她的花蒂让她高潮h| 从后面挺进朋友未婚妻视频 | 小雪好紧好滑好湿好爽视频| 午夜一级黄| 桐原绘里香作品| 91张津瑜午夜在线播放| av在线播放地址| 啊灬啊别停灬用力啊h动漫视频| bbbbb女女女女女bbbb| 波多野结衣不打码视频| 国产无内肉丝精品视频| 国产亚洲精品久久久久秋| 男女无遮挡激烈啪啪漫画软件| 久久夜视频| 欧美日韩精品一区二区在线| 三上悠亚一区二区| 亚洲一线二线三线写真| 黄色美女网址| 故意穿暴露被强好爽h动图 | 欧美小少妇| 日本强壮的公2在线观看| 我年轻的性老师| 国产精品精品视频一区二区三区| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说 | 中国丰满少妇毛茸茸| 三上悠亚教室高无删减版在线观看| 69黄色片| 三级全黄裸体理发店| 我把美女批日出水了视频| 使劲快高潮了国语对白在线| 牛老汉扛起娇妻玉腿进入| 亚洲精品有码在线观看| 色片视频网站| 啊啊啊h视频| 女人和女人做爰| jizz欧美少妇| 年轻最新metart裸体metart| 初尝黑人巨炮岬奈奈美| 午夜性福利视频| av特级毛片| 污视频网站在线观看| 色鬼7777久久| 宫廷嬷嬷高h性具调教| 国产破处毛片| 猛h辣h高h文湿np尿| 撑开尿孔被迫承欢h| 亚州成aⅴ人国产毛片久久| ass白嫩少妇ass巨大戾| 亚州欧美一区二区| 免费看裸体啊轻点| 她被绑在调教床高h| 亚洲人成伊人| 一区二区乱子伦在线播放| 男男调教网站gv2022男男| 好大好硬好深好爽想要寡妇| 乳色吐息在线观看| 国模叶贤裸体野外写真视频| 国产午夜精品一区二区三区四区| 老富婆黄性色录像| av色先锋| 少妇脱了内裤在厨房| 黄色片子看| 极品嫩模无套啪啪呻吟| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室视频| 纲手被啪漫画禁漫天堂| 巨大欧美黑人xxxxbbbb| 黄色免费小网站| 女人与公拘交酡全过程1人| 小舞被各种姿势玩躁| 免费播放男人添女人下边app| 亚洲成色www久久网站瘦与人| av午夜精品| 亚洲综合色在线| 处破女轻点疼丨98分钟| 公与媳妻hd中文在线观看| 美女叉开腿| 小早川怜子avhd肉厚一区| 亚洲精品久久久久久| 亚洲国产一线二线三线| 亚洲精品久久激情国产片| 富豪的性玩物h| av偷拍网| 刘亦菲黄色小说| 高h各种场合全肉短篇男男视频| 国产四区在线| 一起碰一起噜一起| 色婷婷麻豆| 亚洲人成电影网站色| 日本aaaa级毛片| jizz欧美性20| 国产一区二区三区四区三区| 《欲妇艳谭》| 男同gay啪啪网站18小说| 美女伦理bd高清| 国产夫妇4p交换狂欢| 成年人黄色片子| 日本韩国毛片| 国产a网站| 台湾三级做爰播放| 日本人三级三妇少电影| 污污在线观看| 成人高清网站| 国产伦子伦对白视频| 色护士av| 性xxxxx泰国娇小| 操空姐的逼| 宝贝不带套套更爽| 少妇厨房激情| 凸偷窥wc精品女厕91| 妮露被撕开衣服强摸双乳| 色护士av| 做爰小视频| 黄色综合网址| 受从小被攻肉到大h男男文| 国产真实露脸乱子伦| 苍井空电影在线观看| 欧美大码bbw搡bbbb搡小说| 隔壁老王国产在线精品| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 女主被病态侵犯高h| 把雪白的岳弄怀孕了av| 小的p好紧好紧小说| 久久久久久久久久一级| 男生和女生一起差差差的app| 久久精品美女视频| 少妇勾引管家| 性生活一级故事片| 日本孕妇做爰大片| 伊人情人色综合网站| 被三个男人躁爽白浆| 性爽19p| 欧美变态口味重另类| 五个闺蜜的疯狂互换| 激情五月综合色婷婷一区二区 | 免费差差差很疼的30分钟视频| 用力干我视频| 毛片不卡免费| 一男一女啪啪| 亚洲精品国产精品| 亚洲高清av在线播放| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜噜91av| 国产高清在线a视频大全| 日韩视频黄色| a伦理 电影在线观看| 午夜亚洲一区二区| sm男男调教〈h丿海棠| www.夜夜操.com| 91性高潮久久久久久久| 小婷的性放荡日记全集| 丰满啊灬啊别停灬用力啊村妇| 扒开老女人p大荫蒂warmth | 国产真实露脸乱子伦| 日本一级裸体洗澡| av在线免费观看不卡| 久久午夜国产精品www护士让 | 99爱精品视频| 性av在线| 精品综合久久久久久888蜜芽| 免费不卡av在线| 他掀开裙子把舌头伸进去网站| 男男一级淫片免费播放| 国产精品久免费的黄网站| 欧美少妇一区二区| 国模姝姝超大尺度人体| 男女爽插图| 日本女人被黑人操| a级黄色网址| 公和我做好爽添厨房中文字幕| 亚洲色中文字幕在线播放| 9377韩剧在线观看| 人和动物的黄色片| 国产精品美女视频| 色批网站www| 宝贝打开腿让我尿在里面视频| 《色戒》未删减汤唯| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 欲望岛av| 高辣h文乱乳h文浪荡小说苏卿| 久久天堂精品| 二级男女做受片免费| 抽搐一进一出gif日本| 日本高清www色视频总站免费 | www国产亚洲精品| xxxx交换夫妇com| 被无耻变态上司侵犯| 国产在视频线精品视频| 青青河边草电影资源免费观看 | 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆| 攻控制欲太强给受带乳环| 色老头在线一区二区三区| 久久超碰av| 欧美猛少妇色xxxxx| 欲妇艳谭电影| 仙尊被强行糟蹋np各种play| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 久久伊人麻豆| 日日摸天天爽天天爽视频| 四影虎影ww4hu32cmo| fre性欧美69巨大| av少妇网| 国产精品一线二线在线观看| 久久亚洲精品久久国产一区二区| 亚洲偷怕自拍| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产亚洲美女精品久久久| 好看的黄色录像| xxxxwwww中国| 床榻摇晃粗喘强占h长公主| 艳妇厨房激情偷换| 国产精品永久免费视频| 秋霞一级黄色片| 欧美性孕交| 亚洲人成777| 性xx色动画xx无尽画廊| 国产精品久久久久久亚洲调教| 台湾a级片| 强h被cao哭高h小龙女| 刘亦菲高潮水多又紧又爽| 特级黄录像视频| 欧美猛性xxxx| 亚洲色图另类图片| 韩日午夜在线资源一区二区| 日本高清www色视频总站免费| 性小说视频| 男女交性视频无遮挡全过程| 看三级毛片| 婷婷色中文字幕综合在线| 公交车上xxxx高清| 能看见器官进去的大尺度视频 | 白丝侵犯h文| 污的超变态游戏| 刚添一下她就呻吟起来小说| 亚洲午夜激情| 欧美黑人两根巨大挤入| 精品水蜜桃久久久久久久| 久久综合色区| 三级黄色毛片动作花样看看| 麻豆久久久| 古代粗壮h灌满公主| 亚洲精品中文字| 国产精品密蕾丝视频下载| 荫蒂添囗交视频| 天堂岛av| 51区亚洲精品一区二区三区| 黑人性做爰免费观看| 国产九九久久99精品影院| 国产欧美日韩中文久久| jzzijzzij日本成熟少妇| 亚洲日韩中文字幕在线播放 | 张柏芝艳照无删减| 周慧敏裸体无删减版| 午夜激情网影视| 永久黄网站色视频免费直播| 一级日韩片| 调教春奴秘书h| 岳的乳罩蕾丝内裤| 岳泄身了舒服了好紧| 女人被狂躁到高潮白浆| av毛片不卡| 自拍亚洲欧美老师丝袜| 人人干人人爽| xxxxx黄色片| 插美女视频| 欧美大码bbw搡bbbb搡小说| 国产亚洲欧美日韩一区| 我在做饭他在下添好爽好硬视频| 国产护士av| 色诱女教师| 全篇肉高h秘书被c办公室| 伊人久久一区| 兽兽门视频| 国产婷婷色一区二区三区在线 | 精品国产不卡一区二区三区| 亚洲国产麻豆| 苗族女chinese偷拍bbw| 亚洲无极品| 小情侣高潮激烈叫床视频 | 欧美日本国产va高清cabal| 日本黄色a级| 把女仆吊起来双腿扒开调教| 欧美黄色aaa| 成人免费区一区二区三区| 三级4级做a爰60分钟| 日本高清不卡一区二区| 河北彩花av片在线播放| 搓开美女衣服| 激情综合五月| 男生和女生一起怼一怼| 日韩三级短视频| 久久婷婷久久| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 给岳m洗澡勃起| 精品久久久久久中文字幕| 男人操女人的逼视频| av免费在线网| 关晓彤下面好紧我进不去n| 厨房掀起少妇裙子挺进去| 日韩xxxx视频| 张静初大尺度做爰裸戏| 丰满啊灬啊别停灬用力啊村妇| av福利在线观看| 91精品国产乱码久久久久久蜜臀| 性视频网站免费| 欧美一区二区人人喊爽| 午夜精品一区二区三区在线视| 日本少妇做爰大尺裸体网站| 《色戒》未删减汤唯| 日韩三级麻豆| 解开了我的乳罩小说| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 憋尿调教男尿奴虐身重口视频 | 女人被黑人狂躁c到高潮| 黄色日比片| 一起草吃瓜黑料| 睡觉xxxxvideos乱| 国产精品久久久久久麻豆一区| 国产欧美精品一区二区三区| 娇妻被交换黑人粗又大又硬仙界篇 | 麻豆精品影院| 特级毛片在线免费观看| japanesehd国产在线看| 伊人久久av| 欧美13一14娇小xxxx| 黄色带视频| av不卡一区| 曰河南少妇对白视频| 男人女人真曰批的视频无遮挡| 亚洲午夜18毛片在线看| 忘记穿内裤被同桌c到高潮| 欧美videosex性少妇| 免费做爰猛烈叫床视频| 男生和女生一起插插插| 荫蒂添的好舒服视频囗交| 国产丰满老女人hd| 亚丝娜彩本无遮挡h里番| 国产伦精品一区二区三区照片91| 多强被c到爽h电影| 久久久香蕉视频| 撕开老师的乳罩慢慢揉视频| 欧美jizzhd69巨大| 长腿校花被啪到腿软| 欧美日韩色片| 两个女人互添下身视频在线观看 | 精品久久久久久无码中文字幕| 69日本人xxxx护士hd小说| 重口变态xxxx调教片| 亚洲欧美日韩精品色xxx| 挺进老师的紧窄的小肉六视频| 女s男m(高h)喝尿| 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区| 欧美熟videos肥婆| 舒淇45分钟免费毛片| 日本极品白嫩asspics软件| 亚洲白拍色综合图区| 性欢愉2做爰hd| 偷窥娇妻偷人刺激绿帽视频| 性开放永久免费视频| 免费做a爰片77777| 亚洲护士一区二区| 女人被舔荫蒂舒服视频| 女人被躁的高潮嗷嗷叫| av色先锋| 国产呻吟对白刺激无套视频在线 | 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 屁屁国产第一页草草影院| 大尺度做爰啪啪床戏水声| 人人澡人人澡人人| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 日韩av在线影院| 久久99精品久久久久久清纯| 欧美黄色短片| 高辣h文乱乳h文浪荡小说苏卿| 国产精品美女久久久网av| 顶级调教师攻×调教师受1v1| 免费精品一区二区三区第35| 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区 | 他解开女警的乳罩慢慢揉| pa6色母与pa66色母的区别| 自拍偷拍亚洲图区| 主人粗暴泄欲h| 亚洲成色www久久网站瘦与人| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| www.色五月| 国产欧美一区二区精品久久久| 御赐小仵作电视剧免费观看完整版| 巨乳女优排名| 亚洲一级片在线播放| 亚洲伦理片| 成熟老妇ww高潮ww视频| 快穿老男人猛烈h| 91嫩草在线视频| 1一325女s调教女mvk| 操日本逼视频| 亚洲欧美中文字幕5发布| 成年女人色毛片| 男生鸡鸡插入女生鸡鸡| 偷妻之寂寞难耐| 少妇交换做爰隔壁邻居韩剧电影| 最新日韩av| 久久午夜神器| 午夜欧美精品久久久久久久| 三十少妇宾馆呻吟| a级黄色片网站| 三上悠亚陪上司出差被要了在线 | 国产精品亚洲色婷婷99久久精品| 高h公妇1v1| 按摩时被揉花蒂高潮| 激情影院福利社| 干大奶子少妇小说| 男人捅女人的视频| 日韩av一卡| 久久精品国产99国产精偷 | 午夜性爽视频| 欧美精品免费观看二区| 我和亲女在客厅作爱h在| 娇妻被各种姿势c到高潮| 叶子楣的大乳喷奶水| 女攻公子低低喘息h| 狠狠躁夜夜躁人人爽欧美秀色 | 精品呦交小u女在线| 男人添女人下部高潮视频| 无限看片在线版免费视频大全| 女人被躁到高潮视频免费软件| 国产sp狠打调教女贝光屁股视频| 国产微拍精品一区二区| 成人免费一区二区三区视频软件| 在野外被三个男人躁爽白浆视频| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 胸太大被老板揉了一晚上视频| 女人19毛片水真多免费视频| 欧美搞黄视频| 李采潭被黑人强伦| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 在线观看的av网站| 久久久久久草莓香蕉步兵| 四川性一交一乱一乱一视一频| av女优馆| 高辣h文乱乳h文浪荡校花视频| 中国胖女人做爰视频| 一出一进一爽一粗一大视频| 风间由美欲求不满xxhd| 久久久动态图| 张柏芝裸体下面毛毛片| 女教师~淫辱の教室动漫观看| 久久久日韩精品一区二区| 亚洲国产精品女主播| 日日碰狠狠添天天爽超碰97久久| 两男吮着她的花蒂尿的拍摄地点| 开荤粗肉h总裁| 娇妻跨坐老汉双腿耸动| 日本人妖一区二区| 免费色av| 性高湖久久久久久久久aaaaa| 痴汉电车痴汉待美人ol| 青青影院av| 亚洲精品国产精品乱码不99| 在按摩店和女老板做爰| 福利一区二区三区视频在线观看| 红色av社区| 亚洲午夜久久久影院伊人| 一级黄色夫妻性生活片| 加勒比毛片| 浙江台风实时路径发布| 欧美日韩卡一卡二| 91激情影院| 国产片侵犯亲女视频播放| 电影《欲妇艳谭》| 美女视频黄频a| 国内精品久久久久影院日本 | 恋爱之瘾大尺度床戏无删减| 变身被脔日常h| 尻逼视频在线观看| 少妇露脸对白做爰视频在线观看| 韩国黄色一级视频| 日本丰满bbwbbw高潮| 调教春奴秘书h| 男人看午夜大片免费| 亚洲精品午夜国产va久久成人 | 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 性欢愉2做爰hd| 国产女人第一次做爰毛片| 妲己3d同人18av黄漫网站| 男人把女人操出白浆| 国产美女炮机视频| 名人明星裸体hdv三级合集| 同性做爰电影《夜》在线观看 | 日本久久人人爽| 公主的欲奴h四根双龙np视频| 欧美日本三级少妇三级久久| 久久天天躁狠狠躁夜夜96流白浆| 大乳boobs巨大吃奶乳水视频| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 国产免费黄色片| 美女主播av| 日韩视频在线观看| 无人区插曲免费播放| 局长揉着警花的双乳h视频| 91大神精品视频在线观看| 日本女同伦理片| 口技姿势男人爽到叫| 后宫妃h狠狠肉| 欧美男男互操| 女女闺蜜调教羞辱小说| 动漫美女被到爽| 老卫粗大的满足了我| 99久久99久久久精品齐齐| 人人爽人人射| 男女aa视频| 国产精品99久久久久久久久久久久| 国产免费一区二区三区| 欧美老女人性生活视频| 公交车上高h| 韩国午夜av裸体综艺在线直播| 侵犯女教师希岛あいり| 和欲奴一样大尺度的电影| 国产精品50页| 周慧敏裸体无删减版| 久久日本理伦片aaaaaaa| 谁有毛片网站| 色综合久久久久| 沟厕极品偷拍magnet| 性噜噜色噜噜| 77788色淫视频免费网站| 成片人免费观看| 黄色毛片国产| 我被两个男人躁了一天小说| xxxx性公交列车xxxxⅹ| av色中色| 女女互慰无遮挡免费播放| 国产美女三级做爰色戒| 99看片网| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧| 冰山高冷受被c到哭年下攻| 亚洲色图免费视频| 男生插女生b| 香港三级韩国三级日本三级| 国内少妇情人精品av| 宫部凉花所有av在线播放| 男人和女人日bb| 免费av看| 精品一区二区刘亦菲mba| 久久久亚洲热| 91丝袜呻吟高潮美腿白嫩在线观看| 黄色毛片a级| av免费在线看片| 男女无遮挡毛片| 他扯开我的奶罩一摸就流水| 国产偷国产偷亚洲高清日韩| 免费看色片网站| 又爽又黄又无遮挡网站| 18一20亚洲gay无套男男| 中文字幕按摩做爰| 色偷偷色偷偷色偷偷在线视频| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿av| 香蕉av在线| 99精品久久久久久久婷婷| 黄色大毛片| 淫欲的美女理论电影完整版| 伊人色综合一区二区三区| 黑人巨大白妞喷水| 可以触碰你深处吗樱花未增删| 色天使久久| 一级特黄aa大片免费播放小说| h双腿涨灌触手play慎入漫画 | 国产亚洲精品久久久久| 夏目彩春av一凶二区在线播效| 免费看黄色录像| 在电影院被cao的好爽高潮| 女邻居的大乳| 日韩videos高潮hd| 把英语课代表按在地上c| 欧美做受高潮中文字幕| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 国产精品人人做人人爽| 精品呦交小u女在线| 台湾荡女淫春1| 宠h粗大好爽太大了futa| 护士与病人激情做爰视频| 娇妻在厨房被朋友挺进| 羞羞午夜福利免费视频| 大尺度做爰啪啪高潮床戏古代小说| 林智妍三级露全乳电影视频| 欧美刺激脚交| 被民工揉搓白嫩的双乳| 国模人体大尺度| 中国丰满少妇熟乱xxxx| 精品一区二区三区视频在线观看| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| 97国产爽爽爽久久久| 高+h+肉放荡爽全文寂寞少妇| 医生肉到失禁高h| 男生操女生中国| 高h惩罚慎入调教sm霸总现代| 苍井空无码| 国产色在线 | 日韩| 国产精品免费精品一区| 亚洲精品美女在线观看播放| 自拍偷拍亚洲天堂| 女人高潮叫床骚话污话 | 大胸女被c黄b站| 美女被c到爽哭视频网站| 国产精品区一区二区三在线播放| 人和动物的黄色片| chinese国产hd范冰冰| ass少妇猛性bbwbbw| 黄色一级爱情片| 中国一级女人毛片| 欧美亚洲黄色| 国产精品乱码妇女bbbb| 久久天天色综合| 精品1卡二卡三卡四卡老狼 | 日日躁夜躁aaaaxxxx| 丰满岳疯狂做爰2| 国产成在线观看免费视频| 久久久精品国产sm最大网站| 古装边摸边做大尺度床戏| 亚洲国产二区| 中文成人无字幕乱码精品区| 亚洲性综合| 欧美大奶子视频| 色婷婷亚洲精品综合影院| 斗罗疯狂揉肉蒂高潮h失禁视频| xxfree性黑人hd4k高清| 神马伦理片在线观看| 日韩h视频| 国产精品香蕉| 色综合久久88| 宝宝好久没c你了| 婷婷久久香蕉五月综合加勒比| 亚洲影视精品| 日韩av三级在线| 医生强烈淫药h调教小说视频| 欧美黄色一区| 精品特级毛片| 被丈夫的上司持续侵犯| 日本大尺度电影无遮掩| 大尺度做爰吃奶潘金莲免费龚玥菲| 欧美黄色大片儿| 2022色婷婷综合久久久| 国产精品一国产精品| 天天做天天爱天天综合网| 一男一女曰批| 在线免费看黄视频| 女红卫兵之乱淫h文全文| 把英语课代表按在地上c| 羞羞午夜福利免费视频| 男性裸体全身精光gay2022| 黑丝美女被爆操| 伦理小说在线阅读| 日本xxxxx片免费观看19| 国产精品自在欧美一区| 桃花岛av| 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 日本少妇在线观看免费视频| 帅哥打飞机| 日本黄色生活片| av一区二区高清| 日韩黄色毛片| 国产欧美久久一区二区| 别揉我胸啊嗯视频| 国产午夜黄色| 公交车扒开稚嫩挺进去| 糈精国产xxxx在线观看| free性护videos呻吟| 久久国产一区二区三区| 激乳放荡的护士2| 女人被狂躁到高潮视频在线| 特黄特色大片免费播放叫疼| 亚洲伦理片| 国产xxxxav| 九色porny自拍视频| 久久超碰99| 少妇的肉体k8经典| 大胸美女被c| 性动态视频| 91九色porny蝌蚪主页| av电影不卡在线观看| 午夜裸体性播放| 欧美人与性动交cc0o| 午夜亚洲激情电影av| 小舞被吸乳羞羞动漫| 人人做人人澡人人爽欧美| 国产精品白浆一区二小说| 高辣h文乱乳h文男男双性视频| 少妇交换做爰口述全过程| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 脱光干x网| 少妇高潮太爽了| 主仆play调教甜肉1v1| 中国少妇翘臀啪啪无遮挡| 青青青在线视频国产| 美女黄软件| 日韩性色视频| 男生女生操| 三上悠亚在线观看一区二区 | 狠狠色噜噜狠狠狠四色米奇| 欧美激情综合五月色丁香 | 白丝班长扒开腿让我爽了一夜 | 100款夜间禁用软件app入口| av色影院| 男女一进一出免费视频| 8x人成免费入口| 120秒午夜体验区5次| 与岳做爰长篇小说| 又爽又高潮视频a区免费看| 舞蹈室抽打私密部调教女人| 国产一区二区精品久久| 日本无遮羞调教打屁股视频网站 | 久久天堂色| 日韩大尺度大片| 别揉我胸啊嗯高潮的小说| 色悠悠久久久久| 69亚洲乱人伦| 免费被到爽羞羞小说双女主| 超级教师2免费版电视剧| 亚洲日产精品一二三四区| 日韩黄色大片| 免费av片网站| 性生活免费片| 国产对白叫床清晰在线播放图片| 中国人xxxx片99ww| 男的操女的免费视频| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小| 性久久久久久久久久久| 男人捅女人视频| 尻逼免费视频| 他扒开内裤把舌头进去舔| 亚洲精品国偷| 日久精品不卡一区二区| 欧美伊人久久| 女人被爽到娇喘呻吟视频软件| 国产偷窥在线| 欧美人与性禽动交精品| 欧美18-19sex性| 对白脏话肉麻粗话视频| 在线精品一区二区三区| 久久国产热这里只有精品| 男生的插入女生的| 欧美性做爰免费观看| 别揉我胸啊嗯高潮的小说| 欧美三级日韩| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| 精品一区二区三区视频在线观看| 欧美性日韩| 欧美极品videosex性欧美| 色诱女教师| 91丨九色丨高潮丰满| 国产精品高潮在线| 被滋润的少妇疯狂呻吟在线观看| 嗯…啊熟乳岳怀孕好深| 日韩在线一区二区三区免费视频| 国产热a欧美热a在线视频| 强h被cao哭高h总攻np| 亚洲男人的天堂在线播放| 亚洲午夜精品久久久久久app| 免费看靠逼视频| 斗罗疯狂揉肉蒂高潮h失禁视频| 我在厨房摸岳的乳hd在线观看| 被迫夹跳蛋不许穿内裤视频| 一极黄色片| 久久网站黄| 国产妇女乱一性一交| 亚洲国产一线二线三线| 国产乱女淫av麻豆国产| 亚洲淫男的高潮合集| 国产一区二区在| 韩国电影诱人的乳| 国产一区二区在线观| 一区二区三区四区av| 第1章双乳喷奶水| 黑人操中国少妇| 清纯仙子被强行侵犯高h| 仙尊被强行糟蹋np各种play| 调教肌肉淫体育老师| 思敏1一5集国语版三级| 欧美bbbbbbbbbbbb片| 92午夜免费福利757| 久久国产福利国产秒拍| 性大片潘金莲裸体| 日本艹逼视频| 日韩欧美一中文字暮| 97久久精品人人澡人人爽| 欧美一区二区三区免费电影| 娇妻成了黑人泄欲的工具| 国产美女91呻吟求| 三级影片武则天| 亚洲色图电影| 我解开了岳的乳奶水| 秋霞国产精品| 亚洲午夜福利717| 91绿帽夫妇刺激性| 两个男人操一个女人视频| 精品综合久久久久久98 | 国产xxxxewxxxx性| 中文字幕69av| 舞蹈室抽打私密部调教女人| 美国少妇性做爰| 欧美一区精品| 肉色丝袜护士脚交很爽| 国产色拍拍拍拍在线精品| 含着小男生的小雀雀吸h| 久久综合久| 丰满少妇毛片97级无遮挡| 亚洲国产综合精品一区| free性暴力videos农村| 小说h调教| 我的批又大又好曰| 国产不卡视频一区二区三区| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| brazzers精品女教师| av在线资源| 亚洲一二三四影院| 李小冉大尺度做爰未删减电影 | 欧美久久久久久久久久久| 国产精品揄拍100视频| 波多野结衣作品番号| 少妇亲子伦av| 插美女视频| 疯狂打桩极致宫交h| 大肉大捧一进一出好爽动态图| 久久国产精品免费一区二区三区| 热情的邻居做爰bd| 一区二区三区免费高清视频| 寡妇一级片| 乡村爱情之乱淫h侵犯系列小说| ww939766com永久免费| 苍井空电影院| 丰满少妇被啪啪到高潮| 国内精品视频一区二区三区| 日本公车上情欲片| 欧美少妇高潮| 凤凰裸体俱乐部裸体歌舞在线| 亚洲精品国产电影| 少妇做爰全过程直播| 香港黄色1级片| 杉原杏璃三级无删减电影 | 亚洲老女人av| -2146826259| 皇上调教尤物美人h| 日韩视频黄色| 狠狠色狠狠色综合日日91app| 黄色av软件下载| 日本妇人成熟免费| 中国女兵裸体理论片| 91综合久久| 高辣h文乱乳h文浪荡小说苏卿| 国产精品久久国产精麻豆99网站| 一色屋精品久久久久久久久久| 国产男女裸体做爰爽爽| 农村裸体bbwbbw| 美国十次啦怡红院| 日韩无遮挡毛片| 女人被狂c高潮视频| 大尺度无遮挡| 杨敏思1一5集未删减版小说| 日本无遮挡真人祼交视频| 欧美日本三级少妇三级久久| 日日摸天天摸人人看| 亚洲精品国产电影| 《朋友夫妇交换:6》| 办公室高h荡肉呻吟| ww交换夫妇xxxxcom| 女女女女女女bbbbbb视频| 印度做爰免费视频| 亚洲做爰日本做爰| 免费av影视| 几天没c这么湿h| 校花被迫在刑具上高潮挣扎图片| 亚洲区一区二区| 国产精品igao视频网网址| 亚洲xxxx3d| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 一级片麻豆| 日日射夜夜操| 不卡的av一区| 免费很黄60分钟不遮挡| 乱色欧美激惰| 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区 | 亚洲精品丝袜久久久久久| www国产亚洲精品久久网站| 受撩起衣服喂攻喝奶双性| 补课老师在我房间弄我h| 色婷婷久久| 国产97在线 | 中文| 六月婷婷啪啪| 色综合久久中文综合网| 强行扒开双腿猛烈进入在视频| 在女宿舍里玩5女黄文| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 