首頁(yè) > 期刊 > 人文社會(huì)科學(xué) > 社會(huì)科學(xué)I > 政治學(xué) > 領(lǐng)導(dǎo)科學(xué) > 新形式主義無(wú)效工作之形、之惡、之根 【正文】
新形式主義無(wú)效工作之形、之惡、之根
朱曼 西安財(cái)經(jīng)大學(xué)行知學(xué)院
- 組織
- 新形式主義
- 無(wú)效工作
- 精細(xì)化管理
- 行為效力
摘要：無(wú)效工作因貽誤時(shí)機(jī)而弱化競(jìng)爭(zhēng)力、誤導(dǎo)組織正確的業(yè)績(jī)觀、嚴(yán)重浪費(fèi)集體寶貴資源、擾亂組織整體規(guī)劃并弱化行為效力,原因是管理機(jī)制存在漏洞、使命感責(zé)任感缺乏、能力不足水平有限、組織激勵(lì)約束機(jī)制乏力等。要想規(guī)避新形式主義下的無(wú)效工作,必須推進(jìn)精細(xì)化管理,保障規(guī)劃落到實(shí)處;重視職業(yè)生涯管理,保障崗位工作的匹配性;優(yōu)化工作流程,保障整體節(jié)奏的緊湊性;實(shí)施常態(tài)化教育培訓(xùn),保障個(gè)人能力水平始終“在線”。
注：因版權(quán)方要求，不能公開(kāi)全文，如需全文，請(qǐng)咨詢雜志社
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)
- 預(yù)計(jì)1-3個(gè)月 預(yù)計(jì)審稿周期
- 0.3 影響因子
- 社會(huì) 快捷分類(lèi)
- 雙月刊 出版周期
主管單位：河南省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì);主辦單位：河南省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)
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