摘要：針對(duì)廣東農(nóng)墾集團(tuán)的農(nóng)場(chǎng)員工技能培訓(xùn)的實(shí)際問題,圍繞培訓(xùn)意愿、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)效果進(jìn)行全面調(diào)研,剖析廣東農(nóng)墾集團(tuán)的農(nóng)場(chǎng)員工技能培訓(xùn)工作中存在的問題及成因,從而為廣東農(nóng)墾集團(tuán)設(shè)計(jì)了一套農(nóng)場(chǎng)員工技能培訓(xùn)體系,以推動(dòng)廣東農(nóng)墾集團(tuán)職業(yè)技能培訓(xùn)走上規(guī)范化的軌道。