中日韩a级片| 欧美亚洲另类激情另类| 熟睡进入xxxxhd| 啊轻点灬太粗嗯太深岛国片| 精子弄到胸上面好爽| 男添女下面视频| 99热最新成人国产精品| 手机看片亚洲日韩| 国产亚洲精品久久久久久| 秀婷程仪公欲息肉婷在线观看| 亚洲欧洲日产v特级毛片| 天堂va在线高清一区| 亚洲码国产日韩欧美高潮在线播放 | 《性调教》在线观看| 国产女人av在线| 少妇闺蜜浪荡h肉辣文zx| 人善交video另类牛3d| 国产自产精品视频| 少妇bb视频| 国产在aj精品| 欧美一区2区| 先锋资源av| 伸进大胸校花的胸前揉捏| 黄色精品在线观看| 欧美日韩精品一区二区视频| 性高潮动漫| 女人被爽到呻吟的视频剧情网站 | 91自啪区| 欧美黄色片在线观看| 69日本人xxxx护士hd小说| 国产精品v欧美精品∨日韩| 嫩模被强到高潮呻吟不断| 白嫩的freesexhd多水| 美国黄色av| 国产麻豆精品久久一二三| 扒开老师双腿猛进入喷水免费观看 | 国产欧美综合系列在线| 动漫高潮h| 中文精品久久久久国产网址| 日韩中文字幕国产| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国 | 女人精25xxxxx免费视频| 操老女人的视频| 人人澡人人干| 看看黄色录像| 全黄h全肉短篇集合| 亚洲精品少妇久久久久| 欧美午夜寂寞| 性猛交ⅹ×××乱大交| 粉嫩被黑人两根粗大猛烈进出视频| 亚洲最大的av网站| 天堂av一区二区三区| 国产边打电话边被躁说在跑步| 小柔被十几个男人c全篇黄| 曼娜艳荡性史k8| 天天躁日日躁aaaaxxxx| 91精品国产乱码久久久久久张柏芝| 全体大yin乱| 蜜桃麻豆www久久囤产精品| 无人区插曲免费播放| 厨房脱岳裙子在后面挺电影| 九七九色丨麻豆| 主动挺起双乳抽打| 人人干人人插| 欧美性折磨bdsm激情另类视频| 美女网站黄页| 99精品久久久中文字幕| 水电工和寂寞少妇bd| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 91超碰人人干| 婷婷综合一区二区三区| 免费的三级毛片| 《漂亮女教师3》| 赤兔男男gay双人激情| 奇米一区二区| 军人粗野h-军人受军人h| 91精品国产高潮对白| 伊人久久精品视频| 苏州安全教育平台登录| 大尺度做爰呻吟口述视频| 三级免费黄录像| 女人扒开腿让男人桶到爽的方法| 三级电影日韩| 刘亦菲黄色小说| 黄视频网站下载| 日本亚州视频在线八a| 开心色99xxxx开心色| 丰满艳妇岳的引诱hd电影| 青草综合一区二区三区| 亚洲欧美中文日韩在线视频一| 亚洲综合色成在线播放| 桃花岛av| 刺激的至亲乱h| 少妇高潮久久| 丰满少妇高潮惨叫久久久久| 少妇公车张开腿迎合巨大视频| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 为爱搞点激情| 女人被躁到高潮c嗷嗷叫免费视频| 我和少妇的性事性启蒙| 给美艳麻麻强行受孕小说| 王珞丹早期三级裸体电影| 樱桃视频免费观看视频大全| 美女污视频| 性生生活大片免费看视频| 狂躁美女大bbbbbb黑人| 色www性张柏芝国产| 绝色仙子承欢呻吟| 亚洲国产精品18久久久久久| 少妇性姿势三级播放| 久日av在线播放网址导航| 又黄又肉的小说| 欧美美女二区| 国产欧美久久久| 久久精品国产99国产精品导航| 亚洲欧美日韩综合国产aⅴ| 黄色影视频| 国产又色又爽又刺激在线播放| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 隔壁巨乳引诱我中文字幕| 大尺度做爰未删减本能暗欲| 别摸了啊嗯上课呢| 男人的j插入女人的b| 黄色片毛片| 91av不卡| 男女激情上床| 色综合天天狠天天透天天伊人| 女人与禽猛交狂配| 国产裸体写真av一区二区 | 荧脱了内裤打开腿让人桶| 我和北京五个少妇性经历| 国产激情精品一区二区三区| 国产夫妻性爱视频| 性插图互舔| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 医生肉到失禁高h| 男人和女人真曰批视频全过程| 嗯~用力啊~嗯~c我~漫画| 秋霞av片| 欧美日韩国产码高清| 《野外激情》韩国电影| 亚洲精品久久久久久久久久吃药| 日本少妇久久| 日韩av免费在线播放| 欧美精品啪啪| 两个女人互添下身高潮自图片| ㊣最新国产の精品bt伙计| 国产在线啪| 久久久久国产精品免费免费搜索| 《偷窥438》未删减版电影| 双性被灌满尿液哭泣np| 亚洲综合精品成人| 人乳喂奶hd无中字| 91丝袜超薄交口足| 日本高清xxxxxxxxxx| 91调教打屁股xxxx网站| 能看的一级片| 体育生巨大粗爽gv2022小说| 日本韩国三级黄色片| 18欧美乱大交公交车上| 国产喷水吹潮在线播放91| 午夜精品偷拍| 中国老太做爰免费视频| 丝袜av网| 苦月亮在线观看| 香港一级淫片高清视频| 性xxxxx泰国娇小| 李小冉三级伦视频| 攵女乱亲女h文怀孕| 美女范冰冰hdxxxxx| 两男一女两根同进去舒服吗| 国产妇女aaaaaa免费视频| 啊~我是sao货快cao我视频| 久久av高潮av无av萌白| 日本激情按摩| 激情文学h文| 黄色小视频app| 公交车上~嗯啊被陌生人摸| 意大利伦理hd| 乖宝被主人灌尿h主人调教| 欧美肥妇bbwbbw| 揉少妇高挺双乳| 扒开老师双腿猛进入| ass女人毛茸茸pics| 东北一级片| 美女用震动动自爽视频| 欧美性xxxx偷拍| 全文都是肉到高潮的小说推荐| 《帐中香》金银花露| 播放黄色录像| 久久久久久久久久久综合| www.成人.com| 扒开双腿猛进入jk校花免费网| 成年人黄色片| 军人亲女禁欲h| 国产天堂第一区| 三级午夜理伦三级交换的一天| 中国人xxxx片99ww| 中文字幕精品一区二区2021年| asian中国护士肉体pics| 欧美草b视频| 中国极品少妇xxxx| 欧美性tv| 高清freexxxx性国产意思| 同桌上课把我c高潮了| 激情久久av一区av二区av三区| 国产偷自视频区视频| 在线观看免费高清av| 北条麻妃一区二区在线| 国产福利久久| gogo人体做爰aaaa| 全黄h全肉禁乱公交车日记| 白嫩少妇激情无码| 男女啪啪做爰高潮全| 找个毛片看| 激情小说亚洲图片:伦| 男生操女生鸡鸡| 亚洲综合av在线在线播放| 脱老师内裤摸她黑森林视频| 中文无码日韩欧| 国产精品成人观看视频国产奇米| 来个网站你懂的| 日韩福利午夜| 熟睡进入xxxxhd| 夜玩亲女裸睡的小婷| 大sao货你好浪好爽好舒服视频| 小柔被十几个男人c全篇黄| 黄色无遮挡网站| 紧致湿润进入名器少妇| 日韩av第一页| 苍井空影片| 69亚洲乱人伦| 日韩作爱视频| av片在线观看网站| 手机看片福利一区二区三区| 欧美黄色aaa| 伦理片亚洲| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 欧美黑人精品| 两攻一受3p双龙h调教男男视频| 性放荡日记高h| 久久成人国产精品一区二区| 国产青草视频在线观看| 男人女人午夜视频免费| 欧美人与性禽动交精品| 性久久久久久久久波多野结衣| 欧美xxxx少妇| 国产99久久精品一区二区| 中文字幕av在线播放| 女人隐私视频黄www| 裸体av淫导航| 国产露脸对白刺激2022| 性生生活性生交a级| 欧美人与牲禽动a交精品| 美女扣逼逼视频| 久久er99热精品一区二区| 黑人巨大精品欧美黑寡妇| 作爱的全过程视频无遮| 国产乱淫精品一区二区三区毛片| 天干天干天干夜夜爽av| 777片理伦片在线观看| 国产情侣草莓视频在线| 少妇一夜爽免费看| 亚洲影视精品| 激情图片激情小说激情视频| 亚洲综合婷婷久久| 夫妻之间那些事| 亚洲色图清纯制服| 国产又黄又爽刺激言情书| 校草憋尿被校霸揉jiji| 亚洲波多野结衣| 真实的和子乱拍视频| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 宝贝把腿开大让我添添过程| 法国少妇xxxx做受| 国漫女神淫文同人h| 欧美6一8sex性娇小hd| 亚洲自拍偷拍一区二区| 浪荡sao嗯啊~轻点h男男| 高h喷水荡肉爽文np肉色视频| 国产极品粉嫩网红主播| 撕开老师的乳罩慢慢揉视频| 宫腔被扯出当飞机杯h| 中文字幕亚洲情99在线| 7777精品伊人久久久大香线蕉超级流畅| 浴室里强摁做开腿呻吟的漫画免费| 久久99国产综合精品| 亚洲视频一区| 国产精品美女视频| 男人爽到不行疯狂叫床| 国产精品毛片一区二区| 香港一级黄色| 麻豆精品福利| 国产真实露脸乱子伦| 男人女人真曰批的视频无遮挡| 黄色擦边视频| 秋霞一级全黄大片| 国产日韩欧美亚欧在线| 国产wwwxxxx| 免费在线观看av网址| 天天久久av| 337p粉嫩日本欧洲亚洲大胆| 久久久亚洲国产| 欧美国产高清欧美内衣秀| 人人爽人人干| 堕落女教师~淫辱の教室2| sm口舌奴伺候主人| 小男生被绑在机器上榨精小说| 熟睡中被进了h青梅诱哄视频| 日本二级片| juliaann艳星激情办公室| 国产综合久久久久久鬼色| 国内丰满bb肥一区| 午夜黄色剧场| 久久毛片网| 《色戒》汤唯无删减版视频| 亚洲影院一区| 国产精品水嫩水嫩| 可以免费看的av网站| 国产精品一区二区久久精品| 国产乡下三级全黄三级bd| 国产少妇露脸精品| 少妇的性事| 欧美久久久久久久久久久久久| 久久夜视频| 久久发布国产伦子伦精品| 国产亚洲精品久久久久四川人| jizz中国少妇高潮出水| 久久婷婷色一区二区三区asmr| 三级红色片| 男生鸡鸡插入女生鸡鸡视频| 欧美日日骚| 日本乱论视频| 女性私密紧致按摩电影| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| 性少妇视频| 巨型怪物h蹂躏3d美女| jizzjizz日本护士好多水| 乱淫催眠校园h| 男c女网站| 黄色大片观看| 老师把腿抬高撕开白丝袜喷水视频| 农村男女野外做爰视频| 欧美亚洲二区| 亚洲精品国产乱码在线看蜜月| 女教师的艳事| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 操老妈视频| 粗又黑又硬好爽高潮视频| 欧美裸体视频xxⅹxx欧美图片| 欧美黄色a| 幸福宝在线观看| 中国偷窥成熟视频| 欧美啪啪小视频| 高h惩罚慎入调教sm霸总现代| 两根粗大在她腿间进进出视频| 裸体小舞被吸乳羞羞作文 | 欧美亚洲色综久久精品国产| 男女色网站| 久久久久国产精品嫩草影院 | 小舞被啪到娇喘不停| 久久夜色精品国产| 国产91丝袜在线18| 宝贝好棒用力好痒别停受不了视频| 国产公妇仑在线观看| 7777777做爰视频| 日本黄色毛片| 欧美gay囗交囗交| 乱系列老扒夜夜春宵| 91黄色大片| 国产无套免费网站69| 我在厨房摸岳的乳| 大胸美女隐私洗澡网站| 国产凌凌漆在线播放| 恐龙星的比基尼女孩| 精跪趴灌满哭喊失禁h军人| 丰满女人性猛交| 李采潭被黑人强伦| 小太正脚交h文小说| 沙奈朵强乳喷本子网站| 少妇厨房与子伦厨房视频| 国产精品一区二区三区在线| 色综合国产| 强制宫交受不住了h| 色爽爽爽爽爽爽爽爽| 真实国产乱子伦视频| 婷婷色av| 久久精品www人人爽人人爽| 男人插女人bb| 潘金莲aa毛片一区二区| 真实的国产乱xxxx在线91| 性工具酷刑虐女惨叫视频| 少爷湿润粗大跪趴含bl| 第一次和丰满女人做爰| a级毛片播放| 公与妇电影三级观看| 久久久三级黄色片| 国产麻豆一区二区| 黄色视屏av| 国产天堂亚洲国产碰碰| 韩国尺度做爰无删减版名欲场| 国产精品免费视频网站| 色狠狠一区二区三区香蕉| 成年人黄色a级片| 欧美性孕妇孕交免费视频| 亚洲永久av| 我在厨房摸岳的乳hd在线观看| chinese高潮videos叫床| 黄色录象片| 《色戒》汤唯无删减版在线观看| 黑人巨大精品欧美一区| 亚洲高清av在线播放| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区| 美女mm131爽爽爽| 伦理小说在线阅读| 黄色电影大片| 麻豆精品福利| 欧美精品第二页| 大学生毛片| 抽搐一进一出gif免费| 被老头伦流澡到高潮h小雪| zzijzzij日本丰满少妇| 美国毛片基地| 性色av一区二区三区| 久久久国产精品亚洲一区| 污在线视频| av片在线观看网站| 催眠白浊h系统校园啪啪| 人人澡人人射| 快色视频黄app入口 | 英语老师穿肉色丝袜让我玩| 同桌捏我胸啊嗯~出水了小说| 深夜顶弄裸睡小丹第一部| 一本久久a久久精品vr综合| 两腿大开拳头伸里去高潮| beegxxxxxxxhd日本老师| 苍井空无码| 女教师自己扒开荫道口任你看| ass美女洗澡bbwbbw| 50岁女人口述高潮| 亚洲精品探花| 欧美无毛视频| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 男女久久久| 亚洲精品少妇hd| 国产激情四射| 一级黄色夫妻生活片| 中国少妇色| 快穿之h被cao哭高h奶水视频| 娇妻用身体满足领导| 她被绑在调教床高h| chinese性旺盛的老妇| 精品国产亚洲一区二区三区| 做爰丰满少妇1313图片| 女特工被强行糟蹋过程| 国产激情av| 羞羞漫画18久久大片| 大乳女做爰免费观看| 人狼男男h嗯啊怀孕| 亚洲欧洲久久久| 欧美bbbbbbbbbbbb片| 自拍偷拍亚洲图区| bbbbbbbbb毛片大片按摩 | 亚洲劲爆av| 乱肉黄蓉小武大武合集500篇| 狠狠撸在线视频| 亚洲欧洲日产国产 最新| 日本特黄特色aaa大片免费| 娇喘呻吟柳腰雪臀紧湿| 少妇25p| 秘密花园2.6| xxxx中文字幕| 91久久国产最好的精华液| 我装睡让他擦进去好爽视频| 欧美少妇一区二区| 国产又粗又猛又爽视频上高潮69| 腿扒开让我添69式高潮| 国产黄色视屏| 中文在线а√天堂| 久久天堂网| 办公室挺进美艳老师后臀| 少妇与邻居做爰电影| 男男gay互吃鳮吧吞精小说| free性粗暴哭泣性hdf| 日本三级日产三级国产三级| 日韩伦理毛片| 黄色免费小网站| 色约约视频| 国产精品9999久久久久| 墨雨云间免费观看完整版| 国产精品久久久久久久久久浪潮| 夫妻一级生活片| jizz精品| 免费av的网站| 裸体芭蕾大尺度xxxx| 日产精品久久久一区二区 | 高h双性被机器人强行侵犯| 抽搐电击罚女仆夹震蛋器憋尿虐乳| 日本黄色美女| 欧美人与性动交cc0o| 毛片毛片毛片| 中国性感美女一级黄色影片| 黄色软件网址| 日韩av色图| 国内a∨免费播放| 97久久精品人人澡人人爽| ⅹxxxxhd亚洲日本hd| 色综合久久综合| 国产乡下三级全黄三级bd| 亚洲精品久久久久久一区二区 | 坐公交忘穿内裤被挺进| 老师让我她我爽羞羞| 初次调教哭乱h| 国产精品99久久久久久宅男| 《丰满的老女人》伦理| 中文字幕一区日韩精品| 娇妻在办公室伺候上司h| 老女人激情视频| 女女调教被全宿舍调教| 脱岳裙子从后面挺进去电影| 秘书名器的被脔日常高h| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 中文字幕亚洲综合久久筱田步美| 国产裸体裸乳被免费视频网站| 黄色在线观看污| 扒开美女狂揉视频在酒店| 夫妻黄色片| 国产66av| 三级伦理片在线播放| 被cao成sao货双性奶水| 国产日产久久高清欧美一区| 韩国性生活5| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 在线伦理小说| 亚洲va欧美va国产综合| 国模姝姝超大尺度人体| www.夜夜操.com| 午夜色美女| 欧美丰满白嫩bbw激情| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 亚洲欧美日韩精品色xxx| 偷拍呻吟高潮91| 欧美一区黄色| 娜美被扒开腿坐做同人文| av作品番号封面大全| 女生被艹视频| 高辣h文乱乳h文浪荡校花视频 | 深度调教1v1h道具play| 日日骚一区二区| 波波电影院一区二区三区| av在线电影网址| 丰满乳亲伦小说| 国产精品videossex久久发布| 在线黄色电影网站| 欧美性videos高清精品| 99精品国产一区二区三区| 意大利伦理hd| 70老太做人爱性视频| 性肉之奴电影完整版| 跪下来好好含着h| 性生生活一级做片| 男人和女人尻逼| 军人露gay裸体洗澡全过程| 嗯啊野战h宫交好烫扶她| 年轻的朋友妻子| 生物课当着全班人的面做到高| 久久久综合电影| 摸进她的内裤里疯狂揉她出水视频| 日本护士xxxx视频| 日本少妇白嫩猛烈进入免费视频| 欧美少妇30p| 与女性机器人做爰视频| 国产激情二区| av一区二区三区不卡| 小奶娃h污快穿| chinese国产hdsex18一19| 医生强烈淫药h调教小说阅读| 国产精品久久久久久一区二区三区| 欧美黑吊大战白妞欧美大片| 欧美黑人玩白人巨大极品| 三上悠亚被邻居疯狂侵犯小说 | 黄色一级免费视频| 欧美精品日日鲁夜夜添| 日韩在线一区二区三区免费视频| 999精品视频在这里| 国产黄一区| 好吊色欧美一区二区三区四区| 欧美靠逼视频| 张柏芝毛片| 含紧一点h边做边走动| 舔少妇阴道| 护士交换粗吟配乱大交动态图| 日本少妇做爰大尺裸体视频| 欧美色图片一区二区| 国产精品久久国产精品99| 万人迷np诱受骚受h| 国产肉丝袜在线观看| 国产aaaa毛片| 亚洲国产黄| 老色批av在线精品| 别揉我胸啊嗯视频| 含紧一点h边做边走动免费视频| 久久免费黄色大片| 久久久国产精品| 91香蕉国产在线观看软件| 女医生夹震蛋上班被调教视频| 女上男下激烈啪啪xx00动态图| 男男激吻床吻互脱裤摸j图片| 亚洲成aⅴ人片在线观| 国产女人第一次做爰视频| 军长奶罩伸进揉捏h| 日本精品毛片一区视频播| 国产精品video爽爽爽爽| 成人伊人青草久久综合网| 免费黄色网络| 乳色吐息观看| 公交车强摁做开腿呻吟h文| 水野优香一区二区亚洲| 劳拉淫欲护士bd中文字幕| 白丝侵犯h文| 精品亚洲欧美无人区乱码| 黄色片app| 久久av综合| 高肉h护士办公室play| 一区二区91| 国产精品一区在线看| 香蕉av在线| 性生交大片免费看3p| 337p粉嫩日本欧洲亚洲大胆| 国产精品一区二区久久不卡| 91福利久久| 日韩欧美人人爽夜夜爽| juliaann激情办公室吞精| 男生鸡鸡插女生逼| 免费看国产曰批40分钟粉红裤头| 三级丰满少妇大乳真紧| 我和北京五个少妇性经历| 日日干日日操日日射| 男男高h喷水荡肉爽文| 亚洲午夜精品福利| 女人被爽到高潮呻吟的音频| 大龟慢慢挺进娇妻的身体| 亚洲精品拍拍拍在线观看| 日韩性生活| 以色列最猛性xxxxx视频| sm男男调教〈h丿海棠| 国产四区在线| 男人添女人囗交做爰曰本| 高官们的玩物禁脔h| 日韩精品视频欧美国产| 久久污网站| 黄色av入口| 久久国产精品久久精品国产| 大尺度私拍视频| 国产真实露脸乱子伦| 国产欧美精品区一区二区三区| 小雪ktv性欢1~5章小说| 强行撑开残忍宫交np| 羞辱拘束放置调教小说视频| 色天使久久| 国产精品亚洲成在人线| 精品黄色网| 婷婷色电影| 精品美女在线视频| 天天揉久久久久亚洲精品| 久久精品中文字幕一区| 很污很黄细致多肉小说| 综合激情麻豆| 国产亚洲黄色片| 男人女人啪啪| 国产人与禽zoz0性伦在线| zzo0与女人裸另类女| 美女精品毛片| 懂色av蜜臀av粉嫩av分| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 男男高潮小说| 操人的视频| 情欲性世界np高h全文阅读| 毛茸茸av| 久久免费福利视频| 被玉势调教狠虐的暗卫| 午夜美女国产毛片福利视频| 性视频网站免费| 欧美性猛交性大交| 久九九精品免费视频| 韩国黄色录像一级片| 少妇厨房愉情理伦bd在线观看| 欧美jizz10性欧美| 91久久久久久久一区二区| 坐公交忘穿内裤被挺进老外| 嗯啊~浪荡h互攻男男| 大荫蒂添的好舒服视频| 欧洲精品色| 看黄色视屏| 强行扒警花双腿撕烂奶罩视频大全| 九九精品99久久久香蕉| 前后灌满丰满麻麻大屁股| 大尺度阿娇被伸进内裤| 夫妻性生活一级片| 日本在线看片免费人成视频1000| 少妇呻吟看片bxbx| 中文天堂av| 久久视频在线视频| 国产97在线 | 中文| 伦理《禁忌6》| 尤妮丝大尺度av在线播放| a级黄色网络| 哦┅┅快┅┅用力啊┅警花李清| 夜玩亲女裸睡的小婷| 漂亮的姑娘完整版| 日韩a∨精品日韩在线观看| 亚洲男男av| 在线看黄色| 69国产精品免费视频| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看| 国产高清在线a视频大全| 欧美性天堂| 天堂网www中文在线| 日韩少妇激情| eeuss鲁片一区二区三区| 国产suv精品一区二区69| 《无极》床戏视频| 国产黄色看片| 掀起美妇短裙粗大挺进| 久久亚洲精品综合| 色综合久久天天| chinese国产xxxx69| free性护士vidos韩国| 丰满少妇奶水一区二区三区| 犯错打屁股调教丨vk| 人人玩人人添人人澡| 国产a一区二区| 性欧美video另类hd尤物| 亚洲第一二区| 欧韩一级片| 日本视频一区在线播放| 欧美综合自拍亚洲综合图| 台湾a级片| 国产乱人偷精品视频免费| 粉嫩av久久一区二区三区| 欧美色图亚洲激情| 亚洲 欧美 日韩 一区| 色多多app污| 久久婷婷久久| 国产亚洲日韩网曝欧美台湾 | 久久伊人精品一区二区三区| 日韩电影一区| 国产高潮流白浆视频| 日本涩涩电影| 性感美女扣逼| 大尺度做爰呻吟口述视频| 白丝校花被狂揉大胸照片| 《年轻女教师3》韩国| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 国产精品对白交换视频| av手机在线免费看| h嗯激情h18视频在线观看| 日本一区二区三区不卡视频| 日本黄色激情片| 国产美女啪啪| 揉我胸啊嗯~喷水了云韵 | 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 亲女禁h啪啪尚书大人| 亚州精品少妇露脸对白| 麻豆91精品91久久久| 免费黄动漫| 忘穿内裤被男同桌摸到爽| 亚洲视频一级| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 一个人看的视频www| jizz日本护士老师高潮朝| 男人爽到高潮喊叫视频| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 黄色骚虎视频| 三日本三级少妇三级99| 毛片一区二区三区| 网红一级片| 野外震车做爰视频播放| 岛国av在线播放| 毛片av网| 欧美videosex性欧美黑吊| 小川阿佐美pgd606| 日日噜噜噜噜夜夜爽| 日本三级香港三级人妇99| 《婚前试爱》高潮视频| 可以看的av网站| 可以免费看的av网站| 好姑娘4影视剧在线观看| 皇色一级片| 牝教师4~被玷污的教坛~| 欧美性大片xxxxx久久久| 欧美日韩高清一区二区国产亚洲免费看 | 三上悠亚被男上司在线播放| 91人人揉日日捏人人看| 久久久久久久久久久网站| 天堂va在线高清一区| 国产精品黄色网址| 浴室里强摁做开腿呻吟的漫画免费| 天堂а在线地址8最新版| 搞黄视频免费| 佐佐木明被夫上司侵犯| 亚洲精品主播自拍| free性vidos呻吟| 日本黄色电影网站| 美女脱裤子| 郝蕾做爰猛烈叫床戏视频大全| 91天堂视频| 雏田被鸣人扒开腿狂网站| 免费观看av网址| 老富婆黄性色录像| ass北京裸体女人mp4| 口述我与同学做爰过程| 国产一级黄色小说| 18色av| 在线a亚洲视频播放在线观看 | 性久久久久久久久久久久| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 涩涩爱视频| 男人操女人下面| av作品番号封面大全| 少妇交换做爰在线看| 欧美皮鞭调教www..com| 三级全黄做爰潘金莲| 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 免费艹逼视频| 欧美人与性动交a精品| 男女性生活片| 日本理论片r级在线观看| 隔壁的少妇| 好骚综合av| 揉我胸啊嗯~喷水了云韵| 欧美亚洲少妇| 日本成a人片在线播放| 91污污视频| 国产精品视频自拍| 男人和男人同性毛片| 日本一区二区在线播放| 日韩亚洲区| 一女4p三个黑人免费视频| 亚洲涩涩视频| 黄色网战在线| av在线免费资源| 毛片毛片毛片| 国产女主播精选av| 麻豆国产91| 亚洲精品久久久久久久小说| 91丝袜国产在线观看| 国产精品a成v人在线播放| 亚洲国产欧洲综合997久久| 刚添一下她就呻吟起来的视频| 久久久久偷看国产亚洲87| 91麻豆精品国产91久久久更新资源速度超快 | 两个小婕子跟我做受| 动漫男男裸体啪啪h| 久久久亚洲一区二区三区| 美女被爆羞羞网站| 男女同房做爰123| 综合色av| 全黄h全肉短篇集合| 亲子乱v一区二区三区免费看 | 国产精品ssss在线亚洲| 亚洲欧美中文字幕5发布| jizzxxxx18hd18| 国产乱色国产精品播放视频| 91婷婷精品国产综合久久| 漂亮的姑娘完整版| 99精品视频在线观看免费| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 国产igao为爱做激情在线观看| 花蒂调教颤抖哭叫求饶小说| 丰满性按摩hd| 女人被爽到呻吟视频ai换脸| 男女瑟瑟视频| 01章老头挺进娇妻体内| 欧美亚洲三区| 男人添女荫道口喷水视频| 亚洲闷骚少妇在线观看网站| 国产无遮挡吃胸膜奶免费看| 做爰全过程叫床视频| 高压监狱伦理91| 亚洲一区日韩精品| 女人同志舌吻二区| 日韩欧美一区二区三区免费观看| 白丝校花让我c| 人与动物一级片| 意大利伦理囗交| 色哺乳xxxxhd国产| 国产高潮国语对白精品视频网站| 日韩性生活| cosplay大尺度粉嫩私房写真| furry榨精筋肉gay动漫网站| av午夜精品| 高中男男宿舍gay互吃鳮网站| 日韩毛片播放| 日韩av女优一区二区| 亚洲午夜福利在线观看| 免费网站看av片| 欧美私人情侣网站| av片在线观看免费| 久久综合久久88| 伦理片黄色| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 黄色片激情| 欧美性生交大片免费| 女操男网站| 全黄h全肉禁乱公交车| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 大尺度人体私拍国模| 印度精品av三级| 91激情影院| 最新看片网址| 一区二区三区国产亚洲网站| 亚洲色图另类图片| 攵女乱h边做怀孕| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 把手伸到裤裆慢慢揉搓h| 欧美日韩极品| 欧美福利视频导航| 偷看邻居又粗又大| 欧美一级淫片免费视频欧美辣图| 亚洲午夜天堂吃瓜在线| videsgratis欧美另类| 调教荡女高h1v1| 我的亲女让我进去了视频| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| а8天堂资源在线官网| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| jzjzjz亚洲丰满少妇| 后宫调教h圆房~h嗯啊| 日日躁夜夜操| 性中国少妇videofreesexwww| 被老板灌醉侵犯h| 天天久久av| 扒开她的内裤慢慢摸到流水的视频| 男生操女生网站| 狠狠操天天操夜夜操| 欧美激情一区二区三区| 欧美性tv| 亚洲欧美激情一区| 男人插女人逼逼| 极品美女高潮出白浆| 少妇被黑吊暴躁太爽高潮抽搐| 国产黑色丝袜在线播放| 好av在线| 亚洲嫩草影院| 苗寨三级做爰未删减版| 亚欧美一区二区| 日本大尺度r级情欲片我| 91精品1区| 欧美性受xxxx黑人猛交88| ass老妇裸体pⅰcs大全| 男人和女人尻逼| 又大又紧又爽水又多18p| 国产日韩精品欧美一区喷水| 毛片怎么看| 嗯啊好爽视频| 久久久一级黄色片| 精品精品欲天堂| www.在线看片.com| 女人内精69xxxxx免费软件| 久久久黄色大片| 啊~嗯短裙直接进去h快穿| 丰满美乳诱人美女| 亚洲中文字幕aⅴ天堂| 黄色日漫视频| 女人口述下面被撑满的感觉| 久久久久99精品三人片毛片| 黄色片床上| 国产特级黄色| 国产精品99久久久久久www| 不卡在线观看av| 三级全黄女人高潮| 亚洲综合色区另类aⅴ| 高辣h文乱乳h文浪荡小说苏卿| 丰满蕾丝乳罩少妇呻吟91| 亚洲人ⅴsaⅴ国产精品| 一级坐爱视频| 法国按摩做爰2伦理| 国产又爽又粗又猛的视频| 黄色片播放视频| 天天躁日日躁aaaaxxxx| 欧洲性开放大片| 97色伦图片97综合影院| 日本无遮挡真人祼交视频| 食物链大尺度床戏| 他掀开裙子舌头伸进去在线观看| 99香蕉国产精品偷在线观看| 一件衣服都没有穿的动漫女| 久久av热| 爽死你个放荡喷奶水的小淫货| csgo暴躁老奶奶| 美女很黄网站| 欧美区一区二| 性猛交乱淫av| 国产在线欧美日韩精品一区 | 国产精品视频一区二区三区不卡| 久色视频网| 双性国师被下药糟蹋np| 郝蕾做爰猛烈叫床戏视频大全| 60欧美老妇做爰视频| 屁股翘起来趴好挨c| 日本黄色91| 久久女同互慰一区二区三区| 对白刺激国产子与伦| 国产香蕉尹人视频在线| 白丝校花被狂揉大胸照片| 亚洲性生活视频| 日韩av不卡在线| av女优馆| 最新日韩av网址| 日韩国产一区二区| 欧洲黄色av| 国模晓娟破尺度啪啪人体| 日本一级爽快片淫片高清| 亚洲劲爆av| 成年性生交大片免费看| 一男一女曰批| 午夜精品久久久久99热app| 岛国电影一区二区| 小雪ktv性欢1~5章小说| 奇米影视7777久久精品| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 性少妇videosexfr老师| 荡乳乱公av片| 丰满的继牳3中文字幕系列| 男女插插视频| 乱肉妇精品av| 亚洲激情欧美色图| 三级黄色在线视频| 国产卡一卡二卡三卡四| 少妇高潮流白浆| 三上悠亚被狂c躁到高潮失禁| 国产亚洲色婷婷久久99精品| 受从小被攻肉到大h男男文| 精品国产男人的天堂久久| 奴性受虐狂变态折磨经历| 干日本少妇视频| 性一交一乱一伧一电影| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 小雪张开双腿给老赵上视频| 91超碰人人干| 情欲狂欢h版| 日本少妇五级床片| 国产特级黄| 亚洲丰满少妇性| 久久99精品久久久久久齐齐 | 午夜宅男视频| 男女生互操| 日韩黄色免费视频| 幸福宝在线观看| 高h各种肉辣文| chinese国产xxxx69| 小坏蛋轻点阿受不了丝袜| 亚洲精品国精品久久99热一| 国产igao激情在线入口| 亚洲精品久久久久久久久久久| 九色av蝌蚪| av电影在线观看| 松岛枫电影在线观看| 中文字幕国产在线播放| 3p撑开菊眼h男男调教视频| 操你啦av| 老女人av| 免费黄色亚洲| 一级特黄毛片| 国产性猛交╳xxx乱大交| 精品久久久久久久久中文字幕| 百合肉高h喷汁呻吟futa骨科| av女优天堂| 性开放永久免费视频| brazzers精品女教师| 久久久久久av| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 双性老师上课被躁h| 寡妇一级片| 国产午夜精品一区二区三区嫩草| 日韩avxxxx| 狠狠操av| 欧美性受xxxx狂喷水| 国产美女被草| 国模吧gogo大尺度写真| 欧美少妇高潮| 国产黄色小说| 又紧又大又爽精品一区二区| 亚洲国产精品自产在线播放| 军官粗暴强取豪夺肉h| 亚洲精品美女久久久| 国产亚洲精品久久久久四川人| 少妇做爰免费视频网站图片| 国产电影精品一区二区三区| 日本三级线观看视频| 老女人黄色大片| 久久天天干| 色两性网欧美| 云缨狂飙水图| 手伸进下面逗弄花珠| 黄色录像国产| 操外国女人| 精品久久久久成人码免费动漫| 黄色片免费视频| 国产又大又黑又粗免费视频| 性小说视频| 国产护士hd高潮护士| av网站有哪些| 激情床戏动态图| 生物课当着全班人的面做到高| 女女同性百合av大片在线播放| zzijzzij日本丰满少妇| 九九精品成人免费国产片| 日韩亚洲欧美中文高清| 久久av网址| 免费涩情网站| 老色批av| 婷婷综合av| 巨肉黄暴辣文高h文np短视频| 大波大乳videos| 韩国av在线播放| 日老逼视频| 美杜莎3d同人18羞羞漫画| 午夜国产福利看片| 亚洲国产精品成人久久久| 波多野结衣中文字幕久久| 护士长达到高潮了| 91av综合| 久久久女人| 两男吮着她的花蒂nph| 国产一级黄色小说| 欧美亚洲色帝国| 天天舔夜夜摸| 国产一区二区在线视频| 黄色小说在线播放| igao为爱寻找激情| 日本一级特黄高潮| 特黄毛片杨钰莹| 中文字幕亚洲情99在线| 国产一区二区三区精品视频| 放荡的少妇| av在线免费在线观看| 皇帝受被群臣淦调教play| 欧美性故事| 亚洲欧美精品午睡沙发| 激情综合色综合久久综合| 高潮爽到爆hh| 做爰未删减40分钟| 草莓污app下载| 桃花岛av| 国产乱人激情h在线观看| 日本捏双乳gif动态图| 荫蒂添囗交视频| 黄色电影大片| 被各种刑具调教吹潮高hav| 操日本逼视频| 调教凌虐玩具play高h| 寂寞少妇一区二区三区| 成年人性生活视频| 在办公室把护士给爽了动态| asian捆绑女犯bdsm奴役| 亚洲欧美制服丝袜| 欧美精品片| aaa大片十八岁禁止| 日日噜噜夜夜爽爽爽| 调教小sao货撅起打屁股视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 少妇被脔日常h情瘾高h| 与少妇王红的性事| 久久精品国产清自在天天线| 亚洲区一区二区| 精品国产一区二区三区不卡在线| 宅男噜噜噜一区二区三区| 日本人的黄色片| 天天av天天好逼| 国产美女91呻吟求| 日韩一本之道一区中文字幕| av在线免费观看地址| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 国产精品人人做人人爽| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 国产白嫩在线| 成年人色片| 双性被灌满尿液哭泣np| 欧洲乱码伦视频免费| 白丝娇喘过膝袜爽短裙调教小说| 免费淫片aa直播app| 性色av一二三区| 夫妻两人看b站伤感电视剧| 日韩巨乳在线观看| 人人澡人人澡人人| 娇妻高潮了开始迎合| 曰本人做爰大片免费观看一饺子| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| av在线直接看| 粉嫩白丝jk被啪到呻吟| 综合久久久久久久久| 人人做人人澡人人爽欧美| 宫交h打桩hh灌尿娇喘在线观看| 88国产精品视频一区二区三区| 内地级a艳片高清免费播放| 国产无套粉嫩白浆内谢在线| 他用嘴给我吃下身的过程| 国产一区二区精品丝袜| 免费av看| 日韩精品aaa| 天天躁日日躁狠狠躁伊人| 日本三级和大肚子孕妇做| 女s调教女m女女gl百合视频| 日本美女的性生活| 丝袜av网| 久久精品国产99国产精品亚洲| 性生活免费片| 男男把腿放到调教台扩张视频| 可以免费观看av的网站| 两攻一受3p双龙h调教男男视频| 在公交车上张开腿被c到高潮视频| 网站免费进入窗口软件有哪些| 亚洲护士一区二区| 多人运动罗志祥| 成人伊人精品色xxxx视频| 公交车上嗯啊被高潮民工视频| 亚洲综合男人的天堂| 欧美性受xxxx黑人猛交| 亲女好烫高h野火| 国产亚洲人成a在线v网站| 大j8军警男男刺激h文男同福利| 黄色录像免费播放| 美女黄网站| 办公室肉文| 亚洲精品www久久久久久| 毛茸茸的孕妇孕交xxxx| 午夜精品久久久久久久99黑人| 影音先锋男人午夜资源站| 中国一级特黄毛片| 91av小视频| japanese国产在线观看| 被老板灌醉侵犯h| 天龙八部免费观看全集| 一级黄色夫妻性生活片| 久久久精品日本一区二区三区| 精品国产凹凸成av人导航| julia一区二区三区高清在线| 老汉娇妻奶水欲| 性俄罗斯熟白嫩hd| 医生强烈淫药h调教小说视频| 国产zzjjzzjj视频全免费| 欧美淫欲视频| 可以看的av网址| 亚洲一级一级| 班长被到爽高潮痉挛动漫| 国产精品精品视频一区二区三区| 片黄色毛片黄色毛片| 国产freexxxx性麻豆| 少妇酒店露脸3p| freexxxxhdvideo中国| 香蕉av在线| 婷婷亚洲图片| 黑人巨大精品欧美一区二区三区| 国产精品99久久久久久董美香| 裸体小舞被吸乳羞羞作文| 亚洲精品综合网| 韩国毛片一区二区三区| 暴露放荡的娇妻| 国产黄一区| av网址在线免费| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 亚洲女同av| 日本丰满bbwbbw高潮| 国产精品久免费的黄网站| 99久久精品免费看国产| 男女私大尺度视频| 亚洲精品国产电影| 被玉势调教狠虐的暗卫| 亚洲精品拍拍拍在线观看| 爱视频一区二区三区| 大学生毛片| 美女主播av| 永久黄网站色视频免费直播| 老师好紧蕾丝内裤动陈可一| 午夜精品久久久久99热app| 甘婷婷全部三级裸体电影| 日日骚一区| av女优馆| 一区二区精品视频在线观看| 扒开她的内裤慢慢摸到流水的视频 | 将军娇妻与公h喂奶| 警花被灌媚药调教成奶牛h视频 | 欧美性狂猛xxxxx黑寡妇| 日本一级特级毛片视频| 夫妻性生活一级片| 日本做爰三级床戏| 国产精品a成v人在线播放| 情人伊人久久综合亚洲| 狠狠操夜夜爽| 啊灬啊别停灬用力啊岳小说| 亚洲特级黄色片| 三级伦理片在线| 日本护士取精视频xxxxx全部| 含着她的花蒂咬到高潮免费视频| 一级少妇高清性色生活片| 美女黄网站在线| 梦寻桃花源免费观看| 久草av网| 爆操丝袜美女| 久久久三级黄色片| 男人和女人日批视频| 男模裸j照无遮挡网站| 中文字幕av在线播放| 久久午夜神器| 久久久影片| 班主任扒下内裤让我爽了一夜小说 | 黑金大尺度做爰未删减电影| 日本高清不卡一区二区三区| 女人被舔荫蒂舒服视频| 日本四级片| 辣+黄高h短篇合集| 黑色丝袜大胸秘书办公室激情| 李丽珍黄色片| 免费看男人露jiji| 男人捅女人30分钟| 8x8x国产一区二区三区精品推荐| 坐在按摩椅调教高潮h| 性一交一乱一乱一视一频| 黄色录象视频| 精品一卡二卡三卡四卡| 嗯~哼~h啊~乱h| 又爽又高潮视频a区免费看| 国产精品网站在线观看免费传媒| 日本大尺度激情做爰hd| 被老头摸添高潮呻吟| 日本aaaaa级毛片片| 国产综合久久久久久鬼色| av在线免费网址| 壮攻被下药成骚受| y111111国产精品久久婷婷| 欧美jizzhd69巨大| 扒开她的内裤慢慢摸到流水的视频 | 亚洲欧美综合区自拍另类| 30岁的寡妇两个大乳子| 武则天毛片| 午夜性做爰电影| 国模晓娟破尺度啪啪人体| 被十几根触手扒开腿猛戳动漫 | 特级做爰图片| 亚洲美女爱爱视频| 男人女人曰批视频播放| 久久综合狠狠综合五十路| 一边摸一边爽一边叫床免费视频| asian捆绑女犯bdsm奴役| 国产大毛片| 国产扒开脚做爽爽爽天美传媒| 国产乱码av| 新西厢记电影版免费观看| 《色戒》汤唯无删减版在线观看| 亚洲色图网友自拍| ass白嫩的少妇ass| 风流还珠之乱淫h文| 亚洲精品久久久蜜夜影视| 法国按摩做爰2伦理| 久久国产精品免费一区二区三区| 日韩伦理片在线看| 9.1淫黄大片| 香港一级淫片高清视频| 野外震车做爰视频播放| 亚丝娜彩本无遮挡h里番| 欧美日韩xx| 第10部分-娇妻的呻吟| 少爷湿润粗大跪趴含bl| 韩国黄色片免费看| 百合h啪肉np文〈肉| 自拍偷拍亚洲图区| 360水滴真实偷拍高潮视频| chinamodel私拍大尺度| 亚洲成av人片乱码色午夜| 男男鞭打gay免费网站视频| 娇妻与恩人卧室呻吟h| 国产精品免费视频网站| 亚洲精品久久久久久首妖| free性欧美护士18sex| 92看看福利1000集合集免费| 欧美黄色性| 好多水好爽小荡货好紧好热| 欧美肥婆性生活| wwwxxxx视频| 极品主播超大尺度福利视频在线| 自拍偷拍国产视频| 亚洲国产拍拍拍拍久久久| xoxo又黄又潮娇喘动态图| 黄色免费网站app| 日本绝伦老头与少妇在线观看 | 乱肉黄蓉小武大武合集500篇| 久久久三级黄色片| 饥渴少妇大肉楱高潮| 嗯啊野战h宫交好烫扶她| 亚洲xxoo动态深夜gif网站| 总被室友玩屁股(h)男男| 女子交换性伦理2019| 极品嫩模无套啪啪呻吟| 99精品视频在线观看| 狠狠操夜夜操天天操| 国模晓娟破尺度啪啪人体| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 大尺度做爰床戏呻吟色戒韩国| 国产精品久久久久影院老司| 日韩av色图| 精跪趴灌满h大总攻| 在线黄色播放| 久久夜色精品国产噜噜v6| 国产精品vⅰdeoxxxx国产| 顶级调教师攻×调教师受1v1| 日本三级伦理片在线观看| 亚洲精品一区二区国产精华液| 欧美人与性动交a精品| 大肉大捧一进一出好爽动态图| 久久久久麻豆| 手机看av| 惩罚含精入睡h| 午夜精品麻豆| av色网站| 久久99精品国产麻豆| 草逼福利视频| 欧美日韩国产免费一区二区三区 | 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久| 国产无遮挡又黄又大又爽| 宫腔被扯出当飞机杯h| 女人喂奶给老头吃伦理| 污污的视频网站| 欧美日韩精品久久久免费观看| 男人亲女人下面的视频| 百合h啪肉np文〈肉| 亚洲伊人久久综合| 一边揉一边桶一边摸爽爽| 亚洲精品一区二区三区新线路| 黄色网址a| 香港一级淫片高清视频| www.日韩毛片| 一级红色片| 国产制服诱惑| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 天堂av一区二区三区| 69国产精品免费视频| 人鬼交h文| 久久久综合av| 亚洲超丰满肉感bbw| 操日本老逼| 亚洲欧美另类色图| 夫妻黄色一级片| 大香伊蕉日本一区二区| 亚洲成aⅴ人片久久青草影院| 性乡下性大开放| 大胸女被c黄b站| 雏田被鸣人扒开腿狂网站| 特黄特色特刺激视频免费播放| 总裁秘书情人湿透了h| 小荡货腿张开让我cao视频| 99久久99久久精品免费看蜜桃 | 91日批视频| 国语精品对白露脸少妇网站| 色噜噜狠狠色综合久| 夜夜操狠狠操| 亚洲伦理片| 一色屋精品久久久久久久久久| 91色图片| 91丨porny丨海角社区| 亚州成aⅴ人国产毛片久久| 国产周晓琳在线另类视频| 国产亚洲人成a在线v网站| 黄色成年人网站| 动漫男男裸体啪啪h动漫| 久久99热久久99精品| 女红卫兵之乱淫h文全文| 人与物videos另类| 公交车强摁做开腿呻吟歌词| 可以看黄的视频| 亚洲日本色| 性猛aa久久久| 国精产品满18岁在线| 嗯~用力啊~嗯~c我小说| 性开放天体浴场xxxx| 亚洲天堂福利视频| 张柏芝艳阳门无删不打码| 乌克兰a级片| 9uu有你有我足矣!| 国产一区二区精品久久岳| 天堂69堂在线精品视频软件| 成年人av在线免费观看| 《教室》大尺度片段| 天堂网av中文字幕| rylskyart极品人体少妇| 日本一级大黄毛片基地| 看特级毛片| 欧美精品一区二| 国产边做饭边被躁bd| cmn欧美4k白浆hd| 国产周晓琳在线另类视频| 军人宫交哭h高潮| 亚洲人做受高潮| 国产福利视频一区二区| 国产一区二区三区片| 久久久久久亚洲精品不卡| 被十几个男人扒开腿猛戳的小说| 男女下面一进一出无遮挡| av在线干| 欧美jizz18欧美| 一边摸一边叫床一边爽女人扒开腿| 国产精品乱码一区二区三| 经典三级一区| 饥渴的少妇与水电工| 污在线视频| 色噜噜狠狠色综合久| 被按在床边打屁股调教视频| 性色88av老女人视频| 国产精品主播| 老司机亚洲精品| 娇妻被邀上台暴露按摩h| av片免费在线播放| a级黄色网址| 日韩三级短视频| 亚洲一级片在线播放| 国产精品成人观看视频国产奇米| 男人操女人逼视频| 久久精品国产亚卅av嘿嘿| 三级做爰密桃成熟李丽珍| 张柏芝做爰视频| 男女互被添69式免费视频| 办公室夹羞耻调教主人| 黑人一级淫片40厘米| 女人自述被囗交的全过程| 九九久久精品免费观看| 国内精品国产三级国产在线专| 毛片一级电影| 忘穿内裤坐公交被c了| 扒开她粉嫩的小缝h惩罚穿越| 久久99精品国产99久久6男男| 日韩国产精品电影| 差差差30分钟无掩盖视频| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 日本裸体丰满少妇一丝不丝| 引诱亲女小丹乱小裸睡的丹丹| 精品偷拍久久| 多强被c到爽h电影| 《色戒》未删减汤唯| 一本色综合久久| 欧美free性护士医生| 91黄色短视频| 精品视频在线观看一区二区三区 | 欧美人狂配大交3d怪物一区| 精品爱爱视频| 美女黄网站在线| 别揉我胸啊嗯~喷水了日本| 日本特级黄色片| 做爰全过程叫床视频| 亚洲视频福利| 少妇bbbbb| 日韩护士脚交太爽了| 变态浣肠调教一区二区三区在线| 催眠调教后宫乱淫校园| 糈精国产xxxx在线观看| av免费观看网站| 亚洲国产日韩欧美视频二区| 国产偷自视频区视频| 久久久av片| 黄色录像国产| 香蕉久久夜色精品国产app小说| 做爰小视频| 伦理《禁忌12》| 久久久久久久久久综合| 国产1区2区3区| 挺进老师的紧窄的小肉六视频| 真实的和子乱拍视频| av网址在线观看免费| 精品福利一区二区三区免费视频 | av在线免费观看地址| 国产a级全部精品| 白洁被和尚在禅房高潮| 黄色av看视| 亚洲精品一区国产精品| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 日本伦片免费观看| 国产乱淫av一区二区| 久久人人av| 不用播放器在线观看av| 男生鸡鸡插女生鸡鸡| 四影虎影ww4hu32cmo| 护士长达到高潮了| 夫妻性生活网站| 理论电影av| 午夜色美女| 日韩好片一区二区在线看| 久久久久久久久嫩草精品乱码| 国产精品涩涩屋www在线观看| 香蕉视频亚洲一级| 黄色免费影片| 欧美黑人两根巨大挤入| 亚洲女同av| 色哟哟精品www色哟哟| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 中国精品妇女性猛交bbw| 胸太大被老板揉了一晚上视频| youjizzxxxx国语对白| 扒开伸进免费视频| 亚洲日本久久久| 日本大乳久| 男女做羞羞视频观看免费| 辣+黄高h短篇合集| 麻豆免费av| 亚洲国产欧美日韩精品一区二区三区| 国产 字幕 制服 中文 在线| 国产天堂网站| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 少妇被黑人操| 国产激情美女丝袜激情视频| 美国三级黄色大片| 护士交换粗吟配乱大交动态图| www.夜夜操.com| 开襟jk做双人运动| 黄色爽爽爽| 欧美熟乱第一页| 中国黄色一极片| 巨胸喷奶水wwww贱多视频| 无限资源第一页| 亚洲色图3p| 美女被狂揉下部免费视频| 一女二男一黄一片| 欲香欲色天天综合和网| 天海翼av在线| 综合久久一区二区三区| 别揉我胸啊嗯~喷水了麻豆| 鸭王2尺度吸乳| 舌头在她双腿间搅动gl| 伊人久久精品视频| 小宝贝荡货夹得老子好爽| 日本免费一区二区三区中文字幕| 免费艹逼视频| 国产精品va免费视频| www成年人视频| 黄色片一区| ((丰满老女人))伦理h| 含着她的花蒂啃咬高潮免费视频| 狠狠色丁香久久综合频道日韩| 偷拍男澡堂洗澡全过程| 皇上好大奴婢夹不住h| 啊啊啊快高潮了男人| 年轻最新metart裸体metart| 三级伦理片在线播放| 久久久夜色精品亚洲| 亚洲欧美性视频| 男男调教网站gv2022男男| 国产扒开双腿猛进入爽爽| 狠狠五月激情六月丁香| 国产乱码精品一区二三赶尸艳谈 | 成年人免费黄色片| 三级做爰密桃成熟李丽珍| chinesespank国产打屁股视频网站| 顶级嫩模被啪啪得娇喘呻吟| 丰满岳妇乱一区二区三区 | av女优资源| 娇淫青春之放纵(高h)多人换| 免费看男生操女生| 性色一区二区三区| 乱子伦视频在线观看| 欧美中日韩免费观看网站| 天堂社区av| 女女gl调教惩罚求饶| 亚洲一区有码| 色偷偷2019免费视频观看| 天天天天噜在线视频| 69av片| 试看黄色片| 四虎永久免费黄色影片| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 99国产精品久久久久久久久久久| 久色视频网| 变态浣肠调教一区二区三区在线| tube8在线视频| 国产麻豆精品久久一二三| 国内自拍视频一区二区三区| 李小冉大尺度做爰未删减电影| 国产午夜精品一区二区三区| 少妇灌肠调教日本视频| 黄色片免费看视频| 男女猛烈无遮挡| 激情av网| 爽死你个放荡喷奶水的小淫货| 色综合久久中文| a级片日韩| 久久国产欧美日韩精品| jizzav| 国产变态拳头交视频一区二区| 久久国产精品免费一区| 亚洲国产精品美女久久久久| 《杨玉环淫史》三级| 中文在线最新版天堂8| 宝贝把内衣脱了我想吃你的胸视频| 量近2019中文字需大全规须1| 男女aa视频| 在线伦理电影| 尤物视频网站| 主人粗暴泄欲h| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 古代粗壮h灌满公主| 日批黄色片| 男人操女人的软件| 姬小满乳液狂飙奖励自己| 寂寞少妇理论片| 国内精自视频品线一区| 抬起她的腿娇喘h| 快穿系统女配啪啪任务h| 裸体大乳女做爰69| 亚洲色大成网站www| 特级淫片免费看| 我被2个男人玩到喷潮| 夜玩亲女裸睡的小妍h的地区| 在线看h片| 一直高潮h1v1| 丰满少妇高潮惨叫久久久久| 日韩av一区在线| 国产亚洲精品自在久久| 干美女少妇| 老师把腿抬高撕开白丝袜喷水视频| 亚洲一级二级| 免费观看1000部色爽女视频| 久久精品一区二区三区四区| 隣の若妻さん波多野结衣| a4yy毛片| 91丨国产丨蚪窝海角社区| 日日噜噜夜夜爽爽| 52avavjizz亚洲精品| 扒开老师双腿猛进入喷水免费观看| 日本黄色片| 男男涩涩gay网站软件| gogo专业国模私拍大尺度| 皇帝受被脔日常h| 裸体小舞被吸乳羞羞作文| 玩肥熟老妇bbw视频| 欧美亚洲综合一区| 国产专区一二三| 日本a级黄| www.成人.com| 被粗暴强迫侵犯在线观看| 他解开女警的乳罩慢慢揉| 日本黄色电影网站| 久久国产精品99国产精| brazzers365ksexfreehd| 老师扒开腿让我爽了外国| 亚洲国产精品久久电影欧美| 大尺度做爰无遮挡综艺| 91精品国产高清久久久久久久久| 黑暗森林电影免费观看| xxxxx69hd护士19老师| 韩日三级黄色片| 91精品视屏| 欧美黄色一区二区| 天天天天躁天天爱天天碰2018| 强制高潮(h)调教| 我和丰满少妇的性经历| 国产99久久久久久免费看| 5g影院天天5g天天爽| 精品无人乱码一区二区三区| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 脱了老师内裤猛烈进入| 男生的j捅女生的p| 国产欧美日韩综合精品二区| 交h调教粉嫩h文| 少妇裸体bbbb| 欧洲奶水xxxx哺乳期| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 日本少妇丰满做爰图片| 先锋影音av资源在线| 国产精品美女一区二区三区| 亚洲精品v日韩精品| 扒开女警察内裤狂揉下部| 黄在线看片免费人成视频| 宝贝 爽不爽| 深夜视频国产| 国产大奶子在线| 亚洲人成亚洲精品| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 李丽珍裸体午夜理伦片| 小婷的性放荡h| 每晚被弄嗷嗷叫高潮| 黄色p视频| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 欧美老太太| 老师让我她我爽了好久网站| chinese体育生白袜喷浆| 浪潮av一区二区三区| sm男男调教〈h丿海棠| 女人高潮呻吟爽到床戏| 农村少妇无套内谢粗又长| a级黄色小视频| 国产女人第一次做爰视频| 欧美性大片xxxxx久久久| 草草影院ccyy国产日本第一页| 青草av.久久免费一区| 乱l高辣h文一女| free性欧美巨乳| 国产美女高潮久久白浆| 黄色一级录像带| h双腿涨灌捆绑play慎入| 凸偷窥wc精品女厕91| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 日本美女黄色大片| 忍不住的亲子伦中文字幕| 黄色app在线播放| a毛片在线免费观看| 与60多岁岳做爰| 欧美另类videosbestsex日本| 男女一级视频| 日本伦理片免费| 国模晓娟破尺度啪啪人体| 亚洲精品男女| 张熙媛大尺度未删减在线观看| 91大学生片黄在线观看| 理伦片免费2023理伦片| 国产夫妻自拍小视频| 潘金莲一级淫片免费放动漫| 日本无遮羞调教打屁股视频网站| 真实乱偷全部视频| 黄色三级情侣片| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| 性少妇情欲欧美xxxxxxxl | 黄色流水视频| 成年人网站国产| 黄色片毛片| 亚洲成a人片77777kkkk1在线观看| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室视频| 精品粉嫩小bbwbbwbbw| 日本a级网站| 国产精品免费大片| cmn欧美4k白浆hd| 性生活小说视频| 中国一级片黄色一级片黄| 修仙性瘾荡乳小说h| 亚洲精品国产a| 日本黄色片| 欧美精品videos另类| 啊灬啊灬啊灬快灬深视频无遮掩| 亚洲老女人av| 欧美aaaa性bbbbaaaa| 小宝贝荡货夹得老子好爽| 啊~嗯短裙直接进去h快穿| 国产精品日韩欧美| 四川少妇性色xxxxhd| 黄色成年视频| 秋霞一区二区三区| 911毛片| 女上男下激烈啪啪xx00动态图| 99热最新成人国产精品| 少妇脱了内裤让我添| 国产xxxx孕妇| 91伦理电影| ass中国艳妇裸体欣赏| 晨勃被含在口中h| 黄色无毒视频| 男男嗯~啊~扩张够了轻点~漫画| 伦理《禁忌6》| 女特工被强行糟蹋过程| av手机在线免费看| 欧洲亚洲精品久久久久| 国语黄色录像| 女红卫兵之乱淫h文全文| 黄色电影大片| 国产激情久久久久影院| 国产超碰久久av青草| 中文天堂av| 男人操女人的逼逼| 一级黄色免费视频| 少妇天堂av| 国产偷窥在线| 亚州av不卡| 国产suv精品一区二区| 日本一极黄色片| jizzjizz日本护士喷奶水| 大学生野战视频| 《性88分钟》电影| 久久久久久五月天| 久久国内精品自在自线| 91捆绑调教美女网站| 成熟老妇ww高潮ww视频| 校花被c到呻吟求饶高| 啊┅┅快┅┅用力啊岳视频| 亚洲精品欧美综合四区| 1024国产精品| 欧美日日摸夜夜添夜夜添| 美国队长4在线观看免费完整版高清| 《巨乳女邻居の诱惑》| 女人荫蒂被三个男人添视频| 黄色录像1级片| 国产一区二区三区不卡在线观看 | 日本理论片午伦夜理片2021主演| xxxx国产一二三区xxxx| 日日摸夜夜夜夜夜添| 美女极度色诱图片www图库| 色综合久久中文| 好大好湿硬顶到了的好爽视频| 性福利视频| 亚洲日本乱码在线观看| 从后面挺进朋友未婚妻视频| 欧美激情性生活| 《高潮3》未删减在线韩国电影| 中文字幕高清免费日韩视频在线| 娇妻玩4p被三男人伺候更新时间| 日本黄色91| 毛片网站有哪些| 青草伊人久久综在合线亚洲观看 | 肉丝美脚视频一区二区| 同桌想玩我下面| 日本黄色三及片| 真实的国产乱xxxx在线| 看av免费网站| 国产亚洲色婷婷久久99精品| 国产又色又爽又黄又免费| 丝袜ol办公室秘书系列番号| 欧美性极品少妇xxxx| 亚洲欧洲巨乳清纯| 国产在线精品一区二区不卡| 亚洲午夜久久久影院| 亚洲人毛茸茸撒尿| 日少妇视频| av黄色网址| 国产对白叫床清晰在线播放| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久| 亚洲精品漫画| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 99久久国产宗和精品1上映| 一本色道88久久亚洲综合加勒比| 亚洲欧美国产精品专区久久| 日韩去日本高清在线| 男人操女人免费视频| 麻麻张开腿让我桶| 婷婷激情偷拍在线| jizzjizz之xxxx18| 野外震车做爰视频播放| 多强被c到爽h电影| jizz欧美性| 中国女人av| 大荫蒂添的好舒服视频| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| 四川少妇性色xxxxhd| 我和哺乳女做爰| 女攻总攻调教高h道具| xxxx中文字幕| 欧美三级不卡在线观看| 日韩精品一区二区三区免费视频| 丰满白嫩尤物大尺度私房照| 老汉的性生生活1—7| 国产女人40精品一区毛片视频| 美女视频黄a视频全免费观看蜜 | 国产a一区二区| 99久久精品免费看国产| 乳色av网站| 天天躁夜夜躁狠狠躁| 极品大长腿啪啪高潮露脸| 小说h调教| 一级片黄色毛片| 久操精品在线| 两男一前一后把白洁夹在中间| 韩国大尺度吃奶做爰恋爱的味道| 美乳中文字幕| 午夜粉色视频| 小坏蛋太大太粗老师受不了| 久久天天干| 久久久久久久久久艹| 少妇口述高潮| 国产精品美乳一区二区免费| 精品日本一区二区三区在线观看| 伦理《禁忌12》| 毛片不卡免费| chinesefemdom舌奴| 粗暴肉开荤高h文农民工免费视频| av毛片不卡| swag国产精品一区二区| 久久久久久久性| 亚洲欧美日韩中文久久| 亚洲精品在看在线观看| 亚洲久久久久久| 一极黄色片| 91夜夜揉人人捏人人添红杏 | 国产艹逼视频| 与少妇激情| 欧美裸体视频xxⅹxx欧美图片| 国产高潮流白浆视频| rylskyart极品人体少妇| 法国意大利利性ⅹxxxx| 女人张开腿让男人使劲躁| 免费精品一区二区三区| 北条麻妃一区二区三区| 少妇一边喂奶一边我做| 出差我和公高潮我和公乱bd| 一区二区三区影院| 特级淫片裸体免费看| 黄色爱爱片| 情趣(巨肉高h)文| 麻豆天美国产一区在线播放| 男人j桶进女人p无遮挡全过程| 《朋友夫妇交换:6》| 99国产精品久久久久久久成人热| av电影在线网址| 国模季玥超大尺度啪啪| 欧美激情一区二区三区| 杨贵妃荒淫性艳史| 97久久国产亚洲精品超碰热| 亚洲自拍偷拍二区| av作品番号封面大全| 国产又黄又爽刺激言情书| 免费a级毛片出奶水影院| 苍井空影片| 浪货撅高贱屁股求主人调教小说| 中国老太做爰免费视频| 亚洲国产精品一区二区久久hs| 腹肌校草被调教脱裤玩j| 7777欧美日激情日韩精品| 性欧美8khd高清极品| 中文在线√天堂| 色吧电影网| 尤物网址在线观看| 亚洲黄色a级片| a级黄色生活片| 亚洲淫男的高潮合集| 泰国人妖黄色片| 丰满邻居装睡让我弄了她| 8x8x国产一区二区在线观看| 国产美女自拍一区| 欧美性xxxx图片| 亚洲午夜久久久影院| 性国产天堂videofree| 亚洲女bdsm受虐狂| 性做爰过程免费视频美女按店| 久久国产精品久久精品国产| 我去性俱乐部让人调教| 乱h高h女短篇| 国产xxav| 申鹤被到爽高潮痉挛游戏| 国产精品主播一区二区| 粗长巨茎宫交高h| 亚洲午夜福利717| 美女爆吸乳羞羞免费网站妖精| 久久天天干| 黑人操日本美女| 少妇做爰全过程直播| 嗯~太子进去了h| 天天翘av| 丰满少妇一区二区三区专区| 无人知晓1v2姜南霍钦州| 小婷快别停好舒服| 国产乱淫av片| 亚洲久久久久| 大炕偷看性经历| 尤物视频网站| 男人和女人啪啪的视频| 友情岁月之山鸡故事| 老熟仑妇乱一区二区| 杨幂双乳被俩人吸着揉| av网站有哪些| 特级淫片裸体免费看视频| 久久av片免费一区二区三区| 自拍日韩亚洲一区在线| 小柔在教室轮流澡到高潮视频| 男生操女生逼逼视频| 国产精品免费视频二三区| 黄色成年人片| 香港日本韩国三级| 吃奶久久久一区二区| 饭岛爱av片在线播放| 无尽裸体动漫naruto| 7m精品福利视频导航| 黄色的视频网站| 欧美艳星巨胸大乳牛奶| 大j8军警男男刺激h文男同| 色偷偷色偷偷色偷偷在线视频| 高潮videossex高潮| av在线免费网址| 日本三级全黄三级a| 日本护士取精视频xxxxx全部| 欧美性大战久久| 国产亚洲精品久久久久秋| 亚洲日本一区二区三区在线不卡 | 蔡卓妍三级露全乳电影| 搜一级黄色片| 奶水h圆房~h嗯啊高h文| 国产a做爰全过程片| 互换娇妻呻吟hd中文字幕jun| 啊灬啊灬啊灬快灬少妇口述王丽| 艳荡乳中文字幕| 免费av片网站| free性护士vidos猛烈主演| 女教师自己扒开荫道口任你看| 安娜的性史4未删减版| 房奴试爱在线观看| 性猛交╳xxx乱大交| 白丝校花被狂揉大胸照片| 亚洲人毛茸茸撒尿| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 坐公交忘穿内裤被挺进老外| 国产婷婷色一区二区三区在线| 我被3个男人c了好爽| 苗寨三级做爰未删减版| 色综合久久网| 日本亚洲色大成网站www久久| h文肉体暴力强伦轩| 看国产黄色片| 按摩按着按着就做了h| rylskyart极品人体少妇| 丰满寂寞的少妇老师| 影音先锋制服诱惑| 黑人干日本少妇| 亚洲性电影| 午夜黄色网址| 诱人的巨乳2理伦片| 给亲女洗澡裸睡h文| 激情五月少妇a| 涩爱av天天爱天天做夜夜爽| 亚洲精品一区二区三区麻豆| 国产69精品久久久久久久| 黄大色黄女片18免费| 三级影片香港| 把雪白的岳弄怀孕了av| 女人下面毛多水多视频| 91少妇和黑人露脸| 亚洲成a人一区二区三区| 免费三级黄色电影| 扒开美女狂揉下部动漫| 国产猛男猛女超爽免费视频| 黄色带视频| 淫蒂调教(重口 改造| 乱子伦视频在线观看| 他躲在桌下给她口h| 国产火热热av| 欧美日韩天堂| av日韩亚洲| 亚洲午夜18毛片在线看| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 国产麻豆精品一区二区三区v视界 国产亚洲欧美日韩一区 | 麻豆xnxx| 色狠狠一区二区三区| 女人被狂躁到高潮视频免费网站| 亚洲一区二区三区含羞草| 亚洲综合色在线观看| 日本韩国欧美一级片| 少妇翘臀后进娇喘呻吟的最新动态| 孕妇滴着奶水做着爱a| 欧美13一14娇小xxxx| 中国bbwbbw少妇高潮| 电影黄色片| 大乳女做爰免费观看| 张柏芝拍的a三级| 触手人蛇交高h嗯啊污文bl| av免费av| 美女黄色网| 白嫩外女bbwbbwbbw| 3d豪情粤语| 69xxxx在线观看| 一级黄色夫妻性生活| 吮住我刚刚隆起小乳尖| 把寂寞少妇弄到高潮| 巨乳少妇.喷出牛奶| 我和搓澡工囗交| 女人被躁到高潮免费视频软件| 国产在线精品一区二区在线看 | 女人被躁到高潮c嗷嗷叫免费视频| 三级黄色伦理片| 三人弄娇妻高潮3p| 潘金莲艳史完整| 日本公妇乱淫| 涩爱av一区二区三区| 成年人视频黄| 对白刺激国产对白精品城中村| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 欧美xxxx黑人| www一区二区www免费| 日韩欧美黄网| 亚洲精品一区二区另类图片| 黄色的一级片| 久久久久国产a免费观看rela| 精品国产一区二区三区久久影院 | 少妇做爰喷水高潮呻吟| 欧美日韩精品| 欧美皮鞭调教www..com| 国av在线| 日韩亚洲欧美另类| 少妇厨房愉情理伦bd在线观看| 日日噜噜噜噜夜夜爽| 天堂av一区| 聊斋艳谭电视剧在线观看免费| 亚洲无人码| 调教小宝贝h打屁股| 富婆变态玩奴vk| 国产麻豆9l精品三级站| 日本黄页视频| 欧美18-19sex性| 色综合久久中文| 女人裸体性做爰叭叭| 国产色多传媒网站| 少妇无内裤下蹲露大唇视频| 正在播放淫亚洲| 诱人的巨乳2理伦片| 刘亦菲高潮水多又紧又爽| 午夜久久久久| 国产乱码一区二区三区| av自拍网| 色淫小说app免费下载| 我和丰满少妇的性经历| 女同啪啪超爽60分钟| 日本黄色片一级片| 男生操女的| 全肉黄码18无禁小说| 国产公妇伦在线观看| 欧美搞黄视频| 高潮孕妇videosexfreexxxx| 懂色av蜜臀av粉嫩avdnlt| 国产自产c区| 国产精品一线二线在线观看| 国产高清在线精品一区| 欧洲毛片c区| 尝到新婚少妇的味道| 黄色不打码视频| 性感美女毛片| 娇妻出轨放荡呻吟| 美女扒开尿口让男人桶| 游泳教练在水下狂c我| jizzyou中国少妇高潮村妃| h客厅激情嗯啊呻吟总裁| av片免费在线播放| 男女啪啪做爰高潮全| 色妞色综合久久夜夜| 美女黄色的网站| 苦月亮在线观看| 免费看的黄视频| 深夜黄色影院| 少妇交换做爰中文字幕| 美女干b视频| 少妇高潮浪潮av99网站| 一区二区乱子伦在线播放| 国产亚洲美女精品久久久2020| ipx327岬奈奈美侵犯到怀孕 | 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 男同体育生乱yin高h肉汁| 男女生搞逼| 女人与狗毛片| av网站久久| 扒开女人双腿猛进入爽爽视频| 91禁男男在线观看| chinese国产惩罚打屁股女| chinese高潮大合集抽搐| zσzσzσ女人极品另类| 伸进内裤去摸激吻床戏视频| 粗大的内捧猛烈进出的app| 全黄h全肉短篇禁乱np慕浅浅| 隔壁老王av在线| 末成年娇小性色xxxxx| 黄色一级爱情片| 偷拍一女多男做爰免费视频| 丰满少妇弄高潮了www| 性一交一乱一乱一视一频| 久久精品女人天堂| 满淫电车动漫| 国产高清在线a视频大全| 性福利视频| 啊啊好爽视频| 好大好爽裙子湿透了视频| 很黄很污的视频在线观看| 色爽一av| 三级日韩欧美| 偶偶吧美眉网| 色综合久久久久久久| 亚洲色www永久网站| 乡村教师大乱淫交小说| 少妇交换做爰| 公交车上~嗯啊被陌生人摸| 亚洲国产麻豆| 国产精品人人爽| 惩罚揉捏小豆豆不让高潮| 色婷婷av久久久久久久| 他扒开内裤把舌头进去舔| 香港一级淫片高清视频| 两根玉势撞击哭喊h| 日本免费一区二区三区| av免费在线观看网址| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| jzzijzzij日本成熟丰满少妇| 国产精品一区在线观看你懂的| 性感美女日b| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| 91黄色短视频| 国产精品va在线播放| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看 | 全是肉的高h短篇bl| 色69av| mm131极品尤物美女无胸罩| 疯狂做受xxxx国产| 把英语课代表按在地上c| 年轻的女教练3伦理hd高清中文 | 台湾a级片| 亚洲国产精品一区二区久久| 亚洲精品国产精品乱码不99| 调教小荡货h办公室打屁股| 国产精品区一区二区三| 黑人弄中国女人高潮视频 | 钶钶钶钶钶钶钶免费下载| 天堂一区二区在线| av在线地址| 三男一女摸吃奶| 极品主播超大尺度福利视频在线 | av免费软件| 538prom精品视频线放| 欧美午夜激情网| 日本福利视频一区| 欧美最猛性xxxx| 顶级捆绑少妇调教视频| 百合h啪肉np文〈肉| 国产精品久久精品国产| 动漫男男裸体啪啪漫画| 国产丝袜美女精品av| 成免费crm和私人网站的区别| 国产精品成人va在线观看| 女人被狂躁到高潮视频| 亚洲国产精品综合久久网络| 男男把腿放到调教台扩张视频| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 女人被公牛进入| 慈溪职高吃乳门图无遮挡| 雏田被鸣人扒开腿狂网站 | 啊~好爽视频| 小太正牛奶榨精h文| 全黄h全肉禁乱公| 国产精品久久久久久久妇| 日韩欧美精品一区二区| 国产精品一区二区三区| 亚洲一码二码三码四码| 天海翼一区二区三区免费| 久久se精品一区二区| 寂寞少妇理论片| 欧美美鲍激情| 日韩欧美激情在线| 白丝女仆被弄得娇喘不停av| 调教校草高h喷汁呻吟bl| 午夜三级三a三点三级三线| 国产一区二区三区精品视频| 鸭王2尺度吸乳| 欧美老女人性生活视频| 少妇作爱bbbb免费看| 亚洲va国产va天堂va久久| 欧美黑人精品| 日韩欧美精品一区二区| 亚洲精品456在线播放| 国产激情艳情在线看视频| 日韩一本之道一区中文字幕 | 永久网站aa毛片| 肉色丝袜一区二区三区| 美女丝袜啪啪| 他趴在我两腿中间添得好爽在线看 | 富婆spa被扣高潮456| 最新日韩av| 黄色成年人网站| 国产亚洲欧美在线观看| 我要操大逼| 91精品又粗又猛又爽| 激情文学亚洲色图| 亚洲va欧美va国产综合| 女嗯啊好猛h迎合| 哔哩哔哩免费高清在线观看| 国产欧美va欧美va香蕉在| g点强制高潮惩罚| 三男操一女| 中文字幕在线观看亚洲日韩 | 国产精品久久久久久久久久久免费看| 日本特黄特色大片免费视频| 上瘾16分钟大尺度的片段| 久久中文字幕一区二区| 《密爱》床戏高潮| 久爱精品在线| 黄色无遮挡网站| 国产精品黄色网| 一级肉体全黄裸片8822tv| 欧美高清videosex极品| 北条麻妃一区二区在线| 优质rb灌溉jy系统海棠| 国产激情四射| 性欧美精品中出| 一二区av| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 欧美全部裸露的大尺度| 一及毛片视频| 亚洲色www永久网站| 情欲肉辣h和尚| 公交车上粗长挤进去美妇视频| 国产女人高潮抽搐喷水视频| xxxxx古代性xxxx| 秘密基地电影免费观看| 教室里被老师揉到高潮嗯男男| 男男调教网站gv2022男男| 99v久久综合狠狠综合久久| 深夜影院深a| 韩国午夜av裸体综艺在线直播| 国产xxxxav| 婷婷精品国产一区二区三区日韩| 欧美乱妇18p| 黄页视频在线观看| 班长被到爽高潮痉挛动漫| 日本三级伦理片在线观看| 嗯好舒服嗯好猛嗯好大嗯好和艳妇 | 牛和人交vide欧美xx00186| 国产一区二区三区四区精华| 老女人的性生活视频| 三个老汉一起弄得我好爽| 少妇高潮久久| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 人人插人人澡| 日韩另类av| 欧美狠狠操| 中文字幕91av| 黄色av一区二区| 羞辱调教扒开女仆动态图| 五月天激情国产综合婷婷婷| 香港三级欲情狂放| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 护士长与护士做爰| 性生交大片免费看3p| 爆操丝袜美女| 国产精品区免费视频| 美女高潮20分钟视频在线观看| 亚洲另类欧美日本| 亚洲综合av网| 欧美一级片毛片| 综合久久国产九一剧情麻豆| 日本a在线天堂| 国产精品高潮av| 羞羞漫画18久久大片| 亚洲怡红院久久精品综合五月| 宝贝把腿抬高我要吃h| 久久精品久久精品久久39| 尻逼视频在线观看| 两根硕大一起挤入小雪视频| 国产一起色一起爱| 很污很黄细致多肉小说| 久久久久久久久福利| 《教室》大尺度片段| 久久精品国产亚卅av嘿嘿| 欧美日韩淫片| 日韩h视频| 两男一女两根同进去舒服吗动漫| 少妇做爰免费视频网站裸体艺术 | 海滩freesex性hd| 国产精品免费视频二三区| 漂亮少妇被乖乖调教| 非洲黑女人性恔视频loopoo| 日本在线视频www色| 肉体暴力强伦轩小说| 小东西你好湿| 年轻大胸女教师3| 冻千秋调教喷水沦为肉奴小说| 手机天堂网av| 张柏芝打开双腿好爽艳照| 亚洲激情欧美色图| 精品久久久久久| 女主被病态侵犯高h| 一区二区精品视频在线| 亚洲天堂3| 日韩无遮挡毛片| 色约约视频| japanese在线播放国产| 免费又黄又爽又色的视频| 小仙女坐在胯下受辱h| 黑丝美女被爆操| 老师扒开让我了一夜网站| 国产精品久久久久影院| 《色戒》汤唯无删减版视频| 色哟哟精品www色哟哟| 干美女少妇| 国产女优在线| 手机黄色片| 欧美精产国品一二三类产品特点| 出差交换的小少妇| 黑人大荫蒂高潮视频| 日本黄色片.| rapefreexxxxmovies| 70老太做人爱性视频| 亚洲国产精品久久久久秋霞蜜臀| 女人自述被囗交的全过程| 日日射夜夜操| av在线亚洲一区| 亚洲a级在线观看| 疯狂顶弄h禁欲医生h| 男生和女生一起差差差软件| 亚洲aⅴ久久精品| 人人人人澡人人爽人人澡| av毛片小说| 久久精品国产99国产精品导航| 和老汉做爰很舒服怀孕了| 亚洲精品热| 菊眼被撑开惩罚尿抽打调教 | 女人荫蒂被三个男人添视频| 久久天天干| 大尺度视频在线看| 拍戏床戏被肉高h文| 精品一区二区久久久久久久网站| 女律师含羞沉沦h文| 国产极品模特精品一二| 亚洲美女激情视频| 极品粉嫩小仙女高潮| 洗澡岳呻吟求饶| 亚洲色图电影| 美女黄频久久| 色偷偷视频| 浴室高潮理伦片| 上课忘穿内裤被老师摸到高潮 | 玉女心经之观音莲的背景故事| 久久少妇高潮| 香港黄色一级片| 欧美性折磨bdsm激情另类视频| 暴力调教一区二区三区| 痴汉电车痴汉待美人ol| 日本一级特黄高潮| 五月天激情婷婷婷久久| jizzjizz日本护士好多水| 久久久久久国产精品免费免费| 老女人擦她毛茸茸的| 国产亚洲精品久久久麻豆男与男| 国产午夜福利久久精品| 操大胸美女| 圣女h羞辱高辣h文| 亚洲精品成a人在线观看☆| 国产精品久久久久蜜臀| 日大逼视频| 免费av直接观看| 《性88分钟》电影| 女性隐私黄www网站视频| 西施裸体被出白水视频| 日韩一级黄色片| 丰满的继牳3中文字幕系列免费| 大学生白嫩高耸的双乳| 欧美不卡视频一区发布| 美乳中文字幕| 高辣h文乱乳h文浪荡校花视频 | 日本久久久| 成人伊人精品色xxxx视频| 欧美 日韩 亚洲 在线| jzjzjz亚洲丰满少妇| 国产jjizz女人老师多水免费| 日韩精品自拍偷拍| 国产精品三级一区二区| 被教官被下药强行h| 久久综合九色综合网站| 国产精品综合色区在线观看| 国产精品一区二区无线| 老女老肥熟国产在线视频| 强行扒开双腿猛烈进入在视频| 欧美xxxx8888| 国产亚洲人成网站在线观看| 亚洲欧美中文字幕5发布| 中文木下凛々子绝伦交尾| 91视频男人的天堂| 欧美亚洲第一区| 成年性生交大片免费看| 啊别了快cao我啊在线观看| 免费一级淫片aaa| 亚洲伊人天堂| 黑人一级大毛片| 公和我做好爽添厨房| 女同啪啪超爽60分钟| 他扒开我的内裤把舌头伸进| 天天看国91产在线精品福利桃色| 好大好爽裙子湿透了视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫动态 | 日韩精品――色哟哟| 久久久久久久激情| 喝人奶电影三级| 《荡女淫春》在线观看| 申鹤被到爽高潮痉挛游戏| 男女猛烈无遮挡| 日韩精品久久一区二区桃色| 欧美做受高潮动漫| 总受被群cao的合不拢腿| 男人操女人免费视频网站| 久久99国产综合精品| 武则天特黄淫片| 勾魂白嫩丰满韵味少妇| 丰满少妇被粗大猛进大乳| japaneseav在线| 免费黄色视屏| 风间由美和黑人做爰| 女人帮男人橹视频| 91香蕉视频黄色| 干日本少妇视频| 欧美性大战xxxxx久久久| 强h被cao哭高h打桩机崩溃| 白丝班长扒开腿让我爽了一夜| 性久久久久久久久久久久久久| 在公交车上弄到高c了| 国产欧美一区二区色老头| 久久久受www免费人成| 国产亚洲欧美在线观看| 老头老太做爰xxx视频| 揉到高潮嗯啊~喷水求饶免费视频| 精品久久久久久中文字幕| 漂亮护士的滋味bd| 精油按摩电影| a级国产视频| 91操人视频| 精品欧美一区二区在线观看| 久久久精品日本一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 女人18毛片a级毛片| 黄色论理片| tickle日本丨vk脱双乳| 毛片毛片毛片| 欧美zo人妇另类| 亚洲卡一卡二在线| 鲁丝一区二区三区免费| 芭蕾舞被老师调教h| 扒开双腿猛进入jk校花免费观看| 男生女生操| 污污视频在线观看视频| 涩涩视频免费观看| 和穆桂英疯狂做爰| 少妇啪啪打桩爽的受不了| 中文亚洲欧美日韩无线码| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 豪妇荡乳1—15章| 久久香蕉国产线看观看亚洲片| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 国产做受高潮漫动| 在线观看国产一区二区三区| 叶修被狂c躁到高潮失禁| av在线看免费| 初尝禁果稚嫩名器h| 人和动物黄色片| 两个老男人玩我一晚好爽| 女主播挤奶娇喘乳摇| 蜜臀91av| 性xxxx德国老妇胖老太肥肥| www成年人视频| 女王夫妻主s玩奴vk| 贱奴跪下口舌视频丨vk| 丰满少妇被啪啪到高潮| 娇妻被邀上台玩多p| 扒开双腿抽打花蒂惩罚小说| 日本的黄色一级片| 在书房含乳尖h| 岳的奶水多又多| md0076体育系学生麻豆沈芯语| 婬荡的寡妇在线播放| 国模大尺度在线| 日本视频久久久| 麻豆91av| 我和岳交换夫妇爽4p晓娟小说| а√天堂8资源中文在线| 老师好紧蕾丝内裤动陈可一| 毛片武则天| japanese在线播放国产| 男男被狂c躁到翻白眼高潮失禁文| yin娃sao货调教情趣用品店| 曰河南少妇对白视频| 国产亚洲欧美在线专区| 富婆一级片| juy被夫上司持续侵犯7天2| 日韩av不卡电影| 色先锋av资源网| 国产男女免费视频| 搜索一级黄色片| 丰满岳乱妇三级高清电影| japanese在线播放国产| 上瘾16分钟大尺度的片段| 欧美黄色片久久| 夫妻黄色片| 亚洲精品一二| av网站在线看| 色悠悠久久久久| 日韩黄色一级| 120秒午夜体验区5次| 91九色蝌蚪视频| 涩涩视频在线观看| 天天爽天天碰狠狠添| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 新狼窝色av性久久久久久| 在女宿舍里玩5女黄文| 国产亚洲精品久久午夜玫瑰园| 色婷婷国产精品久久包臀| 亚洲欧美日韩久久| 欧美人与动zozo| 亚洲欧洲日韩| 国产无遮挡又黄又爽免费网站| 国产spanking调教91| 张柏芝艳阳门无删不打码| 被黑人玩得高潮抽搐在线观看| 公车上拨开她湿润的内裤的视频| 欧美极品少妇xxxxⅹ| 成人性动漫| 《交换做爰》免费| 把腿张得大点医生检查h| 日本护士做爰取精视频| 男同桌脱我内裤往里灌水小说| 91麻豆精品一区二区三区| 精品黄色网| 国产对白精品刺激二区国语| 被c到喷水嗯h百合gl| 他用嘴给我吃下身的过程| 山村男男肉高h文| 亚洲一区天堂| 91九色视频在线| mm1313亚洲国产精品小蝌蚪| 男人操女人的鸡鸡| 日韩av一二区| (粗口 调教 高h)主奴小说任| 91超碰人人干| 拉开双腿花蒂颤抖湿润视频| 国产真实野战在线视频| 噗呲噗呲真爽再深一点| 《荡女淫春》在线观看| 男女做羞羞事| 护士与病人激情做爰视频 | 男生和女生在床上操| 两女69式互慰高潮在线观看| 成年人黄色片| 《密爱》大尺度床戏| 欧美日韩精品一区二区在线播放 | 久久久久国产a免费观看rela| 亚洲人成电影在线播放| 国产精品免费看久久久8精臀av| 亚洲色图小说| av性在线| 国产精品自拍av| 国产精品视频1| 欧美人与禽猛交乱配视频| 苦难的情欲h文| 校草被两个混混脱裤玩j| 掀起裙子扶着巨物坐下去| 久久久综合久久久| 欧美精品性做久久久久久 | 三上悠亚一区二区| 欧美做爰全过程免费观看| 欧美亚洲色帝国| 调教肉蒂拧开哭叫求饶h喷水| 伊人久久久大香线蕉综合直播 | 一男一女啪啪| 久久泄欲网久久精品性色| 夫妻生活一级片| 日本三级毛片| 在线视频 国产 自拍| 日韩精品久久久肉伦网站| 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件| 天天摸天天射| 女人扒开腿让男人桶到爽的方法| 丝袜美女视频| 久久久久亚洲精品中文字幕| 国产乱人激情h在线观看| 嫩模被强到高潮呻吟不断故事| 汉服乱淫合集h文全文阅读| 国产夫绿帽单男3p精品视频| 扒开美女狂揉动漫原神| 将军灬啊灬啊灬轻点野外| 亚洲不卡的av| 把屁股眼扒开主人调教| 疯狂做受xxxx国产| 美国黄色三级电影| 口述交换做爰全过程| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 国产激情四射| 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖| 新婚之夜做性视频大全| 啊灬啊灬啊灬高潮了娇妻| 色哟哟国产精品色哟哟| 日韩av大片| 手机天堂av网| 韩国人性生活视频| 国产91刺激对白在线播放| 亚洲一区有码| 欧美寡妇偷汉性猛交| 大尺度做爰无遮挡露器官电影| 中文日韩av| 偷拍一区二区| chinese高潮大合集抽搐| 国产吃瓜黑料一区二区| 国产精品女主播一区二区三区| 亚洲欧美天堂| 大尺度做爰吃奶野战| 香港艳妇伦理片| rylskyart极品人体少妇| vvvv99日韩精品亚洲| 少妇警花的高潮叫床在线小说| 飞机上疯狂做爰| 久久福利电影| 班花在教室伦流澡到高潮视| 综合精品欧美日韩国产在线| 亚洲人成网www男同 | 欧美午夜寂寞| 各种少妇bbw撒尿后拍| 情趣内衣喂奶h| 日本h视频| 被外卖员cao到爽的幽默句子| 操大奶子少妇| 粗大的内捧猛烈进出| 美女被叉叉| 亚洲嫩草影院| 小柔在厨房被嗯到高潮| 肉体与性艳史播放| 宝贝不带套套更爽| 日韩在线一区二区三区四区| 女同av在线| 亚洲视频一区| asian中国护士肉体pics| 荡乳乱公av片| 两攻一受一起做全肉动漫| 特级黄色av| 欧美性xxxxxxx动态| 调教校草高h喷汁呻吟bl| 水蜜桃涩涩| 国产激情电影综合在线看| 男生操女生网址| 强行扒开双腿猛烈进入在视频| 污污的视频免费观看| 纲手被啪漫画禁漫天堂| 9uu有你有我足矣!| 郭富城林熙蕾未删减大尺度电影| 公交车揉捏大乳呻吟喘娇在线观看 | 被邻居糙汉狂c到高潮h| 男人操女人逼视频| 两个女人互添下身高潮自图片 | 亚洲精品日日夜夜| 大力耸动乖女h清| 9o岁老太婆一极毛片| 欧美亚洲二区| 出差被夫の上司持续91精品| 苗寨三级做爰未删减版| 又粗又大又黄又爽的免费视频| 少妇一级淫片60分钟| 国产浪潮av| 和男神们啪啪日常高h| 天下第一社区在线观看| 男女激情app| 娇妻被两黑人按摩韩国电影| 蛇王两根硕大挺进她的身体漫画| 国产老太交性20| 一本大道久久a久久精二百| 成人欧美日韩一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021天天| 乌克兰三级全黄裸体电影| av你懂得| 男人和女人日bb| julia乱码中文一二三区| av网站在线看| 小莹的乳汁| 性做爰13分钟| 亚洲情一区| 伊人色综合久久天天网| 国产美女自拍一区| 久久久久久五月天| free性满足hd国产精品久| 国产激情欧美激情| 日韩爽片在线| 91夜夜揉人人捏人人添红杏| 国产又黄又潮娇喘视频| 男女啪动态图| 亚洲精品漫画| 夫妻生活黄色一级片| 老师好紧开裆蕾丝内| 把公主带到乳刑室用乳形调教视频| 日韩精品国产精品亚洲毛片| 亚洲小说欧美激情另类| 国产剧情av在线| 91亚洲一区| 天堂网av中文字幕| 黄色片子一级| 欧洲性开放大片| 侵犯熟睡女在线观看hd| 办公室肉文| 第1章双乳喷奶水| 欧美h视频在线观看| 好湿好紧太爽了公交车| 夹的越紧他就越爽h| 欧美靠逼视频| 午夜激情av| 黄色污污视频网站| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 车辆震做爰高潮| 日本理论片午伦夜理片在线观看| 国产一区二区在线视频| 韩国《女教师3》hd| 97久久人人爽人人爽人人片| 精品国产一区二区三区不卡在线| 虎白女粉嫩尤物福利视频| 国产山村乱淫老妇av色播| 生活片一级片| 久久久二区| 亚洲精品中文字幕一区二区三区| 少妇啪啪打桩爽的受不了| 久色在线三级三级三级免费看| 男人添女人囗交做爰30分| 午夜性激情| 国产精品5区| 女校花脱给我揉视频| 山村男男肉高h文| 女人被躁到高潮嗷图片| 亚洲 欧美 日韩 一区| 一区二区三区国产| av在线一| 中文天堂在线一区| 国产亚洲精品精华液| 张筱雨裸体全部| 女人与公拘交酡全过程| 男人和女人尻逼| 强制宫交受不住了h| 护士巨好爽好大乳给我喂奶| 日韩少妇中文字幕| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级| 浪潮av色| 欧美6一8sex性娇小hd| 云缨狂飙水图| 男男调教sm小蓝视频网站| 公与媳妻hd中文在线观看| 操操小视频| 给岳m洗澡勃起| 亚洲精品日本无v一区| 日韩不卡在线观看视频不卡| 男人日女人的b| 伦理片善良的阿| www.a级片| 啊~嗯短裙直接进去h快穿| 黄色大片日韩| 一级免费片| 亚洲精品国产一区二区| 亚洲成色av| 国产激情电影综合在线看| 欧美日韩卡一卡二| 日韩大尺度大片| japaneseav在线| 亚洲春色在线视频| 萝莉乖乖让我爱| 漂亮ts人妖调教直男激情影片| 美日韩毛片| -2146826259| 自拍偷拍一区二区三区四区| japaneseav在线| 富婆性开放裸体按摩洗浴| 惩罚扒开抽打花蒂求饶| 国产精品美女撒尿tp嘘嘘| 男人j桶进女人p| 色呦呦av| 色护士av| 攵女(高h)欢欲| 他撕开我的裙子猛地挺进| 黄色在线小视频| 欧美极品色影院| 国产免费一区二区三区| 香港一级淫片| 黄色av播放| 黄色片子一级| 你懂的av| japanese国产在线观看| 少妇中出视频| 黄色大片在线视频| 亚洲区小说区激情区图片区| 爱爱插入视频| 国产精品va免费视频| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 一 级 黄 色 片免费网站| www色视频岛国| 午夜黄色一级电影| 太粗太长太硬高潮了av| 久久久香蕉| 高+h+肉爽古文皇上和太后| 乡村欲潮绝色村妇泛滥春情txt| 色噜噜狠狠色综合中国| 色护士av| 欧美日韩视费观看视频| 欧美肥婆性猛交| 双腿放在调教台上调教h视频| 3d动漫无遮特黄| 日本19禁综艺直接啪啪| 古装三级做爰在线观看| 看黄子片免费| 最新国产精品自在线观看| 校花被c到呻吟求饶高| 欧美黑人两根巨大挤入 | 精品久久久久久国产| 天天色综合久久| 欧美性猛交一久二久三久| 男女啪啪网| 主攻全肉调教play文| 教室内污辱女教师hd| 免费a级作爱片免费观看欧洲| 一级日韩片| free性video法国极品| 总裁囚禁脔到她哭h怀孕| 久久国产操| 日本伦理电影免费看看| 亚洲一区二区福利视频| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 99久久99久久久精品齐齐| 女s男m(高h)喝尿| 免费差差差很疼的30分钟视频 | 亚洲精品美女久久久久网站| 国产亚洲精品久久7777777 | 人与动物的黄色片| 国产调教夫妻奴av| ((丰满老女人》伦理| 和粗大男人做爰过程| 日日噜噜噜噜夜夜爽| 黄色大片在线视频| 《交换做爰》免费观看| av久久天堂三区| tube8在线视频| 一二区av| 亚洲精品日本久久一区二区三区| 涩涩爱视频| 外国性生活大片| 欧美一区二区三区久久综| 夜夜未满十八勿进的爽爽影院| 美国毛片在线观看| 女人被狂躁到高潮视频在线| 亚洲自拍偷拍二区| 亚洲午夜久久久影院| 国产色综合天天综合网| 欧美另类高清zo欧美| 国产美女在线精品免费观看| 色翁荡息又大又硬又粗肖艳| 大尺度做爰无遮挡综艺| 国产ww久久久久久久久久| 国产精品麻豆一区二区三区| 国产一区黄色| 欧美成a人片在线观看久| 色一欲一性一乱—区二区三区| 青壮年同志激情刺激小说| 粗大的内捧猛烈进出小视频| brandilove无套猛片| 久久一本久综合久久爱| 国产精品77777竹菊影视小说| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 裸体小舞被吸乳羞羞小说| 国产不卡自拍| 国产三级a三级三级| 天堂一区二区在线| 李小冉大尺度做爰未删减电影| 蜜乳av网| 久久3p视频| 少妇—8mav| 洛璃被肉干高h潮文不断| 啪啪暴力爱爱嗯啊哦性瘾| 三级免费黄录像| 黄色一级免费视频| 冻千秋调教喷水沦为肉奴小说| 一本大道久久a久久精二百| 欧美性metart极品hd| 日本成夜色爽免费视频| 狠狠操人人干| 147人体做爰大胆裸体| 少妇口述疯狂的性经历| 男人用嘴添女人私密视频| 将军猛烈顶弄h皇上肉肉| 国产精品露脸国语对白| 太后你真骚啊高h文| 久久成年人| 97精品国产露脸对白| 国产在线观看免费人成视频| 亚洲国产精品无卡做爰天天| 青青草原综合久久大伊人精品| 日韩精品免费av| 色狠狠一区二区三区| 久久久久久久久久久一区| 九一直播nba在线观看免费高清视频| 日韩a一级欧美一级| 强迫怀孕调教h怀孕调教| 李丽珍黄色片| 教师麻麻堕落调教肉辣文| rylskyart极品少妇人体| 河北彩花av片在线播放| 好硬凌晨h想做宝贝儿| 伊人激情av| 助理攻紧致h粗总裁受男男h文| 三级午夜理伦三级老熟人| 亚丝娜彩本无遮挡h里番| 老头吃奶性行交视频| 天堂网av手机版| 久久久久久国产精品mv| 亚洲精品探花| 西野翔中文久久精品字幕| 国产夫妻性爱视频| 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 国产精品永久免费视频| 伦理片在线| 在办公室白洁被弄得高潮韩国电影 | 免费人成年激情视频在线观看| 国产亚洲xxxx在线播放| 总裁撅屁股被调教羞耻play| 快递员给我弄得嗷嗷叫爽| 丰满成熟的老妇爽死你| 屁屁国产第一页草草影院| np浪荡好爽h仙侠| 女m被s玩胸虐乳哭| 女主播与老汉户外啪啪| 班长被到爽高潮痉挛动漫 | h文肉体暴力强伦轩| 欧美日韩不卡合集视频| 少爷被调教室跪趴sm男男| 久久久久久国产精品免费免费男同| 印度少妇野外做爰免费| 好大好紧好硬好硬口述| 亚洲久久久久久久| 亚洲精品在看在线观看| 在线黄色电影网站| 刘晓庆三级内谢在线| 免费网址av| 国产精品videossex国产高清| 人与性动交zzzzbbbb| 男女日bb视频| a级片日本| 美女搡bbb又爽又猛又黄www| 国产高潮流白浆视频| 男女性生活片| chinagay男性吹潮教程| 掀起美妇短裙粗大挺进| 亚洲欧美强伦一区二区| 美国毛片基地| 国产精品免费久久久久软件| 丰满村妇晚上被粗鲁蹂躏| 好男人社区神马www在线观看| 男人日女人bb| a级大片在线观看| 伊人精品久久久| 日韩欧美一中文字暮| 亚洲a在线观看| 亚洲精品国产精品| 在线高清无卡码| zzo0与女人裸另类女| 亚洲精品久久久久国产| 久久日韩乱码一二三四区别| 出差我和公高潮我和公乱小说| av伊人影院| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 校园教室h被c高潮np| 闺房调教h高辣np| 别揉我屁股啊嗯~裸体黄文| 午夜精品一区二区三区电影天堂| 中国护士少妇xxxx做受| 甘雨到爽高潮痉挛动漫| 91大神暴力调教| 全黄h全肉禁乱公交车日记| 亚洲综合av在线在线播放| 亚洲成av人刘玥一次高潮| 黑人干日本少妇| 国产调教夫妻奴av| 一觉醒来他成了室友们的团宠| eeuss鲁片一区二区三区| 麻麻让我灬啊灬快灬灬灬好深视频| 色婷婷久久久swag精品| 尻逼视频免费看| 又粗又硬做爰特爽公交小说| 欧美精品啪啪| 国产在线拍揄自揄视精品按摩| 高傲圣女被触手调教高潮挣扎| 久久亚洲精品小早川怜子66| 成av人片在线观看www| 女人荫蒂被三个男人添视频| 国产18女下面流水不遮图网站| 免费的av| 日韩视频黄色| 潮湿的心无删减版在线观看| 亚洲精品国产a| 台湾三级做爰播放| 小妖精好荡h| 男人操女人逼视频| 国产欧美日韩va另类在线播放| 男人添女人囗交做爰曰本| 精品国产男人的天堂久久| 国产在线操| 真实的国产乱xxxx在线91| 日本免费黄色小视频| 国产高清一区在线| 精品乱码一区二区三区四区 | 国产自产在线视频一区| 别揉我啊嗯喷水了视频| 办公室无遮羞调教屁股| 91丨国产丨白丝| 国产黄一区| av丝袜制服| 啊~纯欲校花h| 国产日韩av电影| 国产在线码观看清码视频 | 中文字幕日韩av在线| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 肉妇春潮干柴烈火myfducc| 久久这里只有精品18| 北条麻妃一二区| 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb| 久久久久区| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 亚洲性孕妇孕交| 黑人狂躁日本妞一区二区三区| 久久婷婷色一区二区三区asmr| 欧美熟乱第一页| 男女无遮挡激烈啪啪漫画软件| av在线一| 国产69精品久久99卡顿的解决方法 | 刚被cao完还想被cao| 在线看的毛片| 日韩精品色哟哟| 麻豆日韩精品| 女人叫床声| 性开放天体浴场xxxx| 欧美亚洲91| 亚洲一区欧美| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 亚洲成a人片在线| 日韩乱妇综合网在线观看视频| 男日女逼视频| 三级日韩欧美| 曰本av女优| 特黄特色大片免费播放叫疼| 久久精品国产视频在热| 宝贝你夹的我快受不了视频| av毛片小说| 成年人看的羞羞网站| 催眠白浊h系统校园啪啪| 四虎永久免费黄色影片| 一色屋精品久久久久久久久久| 黄色直播网址| hd欧美free性xxxx护土| 亚洲精品成人区在线观看| 国产精品免费观看久久| 扒开女人双腿猛进入爽爽视频| 久久久天堂国产精品女人| 国内精品伊人久久久久影院麻豆| 色一色av| 亚洲天堂福利视频| 亚洲精品久久久久| 91嫩草在线视频| 亚洲欧美精品一中文字幕| 免费又黄又爽又色的视频| 欧美黄色一级生活片| www.久久av| 国产精品久久久久久亚洲调教| 中国新婚之夜a级黄| mm31美女爽爽爽爱做视频vr| 看色片网站| 51精品国产人成在线观看| 高潮少妇丰满官场| 秋霞国产精品| 隔壁巨乳引诱我中文字幕| 日韩电影一级片| 大胸美女隐私洗澡网站| 姬小满开叉裙穿搭注意事项| 忍不住的亲子伦中文字幕| av作品番号封面大全| 黄色片高潮| 亚州欧美一区二区| 欧美黑吊大战白妞欧美大片| 久久精品人人做人人爽97| 99riav国产精品视频| 老师好紧开裆蕾丝内| 操女人bb| youjizz中国麻豆精品露面| 欧美黄色片在线观看| 亚洲女女女同性video| 啊啊啊爽视频| 美女黄色网页| 国产老少配bbbb搡bbbb| 免费av网址大全| 国产乱色精品成人免费视频| 日韩av伦理电影| 韩国理伦片《办公室》| 女邻居掀开短裙让我挺进| 伊人夜夜躁av伊人久久| 亚洲欧美一区二区爽爽爽| 国产在线精品一区二区在线看| 房奴试爱42分钟的床戏| 欧美美女性生活| 久久综合伊人77777麻豆| 丰满少妇理论片bd高清| 跪下来好好含着h| 国产jizz| 黄色日韩电影| 久久香蕉国产| 色一欲一性一乱—区二区三区| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 一色一性一交一乱一生活| 国产高级白嫩美女援交视频| 别揉我胸啊嗯高潮了视频| a毛片在线免费观看| 国产精选污视频在线观看| 汤唯的三级av在线播放| jizzxxxx18hd18| 日本公车上情欲片| 黄色资源网址| 天堂一区二区在线| 国产无吗一区二区三区在线欢| 久久黄色片| 日韩av综合| 欧美激情影音先锋| 口述交换做爰全过程| 性猛交富婆| 摸进她的内裤里疯狂揉她出水视频 | av在线地址| 小宝贝真紧校园h军人h男男| 最新av影视| 男女黄色网| 久久久久香蕉国产线看观看伊| av在线免费网| 韩国av在线免费播放| 好紧好爽再搔一点浪一点宝贝| 欧美日韩精品一区二区三区不卡| 蜜汁电车痴汉h| 公车上拨开被内裤进入小说| 特级黄色性生活片| 久久久久久女人| 伊伊人成亚洲综合人网香| 善良的邻居做爰伦理| 内涵av下载| 中文字幕按摩做爰| 日本人做爰大片免费| 强行挺进美艳老师的后臀视频频| wwwxxxx国产| 疯狂打桩极致宫交h| 女女女女女处开bbb| 中文字幕日韩欧美一区二区三区 | 男人狂躁女人一进一出| 午夜伦理久久| 女人浣肠av大片| 久久久亚洲综合| bbbbbbbbb毛片大片按摩 | 色呦呦av| 色综合久久网| 天海翼一区二区| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 百度黄色片| 亚洲免费网站观看视频| 韩国尺度做爰无删减版名欲场| 久久国产操| 国产又大又硬又粗| 黄色毛片黄色毛片| 《乳色吐息》樱花无删减版| 女人爽到高潮视频免费直播软件| 伦理片飘花手机在线| 九九精品成人免费国产片| 亚洲精品久久久蜜臀下载官网| 泰国一级片| 亚洲性视频| 纳粹女裸体无删电影| av在线免费高清| 久久h视频| 强制连续高潮控制| 91激情视频在线观看| 出轨我同学浪荡的麻麻小说| 国产精品一区二区在线观看| 男生女生叉叉| 日韩黄色大片| 久久久免费精品少妇高潮毛片 | 深夜黄色影院| jizz成熟丰满| 多人添荫蒂弄花蒂视频| 欧洲性开放大片| 国产亚洲精品久久777777| 男女透逼视频| 日本黄色五级片| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码| 激情春色网| 老女人激情视频| 黄色片应用| 台湾a级片| 男性裸体全身精光gay2022| 日本亲与子乱偷ihd| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 男人操女人的逼视频| 日本黄色性片| 日本黄色片网址| 日日偷换短篇高h合集溪夕汐 | 91污污视频| av综合色| 挪威xxxx性hd极品| 国产亚洲二区| 夜玩亲女裸睡的小妍h演员表| 尤物久久av一区二区三区亚洲| 皇上调教双性开宫苞h| 亚洲视频一区| 校草憋尿被校霸揉jiji| 韩国一级淫一片免费放| 国产粉嫩呻吟一区二区三区| 女人被爽到呻吟视频ai换脸| 男添女下面视频| 婬荡的寡妇在线播放| 99久久精品午夜一区二区| 挺进老师的紧窄的小肉六视频| 午夜黄色一级片| 日本护士xxxx视频| 免费的三级毛片| 欧美做爰高潮| 与暗卫们欢爱np| 亚洲欧美日韩系列| 丰满寂寞的少妇老师| av日韩久久| tickle日本丨vk脱双乳| 男女插插视频| 干日本少妇视频| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 亚洲午夜久久久影院| 91激情影院| 高中主人粗口调教h| 久久不见久久见免费影院| 三级做爰全过程| 亚洲精品久久久久久久久| 欲妇艳谭电影| 女女同性女同一区二区三区av| 我和岳疯狂性做爰全过程视频 | 久久国产高潮流白浆免费观看| 久久久久久草莓香蕉步兵| av在线黄| 手机看片福利一区二区三区| 秋霞av在线| 日韩二级片| 欧美性xxxx偷拍| 久久亚洲激情| 泰国午夜理伦三级| 全黄h全肉短篇n男男| 亚洲国产精品第一区二区| 三一4p嗯啊巨肉寝室视频| 主攻全肉调教play文| 亚欧美一区二区| juliaann艳星激情办公室 | (h)触手欲潮h文| 黄色小说观看| 扒开双腿猛进入校花高h的作文| a天堂av| 女子初尝黑人巨嗷嗷叫| 欧美黑人精品| 久久久精品99久久精品36亚| 亚洲精品国产v片在线观看| 一本色道久久综合狠狠躁邻居| 我被老外添得太舒服了| 跪下叫主人h调教办公室| 亚洲日本aⅴ片在线观看香蕉| 免费看美国毛片| 麻豆亚洲一区| 中国一级黄色片子| 在线一区二区av| 麻麻张开腿让我桶| av在线播放网站| 69xxxx在线观看| 在线看不卡的av| av不卡一区| 久久久黄色大片| 《放荡的情欲》中文| 手机看片麻豆| 国产亚洲精品久久7777777| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 好吊妞国产欧美日韩免费观看| 亚洲国产欧美国产第一区| 99re久久精品国产| 国产老少配bbbb搡bbbb| 少妇av一区| 国产精品理论片| 两个人www在线观看免费视频| 少妇高潮流白浆| 欧美一区二区色| 午夜家庭影院| 日韩大尺度大片| 在线伦理电影网| 性丰满少妇| 久久久久爽人综合网站| 夜夜爽日日澡人人添| 老色批av| 久久a级片| 国产女人夜夜春夜夜爽免费看| 三级黄色毛片动作花样看看| 调教孕妇人妇系列| 大尺度做爰呻吟古代| 性国产xxxx乳高跟| 健身教练太粗太深受不了| 麻豆md传媒md0049入口| 黄色污污视频| 99久久国产综合精品尤物酒店| 催眠总裁侵犯调教hh男男| 成年人爱爱视频| 欧美色老头又长又大| 男人操女人b| 国模季玥孕期大尺度露私| 东北妇女精品bbwbbw| aaa日本裸体| 久色在线三级三级三级免费看| 国产精品美女撒尿tp嘘嘘| 亚洲国产精品一区第二页| 国产精品精东影业| 樱桃视频91麻豆黄色| 蜜桃麻豆www久久囤产精品| 男女高潮又爽又黄又无遮挡| 男男喷潮取精20次| 网站av在线| 李宗瑞实干贝贝高潮| 韩国漂亮老师做爰2| 性生活电影欧美| 日本一级爽快片淫片高清| swag国产精品一区二区| 美女草逼网站| 日本三级2018| 久久99精品国产.久久久久| 久久精品网站免费观看| 亚洲色图手机在线| 亚洲精品国偷自产在线| 日本大尺度无删减在线观看| 中文字幕人成乱码在线观看| 天下第一社区在线观看| 高+h+肉放荡爽全文寂寞少妇| 国产凌凌漆在线播放| 亚洲色图色小说| 亚洲免费网站观看视频| 欧美日本道一区二区三区| 精品国偷自产在线视频99| 国产精品乱码在线观看| 伸进少妇湿漉漉的蕾丝内裤揉弄| 《年轻的丝袜老师》2| 亚洲另类春色综合婷婷| 亚洲经典激情春色另类| 亚洲丰满孕妇孕交1080p| 跪下叫主人h调教办公室| 含着关晓彤的玉足猛烈的槽| 看免费黄色录像| 毛片最新网址| 国产热a欧美热a在线视频 | 妇与子乱肉肉视频最新章节| 少妇高潮一区二区三区99| 我挺进她的下面疯狂运动| 黄色1级毛片| 动漫男男裸体啪啪h动漫| 野外性xxⅹxx小少妇| 一级大黄视频| 修仙性瘾荡乳小说h| 天堂√在线中文最新版8| 国产福利久久久| 九色porny丨国产精品| 公交车上h文| av网页在线观看| 被迫躺在调教椅上扩张在线视频 | 老头边吃奶边弄进去呻吟| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠| 日本男人操日本女人| 国产三点都露的大尺度电影| 污污视频在线观看网站| 瑜伽被各种姿势c到高潮| 男女插插插视频| 97久久久久| 美女黄网站| 91视频久久| 别摸了啊嗯上课呢| 日本人玩xbox吗| 尤蜜粉嫩av国产一区二区三区 | 国产日本三级| 牝教师4~被玷污的教坛~| 五月丁香综合激情六月久久| japaneseavfree| 人人狠狠综合久久亚洲| 国产色多多| 男的操女的免费视频| 精品国产99久久久久久宅男i| 啊啊啊h视频| 日韩黄色在线视频| 英国一级片| 三及黄色片| 啊啊啊不要射| 又紧又大又爽精品一区二区| 娇妻在黑人胯下哀求高潮图片大全 | 小sao货水好多真紧h视频| 国产偷啪自啪| 夫妻生活一级黄色片| 攻扒开小受屁股狠狠的打视频 | 看很黄很黄的细节小说| 蜜臀91丨九色丨蝌蚪中文| 国产精品一在线观看| 夜间福利视频| 免费av直接看| 桃花岛av| 91女神娇喘疯狂3p之夜| 他用嘴给我吃下身的过程| 台湾三级做爰播放| 女人与公拘交酡全过程免费| 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里 | 色哟哟国产精品色哟哟| 夹的越紧他就越爽h| 牛鞭伸入女人下身的视频| 久久黄色av| 美女污视频| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国| mm31美女爽爽爽爱做视频vr| 亚洲美女激情视频| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 国产精品福利视频萌白酱app| 日本伦理片免费| 亚洲精品久久久久国产| 亚洲精品日韩一区二区电影| 黄软件网站| 亚洲日本成本人观看| swag国产精品一区二区| 毛片直接看| 凤凰裸体俱乐部裸体歌舞在线| 欧美久久久久| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 小舞被各种姿势玩躁| 成人做受黄大片| 日本xxxxx片免费观看| 办公室激情娇喘嗯啊| 日本高h视频| 老师好紧好爽搔浪我还要| 麻麻丰满白嫩双乳呻吟| 性色88av老女人视频| 波多野结衣福利视频| 看电影来5566一区二区黑夜| 高h各种场合全肉短篇男男视频| 巨大乳boobs巨大乳| 办公室勾搭新婚少妇| 亚洲欧美丝袜精品久久| 国产午夜福利片| 国产凌凌漆在线播放| 欧美全免费aaaaaa特黄在线| 男后菊被女攻h| 久久综合伊人一区二区三| 国产欧美91| 色综合久久久久久久久| 片黄色毛片黄色毛片| 别揉我胸啊嗯视频| 被玉势调教狠虐的暗卫| 黄色污软件在线观看| 国农村精品国产自线拍| 金莎朗大尺度床戏裸乳| 国产免费又爽又色又粗视频| 国产极品美女到高潮| 欧美区亚洲区| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 欧美人与动zozo| 四川丰满妇女一毛视频| 狠狠操天天操夜夜操| 久久久九色综合亚洲成色777| 亚洲精品亚洲人成在线| (高h np)女奶水| 久久久久偷看国产亚洲87| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 少妇裸体性猛交视频| 久久国产色| 欧美性大战久久久久久久动漫小说 | 韩国性生活4| 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | av在线手机观看| 欧美a视频| 日本一级特级毛片视频| 公妇借种乱h日出水了视频| 肉妇春潮干柴烈火公交| 日韩少妇精品av一区二区| 高压监狱伦理91| 国产乱码精品一区二区三区亚洲人| 久久天堂精品| 多人一起做人爱视频| 老师在办公室里被躁bd| 女人脱精光让男人爽个够| 他撕开我的裙子猛地挺进| 做爰裸体激情2护士| 久久精品99久久香蕉国产色戒| 成年女人永久免费看片| 中文字幕在线观看亚洲日韩| av资源网在线| 法国伦理少妇愉情| 日本特黄a级片| 国产精品成人观看视频| 亚州av一区二区| 日本电影一区二区三区| 免费观看草逼视频| 艳情片网站| 国产老师丝袜被弄高潮| www.好了av| 欧美人与性动交ccoo| 国产不卡视频一区二区三区| 久久国产精品一国产精品| 蜜乳av网| 欧美free性护士医生| 天天摸天天做天天爽水多| 新婚少妇被大肉楱征服小说| 日韩av一二三| 韩国大尺度床戏做爰| 欧美精品-色网| 色婷婷基地| 一区二区三区偷拍| 日韩黄色激情视频| 国产精品久久久久久日本一道| 99国产超薄肉色丝袜交足的后果| 日本护士高潮水真多| 爱爱爱性视频| 国产69精品久久99卡顿的解决方法| 三级做爰密桃成熟时2潘金莲| 与女性机器人做爰视频| 国产婷婷一区二区三区| 班长解开乳罩胸又大又软| 欧美日韩极品| 男女瑟瑟网站| 房奴试爱42分钟的床戏| 亚洲激情二区| 亚洲作爱视频| 被戴sm刑具尽调教室虐男视频| 黄色三级网址| 美女av网址| 日本裸体摔跤做爰| 女人扒开屁股让男人桶| 幸福宝在线观看| 出差我和公高潮我和公乱小说| 色国产精品一区在线观看| 亚洲精品男人天堂| 浪荡sao嗯啊~轻点h男男| 扒开美女狂揉下部在线观看| 天堂av一区| 在丈夫面前被耍了伦理| 久久国产免费观看精品3| 丰满少妇高潮久久久久久| 痴女淫脚榨精小说| 他的舌头舔得我受不了| 局长含着花蒂啃咬高潮| 韩国三级毛片| 麻豆伦理电影| 办公室高h喷奶水荡肉视频| 女同学被到爽91漫画| 高h拍av床戏真进入| 校草沦为性玩物暴露调教| 黑人巨大精品欧美一区二区| 国产精品99久久99久久久动漫| www.久久爱.com狼人| 少妇色哟哟| 法国少妇xxxx做受| 国产调教夫妻奴av| 国产黄色片视频在线观看| 日本一本色道免费视频| 久久久久国产亚洲| 亚洲图片三区| 免费一二二区视频| 欧美午夜性春猛交xxxx动漫| 裸体做爰免费直播| 女上男下激情高潮视频| 久久撸在线视频| 日本成熟…@视频| 女教师在办公室被躁在线播放| 久久综合狠狠| 黄色综合网址| 国产乱xxxxx79国语对白| 中国黄色录像片| 扒开腿挺进湿润的花苞hd视频| 玖辛奈裸体被羞羞漫画| 日日躁狠狠躁aaaaxxxx| 厨房掀起裙子从后面进去作者| 欧美美女高潮| 免费很黄很色| 老板把我抱进房间揉我胸视频| 日韩高清在线观看永久| h嗯啊娇喘抽搐男男双龙师生| 国产美女91呻吟求| 亚洲日本aⅴ片在线观看香蕉| 国产欧美高清在线观看| 亚洲人成网站色www| 高h超h污肉1v1萧逸| 第一av福利| 韩日av在线| 国产做爰又粗又大又深人物| japanese在线播放国产| 与暗卫们欢爱np| 天堂草原电视剧在线观看图片高清| 苍老师毛片| 99国产精品99久久久久久| 国产粉嫩美女无套被中出| 日韩电影av| 91黄色大片| 性生活小片| 黄av资源| 全文都是肉到高潮的小说推荐| 日韩一av| 一级国产性感片| 欧美亚洲日本国产综合在线美利坚 | 国产精品扒开腿做爽爽爽视频 | 欧美激情久久久久久大尺度电影| 性开放天体浴场xxxx| 穿裙子坐他腿h| 性少妇mdms丰满hdfilm| 成人交性视频免费看| 国产视频精品视频| 国产精一品亚洲二区在线播放| 国内精品久久久久精免费| 下面含精不许漏h| 性公交车上激情电影| 久久96国产精品久久久| 护士好紧开裆蕾丝内裤| 人妖丰满xxxxx高潮| 午夜裸体性播放| 一级生活黄色片| gogo白嫩大胆大尺度人体| 亚洲成av人刘玥一次高潮| 调教春奴秘书h| 欧美猛性xxxx| free性丰满4khd性欧美| 国产精品久久久久影院老司| 办公室无遮羞调教屁股| 海滩freesex性hd| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 老师好紧情趣内衣av| 国产精品乱码一区二区三| 黄色录象片| 亚洲一区二区三区四区五区六区| 在线黄色片网站| 国产久久精品| 国产伦理五月av一区二区| 国产在线播放av| 章子怡被强高潮床戏视频| 国产女人第一次做爰视频| 成在线人永久免费视频播放| 国产破处毛片| 国产亚洲精品久久yy50| 精东影视文化传媒mv的歌词是什么| 欧美一区二区三区影视| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 天天看国91产在线精品福利桃色| 日本理论片午伦夜理片在线观看| 一边吃奶边做边爱| 水电工和寂寞少妇bd| 一级黄色毛片播放| 国产亚洲精品久久久久丝瓜| 亚洲.欧美.中文.日韩综合 | 日韩精品h| free性丰满video性中国| 公车下身被粗暴进入在线观看| 亚洲无专砖码直接进入| 国产东北女人做受av| 精品一区二区刘亦菲mba| 91嫩草国产线免费观看| 娇妻秘密进俱乐部穿环调教| 亚洲人做受高潮| 老翁h狠狠躁死你h| 在线黄色播放| 国产日韩欧美不卡在线二区| 艳荡乳中文字幕| 好想被狂躁流水了| 国产精品videossex久久发布| 深田咏美上司の侵犯在线观看| 男的操女的视频| 性生活一级故事片| 男人添女人囗交做爰30分| 亚洲精品久久久久久中文传媒| 电影《欲妇艳谭》免费看| 亚洲日本va午夜中文字幕一区| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 中国极品少妇xxxx做受| 91麻豆精品久久久久蜜臀| 色综合久久天天综合| 亚洲午夜福利717| 8x8x国产一区二区在线观看| 污污在线观看| 小奶娃h污快穿| 草草影院ccyy国产日本第一页| 日韩电影一区| 免费播放男人添女人下边app| 男人和女人日批视频| 日韩av中文字幕第一页| 亚洲欧美日韩综合国产aⅴ| 蜜臀国产精品| 成年人黄色片子| 日韩黄色片子| av日韩久久| 国产又爽又粗又猛的视频| 全部裸体做爰大片| 他扯掉她的内裤猛挺进她h视频| 美丽的姑娘在线观看中文版| 一级少妇性生话片| 99久久国产宗和精品1上映| 别揉我啊嗯喷水了视频| 大尺度做爰床戏呻吟皇宫| 欧美日本免费一区二区三区| ass少妇猛性bbwbbw| 欧美亚洲国产片在线播放| 女教师日记2暴露的性1997| 亚洲精品国产偷自在线观看| 久久电影一区二区| 尤妮丝大尺度av在线播放| 浴室里强摁做开腿呻吟| 欧美三级日韩| 扒下她的小内裤揉弄在线观看视频| 最新国产黄色网址| 久久夜色精品国产亚洲| 综合激情麻豆| 一区二区偷拍| 日本xxxxx片| aaa日本裸体| 欧美日韩精品一区二区在线| 国产91勾搭技师精品| 国产女同无遮挡互慰高潮小说| 少妇浪妇荡欲小说| 亚洲日韩一区精品射精| 亚洲乱码中文字幕综合| 日本老女人黄色片| 双腿放在调教台上调教h视频| 小荡货受不了了| 亚洲国产精品久久久久久| 国产高清一区二区三区视频 | 不许穿内裤随时挨c调教动图| 交h调教h| avav一区二区| 日韩欧美a级片| 嫩模被强到高潮呻吟不断故事| 欧美激情精品久久久久久蜜臀| 色婷婷精品久久二区二区6| 成年人黄色在线观看| 免费在线观看av的网站| 宅男噜噜噜一区二区三区| 国内精品九九久久久精品| 黑人与中国少妇做爰| 人人澡人人插| 呻吟耸动撞击女同学| 亚洲亚洲人成综合网络| 亚洲色图清纯制服| 百合肉高h喷汁呻吟futa骨科| 亚洲色图欧美| 亚洲二三区| 三级黄色片免费网站| 91porny少妇论坛| 美国三级黄色片| av日韩精品| 三级全黄裸体挤奶| 国产精品久久久久久久久久妞妞| 午夜啪啪小视频| 猛烈顶弄h禁欲老师gay漫画| 办公室日本肉丝ol在线视频 | 女性向av片在线观看免费| 狐妖之乱淫h侵犯小说| 国产精品涩涩屋www在线观看| 国产电影精品一区二区三区| 在办公室把护士给爽了动态| 看看黄色录像| 人与动物黄色片| 噜噜噜躁狠狠躁夜夜踟木| 很详细的肉肉床文过程片段视频| 性猛aa久久久| 人人人av| 女生扒开尿口让男生捅| 午夜黄色一级片| 欧美孕妇交| 清穿一女n男到处做高h| 边打电话边被躁到高潮到失禁 | 久久亚洲男人天堂| 高潮孕妇videosexfreexxxx| csgo暴躁老奶奶| 久久免费福利视频| 日韩a级片| 谁有毛片网站| 真实的国产乱xxxx在线| av电影院在线观看| 漂亮岳每3乱理在线观看| 亚洲一级淫片| 大龟慢慢挺进娇妻的身体| 久久久99久久久国产自输拍| 牝教师~淫辱の教室| 人妖黄色片| 免费av的网站| 亚洲欧美日韩日本国产:综合| 日本黄色爽片| 抽搐一进一出gif免费| 7777精品久久久大香线蕉| av女优资源| 欧洲黄色片视频| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠片| 《少妇的味道2| 掀起裙子扶着巨物坐下去| 一级肉体全黄裸片高潮不断| 搞黄视频免费| 吸吮两个大乳房巨乳| 中国少妇xxxx做爰| 色屁屁xxxxⅹ在线视频| 亚洲人成伊人| 日本免费一区二区三区中文字幕| 亚洲污视频| 把女人的嗷嗷嗷叫视频| 欧美激情性做爰| 亚洲综合另类小说色区一| 国产午夜福利片| 古装艳史毛片hd| 亚洲区日韩| 办公室强行丝袜秘书啪啪| 农村丰满少妇偷人毛片| 韩国理伦片《办公室》| 午夜性刺激免费看视频| 精品久久一二三区| 久久亚洲一区二区三区四区| 一男一女啪啪| 日韩在线一区二区三区四区| 亚洲精品网址| 日本三级香港三级人妇99| 男女叉叉视频| 美女被到爽视频老师| 国产精品自产拍高潮在线观看| 少妇高潮太爽了| 脱了老师内裤猛烈进入| 亚洲欧美精品伊人久久| 欧美极品videos精品| 国产精品videossex国产高清| 俄罗斯videodes极品| 亚洲一级电影| 公交车强摁做开腿呻吟h动漫视频| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 欧美激情性做爰| 娇妻被恩人征服h版| 含精入睡h青梅1v1| 亚洲美女激情视频| 男女黄色网| 嗯~啊~快点闺蜜和我| 在线免费播放av| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 亚洲a∨日韩av高清在线观看| 国产精品美女久久久| 日日摸夜夜添狠狠添欧美| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 国产三级三级a三级| 香港日本韩国三级| 波多野结衣作品番号| 91福利在线视频| 极品肌肉警察粗大h| 国产精品丝袜久久久久久不卡| 男人女人午夜视频免费| 免费三级伦理片| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 夜夜嗨国产| 免费av网址在线观看| 女教师~淫辱の触手3| 欧美黄色第一页| 国产精品5区| 欧美丰满一区二区免费视频| 日日草av| 日本亲与子乱偷ihd| 色翁荡息又大又硬又粗又视频图片 | 亚洲做受高潮男男吞精| 在车上摸两乳爽的大叫电影| 日韩电影一区| 久久a级片| 葵司av电影| 久久久久久一区二区| 婷婷综合久久| 久久久国产精品| 日本人妖一区二区| 巨大乳boobs巨大乳| 经典三级伦理另类基地| 欧美乱视频| cum4k白浆hd欧美超清| 在线日韩av网站| 女人18毛片a级毛片一图片| 美女做爰高潮免费视频| 亚洲一级黄色毛片| 少妇饥渴偷公乱全过程讲之本 | jizz欧美性23| 国产黄色片在线观看| 60分钟床上色三级| 美女网站黄免费| 日本三级影视| 亚洲精品自在在线观看| 苍老师免费观看全部电视剧| 国语对白嫖老妇胖老太| 主人在办公室调教贱奴| 他的巨物一下一下进去她体内| 97se亚洲国产综合自在线小说| av亚洲精华国产精华精| rylskyart裸体pic日本| 免费看黄20分钟| 黑人壮汉把娇妻日到高潮| 久久人人视频| 男女69式视频| 中文字幕在线日亚洲9| 少妇一夜爽免费看| 小说爱爱高潮描述| 女同桌给我捏高潮| 久久久久久一区二区| 被闺蜜强啪百合高h| 日本一级黄色大片| 国产精品h片在线播放| 钶钶钶钶钶钶钶免费下载| 国产视频在线观看| 白丝校花被狂揉大胸照片| 日本一区午夜艳熟免费| 午夜妇女aaaa区片| 香港日本韩国三级| 黄色性生活网站| 12—13女人做爰视频| 亚洲午夜福利在线视频| 粗大挺进潘金莲身体在线播放| 三三调教男高的vk视频| 欧美人与人做人爱| 重口变态xxxx调教片| 国产美女啪啪| 丰满少妇被粗大猛进大乳| 亚洲国产色图| youjizzxxxx国语对白| 日本一区二区久久免费黑人精品| 国产综合久久久久久鬼色| 国产乱人偷精品免费视频| 99精品视频九九精品视频| 允乳啃乳扯乳h| 办公室的呻吟k8经典网| 日韩一级一片中文字幕| 爱爱一区二区三区| videossex性暴力| 清穿一女n男到处做高h| 台湾女兵性三级| 麻豆久久久久久久| 宫交h打桩hh| 《色戒》汤唯无删减版视频| 男女下面一进一出无遮挡| 国产乱码精品一区二区三区中文| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 国产高清在线精品一区| 久久久久久久久久一级| av网址观看| 操老女人免费视频| 91黄色短视频| 欧美一区欧美二区| 人人上人人插| 亚洲一区影院| 色哟哟免费专区| 日本少妇b| 欧美zo人妇另类| 毛片aaa| 日韩伦理av| 亚洲日本色| 挺进瑜伽老师的身体里一节课| 亚洲精品午夜久久久伊人| 亚洲人成电影网站色| 国产精品白浆一区二小说| 大力耸动乖女h清| 少妇警花的高潮叫床在线小说| 美女被啪啪| 国产男女激情| 欧洲非洲免费视频| 日本污污网站| 精品国产午夜肉伦伦影院| 黄色av入口| 亚洲影视精品| 国产黄色录象| 小骚包娇喘h嗯~轻点| 双乳高耸嗯啊h双性| 国产自产精品视频| 啪一啪操一操| 痴女淫脚榨精小说| 男男捆绑取精gay呻吟| 操操小视频| 国产精品久久久久久妇女| 亚洲日韩中文第一精品| 美女脱精光被刑具折磨小说| 国产区图片区小说区亚洲区| 不让穿乳罩随时揉h护士| 欧美精品国产综合久久| 国产免费乱淫av| 欧美freesex极品少妇| 91视频污下载| 理论片琪琪午夜电影| 国产一区日韩二区欧美三区| 日本a在线天堂| 亚洲一级精品| 国产一区二区三区不卡在线观看| 性生交大片免费看| 欧美最猛性xxxx| 日韩视频 中文字幕 视频一区 | 公交车揉捏大乳呻吟娇喘在线观看| 性感美女被爆操| 男女爽插图| 日本淫网站| 开襟jk做双人运动| 久久精品污| 我被两个男人躁了一天小说| 一本色道88久久亚洲综合加勒比| 三级全黄裸体理发店| 久久综合九色综合久99| 亚洲免费观看视频| 久久影院一区二区| 欧洲黄色av| 国产手机精品一区二区| 北条麻妃亚洲一区| 小受被多男摁住灌浓精尿视频| 亚洲国产精华液网站w| 教官揉我胸啊嗯h视频| 久草国产福利| 关晓彤下面好紧进不去h| 欧美日韩激情电影| 巨胸大乳丰满女bd2| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 交换配乱吟粗大交换绿帽小说| 公交车啪啪| hd女人奶水授乳milk| 麻豆乱码国产一区二区三区| av在线dvd| 玩肥熟老妇bbw视频| 一边摸一边做爽的视频17国产| 国产xxxxwwww| 警花被灌媚药调教成奶牛h视频| 久久99精品国产99久久6男男| 女人荫蒂被三个男人添视频| 欧美人与物videos另类xxxxx| 亚洲老老头同性老头交j| 黄www网站| 伦理大片在线观看| 法国按摩做爰2伦理| 97涩涩视频| 综合久久综合久久| 成人免费视频一区二区三区| 最新国产黄色网址| 御赐小仵作电视剧免费观看完整版| 亚洲精品国偷自产在线| 《性调教》在线观看| 乱l调教y荡高h污百合| 欧美午夜一区二区福利视频| av小说免费在线观看| 丁香激情综合久久伊人久久| 操大胸美女| 国产精品毛片av一区| 欧美黄色a级| 日韩av毛片在线| av免费在线观看一区| 欧美乱妇18p| 被绑在床强摁做开腿呻吟h动漫| av免费av| 天天干人人射| 申鹤被到爽高潮痉挛| 国产边打电话边被躁说在跑步| 狠狠色视频| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 天海翼一区二区三区| 教练你好大轻点练车网站| 97夜夜澡人人爽人人| 九九久久精品国产| av手机在线免费看| 男后菊被女攻h| 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件| 别揉我胸啊嗯视频| 国产精品一区| 欧美私人情侣网站| 欧美性metart极品hd| 国产粉嫩一区二区三区| 满淫电车3动漫在线观看| 欧美一区精品| ass亚洲热妇毛茸茸的pics| 日本一级特黄录像视频播放| 国产做受高潮漫动| 日本一级bbbbbbbbb| 狠狠做深爱婷婷久久综合一区| 成年人黄色大全| 91久久久久久久久久久| 日本少妇色| 婷婷四房色播| 一级黄色片夫妻性生活| 美女黄色网| 闺蜜们放荡交换h肉辣文| 少爷被调教室跪趴sm男男| 91麻豆免费版| 国产乱淫av一区二区| 久久69精品久久久久久国产越南| av免费观看入口| 欧美国产亚洲另类动漫| 欧美日韩精品一区二区三区不卡 | 亚洲国产无线乱码在线观看| 日本一区二区三区不卡视频| 欧美性受黑人性爽| 天天综合天天添夜夜添狠狠添| 深夜激情小视频| 亚洲欧美日韩综合| 日产特黄级日产片| av在线免费观看大全| 花蝴蝶电视剧在线看免费豆瓣评分| 亚洲日韩男人网在线| av岬奈奈美一区二区三区| 添老女人囗交做爰| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室| 7777奇米四色成人眼影| 亚洲美女裸体图片| 国产久久精品| 日韩视频 中文字幕 视频一区 | 巨乳三级电影| 999精品视频在这里| 久久精品国产免费观看| 99re久久精品国产| 天堂女人av| 国产chinesehdxxxx麻豆网| 日韩精品中文字幕在线| 三上悠亚久久精品| 两性黄色小说| 强行给女人穿乳环和穿蒂环 | 欧美激情在线观看免费| 欧美gay18无套全过程| 91精品久久久久久久久久入口| 国语黄色录像| 亚洲精品日本久久一区二区三区 | 亚洲色图在线观看视频| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 被老头伦流澡到高潮h小雪| 美女黄色录像| 主人调教巨奴性奶牛女游戏| 黄软件网站| mm1313亚洲国产精品小蝌蚪| 午夜精品亚洲| 91香蕉国产| 色偷偷免费视频| 宝贝把腿抬高我要吃h| 小婷快别停好舒服| 调教(高h 1v1 道具调教)| 日本亲子乱子伦xxxx10路| wwwxxxxx国产| 女医生夹震蛋上班被调教视频| 欧美捆绑色妞捆绑虐| 亚洲精品午夜久久久伊人 | 久久精品国产精品亚洲精品| 性生交大片免费新婚| 日本a在线天堂| 黄色免费网站下载| 日本人的黄色片| 久久99精品久久久久子伦| 国产精品性色av| 久久天堂一区二区三区| 国产精品乱码一区二区三| 少妇动态图| 被喂了媚药一直做高h| 啊啊啊啊疼轻点| 欧洲久久精品| 日本美女搞黄| 久久99精品久久久久久动态图| 苦月亮在线观看| av日韩av| 古代香艳h糟蹋h文| 一级黄色片子| 男女插插视频| 日本黄色a级| 清纯小雨被调教成yin娃| 舔少妇阴道| 我把女闺蜜摸到高潮了小说| 硅胶娃做爰实战av| 国产69精品久久久久久久| 婷婷综合一区二区三区| 国产黄a三级三级三级看三级男男| free性丰满4khd性欧美| 男人扒开添女人下部免费视频| 18gay男同69亚洲无套| 亚洲女人被黑人进入的网站 | 透明泳衣是什么| 与黑人互换娇妻2| 欧美亚韩一区二区三区| 亚洲精品国产精品乱码在线观看| 亚洲精品国偷拍| 欧美一区二区网站| 欧美变态口味重另类在线视频| 性生av免费播放| 欧美bbw大bbbw巨大bbw| 日韩精品h| 做爰小视频| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3| 性猛交乱大交派对| av在线黄| 爽到失禁(h)黄文| 成年人黄色免费视频| 三级做爰密桃成熟李丽珍| 把女仆吊起来双腿扒开调教| 女子交换性伦理2019| 女女女女女裸体处开bbb| 色哟哟av| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 高h陪读发生了性关系| 国产乱人偷精品免费视频| 天天操 夜夜操| 国产麻豆精品一区二区三区v视界| japanese一本色道久久| 欧美肥妇bwbwbwbxx| chinese国内自拍露脸videos| 国产xxxx孕妇| 荡乳乱公av片| 免费黄视频在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 日韩黄色免费视频| 欧美性猛交xxxx乱大交3| 国产aaa大片| 亚洲色大成网站www永久一区| 男男吃奶玩乳尖h文| 亚洲bdsm女犯bdsm网站| 男人操女人下面的视频| 《年轻女教师3》韩国| 绑到床头做到崩溃h| 久久av片免费一区二区三区| 在办公室轮流澡到高潮h| 国产精品一区二区吃奶在线观看 | 亚洲国产无线乱码在线观看| 欧美激情四区| 色婷婷麻豆| av在线地址| 丰满奶水二区三区在线| 美女艹逼视频网站| 日韩黄色网络| 男人捅女人| 顶级毛茸茸aaahd极品| 日韩av二区| 亚洲制服丝袜在线| 男女叉叉视频| 欧美黄色小说| 亚洲黄色录像| 《乳色吐息》樱花无删减版| 中文字幕av一区二区三区谷原希美| aaaa国产精品| 国模汤芳大尺度啪啪| 美日韩黄色| 攵女(高h)欢欲| 三级大乳吃奶电影| xxxx亚洲hd高潮hd护士| 亚洲人午夜射精精品日韩| 国内自拍欧美激情| 一区二区三区偷拍| 亚洲人成未满十八禁网站| 双性娇喘浑圆奶水h男男漫画| 古代黄色小说| 樱桃视频91麻豆黄色| 无限看片在线版免费视频大全| www.黄色av.com| 午夜av网| 亚洲日韩在线观看免费视频| 亚洲福利av| 情趣(巨肉高h)文| 人乳喂奶hd无中字| 麻豆福利在线| 日韩一区二区三区精品| 美女被啪啪| 欧美三级又粗又硬| 日本xxxx69hd老师学生| 国产夫妻自拍小视频| 欧美调教femdomvk| 巨乳女教师的诱惑| 丰满女邻居做爰3| 日本护士高潮视频| 《黑人情欲》电影| 久草福利视频| 非洲人与性动交ccoo| 精品国产一区二区三区免费| 国产spanking调教91| 国产白嫩在线| 午夜色综合| 丰满少妇一区二区三区专区| 黄色爱情一级片| ass少妇猛性bbwbbw| 老汉的性生生活1—5| 潮湿的心无删减版在线观看| yy111111少妇光屁股老头| 日韩性视频网站| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 高h文sm| 午夜色av| 亚洲 制服 欧美 中文字幕| 在线看片免费人成视频免费大片| 台湾女兵性三级| 黄色片激情| 少妇动态图| 91丝袜超薄交口足| 日日夜夜天天操| 迅雷美女直播室| hongkong在线观看一区| 免费麻豆网站| 强开乳罩摸双乳吃奶| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧| 久久天堂网| 经典av在线播放| 色婷婷麻豆| xxxxx睡觉性xxxx| 国产乱淫av麻豆国产| 午夜不卡一区二区| 性少妇视频| 性一交一性一色一性一乱| 中国少妇翘臀啪啪无遮挡| 日本靠逼片| 第10部分-娇妻的呻吟| 黄色a级片网站| 天天做夜夜爱爱爱| 大尺度做爰未删减本能暗欲| av丝袜制服| 国产亚洲精品久久7777777| 欧美最猛性xxx| 就要操av| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 忍不住的亲子伦中文字幕| 亚洲高清av在线播放| 全部裸体做爰大片| 亚洲另类春色综合婷婷| 日本裸体丰满少妇一丝不丝| 天天aaaaxxxx躁日日躁| 狠狠色丁香久久综合频道日韩| 男人日女人逼逼| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频 | 一女4p三个黑人免费视频| 亚洲a一区| 校园高h各play全肉| 日韩久久久久久久久| 性久久久久久久久久久| 亚洲区日韩精品中文字幕| 午夜免费福利小电影| xxxx性公交列车xxxxⅹ| 欧美皮鞭调教www..com| 印度一级黄色片| 摸着她得双乳好兴奋| 欧美不卡视频一区发布| 芳芳的性荡生活第二部| 糟蹋小少妇17p| 丰满的少妇3| 欧美亚洲日本国产黑白配| 网站av在线| 日韩黄色一级| 美女扣逼逼视频| 国产精品区免费视频| 国产女人囗交视频| 性网爆门事件集合av| 年轻漂亮少妇精油按摩| 亚洲日本va在线视频观看| 日本护士体内she精1| 一 级 黄 色 片免费网站| 台湾女兵性三级| 亚洲国产精品尤物yw在线观看| 日本无遮羞教调屁股视频网站| 久久亚洲热| 亚洲丰满少妇性| 女人被爽到呻吟gif动态图视看| qj女发泄乱h| 麻豆天美传媒毛片av88| 风流武则天电影| 台湾偷拍xxxx| 狠狠色狠狠色88综合日日91| 老师露出强行让男生揉小说| 交h粗暴调教小公主9| 办公室双腿打开揉弄高潮淑芬| 欧美日韩中文国产一区发布| 男尊女卑的闺房调教h| 一级黄色小说| 欧美国产日韩久久mv| 做爰丰满少妇1313图片| 韩国伦理2023| 遮羞美女bbbbb洗澡视频| 警花妈妈雪白浑圆的背景资料| 《交换做爰》电影| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 国产精品爽黄69天堂a| 欧美黑人巨大videos精品| 能在线观看的av网站| 国产又爽又黄又无遮挡的激情视频| 深夜三片日剧大尺度| 国产盗摄xxxx视频xxxx| 在公交车上弄到高c了| 精品偷拍一区二区三区在线看| 嗯啊h客厅伦女小惠| 万人迷np诱受骚受h| 九色av网站| 国产又爽又黄又无遮挡的激情视频| 日韩av毛片在线观看| 禁断一区二区三区在线| 《帐中香》金银花露| 韩国大尺度床戏做爰| xxxx性公交车xxxxⅹ视频| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| bl被调教成了性瘾肉奴| 又湿又紧又大又爽a视频国产| 邻居(高h 双性 饥渴受)男男| 亚洲黑丝一区| 久久久久久蜜av免费网站| 成人免费一区二区三区视频| 国产一区黄色| 公交车被多人伦h| 男女精品网站| av在线免费网址| 女人被狂c躁到高潮免费视频| 久久夜视频| 欧美性metart极品hd| 局长含着花蒂啃咬高潮| 荫蒂添囗交视频| 国产福利久久久| 女上男下啪啪激烈xo动态图| 看尻逼视频| 露出调教人前91| 黄色小说亚洲色图| 大杂乱小说目录阅读| 色www国产亚洲阿娇| 张天爱三级露全乳| 乱子伦av| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具| 免费av影视| 老头边吃奶边弄进去呻吟| 扒开女人腿狂躁视频免费| 三上悠亚被男上司在线播放| free性video西欧极品| 精品少妇av| 亚欧美一区二区| 黄色无遮挡网站| 亚洲永久精品ww47| 男生操女生视频软件| 麦兜饭宝奇兵| 久久久动态图| 色视频在线看| 曰河南少妇对白视频| h漫在线看| 黑人操亚洲女人| 尿进去了好烫灌尿高h| 日本r级未删减在线观看| 日韩特级片| 国产a三级三级三级| 国产无套粉嫩白浆内谢的出处| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 国产精品原创巨作av色鲁| 亚洲欧美日韩制服| 男女互操视频| 虐乳淫刑(全肉)长篇小说| 办公室日本肉丝ol在线观看| 黄色肉视频| 亚洲精品有码在线观看| 宅男噜噜噜一区二区三区| 观看黄色录像| 亚洲综合激情五月久久| 我和寡妇房东在做爰hd| 国产天美av| 久久精品国产欧美日韩| 催眠白浊h系统校园啪啪| 啊啊啊好爽啊视频| 国产精品永久久久久久久久久| 国产亚洲成aⅴ人片在线观看麻豆| 久久久久综合精品福利啪啪| 99热在线精品国产观看| 伦理片亚洲| 中国黄色一级视频| 综合久久一区| 看片的网站| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 男女多p混交群体交乱爽| 午夜欧美精品久久久久久久| 天堂网久久| 国产一级黄色小说| 亚州欧美一区二区| 日本一级片免费看| 国产精品午夜免费福利视频| 校园高h各play全肉| 黄色91大片| 美女无遮挡免费视频网站| 亚洲人午夜精品| 极品美女福利视频| 色婷婷av一区二区| 动漫免费毛片| 日韩少妇精品| 国产永久免费观看久久黄av片| 国产精品人人做人人爽| 十大尺度做爰未删减电影暗欲韩国| 长城小队(上)(中)(下)| 日本一级片免费看| 国产乱国产乱老熟300网址| 《高潮3》未删减在线韩国电影| 狠狠躁夜夜a产精品视频| 亚洲伊人天堂| 《豪妇荡乳》无删减版在线观看| 麻豆av免费在线| 潘金莲全黄裸片| 被强迫各种姿势侵犯np| 借宿被黑人侵犯bd在线观看| 国产亚洲情侣一区二区无| 欧美极品色影院| 日本尻逼视频| 性欧美办公室milfsex性| 国产又粗又长又黄又猛小说推荐| 日本少妇做爰大尺裸体视频| 午夜av亚洲女人剧场se| 《杨玉环淫史》三级| 男生和女生一起差差差软件| 处初女处夜情视频在线观看| 得得啪在线| 日韩a级影片| 韩国xxxx性hd极品| 香港黄a三级三级三级看三级| 日韩美女乱淫免费看视频v| 美女被c到爽哭视频网站| 人妖丰满xxxxx高潮| 日韩电影一区| 大尺度的视频在线观看| 性猛交ⅹ×××乱大交| a级毛片特级毛片| 性开放交换艳妇俱乐部小说| 老女人丰满女人做爰视频| 年轻少妇8| 国产伦子伦对白视频| 日韩一级一区| 在教室伦流澡到高潮hnp片| 双性荡夫冰山美人h| 古代粗壮h灌满公主| 日本高h视频| 天天操人人射| 久久99精品久久久大学生| 亚洲精品久久网白云av| av在线干| 免费艹逼视频| 污污的视频网站| 大胸美女被c| 1一325女s调教女mvk| 高中偷尝禁果三级| 国模av一区| 看三级毛片| 亚洲精品性视频| 给我扣扣里面的| 国产69精品久久久久777| 亚洲一级免费毛片| 狠狠躁夜夜躁人人爽欧美秀色| 久久精品久久久久观看99水蜜桃| 日韩av影片| 片黄色毛片黄色毛片| 他躲在桌下给她口h| 泰国黄色片| 国产91桃色在线观看网站| 国产69精品久久久久777| 娇妻引诱性瘾h| 韩国午夜av裸体综艺在线直播| 全部av免费在线观看| 亚洲人成777| asian丰满妇女pics| 免费黄色资源| 特级西西444www大胆高清无视频 | 国产乱人激情h在线观看| 丰满女邻居做爰佐佐木明希| 中国少妇翘臀啪啪无遮挡| 啊轻点灬太粗嗯太深了用力玉帝 | 日日摸日日操| 两男爆c濑亚美莉| 好色先生黄色软件| 毛片基地美国| 床戏高潮呻吟视频| 亚洲xxxx2d动漫1| 拔擦拔擦x8x8华人免费| 女m被s玩胸虐乳哭着求饶| 精品欧美一区二区三区久久久| 性生生活大片| 三上悠亚黑人解禁| 中年浪妇叫床声| 精品国产视频在线| 医生别碰啊~嗯~高潮文字小说| 1v1粗口巨荤h| 娇妻犯错调教sm| 黄色香港三级三级三级| 永久网站aa毛片| 久久精品色| 极品颜值美女露脸啪啪| 办公室老板把j放我j里的视频| 被黑人操视频| 日本做爰猛烈床戏大尺度电影网盘| bbwjapanese超大人乳| 性公交车上激情电影| 我要看日本黄色小视频| 别揉我屁股啊嗯~裸体黄文| 鬼交全黄h全肉辣文| av片免费观看| 别摸了啊嗯上课呢| 精品国偷自产在线视频| 欧美亚洲另类激情另类| 国产精品久久久久久久久久免费| 美女操出白浆| www看片网站| 香港三级正洗澡被强电影| 亚洲劲爆av| 男人操女人b| 希腊做爰露性器的电影| 黄色片app| 黄色影片在线看| 免费av的网站| 色诱视频在线观看| 老头饥渴把我添高潮了视频 | 他扒开我的内裤把舌头伸进| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 中文在线а√天堂| 经典三级av| 中文字幕av一区二区三区谷原希美| 91精品1区| 四川少妇性色xxxxhd| 91自啪区| 男人高潮叫床声嗯啊mp3| 亚洲精品91久久久久久| 国产激情美女丝袜激情视频| 免费在线观看av电影| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 偷窥欧美wc经典tv| 日本无遮羞调教打屁股视频网站| 情欲性世界np高h全文阅读| 免费看的av网站| 王爷变态调教贱妾h文| 国产亚洲黄色片| 亚洲一级片在线播放| 澳门一级黄色片| 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图| 二男一女看三级| 亚洲国产精品一区二区www| 男女草逼视频| 成年人免费观看黄色| 少妇口述疯狂的性经历| 久久久国产精品| 国产在线精品一区二区三区| 隔壁诱人的女教师| 丰满岳乱妇| 亚洲日韩一区二区三区四区高清| 和漂亮老师做爰4| 用力挺进她的花苞啊h视频| 国产不卡视频一区二区三区| 享受娇妻被淫记| av日韩亚洲| 国产乱子经典视频在线观看| 啊~我是sao货快cao我视频| 看男人操女人逼| 波多野结衣高清一区二区三区| 亚洲精品久久久久久中文| 国产男男av| 女人脱了内裤趴开腿让男躁口述| 亚洲欧美另类色图| 麻豆91精品| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021西西| 山村男男肉高h文| 男人添女人囗交做爰30分| 泰国做爰视频| 999久久久欧美日韩黑人| 小仙女坐在胯下受辱h| 娇妻被朋友在客厅呻吟h| 国产精品自产拍在线观看| 久久久三级黄色片| 学游泳教练水下c我h| 日韩去日本高清在线| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频| 国产无遮挡呻吟娇喘视频| 久久国产欧美日韩精品| 日本一区午夜艳熟免费| 团鬼六之乳奴在线观看中文| а天堂中文地址在线| 午夜一级黄| 91亚洲欧美激情| 丰满女邻居做爰佐佐木明希| 一出一进一爽一粗一大视频野外| 顶女人臀部泄精视频| 韩日黄色片| 和山村里妇女做爰| 1v1高辣巨肉h各种play| 久久99热久久99精品| 亚洲精品v天堂中文字幕| 将军猛烈顶弄h皇上肉肉| 《女兵性史》未删减版在线观看| 双性美人被cao到崩溃| 国产精品成久久久久三级6二k| 黄色应用网站| 噗呲噗呲真爽再深一点| 国产精品视频永久免费播放| 麻豆av一区| 免费黄色a| 亚洲精品国产电影| 国产思思99re99在线观看| 一男一女啪啪| 精品国产三级a∨在线欧美| 含紧一点h边做边走动免费视频| 久久国产操| 国偷自产一区二区免费视频| free性侏儒videos呻吟| 女搜查官惨遭蹂躏系列| .精品久久久麻豆国产精品| 瑜伽时被教练c到呻吟的描写| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 合租的邻居肉高h1v1| 午夜激情av| 久久九九久精品国产| 成免费crm和私人网站的区别| 午夜性色福利视频| 亚洲最大av在线| 黑人与少妇啪啪| av综合色| 可播放男同志一级69片| 手机看av| 日韩激情文学| 坐公交忘穿内裤被挺进| 精品国产一区二区三区性色av | 99久久综合狠狠综合久久aⅴ| 与少妇激情| 中出一区二区三区| 伊人av影院| 《色戒》无删减在线观看| 欧美日韩视频高清一区| 狂c躁到翻白眼高潮失禁| a国产一区二区免费入口| 国产电影精品一区二区三区| 日韩三级毛片| 性欧美猛交69| 国产又黄又硬又湿又黄演员表 | 高潮添下面视频免费看| 日本添下边视频全过程| 性色av一二三区| 全黄h全肉短篇禁乱np慕浅浅| 国产女同百合91刺激| 护士献身取精xxxx| 亚洲午夜免费福利视频| 欧美黑人xxxx高潮猛交| 欧美激情影音先锋| 久久爱黑人激情av| 亚洲精品久久久久久久久| 男人亲女人下面的视频| 《朋友的未婚妻》三级| 美女被啪啪网站| 空乘伦理hd| 五月天激情婷婷婷久久| 啪啪小视频| 黄色福利网站在线观看| 国产xxxxx在线观看| 二男一女一级一片| 男人和女人啪啪的视频| 边走边吮她的花蒂gl| 欲香欲色天天综合和网| 91精品啪啪| 欧美日本日韩| 女人被黑人狂c躁到高潮视频| 青青影院av| japanese在线播放国产| 闺蜜们放荡交换h肉辣文| 午夜影视不用充钱的免费| 亚洲丰满少妇毛片| 黑人壮汉把娇妻曰到高潮| 欧美做受xxxxxⅹ性视频| 人和动物的黄色片| 精品国偷自产在线| 中文字幕va一区二区三区| 国产女同百合91刺激| 99久久国语露脸精品国产| 久久www免费人成一看片| 亚洲a一区| 国产综合色在线精品| www.av黄| 国产精品久久久久aaaa| 忍不住的亲子伦中文字幕| 免费观看的av网站| 99久久人人爽亚洲精品美女| 丰满少妇被猛烈进入高清视频| 男女无遮挡啪啪120秒| 日本特级片| av动漫在线观看| 操日本女人的逼| 美女高潮20分钟视频在线观看| 先锋资源av| 亚洲一码二码| 安娜的性史4未删减版| 黄色论理片| 亚洲成a人在线观看| 成人h动漫精品一区二区| 啪啪暴力爱爱嗯啊哦性瘾| 爆操长腿美女| jizz一区二区| 可以免费看黄的视频| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 欧美午夜激情网| 挪威xxxx性hd极品| 淫欲的美女理论电影完整版| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 97夜夜澡人人爽人人| 亚洲三级网址| 无限看片在线版免费视频大全| 欧美性受xxxx黑人猛交88| 男女69式视频| 99国产精品久久久久久久久久久 | 亚洲精品国产精品乱码不66 | 日韩一级免费视频| 国产精品538一区二区在线| 久久综合久久久久| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆 | 女主水嫩名器h男主欲罢不能| 俄罗斯伦理a级片| 继攵女乱h莹莹之欲下| 小雪夹得又紧又舒服| 国产亚洲欧美精品久久久| 全文辣肉h短篇春野小农民视频| 日本大胆裸体做爰视频| 日韩一级一片中文字幕| 国模av一区| 日本男人操女人逼| 精东影视文化传媒mv的歌词是什么| 男c女网站| 武则天毛片| 伦理片精油按摩| 少妇做爰免费直播| 欧美亚洲愉拍一区二区| 亚洲一级影片| 《豪妇荡乳》无删减版在线观看| 奴性受虐狂变态折磨经历| 国产在线视频分类精品| 在线看片人成视频免费无遮挡| 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 教官(高h 饥渴)小说小说| 张柏芝裸体下面毛毛片| 女人脱精光免费直播app| 动漫涩涩免费网站在线看| 色哟哟—国产精品| 和老汉做爰很舒服怀孕了| 亚洲第一区视频| 男生操女生视频在线观看| 国产免费看插插插视频| 天天摸日日操| 夜间福利视频| 日本高清二区视频久二区| 双性荡夫冰山美人h| 军婚之h啪肉np文| 中文成人无字幕乱码精品区| free×性护士vidos欧美| 成人做爰66片免费看网站| 他扯掉她的内裤猛挺进她h视频| 总裁各种姿势顶弄呻吟h1v1| 教官揉我胸啊嗯h视频| 亚洲成年人电影| 国产又色又爽又黄又免费| 同桌把中指伸进了我的下面h| 国产精品久久久久久爽爽爽| 非洲黑妞xxxxhd精品| 黄色免费网站app| 男男gaygays18飞综艺| 97人人澡人人爽人人模亚洲| 古代黄色小说| av在线永久免费| 国产明星xxxx精品hd| 男女黄网站| 国产美女炮机视频| 欧美日韩一区二区综合| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫 | 艳妇荡乳欲伦1| 男日女逼视频| 国产美女炮机视频| 少妇乱肉130篇| 99久久99久久久精品齐齐| 天天草av| 牝教师4~被玷污的教坛~| av中文资源| 美女被帅哥操| 护士好紧开裆蕾丝内裤| 亚洲一区和二区| 亚洲女bdsm受虐狂| 久久人人视频| 国产探花av| 在厨房乱子伦对白| av偷拍网| 黄色污污视频| 美乳中文字幕| 好男人社区神马www在线观看| 乱精品一区字幕二区| 黄色的视频给我| 武则天一级淫片高清免费观看| 好舒服小雪快深点视频| 亚洲女优在线视频| 岳女和我同床啪啪| 免费啪啪网| 扒开老师双腿猛进入爽爽视频| 日韩avhd| 军婚之h啪肉np文| 9uu有你有我足矣!| 亚洲www啪成人一区二区| 黄页视频在线观看| 一本一道久久综合狠狠老| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 欧洲精品免费一区二区三区| 挺进瑜伽老师的身体里一节课 | 早餐灌满h轻一点h| 久久av秘一区二区三区| 欧美黄色性| 欧美经典一区二区| 亚洲午夜色| xxxxx黄色片| 欧美激情久久久久| 国产亚洲精品久久久久苍井松| 51久久国产露脸精品国产| 日本做爰猛烈床戏大尺度电影网盘| 少妇被三个黑人4p| 久久爱黑人激情av| 日本高清在线一区二区三区| 凸偷窥wc精品女厕91| 成年片黄色日本大片网站视频| 国产1区2区3区| 能看的一级片| 糈精国产xxxx在线观看| 高潮爽粗h抽搐| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 教练你好大轻点练车网站| 我被2个男人一起做| 美女张开腿让男生操| 婷婷综合av| 亲女禁h啪啪宫交| 免费av在线播放网址| 国产无遮挡又黄又爽又色| 少妇灌肠调教日本视频| 亚洲免费综合色在线视频| 性少妇情欲欧美xxxxxxxl| 在线va免费看成| 日本一级二级三级久久久| 粗大的内捧猛烈进出视频| 国产精品久久久久久久久久直播| ass人间极品裸体ass| 秀婷程仪公欲息肉婷在线观看| 啊啊啊好痛轻点| 91娇小搡bbbb搡bbbb| 免费av观看网站| 日韩av在线亚洲| 美女视频黄频a| 黄色三级情侣片| 国产婷婷色一区二区三区| 日韩欧美卡一卡二| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| 国产精品igao视频网网址| 日本三级电影在线观看视频| 国产精品自在在线午夜| 被男人穿环调教np高h| 亚洲精品美女久久久久网站| 毛片最新网址| 女教师三上悠亚ssni452在线| 成人艳情一二三区| 被cao哭各种姿势跪趴打屁股| 娇小xxxx性开放国产精| 特黄aaaaaa私密按摩| 亚洲日韩一区二区三区四区高清| 老师好紧情趣内衣av| 日韩性网站| 妇与子乱肉肉视频最新章节| h漫在线观看| 国产综合色在线视频区| 小受男被多男摁住灌浓精视频| www色视频岛国| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 狠狠狠色狠狠色综合| 老师好紧情趣内衣视频| 男生和女生一起差差差软件| 91久久国产最好的精华液| 非洲a级片| 总受被各种男人啪h| 五月天激情国产综合婷婷婷| 在公交车上张开腿被c到高潮视频| 国内黄色精品| 成人社区网| 嗯好舒服嗯好猛嗯好大嗯好和艳妇| а天堂中文地址在线| a国产一区二区免费入口| 女人做爰视频偷拍| 空中小姐2022满天星法版| 午夜亚洲一区二区| 91人人插| 隔壁巨乳引诱我中文字幕| 美国队长4在线观看免费完整版高清| 3d欧美精品动漫xxxx无尽| 被迫躺在调教椅上扩张在线视频| 《交换做爰》电影| 好深好湿好硬顶到了好爽的动漫| 久久综合九色综合网站| 性国产videofree极品| 久久97精品久久久久久久不卡| 黄色无遮挡网站| 做爰gay羞羞看片| 啊啊啊快高潮了男人| 全黄裸片武则天一级唐朝禁宫秘史| 直男校霸被啪哭高h| av自拍网| 麻豆日韩精品| 国产97色在线 | 日韩| 国产一区精品在线| gay男性玩奴sm视频| 外国黄色小视频| 永久免费av片| 国产精品一线二线在线观看| free性护videos呻吟| 日韩性xxxx| 好舒服小雪快深点视频| 国产性色强伦免费视频| vvvv88亚洲精品欧美精品| 欧美午夜性春猛交xxxx动漫| 亚洲精品久久久蜜臀| 男人和女人日b| 我和岳的性中文字幕让我把持不住| 人人添人人澡人人澡人人人人| 国产女人高潮叫床视频| 午夜爱爱小视频| va欧美国产在线视频| 国产一区二区在线观| 97精品国产露脸对白| 久久99精品久久久久国产越南| 欧美在线看片a免费观看| 国产制服丝袜av| 亚洲精品成a人在线观看☆| 欧美jizz18欧美| 欧洲黄色av| 欧美一区久久| 日本伦理年轻的子| 久久精品污| 女女百合高h蒂抬起腿来gl扶她| 亚洲久热中文字幕在线| 男男吃奶玩乳尖h文| 老汉的性生生活1—7| 啊轻点灬太粗嗯太深了用力的视频| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 国产日产精品久久久久快鸭| 快穿之情欲尺度hnp| 啊灬好用力灬嗯灬h视频| 女配浪货嗯啊高h| 欧美亚洲伦理片| xxxx性公交列车xxxxⅹ| 97久久精品| 男s女m高h被c被调教视频| 欧亚av在线| 污视频无遮挡| 漂亮ts人妖调教直男激情影片| 调教肉蒂拧开哭叫求饶h喷水| 中文字幕mv第三季歌词解读| 汤唯《色戒》未删减版电影| 性少妇videosexfr老师| av福利院| 日韩美女乱淫免费看视频v| 亲女(h)乱文h| 电影k8一区二区三区久久| 7777欧美日激情日韩精品| 全篇肉高h秘书被c办公室有| 日韩去日本高清在线| 女人与男人交酡视频| 护士淫辱の教室蜜臀av| 性猛交富婆| 性感美女被爆操| 国产精品久久久久久av下载网址| 少妇被脔日常h情瘾高h| 日本少妇日b| 和女邻居做爰伦理| 男女互舔视频| 少妇做爰全过程直播| 男同桌脱我内裤往里灌水网站| 国产69久久精品成人看| 自拍偷自拍亚洲精品情侣| 91激情影院| 男人狂躁女人一进一出| 国产精品一线天| 在丈夫面前被耍了伦理| 三年大全国语中文版免费播放| 91性高潮久久久久久久久| 三及片日本| 亚洲自拍偷拍色| 国产亚洲美女精品久久久| 成人黄色片在线播放| 啪一啪操一操| av永久网址| 91偷拍视频| 日本黄色电影网站| www色视频岛国| 男人爽到不行疯狂叫床| 亚洲精品女人| 张柏芝做爰视频| 成人交性视频免费看| 黄色黄色黄色片| 亚洲少妇高潮| 女人18毛片a级毛片| 打扑克一边摸一边叫床一边爽| 国产亚洲视频在线播放| 夜夜爽日日柔柔日日人人| 女人隐私视频黄www| 久久夜色精品国产亚洲| 扒开伸进免费视频| 国产精品精东影业| 办公室日本肉丝ol在线观看| 他扒开我的内裤把舌头放进去| 亚洲黄色小说图片| 乱亲h女秽乱常视频| 国产精自产拍久久久久久蜜| 男生操女生小说| jizz成熟丰满中文字幕.麻豆| ass少妇猛性bbwbbw| 一色一性一交一乱一生活| 女生张开腿让男生捅| 色哟哟网站在线观看| 午夜狠狠干| 在车上摸两乳爽的大叫电影| av一区免费观看| 污的超变态游戏| 腿扒开让我添69式高潮| 两位美女洗澡互摸大胸| 我不卡av| 性护士灬h调教女医生| 国产高级白嫩美女援交视频| 欧美黑人xx片| free性黑人娇小videos| 精品国产香蕉| 三及片日本| 扒开雷电将军白嫩的屁股视频| 欧美不卡一区二区三区| 国产男男av| 狠狠久久亚洲欧美专区| 男明星裸睡被c高潮失禁| 免费黄动漫| 黛玉夹得好紧太爽了h| 欧美夫妻性生活视频| 一二三区影院| 猛烈撞击灌满白浊花液| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 国产精品推荐天天看天天爽| 国产伦精品免编号公布| 校草被两个混混脱裤玩j| freexxxx性女hd性吃奶| 和侍卫疯狂挺进我的身体| 国产精品久久久久蜜臀| 我和工厂少妇的性系列| 大肉大捧一进一出视频| 国产freexxxx性播放古装| 毛片网站有哪些| 漂亮美女被强糟蹋视频| 女上男下啪啪激烈xo动态图| 国产一区二区三区美女| 少妇交换做爰史实| 少妇高潮惨叫久久久| 国产探花在线精品一区二区| 男人j桶进女人p| av电影亚洲天堂| 久久综合99re88久久爱| 免费精品一区二区三区第35| 亚洲精品91天天久久人人| 泄欲的丰满少妇激情| 性猛aa久久久| 日本女优诱惑| 久久亚洲色图| 亚洲一区二区福利| 妮可基德曼裸被视频| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 男女叉叉视频| 综影视肉文| av漫画免费看| 一个人看的视频www| 午夜性色福利视频| 每天观看免费的av| 性高湖久久久久久久久aaaaa| 小妖精好紧好爽好浪h| 三级做爰全过程| 成 人国产在线观看| 男人桶进女人屁股| 狠狠干狠狠插| 欧美激情婷婷| 精品日韩欧美一区二区在线播放| 都市激情av| 国产欧美一区二区三区| 色综合夜夜嗨亚洲一二区| 比天堂还美丽在线观看韩剧| 黄色片子视频| 亚洲图片三区| 裸体丰满白嫩大尺度尤物下载| 日韩免费不卡av| 主人在调教室性调教女仆视频| 全文辣肉h短篇春野小农民| 蛇交1v1高h| 热re99久久精品国99热| 交换做爰久久爱| 韩国电影《少妇的激情》| 91婷婷精品国产综合久久| 70一80岁老人毛片| 美女隐私黄www网站动漫| 国产亚洲精品久久久久久鸭绿欲| ww939766com永久免费| ass裸体老太婆pics大全| 亚洲护士一区二区| 国产精品免费精品自在线观看| 三级做爰全过程| 跨坐湿润晃动h小三| 亚洲涩涩视频| 新狼窝色av性久久久久久| 亚欧在线高清专区| 被黑化舔狗日到哭(1v1糙汉高h| chinese体育生白袜喷浆| 男人操女人下面的视频| 久久综合狠狠| 军旅高h荤爽文| 日本一级片免费| 国产又黄又硬又湿又黄演员表| 在电影院被cao的好爽高潮| 美女av网址| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 被c到喷水嗯h厨房交换视频| 91丝袜护士强制脚交| 公交车上荫蒂的好舒服| 娇妻被交换粗又大又硬影视91| ass裸体老太婆pics大全| 国产山村乱淫老妇av| 中日黄色一级片| 有奶水的日本三级| 国产女人18毛片| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 欧洲黄色片视频| 胸太大被老板揉了一晚上视频| 国产猛男猛女无遮无掩| 亚洲精品一区二区三区精华液| 很黄啪啪的口述细节| 男人女人曰批视频播放| 欧美xxxx做受欧美1314| 他扒开我的内裤强吻我下面视频| 卫诗雅大尺度做爰床戏| 亚洲精品美女久久久| 日韩伦理毛片| a4yy毛片| 动漫美女被吸乳| 毛片av片| 教官揉我胸啊嗯h视频| 电影《欲妇艳谭》免费| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 厨房从后面抱住摸双乳视频| 军人被解皮带摸裆部| 资源av在线| 免费看男人露jiji| 总裁强取甜h高h污肉1v1| 色www永久免费视频| 狂野欧美性猛xxxx乱大交| 解开老师丰满的乳罩hd| 黄色免费小网站| 久久精品国产亚洲七七| 好姑娘高清在线看国语| 国产太嫩了在线观看| 催眠调教后宫乱淫校园| 18疯狂做爰流白浆xxxⅹ高潮| 中文字幕按摩做爰| 偷拍男女野外激情啪啪图片| 亚洲一二三四影院| 久久国产乱子伦免费精品| 用力挺进她的花苞啊太视频 | 女皇h狠狠躁死你h女尊| 一级片免费观看| 纳粹女裸体无删电影| 狠狠操人人干| 好爽别揉了要尿了我错了高清视频 | 美国一级大黄一片免费中文| 中国少妇被黑人猛烈进入| 少妇高潮白浆| 亚洲www啪成人一区二区| 美女打扑克网站| 性欧美欧美巨大69| 国产真实乱人偷精品视频| b级黄色片| 国产精品美女视频| 国产露出视频| 看免费黄色录像| 国产美女色视频| 冲田杏梨桃乳逆护士ed2k| 欧美黄色性| 成年人看的羞羞网站| 小说荡女欲妇性日记| 山村大伦淫第1部分阅读小说| 国产精品网站在线观看免费传媒| 毛片网站网址| 综合精品欧美日韩国产在线| 抽搐一进一出gif免费| 女攻c翻总裁失禁尿play| 黄色av网址大全| 美女被吸下部动态| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 局长含着花蒂啃咬高潮| 亚洲一区二区三区影院| 日本高清二区视频久二区| av片在线免费看| 午夜性福利视频| 秘书跪趴喘息h失禁| av在线不卡免费观看| 性猛交xxxx乱大交3| 黄色a级网站| 我被2个男人玩到喷潮| 国产乱xxxxx97国语对白| 好看的av电影| 男人操女人免费视频| av片免费网站| 日韩精品一区二区av| 动漫男男裸体啪啪漫画| 小的p好紧好紧小说| 极品美女高潮出白浆| 日韩精品国产另类专区| 中文字幕在线精品视频入口一区| 亚洲免费av片| 国产呻吟对白刺激无套视频在线 | 亚洲欧美日韩在线不卡| 久草av网| 公交车强摁做开腿呻吟app| 国产人成视频在线观看| 性瘾放荡女主h绿帽| 我和邻居丰满少妇激情| 成年人看的黄色软件| 亚洲日韩欧美在线中文18| 樱桃视频大全免费高清版| 国产不卡视频一区二区三区| 亚洲综合不卡| 国产又黄又骚| 黄色成年视频| 国产乱老熟视频网88av| 亚洲精品国产电影| 亚洲va欧美va人人爽| 嗯~啊~快点闺蜜和我| 欧美调教femdomvk| 久久久久久久性| 日日做夜夜爱| 校花被老师肉到失禁h视频 | 91视频色版| 狠狠色亚洲| 99国产精品久久久久久久成人热| 法国艳星性猛交| 欧美交换配乱吟粗大在线观看| 性生交大片免费全片欧美| av免费线上看| 无毒黄色片网站| 性欧美free丰满秘书| 女闺蜜把我腿打开摸到高潮| 女人双腿搬开让男人桶| 性free毛茸茸videos| 使劲快高潮了国语对白在线| 30岁的寡妇两个大乳子| 人妖一区二区三区| 久久久久亚洲美女啪啪| 日本高清www色视频总站免费| 92久久精品一区二区| 国产激情视频一区二区三区| brandilove无套猛片| 《密爱》大尺度床戏| xxxxx睡觉性xxxx| 男生插女生的视频| 久久久久久中文字幕| 男女互舔视频| 亚洲视频福利| 女人脱了内裤趴开腿让男躁口述| 国产精品美女一区二区视频| 少妇啪啪调情流白浆| 巨乳美女诱惑| 污视频网站在线观看| 亚洲二区av| 少妇交换做爰俱乐部 | 日本特黄特黄刺激大片| 色诱久久久久综合网ywww| 97久久精品| 91丨九色丨丰满| 用力哦高潮痉挛大抽搐昏| 精品街拍一区二区| 久久er精品视频| 亚洲久久久久久| 亚洲精品国产精品乱码视色| 三级做爰密桃成熟时2李丽珍| 国产高潮流白浆视频| 三及片日本| 丰满美乳诱人美女| 弱攻×强壮饥渴受h| 成人免费视频一区二区| 久久爱av影视天堂影视| 《朋友夫妇交换:6》| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 丰满岳乱妇| 含着她花蒂啃咬高潮视频| 娇妻互换享受高潮| china国模大尺度pics| 国产亚洲精品综合一区| 动漫涩涩免费网站| 色老太婆bbw| 国产理论视频| 夫洗澡公强我了60分钟| 国产婷婷色一区二区三区| 日韩视频一区尤物少妇偷拍| 神马久久一区二区| 成年超爽网站| 婷婷丁香五月激情综合| 极品少妇xxxxx| av狠狠干| 久久69精品久久久久久国产越南 | asian明星裸体合成pics| 男人操女人的软件| 隔壁巨乳引诱我中文字幕| 亚洲gay猛男无套网站| 精品视频一区在线| 欧洲av免费看| 亚洲精品丝袜久久久久久| 激情97综合亚洲色婷婷五| 国产自产c区| 人善交video另类牛3d| 免费av的网站| gogo人体少妇上爽下爽| 日韩avxxxx| 啊灬啊灬啊灬高潮了娇妻| 操你妹影院| 亚非欧洲vat| 精品久久久久久亚洲精品| 娇欲1v1高h高辣1v1林宴| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 五十路熟母| 女教师~淫辱の动漫| 寡妇一级片| 性色av一区二区三区| 夫妻一级生活片| 久久精品日日躁夜夜躁| 日韩av二区| 强h被cao哭高h总攻np| 黄色应用网站| 欧美精品日日鲁夜夜添| 娇妻当着我的面被4p| 日本伦片免费观看| 小情侣高潮偷拍合集视频| 啊啊啊h视频| 毛片网站有哪些| 欧美日韩一区| 交h调教痛苦粉嫩h文小说| 攻哄着给受做扩张h| 啊~嗯短裙直接进去h快穿| 尻逼视频免费看| 大尺度做爰床戏呻吟声| 快穿系统女配啪啪任务h| 非洲人与性动交ccoo| 台湾亚洲精品一区二区tv| 女同互慰高潮呻吟免费播放| 欧美高h视频| 女教师含羞撅起屁股| 国产亚洲黑人性受xxxx精品| 性videosgratis喷水| 公与妇电影三级观看| 被精子喷一身波多野结衣| 黄色免费小网站| 国产电影在线观看av| bbbb片| 扒开雷电将军白嫩的屁股视频| 亚洲人成中文字幕在线观看| 免费淫片试看15分钟| 成年人黄色免费视频| 高潮全过程激烈叫床| 国产女人高潮抽搐喷水视频| ass少妇jus鲜嫩bbw| 国产精品乱码妇女bbbb| 午夜激情网影视| 农村丰满少妇偷人毛片| 小柔在教室轮流澡到高潮视频| 双腿被绑成m型调教play道具| chinese国产xxxx69| 国产精品―色哟哟| 欧美一区二区| 国产精品美女久久久免费| 日本一级大黄毛片基地| 国产精品主播一区二区| 98国产精品综合一区二区三区| 国产偷国产偷亚洲高清app| 女医生毛茸茸丰满呻吟| 欧美黑人玩白人巨大极品| 日韩a级大片| 91嫩草丨国产丨精品| 做爰高潮全过程免费| 用力哦高潮视频| 国产精品亚洲成在人线| av免费福利| 男人把女人操到高潮| 古风重口高h全肉bl男男| 体育生巨大粗爽gv2022小说| 亚洲国产精品国自产拍av绿帽子| 久久久久综合狠狠综合日本高清| 张津瑜9分50秒未删减版视频| 女装开襟dt网站| 人和动物黄色一级片| aaa三级毛片| av性在线| 国产粉嫩一区二区三区| 私奴调教淘淘露vk| 日韩在线视频| 公车上拨开被内裤进入小说| 强开乳罩摸双乳吃奶| 欧妇女乱妇女乱视频| 综合亚洲日韩偷窥另类图片| 青草av.久久免费一区| 91福利久久| 特级西西444.www人体聚色| av不卡在线看| 我在开会他在下添好爽| 国产欧美精品一区二区三区| 直播黄色app| 竹菊影视欧美日韩一区二区三区四区五区| 日本女人伦理片| 性派对videos18狂欢| 麦兜饭宝奇兵| 奶水尤物又软又喷奶水h| 台湾性色hd性色av| 中国护士hd性丰满护士| 小妖精抬起臀嗯啊h苏欢| 扒开女警察内裤狂揉下部| 北条麻妃亚洲一区| 日本电影大尺度推荐六月之蛇| 国产夫妻一区二区| 国产对白刺激真实精品91| 国产精品户外野外| 怀孕浓精h嗯啊| 试看黄色片| 日日噜噜夜夜狠狠扒开双腿| 淫影视改h文小说| 羞辱调教扒开女仆游戏| 亚洲一区精品人人爽人人躁| 三上悠亚与上司在被窝在线观看| 肉体暴力强伦轩小说| 与少妇激情| 国产精品a久久| sao货叫贱点h主人| av在线黄| 日本一区二区不卡免费| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | av女优在线观看| 被按在床边打屁股调教视频| 黄色成人在线| 蜜臀av国内精品久久久较好效果| 国产天堂第一区| www色视频岛国| 把女闺蜜日出了白浆| 伦理黄色电影| 91pony九色丨交换| 精品av在线播放| 国产精品线在线精品| gogogo高清免费观看| 精油按摩电影| 欧美狠狠操| 欧洲免费av| 丰满少妇麻豆av苏语棠 | 99精品国产一区二区三区| 午夜激情av| 欧美12av在线| 国产午夜福利片| 午夜激情网影视| 男舔女下面| 一区二区免费高清视频| 好看的毛片| 黄色激情片段| 91av麻豆| 女人被躁到高潮嗷嗷叫动漫| 俄罗斯伦理a级片| 91黄色软件下载| 成人社区网| 国产日韩欧美| 嗯...嗯啊~嗯...轻一点岳| 久久久国产精品| 奇米一区二区三区四区久久| 性大片潘金莲裸体| 国产裸体永久免费视频网站 | 黄色小说免费观看| 在办公室轮流澡到高潮h| 97精品久久人人爽人人爽| 三级午夜理伦三级老熟人| 国产三区二区| 闺房调教被迫h| 国产毛片一区二区三区精品| 黄色片子播放| 狠狠色伊人亚洲综合网站野外| 黄www网站| 女人被爽到呻吟的床戏不忠| 芭蕾舞被老师调教h| 日本韩国欧美一级片| 日本黄色毛片| 亚洲精品白浆| 国模傅贞怡大尺度啪啪| 欧美三级a做爰在线观看| 亚洲码国产日韩欧美高潮在线播放 | 欧美性受xxxx| 中文字幕一区日韩精品| 亚洲色图在线视频| av小视屏| 又色又爽又黄的视频软件app| 摸丰满大乳奶水www免费| 欧美一区二区人人喊爽| hd偷拍free性xxhd| 欧美丰满一区二区免费视频| xxxx69黄大片| 91香蕉国产在线观看软件| 白丝美女扒开粉嫩尿口的图片| 操日本女人逼视频| 伦理天堂eeuss| 粉嫩粉嫩一区性色av片| 男阳茎进女阳道视频大全| 91丨国产丨白丝| 好看的毛片| 免费人成激情视频在线观看冫| 日本人黄色片| 妹妹我要操| 水果派av解说免费观看| 疯狂顶弄h禁欲医生h| 国产另类ts人妖一区二区| 四个富婆裸体按摩高潮| 欧美色综合天天久久| 护士黄色片| 亚洲国产精品18久久久久久| 91精品又粗又猛又爽| 久久久日韩精品一区二区| 女人被爽到呻吟视频ai换脸| 久久99精品久久久久久| 快色视频黄app入口 | 少妇高潮大叫好爽欧美xx| 国产精品日韩欧美| 91黄色一级片| 91pronvideos国产| 国产美女自拍一区| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 双性被发现疯狂宫交h| 女女女女女女裸开bbbbb| 别揉我胸啊嗯高潮了3d| 在野外被5个男人躁一夜| 蜜臀91av| 日本黄色91| 午夜性激情| free性老太80hd性bbw| 免费艹逼视频| 男女激吻摸下面过程视频| av在线免费看片| 国产精品7777cos| 我和漂亮老师做爰9| 国产女同无遮挡互慰高潮小说| 可以免费看黄的视频| 主人在办公室调教贱奴| 欧美经典一区二区| 日韩一级二级片| 91嫩草国产露脸精品国产| 跪下叫主人h调教办公室| 国产露脸对白刺激2022| 精品久久久久久中文字幕大豆网| 乳色吐息观看| 色先锋av资源网| 免费黄色视屏| 黑人日b视频| 粉嫩粉嫩一区性色av片| 乳色吐息ova1~2集| 国产精品日日摸夜夜添夜夜av| 一本色综合久久| 交换做爰久久爱| 久久99精品久久久久久琪琪| 长篇h啪肉爽文肉乱文| 国产裸体写真av一区二区| 被cao哭各种姿势跪趴打屁股| 强行打开双腿灌满冰块视频| 作爱的全过程视频无遮| 催眠侵犯の奶水授乳羞羞漫画| 久久午夜av| 午夜性刺激小说| 丰满少妇毛茸茸做性极端| 看黄色录像| 午夜影院污| 一区二区三区偷拍| 中国偷窥成熟视频| 亚洲欧美久久| 午夜久久综合| 51视频国产精品一区二区| 极品大长腿啪啪高潮露脸| 国内少妇情人精品av| 年轻漂亮少妇精油按摩| 在线精品国产一区二区三区| 男女黄网站| 刑讯室a级妇刑酷刑视频| 大尺度做爰床戏呻吟饺子| 黄色片日批| 国产电影精品一区二区三区| 国产精品人人做人人爽人人添| 我丰满女房东少妇性事| 素人羞辱调教_vk| 黄色一级一级| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| xxxx性公交车xxxxⅹ视频| 乱lun之荡欲娇妻第3部| 青草av在线| 欧美日韩亚洲系列| 国产在线精品国自产拍影院同性| 男生的鸡鸡插女生的鸡鸡| 亚洲人成色777777老人头| 老外做人爱c视频| 模特私拍内部大尺度视频| 亚洲精品v日韩精品| 疯狂打桩极致宫交h| 国产欧美久久一区二区| 欧美一乱一交一性ed2k| 日日操夜夜操免费视频| 国产精品永久免费视频| 日本三级做爰在线播放| 女主水嫩名器h男主欲罢不能| 可以触碰你深处吗樱花未增删| 国产精品a一区二区三区网址| 全黄h全肉短篇集合| free性欧美护士18sex| 影音先锋撸一撸| 超大乳抖乳露双乳喷奶水| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡| 楼梯大尺度做爰视频| 韩国免费黄色| 少妇秘书办公室啪啪h| 三年大全国语中文版免费播放| 日韩伦理免费看| 男男gay羞辱feet奴vk| 日韩黄色短片| 色爽一av| 2019午夜75福利不卡片在线| 亚洲精品久久7777777| 啊灬啊灬啊灬好快喷水液动画| asian捆绑女犯bdsm奴役| 四库影院永久国产精品| 3d黄色片| 婷婷激情四射网| 99看片网| 九色av蝌蚪| 女人被狂躁到高潮视频在线| 日韩av在线导航| 我和邻居丰满少妇激情| 日韩大片黄色| 永久网站aa毛片| 和孕妇做爰30p| 日韩av毛片在线观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 电影《曼娜艳荡性史》免费观看| y111111国产精品久久婷婷| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 快色视频黄app入口 | 日本丶国产丶欧美色综合| 公交车上h文| 性开放天体浴场xxxx| 国产在线高清理伦片a| 精品伊人久久| 大山深处伦欲小说| 老头做爰全过程免费的视频| 黄色网址www| 男人呻吟双腿大开男男h互攻视频| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀 | 一本色道88久久加勒比精品| 999亚洲国产精华液| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | 嗯啊野战h宫交好烫扶她| 亚欧美一区二区| 狠狠撸在线| 国产精品美女一区二区视频| 和欧美老外做爰| 久久av高潮av无av萌白| 成人免费xxxxx在线观看| futa百合高h全肉| 久久躁日日躁aaaaxxxx| 男人桶女人30分钟 | 嗯~嗯~啊~呻吟花蒂| 娇妻裸体交换舞会√| 国产真实乱系列2孕妇| 久久九九久精品国产| 激情影院av| 扒开美女狂揉下部动漫| 俄罗期毛茸茸bbbbb| 久久爱av影视天堂影视| 打扑克一边摸一边叫床一边爽| 吴梦梦av在线| 污视频网址| 军长奶罩伸进揉捏h| 91视频污下载| 国产真实乱人偷精品视频 | 女人被爽到高潮呻吟的音频| 挺进美艳麻麻肉体冲刺视频| 小坏蛋用力快点好烫给我| 做爰丰满少妇内衣1313图片| 女初高中洗澡福利网站| 性xxxxx瑜伽杂技| 被三个男人躁一夜好爽小说| 国产少妇露脸精品| 和穆桂英疯狂做爰| 调教折磨清冷将军高潮| 我的性事1—9| 日韩精品久久一区二区桃色| av片免费| 娇妻被别人的巨茎征服视频| 农村女人做爰内谢| 男女爽插图| 男人扒开女人桶到爽动漫| 中国一级大毛片| 麦兜饭宝奇兵| 奶水尤物又软又喷奶水h| 黄色片毛片| 三级4级做a爰60分钟| 香港三级韩国三级日本三级| av影音先锋| av在线h| 能在线观看的av网站| 美女污视频| 日美av在线| 大尺度做爰啪啪床戏水声| 国产夫妇肉麻对白| 亚洲视频h| 中国护士少妇xxxx做受| 亚洲成a人片77777kkkk1在线观看| 娇妻被交换粗又大又硬影视91| 女皇h狠狠躁死你h女尊| 特级淫片裸体免费看冫| 法国a级理论片乱| 亚洲性影院| 男人和女人日批的视频| 久久久美女视频| 男人的天堂黄色片| 素人羞辱调教_vk| julia一区二区三区四区| 女人被狂躁c到高潮免费| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 男生操女生的视频网站| 美女露隐私免费视频网站| 韩国xxxx性hd极品| 国产浪潮av| 国产护士hd高潮护士| 奶水湿透了乳罩电影| 色人阁亚洲色图| 丝袜好紧我要进去了视频| 娇妻快高h绿帽| 韩国三级毛片| 恋爱之瘾大尺度床戏无删减| 爱情岛av| 黑金大尺度做爰未删减电影| 亚洲嫩草影院| 啊轻点灬太粗嗯太深了用力的视频| 少妇与行长不戴套| 美女被异性狂揉下部羞羞视频| 爱爱插入视频| 久久久九色综合亚洲成色777| 日本大尺度喂奶做爰小说 | 在线观看天堂av| a级黄色片网站| 欧美精选一区二区| 午夜激情久久久| 亚洲人毛茸茸撒尿了| 亚洲天堂av电影在线观看| 清纯小雨被调教成yin娃| 92久久精品一区二区| 黄色三级电影视频| 强睡之后1v1高h| 日本久操网| 又黄又爽又色的视频| 免费草逼视频| 亚洲夜色av| 国产91白丝| 英国一级片| 午夜精品亚洲| av漫画免费看| 国产成视频在线观看| 成年人黄色大片大全| 19videosex性欧美69| 国产精品免费久久久久影院仙踪林| 国产精品污www一区二区三区| 巨乳少妇视频| 亚洲www久久久| 一区二区精品视频在线| 日本高清二区视频久二区| 爱爱插插视频| 性欧美肥妇| 娇妻在卧室里被领导爽电影| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 精品视频在线观看一区二区 | 成人免费777777| 性生生活大片免费看视频| 性滥交xx欧美hdvideo| 希腊做爰露性器的电影 | 毛茸茸的孕妇孕交xxxx| 久久久久国产一区二区| 亚洲人操人| 亚洲欧美18岁网站| 久久久国产精品人人片| 扒下小裙子小内裤揉到爽| 乡村欲潮绝色村妇泛滥春情txt| 黄色录相视频| 小莹与公翁办公室激情| 涩涩涩视频| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 毛片最新网址| 樱桃视频大全免费观看| 男女aa视频| 办公室av| 性大片潘金莲裸体| 善良娇妻让老头泄欲| 91久久久久久久| 乳色吐息1~2无删减星辰| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 女上男下激情高潮视频| 亚洲精品一区久久久久久| 97se亚洲综合自在线尤物| 羞羞羞30分钟的视频无掩盖| 亚洲影视一区| 国产亚洲高潮精品av久久a| 久久97久久97精品免视看| 双腿被绑成m型调教play道具| 极品美女高潮出白浆| 娇软挨cao日常调教h| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 欧洲美女女同性做爰o| 把校花吊起来揉搓双乳漫画 | 免费看日本zzzwww色| 伊人色综合一区二区三区| 久久久久久久久久网站| 亚洲欧美日本国产高清| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 性欧美ⅹxxxx极品少妇小说| 把宝贝的胸揉硬h| 国产妇女aaaaaa免费视频| asian雷电捆绑女犯bdsm| 国产精品干| 日韩一级理论片| 久久久午夜精品福利内容| 日本乱仑视频| 国产最爽的乱淫绿帽3p| 桐原绘里香作品| 黄色.www| 国产农村妇女精品一二区| 娇淫青春之放纵(高h)多人换| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| 尤物视频在线观看| 性欧美一区二区| 日韩两性视频| 老汉的性生生活1—7| 亚洲精品久久久久久一区二区 | 未婚妻婉玉沦他人胯下之奴3d| 性xxxx18免费观看视频| 亚洲亚洲人成综合网络| 扒开伸进免费动漫| av中文字幕在线播放| 稚嫩的玉腿在稚嫩h| 99精品视频在线观看| 欧美操老逼| 日韩黄色激情视频| 最爽无遮挡行房视频| 日本亲子乱子伦xxxx30路| 日韩av在线亚洲| 精精国产xxxx视频在线| 冲田杏梨在线观看| 日韩黄色a级片| 91黄色下载| 中国bbwbbw少妇高潮| 男人添女人下部高潮视频| chinese国产麻豆tubesex| 黄色录像片子| 漂亮少妇被乖乖调教| 调教孕妇人妇系列| 成人三级做爰视频在线看| 国内精自视频品线一区| 台湾女兵性三级| xxxx.国产| 中文成人无字幕乱码精品区| 欧美日韩国产综合草草| 台湾a级片| 亚洲伊人精品酒店| 中国美女啪啪| 浙江台风实时路径发布| 日韩性生活大片| 看很黄很黄的细节小说| 少妇精品偷拍高潮少妇18p爱豆| 在线成人一区二区| 久操网在线| 欧美折磨另类系列sm| 日本不卡一区二区三区在线| 稚嫩校花高耸双乳h| 丰满老女人((伦理hd))| 国产无遮挡又黄又爽又色| 丰满少妇一区二区三区专区| 总受被群cao的合不拢腿| 青青草原精品99久久精品66| 寡妇一级片| 性生生活片| 欧美亚洲黄色| free×性护士vidos中国| 国产精品99久久久久久董美香| 国产精品美女久久久| 久久久精品99久久精品36亚| 91精品国产综合久久婷婷香蕉| 日韩美女av在线| 女女同性女同一区二区三区av| 东北女人av| 女生扒开尿口让男生捅| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021西西| 强行玷污漂亮女教师| 日本精品久久久久久草草| 日本大尺度电影无遮掩| 国产精品99| 麻豆视频91传媒视频在线观看| 日韩av中文| 又色又爽又黄又免费的照片| 久久三级网站| 在线免费看黄视频| 丁香桃色午夜亚洲一区二区三区| 我把护士日出了白浆| 黄色片app| 70一80岁老人毛片| 美国十次啦怡红院| 小说h调教| 97久久香蕉国产线看观看| 国产又黄又骚| 国产边打电话边被躁说在跑步| 男女久久久| 我想看一级黄色录像| 我和邻居四个少妇| 清纯小雨被调教成yin娃| 女尊男涨乳高h一女多夫| 在线日韩日本国产亚洲| 我与一位67老妇的性往事| 在教室伦流澡到高潮hnp片| 久久久亚洲高清| 国产精品主播视频| 挺进美妇玉蚌深处名器田野的春天| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 婷婷激情四射网| 中国妞女69xxxx另类性| 老头老太做爰xxx视频| 日韩性猛交| 豪妇荡乳1一2藩金莲2第二章| 日本激情三级做爰观看极限| 韩国免费毛片| 天堂√在线中文最新版8| 校花光屁股穿裙子被c小说| 总裁强取甜h高h污肉1v1| 国产精品vⅰdeoxxxx国产| 午夜偷拍福利| 大尺度做爰床戏呻吟饺子| 干大奶子少妇小说| 韩国大尺度无遮挡激情做爰| 欧美jizzhd精品欧美另类| 老翁h狠狠躁死你h| 欧美区一区二区| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 大尺度做爰床戏裸体视频 | 成年人黄色片子| av在线干| 成人欧美日韩一区二区三区| 丰满少妇被粗大猛烈进| 风情艳主sm视频—vk| 国产精品丝袜美腿一区二区三区| 欧美日韩视费观看视频| chinese国产xxxx69| 真实的中国女人做爰| 国产思思99re99在线观看| 偶偶吧美眉网| 国产人成免费爽爽爽视频| 国内自拍三级| sm男男调教〈h丿海棠| 娇妻在客厅被朋友玩得呻吟h文 | 爱爱插插视频| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 精品一区二区三区四区av| 性生活一级故事片| 无限看片的视频高清在线| 午夜精品久久久久久久第一页下载| 嫩模被强到高潮呻吟不断视频| 一边添奶一边添p好爽视频| 小骚包娇喘h嗯~轻点| 99国产精品久久久久久久久久久| 亚日韩一区| 3d啪啪动漫精品少妇| 男的操女的国产| 伊人狠狠色j香婷婷综合| 国产精品自在在线午夜| 国产精品综合色区在线观看| 极品嫩模无套啪啪呻吟| 国产精品美女一区二区视频| 性av在线| а8天堂资源在线官网| 国产亚洲人成a在线v网站| 黄色污污视频| 黄色应用网站| 欧洲裸体视频| 色爽爽爽爽爽爽爽爽| 国产高清无套内谢免费| 公和我在厨房添好爽了在线观看| 欧美精品国产综合久久| 97精品国自产在线偷拍| 男女高潮又爽又黄又无遮挡| 99国产精品久久久久久久久久久| 美女被异性狂揉下部羞羞视频| 青檬在线电视剧在线观看| 在线观看的av网站| 国产精品美女久久久| 国产精品一区二区在线观看| 玩肥熟老妇bbw视频| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 小婷性开放肉日记高hnp男男| 亚洲精品一区二区三区中文字幕| 欧美性大战久久久久久久动漫小说| 日本xxxxx片免费观看| 性欧美videos武则天| 99精品国产丝袜在线拍国语| 澳门一级黄色片| av手机在线免费看| free性videoxxⅹ国产| 男女啪啪做爰高潮免费网站| 午夜狠狠干| www一区二区| 色婷婷av一区二区| 91张津瑜午夜在线播放| 成年女人永久免费看片| 女教师日记2暴露的性1997| 91视频黄色软件| 两男一女两根同进去舒服吗动漫| 亚洲国产精品第一区二区| 老汉色老汉首页av亚洲| 99污视频| 啊啊啊好爽视频| 老师…好紧蕾丝丝袜和我做| 国产精品成人观看视频国产奇米| 午夜免费1000部| 亚洲情影院| 国产精品扒开腿做爽爽爽视频| 91日批视频| 91九色视频| 母乳乳汁xxxx| 国产91精品精华液一区二区三区| 游泳教练在水里含我奶在线观看| 国产高潮国语对白精品视频网站| 国产成a人片在线观看视频下载| 日本免费人成在线观看网站| 天天干精品视频| 在线看片人成视频免费无遮挡| 国产对白叫床清晰在线播放图片| 娇妻被交换粗又大又硬视频欧美| 又硬又粗又长又爽免费看| 当众调教扒开双腿抽打花蒂| 精品国精品国产自在久国产应用 | 国产丰满麻豆| 中国少妇xxxx做爰| 国产freesex国产对白| 欧美三级韩国三级日本一级| 黄色应用入口| 天堂va在线高清一区| 班长露出强行被男生揉作文| 香港黄色一级大片| 天堂在线免费av| 高潮孕妇videosexfreexxxx| 护士在办公室被躁到高潮视频| 日本亲子乱子伦xxxx30路| 彭丹三级露全乳无删减版| 综合操日女人逼| 日韩电影一区| 国产精品igao视频网网址| 日韩少妇激情| 我被继夫添我阳道舒服口述| 国产精品高清一区二区三区不卡 | 二人性生生活片| 毛片aaa| 性一交一性一交肉体| 隔壁老王国产在线精品| 一节黄色片| 日韩黄色av网站| 精品亚洲成a人在线观看青青| 国产一区精品在线| 97久久国产亚洲精品超碰热| 久久99久久99精品免视看动漫| 97久久香蕉国产线看观看| 最新videosfree性另类| 久久午夜激情视频| 男女插视频| xx色综合| 亚洲精品国产v片在线观看| 娇妻在黑人胯下哀求高潮| 圣女被用催乳剂吸乳高潮| 污视频网址| 丰满性按摩hd| 中国丰满少妇毛茸茸| 最新国产黄色网址| 夫妻性生活黄色片| avxxxx| 久久久亚洲精品视频| 蛇王两根硕大挺进她的身体漫画| 99精品国产99久久久久久97| 2022毛片| 国产精品99久久久久久人| 女人被男人猛烈进入是怎么了| 男人操女人下面视频| 调教寡妇荡货h| 久久av高清| 精品国内自产拍在线观看视频| 饥饿少妇色诱公| 小川阿佐美pgd606| 西西人体一区二区| 久久免费黄色大片| 美丽的姑娘高清版在线观看| 欧美极品色影院| 又粗又大又硬又长又黑| 英语老师穿肉色丝袜让我玩| 亚洲久久久久| 大尺度做爰未删减本能暗欲| 日本强好片久久久久久aaa| 毛茸茸的孕妇孕交xxxx| 张柏芝一级片| 欧美精品久久久久久久多人混战| www.欧美一区二区| 爽好舒高h女尊| 国产欧美精品一区二区三区四区| 日韩一区av在线| 精品国产国产综合精品| 男模裸j照无遮挡网站| 寂寞少妇理论片| 刘亦菲高潮水多又紧又爽 | 日韩av影片| 操日本女人逼视频| 欧美jizzhd欧美18| 亚洲乱码国产乱码精品精软件| 久久精品久久精品久久39| 韩国一级片在线免费观看| 国产精品一区二555| 国产美女91呻吟求| 中国特级黄色录像| 西野翔中文久久精品字幕| 国产美女被迷j灌醉在线观看| www.68a精品91久久| 色偷一区国产精品| 中国美女啪啪| 龚玥菲三级伦电影| 老板把我抱进房间揉我胸视频| 免费看男女做爰爽爽视频| 国产日韩一区二区三免费高清 | 91黄色精品| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 91香蕉视频污| 日韩三级免费电影| 欧美性猛交99久久久久99按摩 | 久久精品国产欧美日韩| 91天天射| 一边摸一边吃摸大了再吃| 女人帮男人橹视频| 国模av一区| 丰满少妇高潮惨叫久久久久| 岳乱妇乱第13集| 能看的黄色av| 乖女的小奶水h| 年轻护士4的滋味|